Navigátor II. Szerzők: Boros Pál Temes Gábor. CIG Pannónia Életbiztosító Nyrt., Budapest A könyv felelős kiadója: Horváth Béla



Hasonló dokumentumok
Feldmár András ÉLETUNALOM, ÉLETTÉR, ÉLETKEDV

Több mint hitvallás. Tanácsadó egy életre

ÖSSZEFOGLALÁS DÍJMENTESEN TERJESZTHETŐ

A 365 Solutions Kft. büszke a teljesítményére, az elért sikereire és a munkatársai képességeire. Kamatoztassa ön is a tapasztalatainkat és a

Kishegyi Nóra: de tudom, hogy van szeretet!

Segédlet a lakásszövetkezetek tisztségviselőinek megválasztásához

DR. TÓTH AND RÁS. Hogyan adjuk el saját ingatlanunkat?

Susan Jeffers. Édesvíz Kiadó Budapest

5 ok, amiért a válságban még fontosabb a CRM

Belső Nóra: Utak egymáshoz (részlet) Beszélgessünk!

Tudatosság, fenntarthatóság, növekedés: a családi vállalkozások gazdaságélénkítő és foglalkoztatási potenciálja

Tisztelt Olvasók! Maga ez a kötet nem más, mint egy elsõsorban az Ifjúságról szóló civil jelentés. Ennek a Parlament hasonló jelentésével egyidejûleg

tovább örökítő város legyen!

Innermetrix Szervezeti Egészség Felmérés. Vezető János

A világ erdôgazdálkodása, fatermelése és faipara

A sikeres vállalatirányítás X+I parancsolata

HASZNÁLD A SORSKAPCSOLÓD!

Fizetésemelés 2015 Az MSZP első követelése a dolgozókért

A gyermek jogai. Ez a dokumentum az ENSZ Gyermek Jogairól szóló Egyezményének rendelkezéseit foglalja össze.

GLOBALIS KONFLIKTUSOK

Bói Anna. Konfliktus? K. könyvecskék sorozat 1.

Meg kell küzdenem a társadalomba beivódott előítéletekkel

Könnyű e integrálódni?!

INTERJ1] FELSŐOKTATÁSRÓL. független parlamenti hét módosító indítványt nyújtott be az

A NATO katonai képességfejlesztése a nemzetközi béketámogatási tevékenység érdekében

Sajtóközlemény. A stresszt okolják a magyarok a betegségekért november 14.

Színbe hozunk! Találd meg magadban Te is az önkéntest!

NÉMET TÁRSALGÁS Deutsche konversation

HÁLA KOPOGTATÁS. 1. Egészség

A család kedvencei. Receptjeim hétköznapokra és ünnepekre

Tanácsadók álláskeresési álmai. Dr. Budavári-Takács Ildikó - Csehné Dr. Papp Imola - Jekkel Orsolya

NEGYEDÓRA AZ OLTÁRISZENTSÉG ELÔTT

Pathy Lívia Seper Judit AZ ÉN VILÁGOM

Informatikai és telekommunikációs szolgáltatások

Hogyan vezesd jól a céged? 1/12 Írta: Dr. Nemes Imre

MARADJ A SIKERIG ÉS AZON TÚL IS! II. DÉL-DUNÁNTÚLI REGIONÁLIS HUMÁNERŐFORRÁS KONFERENCIA PÉCS, ÁPRILIS 11.

Teszteld le az Adwords kampányod!

Hogy tűzzek ki igazán jó célokat?

Akikért a törvény szól

A boldogság benned van

cím: KÖZÖSSÉGI TÁRSASJÁTÉKOK Táborban, szabadban, teremben

KUTATÁSI ÖSSZEFOGLALÓ

Megcélozni a legszebb álmot, Komolyan venni a világot, Mindig hinni és remélni, Így érdemes a földön élni.

Megnyílás. 2. összejövetel

Tóth Éva Mária KARRIERISKOLA

Miért nem érdemes CSAK a gázszámlára hagyatkozni vásárláskor?

Honlapkészítés egyszerűen. Tegyük tisztába a dolgokat!

Add el Magad! Hogyan mutasd be cégedet pár szóban úgy, hogy izgalmat és érdeklődést kelts a szokásos álmos reakciók helyett?

