TÁMOGATÓ SZOLGÁLTATÁS SZAKMAI DILEMMÁI

Hasonló dokumentumok
ÖNKÖLTSÉG ÉS TÉRÍTÉSI DÍJ SZÁMÍTÁS 2011-TŐL KONKRÉT PÉLDÁN BEMUTATVA 2011.

A Támogató szolgáltatás financiális fenntarthatósága Célok? Tervek? Jövőkép? Valóság!!!

ELŐTERJESZTÉS a Humán Ügyek Bizottsága március 6-i ülésére

Tapasztalatok a évi finanszírozási időszakban. Meleg Sándor osztályvezető Pályáztatási és Szolgáltatási Osztály

Az utcai szolgálatok új finanszírozási rendszere

TÁMOP /

HELYSZÍNI ELLENŐRZÉS EMBERI ERŐFORRÁSOK MINISZTÉRIUMA

Pályázati felhívás. Fejlesztő foglalkoztatást végző szolgáltató befogadására és állami támogatására

E L Ő T E R J E S Z T É S - a Képviselő- testülethez -

FÖLDESI SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT VEZETŐJE 4177 Földes,Rákóczi u. 5. Tel.: (54)

A Fejlesztő foglalkoztatás

Finanszírozási szerződés II. számú melléklete év

Szociális szakmafejlesztés december 10. Szakmai műhely támogató szolgáltatások számára

ELŐTERJESZTÉS június 30-i rendes ülésére

Referencia intézmények szakmai és pénzügyi elszámolásához kapcsolódó főbb irányelvek

Cselekvési ütemterv a projekt intézményi megvalósításához

Hogy is van ez? Meddig ér a 7 szűk esztendő?

Kerekegyháza és Térsége Feladatellátó Társulás Társulási Tanácsa október 26-i ülésére

Egyéb előterjesztés Békés Város Képviselő-testülete március 29-i ülésére

Pályázati felhívás. Fejlesztő foglalkoztatást végző szolgáltató befogadására és állami támogatására

T Á J É K O Z T A T Ó - a Képviselő-testülethez

Debrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény

EFOP A FELNŐTT LAKOSSÁG PREVENCIÓS CÉLÚ EGÉSZSÉGFEJLESZTÉSE A SZABADIDŐSPORT RÉVÉN

Az Igénybevevői Nyilvántartás bevezetése, szerepe a szociális és gyermekvédelmi szolgáltatások nyilvántartásában

A törvényességi felügyeleti tevékenység tapasztalatai Hajdú-Bihar megyében (2012. január március 31.)

Ramocsaháza Község Polgármesterétől 4536 Ramocsaháza, Fő tér 1. Telefon / Fax: 42 /

KÖZÖSSÉGI ELLÁTÁSOK ÉVI ELSZÁMOLÁSA

sajátos nevelési igényű gyermekek létszáma Pedagógus II kategóriába sorolt pedagógusok szám:

I. A közoktatás-fejlesztési szolgáltatást nyújtó referencia-intézmény definíciója

A Tapolca Környéki Önkormányzati Társulás Társulási Megállapodásában a rendeletalkotásra kijelölt Önkormányzat, Ábrahámhegy Önkormányzata.

14. Stratégiai tervezés a szociális munkában

Módszertani ellenőrzési tapasztalatok. Debrecen június 02. Cserbán Józsefné

A GYAKORNOKI PROGRAM

A GINOP GYAKORNOKI PROGRAM TÁMOGATÓ SZOLGÁLTATÁSOK CÍMŰ KIEMELT PROJEKT

TÁMOGATÁSHOZ KAPCSOLÓDÓ FŐBB TUDNIVALÓK

LIFE PÁLYÁZATOK PÁLYÁZAT ÍRÁS ÉS MEGVALÓSÍTÁS TAPASZTALATOK ÉS TANÁCSOK

Szociális szakmafejlesztés december 3 Szakmai műhely közösségi ellátások számára

A szociális és gyermekjóléti szolgáltatásokat, ellátásokat érintő legfontosabb változások

Felsőoktatási intézmények tevékenységének minőségi dimenziói

KULTURÁLIS-KÖZMŰVELŐDÉSI INTÉZMÉNYEK LEHETŐSÉGTÁRA

A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOK NYILVÁNTARTÁSA

Szociális szolgáltatások térítési díja

A LIFE PROGRAM

Az uniós pályázati rendszer megújítása Milyen pályázati lehetőségek közül válogathatnak a kkv-k?

