HATÁRON ÁTNYÚLÓ KEZDEMÉNYEZÉSEK KÖZÉP-EURÓPAI SEGÍTİ SZOLGÁLATA KÖRNYEZETI FENNTARTHATÓSÁGI TERV/PROGRAM. Budapest, június 17.

Méret: px

Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "HATÁRON ÁTNYÚLÓ KEZDEMÉNYEZÉSEK KÖZÉP-EURÓPAI SEGÍTİ SZOLGÁLATA KÖRNYEZETI FENNTARTHATÓSÁGI TERV/PROGRAM. Budapest, 2014. június 17."

István Sipos
8 évvel ezelőtt
Látták:

1 HATÁRON ÁTNYÚLÓ KEZDEMÉNYEZÉSEK KÖZÉP-EURÓPAI SEGÍTİ SZOLGÁLATA KÖRNYEZETI FENNTARTHATÓSÁGI TERV/PROGRAM Budapest, június 17.

2 Bevezetés A szervezetek mőködésük és szolgáltatásaik révén felelısek alkalmazottaikért, szolgáltatásaikért, partnereikért, valamint tágabb értelemben a társadalmi és környezeti folyamatok befolyásolásáért. Ennek érdekében olyan intézményi stratégiák kialakítására van szükség, amelyek a környezeti és társadalmi felelısséget erısítik és biztosítják. A jogi szabályozások betartásán túl a fenntartható fejlıdést biztosító fejlesztések hozzájárulnak a szervezet versenyképességéhez, javítják a munkakörülményeket, a szervezet partnereivel való kapcsolatait, valamint csökkentik az egészségügyi és biztonsági kockázatokat. A fenntartható fejlıdés koncepciójának beépítése egy szervezet stratégiájába kedvezıen befolyásolja a szervezet arculatát, valamint pozitívan hat a szervezet környezetének többi szereplıjére. A környezeti fenntarthatóság azt jelenti, hogy addig a mértékig használhatjuk természetes környezetünk erıforrásait, amíg meg nem sértjük annak eltartóképességét. Fenntarthatónak tekinthetı az a fejlesztés, amely a jövı generációk érdekeinek és életminıségének védelmét szem elıtt tartva, tekintettel van a természeti és társadalmi erıforrásokra, beleértve a természeti értékeket, területeket, tájakat, a biológiai sokféleséget és a humántıkét is. A fenntarthatóság érdekében a Határon Átnyúló Kezdeményezések Közép-európai Segítı Szolgálata, mint felelıs gazdálkodó szervezet összhangban az európai uniós elvekkel és a Nemzeti Fenntartható Fejlıdési Keretstratégiával nagy hangsúlyt fektet a környezettudatos mőködés kialakítására és ennek fenntartására. A Környezeti Fenntarthatósági Tervvel a Határon Átnyúló Kezdeményezések Középeurópai Segítı Szolgálata vállalja, hogy mőködésében a fenntarthatósági szempontokat lehetıségeihez mérten figyelembe veszi és érvényesíti. 2

A jogi szabályozások betartásán túl a fenntartható fejlıdést biztosító fejlesztések hozzájárulnak a szervezet versenyképességéhez, javítják a munkakörülményeket, a szervezet partnereivel való

3 Helyzetfelmérés Fenntarthatósági indikátorok: Ártalmatlanításra kerülı hulladék mértéke (ártalmatlanításra kerülı hulladék/összes hulladék mennyisége) Hasznosításra átadott hulladék arányának növelése a keletkezett hulladékon belül (hasznosításra kerülı hulladék/összes hulladék mennyisége) Összes keletkezett hulladék mennyiségének csökkentése A térségben élık foglalkoztatottságának mértéke Tömegközlekedést használó munkavállalók száma Kombinált valamint anyag- és energiatakarékos irodatechnikai készülékek beszerzése és alkalmazása I. Környezettudatos menedzsment és tervezés elkötelezettséget vállal a fenntarthatósági szempontok figyelembe vételére a szervezet költséghatékony és környezettudatos mőködése érdekében, erıfeszítéseket tesz a környezeti erıforrások felhasználásának csökkentésére, eszközbeszerzései, szolgáltatásai kialakítása során mérlegeli a fenntarthatóság szempontjait, ösztönzi munkatársait a környezettudatos magatartás követésére, és biztosítja ennek feltételeit. Alkalmazott környezetvédelmi szempontok - a szabályok, vonatkozó programok ismerete és betartása - környezettudatos irányítási terv, környezetvédelmi felelıs kinevezése, amennyiben szükséges - az anyag- és energiaigény minimalizálása, az öko-hatékonyság biztosítása - a hulladékkezelés minimalizálása, gondoskodás az újrahasznosításról - megújuló, megújítható erıforrások használatának elsıbbsége - a környezeti célkitőzések teljesülésének nyomon követése - a környezeti hatások csökkentésére tervezett intézkedések végrehajtása - a fejlesztés átláthatóságának biztosítása a nyilvánosság számára 3

