Légy KÉPBEN. Folytassuk, amit elkezdtünk! Közösség. Élmény. Partnerség.
|
|
- Zsófia Barnané
- 8 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 I. évf. 4. szám Légy KÉPBEN Közösség. Élmény. Partnerség. Folytassuk, amit elkezdtünk! A Légy KÉPben! a Kisközösségi ifjúságnevelés támogatása című TÁMOP / számú kiemelt projekt egyik kiadványa, amely az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. A projekt megvalósításáért felelős két konzorciumi partner a Bethlen Gábor Alapkezelő Zrt. és a Magyar Cserkészszövetség. A projektről részletesen a 11. oldalon olvashattok. nagyelmeny.hu
2 Kedves Olvasó! Olyan ez az öregcserkész /felnőttcserkész szervezet vagy cserkészhálózat alakítás, mint egy szenvedélyes hobbi. Ha kellőképpen figyelsz, és koncentrálsz egy feladatra, témára a hétköznapok csak úgy ömlesztik rád az információt. Ha a várostörténet a szívügyed, észre fogsz venni a szemmagasság feletti részleteket, egy liánok között kúszó kígyót a kirakatot övező frízben. Ma üresen áll a földszinti helyiség, de te tudod, hogy ez egykor patika lehetett. Veszed a jeleket. Februárban az Országos Cserkészbálon beszélgettünk a fiatalokkal, készült a Vezetők Lapja és a Magyar Cserkész. Az alumni, vagyis ez a kiadvány annyira befészkelte magát a fejünkbe, hogy egy-egy odadobott félmondatra felkapjuk a fejünket. Hogy mondtad? Teherautót adnak a régi cserkészek a mostani gyerekeknek? Mesélj még erről! És hány ilyen esetről számolhatnánk be rövid fél év alatt, mióta fogalmazzuk ezt az új- Impresszum Felelős kiadó: dr. Lélfai Koppány, Bethlen Gábor Alapkezelő Zrt. Alapítva: Felelős szerkesztő: Solymosi Balázs Szerkesztő-újságíró: Nagy Emese Szakmai közreműködők: Babos Gábor, Nagy Emese, Solymosi Balázs, Sáfár László (design) Fotó: MCSSZ/archív A cikkek lényegét nem érintő változtatás jogát a szerkesztőség magának fenntartja. Tilos a Légy KÉPben! bármely fotójának a BGA Zrt. engedélye nélküli újraközlése. Megjelenik kéthavonta. A szerkesztőség elérhetőségei: 1085 Budapest, Horánszky utca 20. legykepben@cserkesz.hu ságot, és ebben a formában foglalkozunk a magyar felnőtt cserkész közösség életre hívásával. Kicsit elhagyjuk a nagyvárost vagy nem is: a kecskeméti Bencze Kovács Virág csst. (878.) mondja el, miben tudta, tudná segíteni a hazaiakat, és általában a környezettudatos fiatalokat. Kerékpárút hálózatot fejleszt Budapesten, közben a cserkészetnek is segít. Kecskeméten több jó példa is adódik. A néhány éve alakult támogatói körnek köszönhető, hogy baráti áron tudnak táborozni a gyerekek, és még házi lekvár is van, hála az őstermelő szülőknek. Ezúttal Itáliában néztünk szét, ott hogyan alakul a felnőtt cserkészek világa. Miskolcon is érdemes volt körülnézni. Néhány fiatal, huszonéves öregcserkész azt vette a fejébe, hogy valóban életcéljának tekinti a világ megjobbítását. A fiatalok minőségi szórakozását, közösségfejlesztő programok szervezését, a magyar kultúra megőrzését, és a környezettudatos életforma népszerűsítését célozták meg. Bemutatjuk a PowerHouse elnevezésű projektet. Adni című rovatunkban tovább ismerkedünk az NNT 2013 önkéntes munkatársaival. A tábori térképet megalkotó, még pár évvel ezelőtt is aktív cserkésztestvérünk beszél a nagy emlékről. A házi feladat örök: légy résen, tartsd nyitva a szemedet, mert a szokásos magasságban nem látod meg a finom részleteket, nem figyelsz fel olyan mondatokra, amelyek neked is ötletül szolgálhatnak abban, hogy valamilyen formában segítsd a régi csapatodat. Nagy Emese, Solymosi Balázs cst. (205.) Jó gyakorlat itthon Hogy csökkentsük kiadásainkat a nyári táborban? Pályi Zsolt jelenleg a 878. számú Hatvani Pál cserkészcsapat csapatparancsnok helyettese és segédtisztje, tizenkét éve aktív cserkész. Kecskeméti eseteket mesél el arról, hogy egy kis figyelmesség, egy-két jó helyről érkező telefon mennyit tud segíteni a kisközösség életén. Csapatunk támogatói köre körülbelül az újjáalakulástól kezdett el épülni, négy-öt évvel ezelőtt. Ugyanakkor ezt a támogatói kört nem elsősorban pénzügyi értelemben kell elképzelni, hiszen rengeteg tárgyi adományt is kapunk. Például egy család abban segített - miután egy hatalmas talajvíz megkárosította a tároló helyiségünket -, hogy az iskola udvarán felépítettek akácfa lemezekből egy fészer nagyságú cserkész raktárt, melyhez csak a cserkészeink férhetnek hozzá. Hasonló támogatásokat kapunk olyan őstermelő családoktól, akik rengeteg gyümölccsel vagy zöldséggel, esetleg a gyümölcsből készült lekvárokkal támogatják minden nyáron táborainkat, amivel jelentősen csökkennek a kiadásaink. Persze mindemellett vannak olyan felnőtt cserkészeink, akik nagyobb cégeknél töltenek be magasabb pozíciót, és segítenek pénzügyi, adminisztrációs feladatokat intézni. Volt arra is példa, hogy költözésnél, szállításnál, az elő tábori utazásnál szereztek nekünk teherautókat. Persze a cégek nem feltétlenül támogatnak minket anyagilag, hiszen ezt a jelenlegi törvények szerint részlegesen tudják (20+20%-ban lehetséges ez) jóváírni, vagy mi (mint cserkészcsapat) nem tudunk adni megfelelő igazolást a támogatásukról. Csapatunk nagy erőssége, hogy fenntartója szilárd alapokat biztosít a működéshez, és így a csapat pénzügyi vezetőinek szinte csak az egyes programokra pályázatok vadászására kell időt fordítani. Ennek is köszönhető, hogy idén már kétszer egymillió forintot nyertünk önkormányzati és más pályázatok útján. itthon Pályi Zsolt csst. (878.) Jelenleg azért tárgyalunk a kecskeméti önkormányzattal, hogy a csapatunk jogerősen kiérdemelje a város címerének hordását az egyenruhánkon. Tehát a kulcs nem abban rejlik, hogy mennyire tekintjük drágának, mennyire akarunk magas színvonalon szervezni egy tábort, esetleg egy programot. Én azt tapasztalom, ha van megfelelő hátterünk, munkacsoportunk, akkor nincs miért aggódni a pénzügyek miatt. Látjuk, hogy a gyerekektől, pontosabban a szülőktől milyen elrugaszkodott, irreálisan magas összegeket kér el a mai iskola, esetleg más ifjúsági táborok. Viszonyításképpen, mi a táborainkat maximum Ft-ra szoktuk tervezni tizenegy napra gyerekenként, és ezekből az összegekből költünk felszerelésekre. Állandó támogatóink közé tartozik a Szent Imre Általános Iskola, a Cserkészetért Alapítvány, valamint a kecskeméti önkormányzat. Ezek mellett minden évben megkeresünk cégeket, melyek vagy termékekkel, vagy anyagiakkal tudják támogatni az ifjúsági mozgalom egyik gyönyörű nevelői mozgalmát. Ami még nagyon fontos! A táborokban igyekszünk mindent maximálisan önerőből megoldani, vagyis nem viszünk bérelt eszközöket, vagy nem bérelünk szakácsot a GH-ba. Légy KÉPben! 3
