MESZK Somogy Megyei Területi Szervezet Működési Szabályzat Készítette: Beidekné Kacs Éva Általános alelnök Jóváhagyta: Szabó Gyuláné Területi elnök Kaposvár, 2016. 04. 01. 1 Oldalszám: 16.
A Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara Somogy Megyei Területi Szervezetének működési szabályzata Praeambulum A Magyar Egészségügyi Szakdolgozó Kamaráról szóló 2003. évi LXXXIII. tv. felhatalmazása alapján megalakult, majd az egészségügyben működő szakmai kamarákról szóló 2006. évi XCVII. törvény (továbbiakban: Ektv.) alapján átalakult Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara megteremtette az egészségügyi szakdolgozók számára a szakmai önkormányzatiság kereteit. A szakmai önkormányzat lehetővé teszi, hogy az egyes szakmák gyakorlói közvetlenül és az általuk választott testületek, tisztségviselők útján demokratikusan - a törvények által meghatározott keretek között - önállóan intézzék szakmai ügyeiket, meghatározzák és a közérdekkel összhangban képviseljék szakmai, etikai, gazdasági és szociális érdekeiket, társadalmi súlyuknak, szellemi tőkéjüknek megfelelő mértékben hozzájáruljanak az egészségpolitika alakításához, egészségügyet érintő egyéb döntések meghozatalához, valamint a lakosság egészségügyi ellátásának javításához. A Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (továbbiakban: MESZK) az egészségügyi szakdolgozók szakmai érdek-képviseleti és önkormányzati köztestülete. A MESZK a törvényben meghatározott feladatait, a területi szervezetek, szakmai tagozatok, valamint az országos szervezet útján látja el. A MESZK országos és területi szervezetei jogi személyek. Az Országos szervezet alapszabálya szerint minden megye területi szervezetet működtet, önálló felelősségi körrel. A törvényi előírásoknak megfelelően tevékenységét Működési szabályzatban kell rögzíteni. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK 1.) A területi szervezet elnevezése: Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara Somogy Megyei Területi Szervezet (továbbiakban területi szervezet 2.) A területi szervezet rövidített elnevezése: MESZK Somogy Megyei területi szervezet Székhelye:7400 Kaposvár, Tallián Gyula u. 19/A A Somogy Megyei Területi Szervezet illetékességi területe: Somogy Megye területe A területi szervezet tevékenysége során az Ektv.-t és az Országos szervezet Alapszabályát (továbbiakban Alapszabály) tekinti irányadónak és Működési szabályzatát ennek figyelembevételével alkotja meg. 2
Somogy Megyei Területi Szervezet A Somogy Megyei Területi Szervezet képviseleti szerve a Területi Küldöttgyűlés. A Területi Szervezetek általános feladatai: a.) megyei, szinten a MESZK képviselete b.) ellátja mindazokat a feladatokat, amelyekkel az országos vezetés megbízza, valamint amelyek nem tartoznak az OE kizárólagos hatáskörébe. Részletesen a Területi szervezet működési szabályzatában kerül meghatározásra. c.) részt vesz a feladat- és hatáskörét közvetlenül érintő területen működő szakmai testületek, bizottságok munkájában, d.) a pénzügyi lehetőségektől függően tagjainak szakmai továbbképzéseken való részvételben anyagi támogatást nyújt, amit részletesen az Eljárási Rend támogatások odaítéléséről szabályzatban határoz meg. A Területi Szervezet feladatai gyakorlása során a megyében megalakult szakmai tagozatok és a 4 helyi szervezet, Nagyatád, Marcali, Kaposvár, Siófok helyi szervezetek állásfoglalását figyelembe veszi. A területi szervezet további feladatai a) a megye területén egészségügyi hivatás gyakorlásával és az egészségügyi tevékenységgel összefüggő kérdésekben képviseli és védi tagjainak érdekeit és jogait, - jogszabályokban meghatározott keretek között - egyedi ügyekben elősegíti ezen jogok érvényesítését; b) megalkotja működési szabályzatát c) Támogatja az Etikai Bizottság működését d) Az országos szervezet által megküldött anyagokat véleményezi és határidőre visszaküldi e) felkérésre szakértőként részt vesz az adott egészségügyi tevékenység végzésével járó egészségügyi szolgáltatások minőségi ellenőrzésében f) az Országos Hivatal iránymutatásának megfelelően, vele együttműködve nyilvántartást vezet a tagjairól. g.) közreműködik a kötelező továbbképzések ellenőrzésében és lehetőség szerint saját működési területén továbbképzést szervez; h.) feladatkörében együttműködik az egészségügy területén a m e g y é b e n működő társadalmi szervezetekkel, i.) ellátja azokat a további feladatokat, amelyeket az országos szervezet a hatáskörébe utal. j.) az érintettek kezdeményezésére egyeztető eljárást folytat le a m e g yé b e n n yi l v á n t a r t o t t tagok, és más az egészségügy területén működő kamarák tagjai között, valamint területi szinten választott tisztségviselők körében az egészségügyi tevékenység gyakorlásával, továbbá kamarai feladataival, hatáskörével összefüggő vitás kérdésekben; k.) közzéteszi az országos szervezet által megküldött a megyében tartandó továbbképzési programokat. Megyei Oktatási Bizottságot működtet, amelyen keresztül részt vesz a kihelyezett továbbképzések szervezésében, valamint a kötelező továbbképzések szakmai feltételei megvalósulásának ellenőrzésében; A MESZK tagot továbbképzésre kell kötelezni, ha a szakdolgozó az egészségügyi tevékenység végzése során, neki felróható okból súlyos szakmai szabályszegést követett el, és emiatt a bíróság jogerős ítélettel elmarasztalta, de foglalkozástól eltiltás büntetést nem alkalmazott. 3