Általános rendelkezések 1..

AJÁNLATKÉRÉSI DOKUMENTÁCIÓ AZ MKB BANK ZRT. FAKTORING SZOLGÁLTATÁSAIHOZ

2 A JELENTÉS FELÉPÍTÉSE...2

A monitoring munkacsoport tapasztalatai 2012

ELŐTERJESZTÉS A Képviselő-testület március 26-i ülésére

Központi szociális információs fejlesztések

Magyar Államkincstár pénzügyi monitoring tevékenysége a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program keretében. Nagy Ildikó

Esélyteremtés szakképzéssel az elmúlt évek integrációs programjai a gyakorlatban

Útépítési szerződések magyarországi filozófiája Szilágyi András beruházási vezérigazgató helyettes 2009.

A Regionális Szociális Forrásközpont Nonprofit Kft. Szombathely és Kistérsége Integrált Támogató Szolgálata

A pályakövetési rendszerek fejlesztésének hazai és nemzetközi irányai

TÁMOP kiemelt projekt. Központi szociális információs fejlesztések a szociális szolgáltatások modernizációja keretében

FSZH Szociális Főosztály és a referencia intézmények kapcsolódási pontjai

Falugondnoki szolgáltatás a bonyhádi kistérség 3 településén

Sárospatak Város Jegyzıjétıl 3950 Sárospatak, Kossuth u. 44. Tel.: 47/ Fax: 47/

SZÁLLÍTÁSI TEVÉKENYSÉG ELSZÁMOLÁSA 2012 BORGÁTA,

A kedvezményezettek tájékoztatással és nyilvánossággal kapcsolatos kötelezettségei

esélyegyenlőség biztosítása az értékesítési folyamatban versenyélénkítés, esetlegesen új belépő a piacon

Sorszám: Táry: Személyes gondoskodást nyújtó szociális ellátások térítési díjainak módosítása Előterjesztő: Dr. Földesi Szabolcs jegyző.

AZ INTEGRÁLT NYOMONKÖVETŐ RENDSZER BEMUTATÁSA (TÁMOP B) Kern Zoltán Közoktatási szakértő

Regionális Operatív Program (ROP)

VESZPRÉM MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK ELNÖKE 8200 Veszprém, Megyeház tér 1. Tel.: (88) , Fax: (88)

Cselekvési ütemterv a projekt intézményi megvalósításához. Projektmenedzser, szakmai megvalósítók

ÚMFT, projekt kiválasztási eljárások. Magyar Természetvédık Szövetsége Mőhelymunka MB tagok számára

állapítja meg az 1.sz melléklet szerint, melyből a Kisebbségi Önkormányzaté Ft. A 4. számú melléklet szerinti részletezettségben.

Köszönjük, hogy értékes válaszaival hozzájárult a fejlődéshez!

BALATONBOGLÁR VÁROS ÖNKORMÁNYZAT KÉPVISELŐ-TESTÜLETE

Körkép oktatási fejlesztések jelene és jövője

Betegút-szervezési és fejlesztéspolitikai feladatok ellátása Dr. Drexler Donát

Képzési igények fejlesztése felhasználói igények alapján elektronikus információbiztonsági szakértő szakirányú továbbképzési szak

szerepet tölt be. A nagy evolúciós átmenetek szinte minden esetben tekinthetők

Magyarország XX. századi története az új külföldi és hazai kutatások, valamint szakmunkák tükrében

BuBi A FŐVÁROSI KÖZÖSSÉGI KÖZLEKEDÉS ÚJ SZEREPLŐJE EPOMM PLUS KKKR WORKSHOP, ARANYTÍZ KULTÚRHÁZ

ELŐTERJESZTÉS a Humán Ügyek Bizottsága március 5-i ülésére

Jelentés. Tapolca Város Önkormányzatnak a pályázati támogatásokkal megvalósuló projektek pénzügyi elszámolásának ellenőrzéséről. Tapolca, 2009.

