Magyar Klinikai Vizsgálatszervezők Társasága (MKVT) Etikai Bizottság (EB) Etikai Kódex 2011
|
|
- Márk Dudás
- 5 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 - 1 - Magyar Klinikai Vizsgálatszervezők Társasága (MKVT) Etikai Bizottság (EB) Etikai Kódex 2011 Készítette: az MKVT Etikai Bizottsága Dr. Szirmai László (Elnök) Dr. Szövérffy Géza Dr. Kuluncsics Zénó Dr. Veres László Köböl Krisztina Szakértő tanácsadók: Dr. Nemere Szilvia Dr. Korányi Judit Dr. Bors Zsuzsanna Dr. Barótfi Szabolcs Dr. Vízi János Dr. Nagy István
2 - 2 - Tartalomjegyzék Bevezetés I. Rész: Alapelvek, etikai szabályok és az Etikai Kódex rendelkezései 1. Fejezet: Az Etikai Kódex célja 2. fejezet - Az Etikai Kódex törvényi háttere 3. fejezet: Az Etikai Kódex érvényesítése 4. fejezet: Az Etikai Kódex hatálya 5. fejezet: A Kódex rendelkezései, szabályok és alapelvek 5.1. Működési alapelvek, eljárási szabályok 5.2. Az MKVT Etikai Bizottság ügyrendje 5.3. Etikai alapelvek az MKVT tagsággal, a Társaság tevékenységével összefüggésben 5.4. Etikai szabályok a klinikai vizsgálatokkal, kutatási tevékenységgel összefüggésben 5.5. Etikai szabályok a tagok által képviselt vállalatok közötti kapcsolatokra vonatkozóan 5.6. Etikai szabályok a tagok munkaadó-munkavállalói viszonyait illetően 5.7. Etikai szabályok a hazai és nemzetközi korrupcióellenes szabályok összefüggéseiben 6. fejezet: A Kódex végrehajtásával kapcsolatos szabályok, záró rendelkezések II. Rész: Az etikai vétségek szankcionálása
3 - 3 - Bevezetés A Magyar Klinikai Vizsgálatszervezők Társasága (továbbiakban MKVT) az emberi felhasználásra kerülő gyógyszerek, vizsgálati készítmények és eszközök klinikai vizsgálatainak szervezésével, kivitelezésével, ellenőrzésével, értékelésével (továbbiakban: szervezésével) foglalkozó szakemberek önkéntesen létrehozott, önkormányzattal rendelkező szervezete, amely nyilvántartott tagsággal rendelkezik, és céljának elérésére szervezi tagjai tevékenységét (ld. MKVT Alapszabálya). Az MKVT állandó bizottsága az Etikai Bizottság (továbbiakban: EB). Az MKVT Alapszabályának értelmében az EB kidolgozta az MKVT Etikai Kódexét (továbbiakban: Kódex). I. Rész: Alapelvek, etikai szabályok és az Etikai Kódex rendelkezései 1. Fejezet: Az Etikai Kódex célja Az MKVT Alapszabály szerint az Etikai Bizottság (EB) feladata, hogy a Társasági Tagok magatartásában a szakma gyakorlása során, illetve a közéletben esetlegesen előforduló, az MKVT Alapszabályában foglalt rendelkezésekkel, és az általában elfogadott írott vagy íratlan etikai normákkal összhangban nem álló cselekedetek ellen, a Társaság tagjai vagy szervezetei, illetve az egyéb érintettek által bejelentett beadványok/panaszok kivizsgálása, határozathozatal, valamint intézkedési javaslattétel az Elnökség számára. Ezen tevékenység mellett az Etikai Bizottság erőfeszítéseket tesz a Tagság klinikai vizsgálatokkal kapcsolatos szemléletének és gyakorlatának etikai szempontból való fejlesztése érdekében. Ez a tevékenység a gyakorlatban számos formát ölthet: időszakos vagy rendszeres kiadványok, elektronikus körlevelek, etikai sarok az MKVT honlapján, az MKVT és társszervezetei által indított tanfolyamokon etikai témák és/vagy modulok exponálása, esettanulmányok bemutatása, stb. Ennek megfelelően az Etikai Bizottság egyedi etikai ügyekben vitt szerepe mellett az etikai természetű kérdésekben prevenciós tevékenységet is kifejt. A Kódex célja, hogy lefektesse az MKVT tagsága, és ezen keresztül az érintett klinikai kutatással foglalkozó szervezetek, gyári képviseletek, valamint vizsgálóhelyek számára az MKVT etikai tárgyú elvárásait és alapelveit. A Kódex rendelkezik az etikai tárgyú vétségek lehetséges szankcionálásáról. Az etikai eljárás szabályait, - ide értve az alkalmazható szankciókat is az EB az Etikai Kódexben rögzíti, az MKVT Elnöksége egyetértésével, és a Közgyűlés jóváhagyásával. A fentieknek megfelelően a Kódex két fő részből áll: 1. rész: Alapelvek törvényi háttér, érvényesítés és hatály, valamint szabályok és rendelkezések 2. rész: Etikai vétségek szankcionálási lehetőségei
4 fejezet - Az Etikai Kódex jogszabályi háttere Az MKVT tagjai elismerik felelősségüket az etikus klinikai kutatási tevékenység kialakításában és megvalósításában, ami biztosítja az etikus, szakmai szabályoknak megfelelő kutatás lefolytatását és a nemzetközi kutatásban való részvételt. Magyarországon a klinikai kutatást az Oviedói Egyezmény, Európai Uniós jogszabályok Európai Parlament és Tanács 2001/20/EC, 2001/83/EC, 2005/28/EC, Eudralex V2,3,4, 9, 10, Helsinki Deklaráció, a GMP és GCP irányelvei, a jelenleg érvényben lévő évi CLIV Eü Törvény, a évi CXL Törvény (KET), évi XCV Gyógyszertörvény, és a 362/2006 és 235/2009 Kormányrendelet, illetve a 35/2005 Miniszteri Rendelet szabályozza (ld. részletesen a vonatkozott jogszabályokban). A jelen Kódex megfelel az European Federation of Pharmaceutical Industry Associations (EFPIA) European Code of Practice követelményeinek, valamint a magyarországi speciális kihívásokra ad választ. Jelen Etikai Kódexet a Közgyűlés elfogadta, annak módosítására a Közgyűlés jogosult, azonban a Közgyűlés felhatalmazza az MKVT Elnökségét és az Etikai Bizottságot, hogy jogszabályváltozás esetén a Kódexet saját hatáskörükben szükség szerint a következő rendes Közgyűlésig átmeneti időre módosítsák, mely módosításról az EB az MKVT tagokat soron kívül értesíti. Az MKVT tagjai jelen Kódex szó szerinti előírásait és a Kódex szellemét magukra nézve kötelező érvényűnek tekintik. Betartását és alkalmazását ajánlják minden más, Magyarországon a klinikai gyógyszerkutatás területén működő, a MKVT-hez nem tartozó természetes és jogi személyek részére is. 3. fejezet: Az Etikai Kódex érvényesítése Az MKVT Etikai Bizottságát az MKVT Elnökségi határozata értelmében hozták létre. Az EB feladata az Alapszabály értelmében az Etikai Kódex megalkotása, valamint annak jogi környezetét képező jogszabályokba ütköző magatartás(ok) megállapítása, az azzal kapcsolatos eljárás szabályainak meghatározása, továbbá a Kódex végrehajtását segítő állásfoglalások közzététele. Emellett az EB etikai természetű kérdésekben megelőző tevékenységet is kifejt a Társaság tagsága felé. Az EB saját hatáskörében alakítja ki ügyrendjét, az MKVT Elnöksége véleményének figyelembe vételével, amelyet jelen Kódexben rögzít, és a Kódex elfogadásával a Közgyűlés az ügyrendet is jóváhagyja. Az EB az etikai panaszokat és vitás ügyeket a jelen Kódex előírásainak alkalmazásával az elfogadott ügyrend alapján bírálja el. Egyedi ügyeket érintő határozatait az EB az alább részletezett módon teszi közzé az érintettek illetve az Elnökség vagy a Közgyűlés számára, egyéb, általános érvényű állásfoglalásait pedig nyilvánosságra hozza az MKVT honlapján, vagy egyéb csatornákon keresztül.