Továbbképzésre kell kötelezni a kamarai tagot abban az esetben is, ha a szakdolgozót a bíróság jogerősen eltiltotta az egészségügyi szakma körébe tartozó foglalkozásától, és e büntetéshez fűződő joghátrányok alóli mentesülést követően a szakdolgozót első ízben vették fel vagy vették fel újra a MESZK-be. A MESZK a továbbképzésre kötelezést tartalmazó döntést területi szerve útján hozza meg. A döntéssel szemben a MESZK országos elnökségéhez lehet fellebbezni. Az elrendelt továbbképzések meghatározásánál az egyénre szabottan az ide vonatkozó aktuális szabályokat kell figyelembe venni. Saját honlapján a megyére vonatkozó információkat, felhívásokat, eseményekről tájékoztatást tesz közzé a területileg érintett tagok számára. A területen nyilvántartott t a g j a i s z á m á r a i g é n y e s e t é n j o g i, és szakmai tanácsadást szervez, MESZK céljaival és feladataival összefüggésben rendezvényeket bonyolít le, a területi küldöttértekezlet döntése alapján elismeréseket alapíthat és adományozhat, A MESZK Tagsági viszony létesítése Somogy Megye területén szakdolgozói tevékenységet vállaló szakdolgozó MESZK tagsági viszonyt a Somogy Megyei Területi Szervezethez benyújtott igény alapján létesíthet. A tagsági viszony létesítésére benyújtott igény elbírálása esetén a területi elnöknek az alábbi szabályok szerint kell eljárni A MESZK tagja lehet, aki a) magyar oktatási intézményben szakdolgozói képesítést, szakképesítést szerzett, illetve külföldön szerzett, szakdolgozói képesítést, szakképesítést igazoló bizonyítványát, oklevelét honosították, vagy egyenértékűvé nyilvánították, illetőleg szakképesítését elismerték, b) az egészségügyi képesítésének, szakképesítésének megfelelő alapnyilvántartásban szerepel, c) Magyarország területén a MESZK tagságnak megfelelő egészségügyi képesítéshez, szakképesítéshez kötött tevékenységet folytatott, folytat vagy kíván folytatni, d) A MESZK Alapszabályban meghatározott módon kell, az Országos Hivatalnak a kamarai tagdíjat megfizeti, figyelembe véve az Alapszabály 58-62. pontjait. e) A MESZK tagja lehet, aki az alapszabályban foglaltakat magára nézve kötelezően elismeri Azt a személyt, aki a fenti pontban meghatározottaknak megfelel, a MESZK tagjai közé - kérelmére - fel kell venni. A tagfelvételi kérelem benyújtása valamint a kedvezmények igénybevétele egységes nyomtatványon történik, amely a területi szervezetnél kérhető, vagy az országos honlapról letölthető. Továbbítása postai úton, vagy személyesen a Somogy Megyei Területi Szervezethez történik. Egyéb tagsági viszony létesítése A területi küldöttértekezlet és a területi elnökség egységes döntése alapján a területi elnök javaslatot tehet az országos Küldöttközgyűlésnek tiszteletbeli tag megválasztására. Tiszteletbeli tag az lehet, aki a kamaráért, illetve a szakdolgozókért kiemelkedő tevékenységet végzett. A tiszteletbeli tagnál a taggá válás feltételeit nem szükséges vizsgálni, tiszteletbeli tag nem gyakorolhatja az Ektv. alapján a tagot megillető jogokat, és a tagra vonatkozó kötelezettségek sem terhelik. Az területi elnökség pártoló tag cím adományozásáról dönthet. Pártoló tag az lehet, aki anyagi 4
hozzájárulásával vagy önkéntes munkájával segítette a MESZK működését. A pártoló tagnál a taggá válás feltételeit nem szükséges vizsgálni, a pártoló tag nem gyakorolhatja a törvény alapján a tagot megillető jogokat, és a tagra vonatkozó kötelezettségek sem terhelik. A tagfelvételi eljárás A területi szervezetnél az a szakdolgozó kérheti tagfelvételét, aki Somogy Megye területén szakdolgozói szakképesítéshez kötött tevékenységet folytat, illetve kíván folytatni. A m e n n y i b e n a korábban szakdolgozói tevékenységet végzett szakdolgozó, a tagfelvétel időpontjában szakdolgozói szakképesítéshez kötött tevékenységet nem folytat, és nem is kíván folytatni, tagfelvételével kapcsolatosan az MESZK alapszabály 27 pontját kell figyelembe venni, miszerint felvételét annál a területi szervezetnél kérheti, amelynek illetékességi területén ilyen tevékenységet korábban bármikor folytatott, vagy ahol a kérelem benyújtásának időpontjában lakóhelye van. Az a személy, aki több területi szervezet illetékességi területén folytatott, folytat, illetőleg kíván folytatni egészségügyi tevékenységet, a MESZK alapszabályának 28 pontja szerint maga dönti el, hogy melyik illetékes területi szervezetnél kéri felvételét. A területi szervezet egyidejűleg a többi illetékes területi szervezetet a tagfelvételről tájékoztatja. A területi elnök a szakdolgozó