Család és munka Papon

Hasonló dokumentumok
Elszámolható költségek

VÁLLALKOZÁSOK, KÖLTSÉGVETÉSI SZERVEK, NONPROFIT SZERVEZETEK

Ifjúságügyi projektje Zalaegerszeg

TÁMOP-TIOP szak- és felnőttképzési projektjei ben dr. Tóthné Schléger Mária HEP IH szakterületi koordinátor Nyíregyháza

Pályára lépünk. Napra Forgó Nonprofit Közhasznú Kft.

TÁMOP Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei

Humánerőforrás fejlesztés az Új Széchenyi Tervben. Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN

JÁTÉKVÁROS CSALÁDI NAPKÖZI LÉTREHOZÁSA BALASSAGYARMATON TÁMOP / BALASSAGYARMAT, OKTÓBER 03.

A család érték, óvjuk közösen

Gyermekkori elhízás megelőzése, elhízott gyermekek életmódváltásának SAJTÓMAPPA. Pályázató azonosító: TÁMOP /

hozzáállás és a költséghatékonyság megerősítésével, az ügyfél- és partnerkapcsolati folyamatok fejlesztésével.

Foglalkoztatáspolitika a gazdaságfejlesztés szolgálatában

FOGLALKOZTATÁSI PROGRAMOK AZ EURÓPAI SZOCIÁLIS ALAP TÁMOGATÁSÁVAL LEHETŐSÉGEK ÉS ELSŐ EREDMÉNYEK

Fordulópont Program TÁMOP A3-12/

VÁLLALKOZÁSOKNAK, NONPROFIT SZERVEZETEKNEK. Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program. neve:

Vállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása. Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP-2.1.

Pályázatok - lehetőségek

TÁMOP /

SZAKMAI KÉPZÉSBEN ÉS MUNKAERŐPIACI ELHELYEZKEDÉSBEN SEGÍTŐ

2010. Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért

Életreval(l)ó Hajdúhadházi térségben élő hátrányos helyzetű, inaktív nők komplex önálló életvitelre való felkészítése TÁMOP-5.3.

TÁMOP /

EFOP TÁRSADALMI SZEREPVÁLLALÁS ERŐSÍTÉSE A KÖZÖSSÉGEK FEJLESZTÉSÉVEL

A munkahelyi egészségfejlesztés forrásteremtési lehetıségei és az Új Magyarország Fejlesztési Terv

NYITÓ SAJTÓTÁJÉKOZTATÓ EGER MEGYEI JOGÚ VÁROS NŐI INFORMÁCIÓS ÉS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONTJÁNAK LÉTREHOZÁSA EFOP JANUÁR

VÁLLALKOZÁSOK, KÖLTSÉGVETÉSI SZERVEK, NONPROFIT SZERVEZETEK

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program. A munka és a magánélet összehangolását segítő helyi kezdeményezések

a Képviselő-testülethez a Földesi Szociális Szolgáltató Központ alapító okiratának módosítására

Tudásdepó Expressz A könyvtári hálózat fejlesztése a Keményben az élethosszig tartó tanulás érdekében TÁMOP 3.2.4A 11/

E L Ő T E R J E S Z T É S

FÖLDES NAGYKÖZSÉG POLGÁRMESTERE 4177 FÖLDES, Karácsony Sándor tér 5. /Fax: (54) ; foldes.ph@gmail.com. a Képviselő-testülethez

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében. Kísérleti program az adósságcsapda megelőzése érdekében c. program támogatására

Új szakmai továbbképzések a Nemzeti Művelődési Intézet képzési kínálatában

Család és Gyermekjóléti Szolgálat, Házi segítségnyújtás, Szociális étkeztetés

Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái.

