Esettanulmány 7. Üzleti Etika Munkahelyi Környezet Környezetvédelem Piaci Környezet Társadalom (Közösség)



Hasonló dokumentumok
Esettanulmány Cég adatok. 2. Felelős Üzleti Tevékenység a Gyakorlatban- Fő Témakör Vizsgálandó felelős vállalkozói tevékenység(ek):

Esettanulmány 1. Üzleti Etika Munkahelyi környezet Környezetvédelem Piaci Környezet Társadalom (Közösség)

Összefogás a fenntartható életmódhoz szükséges termékek és szolgáltatások piacra jutásáért

Szövetség az Italoskartonért és a Környezetvédelemért (The Alliance for Beverage Cartons & the Environment)

Céges farsang - re-krea stílusban

BESZÁMOLÓ TEVÉKENYSÉGRŐL ÉV

A MAGYAR TELEKOM FENNTARTHATÓSÁGI STRATÉGIÁJÁNAK ÉVI EREDMÉNYEI XIV. FENNTARTHATÓSÁGI KEREKASZTAL - BESZÉLGETÉS

A Magyar Telekom fenntarthatósági stratégiájának ( ) első évi eredményei

Őri István vezérigazgató Green Capital Zrt május 6.

GPwA 2018 Zöld Díj. Útmutató a pályázati dokumentáció elkészítéséhez március

SZIJÁRTÓ ÁGNES DRS PROJEKTFINANSZÍROZÁSI KONFERENCIA NOVEMBER 12. BUDAPEST

Az anyag tulajdonságaitól a felhasználásig - természetes alapanyagok és hulladékok hasznosítását megalapozó kutatások

A ZÖLD GAZDASÁG ERŐSÍTÉSE A HOSSZÚTÁVON FENNTARTHATÓ FEJLŐDÉS BIZTOSÍTÁSA ÉRDEKÉBEN

Új utakon a hazai hulladékgazdálkodás Gödöllő, június Fenntartható termelés és fogyasztás

ECONATURAL. Mérföldkő a papírgyártás történetében

A hazai beszállító ipar esélyeinek javítása innovációval a megújuló energiatermelés területén

Körforgásos gazdaság: mi ez és hova szeretnénk eljutni? Kriza Máté kuratóriumi elnök Körforgásos Gazdaságért Alapítvány

Az FTP és Stratégiai Kutatási Terve. Birte Schmetjen, Lengyel Atilla CEPF Titkárság

Környezeti fenntarthatóság

ÖKOISKOLA RENDSZER NORVÉGIÁBAN

SURVIVE ENVIRO Környezetmenedzsment Tanácsadó Nonprofit Kft Mintaprojekt Zöldülnek a Királyok

Zöld Iroda programok a Szegedi Tudományegyetemen József Attila Tanulmányi és Információs Központban

Gazdaságfejlesztési prioritás munkaközi változat Tóth Milán Program menedzser Közép-Dunántúli Regionális Fejlesztési Ügynökség


Forró témák a környezetvédelmi médiában, avagy merre tart ma a szakmai közérdeklődés?

SEFTA-KER KFT. FENNTARTHATÓSÁGI TERV


Innermetrix Szervezeti Egészség Felmérés. Vezető János

Ajkai Mechatronikai és Járműipari Klaszter Energetikai Stratégiája február 28.

Társadalmi felelősségvállalás. Miért támogatja a MOL az iskolai közösségi szolgálatot?

Dr. FEHÉR PÉTER Magyarországi szervezetek digitális transzformációja számokban - Tények és 1trendek

2009. Legzöldebb Irodája a nagy-nonprofit kategóriában

Adjon zöld utat irodai megtakarításainak!