5 fejezet: Az Etikai Kódex hatálya A Kódex személyi hatálya kiterjed bármely, emberen végzett orvostudományi kutatásnak minősülő vizsgálattal foglalkozó, természetes és jogi személyre, akik az MKVT tagjai. A Kódex tárgyi hatálya kiterjed a mindenkori jogszabályok által definiált, emberen végzett orvostudományi kutatásra, beleértve a beavatkozással nem járó vizsgálatokat is. 5. fejezet: Az Etikai Kódex rendelkezései, szabályok és alapelvek 5.1. Működési alapelvek Az EB elsőrendű feladata a jelen Kódex rendelkezéseibe ütköző magatartás megállapítása, és az azzal kapcsolatos eljárás szabályainak meghatározása, továbbá a Kódex végrehajtását segítő állásfoglalások közzététele, valamint a Kódex rendelkezései alapján benyújtott etikai ügyek kivizsgálása, véleményezése illetve szankciókra vonatkozó állásfoglalás kialakítása. A szankciók kiszabásának joga az Elnökség hatásköre. Az EB a rendes ülések közötti időszakban többcsatornás kommunikációt fejt ki a klinikai vizsgálatok etikai kérdéseiről az etikus eljárás előmozdítása érdekében (Ld. még 1. és 3. fejezet). Az MKVT-EB az etikai panaszokat és vitás ügyeket a jelen Kódex előírásainak alkalmazásával az elfogadott ügyrendje alapján bírálja el. Az EB-nek 5 tagja van. Az EB tagjai nem lehetnek egyidejűleg az MKVT Elnökségének tagjai a potenciális összeférhetetlenség elkerülése miatt. Az EB elé került ügy elbírálásában, az esetben érdekelt vagy érintett - akár bejelentő, akár bejelentett fél, vagy annak alkalmazásában álló EB tag nem vehet részt. Az ügy elbírálása alatt az eljárásban való részvételt, az érdemi határozathozatalt és a felülvizsgálati eljárást is érteni kell. Amennyiben az EB elnöke a bejelentett fél, vagy annak alkalmazásában áll, az elnök helyett az ügy lefolytatására a EB tagjai maguk közül megbízott elnököt jelölnek ki. A mindenkor hatályos jogszabályok rendelkezéseibe ütköző magatartás esetén az ezekben a jogszabályokban meghatározott hatósági eljárás megindításához való jogosultságot a jelen Kódex alapján kezdeményezett, illetve lefolytatott eljárás nem érinti Az MKVT Etikai Bizottság ügyrendje 1. Az EB összetétele és tagjainak megválasztása: az MKVT Közgyűlés során, a mindenkor hatályos MKVT Alapszabálynak megfelelően, általános szavazással történik (további részleteket ld. MKVT Alapszabálya) 2. Az EB megválasztott tagjainak visszahívása: - Önkéntes lemondás nyomán - Elnökségi határozat nyomán
6 Az EB tagjainak megbízatása az Alapszabálynak megfelelő időtartamra szól, tetszőleges alkalommal újraválaszthatóak 4. EB Elnök választása: az Etikai Bizottság Elnökét a megválasztott EB tagok választják meg maguk közül nyílt szavazással, egyszerű többséggel. Az Elnök megbízatása az EB megbízatásának időtartamával egyezik. Az EB Elnöke megszakítás nélkül kétszer választható újra. 5. Az Elnök feladatai - Az EB üléseinek összehívása és azok levezetése; - Az EB határozatainak véglegesítése, és az érintett felek részére való megküldése; - A határozat(ok) végrehajtásának ellenőrzése; - Az EB képviselete - Az Etikai Kódex kidolgozásának és időszakonként történő aktualizálásának irányítása 6. Az EB ülései és eljárásrendje - Az EB üléseit az Elnök hívja össze, etikai bejelentés hiányában legalább félévenként - Az ülések lebonyolítási rendjét az EB saját hatáskörében alakítja ki - Az ülésekről jegyzőkönyv készül, amelyet az MKVT Elnökségének is elküldenek. A jegyzőkönyvet vezető személyt az EB tagjai maguk közül választják ki. 7. Az EB határozatai - Az EB dokumentációját (jegyzőkönyveket, határozatokat) a mindenkori Elnök tartja karban, amelyet új Elnök választása esetén az első EB ülésen átad - Az EB határozatait az Elnökség minden ülés után megkapja 8. Az EB határozatok felülvizsgálata 9. Az EB állásfoglalása. Az EB állásfoglalásának kiadását kezdeményezheti: - az EB bármely tagja - az MKVT bármely tagja Állásfoglalás kiadásáról és teljes szövegének elfogadásáról a EB az ülésen résztvevő tagok többségének igenlő szavazatával dönt. A határozat érvényességéhez az EB legalább felének (2011-től: min. 3 fő) az ülésen jelen kell lenni. Az állásfoglalás közzétételének módja: Az állásfoglalás közzétételét követő harminc (30) napon túl kezdeményezett ügyekben az EB az állásfoglalásban leírtakat eljárása során köteles figyelembe venni Az EB eljárási rendje etikai tárgyú beadvány esetén 1. Az MKVT etikai kérdéseinek elsődleges szerve az EB, amelynek minden, a Kódex szabályai szerint benyújtott etikai tárgyú beadványt érdemben tárgyalnia kell
7 Az MKVT tagságának bármely tagja jogosult etikai tárgyú beadványt illetve panaszt tenni az MKVT-EB részére. A beadványnak, ill. panasznak írásban, dátummal és névvel kell az EB részére megérkeznie. Az ezen minimumfeltételeknek nem megfelelő beadványokat az EB érdemben nem vizsgálja. 3. A beadványt az MKVT Titkárságára, az EB-nek címezve, vagy az eb@mkvt.hu címre kell benyújtani 4. Az EB az írásbeli beadvány beérkezésétől számított legkésőbb két hónapon belül ülést tart, amelyen az ügyet megtárgyalja. 5. Az ülésen az ügyben született határozatról, illetve az eljárás megindításáról a beadványt tevőt, valamint az MKVT Elnökségét írásban értesíti. 6. Az EB beadványra adott állásfoglalása akkor érvényes, ha a jelenlévő EB tagok egyszerű többsége szavazatával támogatja, és az EB tagok legalább 50%-a jelen volt az állásfoglalásról szóló szavazáskor. Szavazategyenlőség esetén az EB elnökének szavazata dönt. 7. Ha az írásbeli válasz határozatot, ill. rendelkező részt (állásfoglalást, ítéletet, szankciót) tartalmaz, és annak tartalmával kapcsolatban a beadvány küldője illetve az esetleges további érintettek nem emelnek írásban kifogást, az ügy lezártnak tekintendő. 8. Az EB írásbeli határozatát minden érintett fél részére ki kell küldeni. Az érintett felek jogosultak a válaszban foglaltakkal kapcsolatban írásbeli fellebbezést illetve ellenvéleményt benyújtani az EB részére, a válasz/rendelkezés kézhezvételét követő 21 napon belül. 9. A fellebbezés illetve ellenvélemény kivizsgálása az EB képviselőjével kibővített Elnökség hatásköre. Az EB képviselőjével kibővített Elnökség állásfoglalása ellen az érintettek a fenti feltételekhez hasonló módon (írásban, 21 napon belül) a Közgyűléshez fordulhatnak kifogással. 10. A kifogást a következő Közgyűlés vitára és szavazásra bocsátja, és a Közgyűlés állásfoglalása végleges, ellene további fellebbezés illetve kifogás már nem nyújtható be. Aamennyiben az ellenvélemény illetve kifogás továbbra is fennáll, polgári bírósághoz lehet fordulni jogorvoslatért Etikai alapelvek az MKVT tagsággal, a Társaság tevékenységével összefüggésben (Ld. még: MKVT Alapszabálya) Az MKVT tagjai vállalják, hogy: - Az MKVT céljaival és küldetésével összhangban viselkednek és tevékenykednek - Az MKVT klinikai kutatásban betöltött szerepének és jelentőségének megtartására illetve lehetőség szerinti növelésére törekednek - Az MKVT jó hírnevének megtartására törekednek - Azon munkálkodnak, hogy a klinikai kutatás jó hírnevét képviseljék a lakosság, illetve a betegek és betegszervezetek felé - Tevékenységük során a hatályos kutatással kapcsolatos etikai és hatósági szabályokat maradéktalanul betartják - Tevékenységük során mindig a megbízhatóságra és a legmagasabb minőségi elvárásoknak megfelelő munkavégzésre törekszenek - Tevékenységük során mind a hatályos, tevékenységükre vonatkozó általános törvényi előírásokat, mind az MKVT erre vonatkozó szabályait betartják - Az MKVT rájuk vonatkozó tagdíj kötelezettségét megfelelő időben teljesítik.