3 külföldi példa Legjobb megoldások mert a példákból is tanulunk Felnőtt cserkészek Itáliában Olaszországban két nagy cserkészszövetség létezik, a katolikus Agesci, melynek megközelítőleg 180 ezer tagja van, valamint a nem katolikus Cngei, ami nagyjából 12 ezer taggal működik. Ezek a szervezetek a cserkészpályafutásukat befejezett tagokkal éppúgy külön utat járnak, mint azokkal, akik még aktív résztvevői a cserkészszövetségnek. A Cngei esetében a felnőtt cserkészek a szövetségen, sőt a csapaton belül maradnak és folytatják tevékenységüket, mint senior korosztály. Az olaszországi cserkészetben egyébként először a világon, 1918-ban alakult meg felnőttcserkész-korosztály. Az olasz cserkészek jelmondata a latin Alere flamman, azaz őrizd a lángot. Amikor 1927-ben a fasiszta vezetés betiltotta a mozgalmat, a titkos működésüknek a hallgató dzsungel mottót választották től csatlakozhattak mindkét nemből a fiatalok, de csak 21 éves kor fölött, akik külön 4 Légy KÉPben! csoportokat alkottak, mint felnőtt korosztály. Ifjúsági szinten csak 1974-ben egyesült a fiúk és a lányok csapata. Az egyesülés után 1976-ban beolvadtak az ifjúsági szövetségbe az egységben az erő alapján, így gyakorlatilag megszűnt a felnőttcserkészszövetség. Kiléptek a brüsszeli székhelyű ISGF-ből, aminek ma egyedüli tagja a MASCI, az Olasz Felnőtt Katolikus Cserkészek Mozgalma. Az olasz cserkészszövetségekben településenként egy ún. clan/klán működik, ami szervezetileg és pénzügyileg független a cserkészcsapattól. Ezeket az országos Gran Clan (Nagy Klán) fogja össze ben megalakult a Percorso senior, Senior útvonal, majd 2003-ban az Alere flammam Servire sorridendo, vagyis Őrizd a lángot - Mosollyal tálaljuk. Ennek jelenleg 19 évesen vége, utána vagy vezető, vagy senior lehet egy felnőtt cserkész. Mindkét esetben van program. A felnőttcserkészeknek Olaszországban a többi korosztályhoz hasonlóan saját fogadalmuk van. A senior olyan felnőttet jelent, aki a világi cserkészetben hisz, és hozzájárul a jó polgárok neveléséhez. Fogadalma alapján valamilyen formában aktív szerepet vállal a körzetben és/vagy a szövetségben, amire saját tapasztalatához, képességeihez és erőforrásaihoz mérten időt és tevékenységet szán. A senior-ok azonban nem vezetők. Felnőttcserkész-csapatok körzetenként működnek, ha pedig sokan gyűlnek össze, akkor külön csapatokra oszolhatnak. Parancsnokukat a körzetelnök nevezi ki, aminek feltétele, hogy cserkész vezető legyen, vagy rendelkezzen kétéves felnőttcserkész múlttal. A senior-ok saját munkatervek alapján dolgoznak, amiben megfogalmazzák, hogyan járulhatnak hozzá a körzet életéhez. A felnőttcserkészek egyénre szabott fejlődési terveket készítenek, az ún. PerCorso senior-t. Ennek az első része nagyjából a magyarországi alapképzésnek felel meg, ahol megismerkednek a cserkészettel. Az elméleti tudásra vonatkozó feltételeket korosztályok és módszerek, valamint különböző szabályzatok alapján állítják össze, de a leendő tagoknak ismerniük kell a cserkészet történetét, az olasz szövetségre és a világszervezetre vonatkozóan is. A Cngei laikus, világi ez a legfőbb megkülönböztető jegyük a katolikus Agescitől. A Cngei kilenc alapelve nagyon fontos. A szövetség fő identitását a következők jellemzik: világi jelleg, fontosnak tartják a fiatalok jogait, koedukáció, élet a szabadban/ környezetvédelem, szolidaritás a nehéz helyzetben lévőkkel, demokráciára nevelés, nemzetközi partnerség, felnőtt vezetők és önkéntesség/ együttműködés más szervezetekkel. Számukra a nevelés folyamata a megismerés tanulás cselekvés szakaszokból áll. Fontosnak tartják a saját élményen alapuló megismerést, tapasztalást. A Cngei úgy véli, hogy a hit, a vallásgyakorlás, a politikai és más közéleti választás személyes döntés. Arra nevelik tagjaikat, hogy polgári, politikai és spirituális téren személyes döntéseket hozzanak, és ezt mélyen, koherensen és aktívan éljék meg a cserkésztörvény értékeit követve. A Cngei Olaszországban a köztársasági elnök védnöksége alatt áll. Olaszország nagy, ezért nincs centralizálva a képzés. A csatlakozni akaró fiatalokat a körzeti képzők is megismerik, és a megismeréstanulás-cselekvés elvét követve a jelentkezők kipróbálhatják magukat több dologban. Amolyan kísérletezés folyik, ami alapján eldönthetik, hogy biztosan akarnak-e csatlakozni a szervezethez. Ahhoz, hogy tagja lehessen valaki az olasz cserkészszövetségnek, két ajánlóra van szükség. Bővebben róluk: külföldi példa A cikk elkészítésében közreműködött: Babos Dzsí. cst. (1507.) Babos Gábor cst. (1507.) Légy KÉPben! 5
4 házi feladat Cserkészfelnőttek a gyerekekért készül az erőház házi feladat A POWERHOUSE Berente és Környéke Fiataljaiért Egyesületet a miskolci Csabay Péter őv. (19.), huszonhárom éves vállalkozó és társai alapították. Cserkészek és nem cserkészek egy célért fogtak össze, hogy Észak-Magyarország egyik innovációs központját hozzák létre. Adományból, egy régi, használaton kívüli ipari épületből alakítják ki azt a korszerű rendezvényközpontot, melyet szélenergia felhasználásával működtetnek majd. Az egyesület 2010-ben alakult azzal a céllal, A hogy a térség lakosságának, és elsősorban a fiatalabb generációnak nyújtson olyan kiemelt fontosságú szolgáltatásokat, melyekre az igény évek óta jelentkezik. Céljuk kulturális, tudományos és művészeti rendezvények, találkozók szervezése, nemzeti örökségünk ápolása, oktatási és nevelési tevékenység folytatása, kiemelkedő környezetvédelmi kampány, egészséges életmódra való törekvés, és az alternatív közlekedési formák népszerűsítése. Továbbá ismeretterjesztő, kulturális és környezetvédelmi kiadványok megjelentetése, általános emberi értékek közvetítése a fiatalság felé, valamint az európai integráció és a határon túli magyarok autonómiájának támogatása. Tagjai a fiatal korosztályt képviselik, ezzel is elősegítve az ifjúság által kedvelt ötletek, programok tervezését, kivitelezését, az egyesület működését. Céljaikat támogatva egy helyi vállalkozás az épületének jelentős, használaton kívüli részét felajánlotta, ami - az ingatlan jellegéből adódóan kiválóan megalapozza az egyesület hosszú távú működését. Összetett tevékenységük négy témakör szerint csoportosítható: Környezettudatosság, zöld beruházás Az épület közvetlen környezetében mindennapos a széljárás, ezért terveztek a vázszerkezet tetejére négy, új elven működő szélhengert, ami széliránytól függetlenül termeli a villamos energiát. Az érdeklődők betekintést nyerhetnek a rendszer 6 Légy KÉPben! működésébe, amit szemléltető eszközök is segítenek. Ezzel együtt egy környezettudatos program, és egy tudatosan takarékos zöldműhely létrehozását is megvalósítanák. az egyesület energiaigényének fedezése (önellátó működés) hozzájárul a térség energiaellátásához a fenntartható fejlődés elősegítése, energiaracionalizálás bemutatás, szemléltetés, összehasonlítás más technológiákkal természet- és környezetvédelmi kampány szelektív hulladékgyűjtés, takarékos világítás, újrahasznosítás káros szenvedélyektől mentes, egészséges életmód a fiatal generáció környezettudatossá tétele Kulturális rendezvények, kiállítások Céljuk ezzel a kultúra, a tudomány, és a művészet közvetítése a fiatalság felé, megfelelő kikapcsolódási és szabadidős lehetőségek biztosítása, a pénzügyi műveltség és a széles látókörűség elsajátításának elősegítése, továbbá oktatási intézményekkel és más civil szervezetekkel együttműködve a fiatalság tömeges elvándorlásának megakadályozása. pályaorientációs rendezvények, a térség munkalehetőségeinek bemutatására interaktív bemutató park létrehozása a környező iparágak tevékenységéről helyszín biztosítása tehetséges fiataloknak tudományos és művészeti területen komoly- és könnyűzenei koncertek, fesztiválok, összejövetelek szervezése