A rendelet szerint. Az ügyvezető igazgató javadalmazása. Az igazgatók javadalmazása

Hasonló dokumentumok
A rendelet szerint. Az ügyvezető igazgató javadalmazása. Az igazgatók javadalmazása

A rendelet szerint. Az ügyvezető igazgató javadalmazása. Az igazgatók javadalmazása

KÖZZÉTÉTEL a évi CXXII. törvény 2. alapján VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐK

KÖZZÉTÉTEL a évi CXXII. törvény 2. alapján VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐK

A Vezető tisztségviselő adatai november 25-től. 1. Neve: Jávorszky Iván. 3 Jogviszony jellege (munka/megbízási) Megbízási jogviszony

KÖZZÉTÉTEL a évi CXXII. törvény 2. alapján VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐK. Név: Skultéti Vilmos Dr. Kerekes György Ducsai Oláh Zsanett

Vezérigazgatói bérek és juttatások. A, Beosztás / tisztség vezérigazgató vezérigazgató-helyettes

Ügyvezető Ügyvezető igazgató-helyettes Főkönyvelő Ágazatvezető Üzemvezető Csoportvezető Csoportvezető FB elnök FB tag 1 FB tag 2 FB tag 3 FB tag 4

Vezető tisztségviselők adatai évi CXXII. Tv. 2. (1) bek. alapján

A közzétételi kötelezettségnek eleget téve a Szegedi Sport és Fürdők Kft. az alábbi információkat teszi közzé:

Vezérigazgatói bérek és juttatások. A, Beosztás / tisztség vezérigazgató vezérigazgató-helyettes

3. Felügyelő bizottsági tagok

A) Beosztás: FB-Elnök FB-tag FB-tag. B) Személyi havi bruttó megbízási díj (Ft/hó): Ft Ft Ft

1. Vezető tisztségviselők. 2. Felügyelőbizottsági tagok

A) Beosztás: FB-Elnök FB-tag FB-tag. B) Személyi havi bruttó megbízási díj (Ft/hó): Ft Ft Ft

A) Beosztás: FB-Elnök FB-tag FB-tag. B) Személyi havi bruttó megbízási díj (Ft/hó): Ft Ft Ft

1. Az MVM Paks II Zrt. küldetése. 2. Foglalkoztatás. 3. Vezető tisztségviselők

BFTK Nonprofit Kft Budapest, Városház u Budapest, Tárnok utca 15.

Az MVM OVIT Zrt. működési területe az egész országra kiterjed, Magyarország számos térségében vannak telephelyei.

A) Beosztás: Főkönyvelő B) Személyi havi bruttó alapbér (Ft/hó): Ft

1. Az MVM Oroszlányi Erőműfejlesztő Zrt. tevékenységi körének ismertetése. 2. Foglalkoztatás

1. Az MVM OVIT Zrt. tevékenységi körének ismertetése

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

1/ MEHIB Zrt. tisztségviselőinek és felső vezetőinek kereseti adatai (2010. szeptember 6-ai állapot)

A köztulajdonban álló gazdasági társaságok takarékosabb működéséről szóló évi CXXII. törvény szerinti adatok:

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZAT

Vezető tisztségviselő adatai Németh István Igazgatóság elnöke Választott tisztségviselő ,- 10. Vezető tisztségviselő adatai Dr Bálint János

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

Javadalmazási Szabályzat. a... Társaság (székhely:... cégjegyzékszám:...)

A évi CXXII. törvény alapján közzé tett adatok május 31.

Vezető tisztségviselő adatai 1. Neve: Dr. Tóth István Tibor 2. Tisztsége: ügyvezető igazgató

Előterjesztés a Püspökladányi Egészségügyi Szolgáltató Nonprofit Kft. javadalmazási szabályzatáról

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

1. Vezető tisztségviselők. 2. Felügyelőbizottsági tagok. 3. Az Mt hatálya alá tartozó munkavállalók

BISZ Központi Hitelinformációs. Zártkörűen Működő. Részvénytársaság

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

Javadalmazási Szabályzat

A javadalmazási szabályzatokat a határozati javaslat 1-6. számú mellékletei tartalmazzák.

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése. 2. Foglakoztatás

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

BISZ Központi Hitelinformációs. Zártkörűen Működő. Részvénytársaság

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése. 2. Foglakoztatás

VEZETŐ ÁLLÁSÚAK vezérigazgató alapbér 80%-a Mt. szerint. FELÜGYELŐ BIZOTTSÁG Tiszteletdíjak bruttó

Vállalati bérezési politika

Előterjesztés a Püspökladányi Városüzemeltető és Gyógyfürdő Kft. javadalmazási szabályzatáról

72/2012.(V.15.) önkormányzati képviselő-testületi határozat: A Jászdózsai Vízmű Kft. javadalmazási szabályzatának módosításáról.