felvételéről a kérelem megérkezését követő naptól számított 15 napon belül határozattal dönt. Ha a MESZK tag egészségügyi tevékenységének helyét megváltoztatja, és az másik területi szervezet illetékességi területén van, a tag az adatváltozást az illetékességgel rendelkező területi szervezetének köteles 15 napon belül írásban bejelenteni. A tagsági jogviszony pozitív elbírálás esetén - a kérelem benyújtásának napjával jön létre. A tagsági viszonyra vonatkozó további rendelkezések, mint elutasítás, megszüntetés, hatósági eljárás, felfüggesztés, tagsági viszony helyreállítása stb. a területi szervezet, a MESZK Alapszabály 31-50.pontjában leírtak szerint jár el. A kamarai tag jogairól, kötelességeiről, felelősségi szabályokról, és tagdíjról a területi szervezetnél nyilvántartott tagokra is az Alapszabály 51-62. pontja az irányadó, tekintettel arra, hogy a Kamarai Törvény által megfogalmazottakat tartalmazza. Az itt jelzett kedvezményeken felül a területi szervezet további kedvezményeit a területi szervezet honlapján teszi közzé A Területi Küldöttgyűlés feladata A Területi Küldöttgyűlés kizárólagos hatásköre: a.) a Területi Szervezet Működési Szabályzatának elfogadása, b.) megválasztja: az elnököt és az alelnököket, a Területi Etikai Bizottság elnökét és tagjait, a Számvizsgáló Bizottság elnökét és tagjait, és az országos küldötteket., c.) minden év április hó 20. napjáig összehívásra kerül a területi küldöttgyűlés, ahol az elnök beterjeszti a küldöttgyűlés pedig megvitatja, esetleges módosításokkal elfogadja a Területi Szervezet éves költségvetését az előző évi költségvetés végrehajtásáról szóló beszámolót, és a szakmai beszámolót, valamint az Etikai és Számvizsgáló Bizottság éves beszámolóját. e.) dönt területi elkülönített pénzalapok létrehozásáról, f.) dönt a Területi Szervezet vállalkozásokban való részvételéről, alapítványok létesítéséről, g.) dönt területi szinten bizottságok létrehozásáról, h.) ellátja a jogszabályokban, az Alapszabályban, valamint az Országos Küldöttközgyűlés határozataiban előírt egyéb feladatokat. 5
A Területi Küldöttgyűlést a Területi Elnökség hívja össze szükség szerint, de legalább évente egyszer. A Területi Küldöttgyűlést össze kell hívni, ha azt: a.) a SZB - az ok és a cél megjelölésével - írásban indítványozza, b.) a küldöttek egyötöde az ok és cél megjelölésével írásban indítványozza, c.) a FB az ok és a cél megjelölésével írásban indítványozza, d.) az OE az ok és a cél megjelölésével írásban indítványozza, e.) az Országos Küldöttközgyűlés, vagy a bíróság elrendeli. A Területi Küldöttgyűlésre szóló meghívókat a Területi Küldöttgyűlés napját legalább 8 nappal megelőzően a küldöttek részére írásban, igazolható módon kell megküldeni. Kivételes esetben, ha azt a Területi Küldöttgyűlés sürgőssége indokolja, rövidebb időn belül, de a küldöttgyűlést megelőzően legalább három nappal más, dokumentálható úton is össze lehet hívni. A meghívó tartalmazza a Területi Küldöttgyűlés időpontját és helyét, a napirendet, valamint a Területi Küldöttgyűlés határozatképtelensége esetére a megismételt küldöttgyűlés helyét és idejét. Ha a Területi Küldöttgyűlés összehívására nem szabályszerűen került sor, a Területi Küldöttgyűlés megtartására csak valamennyi szavazásra jogosult jelenlétében kerülhet sor, ha a szavazásra jogosult küldöttek a küldöttgyűlés megtartása ellen nem tiltakoznak. Határozathozatal A Területi Küldöttgyűlés határozatképes, ha a küldöttek több mint 50%-a jelen van. Határozatképtelenség esetén a küldöttgyűlést a határozatképtelen gyűlést követő harminc napon belüli időpontra változatlan napirenddel újra össze kell hívni. A megismételt küldöttgyűlés határozatképes, ha a.) választás esetén a szavazásra jogosultak legalább egyharmada b.) egyéb esetekben a szavazásra jogosultak legalább egynegyede jelen van. A meghirdetett időpontban határozatképes, de időközben határozatképtelenné vált küldöttgyűlés érvényes szavazással lezárt döntései hatályba lépnek. Az elmaradt napirendi pontok közül azokat, amelyekben a döntést jogszabály írja elő, a következő Területi Küldöttgyűlésen napirendre kell tűzni. A Területi Küldöttgyűlés határozatait a szavazásra jogosult jelenlévők több mint 50%- ának az egyetértő szavazatával hozza meg. Szavazat-egyenlőség esetén a Területi Küldöttgyűlés elé terjesztett indítványt elutasítottnak kell tekinteni. (javaslatot) A Területi Szervezet elnöke, alelnökei és bizottságai Területi Elnökség (továbbiakban: TE) a ) Területi elnök: Szabó Gyuláné b) Általános alelnök: Beidekné, Kacs Éva c) Alapellátásért felelős alelnök: Farkasné Molnár Anna d) Járóbeteg-ellátásért felelős alelnök: Dr. Kisimréné Györkös Ágnes 6