Továbbtanulást erősítő kezdeményezések a Keményben TÁMOP A 12

Mit nyújt a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program a vállalkozásoknak között

MTVSZ, Versenyképes Közép- Magyarország Operatív Program bemutatása

IRÁNY A FELSŐOKTATÁS A PETŐFI KOLLÉGIUM TEHETSÉGES DIÁKJAIÉRT TÁMOP A

TÁMOP /1/ KÉPZETT FIATALOK PÜSPÖKLADÁNY VÁROS FEJLŐDÉSÉÉRT

TÁMOP /1. Megváltozott munkaképességű emberek rehabilitációjának és foglalkoztatásának segítése

ALAPÍTÓ OKIRAT - módosításokkal egységes szerkezetben - Kristály Szociális és Gyermekjóléti Társulás Szociális Szolgáltató Központ

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP /2 kódszámú pályázati útmutatóhoz

A közművelődési munka a fejlesztési források tükrében. Beke Márton HROD Közösségi Társadalomfejlesztési Központ

Kistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében

TÁMOP / A szakképzés és a felnőttképzés minőségének és tartalmának fejlesztése kiemelt projekt

HELYI FOGLALKOZTATÁS- FEJLESZTÉS

Modellkísérleti program az alapszolgáltatások funkcionális összekapcsolására TÁMOP /1

ÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET

Vállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása

Alternatív munkaerő-piaci szolgáltatások, képzések nyújtása és megismertetése. Kódszám: HEFOP /1

TÁMOP A-11/

AJÁNLAT III. negyedévében a kis- és középvállalkozások, önkormányzatok, valamint nonprofit szervezetek számára kínált fejlesztési lehet

Vállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása

Tájékoztató a programról

ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP

Terület- és Településfejlesztési Operatív Program (TOP) Tervezet 5.0 AZ EURÓPAI BIZOTTSÁGHOZ BENYÚJTOTT VÁLTOZAT Összefoglaló

A helyi gazdaságfejlesztés lehetőségei a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Programban

TÁMOP / KÉPZETT FIATALOK PÜSPÖKLADÁNY VÁROS FEJLŐDÉSÉÉRT

Nők a foglalkoztatásban

Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

TÁMOP /2 -KMR. A pályázat benyújtásának végső határideje: május 1. Nonprofit és egyéb nem nyereségérdekelt szervezet:

A NYÍRTELEKI SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT CSALÁDSEGÍTŐ SZOLGÁLAT NAGYCSERKESZ KÖZSÉG ELLÁTÁSI HELYÉNEK BESZÁMOLÓJA ÉVBEN VÉGZETT FELADATOKRÓL

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS. (hirdetmény)

ZÖLD ÓVODA KÖRNYEZETTUDATOSSÁGRA NEVELÉS

BUDAPEST TERÜLETFEJLESZTÉSE Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

INTEGRÁLT KÖZÖSSÉGI ÉS SZOLGÁLTATÓ TEREK FEJLESZTÉSE

Megváltozott munkaképességű emberek rehabilitációjának és foglalkoztatásának segítése című kiemelt projekt országos célkitűzései és eredményei

KÖFOP A SZÉCHENYI PROGRAMIRODA NONPROFIT KFT. SZEREPE ÉS FELADATAI

A Kiskunhalasi Szakképzési Centrum fejlesztése a végzettség nélküli iskolaelhagyás csökkentéséért GINOP

KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012.

Civil Szervezetek a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programban

Előterjesztés. - a Közgyűléshez

KIÚT A HÁTRÁNYOS HELYZETBŐL Modell értékű program a Zalaegerszegi kistérségben

Felnőttképzési tájékoztató

VÁLLALKOZÁSOKNAK, NONPROFIT SZERVEZETEKNEK. Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program. neve:

Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola Együttműködési Ajánlata

8. sz. melléklet Pszicho-szociális nevelési program a foglalkoztathatóságért. - képzési program folyamata -

M E G H Í V Ó. Szilvásvárad Község Önkormányzat Képviselő-testülete rendkívüli testületi ülést tart, amelyre tisztelettel meghívom.