Valódi céljaim megtalálása

TÖRPE GONDOLATOK TÖRPE JÖVŐ*

Seth Godin. A holtponton ne add fel!

1. Pedagógiánk a szentignáci lelkigyakorlatok felismeréseire támaszkodik közösen reflektálunk a tapasztalatainkra, és megosztjuk

AZ ÉLET DIADALA NAPHARCOS MAGAZIN. A Napharcos különlegessége és egyedisége. Napharcos biológiai sejtjavító specialista. Légy erős, élj hosszan!

Pályázat. a Tatabányai Integrált Szakiskola, Középiskola és Kollégium Tagintézménye. Kossuth Lajos Közgazdasági és Humán Szakközépiskola

1. Lecke: Bevezetés és a folyamat. elindítása

Ne csak lıj, célozz is!

A sikeres vállalkozás záloga! (10 aranyszabály a cégalapítás előtt)

A 2011-es év kompetencia-méréseinek elemzése

Marx György: Gyorsuló idő Rényi Alfréd: Ars Mathematica Székely Gábor: Paradoxonok Tusnády Gábor: Sztochasztika

KÁRPÁT-MEDENCE KINCSEI VETÉLKEDŐ 2. FELADAT AKIRE BÜSZKÉK VAGYUNK INTERJÚ KÉSZÍTÉSE

6 hasznos tanács, hogy megtaláld a neked való munkát

Az új többség. Alig tíz év, és a 45+ lesz a magyar népesség többsége.

Mi működik nálunk? Motiváció a mindennapokban

Nem? Mennyivel lett volna könnyebb, jobb az élete, ha segítettek volna?

Gyorsjelentés a diákmunkakutatásunkról

AEGON. Vitál Életbiztosítás

Kezdhetjük úgy is, hogy a tavalyi év hozott hideget, meleget.

Frank megállt kocsijával a folyó előtt, ami enyhén szakadékos partjával és sötét vizével tiszteletet parancsolt. Mindennek lehetett nevezni, csak jó

Egészség határok nélkül. Best Doctors Csoportos Egészségbiztosítás

Molnár Katalin A rendészettudósok új generációja? Kiemelkedő szakdolgozatok a Rendőrtiszti Főiskola MA szakának első évfolyamán

SZÜLŐ-KÉRDŐÍV KIÉRTÉKELÉSE 44 válasz alapján. 1. Hányadik évfolyamra jár legidősebb iskolánkba járó gyermeke?

Legénytoll a láthatáron II.

L. Ritók Nóra A nyomorszéle-blog

30. Lecke: Engedd el és Következtetés

Hitman TANDORI DEZSÕ. 14 tiszatáj

SORSFORDÍTÓ ÖNBECSÜLÉS

Egyetemi Számítóközpont

Bevezető. Kedves Kollégák! Bevezető. A 2013/2014-es tanévben bevezetett 5. osztályosoknak szóló erkölcstan tantárgyat feldolgozó tankönyv

Államháztartási szakellenőrzés

Üzenet. Kedves Testvérek!

Iránytű a konyhához A változás fejben kezdődik Otthonszervezési célok Vágjunk bele közösen! Válogatás Mindent elvégeztem!

Építs teljesítmény-központú kultúrát!

A MAGYARORSZÁGI TÁVKÖZLÉS FEJLŐDÉSÉNEK TÖRTÉNETI TÉRPÁLYÁI

A betegek tanítvánnyá tétele

Cigánypénzek, káoszprojektek March 05.

SZAKMAI GYAKORLAT BESZÁMOLÓ LUKÁCS ZSÓFIA 2015/2016 MÁLTA

Pathy Lívia Seper Judith. Az én világom

A személyes siker tényezői az amerkai vállalati kultúrában az NI példája alapján

GALÉRIA. Digitális Fotó Magazin 2014/7.