e) Fekvőbeteg-ellátásért felelős alelnök: Dombóváriné Bőhm Erzsébet f )Területi Etikai Bizottság (továbbiakban: TEB), Rákóczi Ferenc g )Számvizsgáló Bizottság (továbbiakban: SzB,), Reichertné, Pfeiffer Gyöngyi h)területi Oktatási Bizottság (továbbiakban: TOB): Buni Roland i) Kamarai törvény értelmében Területi Szervezet tisztségviselői: a.) a Területi Szervezet elnöke b.) a Területi Szervezet általános alelnöke c.) a Területi Szervezet Fekvőbeteg ellátásért felelős alelnöke d.) a Területi Szervezet Járó beteg ellátásért felelős alelnöke e.) a Területi Szervezet Alapellátásért felelős alelnöke f.) a Területi Szervezet Etikai Bizottság elnöke g.) a Területi Szervezet Számvizsgáló Bizottság elnöke a.) h. ) a Területi Oktatási Bizottság elnöke A Területi Elnökség A Területi Küldöttgyűlés a Ekt-ban és az Alapszabályban meghatározott feladatok ellátására titkos szavazással, 4 éves időtartamra Terület Elnök-öt választ, amely az új elnökség megválasztásáig látja el feladatait. A Területi elnökség,(továbbiakban TE) tagjai egy elnök, négy alelnök és négy helyi elnök. A négy alelnökből egy fő általános és a szakmai tagozatokat is képviselő alelnökként, 1-1 fő pedig az alapellátás, járóbeteg-ellátás és fekvőbeteg-ellátás körében működő szakdolgozók képviselőjeként kerül megválasztásra. A járó, a fekvő és az alapellátási alelnök nem lehetnek azonos tagozathoz tartozó személyek. A TE határozatképes, ha az elnökség tagjainak több mint 50%-a jelen van. Határozatképtelenség esetén a TE-et változatlan napirenddel - legkésőbb 8 napon belüli időpontra ismételten össze kell hívni. Az ismételten összehívott TE-et megjelentek számától függetlenül határozatképes. A TE határozatait a szavazásra jogosult jelenlévők több mint 50%-ának az egyetértő szavazatával hozza meg. Szavazat-egyenlőség esetén az elnök szava dönt. A TE tagjai, ha nem küldöttek, a küldöttgyűlés ülésén tanácskozási joggal részt vesznek. A TE. Magasabb vezetők megbízása és kinevezése előtt véleményezési joga van. A Terület Elnök hatáskörébe tartozik: a.) a területi küldöttgyűlés és a TE. összehívása b.) írásbeli határozatban megállapítja a tagsági viszony megszűnését, a megszűnésre vonatkozó kitételek figyelembe vételével. c.) minden év április hó 20. napjáig a Területi Küldöttgyűlés elé terjeszti a Területi Szervezet éves költségvetését, az előző évi költségvetés végrehajtásáról szóló beszámolót,és a szakmai beszámolót. 7
d.) gondoskodik a Területi Szervezet hatáskörébe utalt feladatok végrehajtásáról, e.) munkabizottságokat hozhat létre, és megválasztja tagjait, f.) megállapítja a Területi Szervezet költségtérítési szabályzatát, g.) kezeli a kamara működése során a Területi Szervezetben felhalmozott vagyont,a területi küldött gyűlés felhatalmazásának megfelelően. h.) figyelemmel kíséri a szakdolgozói hivatás szakmai és etikai szabályainak betartását. Szükség esetén etikai eljárást kezdeményez. A Területi Elnökség működése A TE szükség szerint, de legalább évente kétszer ülést tart, amelyet a területi elnök hív össze. Össze kell hívni a TE ülését, ha azt: a.) legalább három elnökségi tag együttesen írásban, ok és cél megjelölésével indítványoz. b.) SzB ok és cél megjelölésével írásban kezdeményezi, c.) a FB - ok és cél megjelölésével elrendeli, d.) ha az érintett helyi szervezetek legalább fele az ok és a cél megjelölésével írásban indítványozza. A TE üléseiről emlékeztetőt és hangfelvételt, vagy jegyzőkönyvet készít, amely tartalmazza az elhangzott véleményeket, javaslatokat és a határozatba foglalt döntéseket. A jegyzőkönyvbe a kisebbségi véleményt is rögzíteni kell. A Területi Elnök szükség szerint kibővített ülést tart, melyre meg kell hívni: a.) az állandó bizottságok elnökeit, b.) a TOB elnökét c.) tagozatok vezetőit d.) az országos szervezet elnökét. A TE feladatainak végrehajtása során köteles azon helyi szervezet véleményét kikérni, melynek tagjait a tervezett döntés érinteni fogja. A Területi Elnök: a.) képviseli a Területi Szervezetet, területi szinten, illetve az országos elnök felkérése alapján. b.) két TE-i ülés között irányítja a TE tevékenységét, c.) a benyújtott kérelem alapján önállóan dönt a tagfelvételről, a tagáthelyezésről, a tagság megszüntetésről, a tagdíjkedvezményről, és a tagság szüneteltetéséről, és ezeket határozatban jóváhagyja. d.) döntést készít elő a TE hatáskörébe utalt feladatokban, e.) folyamatosan figyelemmel kíséri a helyi egészségpolitika alakulását, jogszabály előkészítéseket, f.) kapcsolatot tart az államigazgatás helyi szerveivel, szakmai szervezetekkel, önkormányzatokkal, kamarákkal, g.) a bankszámla feletti rendelkezési jogot az általános alelnökkel együttesen gyakorolja, h.) összehívja és vezeti a TE üléseit, akadályoztatása esetén az általános alelnök látja el ezt a feladatot az ide vonatkozó előírások betartásával 8