Nyíregyházi Egyetem Kulturális és Sport Bizottság Kulturális Albizottságának ügyrendje

Intézményi önértékelés, pedagógiai-szakmai ellenőrzés és értékelés

Fejlesztéspolitika az egészségügyben

KENYSZI rendszer fő funkciói, jellemzői

TÁMOGATÓ SZOLGÁLTATÁSOK, ÉVI ELSZÁMOLÁSA

FOGYATÉKOSSÁG-BARÁT MUNKAHELY ELISMERÉS JELENTKEZÉSI LAP NAGYVÁLLALATOK, ÉS 250 FŐ FELETT FOGLALKOZTATÓ KÖLTSÉGVETÉSI INTÉZMÉNYEK RÉSZÉRE

2009. évi közhasznúsági jelentés

TÁMOP A-12/1, TÁMOP B-12/1 TÁMOP C-12/1 Munkahelyi képzések támogatása mikro kis-, közép-, és nagyvállalkozások számára

KITERJESZTETT SZOLGÁLTATÁSI IDŐ PROBLÉMÁK LEHETŐSÉGEK MEGOLDÁSOK

A normatív elszámolás feladatai, az ellenőrzések tapasztalatai, várható jogszabályi változások

Egy műszaki kérdés jövőállósága feltételezi a szélesebb jövő sejtését.

Azbesztcement anyagú ivóvíz fővezetékek cseréje B.-A.-Z. megye kistérségi településein a GW-Borsodvíz Kft szolgáltatási területén

Pályázati felhívás. Biztos Kezdet Gyerekházak befogadására és állami támogatására

BIHARI SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÓ NONPROFIT KFT

A PEDAGÓGIAI OKTATÁSI KÖZPONTOK SZEREPE A PROJEKTBEN

Háry László Általános Iskola 9124 Gyömöre, Rákóczi u

Támogatások igénylése, kifizetési kérelmek összeállítása

Támogató szolgálatok szakmai hálózata

Hogyan feleljünk meg a rehabilitációs program dokumentációs kihívásainak? Dr. Simoncsics Eszter, Szász Katalin, Dr. FáyVeronika

ZÖLD ÓVODA KÖRNYEZETTUDATOSSÁGRA NEVELÉS

MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA KÉPVISELŐ-TESTÜLETÉNEK 7/2012. (II. 17.) Ö N K O R M Á N Y Z A T I R E N D E L E T E

Átírás:

TÁMOGATÓ SZOLGÁLTATÁS SZAKMAI DILEMMÁI

Bevezetés: Maximálisan tisztában voltunk és vagyunk azzal, hogy a szociális ellátórendszerre fordítható összeg rögzítve van az adott év költségvetési törvényében, vagyis véges. Tudjuk, hogy a pályázatok bírálói, a döntéshozók nagyon nehéz helyzetben voltak és vannak. Az alább megfogalmazott észrevételek, vélemények nem a döntéshozók, és a bíráló bizottsággal szembeni utólagos, vagy jelenlegi kritikai észrevételek, hanem a szociális ellátórendszer egy szegmensének más szempontú, alulról történő megközelítése, és megélése.

A PÁLYÁZATOS RENDSZER NEGATÍVUMAI ÉS POZITÍVUMAI

Pályázatos rendszer negatívumai la PKR felülete sem volt teljesen kidolgozott, minden szempontból tesztelt, sokszor nehezen boldogultak vele a tapasztalt pályázatírók is. lállandó bizonytalanságot jelentett a fenntartónak, a szolgáltatónak, a dolgozóknak, az ellátottaknak, ott lebegett a kérdés, mi lesz három év múlva?