A történelem érettségi a K-T-tengelyen Válasz Dupcsik Csaba és Repárszky Ildikó kritikájára. Kritika és válasz

K l i n i k a. Computer Klinika. info@computerklinika.hu. Informatikai Szolgáltató. és Kereskedelmi Betéti Társaság

Portfólió. Tóth Gábor Dániel

NYELVHASZNÁLATI FELMÉRÉS KIÉRTÉKELÉSE (Kassai lakosok / Kassa-környéki lakosok)

Az MH ingatlangazdálkodási gyakorlatának elemzése és annak hatékonyága fokozásának módszerei a modern ingatlanpiaci környezetben

BEVEZETŐ. A nők munkaerő piaci helyzetének alakulása a 90-es években 1

Motivációs teszt válaszok, kiértékelés

JEGYZŐKÖNYV ROMÁNIA HARGITA MEGYE GYERGYÓÚJFALU KÖZSÉG HELYI TANÁCSA. Ikt. Szám: /2014

Legjobb Munkahely Felmérés Trendek és tanulságok

Varga Zsuzsanna Dékáni Hivatal vezetője. Tisztelt Hivatalvezető Asszony, kedves Zsuzsa!

KÖNNYEN KI TUDOD MONDANI? NEM!

Átírás:

Navigátor II. Szerzők: Boros Pál Temes Gábor CIG Pannónia Életbiztosító Nyrt., Budapest A könyv felelős kiadója: Horváth Béla Nyomdai előkészítés: Manta Marketing Kft. Borítóterv: Holczinger Júlia, Szász József Minden jog fenntartva! Tilos e könyv egészét vagy bármely részletét a jogtulajdonosok előzetes írásbeli engedélye nélkül sokszorosítani, reprodukálni, adathordozón tárolni, bármely elektronikus, mechanikus vagy egyéb rendszerben továbbítani, és változatlanul vagy változtatva újra felhasználni. Nyomtatva Budapesten, 2011-ben. ISBN: 978-963-06-8829-1

NAVIGÁTOR II. Az életbiztosítási üzletkötők magyar legnagyobbjai 2011 3

Tartalomjegyzék Előszó 6 Bevezető 9 Beszélgetőtársak Bodnár István 15 Csatosné Harmati Erika 19 Kondor Béla 37 Kovács András 49 Orbán Balázs Zoltán 54 Pozsonyi Orsolya 61 Solymár Attila 66 Ujvári Péter 72 Závori Andrea 85 Utószó 97 5

Solymár Attila 66

Szakmában töltött idő: 11 év Előző tevékenységi köre: végzett diplomás közgazdász Eredményei: az MDRT legmagasabb fokozatának címviselője Életed mely szakaszában váltál sikeressé a biztosítási szakmában? Inkább eredményesnek tartom magam, mint sikeresnek, bár kétségtelen, hogy időnként vannak vitathatatlanul sikeres időszakaim. Abból a szempontból tartom magam eredményesnek, hogy a húszas éveimben körülbelül úgy képzeltem el a harmincas éveim körülményeit, ahogyan mára kialakultak. A sikerrel kapcsolatban azt érzem, hogy jó úton járok, és ez lelkesít. Tizenegyedik éve vagyok a szakmában. Az első két-három év küzdelmes volt, de nagyon reményteljes. Akkor még nem volt múltam, amely bármire is kötelezett volna, de hittem, hogy van jövőm. Emlékszem, hogy később nyomasztottak a korábbi években elért eredményeim, mára pedig tőkévé álltak össze, amelyre erősen számítok. Így most, tíz év után, az elmúlt évek tapasztalatára építve, ismét a jövőbe vetett hit tölt el izgalommal. Mit kívánsz tenni annak érdekében, hogy tevékenységed eredményesebbé váljék? 1200 megkötött életbiztosítási szerződés után azt mondhatom, hogy a tevékenységem az életemmé vált, de az is lehet, hogy az életem alakult át a tevékenységemmé. Mindenesetre sajátságos életformává állt össze a szakmám, az ambícióm, és általában a létezésem. Mozgásban vagyok. Úgy érzem, jó úton haladok, ezért nem is gondolkodom azon, hogy mit kellene másképpen csinálnom, egyszerűen csak teszem a dolgom. Azzal kapcsolatban, hogy miként lehetne a hatékonyságomat növelni, állandóan merülnek fel újabb és újabb kérdések. De ezek a kérdések többnyire 67

