Kapocs Egységes Pedagógiai Szakszolgálat Korai Fejlesztő és Gondozó Központ

Átírás

1 Kapocs Egységes Pedagógiai Szakszolgálat Korai Fejlesztő és Gondozó Központ Házirend 1. Az intézmény neve: Kapocs Egységes Pedagógiai Szakszolgálat Korai Fejlesztő és Gondozó Központ 2. Székhelye: Tel./fax: OM azonosító száma: Intézményvezető: Börcsökné Lukács Gabriella Fogadóóra: egyeztetés szerint 3. A Házirend hatálya kiterjed a Kapocs Korai Fejlesztő Központ szolgáltatásait igénybevevő valamennyi kliensre, gyermekre és azok hozzátartozójára, valamint az intézmény valamennyi alkalmazottjára. 4. A Házirend napjától visszavonásig hatályos. 5. A Házirend Kapocs Korai Fejlesztő Központ nevelőtestületének jóváhagyásával válik érvényessé. 6. A Házirend felülvizsgálata a jogszabályban rögzítettek szerint vagy az érintett felek írásbeli kezdeményezésére történik. 7. A Házirend az intézmény folyosóján kerül kifüggesztésre, ahol bárki számára megismerhetővé válik. 8. A Kapocs Korai Fejlesztő Központ ellátási illetékessége Fejér megye területére terjed ki, eszerint az intézmény szolgáltatásait Fejér megyei, ideiglenes vagy állandó lakcímmel rendelkező gyermekek vehetik igénybe. 9. Az intézmény, mint pedagógiai szakszolgálat, az oktatási intézmények évi tanítási rendjéhez igazodik. 10. Tanítási szünetek ideje alatt, az ellátás igénybevételének lehetőségét fogadónapokon kell biztosítani, melynek beosztása az intézményvezető irányításával a nevelőtestület feladata. A fogadónapok időpontjairól szóló tájékoztatást - a tanítás szünet megkezdése előtt legalább egy héttel - az intézmény ajtajára ki kell függeszteni. 11. A különböző szolgáltatások kizárólag előzetes bejelentkezés, az illetékes szakemberrel való egyeztetés alapján vehetők igénybe. A bejelentkezés történhet személyesen vagy az intézmény telefonszámán A foglalkozások időtartama 45 perc, a szünetek 10 ill. 15 percesek, ettől eltérő esetben a foglalkozások időtartamát az azt vezető szakember állapítja meg. 1

2 A szolgáltatást igénybevevő kliensek jogai és kötelezettségei A kliensek jogai: 1. Az intézmény korai fejlesztés, gondozás, tanácsadás szolgáltatása ingyenesen, térítésmentesen vehető igénybe. 2. A szülők és gyermekek joga az ellátásba való beleegyezés vagy annak visszautasítása. 3. A szülő joga, hogy a gyermekével kapcsolatos dokumentációban a rájuk vonatkozó adatokat megismerje, a vizsgálat eredményeiről tájékoztatást kapjon. 4. A szülők joga, hogy a gyermek ellátása, kezelése során a család személyi adatait bizalmasan kezeljék és csak az arra jogszabály, hatósági határozat vagy a szülő nyilatkozata alapján feljogosított személyekkel közöljék. 5. A szülők joga a diszkrimináció mentességhez való jog, hogy a szolgáltatás során etnikai, kulturális, vallási hovatartozását tiszteletben tartsák. A kliensek kötelezettségei: 1. A szülők kötelessége együttműködni a foglalkozást vezető szakemberrel. 2. Köteles őt tájékoztatni a gyermek problémáinak, nehézségeinek teljes körülményeiről, esetleges okairól, keletkezéséről. 3. Köteles a szakember által kívánt feladatokat, gyakorlatokat otthon megvalósítani, az utasításokat betartani. 4. A gyermekek és szüleik az intézmény tulajdonát képező játékokat, fejlesztőeszközöket csak rendeltetésszerűen használhatják, azok épségére kötelesek vigyázni. 5. A foglalkoztató és terápiás szobákban, helyiségekben, csak a vizsgálatot vagy a foglalkozást vezető szakember engedélyével tartózkodhatnak. 6. A többi gyermek egészségének megőrzése érdekében a foglalkozásokon csak egészséges gyermek vehet részt. 7. Más gyermekek, szüleik és az intézmény dolgozóinak jogait, személyi méltóságát kötelesek tiszteletbe tartani. Magatartásukkal a foglalkozások rendjét ne zavarják. 8. Három igazolatlan hiányzás esetén a szülő kizárja gyermekét az intézmény szolgáltatásainak igénybevételi lehetőségéből. 9. Az intézménybe érkező gyermekek testi épségéért a foglalkozások időtartama alatt a foglalkozást, a vizsgálatot végző szakember felel, míg a várakozás ideje alatt a felelősség a szülőt, ill. a gyermeket kísérő felnőttet terheli. Kérjük veszélyes eszközöket, játékokat a gyermekek ne hozzanak magukkal! 2