CIVIL MUNKAKÖZVETÍTŐ IRODA

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS II. FORDULÓ. Kisújszállás Város Önkormányzata által megbízott Közvetítő Szervezet

EFOP A FELNŐTT LAKOSSÁG PREVENCIÓS CÉLÚ EGÉSZSÉGFEJLESZTÉSE A SZABADIDŐSPORT RÉVÉN

SAJTÓKÖZLEMÉNY CHILI ÉS MANGÓ INNOVATÍV ISKOLA FEJLESZTÉS AZ ÉLELMISZERIPAR JÖVŐBELI SZAKEMBEREI SZÁMÁRA

Szociális információnyújtás a Pro-Team Nonprofit Kft.-nél

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében. Atipikus foglalkoztatási formák támogatása. Konvergencia régiók.

VAS MEGYEI FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM évi munkaterve

A projekt részcéljai:

A Társadalmi Felzárkózási Stratégia oktatási intézkedéseinek bemutatása november 27.

J a v a s l a t. Előterjesztő: Polgármester Előkészítő: PH. Településfejlesztési és Vagyongazdálkodási Osztály. Ó z d, augusztus 25.

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum Budapest

Mi az a Debrecen Foglalkoztatási Paktum?

Terület- és Településfejlesztési Operatív Program (TOP) AZ EURÓPAI BIZOTTSÁGHOZ BENYÚJTOTT VÁLTOZAT

A projekt bemutatása. Új Széchenyi terv. Társadalmi Megújulás Operatív Program TÁMOP /

Foglalkoztatási lehetőségek megteremtése közösségi feladatok ellátása során.

VÁLLALKOZÁSOKNAK, NONPROFIT SZERVEZETEKNEK. Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program. neve:

Salgótarján Megyei Jogú Város Polgármestere

EFOP KERETÖSSZEG: 4,9 Mrd Ft. TÁMOGATANDÓ PÁLYÁZATOK SZÁMA: db

FOGLALKOZTATÁSI ÉS GAZDASÁGI EGYÜTTMŰKÖDÉS BORSOD-ABAÚJ-ZEMPLÉN MEGYÉBEN TOP BO

Tájékoztatónyitórendezvény Győr

Átírás:

TÁMOP-2.4.5-12/3 A munka és a magánélet összehangolását segítő helyi kezdeményezések A rugalmasságot növelő helyi, innovatív kezdeményezések támogatása Család és munka Papon Pályázati azonosító: TÁMOP-2.4.5-12/3-2012-0001 Támogató: Új Széchenyi Terv Társadalmi Megújulás Operatív Program Közreműködő Szervezet: ESZA Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft. A pályázat kedvezményezettje: Pap Község Önkormányzata 4631 Pap, Kossuth u. 102. A támogatás összege: 41 437 448 Ft vissza nem térítendő támogatás, önerő nélkül A projekt időtartama: 19 hónap, 2014. május 1. 2015. november 30. Projekt.indd 1 2016.04.04. 13:30:27