mértéke Tömegközlekedést használó munkavállalók száma Kombinált valamint anyag- és energiatakarékos irodatechnikai készülékek beszerzése és alkalmazása I.

4 - a munkavállalók környezeti oktatása, környezeti szemléletük alakítása - a munkavállalók részére megfelelı környezet-egészségügyi körülmények biztosítása - környezetvédelmi jelentések készítése, adat- és információszolgáltatás, amennyiben szükséges - a munkahely feleljen meg a környezeti elvárásoknak (takarékosság, szelektív hulladékgyőjtés, környezet-egészségügyi elvárások, stb.) - a munka során létrehozott termék/teljesített szolgáltatás feleljen meg a környezetbarát elvárásoknak (természetes anyagok, helyi erıforrások elsıbbsége, újrahasználható anyag, tartós minıség stb.) 1./Környezeti menedzsment eszközök 1.1. Fenntarthatósági-oktatási felelıs kijelölése munkatársak közül A fenntarthatósági felelıst a munkáltatói jogok gyakorlója jelöli ki, feladatköre a felelıs munkaköri leírásában szerepel. A fenntarthatósági felelıs feladatai: - a Határon Átnyúló Kezdeményezések Közép-európai Segítı Szolgálata fenntarthatósági programjainak kidolgozása, - a munkatársak tájékoztatása, - környezetvédelmi oktatások tartása, - auditok lefolytatása, - konkrét javaslatok összeállítása a Határon Átnyúló Kezdeményezések Közép-európai Segítı Szolgálata vezetısége számára, - a Fenntarthatósági Terv/Program összeállítása, aktualizálása, - a Program felülvizsgálata és megvalósításának dokumentálása, - a Határon Átnyúló Kezdeményezések Közép-európai Segítı Szolgálata környezeti teljesítményértékelése A fenntarthatósággal kapcsolatos tudásmegosztások vállalja munkatársak részvételének biztosítását a fenntarthatósággal kapcsolatos tudásmegosztásban. Részvételüket a fenntarthatósági felelıs koordinálja, összesíti, dokumentálja. 4

) - a munka során létrehozott termék/teljesített szolgáltatás feleljen meg a környezetbarát elvárásoknak (természetes anyagok, helyi erıforrások elsıbbsége, újrahasználható anyag, tartós minıség stb.

5 A tudásmegosztás szempontjai: - a képzést hassa át a környezeti szemlélet - a gyakorlati képzés térjen ki a környezettudatos életvitel ismereteire (pl. megújuló energiaforrások ismerete, egészséges táplálkozás stb.) - a képzés létesítményei jelenjenek meg a szervezet mindennapi életében (pl. szelektív hulladékgyőjtı edények) 1.3. Fenntarthatósággal kapcsolatos adatok közzététele a fenntarthatósági jellemzıket évente ellenırzi, arculatában, stratégiájában, üzeneteiben megjeleníti a környezettudatos szempontokat A szolgáltatásfejlesztés elızetes, fenntarthatóság-szemponti elemzése és az eredmények figyelembe vétele szolgáltatásai, szervezett programjai, és képzései kidolgozása során, figyelembe veszi a jelen szempontjait, új szolgáltatások esetén biztosítja a jelen Fenntarthatósági Terv/Program szempontjainak elızetes érvényesítését, és ellenırzi e szempontok betartását. 2./ Fenntartható fejlıdést szolgáló tervezési eljárások 2.1. A környezetvédelmi szempontoknak teljes mértékig eleget tévı termékek elınyben részesítése mőködése során törekszik a kombinált, valamint az anyag- és energia-takarékos irodatechnikai készülékek beszerzésére és alkalmazására. Ennek megfelelıen a személyi számítógépek, monitorok, nyomtatók, lapolvasók, másológépek, projektorok beszerzésekor az energiafogyasztás fontos szempont, vizsgálat tárgyát képezi a berendezés anyagösszetétele, a kétoldalas nyomtatás, az újrapapír használhatóságának lehetısége, és a stand-by üzemmód alkalmazása is Az energia- és vízfelhasználás csökkentése törekedni fog arra, hogy az éves energia- és vízfelhasználását folyamatosan csökkentse. Ennek megfelelıen ösztönzi dolgozóit a környezettudatos magatartás betartására, lehetıségeihez mérten olyan eszközöket alkalmaz, amelyek energia- és víztakarékosak. 5