Wallace S. Broecker: Felelősségünk terhe április

A természeti erőforrás kvóta

Zöld rendezvényszervezés

IV. ÖKOINDUSTRIA. Nemzetközi Környezetipari, Energiahatékonysági és Megújuló Energiaforrások Szakkiállítás

Információbiztonság irányítása

2012. március 8. Dankó Viktória

IPACKCHEM 6 ORSZÁG 6 TERMELŐ ÜZEM 68 M EUR ÁRBEVÉTEL 344 MUNKAVÁLLALÓ TONNA CSOMAGOLÁSI MEGOLDÁSOKAT KÍNÁLUNK SPECIÁLIS VEGYI ANYAGOK SZÁMÁRA

Zöld rendezvényszervezés

Az Országos Hulladékgazdálkodási Ügynökség tevékenysége, Q április 11.

Az Országos Hulladékgazdálkodási Ügynökség tevékenysége, Q április 11.

IVECO a fenntartható fejlődésért Az IVECO CNG jármű kínálata

Nemzeti Workshop. Új üzleti modellek és élelmiszer-feldolgozási stratégiák

TAGSÁGI JELENTKEZÉSI LAP

A hagyományos élelmiszergyártó KKV-k versenyképességének növelését elősegítő élelmiszerlánc menedzsment módszerek és innovatív értékesítési stratégiák

Pályázati Hírlevél. RC Gazdasági és Adótanácsadó Zrt. Hamarosan újra pályázható két KKV-kat támogató vállalkozásfejlesztési felhívás

Az ökoiskolai munkatervünk 2017/2018

A Nemzeti Kö zszölgá láti Egyetem Fenntárthátö sá gi Stráte giá já

OTP Consulting Romania OTP Bank Romania. Uniós források vállalkozásoknak Nagyvárad, április 4.

1185. számú. Az Egri Törvényszék Pk /1997/22. szám. végzést:

Az MVM Csoport közötti stratégiája

CSR IRÁNYELV Tettek a fenntartható fejlõdés érdekében

Közösségi kezdeményezések

FENNTARTHATÓSÁGI EREDMÉNYEINK 2013

A társadalmi vállalkozások helyzete Magyarországon

KÖRNYEZETI TELJESÍTMÉNYÉRTÉKELÉS 04

Rendelet. Önkormányzati Rendelettár. Dokumentumazonosító információk. Rendelet típusa: Módosított rendelet azonosítója: Rendelet tárgykódja:

SEAP- Fenntartható Energetikai Akciótervek fontossága, szerepe a települési energiagazdálkodásban

ENERGIA Nemcsak jelenünk, de jövőnk is! Energiahatékonyságról mindenkinek

Munkahelyteremtés a zöld gazdaság fejlesztésével. Kohlheb Norbert SZIE-MKK-KTI ESSRG

Tippek a Zöld Iroda Program megv g aló l s ó ít í ásho h z o szeptember 30.

Pályázati felhívás. A mentorálási szolgáltatás célja

A környezeti szempontok megjelenítése az energetikai KEOP pályázatoknál

Eco echo szalvéták. Célja. Fenntartható irányvonal, környezetvédelem. Koncepció leírása

ZÖLD ÓVODA KÖRNYEZETTUDATOSSÁGRA NEVELÉS

ÖKO - MUNKAKÖZÖSSÉG MUNKATERVE 2017/2018. TANÉV. -Dr.Füredi Árpádné Társadalomtudományi és nevelési munkaközösség vezető

Programok a Társadalmi Megújulás Operatív Program Innovatív iskolák fejlesztése 2. ütem c. pályázati felhíváshoz

KÖRNYEZETVÉDELEM ÉS FENNTARTHATÓSÁG A KÖZBESZERZÉSBEN

Ökoiskola munkaterv 2010/2011.

A SIKA ÉRTÉKEI ÉS ALAPELVEI

AZ EXIM NEMZETKÖZI ÜZLETFEJLESZTÉSI TEVÉKENYSÉGE. Kabai Éva Nemzetközi Akvizíció

Bevezető kérdés. Mitől felelős egy vállalat, egy vállalkozás? Mi jut eszükbe, ha meghallják a felelős vállalat kifejezést?