A projekt előzményei 2012. májusában készült el a projekt megvalósíthatósági tanulmánya, melyet szükségletfelmérés előzőtt meg: a célcsoport bevonásával egyeztetések a szükségleteket, fejlesztendő, újonnan kialakítandó szolgáltatásokat illetően. Az igények alapján készült el a projekt megvalósíthatósági tanulmánya. program általános célja a felmerülő helyi igényeken alapuló projekt megvalósítása, melynek keretein belül lehetőség van a foglalkoztatás bővítésére, a A munkaképes korú személyek munkaerő-piaci aktivitásának támogatására, valamint a dolgozó emberek alkalmazkodóképességének fokozására. A projekt további célja a helyi szintű együttműködések támogatása, valamint a lokális igényeken alapuló innovatív szolgáltatások kidolgozása és tartós működtetése. program konkrét célja a településen élők, különösen a gyermekeket nevelők, A vagy idős rokon gondozását vállaló személyek segítése, alkalmazkodóképességük, valamint munkaerő-piaci helyzetük stabilitásának, megerősítésének előmozdítása. A tevékenység megvalósításával általános célunk a lakosok munkahelyi és családi kötelezettségének összehangolásából adódó problémák mérséklése, valamint az egyéni és közösségi elégedettség növelése. A projektben megvalósult tevékenységek 1. Helyi szövetségek kialakítása a munka és a magánélet összehangolása érdekében: településfejlesztő csoport (6-8 fő) kinevezése (önkormányzat- menedzsment, iskola, óvoda, civil képviselet, célcsoport képviselet), célok meghatározása, mérföldkövek letétele, működési szabályok definiálása. Havi egy alkalommal egyeztetés a tevékenységeket, újabb fejlesztési lehetőségeket, forrásbevonásokat illetően. 2. A hivatal nyitvatartási idejének, ügyfélfogadási idejének racionalizálása. Minden hétköznapon egy órával korábban, egy hétköznapon + 2óra késő délután, + szombat délelőtt (8-13 óráig) nyitva tartás (összesen 35%-os óraszám növekedés) 3. Telefonos ügyfélszolgálat (call center) az önkormányzati ügyintézéssel kapcsolatban hosszabbított eléréssel (7.00-18.00 óráig) 4. Család és felhasználóbarát intézmények kialakítása: pelenkázó és szoptató sarok kialakítása, babakocsi tároló kialakítása. 5. Alternatív gyermekmegőrzés: A lehetőség 7.00-8.00, 16.00-18.00 óra között vehető igénybe, igénybejelentés alapján. 2 Család és munka Papon Projekt.indd 2 2016.04.04. 13:30:27

6. Nyári tábor szervezése, működtetése: 2014 nyarán valósult meg a projekt keretein belül. Nagy sikernek örvendett, ezért 2015 őszén őszi táborként is megszervezésre került. A munka és a magánélet összehangolását segítő helyi kezdeményezések A rugalmasságot növelő helyi, innovatív kezdeményezések támogatása Projekt.indd 3 3 2016.04.04. 13:30:29

7. Ingyen étkeztetésben részt vevő gyermekeknek 1-2 órás programszervezés nyári szünidő alatt 8. Ingyen használható e- ügyintézéshez számítógép kihelyezése 9. Önkormányzat elérése közösségi oldalakon. Célja a fiatalabb korosztályok informálása, kommunikációjának segítése, szolgáltatások elérésének hatékonyságnövelése 10. Wireless internetes pont kialakítása a település központjában 4 Projekt.indd 4 Család és munka Papon 2016.04.04. 13:30:32

11. filmklub és olvasóklub szervezése 12. Idősek nappali ellátásának kiterjesztése tájékoztatás, segítségnyújtás Képzések A célcsoport fejlesztése érdekében különböző típusú képzések kerültek megtartásra: időgazdálkodás, környezettudatosság, családi munkamegosztás, munkaerő- piaci kihívások, az élethosszig tartó tanulás, kulcsképesség fejlesztés, gyermekvállalás és munka: atipikus foglalkoztatási lehetőségek, kereset kiegészítés gyermekgondozás mellett, munkaerő- piac képzés állástalanoknak (álláskeresési technikák, munkahelyi beilleszkedés, munkajogi alapfogalmak stb.), életvezetési tanácsadás célcsoportnak (költségmegtakarítás, adósságkezelés, háztartási ismeretek, gyermeknevelési ismeretek), alapozó számítógépes ismeretek oktatása, szervezetfejlesztés- önkormányzati intézmények dolgozóinak, konfliktuskezelés önkormányzati dolgozóknak. A munka és a magánélet összehangolását segítő helyi kezdeményezések A rugalmasságot növelő helyi, innovatív kezdeményezések támogatása Projekt.indd 5 5 2016.04.04. 13:30:33

Rendezvények 2015. május 1. 6 Projekt.indd 6 Család és munka Papon 2016.04.04. 13:30:34

Záró rendezvény 2015. november 30. A munka és a magánélet összehangolását segítő helyi kezdeményezések A rugalmasságot növelő helyi, innovatív kezdeményezések támogatása Projekt.indd 7 7 2016.04.04. 13:30:35

Projekt.indd 8 2016.04.04. 13:30:37