8 - 8 - Az MKVT tagjainak joga, hogy részt vegyen az MKVT tevékenységében: - Aktív és passzív szavazati jog a Közgyűlésben illetve a választott Bizottságokban - Vélemény-nyilvánítási jog az MKVT működésével, feladataival és céljaival kapcsolatban - Az üzleti érdekek képviselete az MKVT keretein belül olyan módon, amely nem ütközik a Kódexben foglaltakkal - Az MKVT által biztosított, továbbképzések, szakmai fórumok igénybe vétele - Az MKVT által a tagok részére biztosított egyéb szolgáltatások igénybe vétele Az MKVT tagság elvesztését eredményezi (ld. még MKVT Alapszabálya és Kódex II. rész, Szankciók): - Az Elnökségnek benyújtott írásbeli aláírt lemondás a tagságról - Az Elnökség által kezdeményezett, a Közgyűlés által történő kizárás (ennek általános és speciális okai lehetnek, ld. alább) o Az MKVT céljaival, határozataival ellentétes viselkedés, ill. tevékenység o Az MKVT tevékenységében, választott tisztségeiben való vállalt részvétel illetve kötelezettségek önhibájából fakadó, vagy indoklás nélküli mulasztása illetve megtagadása o A tagdíj fizetésének elmaradása két perióduson (éven) keresztül, illetve ha a kötelezettség teljesítésére vonatkozó írásbeli felszólítást követő három hónapon belül ennek nem tesz eleget o Az EB határozata alapján (mint beadványra adott állásfoglalás/szankció) o Legalább 10 MKVT tag egyszerre, egy írásbeli beadványban megfogalmazott, indoklással alátámasztott javaslatára (működési és/vagy etikai indokok alapján) o Állampolgári jogok gyakorlásának elvesztése illetve felfüggesztése nyomán, jogerős bírói végzés alapján - Az MKVT tag elhalálozása Az MKVT tagság közgyűlési határozat útján történő elvesztését az érintett tag részére írásban, a határozat meghozatalát követő egy héten belül el kell küldeni. Az érintett tagnak joga van fellebbezést/kifogást benyújtani a Közgyűlés részére a kizáró határozat ellen írásban, a határozat kézhezvételét követő 21 napon belül. A kizárás ellen benyújtott fellebbezést a következő Közgyűlés vitatja meg, és szavazással dönt. A szavazás nyomán létrejött közgyűlési határozat végleges, ellene további fellebbezés vagy kifogás nem nyújtható be Etikai szabályok a klinikai vizsgálatokkal, kutatási tevékenységgel összefüggésben 1. Az emberen végzett orvostudományi kutatás minden formája - így a klinikai vizsgálatok és a beavatkozással nem járó vizsgálatok is - engedélykötelesek. Az MKVT minden tagja vállalja, hogy klinikai vizsgálatot csak a hatályos törvények, és szabályozások szerint végez. 2. A gyógyszerek értékesítésében közvetlenül érdekelt munkatársak (gyógyszerismertetők, értékesítésben és marketingben dolgozók), - az érdekellentétek és a tisztességtelen befolyásolás látszatának elkerülése érdekében - a Kódex hatálya alá eső klinikai vizsgálatok szervezésében, bonyolításában (kivéve a logisztikai feladatokat), valamint értékelésében nem vesznek részt, különös tekintettel a vizsgálatokban résztvevő centrumok kiválasztására.
9 Az MKVT tagjai a klinikai vizsgálati díjazással kapcsolatos tevékenységükben az alábbi alapelvek szerint járnak el: a. A klinikai vizsgálatban résztvevő egészségügyi szakemberek a vizsgálattal kapcsolatos munkájukért a szponzor vállalattól illetve annak megbízottjától (pl. kutatásszervező cég, szerződésben rögzített módon és felhatalmazással) díjazásban részesülhetnek. b. A vizsgálatban részt vevő egészségügyi szakemberekkel és a vizsgálat helyszínéül szolgáló vagy annak infrastrukturális hátteret biztosító egészségügyi szolgáltatóval a vizsgálat megkezdése előtt írásbeli megállapodást kell kötni, amelyben rögzíteni kell a vizsgálatban résztvevők feladatait, felelősségét c. A klinikai vizsgálati díjazás az elvégzett munka tisztességes piaci értékének megfelelő legyen d. A klinikai vizsgálati díjazás a szolgáltató és a vizsgálók között tisztességes, a feladatok és az infrastrukturális háttér igénybevételével arányos módon kerüljön megosztásra e. A klinikai vizsgálati díjazás a vizsgálók egymás között tisztességes, a centrumon belüli feladatok és a betegek bevonása/követése során végzett munkával arányos módon kerüljön megosztásra f. A klinikai vizsgálati díjazás csak banki átutalással egyenlíthető ki g. Egy adott klinikai vizsgálaton belül, egy adott protokollban, a különböző vizsgálati centrumok díjazása az országon belül egységes legyen h. A szerződésben rögzített vizsgálati díjazáson felül a vizsgálat kivitelezői semmilyen egyéb díjazásban sem részesülhetnek sem a betegtől, sem a vizsgálat szponzorától az adott vizsgálattal összefüggésben i. A klinikai vizsgálatokkal kapcsolatban elvégzett, és a vizsgálat szponzora által fizetett vizsgálatok, beavatkozások, adminisztráció vagy eljárások díja egyéb finanszírozó felé nem érvényesíthető, a kettős finanszírozás nem megengedett. 4. Az MKVT tagjai az emberen végzett orvostudományi kutatás során különös gondossággal járnak el a. az egészségügyi és személyes adatok kezelésére és védelmére, b. a nemkívánatos események és mellékhatások jelentésére, c. a vizsgálat dokumentációs követelményeire vonatkozó hatályos jogszabályi előírásokat illetően. 5. Az MKVT tagjai tevékenységük során, a rendelkezésükre álló eszközökkel elősegítik a vizsgálati eredmények közzétételére vonatkozó etikai szabályok teljesülését: Ezek szerint a klinikai vizsgálat eredményének összefoglalását - függetlenül attól, hogy az a szponzoráló Vállalat gyógyszereire vonatkozóan kedvező vagy kedvezőtlen - a vizsgálat lezárulását követő egy éven belül egy nyilvánosan hozzáférhető szakfolyóiratban (minimális követelményként beleértve az írásban megjelent absztraktokat) közzéteszik. 6. Az MKVT tagjai a Kódex tárgyi hatálya alá eső klinikai vizsgálatokban a teljes, ebbe a körbe tartozó tevékenységüket az alábbi irányelvek alapján végzik a. A mindenkori helyes klinikai gyakorlat (ICH-GCP) rendelkezései b. A hatályos hazai és nemzetközi szabályozás illetve etikai alapelvek c. A Vizsgálat Szponzora által megfogalmazott egyedi követelmények
10 A fenti három követelményrendszer (hazai, nemzetközi szabályok, vizsgálat/szponzor-specifikus) előírásaiból mindig az adott tevékenységre vonatkozó legszigorúbb változat szerint végzik a tevékenységüket 7. Az MKVT tagjai munkájuk során fokozott figyelmet fordítanak arra, hogy tiszteletben tartsák más cégek vagy vizsgálók bizalmas információját és dokumentumait, aktívan nem törekednek azok felfedésére, ill. azokba nem tekintenek be. A munkavégzésük közben passzívan tudomásukra jutott adatokat más személyek, ill. intézmények felé nem adják tovább, azokkal nem élnek vissza Etikai szabályok a tagok által képviselt vállalatok közötti kapcsolatokra vonatkozóan Az MKVT tagjai mind a külső felek irányában, mind az egymás közötti üzleti illetve egyéb szakmai kapcsolatukban az együttműködés és egymás érdekeinek figyelembevételével, üzleti viszonyaikban pedig az elfogadott üzleti etika írott vagy íratlan szabályai szerint járnak el Etikai szabályok a tagok munkaadó-munkavállalói viszonyait illetően Az MKVT tagjai munkaadóként a munkavállalóik illetve egyéb szerződéses alvállalkozóik felé betartják a hatályos jogszabályi előírásokat (pl. Munka Törvénykönyve), ezen felül a jó szándék és a munkavállaló érdekei figyelembe vételével alakítják ki napi gyakorlatukat. Az MKVT tagjai munkavállalóként a munkaszerződés vagy egyéb megbízási szerződés írott rendelkezéseinek betartásán túl, a munkaadó érdekeinek figyelembevételével, és a feladat mértékével arányos időráfordítással alakítják ki napi gyakorlatukat. Ez többek között jelenti azt is, hogy a kizárólagossági kitétel hiánya esetén sem látnak el párhuzamosan olyan feladatokat, amelyek minőségi ellátása egyidőben nem biztosítható. Az MKVT tagjai klinikai vizsgálóként csak olyan és akkora mennyiségű feladatot vállalnak, amelyre van kapacitásuk (mind a betegbevonást, mind az adminisztrációs feladatokat tekintve), és amelyek megkívánt minőségben való teljesítése lehetséges Etikai szabályok a hazai és nemzetközi korrupcióellenes szabályok összefüggéseiben Az MKVT tagjai vállalják, hogy minden esetben a hatályos magyar és vonatkozó nemzetközi korrupcióellenes törvények és rendelkezések figyelembevételével végzik tevékenységüket, mindenkor az éppen hatályos szigorúbb etikai vagy törvényi előírásnak megfelelően. 6. fejezet: A Kódex végrehajtásával kapcsolatos szabályok, záró rendelkezések A jelen Kódex szabályai betartásának ellenőrzése az EB, valamint az MKVT elnökségének a feladata. Az MKVT tagjai a Kódex megsértése esetén a jelen szabályozás szerint felelősségre vonhatók. A Kódex szabályait megsértők az EB által hozott határozatokat oly módon kötelesek végrehajtani, hogy a Kódexet sértő magatartást azonnal meg kell szüntetniük, a Kódex
11 megsértésével kapcsolatos mindennemű anyagot, a lehetőségek körén belül, saját költségükre meg kell semmisíttetniük, az EB egyidejű, írásos tájékoztatásával és az Elnökség ill. a Közgyűlés által kirótt szankciót el kell viselniük. II. rész: Az etikai vétségek szankcionálása Az etikai vétségek szankcionálásának esetében számos jogszabályi, személyiségi jogi, adatvédelmi és egyéb megkötöttséget kell figyelembe venni. Az MKVT Etikai Kódex megsértésekor alkalmazott szankciók részletes kidolgozását az Etikai Bizottság (EB) a Jogi Bizottsággal (JB) közösen végzi. A szankciók, súlyosságuktól függően a következő csoportokba sorolhatók: 1. A határozat, állásfoglalás illetve esetleírás közzététele név nélkül (enyhe súlyú etikai vétség esetén) 2. A Kódexet sértő magatartás megtiltása írásbeli határozat útján 3. Az MKVT tagság felfüggesztése illetve a Társaságból való kizárás kezdeményezése a Közgyűlésnél (súlyos etikai vétség esetén) 4. Eljárás kezdeményezése az arra jogosult hatóságnál Az etikai vétségek szankcióinak részletes és végleges szövege a Kódex általános részének Közgyűlés által történő elfogadását követően történik meg, és a következő évi Közgyűlés során kerül elfogadásra az EB és JB közös beterjesztése nyomán.