Magyarországi Evangélikus Egyház Sztehlo Gábor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium


Zöld beszerzés a Buy Smart+ projekt tapasztalatai

Velencei tó Térségfejlesztő Egyesület HVS 2011 LEADER Kritériumok

A decentralizált megújuló energia Magyarországon

A szubjektív jóllét felé mutató irányzatok átültetése a szakpolitikákba

A fenntarthatóság útján 2011-ben??

HELYI TERMÉKEK A KÖZÉTKEZTETÉSBEN Budapesti Corvinus Egyetem január 18. Méltányosan forgalmazott termékek a közétkeztetésben

GovernEE Project _Budapest_VÁTI Városi energiahatékonyság- Tapasztalatok és példák az IMEA projekt tükrében Előadó_Stefler-Hess Nóra

G E overn E EE j pro ekt kt

Dr. Szántó Szilvia. Marketingkörnyezet

Magyarországi Evangélikus Egyház Sztehlo Gábor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium

Living Lab alkalmazási lehetőségek és példák

Beruházási pályázati lehetőségek Szilágyi Péter Élelmiszer-feldolgozási Főosztály

Schindler Útmutató A cél meghatározása. Az út kijelölése. Stratégiai iránymutatás a felvonó és mozgólépcső piacon való siker eléréséhez.

Környezetbarát fenntarthatóság a könyvtárakban

ISO Minőségirányítási rendszerek. Útmutató a működés fejlesztéséhez

HELYI PÉNZ ÉS PÉNZALTERNATÍVA. egy alternatív fejlesztési modell vidéki közösségeink rezilienciájáért. Szemerédi Eszter PhD hallgató

Szakértelem Elkötelezettek

Irodai Szelektív Papírgyűjtés Biztonságos Iratmegsemmisítés

Sourcing professzionális energetikai szolgáltatások

Magyarországi Református Egyház Szeretetszolgálati Iroda. Fenntarthatósági terv

Magyarországi Evangélikus Egyház Sztehlo Gábor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium

FA ENERGETIKAI HASZNOSÍTÁSÁNAK VESZÉLYEI A MAGYAR FAIPARRA

Használja a Yammert közösségi munkaterületként, amely lehetőséget ad az együttműködésre, az innovációra és a részvétel ösztönzésére.

Energiamenedzsment ISO A SURVIVE ENVIRO Nonprofit Kft. környezetmenedzsment rendszerekről szóló tájékoztatója

Átírás:

1. Cég adatok Esettanulmány 7 Cég név: Triip Ltd. Tevékenységi Ágazat: Nyomtatás Tevékenységi kör/ Fő tevékenység: Nyomtatás és tervezés Város/Ország: Tartu/Észtország Alapítás Éve: 1993 Cég telephelyeinek száma (2004): 1 Web oldal (ha létezik): www.triip.ee (Észtországban) Alkalmazotti létszám (2004): Teljes munkaidő: 15 Részmunkaidő: 0, Nő: 9, Férfi: 6 Éves Forgalom, 2004 ( ): 900 000 2. Felelős Üzleti Tevékenység a Gyakorlatban- Fő Témakör Vizsgálandó felelős vállalkozói tevékenység(ek): Üzleti Etika Munkahelyi Környezet Környezetvédelem Piaci Környezet Társadalom (Közösség) Felelős vállalkozói tevékenység megnyilvánulása: Fő okok amiért a vállalkozás ezen tevékenységet folytatja: Néhány példa a megvalósuló felelős vállalkozói tevékenységgel kapcsolatban: Üzleti stratégia részét képezik a fent említett példák? Igen/Nem? Hogyan? Tevékenységből fakadó üzleti előnyök: A CSR gyakorlat által megcélzott Érdekelti réteg/ Haszonélvezői csoport: Környezetgazdálkodás Fenntartható üzleti gyakorlat és termékek Környezeti jelentés és intézkedések Közösség és alkalmazottak iránti elkötelezettség Vállalati vezetők személyes háttere, nézetei értékítélete A cég kiemelkedése a versenytársak közül Olyan környezet kialakítása, ahol szívesen dolgoznak nap mint nap Gondoskodás a dolgozókról hosszú távú kooperáció az érdek, ne égjenek ki, de használják ki maximálisan a munkaidőt, a lehető leghatékonyabban, kellemes környezetben Környezeti tudatosság növelése, környezetbarát életmód kialakítása, példamutatás a dolgozóknak és családjuknak Zöld Energia használata az energiaigények kielégítésére, A vállalat ökológiai építési elemekkel felújított épületbe költözött, Saját erdő fenntartása, melyet dolgozók és családjuk ültetett Zöld Pont bevezetése az észt piacra Igen: A fenntartható fejlődést és zöld termelést támogató ügyfelek vonzása A cég kiemelkedése a versenytársak közül A cég kiemelkedése a piacon ökológiai termékeknek köszönhetően Lojális ügyfelek Növekvő alkalmazotti motiváció, alacsony alkalmazotti forgási sebesség Vonzó munkaadó a dolgozók és munkakeresők körében Jó hírnév, ismertség országszerte a Média cégre irányuló figyelme által (TV, újság cikkek) Alkalmazottak a vezetőséggel együtt Ügyfelek Beszállítók Társadalom, Környezet Haszon a társadalom számára: Egészségesebb, boldogabb produktívabb munkahely, nagyobb presztízs a dolgozók előtt Megnövekedett környezeti tudatosság, a zöld szemlélet terjesztése a vállalati kapcsolatokban