konferenciák, kiállítások lebonyolítása az ifjúságot általánosan érintő, alapvető információk áramoltatása a vonzáskörzet jellegzetességeinek ismertetése, turisztikai szerep Klubprogramok Folyamatosan működő közösségi tér, amely képes lekötni a digitális világba született fiatalokat, ahol előtérbe kerül a kreativitás- és képességfejlesztés, valamint az innovációs fejlődés a nem formális oktatás alkalmazásával. csapatépítő programok, értékközvetítés a város vidék ellentét megszüntetése önálló tervezés, célkitűzések megvalósítása művészeti és szakmai klub-ok, nyelvi tréningek, konzultációs lehetőség az összefogás és az önkéntesség hangsúlyozása filmestek, beszélgetések, gondolatébresztő programok igény szerinti kisebb, zártkörű rendezvények megtartása Nemzeti összetartozás A Kárpát-medencei értékek ismerete és továbbadása, és a magyar fiatalság összefogása szélsőségektől mentesen. Azoknak a kiveszőben lévő hazai értékeknek a publikálása, melyek hiányában egy nemzet hosszú távon életképtelen. Fontosnak tartják továbbá a hazai termékek védelmét, ami a következő generáció tudatos fogyasztóvá válásával érhető el. testvérkapcsolat ápolása határon túli szervezetekkel, közös programok szervezése, összefogás a magyar találmányok bemutatása ( Légy büszke a hazádra ) nemzeti múltunk, és történelmi emlékeink megismertetése a néptánc és a népzene által képviselt értékek átadása a magyar nyelv kitüntetett használata Stratégiai tervük, hogy a hazai kulturális élet meghatározó szereplőjeként aktívan részt vegyenek az ifjúságvédelemben, és hasonló tevékenységeket indítsanak a Kárpát-medence több pontján. Légy KÉPben! 7
5 adni adni Térképpel a zsebben irány a tábor! Rendezvényszervező, térképész, biztonsági szakértő, külügyi munkatárs, újságíró, jogász, technikus, informatikus. Soroljam még? Bármi legyen is a szakmád, bizonyára tudsz valamilyen segítséget, tanácsot adni a cserkészeknek, a csapatodnak. Ebben a rovatban, kezdetben azokat a példákat mutatjuk be, amik a NNT 2013 lebonyolítását segítették. Később várjuk a példákat Tőletek is. Házi feladat: kérdezd meg a régi őrsödben, ki, hol dolgozik. Orosz László csst. (2.) a Magyar Földtani és Geofizikai Intézet munkatársa térképész. Ő készítette el az NNT 2013 ócsai térképét, mindannyian ezt használtuk a tájékozódáshoz, akik ott voltunk a magyar cserkészet százéves fennállásának alkalmából rendezett Nemzeti Nagytáborban, tavaly augusztus között. Laci egy kicsit tovább nézte: már az év elején tudta, hogy ennek a dicső feladatnak ő lesz a gazdája. LégyKÉPben: Emlékszel arra, mikor kezdődött a térképekkel való kapcsolatod? Laci: A legkorábbi emlékem egy őrsgyűléshez kötődik. Az újoncpróba részeként azt a feladatot kaptuk, hogy készítsünk egy rajzot a környékről, emlékezetből. Jelöljük be rajta, hol található templom, iskola, közért, rendőrség, posta, egyebek. Ezt én akkor úgy tűnik, kissé túlteljesítettem, mert a fél kerületet lerajzoltam poénból, pusztán élvezetből. Egyszerűen benne volt a fejemben. Az őrsvezetőm eléggé meglepődött ezen, és tény: valóban eltért a térképvázlatom az átlagtól. Aztán a nagyapám volt az, aki elkezdett velem foglalkozni, hiszen ő maga is tanult kartográfiát még a második világháború előtt. Ugyan nem ezt a pályát választotta később, de a térképek iránti érdeklődése egész életében megmaradt. Miután egyetemi térképészekkel is kapcsolatban állt, egy nyáron, gimnazistaként még pár hetet dolgozhattam is velük. Így kezdődött. LK: Előfordul, hogy felnőtt cserkészekkel beszélgetve azt hallom, hogy múlt időben emlegetik a cserkészidentitásukat, miközben a cserkészfogadalom egy életre szól. Úgy tűnik, neked sikerült ezt sokáig észben tartanod: három évvel ezelőtt még igen aktív cserkészéletet éltél csapatparancsnokként. L: Az én aktív cserkészéletem a gimiben kezdődött, amikor érettségiztem akkor vittem két éve az őrsömet, és később, az egyetemi évek alatt is sokáig tevékenykedtünk. Elvégeztem a ST-t, parancsnok-helyettese, majd parancsnoka lettem a 2. számú Sík Sándor Cserkészcsapatnak, kerületileg és csapatszinten is elég intenzív volt ez az időszak, három évvel ezelőttig. Akkor gyarapodott a család és a munka egyszerre, éppen most várjuk a harmadik gyermekünket május végére, június elejére. Nyilván e mellé nem fér be semmi komolyabb aktivitás, azonban mostanában ismét foglalkoztat az, hogy azután mi lesz a dolgom. Ez az időszak is véget ér, és én szeretnék csinálni valamit a cserkészetben, de nincs még előttem az, hogy mi lehetne a feladatom. LK: Frici, Sztrakay Ferenc Balázs cst., (173.) országos táborozási vezető és Balu kért meg a NNT 2013 tábori térképének megalkotására. Egy kis papír lett ez, ami a táborozók farzsebében lapult. Mennyi munkát igényelt a létrehozása? L: Szépülnek az emlékek az biztos, és a feledés homályába is vész sok minden. Az mégis emlékezetes marad, hogy csak lassan jöttek az adatok, és volt, hogy hetekig nem tudtam foglalkozni a feladattal. Volt egy honvédségi alaptérképem, ami jó alapanyag volt, de mégiscsak egy beszkennelt papír a nyolcvanas évekből. Ebből kellett egy naprakész, tematikájában cserkésztábori térképet készítenem. Az utolsó változtatás egy héttel a tábor nyitása előtt volt, egy altábor határait kellett átrajzolni, és még a Balaton mellett, nyaraláskor is volt min dolgozni. A ház sarkában vadásztam a térerőre, ami akkor nem volt vicces, de utólag már csak nevetek rajta. Végül teljes munkaidőben számolva ez két-három heti munkaórát jelentett a rendes munkám után. LK: Akkor miért csináltad meg, miért vállaltál plusz munkát? Nincs más térképész a cserkészetben? L: Bizonyára van más térképész is köztünk, de személyes oka a vállalásomnak, egyrészt az, hogy Friciék megkerestek, másrészt tudtam, hogy Ez Az NNT2013, aminek súlya van. Harmadrészt örültem annak, hogy ha ezt a feladatot velem oldják meg, akkor talán nem tűnik szerénytelenségnek, de profikat kérnek fel a többi munkaterületre is. Ezért gondoltam azt, hogy beleadok annyit, amennyit csak tudok. Orosz László csst. (2.) 8 Légy KÉPben! Légy KÉPben! 9
6 interjú Lennék én Ebben a rovatunkban olyanokkal beszélgetünk, akik valójában nem távolodtak el a cserkészettől, de mégsem vesznek részt a csapatuk működésében úgy, mint régen. Lennék én, de lennék én, csak akár példák is lehetnek arra, miken lehetne változtatni annak érdekében, hogy aktívvá váljanak a kevesebb idővel rendelkező cserkészek. Azt mondja, az ifjúságát ebben a közösségben töltötte, a Hatvani Pál cserkészcsapatban. Abban az értelemben igaz ez így, hogy öregcserkészeknek nevezzük az éppen csak felnőtteket, és a harmincasokat is. Virág jelenleg közlekedésmérnök, és egyebek mellett a főváros kerékpárút hálózat fejlesztésén dolgozik. Sokan lemorzsolódnak, elmaradnak a cserkészettől középiskolás korukban. A másik ilyen mérföldkő az egyetem, vagy főiskola megkezdése. Te nem tartoztál ezek közé. FELHÍVÁS Nálatok működik a kapcsolattartás? Hogyan? Ismerkedjünk össze! Várjuk saját tapasztalataitokat, egyéni és csapatszintű jó gyakorlataitokat. Írjátok meg, miről olvasnátok szívesen a lapban, mire, kire lenne szükségetek, hogy a cserkészéletetek felfrissüljön. Abban is tudunk segíteni, hogy találkozókat