Magyarországi Klinikai Vizsgálatszervezők Társasága (MKVT) Etikai Bizottság (EB) Etikai Kódex / 12
1 / 12 Magyarországi Klinikai Vizsgálatszervezők Társasága (MKVT) Etikai Bizottság (EB) Etikai Kódex 2013 2 / 12 Tartalomjegyzék Bevezetés... 3 A Kódex célja... 3 I. rész: Alapelvek jogszabályi háttér,
RészletesebbenTISZTA LAP. Hódmezővásárhelyért Polgári Egyesület ALAPSZABÁLY. ( a módosítással egységes szerkezetben ) Általános rendelkezések.
TISZTA LAP Hódmezővásárhelyért Polgári Egyesület ALAPSZABÁLY ( a módosítással egységes szerkezetben ) I. Általános rendelkezések. 1. (1) Az Egyesület neve: Tiszta lap Hódmezővásárhelyért Polgári Egyesület
RészletesebbenMOZGÁSSÉRÜLTEK MEZŐKÖVESDI EGYESÜLETE
MOZGÁSSÉRÜLTEK MEZŐKÖVESDI EGYESÜLETE FEGYELMI SZABÁLYZATA Érvényes: 2011. január 2. Készítette: Monoki László FB. elnök Jóváhagyta: Bukta László elnök 1 1. Szabályzat célja és hatálya (1) A szabályzat
RészletesebbenGreen Business Szövetség - Tagdíjrendszer
Green Business Szövetség - Tagdíjrendszer A Szövetség tagja lehet bárki, aki a Green Business Szövetség filozófiáját elfogadja és e gondolat a tevékenységében tükröződik. Tagjaink között szívesen látjuk
RészletesebbenHírközlési és Informatikai Tudományos Egyesület Információbiztonsági Szakosztály EIVOK Szervezeti és Működési Szabályzat
Szervezeti és Működési Szabályzat 1. Általános rendelkezések 1.1. Az : 1.1.1. a Hírközlési és Informatikai Tudományos Egyesület (a továbbiakban HTE) szakosztályként működő szervezeti egysége; 1.1.2. a
RészletesebbenBIZOTTSÁGI ÜGYREND Dátum Módosított oldalszám
SEMMELWEIS EGYETEM Fogorvostudományi Kar Szak- és Továbbképzési Bizottság BIZOTTSÁGI ÜGYREND Iktatószám: Készítette*: Gecse Veronika 2018. 02. 21. Bizottság titkára, vagy a Dátum bizottság elnöke által
RészletesebbenAz IPA Magyar Szekció Számvizsgáló Bizottságának Ügyrendje
Az IPA Magyar Szekció Számvizsgáló Bizottságának Ügyrendje I. A Számvizsgáló Bizottság és tagjai 1. Az IPA Magyar Szekció (a továbbiakban: Magyar Szekció) Számvizsgáló Bizottsága (a továbbiakban: Bizottság)
RészletesebbenA Katona József Műszaki, Közgazdasági Szakképző Iskola és Gimnázium
A Katona József Műszaki, Közgazdasági Szakképző Iskola és Gimnázium 1138 Budapest, Váci út 107. Felnőttképzési szervezete A SZAKMAI TANÁCSADÓ TESTÜLET MŰKÖDÉSI RENDJE Összeállította: Tajti Zsuzsanna Elfogadta
RészletesebbenTÜV Rheinland InterCert Kft. Irányítótestület. Irányítótestületének Alapszabályzata. Alapszabályzat. 1. kiadás
Alapszabályzat 1. kiadás Jelen szabályzat a hozzátartozó szabályozó dokumentumokkal a TÜV Rheinland InterCert Kft. szellemi tulajdona. Ezek továbbadása vagy tartalmának közlése csak a Kft. minőségügyi
RészletesebbenEtikai Bizottság Szervezeti és Működési Rendje
S z o l n o k i Főiskola Etikai Bizottság Szervezeti és Működési Rendje S z o l n o k 2010 Preambulum A Szolnoki Főiskola Szenátusa 2006. április 25-én hozott döntése alapján Etikai Bizottságot működtet.
RészletesebbenTAGOZATI ALAPSZABÁLY. ÉVOSZ Mérnöki Vállalkozások Tagozata
TAGOZATI ALAPSZABÁLY A Mérnöki Vállalkozások Tagozata, mint az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ) társadalmi szervezet keretében megalakuló Tagozatot, az Alapítók az Alkotmány, a Polgári
RészletesebbenA Beszerzési Vezetők Klubja. Szervezeti és Működési Szabályzata
A Beszerzési Vezetők Klubja Szervezeti és Működési Szabályzata A Vezetőség elfogadta: 2016. március 25. A Tagság megszavazta és egyben életbe lépett: 2016. április 06. BVK-SZMSZ 20160406.final 1/8 TARTALOMJEGYZÉK
RészletesebbenTAGOZATI ALAPSZABÁLY
TAGOZATI ALAPSZABÁLY A Magasépítési Tagozat, mint az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ) egyesületi formában működő civil szervezet keretében megalakuló Tagozatot, az Alapítók az Alkotmány,
RészletesebbenSátoraljaújhely Város Önkormányzat Erzsébet Kórháza. Intézményi Etikai Bizottság Ügyrendje
Szervezeti és Működési Szabályzat Melléklete Példány sorszáma: Sátoraljaújhely Város Önkormányzat Erzsébet Kórháza Intézményi Etikai Bizottság Ügyrendje Készítette: SVOEK IEB elnöke Ellenőrizte: dr. Borzi
RészletesebbenFelelős Műszaki Vezetői és Építési Műszaki Ellenőri Szakosztályának
A Magyar Mérnöki Kamara Építési Tagozat Felelős Műszaki Vezetői és Építési Műszaki Ellenőri Szakosztályának SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI ÜGYRENDJE 2011. TARTALOMJEGYZÉK 1. Felelős műszaki vezetői és építési
RészletesebbenPANASZKEZELÉSI SZABÁLYZAT. a Willis Magyarország Biztosítási Alkusz és Tanácsadó Kft. Ügyfelei részére
PANASZKEZELÉSI SZABÁLYZAT a Willis Magyarország Biztosítási Alkusz és Tanácsadó Kft. Ügyfelei részére Melléklet: Panaszbejelentõ lap Budapest, 2013. április 10. Hatályos: 2013. április 10. Jóváhagyta:
RészletesebbenPallas Athéné Domus Scientiae Alapítvány. Kuratórium Ügyrendje
Pallas Athéné Domus Scientiae Alapítvány Kuratórium Ügyrendje TARTALOMJEGYZÉK 1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK... 3 2. A KURATÓRIUM ÖSSZETÉTELE... 3 3. A KURATÓRIUM TAGJAINAK JOGAI ÉS KÖTELEZETTSÉGEI... 3 4.