Jobb környezet újrahasznosítás ösztönzése (papír) fenntartható erdőgazdálkodás, megújuló energia használata Kinek, hogyan kommunikálja a vállalat tevékenységét: Elnyert Díjak / Elismerések/ Kitüntetések: Felelős vállalkozói tevékenységgel kapcsolatban tapasztalt nehézségek: További információk elérhetősége: Ügyfelek, partnerek és a társadalom számára: Vállalati honlap Zöld Pont honlap Media Hirdető cégek, hirdetési anyagok Zászlók és lógok a honlapon közvetítik a környezetbarát életmódot Zöld energia minősítés 2001 2003 a legkörnyezetbarátabb cég versenyén, melyet Tartu városi önkormányzat környezeti részlege írt ki, Triip Ltd. Elismerést kapott a környezeti fenntartható termelési folyamat megalkotásáért Zöld Nyomtatás koncepciójának újszerűsége, és sok energiát kíván a társadalmi tudatosság felkeltése, növelése Zöld Nyomtatás http://www.rohelinetrykis.ee/indexen.php (Angolul) Triip Ltd. Környezeti jelentést 2002-2004 http://www.triip.ee//jalg.pdf (Észtül)

3. Felelős Üzleti Gyakorlat- Leírás 2001-ben, a Triip Ltd. Nyomda számos környezetbarát gyakorlatot vezetett be. 2001 februárjában a cég elkezdte a hulladékpapír és kartonpapír szelektív gyűjtését. Augusztusban, az iroda és az üzem egy ökológiai építési elemekkel felújított épületbe költözött. Decemberben a Triip megkapta a Zöld Energia Minősítést (Green Energy certificate) mivel több mint 6,000 kwh megújuló energiaforrásból előállított villamos energiát vásárolt, és elkezdte mérni az éves energia fogyasztását. (Ecological Footprint koncepció) abszolút egységekben (kg, kwh, m3, stb). Más Zöld Energia felhasználók 5% kedvezményre jogosultak az üzlet termékeinek és szolgáltatásainak árából. 2002 óta Triip Ltd. Rendszeresen közzéteszi környezeti jelentését, amely elérhető a cég honlapján. 2003 elején, a cég elfogadta a környezeti politikáját és ökológiai stratégiáját. Az vállalat a termelésben és irodai felszerelésekben környezetbarát technológiákra törekedik. Éves gyakorlatában fenntart, gondoz egy saját erdőt, amelyet az alkalmazottak ültettek. Ezen felül egyéb környezeti szempontból hasznos tevékenységeket is végeznek közösen. Azon túlmenően, hogy Triip Ltd. saját keretein belül környezetbarát gyakorlatot folytat, ösztönzi más kapcsolódó iparágakban a zöld műveletek elterjedését. pl. az erdészetben (fellép a túlzott fakitermelés és az erdők megszüntetése ellen), a papírgyártásban (a favásárlást közvetlenül azoktól a kitermelőktől bonyolítja le, melyeket minősített a Forest Stewardship Council) valamint a fogyasztók körében is népszerűsíti a hulladék újrafelhasználást Triip Ltd. Küldetései között szerepel