szervezzetek, és megírhatod élményeidet a hátlap üzenőfalán. Ide írhattok: 10 Légy KÉPben! legykepben@cserkesz.hu Mikor egyetemisták lettünk az öcsém lett a csapatparancsnok, így közel maradt a család a mozgalomhoz, és én is részt vettem a vezetőképzésben. A Bugaci ŐV képző táborában három alkalommal kiképző voltam, majd két évben ST kiképző. Igazán aktívnak azonban huszonhárom éves koromig tartom magam, akkor házasodtunk össze Bencze Dávid Didussal, aki a huszonötösök aktív tagja. Egyaránt meglátogattuk a hatvanisokat és a szentimréseket is a tábor ideje alatt, azon kívül a kerületi és nemzetközi táborokban is vállaltunk feladatokat, például a Concordián, 2010-ben. A Jamboree Alapítvány kurátoraként mostanában is követem az országos programokat. Hogyan tudnál segíteni a csapatodnak? Bencze Kovács Virág csst. Kecskemét, (878.) Volt olyan, hogy elvállaltam a tábori GH szervezését, így a nyári, két hetes tábor ideje alatt nem a gyerekekkel foglalkoztam, hanem főztem 30 főre és a logisztikával foglalkoztam. Volt olyan, hogy csak hétvégére mentem le táborba és akkor a próbáztatást szerveztem. Mindannyian kereshetnénk kifogást családra, munkára, iskola idején felkészülésre hivatkozva. Te miért gondoltad úgy, hogy időt szánsz az önkéntességre, a plusz munkára? Munka mellett tudtam rászánni a hétvégéimet, és a döntés meghozatalában valójában személyes okok állnak. Heti rendszeres dolgot nem tudok vállalni, de egy egész éves átfogó feladatot szívesen vállalok el alkalmanként. Volt úgy, hogy éppen nem volt mérnöki állásom 2005-ben, és fél évet dolgozhattam a szövetség stratégiai bizottságában, ami egy projekt munka volt. Találkozókat szerveztem és konferenciát, a stratégia tervezését, a közös gondolkodást fogtam össze Páter mellett, vagyis akkor a tanult szakmám helyett végeztem ezt a feladatot. A 2007-es cserkésznapot viszont már munka mellett vállaltam a száz éves évfordulóra. Ekkor kapóra is jött, hogy jól ismerem a fővárosi intézményi rendszert, azt, hogyan kell az önkormányzatoktól engedélyeket kérni helyszín igénybevételére, utazást szervezni a BKV-val, tehát tudtam hozni a cserkészetbe a szakmámból is. Ez fordítva is igaz; a cserkészetben szerzett szervezési és közösség építési tapasztalatomat hasznosítottam a Kerékpárosklub - ez is egy civil szervezet - közlekedési munkacsoportjának megszervezésekor, tervező fórumok, szakmai konzultációk létrehozatalával februárjában kaptál kitüntetést a Közlekedés Tudományi Egyesülettől kiemelkedő tudományos és társadalmi munkádért. Igen, egy kicsit jobb világot szeretnék építeni, ezt a törekvést a cserkészetben tanultam. Légy KÉPben! Ez a kiadvány része az Új Széchenyi Terv stratégiai elképzeléseihez szorosan illeszkedő Kisközösségi ifjúságnevelés támogatása című TÁMOP / számú kiemelt projektnek, amely az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. A projekt megvalósításáért felelős két konzorciumi partner a Bethlen Gábor Alapkezelő Zrt. és a Magyar Cserkészszövetség. A BGA Zrt. kutatói munkával szolgálja az ügyet, a MCSSZ pedig azzal az évtizedeken átívelő nevelési tapasztalatával és működő pedagógiai módszertanával, amely a projekt egyik kiindulópontja, és hozzásegít a megvalósuláshoz. A projektpartnerek azokat a szervezeteket keresik és támogatják a munkájukban, amelyek célul tűzték ki, hogy közösséget építenek, valamint közvetítik az öngondoskodás, felelősségvállalás és az önkéntesség szemléletmódját. Az a közös céljuk, hogy egy olyan ifjúsági pedagógiai hálózatot hozzanak létre, amely a közoktatással és a családokkal működik együtt, és tapasztalati úton alkot fejlesztő kisközösségeket. A cserkészet önkéntes munkájában részt vállaló vezetők elkötelezettek a gyerekek és fiatalok közösségbe szervezéséért, ezért ez a kiadvány róluk szól, és másoknak is ötleteket ad a cél megvalósítása érdekében. friss Légy KÉPben! 11
7 GUBACS Hahó KCST! Én elkezdtem összeírni a régi srácokat, lányokat. A közösségi oldalon semmibe sem kerül alakítani egy csoportot, összegyűjteni a saját őrsöd, csapatod tagjait. A főnököm nem örülne neki, ha munkaidőben tenném. Páran azért már összecseteltünk a napokban. üzenőfal LÓCI Sziasztok! Tudna valaki segíteni abban, hogyan kezdjek bele abba, hogy az elhalt, már nem működő csapatoknak a tagjait gyűjtsem össze, ki hol lehet. Nagy veszteség lenne róluk megfeledkezni. Van ezekről valamilyen dokumentáció? Jó munkát. MCsSz Valóban fontos, hogy a példaképek, akiket a gyerekek elé állítunk, azok között legyenek hús-vér, kézzel fogható, megszólítható egyének is. Velük le lehet ülni, beszélgetni, nem csak a cserkészetről, hanem akár az élet nagy kérdéseiről is. Az én álmom is egy 30+-os csoport létrehozása Soroksáron. ZSOLT Nekünk már van felnőttcserkészekből és civilekből álló közösségünk. Kecskeméti csapatunk támogatói köre körülbelül az újjáalakulástól kezdett el épülni, négy-öt évvel ezelőtt. Ugyanakkor ezt a támogatói kört nem elsősorban pénzügyi értelemben kell elképzelni, hiszen rengeteg tárgyi adományt is kapunk. Ezt lenne érdemes terjeszteni. PÉTER Nálunk Miskolcon cserkészek és nem cserkészek egy célért fogtak össze, hogy Észak- Magyarország egyik innovációs központját hozzuk létre. Adományból, egy régi, használaton kívüli ipari épületből alakítjuk ki azt a korszerű rendezvényközpontot, melyet szélenergia felhasználásával működtetünk majd. Ez mennyire menő, hm? GUBACS KCST! Várjuk a további emlékeket,ötleteket, javaslatokat a lappal kapcsolatban. Ide írhattok: legykepben@cserkesz.hu MCSSZ Te hogyan folytatnád? Folytasd velünk!
KÉSZÜLJ FEL A KÖZÖSSÉGRE!
KÉSZÜLJ FEL A KÖZÖSSÉGRE! Érdekel az ifjúságnevelés? Jelentkezz az alapozó felkészítőnkre! A Magyar Cserkészszövetség a TÁMOP-5.2.8/12/1-2013-0001 Kisközösségi ifjúság nevelés támogatása című kiemelt projekt
RészletesebbenEFOP TÁRSADALMI SZEREPVÁLLALÁS ERŐSÍTÉSE A KÖZÖSSÉGEK FEJLESZTÉSÉVEL
EFOP-1.3.5-16 TÁRSADALMI SZEREPVÁLLALÁS ERŐSÍTÉSE A KÖZÖSSÉGEK FEJLESZTÉSÉVEL PÁLYÁZAT CÉLJA: A helyi igényekre, lehetőségekre reflektálva új formalizált vagy nem formalizált kisközösségek létrehozása
RészletesebbenTársadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével EFOP
Társadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével EFOP-1.3.5-16 Alapvető célok: A helyi igényekre, lehetőségekre reflektálva új formalizált vagy nem formalizált kisközösségek létrehozása
Részletesebbenkapcsolatok erősítése Vácott
Közigazgatási partnerségi kapcsolatok erősítése Vácott ÁROP 1.A.6 2013 2013 0017 0017 A pályázati konstrukció A Közigazgatási partnerségi kapcsolatok erősítése elnevezésű pályázat célja a közigazgatási
RészletesebbenKitöltő verzió:2.65.0 Nyomtatvány verzió:5.2 Nyomtatva: 2015.05.28 13.47.58
Kitöltő verzió:2.65.0 Nyomtatvány verzió:5.2 Nyomtatva: 2015.05.28 13.47.58 Kitöltő verzió:2.65.0 Nyomtatvány verzió:5.2 Nyomtatva: 2015.05.28 13.47.59 Kitöltő verzió:2.65.0 Nyomtatvány verzió:5.2 Nyomtatva:
RészletesebbenElőterjesztés. - a Közgyűléshez
NYíREGYHÁZA Ügyiratszám: szoc-8266-1/2016. Ügyintéző: Dr. Krizsai Anita Előterjesztés - a Közgyűléshez - "Gyermekeinkért 16" Alapítvány által benyújtani kívánt a "Társadalmi szerepvállalás erősítése a
RészletesebbenÉLETMŰHELY. Mi a program célja?