RészletesebbenMÜTF ALUMNI SZAKMAI KÖZÖSSÉG ETIKAI KÓDEXE
MÜTF ALUMNI SZAKMAI KÖZÖSSÉG ETIKAI KÓDEXE 2011 1. Az Etikai Kódex célja és alapelvei 1.1 A MÜTF ALUMNI SZAKMAI KÖZÖSSÉG (továbbiakban: MASZK) Etikai Kódexe a Közösség etikai önszabályozásának dokumentuma.
RészletesebbenA SZÜLŐI SZERVEZET SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
A SZÜLŐI SZERVEZET SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA I. RÉSZ ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK A közoktatásról szóló 1996. évi LXII. törvénnyel módosított 1993. évi LXXIX. törvény 59.. rendelkezései alapján a Than
RészletesebbenMAGYAR ERGONÓMIAI TÁRSASÁG ALAPSZAB ÁLYA (Módosította a 2007. október 26-i közgyűlés) (Módosította a 2010. november 19-i közgyűlés)
MAGYAR ERGONÓMIAI TÁRSASÁG ALAPSZAB ÁLYA (Módosította a 2007. október 26-i közgyűlés) (Módosította a 2010. november 19-i közgyűlés) I. fejezet Általános rendelkezések 1.) A társadalmi szervezet neve: MAGYAR
RészletesebbenA DEBRECENI EGYETEM KONZISZTÓRIUMÁNAK MŰKÖDÉSI RENDJE
A DEBRECENI EGYETEM KONZISZTÓRIUMÁNAK MŰKÖDÉSI RENDJE Debrecen 2016. február 9. Tartalomjegyzék 1. BEVEZETŐ RENDELKEZÉSEK... 2 2. A KONZISZTÓRIUM MŰKÖDÉSÉRE VONATKOZÓ ÁLTALÁNOS SZABÁLYOK... 2 3. A KONZISZTÓRIUM
RészletesebbenJ A V A S L A T. az Ózdi Távhőtermelő és Szolgáltató Kft. Felügyelő Bizottsága Ügyrendjének jóváhagyására
J A V A S L A T az Ózdi Távhőtermelő és Szolgáltató Kft. Felügyelő Bizottsága Ügyrendjének jóváhagyására Ózd, 2015. október 29. Előterjesztő: Ózdi Távhőtermelő és Szolgáltató Kft ügyvezetője Ózd Város
RészletesebbenV. FEJEZET A TÁRSASÁGI TAGSÁG, A TAGOK JOGAI ÉS KÖTELEZETTSÉGEI 1. SZAKASZ A TÁRSASÁGI TAGSÁG
V. FEJEZET A TÁRSASÁGI TAGSÁG, A TAGOK JOGAI ÉS KÖTELEZETTSÉGEI A Társaság tagjai lehetnek: rendes tagok, tiszteletbeli tagok, pártoló tagok, ifjúsági tagok. 1. SZAKASZ A TÁRSASÁGI TAGSÁG 2. SZAKASZ A
RészletesebbenAZ ALTEO ENERGIASZOLGÁLTATÓ NYILVÁNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG AUDIT BIZOTTSÁGÁNAK Ü G Y R E N D J E
AZ ALTEO ENERGIASZOLGÁLTATÓ NYILVÁNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG AUDIT BIZOTTSÁGÁNAK Ü G Y R E N D J E HATÁLYOS 2010. SZEPTEMBER 14. NAPJÁTÓL AZ ALTEO ENERGIASZOLGÁLTATÓ NYILVÁNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG
RészletesebbenÉRDEKKÉPVISELETI FÓRUM MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
Pick Alapítványi Bölcsőde 6725 Szeged Szabadkai út 18. Tel. /fax: 62/567-177 Tel.: 62/ 421-477 Fenntartó: Pick Gyermeknevelési Alapítvány Adószám: 18469910-1-06 E-mail: pickalapitvany@invitel.hu ÉRDEKKÉPVISELETI
RészletesebbenMOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyilvánosan Működő Részvénytársaság
MOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyilvánosan Működő Részvénytársaság A MOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyilvánosan Működő Részvénytársaság AUDIT BIZOTTSÁGÁNAK ÜGYRENDJE 2015. március 24. A MOL Magyar Olaj- és
RészletesebbenELŐTERJESZTÉS. Biatorbágy Város Önkormányzata közbeszerzési szabályzatának felülvizsgálatáról
ELŐTERJESZTÉS Biatorbágy Város Önkormányzata közbeszerzési szabályzatának felülvizsgálatáról Biatorbágy Város Képviselő-testülete 16/2010. (02.18.) Öh. sz. határozatával vizsgálta felül és fogadta el új
RészletesebbenA MOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyilvánosan Működő Részvénytársaság FELÜGYELŐ BIZOTTSÁGÁNAK. egységes szerkezetbe foglalt ÜGYRENDJE
A MOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyilvánosan Működő Részvénytársaság FELÜGYELŐ BIZOTTSÁGÁNAK egységes szerkezetbe foglalt ÜGYRENDJE A MOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyilvánosan Működő Részvénytársaság Felügyelő
RészletesebbenA HTE Infokommunikációs Szakértő Bizottság Szervezeti és Működési Szabályzata
A HTE Infokommunikációs Szakértő Bizottság Szervezeti és Működési Szabályzata Budapest, 2013. július 32015 november 26. 1. Bevezetés 1.1. A HTE Választmánya 2011 áprilisában létrehozta az Infokommunikációs
RészletesebbenAz OTP Bank Nyrt. Javadalmazási Bizottságának ügyrendje
Az OTP Bank Nyrt. Javadalmazási Bizottságának ügyrendje I. A Javadalmazási Bizottság jogállása A Javadalmazási Bizottság az Igazgatóság által létrehozott, folyamatos működésű bizottság, mely segíti a vezérigazgató
RészletesebbenORSZÁGOS POLGÁRŐR SZÖVETSÉG E L N Ö K. Országos Polgárőr Szövetség Etikai Bizottságának ÜGYRENDJE
ORSZÁGOS POLGÁRŐR SZÖVETSÉG E t i k a i B i z o t t s á g E L N Ö K Levélcím: Telefon: Fax: BM-tel: BM-fax: 1077 Budapest Király u. 71. 441-1827 441-1794 441-1821 21-248 21-232 Országos Polgárőr Szövetség
RészletesebbenMagyar Pumi Klub FEGYELMI ÉS ETIKAI SZABÁLYZAT
Magyar Pumi Klub FEGYELMI ÉS ETIKAI SZABÁLYZAT 1 A Magyar Pumi Klub (továbbiakban MPK) Elnöksége a MPK Alapszabályában megfogalmazottak alapján az alábbiak szerint létrehozta a Fegyelmi és Etikai Szabályzatot:
RészletesebbenHUNGÁRIA KOMODOR KLUB
HUNGÁRIA KOMODOR KLUB Fegyelmi és Etikai Szabályzata TERVEZET Elfogadva: A Hungária Komondor Klub /továbbiakban HKK/ Taggyűlése a HKK Alapszabályában megfogalmazott hatásköre alapján az alábbi Fegyelmi
RészletesebbenDunaújvárosi Egyetem. Egyetemi Hallgatói Önkormányzat Felügyelő Bizottság Ügyrend
Dunaújvárosi Egyetem Egyetemi Hallgatói Önkormányzat Felügyelő Bizottság Ügyrend Dunaújváros 2018 1. kiadás 0. módosítás 2 (8). oldal Dunaújvárosi Egyetem Szenátusának 32-2018/2019.(2018.11.06.) sz. határozatával
RészletesebbenA Szent István Egyetem Ybl Miklós Építéstudományi Kar Diákjóléti Bizottság Ügyrend
A Szent István Egyetem Ybl Miklós Építéstudományi Kar Diákjóléti Bizottság Ügyrend 2017. február 7. A szabályzat célja és hatálya A Szent István Egyetem (a továbbiakban: SZIE) Ybl Miklós Építéstudományi
RészletesebbenORSZÁGOS ETIKAI BIZOTTSÁG UGYRENDJE
MAGYAR EGÉSZSÉGÜGYI SZAKDOLGOZÓI KAMARA 1450 Budapest, Pf.:214. Telefon: 1-323-2070 Fax: 1-323-2079 e-mail: meszk@meszk.hu ORSZÁGOS ETIKAI BIZOTTSÁG UGYRENDJE Az Országos Elnökség 3/2015. (01.22.) sz.
RészletesebbenSZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
1 Vasi Rendőr Sportsegély- és Sportegyesület Elnöksége Szám:.../ 2007 VASI RENDŐR SPORTSEGÉLY ÉS SPORTEGYESÜLET SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Szombathely 2007. május 30. 2 A Vasi Rendőr Sportsegély-
RészletesebbenI. Az ÉFE Panaszmentességi Igazolás kiállításának célja. Az ÉFE Panaszmentességi Igazolás kiállításának feltételei
TARTALOMJEGYZÉK I. Az ÉFE Panaszmentességi Igazolás kiállításának célja II. III. IV. Az ÉFE Panaszmentességi Igazolás kiállításának feltételei Az ÉFE Panaszmentességi Igazolás kiállításának megtagadása
RészletesebbenA Szekszárdi SZC Magyar László Szakképző Iskolája. Diákönkormányzatának. Szervezeti és Működési Szabályzata
A Szekszárdi SZC Magyar László Szakképző Iskolája Diákönkormányzatának Szervezeti és Működési Szabályzata Készült: 2017. február 16. A Szekszárdi SZC Magyar László Szakképző Iskolája Diákönkormányzatának
RészletesebbenKözbeszerzési Szabályzat 2009.12.11-től hatályos
Közbeszerzési Szabályzat 2009.12.11-től hatályos Biharnagybajom Községi Önkormányzat Képviselő-testülete (továbbiakban: Képviselő-testület) a közbeszerzésekről szóló 2003. évi CXXIX. törvény (továbbiakban:
RészletesebbenSzéchenyi István katolikus Általános Iskola
Széchenyi István katolikus Általános Iskola Füzesabony Szülői Választmányának Szervezeti és Működési Szabályzata Érvényes: 2013. október 21. napjától I. Általános rendelkezések A Nemzeti köznevelésről
RészletesebbenA CSOBÁNKAI POLGÁRŐR Egyesület
A CSOBÁNKAI POLGÁRŐR Egyesület ALAPSZABÁLYA Csobánka, 2012 március 23 2 I) Általános rendelkezések 1. Az egyesület neve: Csobánkai Polgárőr Egyesület 2. Székhelye: 2014 Csobánka, Fő út 1. (Csobánka Község
RészletesebbenSZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI ÜGYRENDJE
MAGYAR MÉRNÖKI KAMARA ÉPÍTÉSI TAGOZAT TERÜLET-ÉS TELEPÜLÉSRENDEZÉSI SZAKOSZTÁLY SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI ÜGYRENDJE 2011. 2 TARTALOMJEGYZÉK MAGYARÁZAT 1. A TERÜLET- ÉS TELEPÜLÉSRENDEZÉSI SZAKOSZTÁLY 2. A
RészletesebbenA Magyar Műrepülő Klub Közhasznú Sportegyesület Szervezeti és Működési Szabályzata. A Magyar Műrepülő Klub Közhasznú Sportegyesület
A Magyar Műrepülő Klub Közhasznú Sportegyesület SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 2008. I. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK A Sportegyesület jogállása Az Magyar Műrepülő Klub Közhasznú Sportegyesület alakuló közgyűlése
RészletesebbenELLENŐRZŐ BIZOTTSÁG ÜGYRENDJE
Nyt. szám: /2012 1. számú példány NYUGÁLLOMÁNYÚ LÉGVÉDELMI TÜZÉREK BAJTÁRSI EGYESÜLETE ELLENŐRZŐ BIZOTTSÁG ÜGYRENDJE NAGYOROSZI 2012. 1. BEVEZETŐ (1) A Nyugállományú Légvédelmi Tüzérek Bajtársi Egyesülete
RészletesebbenVILLAMOSENERGIA-IPARI MUNKAVÁLLALÓK ÉRDEKVÉDELMI SZAKSZERVEZETE
VILLAMOSENERGIA-IPARI MUNKAVÁLLALÓK ÉRDEKVÉDELMI SZAKSZERVEZETE (VIMÉSZ) SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Tatabánya, 2012. október 29. VILLAMOSENERGIA-IPARI MUNKAVÁLLALÓK ÉRDEKVÉDELMI SZAKSZERVEZETE (VIMÉSZ)
RészletesebbenMAGYAR VÁMÜGYI SZÖVETSÉG SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT
MAGYAR VÁMÜGYI SZÖVETSÉG SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 1 I. A Magyar Vámügyi Szövetség (továbbiakban: Szövetség) adatai Elnevezése: Magyar: Angol: Német: Francia: Magyar Vámügyi Szövetség Hungarian
RészletesebbenEtikai Kódex az Eötvös Loránd Tudományegyetem polgárai számára
Etikai Kódex az Eötvös Loránd Tudományegyetem polgárai számára Preambulum Az Eötvös Loránd Tudományegyetem az európai hagyományokra épülő minőségi felsőoktatás és kutatás érdekeit szolgálja, küldetése
RészletesebbenÉpítőipari Panaszmentességi Igazolás
Építkezők Országos Egyesülete Építőipari Panaszmentességi Igazolás Szabályzat Tartalomjegyzék I. Az Építőipari Panaszmentességi Igazolás kiállításának célja II. Az Építőipari Panaszmentességi Igazolás
RészletesebbenMAGYAR HIDROLÓGIAI TÁRSASÁG A MŰKÖDÉSI EGYSÉGEK VEZETŐSÉGVÁLASZTÁSÁNAK SZABÁLYZATA
MAGYAR HIDROLÓGIAI TÁRSASÁG A MŰKÖDÉSI EGYSÉGEK VEZETŐSÉGVÁLASZTÁSÁNAK SZABÁLYZATA (Az Ügyrend 2. melléklete) 2016. A MŰKÖDÉSI EGYSÉGEK VEZETŐSÉGVÁLASZTÁSA Az alapszabály és az ügyrend rendelkezései:
RészletesebbenA MAGYAR TELEKOM TáVKÖZLÉSI NYILVáNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTáRSASáG AUDIT BIZOTTSáGáNAK ÜGYRENDJE
A MAGYAR TELEKOM TáVKÖZLÉSI NYILVáNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTáRSASáG AUDIT BIZOTTSáGáNAK ÜGYRENDJE 1. STÁTUSZ, CÉL ÉS SZEREP 1.1. A Magyar Telekom Távközlési Nyilvánosan Működő Részvénytársaság (a Társaság
RészletesebbenJavaslat az OTP Bank Nyrt. Alapszabályának módosítására
Javaslat az OTP Bank Nyrt. Alapszabályának módosítására A javaslatok összefoglalása A módosítási javaslatok az Alapszabály alább felsorolt témaköreit érintik: Módosítási javaslatok... 2 1. A szabályozott
RészletesebbenA szakcsoport működését meghatározó szabályozások
A szakcsoport működését meghatározó szabályozások MMK Alapszabály 5.3.1. A szakmai tagozatok közreműködése a Kamara közfeladataink ellátásában A Kamara szakmai tagozatai a mérnöki tevékenység jogszerűségének
RészletesebbenAZ ALTEO ENERGIASZOLGÁLTATÓ NYILVÁNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG Ü G Y R E N D J E. módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva
AZ ALTEO ENERGIASZOLGÁLTATÓ NYILVÁNOSAN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG FELÜGYELŐ BIZOTTSÁGÁNAK Ü G Y R E N D J E módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva Hatályos: 2010. október 26. napjától AZ ALTEO ENERGIASZOLGÁLTATÓ
RészletesebbenEURÓPAI KÖZPONTI BANK
HU A Kormányzótanács tagjai számára szóló magatartási kódex e nem hivatalos, egységes szerkezetbe foglalt változata kizárólag tájékoztatási célokat szolgál. B EURÓPAI KÖZPONTI BANK A KORMÁNYZÓTANÁCS TAGJAI
RészletesebbenTisztelt Polgármester Asszony! Tisztelt Képviselő-testület!
