Nagymarosi Napköziotthonos Óvoda Nagymaros, Magyar u. 15. Nagymaros Város Önkormányzat Képviselő Testülete 2626 Nagymaros, Fő tér 5. Beszámoló 2013-2014-es nevelési év működéséről Az óvoda három éves kortól az iskolába járáshoz szükséges fejlettség eléréséig, legfeljebb 8 éves korig nevelő intézmény. Az óvodai nevelés a gyermekek neveléséhez szükséges, teljes óvodai életet magába foglaló foglalkozások keretében zajlik. Az intézmény feladata Óvodánk alapfeladatát az alapító okirat határozza meg, melyben alapfeladaton kívül vállaltuk a német nemzetiségi nevelést és a sajátos nevelési igényű gyermekek nevelését, fejlesztését. Munkánkat a helyi pedagógiai programunk alapján végezzük, mely magában foglalja a sajátos nevelési igényű gyermekek igényeit, irányelveit figyelembe véve a programunkban leírt követelményeket. Programunkon az elmúlt évben nem változtattunk, mert úgy gondoljuk, hogy éppen ideális a hozzánk járó változó szociokultúrális háttérrel rendelkező gyermekek neveléséhez, fejlesztéséhez.
Célunk olyan érzelmileg stabil, nyitott, kreatív légkör megteremtése, amelyben a gyermekek felfedezhetik és kibontakoztathatják képességeiket. Feladatunk a 3-7 éves korú gyermekek sokoldalú fejlesztése és a személyiség tiszteletben tartása mellett a szocializáció, illetve az egészséges életmódra nevelés. Életkori sajátosságaikat figyelembe véve a különböző tevékenységi formákban Helyi Pedagógiai Programunknak megfelelően igyekszünk gyermekeinket felkészíteni az iskolai feladatokra. Az óvoda minden dolgozójának, külsőbelső partnerének e célok megvalósulását kell szolgálnia. Az óvoda részben önálló intézményként működik, az intézményvezető által összeállított, és a fenntartó önkormányzat által elfogadott éves költségvetési keretből gazdálkodik. Az éves költségvetési keretösszegből mindig igyekeztünk takarékosan, és ésszerűen gazdálkodni. Óvodánk kihasználtsága a 2013-2014-es nevelési évben Magyar utcai óvoda: 110% Elsővölgy utcai óvoda: 120% Dózsa György utcai óvoda: 120% Három épületben 170 férőhelyen ebben a nevelési évben év végéig össszesen186 gyermeket láttunk el. 2013/2014 nevelési évben 56 gyermeket írattak be, így az óvodai gyermek létszám a következő képen alakult: Magyar utcai óvoda: összesen 75 fő, akik 58-as férőhelyen kaptak ellátást. Elsővölgyi óvoda: összesen 55 fő, akik 45-ös férőhelyen kaptak ellátást. Dózsa György u-i óvoda: összesen 56 fő, akik 51-es férőhelyen kaptak ellátást. Gyermekek felvétele folyamatos volt és igyekeztünk a saját körzetük szerinti óvodában elhelyezni őket. A csoportszobák kihasználtsága több ok miatt is magas, egyrészről az eszközök tárolása miatt a gyermekeknek kevesebb hely marad a szabad mozgásra, másfelől a termek nagysága sem teszi lehetővé a törvényben előírt gyermekenkénti szabad négyzetméter számot (1
gyermek/2,5 nm). Az épületek műszaki feltételein folyamatosan igyekeztünk javítani, azonban a követelményeknek így sem tudunk mindenben megfelelni, eszközállományunk sok esetben kiegészítésre szorul. Az óvodabővítéshez kapcsolódó pályázat eredményeképpen az elsővölgyi óvodában tornaszoba kerül kialakításra, amely nagyban megkönnyíti majd az ott dolgozó pedagógusok munkáját. Szeretnénk, ha a jövőben a másik két telephelyen is sikerülne tornaszobát kialakítani. Személyi ellátottságunk: 2014. január 1-vel 33 fő lett, köszönhetően a 3. pedagógiai asszisztensi státusz bővítésével. 