BISZ Központi Hitelinformációs. Zártkörűen Működő. Részvénytársaság

VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐ, FELÜGYELŐBIZOTTSÁG ÉS VEZETŐ ÁLLÁSÚ MUNKAVÁLLALÓK JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZATA

JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZAT

K I V O N A T. szabályzatának elfogadásáról 7 igen szavazattal, tartózkodás és ellenszavazat nélkül az alábbi határozatot hozta:

Előterjesztés a Püspökladányi Egészségügyi Szolgáltató Nonprofit Kft. javadalmazási szabályzatáról és a benne foglaltakról

1. Az MVM GTER Zrt. az MVM Csoport tagja

KÖZÉRDEKŰ ADATOK a 175/2009. (VIII. 29) Korm. rendelet rendelekzései alapján. Pénzbeli juttatások. KSZ szerint Önk. Nyugd. Pénzt.

Az alapító Pásztó Városi Önkormányzat a tulajdonában lévő Pásztói Városgazdálkodási 1

Sárospatak Város Polgármesterétől

PILIS VÁROS ÖNKORMÁNYZATA ALAPÍTÁSÁBAN LÉVŐ GERJE-FORRÁS NONPROFIT KFT. JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZATA

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

MVM Partner Zrt május 1-étől. Teljesítménybért megalapozó teljesítmény követelmény

Kötelezettsé gvállalás. ellenértéke. Mt. 3. (6) alapján (4) Mt. 3. (6) alapján [hónap] (4) Időtartam. végkielégítés [hónap] Irányadó.

Vodova János (nem veszi igénybe)

BUDAPEST FŐVÁROS XVI. KERÜLETI ÖNKORMÁNYZAT POLGÁRMESTERE

A BERÉNYÉP Építő, Szolgáltató és Kereskedelmi Kft. Javadalmazási Szabályzata

Közérdekű adatok közzététele

Kötelezettsé gvállalás. ellenértéke. Mt. 3. (6) alapján (4) Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony. Mt. 3. (6) alapján [hónap] (4) Időtartam

A II. határozati javaslat melléklete KFT. VEZETŐI JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZATA

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése. 2. Foglalkoztatás

Munkaviszonyban álló vezető állású munkavállalók

A köztulajdonban álló gazdasági társaságok takarékosabb működéséről szóló évi CXXII. törvény 2. (1)-(2) bekezdés szerint közzététel

MVM Partner Zrt március 6-ától Teljesítménybért megalapozó teljesítmény követelmény

Mezőkövesdi VG Zrt JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZATA

Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság

Javadalmazási Szabályzat

10. Önkormányzati gazdasági társaságok javadalmazási szabályzata június 21. ELŐTERJESZTÉS

Kötelezettsé gvállalás. ellenértéke. Mt. 3. (6) alapján (4) Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony. Mt. 3. (6) alapján [hónap] (4) Időtartam

Magyar joganyagok évi CXXII. törvény - a köztulajdonban álló gazdasági társas 2. oldal d) a gazdasági társaságokról szóló évi IV. törvén

Javadalmazási szabályzat

A Jászberényi Vagyonkezelő és Városiizemeltető Zrt. Javadalmazási szabályzata :

TÁRGY: Javaslat az önkormányzati tulajdonú gazdasági társaságok javadalmazási szabályzatának elfogadásáról (tervezet)

A NymE KKK Nonprofit Kft. nyilvános adatai a évi CXXII. (XI.26.) törvény szerint november 20.

A Bács-Kiskun Megyei Intézményfenntartó Központ tulajdonosi joggyakorlása körébe tartozó gazdasági társaságok:

Javadalmazási Szabályzat

A B U D A P E S T I É R T É K T Ő Z S D E Z Á R T K Ö R Ű E N M Ű K Ö D Ő R É S Z V É N Y T Á R S A S Á G

ÉRDEKELTSÉGI SZABÁLYZAT

Vezetők. Cafetéria Bruttó összege / év 3 hónap 9 hónap nincs nincs igen

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a. Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése %

MENEDZSMENT, OSZTÁLYVEZETŐK, ÜZEMVEZETŐK. Önkéntes nyugdíjpénztári. Egyéb költségtérí tés [Ft/év] Kafeteria [Ft/év] hozzájárulás (2)

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a (2016) Besorolási bér (Ft/hó) Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a (2017) Besorolási bér (Ft/hó) Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése

E L Ő T E R J E S Z T É S. a Képviselő-testület március 24-i soros ülésére a Javadalmazási Szabályzat elfogadása tárgyában

J a v a s l a t a Salgó Vagyon Kft. ügyvezető igazgatója évi prémiumfeladatainak értékelésére és évi prémiumfeladatainak kiírására