Orgovány Község Önkormányzata, Önkormányzat Polgármestere, Képviselő-testülete részére Tárgy: Bölcsődei Érdekképviseleti Fórum Működési Szabályzatának elfogadása Tisztelt Polgármester Asszony! Tisztelt
RészletesebbenA Pécsi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Kar Kari Doktori és Habilitációs Tanácsának Ügyrendje
A Pécsi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Kar Kari Doktori és Habilitációs Tanácsának Ügyrendje A Pécsi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Karának (továbbiakban BTK) Doktori és Habilitációs Tanácsa
RészletesebbenA SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM KÖZGAZDASÁGTUDOMÁNYI HABILITÁCIÓS SZAKBIZOTTSÁGÁNAK ÜGYRENDJE
A SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM KÖZGAZDASÁGTUDOMÁNYI HABILITÁCIÓS SZAKBIZOTTSÁGÁNAK ÜGYRENDJE 1. Az Ügyrend hatálya 1. Jelen szabályozás az SZTE Közgazdaságtudományi Habilitációs Szakbizottságának a működésére
RészletesebbenFELÜGYELŐBIZOTTSÁGI ÜGYREND
FELÜGYELŐBIZOTTSÁGI ÜGYREND TrophyResort Nyilvánosan Működő Részvénytársaság (székhely: 2038 Sóskút, Petőfi Sándor utca 39., cégjegyzékszám: 13-10-041236) ("Társaság") 1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK 1.1 A
RészletesebbenISKOLAI DIÁKBIZOTTSÁG
ISKOLAI DIÁKBIZOTTSÁG Szervezeti és Működési Szabályzat 2012. október 1. A Wigner Jenő Műszaki, Informatikai Középiskola és Kollégium Iskolai Diákbizottságának Szervezeti és Működési Jelen Szervezeti és
RészletesebbenBESZERZÉSI SZABÁLYZAT
1. kiadás 1. módosítás 1. oldal DUNAÚJVÁROSI FŐISKOLA Dunaújvárosi Főiskola Szenátusa a 30-2010/2011. (2011.06.07.) sz. határozatával 2011.06.07-én jóváhagyta, hatályos 2011.06.08-tól. módosítások: - A
RészletesebbenHernádszentandrási Sport Egyesület
Hernádszentandrási Sport Egyesület Alapszabálya 1. Általános rendelkezések 1.1. Az egyesület neve: Hernádszentandrási Sport Egyesület Rövidítése: HSE Színe: fekete-fehér Alapításának éve: 2006 Székhelye:
RészletesebbenBÖLCSŐDÉK ÉS FOGYATÉKOSOK INTÉZMÉNYE
Vác Város Önkormányzat Bölcsődék és Fogyatékosok Intézménye 2600 Vác Kölcsey Ferenc u. 4. Tel./Fax.: (27)504-105 E-mail: bfi@bfi.vac.hu Egységes Szakmai program 7. sz. melléklet BÖLCSŐDÉK ÉS FOGYATÉKOSOK
RészletesebbenVillamosipari Kereskedők és Gyártók Országos Szakmai Egyesülete SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT. 2001. június 21.
Villamosipari Kereskedők és Gyártók Országos Szakmai Egyesülete SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2001. június 21. 2 TARTALOMJEGYZÉK I./ Szervezeti felépítés 1./ Közgyűlés 2./ Elnökség 3./ Munkaszervezet:
RészletesebbenA 101. TÜZÉREZRED ÉS DANDÁR BARÁTI KÖR ALAPSZABÁLYA
A 101. TÜZÉREZRED ÉS DANDÁR BARÁTI KÖR ALAPSZABÁLYA I. A társadalmi szervezet neve: 101. TÜZÉREZRED ÉS DANDÁR BARÁTI KÖRE A társadalmi szervezet székhelye: Magyar Honvédség Baranya Megyei Hadkiegészítő
RészletesebbenMAGYAR ÍRÁSTERÁPIÁS EGYESÜLET MINŐSÍTETT SZAKTANÁCSADÓI BÁZIS SZAKMAI-ETIKAI KÓDEXE
MAGYAR ÍRÁSTERÁPIÁS EGYESÜLET MINŐSÍTETT SZAKTANÁCSADÓI BÁZIS SZAKMAI-ETIKAI KÓDEXE 1. Preambulum 1.1 A Szakmai-Etikai Kódex (továbbiakban: SZEK) célja, hogy meghatározza Magyar Írásterápiás Egyesület
RészletesebbenSZEKSZÁRDI TELEPÜLÉSI ÉRTÉKTÁR BIZOTTSÁG A SZEKSZÁRDI TELEPÜLÉSI ÉRTÉKTÁR BIZOTTSÁG SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
SZEKSZÁRDI TELEPÜLÉSI ÉRTÉKTÁR BIZOTTSÁG Iktatószám: VI/B. 186/2017. Iktatószám: VI/B. /2018. A SZEKSZÁRDI TELEPÜLÉSI ÉRTÉKTÁR BIZOTTSÁG SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA SZEKSZÁRDI TELEPÜLÉSI ÉRTÉKTÁR
RészletesebbenBÖLCSŐDÉK ÉS FOGYATÉKOSOK INTÉZMÉNYE
Vác Város Önkormányzat Bölcsődék és Fogyatékosok Intézménye 2600 Vác Kölcsey Ferenc u. 4. Tel./Fax.: (27)504-105 E-mail: bfi@bfi.vac.hu igazgato@bfi.vac.hu Egységes Szakmai program 10. sz. melléklet BÖLCSŐDÉK
RészletesebbenDIÁKÖNKORMÁNYZAT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA. Hajdúsámson, 2012. szeptember. Készítette: Módis Tamás
II. Rákóczi Ferenc Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény 4251 Hajdúsámson, Kossuth u. 2-8. 52/590-400 Fax: 52/590-407 hsamsonisk@t-online.hu DIÁKÖNKORMÁNYZAT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
RészletesebbenA Szövetség az Elektronikus Kereskedelemért Közhasznú Egyesület SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
A Szövetség az Elektronikus Kereskedelemért Közhasznú Egyesület SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA melyet az Egyesület Elnöksége 2012. április 26. napján megtartott ülésén 3./2012.04.26. számú határozatával
Részletesebben/í/(7. . számú előterjesztés. Budapest Főváros X. kerület Kőbányai Önkormányzat Alpolgármestere
Budapest Főváros X. kerület Kőbányai Önkormányzat Alpolgármestere ~l:~). számú előterjesztés Előterjesztés a Képviselő-testület részére a Kőbányai Vagyonkezelő Zrt. Felügyelő Bizottsága Ügyrendjének jóváhagyásáról
RészletesebbenPanaszkezelési Szabályzat
Panaszkezelési Szabályzat 1. A szabályzat célja A panaszkezelés szabályozásának célja, az 1991. évi XLIX. Törvény a csődeljárásról és a felszámolási eljárásról hatálya alá tartozó felszámoló szervezetek
RészletesebbenGYÖNGYHÁZ Önkéntes Nyugdíjpénztár KÜLDÖTTKÖZGYŰLÉSÉNEK ÜGYRENDJE. Dunaújváros, 2014.