ÉLETMŰHELY Mi a program célja? A kreatív gondolkodás és a kreatív cselekvés fejlesztése, a személyes hatékonyság növelése a fiatalok és fiatal felnőttek körében, hogy megtalálják helyüket a világban, életük
RészletesebbenFENNTARTHATÓSÁG ÉS HULLADÉKCSÖKKENTÉS AZ EGYETEMEKEN. Mudra Viktória, HUSUN fenntarthatósági koordinátor
FENNTARTHATÓSÁG ÉS HULLADÉKCSÖKKENTÉS AZ EGYETEMEKEN Mudra Viktória, HUSUN fenntarthatósági koordinátor Kik vagyunk? Név: Felsőoktatási Fenntarthatósági Hálózat, (Mo.) Hungarian Sustainable University
RészletesebbenNEMZETI NAGYTÁBOR. Korosztály: Minden korosztálynak szól (minimum 8. betöltött év és befejezett 2. osztály)
1. Általános tudnivalók Időpont: 2013. augusztus 11-19. Helyszín: Ócsa NEMZETI NAGYTÁBOR Résztvevők: minden magyar cserkészcsapatból legalább egy őrs jelenléte magyar ajkú cserkészek világszerte kárpát-medencei
RészletesebbenKözhasznúsági melléklet 2012
Adószám: 18689156-1-42 Törvényszék: 01 Fővárosi Törvényszék Bejegyző határozat száma: PK / / Nyilvántartási szám: 01/01/2898 SZENTJÁNOSBOGÁR KÖZHASZNÚ EGYESÜLET 1085 Budapest, Horánszky utca 20. 2012 -1-1.
Részletesebbenprogramfüzet SOCIOAGRO Társadalmi vállalkozás és közösségi kertművelés küzdelem a tartós munkanélküliség ellen HUSRB/1602/42/0152
programfüzet 2018-19 SOCIOAGRO Társadalmi vállalkozás és közösségi kertművelés küzdelem a tartós munkanélküliség ellen HUSRB/1602/42/0152 SOCIOAGRO spenót paradicsom paprika káposzta Projekt leírása A
RészletesebbenEFOP ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA
EFOP-1.3.9-17 ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA PÁLYÁZAT CÉLJA: A felhívás célja, hogy összhangban az Európai Unió és Magyarország között létrejött Partnerségi Megállapodás irányelveivel
RészletesebbenTartalmi összefoglaló
1 Tartalmi összefoglaló A jelen Egyezmény célja országaink kultúrájának kölcsönös megismertetése, a tudományos és kulturális intézmények, valamint kutatóintézetek közötti közvetlen kapcsolatok elősegítése,
RészletesebbenVoltTimer Tudományos Valóságshow
VoltTimer Tudományos Valóságshow Mobilis Győr A Felfedezések Háza 1 Mi is a mobilis? A mobilis Európa első mozgásra, közlekedésre fókuszálótematikus tudományos játszóháza 74 interaktív eszköz, 1200 négyzetméteren
RészletesebbenKecskeméti Corvin Mátyás Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája
Kecskeméti Corvin Mátyás Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája 2017/2018-ös tanév ÖKOISKOLA M U N K A T E R V E 2 2015-ben másodszor is elnyertük az Öko-iskola címet. Oktató nevelő munkánk során
RészletesebbenA Magyar Elektrotechnikai Egyesület Mentor programjának bemutatása 2014. november 21. OET
A Magyar Elektrotechnikai Egyesület Mentor programjának bemutatása 2014. november 21. OET A magyar villamosipar legnagyobb független szakmai szervezete Energiát fektetünk a jövődbe! - mentorprogram fiataloknak
RészletesebbenVisegrád Város Önkormányzatának Képviselő Testülete az évi CXL. tv a felhatalmazása alapján az alábbi rendeletet alkotja:
Visegrádi Önkormányzat 11/2001. (IX. 27.) ör. rendelete a város közművelődési feladatairól és ellátásának feltételeiről [Egységes szerkezetben a 4/2014. (III.21.) Ökt. rendelettel] Visegrád Város Önkormányzatának
RészletesebbenNagykanizsai Civil Kerekasztal Egyesület
Nagykanizsai Civil Kerekasztal Egyesület A szervezet célja A Dél-Zalai civil szektor tevékenységének, érdekvédelmének, forrásteremtésének és környezetvédelmi,- karitatív akcióinak koordinálása. Térségfejlesztési
RészletesebbenPécs Gyerekeknek & ParticiPécs
Pécs Gyerekeknek & ParticiPécs Tóthné Pfaff Éva kultúraktív Egyesület TÁMOP-4.1.2.B.2-13/1-2013-0014 PEDAGÓGUSKÉPZÉST SEGÍTŐ HÁLÓZATOK TOVÁBBFEJLESZTÉSE A DÉL-DUNÁNTÚL RÉGIÓBAN A KÉSZÍTŐK Sebestyén Ágnes
RészletesebbenMagyar Cserkészszövetségek Fóruma 2014.október 2-5., Budapest Magyarország
Szakmai beszámoló Kisközösségben felnőve - utak és lehetőségek a határon túl (második rész) Időpont: 2014. október 3. Helyszín: 1014 Budapest, Magyarság Háza A megvalósított rendezvény célja volt: 1.)
RészletesebbenKÉRDŐÍVEK FELDOLGOZÁSA
Mi legyek, ha nagy leszek? pályaválasztási nyílt nap 2013. január 22. A program az Emberi Erőforrás Támogatáskezelő Nemzeti Együttműködési Alap és Civil Támogatások Igazgatósága támogatásával valósul meg.
Részletesebben2011 az ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVE. Papp-Váry Borbála helyettes államtitkár KIM
2011 az ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVE Papp-Váry Borbála helyettes államtitkár KIM AZ ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVÉNEK CÉLKITŰZÉSEI az Unio Tanácsa 2010/37/EK döntése alapján Az Európai Unión belüli önkéntes tevékenység
RészletesebbenJavaslat Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében kiírt TÁMOP- 3.1.4-12/2 Innovatív iskolák fejlesztése című pályázatban való részvételre
Pásztó Városi Önkormányzat Általános Iskolája 3060 Pásztó, Nagymező út 36. 1 124/2012. A határozat elfogadása egyszerű szavazattöbbséget igényel. Javaslat Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében
RészletesebbenKacsóta Községi Önkormányzat 4/2004. (IV.19.) KT. Rendelete. a közművelődésről
Kacsóta Községi Önkormányzat 4/2004. (IV.19.) KT. Rendelete a közművelődésről Kacsóta községi Önkormányzatának Képviselő-testülete a helyi közművelődési feladatok ellátása érdekében a kulturális javak
RészletesebbenZÖLD ÓVODA KÖRNYEZETTUDATOSSÁGRA NEVELÉS
ZÖLD ÓVODA KÖRNYEZETTUDATOSSÁGRA NEVELÉS Neumayer Éva http://www.ofi.hu/sh45 A Zöld Óvoda céljai Fenntarthatóságra nevelés Környezettudatos szemlélet kialakítása Egészséges életmód Természettel való kapcsolat
Részletesebben2. Két Zsiráf Diákújság Cikksorozat létrehozásának támogatása amely a diplomácia fogalmába vezeti be az olvasóit. A támogatás összege: 1 000 000 Ft.