19 óvodapedagógus 9 dajka 1 óvodatitkár 1 gyógypedagógiai asszisztens 2 pedagógiai asszisztens 1 fűtő karbantartó A fenntartó önkormányzat a törvény által előírt plusz státuszt biztosította az óvodának. A nevelési év során 2 kolléga nyugdíjba vonult, 2 óvodapedagógus pedig szülési szabadságra ment. Helyüket pályáztatás útján töltöttük be. Az óvoda teljes nyitvatartási idejében szakképzett óvodapedagógusok foglalkoznak a gyermekekkel. A gondozási, takarítási, valamint az étkeztetéssel kapcsolatos feladatokat a dajkák látják el és az épület körüli kert és udvari teendőket, pedig a karbantartóval együtt végzik. Az óvónők és a dajkák az érvényben lévő munkaköri leírások, továbbá a tanévre összeállított munkarend alapján végzik nevelési, gondozási és egyéb tevékenységüket. A személyi feltételek biztosítása elengedhetetlen feltétele a Helyi Pedagógiai Programunkban megfogalmazott célok és feladatok minél tökéletesebb megvalósításához. A gyermekek
egyéni fejlesztése, lelki, fizikai és szociális igényeinek kielégítése e feltételrendszer megteremtése nélkül nem oldható meg. Az intézményben dolgozó pedagógusok és alkalmazottak folyamatos önképzéssel igyekeznek a szakmai, módszertani ismereteiket bővíteni. Képzési profiljuk sokszínű, témáját, területét mindig az adott feladat, igény, határozza meg. Nevelési év során 2 fő Sindelar továbbképzésen vett rész, 1 fő közoktatás vezetői végzettséget szerzett. Pedagógusaink folyamatosan tanulnak, szakirányú tanfolyamokat végeznek, s az ott tanultak alkalmazásával hozzájárulnak, hogy óvodai nevelésünk hatékonyabb legyen, és szakmai színvonala emelkedjen. Jövőben is feladatunk a most szerzett tudás, ill. nevelői kompetenciák integrálása a nevelési programunkba és a gyakorlati életünkbe. Nevelőmunkánkat továbbra is a 2012-ben módosított Helyi Pedagógiai Programunk alapján végezzük. Fontos, hogy a gyermekek számára biztosítani tudtuk az elfogadó, családias biztonságot adó légkört. Célunk, hogy az iskolába menő gyermekek megfelelő érettséggel, felkészültséggel, szomatikus, pszichés, mentális fejlettséggel kezdhessék meg az iskolás éveiket. Sajátos nevelési igényű és fejlesztésre szoruló gyermekek állapotuknak megfelelő fejlesztésben (logopédus, fejlesztő pedagógus óvónő segítségével) részesüljenek. Logopédiai fejlesztésben 31 fő, iskola-előkészítőn 29 gyermek vett részt. Sajátos nevelési igényéhez igazodó fejlesztésben 1 gyermek részesült. Szakértői vélemény alapján egy gyermek sajátos nevelési igényű, ezért három főnek számít. Speciális fejlesztésében, integrálásának megkönnyítésében pedagógiai asszisztens segíti a munkánkat. Ebben a tanévben is több gyermek iskolaérettségi vizsgálatára került sor a Pedagógiai Szakszolgálatnál. Iskolába felvett gyermekek száma 48 fő. E nevelési év során is nagyon sok gyermek részesült szociális okok miatt ingyenes, valamint kedvezményes étkezésben.
Kapcsolataink: A fenntartó önkormányzattal mindennapos jó kapcsolatra törekedtünk az év során. Kérésére rendezvényeiken is aktívan részt vállaltunk mind a gyerekek mind az óvodapedagógusok. Az elmúlt évben jól együttműködtünk a Pénzügyi és Számviteli Csoport tagjaival a Városüzemeltetési Csoporttal és a Titkársággal is. Jó együttműködést alakítottunk ki a Pedagógiai Szakszolgálat dolgozóival, a Mosoly Gyermekjóléti Szolgálattal, és a Kittenberger Kálmán Általános és Művészeti Szakiskolával. Szoros kapcsolatot ápolunk a Német Nemzetiségi Önkormányzattal, felkérésükre gyermekeink rendszeresen fellépnek rendezvényeiken. Az önkormányzat több esetben is támogatta óvodánkat. Dolgozóink szívesen működnek együtt a SZMK-val az általuk rendezett, advent időszakában megtartott karácsonyi vásáron. A vásár bevétele jelentősen segíti a gyerekek által használt eszközök megújítását, csoportos kirándulások, utazások megvalósítását. A Nagymarosi Óvodaért Alapítvány szervezésében Húsvéti Locsoló Bál került megrendezésre. A bál bevétele - az alapítványon keresztül - a csoportok játék állományának felújítását teszi lehetővé. Gyermekorvosi és fogászati felülvizsgálatok megtörténtek. Együttműködésünk az intézmény gyermekorvosával, és védőnői szolgálattal is folyamatos. Intézményi gyermekprogramok: - bábszínház - vendég bűvész - Mikulás napi ünnepség - Farsangi rendezvény - évzáró ünnepség - nagyok búcsúztatása - Zene bérlet a nagycsoportos gyermekek részére a Művelődési Házban