MENEDZSMENT, OSZTÁLYVEZETŐK, ÜZEMVEZETŐK. Vezetői prémium szerződés szerinti mértéke [%/év] (2) Csoportve zetői pótlék (3) Kafeteria [Ft/év]

JAVASLAT Javadalmazási Szabályzat elfogadására

JAVADALMAZÁSI SZABÁLYZAT

Átírás:

A rendelet szerint Az Munkakör Név Személyi alapbér Időbért megalapozó Ügyvezető igazgató Gerda István 600.000 havi bér Prémium prémiumfeladatok teljesítése esetén az alapbér 60 %-a Végkielégítés a 6 hó Felmondási idő a Munka Törvénykönyve szerint Az Munkakör Személyi Időbért megalapozó Prémium Végkielégítés a Felmondási idő a alapbér Műszaki igazgató 525.800 havi bér prémiumfeladatok teljesítése esetén az alapbér 30 %-a Kollektív Szerződés szerint 10 hó Kollektív Szerződés szerint 111 nap Értékesítési igazgató 498.100 havi bér prémiumfeladatok teljesítése esetén az alapbér 30 %-a - Kollektív Szerződés szerint 111 nap Gazdasági igazgató 491.400 havi bér prémiumfeladatok teljesítése esetén az alapbér 30 %-a Kollektív Szerződés szerint 3 hó Kollektív Szerződés szerint 55 nap Az adatok érvényesek a 2010. évi üzleti terv elfogadását tartalmazó Nyíregyháza Megyei Jogú Város Közgyűlése 42-6/2010. (III.1.) számú határozata alapján 2010. január 01-től.

A felügyelő bizottság díjai NYÍRTÁVHŐ KFT. Felügyelő Bizottsága Tisztség Név Tiszteletdíj Egyéb járandóság Jogviszony megszűnése esetén járó pénzbeli juttatás Felügyelő Bizottság elnöke Mikó Dániel 60.000 Ft - - Felügyelő Bizottság tagja Dr. Hajzer László 50.000 Ft - - Felügyelő Bizottság tagja Földesi István 50.000 Ft - - Felügyelő Bizottság tagja Remesné Facsar Ildikó 50.000 Ft - - Felügyelő Bizottság tagja Soltészné Pádár Ilona 50.000 Ft - -

A NYÍRTÁVHŐ Kft. 2010. november 12-től kinevezett Felügyelő Bizottsági tagjai és javadalmazásuk NYÍRTÁVHŐ KFT. Felügyelő Bizottsága Tisztség Felügyelő Bizottság elnöke Felügyelő Bizottság tagja Felügyelő Bizottság tagja Felügyelő Bizottság tagja Felügyelő Bizottság tagja Név Remesné Facsar Ildikó Mikó Dániel Demeter Gábor Krappai Sándorné Bugarin-Horváth István Pál Tiszteletdíj Ft/hó 60000 Egyéb járandóság -- Jogviszony megszűnése esetén járó pénzbeli juttatás 50000 -- -- 50000 -- -- 50000 -- -- 50000 -- -- --

Az Munkakör Név Személyi alapbér Időbért megalapozó Prémium Ügyvezető igazgató Gerda István 600.000 havi bér prémiumfeladatok teljesítése esetén az alapbér 60 %-a Végkielégítés Felmondási idő a a 6 hó Munka Törvénykönyve szerint Az Munkakör Személyi Időbért megalapozó Prémium Végkielégítés a Felmondási idő a alapbér Műszaki igazgató 525.800 havi bér prémiumfeladatok teljesítése Kollektív Szerződés szerint 10 hó Kollektív Szerződés szerint 111 nap esetén az alapbér 30 %-a Értékesítési 440.000 havi bér prémiumfeladatok teljesítése Kollektív Szerződés szerint 10 hó Kollektív Szerződés szerint 111 nap igazgató esetén az alapbér 30 %-a Gazdasági igazgató 491.400 havi bér prémiumfeladatok teljesítése esetén az alapbér 30 %-a Kollektív Szerződés szerint 3 hó Kollektív Szerződés szerint 55 nap Az adatok 2011. május 15-től érvényesek.

2009. évi CXXII. törvény szerinti adatközzététel munkakör név személyi alapbér időbért megalapozó prémium a a ügyvezető igazgató Arday Balázs 600.000.- havi bér munkakör személyi alapbér időbért megalapozó prémium mértéke a műszaki igazgató 525.800.- havi bér nincs nincs kollektív szerződés szerint 111 nap gazdasági igazgató 400.000.- havi bér nincs nincs kollektív szerződés szerint 30 nap Az adatok 2012. április 17-től érvényesek. A NYÍRTÁVHŐ Kft. Felügyelő Bizottsági tagjai és javadalmazásuk 2012. március 19-től tisztség név tiszteletdíj (Ft(hó) egyéb járandóság jogviszony megszűnése esetén járó pénzbeli juttatás felügyelő bizottság elnöke Remesné Facsar Ildikó 60.000.- - - felügyelő bizottság tagja Mikó Dániel 50.000.- - - felügyelő bizottság tagja Bugarin-Horváth István Pál 50.000.- - - felügyelő bizottság tagja Nagy István András 50.000.- - - felügyelő bizottság tagja Krappai Sándorné 50.000.- - -