i.) kapcsolatot tart a MESZK elnökével, részt vesz a TET ülésein. j.) Gondoskodik az országos szervezet által kért anyagok határidőre történő visszajuttatásáról. k.) Meghatározza az irodai tevékenység ellátására foglalkoztatott feladatait és a foglalkoztatási jogviszonyra irányadó szabályok szerint ellenőrzi azok elvégzését, valamint aláírja a teljesítési igazoló lapot. L.) A helyi elnökök havi munkavégzését ellenőrzi és igazolja. A TE elnökét akadályoztatás esetén teljes joggal a területi általános alelnök, illetve eseti meghatalmazás alapján valamelyik területi alelnök képviseli. A Területi Küldöttgyűlés és a TE üléseinek levezetésével kapcsolatos egyes feladatok ellátására az elnök az általános alelnököt bízza meg. A területi alelnökök feladatai: A Területi Szervezet illetékességi területén: a.) folyamatosan figyelemmel kísérik az ellátási szintet érintő egészségpolitika alakulását, jogszabály előkészítéseket, b.) döntéseket készítenek elő az ellátási szintet érintő TE-i kérdésekben, c.) kapcsolatot tartanak az ellátási szintnek megfelelően az államigazgatás helyi szerveivel, szakmai szervezetekkel, önkormányzatokkal, kamarákkal, d.) egyes kérdésekben az ellátási szintnek megfelelően képviselik a MESZK érdekeit, véleményét, e.) előkészítik a TE éves munkatervében és költségvetésében, valamint az éves beszámolóban az ellátási szintnek megfelelő fejezetet, f.) felhatalmazás alapján képviselik a TE-t, g.) kapcsolatot tart az országos alelnökkel. g.) kapcsolatot tart a hozzátartozó tagozatokkal h.) elkészíti az éves beszámolóját minden év január 30-ig szakterületének eseményeiről. i.) A területi szervezet által küldött információkat továbbítja a tagok felé, valamint részt vesz a területi szervezet rendezvényein A területi általános alelnök: A fentieken kívül gondoskodik a határozatok könyvének vezetéséről Segítséget nyújt az éves beszámoló adatainak összegyűjtésében, kapcsolatot tart az országos általános alelnökkel és rész vesz az általános alelnöki értekezleteken Szorosan együttműködik a területi elnökkel, javaslataival segíti annak munkáját. Számvizsgáló Bizottság A Területi Szervezet ellenőrző szerve az elnökből és 3 tagból áll, akik a területi küldöttértekezleten kerülnek megválasztásra. A SzB ügyrendjét és eljárási rendjét, külön szabályzatban határozza meg, mely összhangban van az FB ügyrendjével és eljárási rendjével. A SzB elnöke tanácskozási joggal részt vesz a Területi Küldöttgyűlés és a TE ülésein. A SzB tevékenységéről évente egy alkalommal beszámol a Területi Küldöttgyűlésnek. 9
A Számvizsgáló Bizottság feladata Az SzB jogosult és egyben köteles rendszeres időközönként vizsgálni a Területi Szervezet önkormányzati, pénzügyi és gazdálkodási tevékenységét. Megvizsgálja a Területi Szervezet éves költségvetésének tervezetét, valamint az előző évi költségvetés végrehajtásáról szóló előterjesztést. Állásfoglalását köteles a Területi Küldöttgyűlés elé terjeszteni. Az SzB ellenőrzése során jogosult a Területi Szervezet valamennyi egységénél (ide értve a helyi szervezeteket is) az ügyiratokba betekinteni. A Területi Szervezet minden tisztségviselője és az ügyintéző szerv nem tisztségviselő tagja, valamint alkalmazottja köteles az SzB által kért adatokat rendelkezésére bocsátani. MESZK területi szervezeténél teljes munkaidőben foglalkoztatott alkalmazott munkaszerződésének megkötését és módosítását az SzB elnöke ellen jegyzi. A Számvizsgáló Bizottság eljárása Az SzB határidő kitűzésével felhívja az intézkedésre jogosultakat az ellenőrzések során tapasztalt hiányosságok, szabálytalanságok megszüntetésére. Ha az SzB felhívására az intézkedésre jogosultak nem teszik meg a szabályszerű működés helyreállításához szükséges intézkedéseket, az SzB 30 napon belül jogosult a Területi Küldöttgyűlés, vagy az TE összehívását indítványozni. Részletes tevékenységét a bizottság által megalkotott Számvizsgáló Bizottság ügyrendje szabályozza Területi Etikai Bizottság A Területi Küldöttgyűlés elnökből és 4, tagból álló TEB-ot választ. A TEB páros számú tagjain túl a Területi Küldöttgyűlés a bizottság élére tisztségviselőként elnököt választ. A TEB a törvényben, az Alapszabályban, és az Etikai Eljárási Szabályzatban meghatározott módon. a.) közreműködik a szakmai és etikai normák kialakításában. b.) lefolytatja az elsőfokú etikai eljárást. A TEB elnöke évente egy alkalommal beszámol a Területi Küldöttgyűlésnek a bizottság tevékenységéről, továbbá statisztikai adatgyűjtés céljából adatokat szolgáltat az Országos Hivatal számára, az etikai eljárási szabályokban meghatározott adattartalommal. Esetenként a Bizottság elnökének jelzésére szakértő felkérésével segíti a Bizottság munkáját. Részletes tevékenységét a bizottság által megalkotott Etikai Bizottság ügyrendje szabályozza Területi Oktatási Bizottság a.) A TOB elnökét és a bizottság tagjait ( minimum 2 tag ) a TE választja meg. b.) Feladata az oktatási és továbbképzési referens munkájának segítése valamint igény esetén nem kötelező továbbképzések tematikájának összeállítása és akkreditációra benyújtása. c.) döntés előkészítés az oktatás és továbbképzés területét érintő jogszabálytervezetek véleményezéséhez, 10