- helyi és budapesti gyermek színházlátogatások - Márton napi ünnepség - népi gyermektánc oktatás - évzáró ünnepség - év végi kirándulások Az óvoda működési rendje Az óvoda részben önálló intézményként működik, az intézményvezető által összeállított, és a fenntartó önkormányzat által elfogadott éves költségvetési keretből gazdálkodik. Az éves költségvetési keretösszegből mindig igyekeztünk takarékosan, és ésszerűen gazdálkodni. Működési költségvetésünk évek óta szoros, csak a legszükségesebb eszközök és elhasználódott berendezések pótlását tudtuk biztosítani. Az önkormányzat jóvoltából ebben a nevelési évben is lehetőségünk volt az alkalmazotti közösség számára munkaruha vásárlásra fedezetet biztosítani. Az Elsővölgyi óvoda bővítésére új csoportszoba és tornaszoba kialakítására kiírt TÁMOP-os pályázaton indult a fenntartó önkormányzat, melynek elbírálása sikeres volt, ezért 2013-ban elindult az építkezés. Az Elsővölgyi óvoda gyermekei áthelyezésre kerültek a Váci u. 32. sz. épületbe. Az épület felújítása megtörtént, a nevelési év közben esetlegesen felmerült problémákat a fenntartó a lehetőségeihez képest igyekezett megoldani, ezzel is támogatva az intézményben folyó zavartalan munkavégzést. 2013-2014-es tervek: Fontosnak tartjuk a törvényeknek és jogszabályoknak megfelelő intézményi működés biztosítását. 2015 januárjától terveink szerint 3 fővel bővülünk az Elsővölgyi óvoda csoportbővítése kapcsán. Az elmúlt évek tapasztalata alapján szükségesnek látjuk 1 fő fejlesztő pedagógus felvételét az óvodába. Ennek oka, hogy az új rendszer kialakításával a Pedagógiai Szakszolgálat nem tud annyi órát biztosítani az óvoda számára, mint amennyi az összes gyermek fejlesztéséhez
szükséges lenne. A törvény előírja az SNI-s gyermek ellátását éppen ezért az ő fejlesztése érdekében is fontos lenne szakember felvétele az óvodánkban. Az új státusznak van költségvonzata, de költséget jelentene az is, ha a feladat ellátásra külön megbízási szerződést kötnénk. Folyamatosan figyelemmel kísérjük a pályázati lehetőségeket, hogy az óvodánkat fejlesszük és az óvodapedagógusok továbbképzését is támogathassuk. Továbbra is figyeljük az új lehetőségeket, az óvoda infrastruktúrájának és szakmai munkájának fejlesztése céljából. Az elmúlt években háttérbe szorult- anyagi okok miatt- az óvoda játék állományának bővítése, megújítása. Szeretnénk, ha ebben a tanévben sikerülne ezen a területen változást elérni, hiszen időszerűvé vált az új játékok beszerzése a csoportszobákba. A fejlesztő társasjátékok, konstrukciós-építő játékok valamint a finommotorikát és mozgáskoordinációt, ill. szabálytudatot erősítő játékeszközök meghatározó elemei az óvodai életnek és a gyermeki személyiség formálásának. Beiskolázási tervünk: - 1 fő gyógytestnevelés (megkezdte tanulmányait a Gál Ferenc Főiskolán) - 1 fő Bárczi Gusztáv Gyógypedagógiai Karon kezdte meg tanulmányait államilag finanszírozott szakon. - 2 fő Sindelar továbbképzése (várhatóan januárban) Szükséges lenne továbbá a több éve elmaradt tisztasági meszelés pótlására a Dózsa Gy. úti telephelyen ill.a Magyar u.-i óvoda egyes helyiségeiben. Az óvoda feladatának tekinti az eredményes működés érdekében az Önkormányzat vezetőinek rendszeres tájékoztatását az intézmény tevékenységéről, tervezett és megvalósult céljairól. Fontosnak tartjuk az együttműködést és a jó partneri viszony megtartását. Nagymaros, 2014. november 11. óvodavezető