a munkám napi részleteire, technikájára vonatkoznak. Van közöttük olyan, amelyre úgy érzem, hogy biztosan tudom a választ, és olyan is, amely komolyan feladja a leckét. Hogyan vagy képes partnereddel egy hullámhosszra kerülni? Arra törekszem, hogy az elhatározásaim érvényesüljenek. Tény, hogy sokkal kellemesebb, ha a szándék egyetértésben érvényesül, de nem törekszem arra, hogy mindenáron elkerüljem a konfliktust. Vannak helyzetek, amikor az álláspontom ütközik a tárgyalópartnerem álláspontjával. Olyan helyzet is van, amikor a véleményünk tér el egymástól. Van úgy, hogy vitatkozunk. Talán az a legfontosabb, hogy bármi is a véleményünk, bármi is az álláspontunk, bárhogyan is gondolkodunk, és bárhogyan is fogalmazzuk meg a gondolatainkat, azok sohasem érinthetik kritikaként a másik ember személyét. Ha ezt mindketten így gondoljuk, akkor nagyon könnyen és sérülés nélkül fogunk tudni egy hullámhosszon egyetérteni, vagy éppen vitatkozni. Milyen életszínvonalat jelent a legjobbak közé tartozni? Tanácsadóként az a tapasztalatom, hogy az emberek többsége nem azon az életszínvonalon él, amelyre a jövedelme vagy a vagyona reálisan lehetőséget nyújtana a számára, ugyanis legtöbben nem azokra a dolgokra költünk pénzt, amelyekre feltétlenül szükségünk van, hanem azokra, amelyekre a leginkább vágyunk. Ezért a tárgyi körülményeinkből sokkal inkább lehet következtetni a vágyainkra, az ízlésünkre, az értékrendünkre, vagy éppen a félelmeinkre, mint a jövedelemviszonyainkra vagy a vagyonunkra. Jól ismerem azokat a kollégákat, akik a szakma legjobbjai közé tartoznak Magyarországon, és azok közül is többet, akik Amerikában, vagy éppen Ázsiában számítanak sikeresnek, és azt mondhatom, hogy az életszínvonaluk és az életmód- 68

juk is nagyon eltérő. Az természetes, hogy megélhetési gondja egyiküknek sincs, sőt, van, aki világviszonylatban is kifejezetten gazdagnak számít. Volt olyan időszakom, amikor drágább autóval jártam, mint amit kényelmesen megengedhettem volna magamnak. Ez ma nem így van. Általában spórolok a tárgyi dolgokon, de nem spórolok az élményeken. Például soha nincs egyszerre két-három használható öltönynél több a ruhatáramban, nem ülök feleslegesen taxiba, nem vásárolok éjjel-nappali üzletben, vagy benzinkútnál, és nem fosztom ki a minibárt a szállodában. Ellenben nem sajnálom a pénzt egy tökéletes vacsorára egy kiváló étteremben, ha az alkalom úgy kívánja. Igyekszem reálisan gazdálkodni. A kollégáimat ismerve bizton állíthatom, hogy még a leggazdagabbak sem szórják a pénzüket, hiszen a mi szakmánkban mindenki megtapasztalhatta a pénz és a munka elválaszthatatlan összefüggését, ezért biztos vagyok abban, hogy minden kollégám pontosan tisztában van a pénz értékével. A biztosítási üzletben élenjárók azt is tudják, hogy annál jobban megy az üzlet, minél többet forgatunk abba vissza, ezért szinte sohasem mérvadó, hogy kinek mennyi az éves jutalékbevétele, ha az életszínvonalát szeretnénk megbecsülni, hiszen nem tudhatjuk, hogy a bevételéből mennyit forgat vissza a vállalkozásába és mennyit költ önmagára. Én önmagamra csak annyit költök, amennyire azt a vállalkozásom megkívánja. Azt mondhatom, hogy az elmúlt tíz évben, csaknem minden pénzt visszaforgattam az üzletbe. Milyen a kulturális érdeklődési köröd? Beszélgetőtárs: Solymár Attila Azokkal értek egyet, akik abban hisznek, hogy az emberi faj fennmaradásának a kultúra a legfőbb záloga, ezért a kultúrát becsülni, érteni, művelni és támogatni, nem csak intellektuális vagy érzéki öröm, hanem kötelesség is. Sajnos nem beszélek a kultúra minden nyelvén, például nem tudok 69