d.) kapcsolattartás a képző intézetekkel, e.) részt vesz az oktatási és továbbképzési ellenőrzések szempontjainak és módszereinek kidolgozásában. f.) ajánlásokat tesz a vizsgaelnöki és szakértői névjegyzékbe történő felvételre. g.) összefogja a Területi Szervezet tudományos tevékenységét. g.) részt vesz a megyében szervezett továbbképzések lebonyolításában. h.) részletes tevékenységé a TOB ügyrendje szabályozza Helyi szervezetek A területi Szervezet 4 helyi szervezet létrehozásával működik (továbbiakban: HSz), melyeknek elsődleges feladata kapcsolattartás a tagokkal, illetve küldöttállítás a Területi Szervezetekbe. A helyi szervezetek megalakulásánál az Országos Szervezet alapszabályának 212-214 pontja szerint kell eljárni A helyi szervezet feladatai a.) illetékességi területén, illetőleg tagságára kiterjedően a MESZK képviselete, b.) a tag kérelmére, érdekei érvényesítésének elősegítése, c.) területén a MESZK célkitűzéseinek, határozatainak érvényre juttatása, d.) tagságának nyomon követése a Területi Szervezet által biztosított formában, e.) egyeztető eljárás kezdeményezése a HSz tagjai közötti, a szakdolgozói tevékenység gyakorlásával összefüggő vitában, f.) a tagfelvételi kérelmek gyűjtése és továbbítása a Területi Szervezethez, g. folyamatos kapcsolattartás a tagok és a területi szervezet vezetése közötti h. véleményezések elvégzése, helyi rendezvények szervezése, kapcsolattartás a helyi egészségügyi intézményekkel i.) minden olyan feladat, amelyet a Területi Szervezet hatáskörébe utal. A megyén belüli, illetve más megyékben működő helyi, illetve területi kamarákkal együttes lépések megtételére, csak a Területi Szervezet elnökével történő egyeztetést követően kerülhet sor. A helyi szervezet képviseletére az Alapszabályban előírtak az irányadóak A HSz képviseleti szerve a Taggyűlés, amely Küldött-taggyűlés formájában is megszervezhető. Ha a HSz tagjainak a száma a 100 főt eléri, küldötteket lehet választani, ha meghaladja a 400 főt, küldötteket kell választani. A Küldött-taggyűlésbe 40 tagonként 1-1 küldöttet kell 4 évre a HSz tagjai közül megválasztani. A választások alkalmával meg nem választott jelölteket pótküldötteknek kell tekinteni. A pótküldöttek a Küldött-taggyűlésben időközben megüresedett küldöttek helyére kerülhetnek a rájuk leadott szavazatok számának sorrendjében. 11
A Taggyűlés (Küldött-taggyűlés) feladata a.) a jogszabályok és a jelen Alapszabályban foglaltak figyelembevételével javaslatot tesz a HSz nevére, dönt belső szervezetéről, a feladat- és hatásköreinek megoszlásáról, melyeket saját ügyrendjében határoz meg, b.) megvitatni és elfogadni az éves munkatervet, a teljesítéséről valamint a működéséről szóló elnöki beszámolót, c.) vezető személyeinek, valamint az ügyrendjében meghatározott ügyintéző szerveinek megválasztása, d.) megválasztani a területi küldötteket, valamint a szakmai tagozati képviselőket. A helyi szervezetek igényei a területi szervezet éves tervébe kerül beépítésre, külön munkatervet nem készítenek. Támogatásokat a feladatokhoz a területi szervezet költségtervezete tartalmazza. Támogatások odaítélését az Eljárási rend támogatások odaítéléséről szabályzat tartalmazza. A Taggyűlés (Küldött-taggyűlés) működésére vonatkozóan az Országos Szervezet Alapszabályának 218-227 pontja az irányadó. A Taggyűlés (Küldött-taggyűlés) titkos szavazással 4 évre egy elnököt és legalább egy alelnököt választ. A HSz elnökének feladatai: o képviseli a HSz-et, o összehívja és vezeti a HSz Taggyűlését (Küldött-taggyűlését), o irányítja a HSz-et két Taggyűlés (Küldött-taggyűlését) között, o kapcsolatot tart a TE-gel, o közreműködik a Területi Szervezet tagnyilvántartásában,. Szakmai Tagozatok A szakmai tagozatok az azonos szakterületen szakdolgozói tevékenységet végző kamarai tagok speciális szakmai tevékenységének elősegítésére és szakmai érdekeinek képviseletére létrehozott, önálló jogi személyiséggel nem rendelkező szervek. A Területi Szervezet illetékességi területén működő minden HSz szakmai tagozatonként 1-1 szakmai tagozati képviselő választására jogosult, ha valamely szakmaterületen nem tud jelöltet állítani a képviseletről lemond. A megválasztott helyi képviselő az adott szakmai tagozatot az országos tagozati taggyűlésben képviseli. A Területi Szervezetnél az alábbi szakterületeken alakultak meg a szakmai tagozatok 1. Aneszteziológiai és Intenzív ápolás szakmai tagozat 2. Asszisztensi szakmai tagozat 3. Dietetikai szakmai tagozat 4. Felnőttápolási szakmai tagozat 5. Gyermekápolási szakmai tagozat 6. Gyógyszertári asszisztensi szakmai tagozat 7. Gyógytorna-fizioterápia szakmai tagozat 8. Képalkotó-diagnosztikai szakmai tagozat 9. Közösségi, foglakozás-egészségügyi, otthoni és hospice szakápolási szakmai tagozat 12