2009. évi CXXII. törvény szerinti adatközzététel munkakör név személyi alapbér ügyvezető igazgató Arday Balázs 600000 időbért megalapozó havi bér prémium a a munkakör időbért megalapozó prémium személyi alapbér mértéke a műszaki igazgató 425000 havi bér nincs gazdasági igazgató 425000 havi bér nincs Az adatok 2013.január 1-től érvényesek.

Hatályos 2015. február 01-től FELÜGYELŐBIZOTTSÁGI TAGOK ÉS DÍJAZÁSUK Ssz. Név Tisztség Tiszteletdíj (bruttó Ft/hó) Egyéb járandóság Jogviszony megszűnés esetén járó pénzbeli juttatás 1. Remesné Facsar Ildikó FEB elnök 60 000 - - 2. Mikó Dániel FEB tag 50 000 - - 3. Bugarin-Horváth István Pál FEB tag 50 000 - - 4. Seres Magdolna FEB tag 50 000 - - 5. Krappai Sándorné FEB tag 50 000 - -

Hatályos 2015. június 01-től FELÜGYELŐBIZOTTSÁGI TAGOK ÉS DÍJAZÁSUK Ssz. Név Tisztség Tiszteletdíj (bruttó Ft/hó) Egyéb járandóság Jogviszony megszűnés esetén járó pénzbeli juttatás 1. Remesné Facsar Ildikó FEB elnök 60 000 - - 2. Hunyadi János FEB tag 50 000 - - 3. Bugarin-Horváth István Pál FEB tag 50 000 - - 4. Seres Magdolna FEB tag 50 000 - - 5. Papp Miklósné FEB tag 50 000 - -

közérdekű adatközzététel munkakör név megbízási díj ügyvezető igazgató Joó László 150000 időbért megalapozó hónap prémium a a munkakör időbért megalapozó prémium személyi alapbér mértéke a műszaki igazgató 500000 havi bér nincs gazdasági igazgató 500000 havi bér nincs Az adatok 2014.szeptember 1-től érvényesek.

közérdekű adatközzététel munkakör név személyi alapbér ügyvezető igazgató Joó László 650 000 időbért megalapozó hónap prémium a a munkakör időbért megalapozó prémium személyi alapbér mértéke a műszaki igazgató 520 000 havi bér nincs gazdasági igazgató 520 000 havi bér nincs Az adatok 2015.szeptember 1-től érvényesek.

közérdekű adatközzététel munkakör név személyi alapbér ügyvezető igazgató Joó László 650 000 időbért megalapozó hónap prémium a a munkakör időbért megalapozó prémium személyi alapbér mértéke a műszaki igazgató 550 000 havi bér nincs gazdasági igazgató 550 000 havi bér nincs Az adatok 2016. április 1-től érvényesek.

közérdekű adatközzététel munkakör név személyi alapbér ügyvezető igazgató Joó László 700 000 időbért megalapozó hónap prémium a a munkakör időbért megalapozó prémium személyi alapbér mértéke a műszaki igazgató 550 000 havi bér nincs gazdasági igazgató 550 000 havi bér nincs Az adatok 2017. január 1-től érvényesek.

Közérdekű adatközzététel Munkakör Név Személyi alapbér Időbért megalapozó ügyvezető igazgató Joó László 700 000 hónap Prémium Végkielégítés a Felmondási idő a Munkakör Személyi alapbér Időbért megalapozó Prémium műszaki igazgató 595 000 hónap nincs gazdasági igazgató 595 000 hónap nincs Végkielégítés a Felmondási idő a Az adatok 2017. május 01-től érvényesek

közérdekű adatközzététel munkakör név személyi alapbér ügyvezető igazgató Joó László 700 000 időbért megalapozó hónap prémium a a munkakör időbért megalapozó prémium személyi alapbér mértéke a műszaki igazgató 640 000 havi bér nincs gazdasági igazgató 640 000 havi bér nincs Az adatok 2018. május 1-től érvényesek.

Közérdekű adatközzététel Munkakör Név Személyi alapbér Időbért megalapozó ügyvezető igazgató Joó László 750 000 hónap Prémium Végkielégítés a Felmondási idő a Munkakör Személyi alapbér Időbért megalapozó Prémium műszaki igazgató 660 000 hónap nincs gazdasági igazgató 660 000 hónap nincs Végkielégítés a Felmondási idő a Az adatok 2018. december 01-től érvényesek