játszani egy hangszeren sem, de abban bízom, hogy, mivel dolgozom, már önmagában kulturált embernek számítok. Hogyan éred el a folyamatos ajánlás közvetítését? Régebben nagyon sokat dolgoztam ezért. Ma egyre kevesebbet, és azt kell, mondanom, hogy régen is feleslegesen dolgoztam érte túl sokat. Ha ugyanis valami jót teszünk az ügyfelünknek, akkor annak úgy is híre megy és akkor is fognak új ügyfeleket ajánlani, ha ezt külön nem kérjük. Ha viszont valamit rosszul csinálunk, akkor hiába kérjük, nem fognak új ügyfeleket ajánlani nekünk, akármilyen jó technikával is kérjük. A kulcs tehát a minél megbízhatóbb, minél jobb, és minél szakértőbb munka. Persze, a mi esetünkben is igaz az, hogy nem elég jónak lenni, annak is kell látszani. Ezért a jó minőségű munka mellett a jó hírünkre vagyunk bízva, ennek alakításában pedig nagyon aktív szerepünk lehet. Soha nem kértem még senkit arra, hogy írjon fel egy papírra nekem nyolc vagy tíz nevet. Inkább azt a módszert szeretem, hogy sokat beszélgetek az ügyfeleimmel más emberekről, akik a környezetükben élnek. Ezzel tudom segíteni az ügyfeleimet abban, hogy nekem újabb ügyféljelölteket találjanak a memóriájukban. Melyek további életcéljaid? Amikor először voltam MDRT meetingen, akkor egymás után jöttek a kollégák hozzám gratulálni ahhoz, hogy olyan fiatalon ezt a nemzetközi elismerést kiérdemeltem. Már jó pár éve nem jön hozzám oda senki, mert ami különleges egy húsz évestől, az természetes egy harminc évestől és talán egyenesen elvárás lesz a negyven évestől. Jelentős beleszólásunk van abba, hogy az életünket hogyan éljük. Ha ebben célt kell megjelölnöm, akkor azt mondom, hogy vonz a fejlődés lehetősége. Önmagam számára annyira vagyok fontos, amennyire felelős vagyok a szüleim gyermekéért, és az utódaim gyökerei- 70

ért. Azt szeretném, hogy édesanyám olyan büszke lehessen rám, amilyen büszke én vagyok őrá. És szeretném, ha egyszer majd a gyermekeim számára az erényesség olyan megingathatatlan és egyben vonzó példája lehetnék, amilyen példa előttem az édesapám. Sok ember számára a jövő nem cél, hanem vágy. Te hogyan gondolkozol erről? Az nagyon jó dolog, ha vágyakat fogalmazunk meg magunknak, és az sem baj, ha álmodunk. Az ambíció megszüli a célokat, a célok pedig kikényszerítik a tervet. Akiben, tehát van ambíció, annak kis szerencsével van esélye az álmait valóra váltani. Azt tapasztalom, hogy a szerencse is jobban szereti az ambiciózus embereket. Az ambíció tehát a siker legfőbb kelléke. Milyen tulajdonságok szükségesek, és azokat hogyan képes valaki fejleszteni, hogy a siker kontinuitását elérje? Katona vagyok. Annak az ügynek a katonája, amelyet a zászlómra tűztem. Az ambíció mellett a hűség, az alázat, a küzdelem, a bizalom, a becsület, az önbecsülés, a hit, és az akarat mind-mind kellékek, amelyek szerepelnek a modern kor szamurájainak a fegyvertárában. Milyen ismeretekkel gazdagodtál az MDRT rendezvényein? A legfőbb okom, amiért 8 éve rendszeresen járok MDRT Meetingekre az, az, hogy ott igazi győztesekkel, bölcsekkel, a szakma Nagy Öregjeivel van módom találkozni. Követendő példák, kiváló emberek, akiknek a karrierje 30-40-50, sokszor még ennél is több éven keresztül érett a biztosítási üzlet személyiségfejlesztő mindennapjaiban. A velük való találkozás mindenki számára jó lecke alázatból, és jó példa ambícióból, sikerből. 71