KÜM- 2005 SZKF Az EU kül- és biztonságpolitikájának és az atlanti gondolatnak a népszerűsítését segítő kommunikációs tevékenység támogatása című pályázat nyerteseinek névsora Támogatást nyert pályázók
RészletesebbenEFOP PROJEKTEK ÖSSZEHANGOLÁSA, PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA
EFOP PROJEKTEK ÖSSZEHANGOLÁSA, PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA Alapvető cél A humán tőke növelése és a társadalmi környezet javítása az alábbi alapelvek mentén: 1. Egy-egy településen jelentkező társadalmi problémák
RészletesebbenNők külföldi munkavállalással kapcsolatos attitűdje
Nők külföldi munkavállalással kapcsolatos attitűdje Kutatási összefoglaló 2012 Készítette: Votisky Petra Pszichológus, coach és expat http://www.nokkulfoldon.hu/ Kutatás háttere: Külföldön élő nőként,
RészletesebbenIntézkedési terv. Kiszombori Karátson Emília Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:
Intézkedési terv Intézmény neve: 1) Pedagógiai folyamatok Az intézmény stratégiai dokumentumai összhangban vannak az adott időszak oktatáspolitikai céljaival és a fenntartó elvárásaival. A tervezés a nevelőtestület
RészletesebbenMINTAPROGRAM A MINŐSÉGI IDŐSKORÉRT
MINTAPROGRAM A MINŐSÉGI IDŐSKORÉRT HU11-0005-A1-2013 22. HÍRLEVÉL Oldal 2 ZÁRÓKIADVÁNY BEVEZETŐ Tisztelt Olvasó! Ön a Mintaprogram a minőségi időskorért című projekt záró kiadványát tartja a kezében. A
RészletesebbenReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP
ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP 1.4.5-12/1-2012-0011 azonosítószámon. Kedves Olvasó! A kiadvány,
RészletesebbenNTP-TM-13-0003 A szem muzsikája. A szem muzsikája című projekt szakmai beszámolója
A szem muzsikája című projekt szakmai beszámolója Az Orosházi Táncsics Mihály Tehetséggondozó Gimnázium, Szakközépiskola, Általános Iskola és Kollégium Vörösmarty Mihály Tagintézményében az ének-zenei
RészletesebbenBESZÁMOLÓ TEVÉKENYSÉGRŐL 2012. ÉV
BESZÁMOLÓ TEVÉKENYSÉGRŐL 2012. ÉV VitaFutura az életért, a jövőért Közhasznú Alapítvány 1139 Budapest, Teve u. 9/c 3/15. Budapest, 2013. április 24. képviselő www.vitafutura.hu * info@vitafutura.hu * Tel.:
RészletesebbenGenerációk. Probléma v. erőforrás Mi az az ifjúsági munka? Por és hamu. Tervezési környezet. 0-16 éves. 17-32 éves. 33-47 éves. 48-66 éves.
Mobilitás az ifjúsági munka módszertani szolgáltatója Generációk 33-47 17-32 0-16 48-66 67-87 Probléma v. erőforrás Mi az az ifjúsági munka? Látjátuk feleim szümtükhel, mik vogymuk: isa, por ës homou vogymuk
RészletesebbenTÁMOP-3.1.7-11/2 Referencia-intézmények országos hálózatának kialakítása és felkészítése
TÁMOP-3.1.7-11/2 Referencia-intézmények országos hálózatának kialakítása és felkészítése A sikeres közoktatás-fejlesztés érdekében kulcsszerep hárul a hálózati, horizontális tanulás mintaadó tartalmait
RészletesebbenUniós források a települési ifjúsági munka szolgálatában
Uniós források a települési ifjúsági munka szolgálatában Batta Zsófia Család- és Ifjúságpolitikai Stratégiai és Koordinációs Főosztály Budapest, 2017. március Fiatalokat érintő, közösségfejlesztést szolgáló
RészletesebbenÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30
ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 Hátrányos helyzetű fiatalok munkaerő-piaci integrációjában szerzett svájci és magyar tapasztalatok felhasználása egy közös módszertan kidolgozásához c. projekt bemutatása
RészletesebbenSalgótarján Megyei Jogú Város Polgármestere
Iktatószám: 22389/2016. Salgótarján Megyei Jogú Város Polgármestere Javaslat az EFOP-1.3.5-16. kódszámú, Társadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével című pályázati konstrukció keretében
RészletesebbenMindenkinek eredményes V. Magyarországi Klímacsúcs, Jövőnk a víz konferenciát kívánok!
Médiatámogatói együttműködés V. Magyarországi Klímacsúcs 2013. szeptember 12. Jövőnk a víz Budapest Meghívom Önöket a Klíma Klub szervezésében az V. Magyarországi Klímacsúcs, Jövőnk a víz konferenciára!
RészletesebbenKecskeméti Corvin Mátyás Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája
Kecskeméti Corvin Mátyás Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája 2016/2017-ös tanév ÖKOISKOLA M U N K A T E R V E 2 2015-ben másodszor is elnyertük az Öko-iskola címet. Oktató nevelő munkánk során
RészletesebbenA Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége
A Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége Alapítva: 1989 A múlt - TÖOSZ A szövetségek közül elsőként alakult meg a Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége (TÖOSZ) - 1989. március a települési
RészletesebbenA cselekvési terv az alábbi dokumentumok felhasználásával készült el:
Szarvas Város Ifjúsági Cselekvési Terve 2011-2013. A cselekvési terv célja, hogy az önkormányzat képviselő-testületi határozatban állapítja meg a helyi adottságoknak megfelelően az ifjúsággal kapcsolatos
RészletesebbenSalgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere
Salgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere Szám: 26181/2016. Tisztelt Közgyűlés! Javaslat Salgótarján Megyei Jogú Város középtávú gyermek és ifjúsági koncepciójában foglaltak rövid távú megvalósítása
RészletesebbenSzeminárium a környezetbarát csomagolás témakörében
Szeminárium a környezetbarát csomagolás témakörében SCA Packaging Hungary 2011. április 13. Szentendre A szeminárium témája Fenntarthatatlan jelen, élhető jövő Zöld image, de gazdaságos megoldások? Milyen
RészletesebbenIfjúsági Közösségi Szolgálat IKSz. Magyar Környezeti Nevelési Egyesület MKNE Fogadó szervezet
Ifjúsági Közösségi Szolgálat IKSz Magyar Környezeti Nevelési Egyesület MKNE Fogadó szervezet Egy jó gyakorlat: MKNE - BNAG Együttműködési megállapodás a közösségi szolgálat megszervezéséről... Vállalások:
RészletesebbenA Mecsekvidék Helyi Közösség Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként
A Mecsekvidék Helyi Közösség Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként Egészséges, környezet-harmonikus életre és környezet-tudatos termelésre való szoktatást és nevelést
RészletesebbenKiadó: Perkáta Nagyközség Önkormányzata. Felelős kiadó: Somogyi Balázs
Kiadó: Perkáta Nagyközség Önkormányzata Felelős kiadó: Somogyi Balázs Kiadási év, 2014 A perkátai Győry-kastély parkja fenntartható hasznosítása Győry kastély és Perkáta Perkáta település Fejér megyében
RészletesebbenAJÁNLAT. 2013. I. negyedévében civil szervezetek számára kínált lehetőségek
AJÁNLAT 2013. I. negyedévében civil szervezetek számára kínált lehetőségek IR Intelligens Régió Üzleti Kommunikációs Kft. 6725 Szeged, Kálvária sgt. 88-90. Telefon/Telefax: 62-444-188 Mobil: 0630-9381-702
RészletesebbenMezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület. LEADER kritériumok. Célterület kód: 580a01
Célterület kód: 580a01 Nemzetiségi hagyományok ápolása, civil szervezetek eszközbeszerzésének támogatása adottságokon alapul, vagy újszerűsége, témája miatt fontos a települések fejlődése szempontjából
RészletesebbenTakácsi Község Képviselőtestülete 4/2001. / III.20./ sz. rendelete a helyi közművelődésről
Takácsi Község Képviselőtestülete 4/2001. / III.20./ sz. rendelete a helyi közművelődésről Takácsi Község Önkormányzatának Képviselő-testülete a többször módosított 1990. évi LXV. tv. 16.. / 1 / bekezdésében
RészletesebbenBrassó Utcai Általános Iskola ökoiskolai munkaterve
Brassó Utcai Általános Iskola ökoiskolai munkaterve 2018/2019. tanév Az ÖKO munkaterv az alábbi dokumentumok alapján készült: az intézményi Pedagógiai Program, melynek része a helyi tanterv az intézmény
RészletesebbenA Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként
A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület Helyi Vidékfejlesztési Stratégiájában megfogalmazott célkitűzések megvalósítása
RészletesebbenKistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében
Kistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében Mi is a közösségfejlesztés? az adott településen élő emberek aktív közreműködésével, a rendelkezésre álló humán, természeti- és gazdasági erőforrásokból
Részletesebbeno Észak-magyarországi egyházi vezetőknél Országos és regionális programok, események, képzések
Hírlevél VIII/7, 2013. április 24. Az MCSSZ helyzete o Észak-magyarországi egyházi vezetőknél Országos és regionális programok, események, képzések o Film- és színdarab ajánló o Programajánló o Idén is
Részletesebbendiplomás pályakövetés II.