a Zöld Nyomtatás bevezetése az Észtországi piacra. Ezt a szolgáltatást szoros együttműködésben folytatja a Triip Ltd. És az Észt Természeti Alapítvány, amelyet a társaság által fenntartott külön honlapon mutatnak be (további info lásd közvetlen link). A Zöld Nyomtatás szolgáltatás választásával a nyomdai megrendelő könnyen, nagymértékben csökkentheti a működése által okozott környezeti behatást. Zöld Nyomtatás tinta, természetes olajok, gyanták alkalmazása petrokémiai termékek helyett. Zöld Nyomtatásra csak minősített vagy újra hasznosított papír használható. Zöld Nyomtatás környezetbarát Triip Ltd. üzemben történik. Minden egyes Zöld Nyomtatás eladásából származó bevétel egy része támogatásként jut az Észt Természeti Alapítvány javára. A Zöld Nyomtatás szolgáltatás felhasználói jogosultak a jelölés feltüntetésére a publikációikon. A Zöld Nyomtatás lógó mellé a következő szöveget is felírhatják: Újra hasznosított papírra /FSC minősített papírra nyomtatva. A nyomdai tinta természetes olajok, gyanták alapanyagából készült. Ez a gyakorlat növeli a környezeti tudatosságot a kapcsolódó iparágakban is, mivel mind szélesebb közönséghez jutnak el az ilyen termékek. Továbbá a Zöld Nyomtatás üzletfelek listája szerepel Triip Ltd. a Zöld Nyomtatás honlapján (további info lásd közvetlen link). 2005 májusában folytatott kampányában Triip Ltd. bemutatta a Zöld Nyomtatási akciót és arra ösztönözte ügyfeleit, hogy rendszeres megrendelésükben válasszák ezt az opciót. A kampány során a Zöld Nyomtatási árakat a normál nyomdai árakra mérsékelték, valamint a megrendeléshez mellékeltek 3 db fa magot a megfelelő ültetési tanácsok kíséretében. Ez utóbbi apró gesztus már szinte hagyománnyá vált emléktárgy a rendszeres vásárlókés partnerek számára, szintén növeli a környezeti tudatosságot, a fenntartható erdőgazdálkodást Észtországban. Valamennyi fent említett tényezőt egybevetve Triip Ltd. méltán tarthatja magát a leginkább környezetbarát nyomdának Észtországban. Alkalmazottihoz való viszonyában Triip Ltd. megbecsült értéknek tekinti embereit és azok családjait. Számos közös tevékenységi programot szerveznek közösen, (pl. Fent említett faültetés.). A vállalat irodája belső építészetileg kellemes légkört sugároz, ahol az alkalmazottak szívesen dolgoznak, és jól érzik magukat. Triip Ltd. Szponzorál több nagy közéleti eseményt, rendezvényt, vállalkozást és sportversenyt is. (pl. Nemzetközi ifjúsági brake-dance versenyt, Simpel Session - ifjúsági extrém sport eseményt, Észt Windsurfing Egyesületet, Tartui egyetem Kézilabda csapatát, különböző kulturális eseményt (Észt Dráma Fesztivál).