10. Laboratótiumi diagnosztikai szakmai tagozat 11. Mentésügyi szakmai tagozat 12. Műtőszolgálati szakmai tagozat 13. Pszichiátriai ápolási szakmai tagozat 14. Szülésznői szakmai tagozat 15. Védőnői szakmai tagozat 16. Sürgősségi Betegellátási Tagozat A szakmai tagozati tagság feltételei, az Alapszabályban meghatározottak a mérvadóak (235-238-ig pont A MESZK TISZTSÉGVISELŐINEK MEGBÍZATÁSA, VISSZAHÍVÁSA A területi szervezet a tisztségviselőket és a nem tisztségviselő tagjait 4 éves időtartamra, titkosan választják. Azonos tisztségre a kamarai tag - egymást követően - legfeljebb két alkalommal választható meg. A tisztségviselők, illetőleg nem tisztségviselő tagjainak megbízatása a megszűnést eredményező esemény bekövetkeztének napján szűnik meg. Ha a tisztségviselő, illetőleg nem tisztségviselő tagjának megbízatása a mandátumának lejárta előtt megszűnik/ lemondás vagy- visszahívás tekintetében /a megbízatás megszűnésétől számított 30 napon belül megválasztja az új tisztségviselőt, illetve nem tisztségviselő tagjait. Amennyiben a tisztségviselő, illetve nem tisztségviselő tagjának megválasztása a terület szervezet küldöttközgyűlésének hatáskörébe tartozik, az alapszabály 251. pontban szereplő választás céljából a T e r ü l e t i Küldöttközgyűlést a megbízatás megszűnésétől számított 30 napon belüli időpontra össze kell hívni. A tisztségviselők összeférhetetlensége Kamarai tisztségre a törvény keretei között választható minden kamarai tag, feltéve, hogy vele szemben összeférhetetlenségi ok nem áll fenn. o Kamarai tisztséget nem viselhet, tisztségviselő tagja nem lehet a Kormány tagja, a központi államigazgatási szervekről, valamint a Kormány tagjai és az államtitkárok jogállásáról szóló törvény szerinti állami vezető, az egészségügy irányításában vagy finanszírozásában ügydöntő jelleggel részt vevő kormánytisztviselő, országgyűlési képviselő, politikai párt vagy az egészségügy területén működő más érdekvédelmi szervezet tisztségviselője, polgármester. o Kamarai tisztségviselő a kamarai szervezetben más tisztséget nem tölthet be, nem tisztségviselő tagja, továbbá az OH foglalkoztatottja vagy hivatalvezető, valamint Területi Szervezetnek az Alapszabály szerinti ügyviteli szervezet vezetője vagy foglalkoztatottja nem lehet. Kamarai tisztségviselő, továbbá Etikai Bizottság, valamint Etikai Kollégium elnöke, tagja nem állhat etikai büntetés hatálya alatt. o A MESZK területi szervezet bármely ügyintéző szervének tagjai nem lehetnek egymásnak a Polgári Törvénykönyv szerinti közeli hozzátartozói és munkakörükben egymás alá- és fölérendeltjei. 13
A TEB elnöke összeférhetetlenség miatt nem lehet: a.) kórházi etikai bizottság tagja, és elnöke, b.) egészségügy területén működő szakszervezet tisztségviselője megyei, területi, helyi kórházi szinten, A SZB elnökével és tagjával összeférhetetlen a MESZK területi szervezetében bármely, választás útján betölthető feladatkör. Az alapszabály 259. pontjában megjelölt összeférhetetlenségi okot az érintett a megválasztásakor köteles bejelenteni, és azt a megválasztásától számított 30 napon belül megszüntetni. A megszüntetésről az érintett a választására jogosult testületet haladéktalanul tájékoztatja. Ha az érintett az összeférhetetlenségi okot az alapszabály 251-258. pontjában foglalt határidőn belül nem szünteti meg, illetőleg ha azt az érintett választására jogosult kamarai szervvel azonos szintű vagy a TEB, illetve az SZB kezdeményezi, az összeférhetetlenség kimondásáról az érintett választására jogosult szerv határoz. Az összeférhetetlenség tárgyában hozott határozattal szemben jogorvoslatnak helye nincs. A megbízatás megszűnése A tisztségviselő, illetve a nem tisztségviselő tagjának a megbízatása megszűnik az érintett halálával, lemondásával, visszahívásával, kamarai tagságának megszűnésével, a tisztségviselői összeférhetetlenség kimondásával, valamint az alapszabály 250. pontjában meghatározott időtartam lejártával. Amennyiben az alapszabály 250. pontjában felsorolt személyek megbízatása lemondással szűnik meg, ugyanazon személy, ugyanarra a feladatkörre, ugyanabban a ciklusban nem választható újra. Az alapszabály 250. pontjában felsorolt személyek visszahívását az őt megválasztó testület tagjainak 10%-a, valamint Területi Szervezet tisztségviselője, nem tisztségviselő tagja esetén az SzB kezdeményezheti írásban, a kezdeményezést indokolva. A felsorolt esetekben a testület összehívására terület szervezetnél jogosult személy köteles az összehívásról gondoskodni. A visszahívást indokolja különösen, ha a megválasztott: o a feladatköréhez kapcsolódó munkát rendszeresen nem látja el, o azokon a testületi üléseken, ahol szavazati joggal rendelkezik, közgyűléstől közgyűlésig terjedő időszakban 50%-ban nincs jelen, o személyre jogerős etikai büntetést szabtak ki, o személyre a felelősségi szabályok megsértésének megállapítása miatt jogerős büntetést szabtak ki, o a testületi döntéseket figyelmen kívül hagyva, a MESZK érdekeit sérti, o cselekvőképtelenné nyilvánítják, vagy korlátozó gondnokság hatálya alá kerül. A visszahívásról - titkos szavazással - az a kamarai szerv dönt, amelyik az érintett személyt megválasztotta, és - visszahívás esetén - egyidejűleg megválasztja az új tisztségviselőt, illetve ügyintéző szerv nem tisztségviselő tagját. A döntésre jogosult testületet a visszahívás kezdeményezésétől számított 30 napon belüli időpontra össze kell hívni. 14