diplomás pályakövetés II. elhelyezkedés, alumni, jó gyakorlatok Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társaság Országos Felsőoktatási Információs Központ (OFIK) 2009. július Készült
RészletesebbenHorizontális szempontok (esélyegyenlőség, fenntarthatóság)
A fenntarthatóságot segítő regionális támogatási rendszer jelene és jövője ÉMOP - jelen ROP ÁPU Horizontális szempontok (esélyegyenlőség, fenntarthatóság) A környezeti fenntarthatóság érvényesítése A környezeti
RészletesebbenA Városkommunikációs Mesterkurzus tapasztalatai
Paksi Adrienn A Városkommunikációs Mesterkurzus tapasztalatai Partnerség és kommunikáció a területi tervezésben - Elmélet és gyakorlat Lechner Lajos Tudásközpont 2014. december 15. Az energikus 314-es
RészletesebbenÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET
ÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET Jelenlegi projektjeink Közösségfejlesztés KÖZTÁMHÁLÓ - közösségfejlesztés, a közösségi munka munkaformái, módszerei terjesztése Közösségi Munka Műhely - közösségfejlesztők
RészletesebbenA GÖRÖG KULTÚRÁÉRT ALAPÍTVÁNY 1142 Budapest, Dorozsmai u. 45. Adószám: 18172564 KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2008. ÉV. Tartalma:
KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2008. ÉV Tartalma: Számviteli beszámoló (mérleg, eredmény kimutatás) A vagyon felhasználásával kapcsolatos kimutatás Célszerinti kifizetések kimutatása Támogatások kimutatása A közhasznúsági
RészletesebbenVállalati felelősségvállalás TÜV Rheinland InterCert Kft.
Vállalati felelősségvállalás TÜV Rheinland InterCert Kft. Küldetés Víziónk Elkötelezettek vagyunk egy olyan jövő iránt, melyben az emberiség és a környezet érdekei hosszú távon is egyaránt érvényesülnek.
RészletesebbenKOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012.
KOMMUNIKÁCIÓS TERV Tanulj tőlünk- Tanulunk tőled! TÁMOP 3.1.7-11/2-2011-140 KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012. A kommunikáció tervezése része a TÁMOP 3.1.7 projekt szakmai tervezésének. A szakmai feladatok alapján
RészletesebbenÖKOISKOLAI MUNKATERV 2016/17. tanév
ÖKOISKOLAI MUNKATERV 2016/17. tanév Készítette: Bádonyiné Olasz Erzsébet Börcsökné Csontos Tünde Ökoiskolai munkacsoport: Tagjai: Alsós osztályfőnöki mk: Felsős osztályfőnöki mk.: Alsós humán mk.: Felsős
RészletesebbenTÁMOP programok a Zrínyi Miklós Gimnáziumban
TÁMOP programok a Zrínyi Miklós Gimnáziumban TÁMOP programok a Zrínyi Miklós Gimnáziumban A pályázat kedvezményezettje: Zrínyi Miklós Gimnázium 8900 Zalaegerszeg, Rákóczi út 30. E-mail: horvatha@zmgzeg.sulinet.hu
RészletesebbenBarcelonai Folyamat 10.
Az Euro-mediterrán Partnerség és a kultúra 40. Kultúrák közötti párbeszéd vagy a gazdasági érdekek újabb fajta megnyilvánulása? - az Euro-mediterrán Partnerség és a kultúra A mediterrán régió nagy és kiegészítő
RészletesebbenPécsi Helyi Akciócsoport
TOP-6.9.2-16-PC1-2017-00001 Útmutató helyi cselekvési tervben szereplő programjavaslatok elkészítéséhez Jelen útmutató célja a TOP-6.9.2-16-PC1-2017-00001 azonosítószámú A helyi identitás és kohézió erősítése
RészletesebbenLégy KÉPBEN. Ne jók legyetek; tegyétek a jót Bi-Pi. Közösség. Élmény. Partnerség.
I. évf. 5. szám Légy KÉPBEN Közösség. Élmény. Partnerség. Ne jók legyetek; tegyétek a jót Bi-Pi A Légy KÉPben! a Kisközösségi ifjúságnevelés támogatása című TÁMOP 5.2.8-12/1-2013-0001 számú kiemelt projekt
RészletesebbenVállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása
Vállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása A FIVOSZ célja A Fiatal Vállalkozók Országos Szövetségének célja, hogy segítse a következő vállalkozói generációt és megteremtse azt a vállalkozói
RészletesebbenÖNKÉNTES ÉS GYAKORNOKI PROGRAM
ÖNKÉNTES ÉS GYAKORNOKI PROGRAM FELHÍVÁS AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM HALLGATÓI RÉSZÉRE A PROGRAMBAN VALÓ RÉSZVÉTELRE A program célja, hogy lehetőséget biztosítson a hallgatók számára a munkatapasztalat-szerzésre,
RészletesebbenDebrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény
TÁMOP 3.1.7 PROJEKT Referencia-intézményi szerepre való felkészülés folyamata, szakmai, szervezeti hozadéka Debrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény 2012.11.15.
RészletesebbenA TÜRR ISTVÁN KÉPZŐ ÉS KUTATÓ INTÉZET TÖREKVÉSEI A HATÁRON ÁTNYÚLÓ FELNŐTTKÉPZÉSBEN
A TÜRR ISTVÁN KÉPZŐ ÉS KUTATÓ INTÉZET TÖREKVÉSEI MOLNÁR GYÖRGY igazgató TKKI Békéscsabai Igazgatóság Kecskemét, 2011. augusztus 24. ELŐZMÉNYEK: A HATÁROKON ÁTÍVELŐ TUDÁSEGYESÍTÉS KÉPESSÉGÉNEK KIALAKULÁSA
RészletesebbenCorvina Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája Ökoiskola munkaterv tanév
Corvina Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája Ökoiskola munkaterv 2013-2014. tanév 2012-ben iskolánk elnyerte az Ökoiskola címet. Oktató nevelő munkánk során arra törekszünk, hogy tanulóink figyelme
RészletesebbenAz MCSSZ helyzete. Új csapatparancsnoki kinevezések. Hírlevél X/4, 2015. január 29.
Hírlevél X/4, 2015. január 29. Az MCSSZ helyzete o Új csapatparancsnoki kinevezések Országos és regionális programok, események, képzések o Csíksomlyói búcsú - cserkészeknek Beszámolók o Szakági konferencia
RészletesebbenÖsszefogás a fenntartható életmódhoz szükséges termékek és szolgáltatások piacra jutásáért
Összefogás a fenntartható életmódhoz szükséges termékek és szolgáltatások piacra jutásáért Lenkey Péter klaszter menedzser Magyar Fenntarthatósági Csúcs 2012 Budapest, 2012. november 21. 1 Hogyan működik
RészletesebbenA feladatlap valamennyi részének kitöltése után, küldje meg konzulensének!
Beküldendő A feladatlap valamennyi részének kitöltése után, küldje meg konzulensének! 1. Mini-projektterv Záródolgozat Projekt a gyakorlatban Osztály/csoport: 5. osztály Résztvevők száma: 22 fő 9 lány
RészletesebbenVedd kezedbe a Földet! FENNTARTHATÓSÁGI TÉMAHÉT Szakmai konferencia április 22.
Vedd kezedbe a Földet! FENNTARTHATÓSÁGI TÉMAHÉT Szakmai konferencia 2016. április 22. A FENNTARTHATÓSÁGRA NEVELÉS LEHETŐSÉGEI Galambos Annamária főosztályvezető Földművelésügyi Minisztérium VÁLTSUNK SZEMLÉLETET!
RészletesebbenKolozsi Erik. Beszámoló
Beszámoló Kolozsi Erik Először is köszönetemet szeretném kifejezni, mivel az ösztöndíj nagyon nagy segítséget nyújtott a művészeti alkotótevékenységem fejlődésemben. Gyakorlatilag az ösztöndíj sok kreatív
RészletesebbenSzéchenyi István Katolikus és Német Nemzetiségi Általános Iskola ÖKOISKOLA. Mi is az ÖKOISKOLA?
Széchenyi István Katolikus és Német Nemzetiségi Általános Iskola ÖKOISKOLA Mi is az ÖKOISKOLA? - Pályázatunk - Vállalásaink - Fenntarthatósági témahét - Érdekességek, lehetőségek Mi is az ÖKOISKOLA? Az
RészletesebbenMagyar Tudomány Ünnepi Hónapja, november 3 30.