4. Tréning Hasznosítása A) További a témához tartozó információ, az esettanulmány Tréning Szituációkban történ hasznosítása tekintetében (Lényegi kritérium: Vizsgálandó felelős vállalkozói tevékenységek) Mi a Zöld Energia: Az Észt Energia és az Észt Természeti Alapítvány közösen indított egy projektet, Zöld Energia névvel melynek alapelve a fenntartható fejlődés. Észt Energia a Zöld Energia keretében szeretné elősegíteni az újrahasznosítható energiaforrások alkalmazását Észtországban és a környezeti szempontból fenntartható megközelítést a közvéleményben. A 100 %-ban megújuló energia alternatívát jelenthet az olajból nyert energiával szemben, ami nagy előrelépés lenne a tisztább egészségesebb társadalom felé. A Zöld Energia négy minőségi kategóriában vásárolható: I és II kategóriák az Észt Energia nagyüzemi fogyasztói számára, III a kisebb vállalatok és intézmények, míg a IV a lakossági fogyasztók részére. A Zöld Energia minősítések száma erősen korlátozott. Minden eladott Zöld Energia minősítés az Észt Természeti Alapítvány támogatását szolgálja. Az ebből befolyt összegekből az Észt Természeti Alapítvány természetvédelmi projekteket finanszíroz. A Zöld Energia egy elismert termék, amely hangsúlyozottan arról tanúskodik, hogy a termék vásárlója a környezetkímélő fenntartható fejlődést pártolja. Ez az esettanulmány a következő területeken ajánl jó CSR gyakorlatot: Munkahely Közösség

B) Pedagógiai Javaslatok az esettanulmány Tréning Szituációkban történ hasznosítása tekintetében (Lényegi kritérium: Vizsgálandó felelős vállalkozói tevékenységek) Oktatási és továbbképzési javaslatok KÖRNYEZET Annak megértésére, hogy miként dolgozhat egy iroda környezetbarát barátságos atmoszférában a napi tevékenységek szintjén osszuk 3-6 csoportra a résztvevőket: A legtöbb vállalat sokkal barátságosabb helyen is tudna dolgozni, és ezzel még költséget is takaríthat meg. Csak egy kis odafigyelésre lenne szükség. Vegyünk egy átlagos Kis-középvállalkozást, kb. 50 alkalmazottal. Hogyan tehetnék napi tevékenységüket környezeti fenntarthatóság szempontjából kedvezőbbé? Vegyük sorra az iroda szükséges folyamatait. Adjunk a csoportoknak kb. 20 percet és írassuk le velük a lehetséges megoldásokat flip-charton. A résztvevők összlétszámától függően, eltérő módszerekkel összegezhetjük az eredményeket: kitesszük a flip chart-ot a falra, és mindenki körbesétálhat, mint a kiállításon és megnézheti. Ki lehet nevezni egy egy felelőst, aki mellette áll és elmagyarázza az ötleteket. A végén felkérhetünk néhány jelentkezőt, hogy összegezze a benyomásait, a létszámtól és időtől függően. Kérhetünk részletesebb prezentációkat rendezett formában. Végül a foglalkozás vezetője összegezze a kulcsfontosságú pontokat. PIAC Annak megértésére, hogy miként működik és milyen kihívásokat jelent a piac osszuk 3-6 csoportra a résztvevőket. Adjuk nekik a következő tájékoztatást: A Zöld Nyomtatás bevezetése az észt piacra még nem teljes, még hiányzik a termékkel szembeni tudatosság, a megértés és a szándék a piac résztvevőiből. A csoportok, mint a Triip vezetősége, eldönti, hogy változtat ezen. Fél óra áll rendelkezésre az akcióterv vázlatának elkészítésére, milyen intézkedéseket tennének új megrendelők toborzására, hogy a Zöld Nyomtatást válasszák. (figyelembevéve hogy a forrás Kis-középvállalkozásokra jellemző kiindulópont legyen, és hosszútávon megtartható nyereségesség a cél). A fél óra után a résztvevők összlétszámától függően, eltérő módszerekkel összegezhetjük az eredményeket: A végén felkérhetünk néhány jelentkezőt, hogy összegezze a terveket, Kérhetünk részletesebb prezentációkat rendezett formában. Végül a foglalkozás vezetője összegezze a sikeres terv kulcsfontosságú pontjait, hogyan lehet minél több új ügyfélre szert tenni.