GYÖNGYHÁZ Önkéntes Nyugdíjpénztár KÜLDÖTTKÖZGYŰLÉSÉNEK ÜGYRENDJE Dunaújváros, 2014. 2 A Gyöngyház Önkéntes Nyugdíjpénztár Küldöttgyűlésének ügyrendje I. Általános rendelkezések 1. A Gyöngyház Önkéntes
Részletesebben28/2014. (IV. 10.) EMMI rendelet az Egészségügyi Tudományos Tanácsról
28/2014. (IV. 10.) EMMI rendelet az Egészségügyi Tudományos Tanácsról hatályos: 2014.04.25 2014.11.02. Az egészségügyről szóló 1997. évi CLIV. törvény 247. (2) bekezdés m) pontjában kapott felhatalmazás
RészletesebbenHAJÓIPARI VÁLLALKOZÓK EGYLETE
HAJÓIPARI VÁLLALKOZÓK EGYLETE A L A P S Z A B Á L Y 1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK 1.1 Az egyesület neve, székhelye, működése 1.1.1 Az egyesület neve: Hajóipari Vállalkozók Egylete 1.1.2 Az egyesület székhelye:
RészletesebbenAlapszabályzat. 2008. március
Alapszabályzat 2008. március Alapszabályzat I. Általános rendelkezések 1. Az Egyesület neve: Kreatív Kenese Egyesület 2. Az Egyesület székhelye: 8174 Balatonkenese, Soós hegyi u. 2. 3. Az Egyesület levelezési
RészletesebbenSzervezeti és Működési Szabályzat
Szervezeti és Működési Szabályzat Érvényes: 2017.09.15-től Bevezetés, a szabályzat hatásköre 1. (1) Jelen Szervezeti és Működési Szabályzat (a továbbiakban: SZMSZ) a Széchenyi István Egyetem (a továbbiakban:
Részletesebbenaz egészségügyi szakmai vizsgaelnöki pályázatok Bíráló Bizottságának ügyrendjérıl
A Nemzeti Erıforrás Minisztérium közleménye az egészségügyi szakmai vizsgaelnöki pályázatok Bíráló Bizottságának ügyrendjérıl hatályos: 2012.04.06 - Az Egészségügyi Engedélyezési és Közigazgatási Hivatalról
RészletesebbenA Pécsi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Kar Kari Doktori és Habilitációs Tanácsának Ügyrendje
A Pécsi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Kar Kari Doktori és Habilitációs Tanácsának Ügyrendje A Pécsi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Karának (továbbiakban BTK) Doktori és Habilitációs Tanácsa
RészletesebbenCsaládi Vállalkozások Országos Egyesülete ETIKAI KÓDEX
Családi Vállalkozások Országos Egyesülete ETIKAI KÓDEX 2014 Tartalomjegyzék Az Etikai Kódex alkalmazási köre... 3 Magatartás az Egyesületben, illetve azon kívül... 3 A jogszabályok betartása... 3 Kapcsolat
RészletesebbenA Demokratikus Koalíció Etikai és Fegyelmi szabályzata
Etikai és Fegyelmi szabályzata 1. Az Etikai Bizottság: 1. biztosítja, hogy a párt az Alapszabálynak megfelelően tevékenykedjen, elősegíti az Alapszabály egységes értelmezését, ennek érdekében saját döntése
RészletesebbenA Plotinus Vagyonkezelő Nyilvánosan Működő Részvénytársaság Igazgatótanácsának ügyrendje
A Plotinus Vagyonkezelő Nyilvánosan Működő Részvénytársaság Igazgatótanácsának ügyrendje A Plotinus Vagyonkezelő Nyilvánosan Működő Részvénytársaság (a továbbiakban: "Társaság") Igazgatótanácsának (a továbbiakban:
RészletesebbenSZAKOSZTÁLY SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
MAGYAR ELEKTROTECHNIKAI EGYESÜLET 1055 BUDAPEST, Kossuth Lajos tér 6-8. SZAKOSZTÁLY SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Verzió: Készítette: Dátum: 1/9 TARTALOM 1. Általános rendelkezések... 3 2. A. Szakosztály
RészletesebbenI. A SPORTEGYESÜLET ALAPADATAI II. AZ EGYESÜLET CÉLJA III. AZ EGYESÜLET TAGSÁGA
ALAPSZABÁLY I. A SPORTEGYESÜLET ALAPADATAI 1. Megnevezése: Veszprémi Utánpótlás Kosárlabda Egyesület Székhelye: 8200 Veszprém, Füredi utca 12. 2. Működési területe: működése kiterjed az ország egész területére.
Részletesebben2013. évi keret megállapodás
2013. évi keret megállapodás amely létrejött egyrészről a Savaria Turizmus Nonprofit Kft. (9700 Szombathely, Király u 1-3.), képviseletében Vörös Borsody Csilla ügyvezető, Szombathelyi TDM Szervezet menedzsere,
RészletesebbenA KAPOSVÁRI KODÁLY ZOLTÁN KÖZPONTI ÁLTALÁNOS ISKOLA SZÜLŐI SZERVEZETÉNEK SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
A KAPOSVÁRI KODÁLY ZOLTÁN KÖZPONTI ÁLTALÁNOS ISKOLA SZÜLŐI SZERVEZETÉNEK SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Általános rendelkezések A 2011. évi CXC. törvény a Nemzeti köznevelésről 73. alapján az iskolában
RészletesebbenSTÚDIUM TÉRI KOLLÉGIUM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT. 2014. augusztus 29.
STÚDIUM TÉRI KOLLÉGIUM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2014. augusztus 29. I. A kollégium célja (1) A kollégium célja, hogy elhelyezést nyújtson az Edutus Főiskolán tanulmányokat folytató hallgatók számára,
RészletesebbenMagyar Jogász Egylet Egyesületek
Magyar Jogász Egylet 2016.02.25. Egyesületek Alapszabály kötelező tartalmi elemei: Ptk. 3:5. A jogi személy létesítő okiratában a jogi személy létesítésére irányuló akarat kifejezésén túl meg kell határozni
RészletesebbenA MEZŐGAZDASÁGI ÉS ERDÉSZETI TRAKTOROKKAL FOGLALKOZÓ BIZOTTSÁG ELJÁRÁSI SZABÁLYZATA
EURÓPAI BIZOTTSÁG VÁLLALKOZÁSPOLITIKAI ÉS IPARI FŐIGAZGATÓSÁG Fogyasztási cikkek Gépjárműipar A MŰSZAKI FEJLŐDÉSHEZ VALÓ HOZZÁIGAZÍTÁSSAL FOGLALKOZÓ BIZOTTSÁG MEZŐGAZDASÁGI TRAKTOROK (CATP-AT) ENTR/04-EN
RészletesebbenSZÜLŐI SZERVEZET SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA
Comenius Angol-Magyar Két Tanítási Nyelvű Iskola 8000 Székesfehérvár, Koppány u. 2/a. SZÜLŐI SZERVEZET SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 2010. NOVEMBER 1 Általános rendelkezések Az Iskola Szülői Szervezete
RészletesebbenMátraalmásért Egyesület Alapszabálya
Mátraalmásért Egyesület Alapszabálya I. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK 1. Az egyesület neve: Mátraalmásért Egyesület 2. Az egyesület székhelye: 3154 Szuha-Mátraalmás, Bem u. 1. 3. Az Egyesület önkormányzati elven
RészletesebbenPécsi Tudományegyetem Általános Orvostudományi Kar. A Szak-és Továbbképző Bizottság ügyrendje
Pécsi Tudományegyetem Általános Orvostudományi Kar A Szak-és Továbbképző Bizottság ügyrendje 1 Készítette: Dr. Vincze Áron A dokumentáció kódja: ÜR- SZTB Jóváhagyta: Dr. Nyitrai Miklós dékán Változat száma
RészletesebbenAz iskolaszék szervezeti és működési szabályzata
1. sz. melléklet MEDGYESSY FERENC GIMNÁZIUM ÉS MŰVÉSZETI SZAKGIMNÁZIUM Az iskolaszék szervezeti és működési szabályzata OM azonosító: 031202 Intézményazonosító: HA2301 2017.09.01 MEDGYESSY FERENC GIMNÁZIUM
RészletesebbenAz Egyesületbe felvételüket kérhetik mindazok a természetes és jogi személyek, akik ill. amelyek az Egyesület célkitűzéseit elfogadják.
MHE tagsági adatok frissítése Kérjük, az alábbi űrlapon frissítse tagsági adatait annak érdekében, hogy könnyebben el tudjuk érni Önt! Frissítem a tagsági adataim Az alapszabályunk III. fejezete: Az Egyesület
RészletesebbenKANIZSAI DARTS EGYESÜLET ALAPSZABÁLYA. I. Fejezet. Általános rendelkezések. II. Fejezet. Az egyesület célja és tevékenysége
KANIZSAI DARTS EGYESÜLET ALAPSZABÁLYA Az egyesület alapító tagjai a 2006. JANUÁR 19.-én megtartott alakuló taggyűlésén a szabadidő kultúrált eltöltése, valamint a darts sport gyakorlása, fejlesztése és
RészletesebbenAZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGIAI KAR. Tudományos Bizottságának Ügyrendje
AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGIAI KAR Tudományos Bizottságának Ügyrendje (Jelen ügyrendet a Kari Tanács 1/2019. (I.15.) sz. határozatával elfogadta.) Készítette Ellenőrizte Jóváhagyta Dr. Ugrai János
Részletesebben38708 M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y évi 230. szám
38708 M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y 2017. évi 230. szám... A Kormány 481/2017. (XII. 28.) Korm. rendelete egyes közbeszerzési tárgyú kormányrendeletek elektronikus közbeszerzés bevezetésével összefüggő módosításáról
RészletesebbenÉRDEKKÉPVISELETI FÓRUM SZABÁLYZATA
ÉRDEKKÉPVISELETI FÓRUM SZABÁLYZATA Érdekképviseleti Fórum Szabályzata A szabályzat az 1993. évi III. törvényben biztosított felhatalmazás és a 11/2000 (10.26) Ö.R. alapján készült. I. fejezet Az Érdekképviseleti
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S. a Kormány részére. a Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Tanács működtetéséről
SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM Szám: 194/2009-SZMM E L Ő T E R J E S Z T É S a Kormány részére a Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Tanács működtetéséről Budapest, 2009. január 2 Vezetői összefoglaló
Részletesebben* *
KIR Intézménytörzs Intézményi tanács ügyrend bejelentése Beküldendő: Oktatási Hivatal KIR 9001 Győr, Pf. 646 *140069147* 140069147 Intézmény adatai OM azonosító: 035292 Név: Kanizsay Dorottya Egészségügyi
Részletesebben