A Magyar Tudomány Ünnepi Hónapja, 2012. november 3 30. A magyar tudomány napját a pozsonyi országgyűlés 1825. november 3 i felajánlásától származtatjuk. Az Országgyűlésen Gróf Széchenyi István adományával
RészletesebbenSalgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere
Salgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere Szám: 17.759/2012. Javaslat a Nógrád Megyei Tudományos Ismeretterjesztő Egyesülettel közművelődési megállapodás megkötésére Tisztelt Közgyűlés! A Nógrád Megyei
RészletesebbenKunszentmárton Város Önkormányzata Képviselő-testületének
Kunszentmárton Város Önkormányzata Képviselő-testületének 15/2015.(V.29.) önkormányzati rendelete az Önkormányzat közművelődési és közgyűjteményi feladatairól Kunszentmárton Város Önkormányzatának Képviselő-testülete
RészletesebbenMERRE TOVÁBB NATÚRPARKOK?
Összhang a tájban MERRE TOVÁBB NATÚRPARKOK? A MAGYARORSZÁGI NATÚRPARKOK FEJLESZTÉSI KONCEPCIÓJA 2015-2030 Kiss Gábor Tervszerű fejlesztés széleskörű együttműködéssel 2013. október Négyoldalú együttműködési
RészletesebbenSzent László Általános Iskola Csanytelek
Csongrádi Kistérség Többcélú Társulása postai cím: 6640 Csongrád Kossuth tér 7. telefon: +36 (63) 57-946 web: www.csongradikisterseg.hu TÁMOP-3..4/08/2 2008-036 A projekt az Európai Unió támogatásával,
RészletesebbenOsztályfőnöki munkaterv. 2016/17-es tanév
Osztályfőnöki munkaterv 2016/17-es tanév Osztályfőnök: 5.a Fódi Judit 5.b Dienes Gábor 6.a Fekete Nagy Marianna 6.b Orbán Noémi 6.c Brotschollné Szabó Valéria 7.a Lóczy Ágnes 7.b Lipovics Mónika 8.a Arnold
RészletesebbenTUDATOS FOGYASZTÓ KOMPETENCIAFEJLESZTÉS A DIGITÁLIS NEMZETI FEJLESZTÉSI TERVBEN HORVÁTH VIKTOR FŐOSZTÁLYVEZETŐ
TUDATOS FOGYASZTÓ KOMPETENCIAFEJLESZTÉS A DIGITÁLIS NEMZETI FEJLESZTÉSI TERVBEN HORVÁTH VIKTOR FŐOSZTÁLYVEZETŐ Digitális Nemzet Fejlesztési Program 1631/2014. (XI. 6.) Korm. határozat a Digitális Nemzet
RészletesebbenSzínbe hozunk! Találd meg magadban Te is az önkéntest!
Színbe hozunk! Találd meg magadban Te is az önkéntest! Szia! A Faipari Tudományos Alapítvány saját profiljába vágó önkéntes programot indított ZuzmóKa néven. Az egy éven át tartó rendezvénysorozat önkéntesek
RészletesebbenAz osztályozóvizsgák témakörei évfolyamonként angol nyelvből 2019.
Az osztályozóvizsgák témakörei évfolyamonként angol nyelvből 2019. Ötévfolyamos nyelvi képzés 9.ny évfolyam : Beginner ( kezdő) szinten Tematikai egység, Témakör I. SZEMÉLYES VONATKOZÁSOK, SZÁRMAZÁS, CSALÁD
RészletesebbenA gádorosi Kisboldogasszony Katolikus Általános Iskolában megvalósításra kerülő MESTERPROGRAM I. RÉSZTERVE Készítette: Kozmer Imre Gyula
A gádorosi Kisboldogasszony Katolikus Általános Iskolában megvalósításra kerülő MESTERPROGRAM I. RÉSZTERVE 2017-2019 Készítette: Kozmer Imre Gyula intézményvezető mesterpedagógus-aspiráns 2016 Befogadó
RészletesebbenBizottság keretéből nyújtott támogatások év
Bizottság keretéből nyújtott támogatások 2016. év Az egyes bizottságok keretéről és az alapítványok pályázati támogatási rendjéről szóló módosított 2/2006. (I.31.) önkormányzati rendelet 8. (6) bekezdése
RészletesebbenNépszámlálás kommunikációs program
Népszámlálás kommunikációs program Sikeres kommunikáció=eredményes összeírás Népszámlálás az egyetlen teljeskörű összeírás. Legmélyebb területi szintű adatok megszerzése. (kistérség, városrész). Tetszőleges
RészletesebbenZöld Nap Egyesület. Zöld Nap Egyesület beszámoló
Zöld Nap Egyesület beszámoló A Zöld Nap Egyesület pártpolitikától mentes, független nonprofit; jogi személyiséggel rendelkező; környezetvédelmi, szakmai-tudományos szervezet, amely a 26/2000.01.30-i kormányrendelet
RészletesebbenMiért válaszd a rekreációszervezés-és egészségfejlesztés alapszakot a JGYPK-n?
Miért válaszd a rekreációszervezés-és egészségfejlesztés alapszakot a JGYPK-n? Az egészség, az egészséges életmód és a rekreáció olyan fogalmak, melyek a 21. században megkerülhetetlen témák és amelyeket
RészletesebbenPaks Város Önkormányzata Képviselő-testülete május 30-i ülésének napirendi pontja
Paks Város Önkormányzata Képviselő-testülete 2018. május 30-i ülésének napirendi pontja TárRv: Pályázat benyújtása a KEHOP-1.2.J. kódszámú Helyi klímastratégiák kidolgozása, valamint a klímatudatosságot
RészletesebbenLÉGY KÉPBEN. Soha ne add fel! Az életre nevelünk. Közösség. Élmény. Partnerség.
I. évf. 6. szám LÉGY KÉPBEN Közösség. Élmény. Partnerség. Soha ne add fel! Az életre nevelünk. A Légy KÉPben! a Kisközösségi ifjúságnevelés támogatása című TÁMOP 5.2.8-12/1-2013-0001 számú kiemelt projekt
RészletesebbenAmennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:
Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén: EDC Debrecen Város- és Gazdaságfejlesztési Központ 4031 Debrecen,
RészletesebbenEURÓPAI BIZOTTSÁG III. MELLÉKLET ÚTMUTATÓ A PARTNERSÉGI MEGÁLLAPODÁSHOZ
Ref. Ares(2018)3022244-08/06/2018 EURÓPAI BIZOTTSÁG KOMMUNIKÁCIÓS FŐIGAZGATÓSÁG EURÓPAI BIZOTTSÁG MAGYARORSZÁGI KÉPVISELETE III. MELLÉKLET ÚTMUTATÓ A PARTNERSÉGI MEGÁLLAPODÁSHOZ E dokumentum célja, hogy
RészletesebbenVállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása
Vállalkozz itthon - fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása A TÁMOP-2.3.6. konstrukció célja A konstrukció alapvető célja a mikrovállalkozások indítását tervező fiatalok segítése 1) a vállalkozói kompetenciák
RészletesebbenAz Önkéntesség Európai Éve keretében meghirdetett Önkéntesek Hete alkalmából pályázatot nyújtott be Alapítványunk az Önkéntes Központ Alapítványhoz.
A Csabacsűdi játszótér felújítása az Önkéntesek Hete keretében című projekt megvalósulása Csabacsűdön Pályázó: Tiszta Környezetünkért Alapítvány Csabacsűd Az Önkéntesség Európai Éve keretében meghirdetett
RészletesebbenIX. Országos Tranzitfoglalkoztatási Konferencia A hátrányos helyzetűek képzését, foglalkoztatását középpontba állító jó gyakorlatok bemutatása
IX. Országos Tranzitfoglalkoztatási Konferencia A hátrányos helyzetűek képzését, foglalkoztatását középpontba állító jó gyakorlatok bemutatása Munkába Lépés egy TÁMOP 5.3.1 projekt pszicho-szociális és
RészletesebbenMANNA - ZSÁLYALIGET - POGÁNY
MANNA - ZSÁLYALIGET - POGÁNY Napok Bentlakásos táboroztatás (6 nap / 5 éjszaka) Gyerekek és pedagógusok Egy turnusba 80 fő tanulót, velük 4 fő kísérőtanárt tud fogadni a Manna 6 fős tantestülete. Vigyázók
RészletesebbenSZAFI Egyesület tevékenységéről szóló beszámoló 2009. évről
SZAFI Egyesület tevékenységéről szóló beszámoló 2009. évről Egyesületünk 2005. október 27 én alakult szülői kezdeményezésre. Célja: Tápiószecsőn és a környező Tápió vidék - Kistérségben értelmi vagy testi
Részletesebben