Fenntarthatósággal kapcsolatos adatok közzététele a fenntarthatósági jellemzıket évente ellenırzi, arculatában, stratégiájában, üzeneteiben megjeleníti a környezettudatos szempontokat. 1.4.

6 2.3. Hulladékgazdálkodás a hulladékgazdálkodás terén törekszik a hasznosításra átadott hulladék mennyiségének növelésére, illetve az összes keletkezett hulladék mennyiségének csökkentésére, papír- és hulladékkímélı dokumentumkezelési technológiákat preferál Beszerzések Az eszközbeszerzés specifikus szempontjai: - a beszerzésre kerülı eszközt öko-hatékony módon állították elı, és errıl tanúsítvány is van - az eszköz kategóriájában a legenergiatakarékosabb, környezetkímélı módon üzemeltethetı - elhasználódása után visszajuttatható a gyártóhoz - elhasználódása után nem válik veszélyes hulladékká, ha van ilyen komponense, annak elkülönítése és biztonságos kezelése megoldható - újrahasznosítható anyagokat tartalmaz, elhasználódása után egyes komponensei újrahasznosíthatóak vagy újrahasználhatóak - üzemeltetése során biztosított a környezeti kibocsátások minimális szintje - a karbantartás hulladékkeletkezése minimalizált - az emberi egészségre nem káros beszerzései során igyekszik elınyben részesíteni a környezeti menedzsment rendszerrel rendelkezı, illetve a helyi beszállítókat. II. Fenntartható fejlıdést szolgáló eljárások 1./Környezeti és egészségi állapot megırzése 1.1. Gépkocsi használat csökkentése törekedni fog a gépkocsi használat csökkentésére. Amennyiben lehetséges, a partnerekkel videókonferenciákat szervez, illetve elınyben részesíti az online kommunikációs lehetıségek használatát (pl. Skype). 6

Beszerzések Az eszközbeszerzés specifikus szempontjai: - a beszerzésre kerülı eszközt öko-hatékony módon állították elı, és errıl tanúsítvány is van - az eszköz kategóriájában a

7 1.2. Munkahelyi feltételek javítása munkavégzési helyszíneinek berendezése során törekedni fog a munkahelyi feltételek egészségmegırzı javítására. 2./Társadalmi felelısségvállalás 2.1. Gépkocsi használat helyett a tömegközlekedés preferálása a munkavállalók esetében ösztönzi dolgozóit, hogy a munkába járáshoz elsısorban a tömegközlekedési eszközöket vegyék igénybe, ennek érdekében hozzájárul a távolsági utazás költségeihez. A kerékpárral közlekedıknek az irodában zuhanyzó áll a rendelkezésükre Megrendelıknek nyújtott szolgáltatások megrendelıi részére biztosítja az online szolgáltatást: a megkeresések online fogadását, az elkészült dokumentációk online megküldését, ezzel csökkenthetıek a közlekedési és papírfelhasználási költségek. Jelen Tervet és Programot a szervezet a környezeti fenntarthatóság biztosítása érdekében bocsátotta ki. Budapest, június Dr. Tóth Tamás elnök 7

hozzájárul a távolsági utazás költségeihez. A kerékpárral közlekedıknek az irodában zuhanyzó áll a rendelkezésükre. 2.

Hasonló dokumentumok

Az Országos Széchényi Könyvtár Fenntarthatósági Terve

Az Országos Széchényi Könyvtár Fenntarthatósági Terve Készült: Budapest, 2009. január 14. TARTALOM PREAMBULUM...3 HELYZETFELMÉRÉS...4 I. KÖRNYEZETTUDATOS MENEDZSMENT ÉS TERVEZÉS...5 I./A Környezeti menedzsment