Pályázatos rendszer negatívumai lpénzügyileg, ezért szakmailag is hosszú távon tervezhetetlen volt a fenntartó számára maga a szolgáltatás, a szociális szakemberek megtartása, képzése, továbbképzése. la bizonytalanság fokozódott a II. pályázati ciklustól, amikor a megnyert feladategységek számát, vagyis a betervezett finanszírozást csökkentették.

Pályázatos rendszer negatívumai la kockázatot növelte a felvetődő kérdés, mi van, ha nyerünk három évre finanszírozást, de csak a minimum feladategységgel - akkor is vissza kell adni a működési engedélyt. la rendszer bebetonozta a támogató szolgálatok területi kiegyenlítetlenségét, a sárga-bordó régiók kőkeményen ott maradtak a térképen. Elvi lehetőség volt a változásra, de forráshiány miatt gyakorlatilag nem. lsem szervezeti, sem szakmai jövőképet nem tudtunk a szakemberek, ellátottak elé tárni, vázolni a három éves ciklusok miatt. Három év nem távlat.

Pályázatos rendszer pozitívumai - Nagy segítséget jelentett a kötelezően vezetendő dokumentációk csomagja. Így tudott a szolgálatvezető mihez igazodni, vitán felül. - A pályázatos rendszer első ciklusában tudtunk pénzügyileg előre számolni, a fejlesztési pályázat is segített az alap infrastruktúrán. -Nélkülözhetetlenné vált az ellenőrzési szempontrendszer közzététele is.

Pályázatos rendszer pozitívumai lkészült használható, korrekt szakmai ajánlás, mely a támogató szolgáltatás minden egyes részterületére kiterjedt. la referencia intézmény hozadéka a támogató szolgálatok mail-es levelező listája, honlapja szakmai szempontból példaértékűvé nőtte ki magát! Nélkülözhetetlenné vált, naponta használjuk. lvolt referencia intézmény, közvetlenül fordulhattunk a tapasztalt kollégákhoz, nem kellett minden szakmai, adminisztrációs, stb. kérdésünkkel a hivatalokat, azok dolgozóit zaklatni.

NORMATÍV TÁMOGATÁSOS RENDSZER NEGATÍVUMAI ÉS POZITÍVUMAI

Normatív támogatásos rendszer negatívumai la fenntartók zöme beleragadt az olyan kevés feladategység finanszírozásba, melyből nem lehet megfelelő módon a támogató szolgálatot működtetni. (Határ: kb. 15 mft) lvalószínűleg a normatív rendszer még inkább merev lesz, könnyű lesz a normatíva lemondás, de felfelé csak kapacitás befogadással lehet eltérni, ami nem csak a tárgyévre szól ezért nehéz lesz... lmindkét finanszírozás típusra jellemző probléma, főként az év elején: legalább egy hónapnyi bért és járulékot kell a fenntartónak tartalékként képezni a kifizetések folyamatos biztosítása céljából.

Normatív támogatásos rendszer pozitívumai A normatív befogadásos rendszer megszüntette a három éves pályázati ciklus bizonytalanságából adódó problémákat. Pénzügyileg, szakmailag tervezhetővé vált a szolgáltatás biztosítása. Tudunk szervezeti és egyéni szakmai jövőképet és szakmai előrehaladást a szociális szakembereink elé vetíteni.

Normatív támogatásos rendszer pozitívumai Továbbra is lesz kötelezően vezetendő dokumentációs csomag, szakmai ajánlás. Az NRSZH és a helyi Kormányhivatalok munkatársai, szakemberei az elmúlt időszakban is mindenben segítették munkánkat, reményeink szerint ez a továbbiakban is így lesz.

DILEMMÁK 1. Kit lássunk el? Az ellátás jövedelmi paradoxona Az ellátottak jövedelemviszonyai Szociálisan rászoruló és nem rászoruló ellátottak kérdése ECSP fogyatékkal élők ellátásának dilemmája 2. Kapacitás dilemma 3. Szociális szakemberek megbecsülése, motiválása

Köszönöm a figyelmet! Kató Sára Regionális Esélyegyenlőség Egyesület 6723 Szeged, Budapesti krt. 12/B. Fszt.2. Tel.: 06-62/475-615 30-358-4312 neolitikum@freemail.hu