TISZTSÉGVISELŐK FOGLALKOZTATÁSA ÉS JUTTATÁSA A MESZK területi szervezet megválasztott tisztségviselőinek és nem tisztségviselő tagjainak, foglalkoztatásáról és juttatásáról a SzB ajánlása alapján a Területi Szervezet vezetősége hozza meg a döntést. Ugyancsak a Területi Szervezet vezetősége dönt a Területi elnök tiszteletdíjáról. Területi Szervezet vezetősége dönt az úti és költségtérítési eljárásról. 4. sz. Melléklet: A MESZK tisztségviselőjét a kamarai tevékenységével összefüggésben legfeljebb havi munkaideje tíz százalékának megfelelő mértékű fizetett munkaidő-kedvezmény illeti meg. A MESZK tisztségviselő a kamarai tevékenységével összefüggő munkából való távolmaradását a munkáltatója számára köteles tizenöt nappal előre írásban bejelenteni. A munkáltató a határidőn belül érkezett bejelentést köteles tudomásul venni. A bejelentési kötelezettségének a kamarai tisztségviselő ennél későbbi, de a tervezett távolmaradását megelőző időpontban is eleget tehet, ebben az esetben a munkáltató haladéktalanul dönt a munkaidő-kedvezmény biztosításáról vagy annak megtagadásáról. A MESZK tisztségviselőjét a kamarai tevékenységével összefüggésben munkajogi hátrány nem érheti, kedvezmény igénybevételére jogosító igazolást: A MESZK területi elnöke - területi elnök esetében a területi elnökség, két másik elnökségi tag aláírásával adja ki. A MESZK ÁLLAMI FELÜGYELET A MESZK Somogy Megyei Területi Szervezetének felügyeletét az Országos Szervezet Felügyelő Bizottsága látja el. Ebben a jogkörében ellenőrzi, hogy a Működési Szabályzat jogszerű-e, továbbá más kamarai szabályzatok, illetve a kamarai szervek és tisztségviselők határozatai nem sértik-e a jogszabályokat, illetőleg a Működési Szabályzatot amennyiben a FEB az ellenőrzés során hibát, hiányosságokat talál, a területi szervezetnek a hiányosságokat a megadott határidőn belül pótolni kell. A törvényességi felügyelet nem terjed ki az olyan ügyekre, amelyekben munkaügyi vitának, illetőleg egyébként bírósági vagy közigazgatási hatósági eljárásnak van helye. A MESZK területi szervezet számvizsgáló bizottság elnöke minden negyedévben Számvizsgáló Bizottság által elvégzett ellenőrzési feladatokról jelentést küld és beszámol a FEB- nek. Területi szervezetek gazdálkodása A területi szervezet a MESZK Országos Szervezete által utalt pénzösszeggel gazdálkodik. Gazdálkodási feladataikat a hatályos számviteli és adószabályok szerint végzi. K ö n y v e l ő foglalkoztatásával, kettős könyvelést vezetnek. Esetenként szakértő felkérésével segíti a Számvizsgáló Bizottság munkáját. önállóan Az adatszolgáltatás a Számvizsgáló Bizottság ügyrendje szerint kell, hogy történjen. A jelentés érvényességéhez a területi elnök, a könyvelő és az SZB elnökének együttes aláírása szükséges. A területi szervezet gazdálkodására részletesen a Számviteli politikájában, Pénzkezelési szabályzatában, Leltározási és leltárkészítési szabályzatában és az Értékelési Szabályzatban leírtak az irányadóak. A MESZK területi szervezetének működési költsége tagjai által befizetett tagdíj és egyéb díjbevételek, 15
A tagdíj tényleges mértékét az Ekt. keretei között az országos elnökség ajánlása alapján az Országos Küldöttközgyűlés határozza meg és az Alapszabályban rögzíti. A tagdíj mértéke a mindenkori minimálbér 0,65%-a. A MESZK tagdíjbevétele kizárólag a Területi Szervezetek és az Országos Szervezet működtetésére, az Ektv-ben, az Alapszabályban, egyéb szabályzatokban elrendelt, valamint az Országos Küldöttközgyűlés határozataiban megjelölt feladatok teljesítésére használható fel. A kamarai tagdíjat az Országos Hivatal szedi be és kezeli, az alapszabály 301.) pont döntése értelmében a Terület Szervezetek részére történő átutalás minden hónap 15-ig gondoskodik A Terület elnök a Területi Szervezet Küldöttgyűlése előtt köteles beszámolni utólag a nem tagdíj eredetű bevételek kamarai céltól eltérő felhasználásáról. A központi költségvetésből származó, valamint a tagdíjból származó bevételek az Országos Szervezet és a Területi Szervezet közti megosztásáról az Országos Küldöttközgyűlés dönt. Az országos küldöttgyűlés döntése alapján a tagokra vonatkozó éves biztosítási díjak és annak banki vonzatai a területi szervezetett terheli. A MESZK terület szervezetének éves beszámolójában és eredmény kimutatásában szerepeltetni kell a pénzeszközöket a Pénzkezelési Szabályzat, a Számviteli Politika és az Értékelési Szabályzat szabályzatai szerint Záradék: A MESZK Somogy Megyei Területi Szervezetének 2014. 01.04-én kelt Működési Szabályzata e szabályzat életbelépésével, 2016.03.31-én hatályát veszti. Mellékletek: 1. sz. Felhasználói útmutató 1/A. sz. A tagok nyilvántartása,és a tagsági viszony megszüntetésének eljárási rendje 2. sz. Iratkezelés rendje 3. sz. Somogy Megyei Területi Szervezet bélyegző használatának rendje. 4. sz. Úti és költségtérítés rendje Kaposvár, 2016. 04. 01. Szabó Gyuláné Terület elnök 16