3 10. Baleset vagy bármely vészhelyzet (pl. tűz) esetén kötelesek az intézmény dolgozóit értesíteni. Három napon túl gyógyuló sérülést okozó baleset esetén jegyzőkönyv készül. 11. Vészhelyzet esetén mindenki köteles az intézmény dolgozóival együttműködni, utasításaiknak megfelelően viselkedni. 12. Az intézmény egész területén tilos a dohányzás. 13. A folyosón hagyott értéktárgyakért, ruhaneműkért felelősséget nem vállalunk. 14. A szülők joga, hogy megismerjék a Házirendet, és kötelességük, hogy azt betartsák. Panaszaikkal az intézmény vezetőjéhez, súlyosabb esetben a Kormány Hivatalhoz. 15. A Házirend az intézményegység folyosóján (váróhelyiségben) kerül kifüggesztésre, ahol bárki számára megtekinthetővé válik. A Kapocs Korai Fejlesztő Központ alkalmazottainak jogai és kötelezettségei Az alkalmazottak jogai: 1. A terápiát végző szakember joga, hogy a tudományosan elfogadott terápiás módszerek közül szabadon válassza meg az adott esetre alkalmazandó, általa végzett eljárást. A választhatóság feltétele, hogy ahhoz a kliens belegyezését adja. 2. A szakember joga az ellátás megtagadása, ha az más gyermek ellátásában akadályozza, ha a szülőhöz, gyermekhez fűződő személyes kapcsolat ezt indokolttá teszi, vagy ha szülő kérése szakmailag nem indokolt. A fenti esetekben más szakemberhez kell irányítani a szülőt. Az alkalmazottak kötelezettségei: 1. A szakemberek kötelesek az ellátást szakmai kompetenciájuknak és felkészültségüknek megfelelően végezni. 2. Kötelesek a gyermeket ill. szüleiket körültekintően tájékoztatni. 3. A gyermekek és azok szülei, családja vizsgálatával, terápiájával kapcsolatos adatokat az intézmény dokumentációja tartalmazza. A dokumentációt úgy kell vezetni, hogy az a valóságnak megfelelően tükrözze az ellátás folyamatát. 3

4 4. Az intézmény dolgozóit minden tudomására jutott adat és tény vonatkozásában, időbeli korlát nélkül titoktartási kötelezettség terheli, függetlenül attól, hogy az adatokat közvetlenül a kliens vizsgálata, konzultáció vagy a dokumentációba való betekintés során ismerte meg. 5. Az intézmény szakemberei jogosultak és kötelesek szakmai ismereteiknek továbbfejlesztésére. 6. A foglalkozások ideje alatt kötelesek a foglalkozáson részt vevő gyermekek testi épségét, egészségét óvni. A foglalkozásokon csak a gyermek életkorának megfelelő eszközöket használhatnak. Az esetleges veszélyforrásokra kötelesek a szülők, gyermekek figyelmét felhívni. Baleset esetén kötelesek elsősegélyt nyújtani. 7. Kötelesek a kliensek, etnikai, kulturális és vallási hovatartozását tiszteletben tartani, emberi méltóságát biztosítani. 8. A foglalkozások ideje alatt mobiltelefont nem használhatnak. 9. Az intézmény minden dolgozója felelős - az intézmény tulajdonának védelméért, állagának megőrzéséért, - az energiafelhasználással való takarékoskodásért, - a tűz- és balesetvédelmi, munkavédelmi szabályok betartásáért. 10. Nem intézményi célra csak az intézményegység-, ill. az intézményvezető engedélyével vehetők igénybe a helyiségek. Az intézmény berendezését, eszközeit, felszerelését, az intézmény területéről csak az igazgató írásbeli engedélyével, átvételi elismervény ellenében szabad elvinni. 11. Az intézmény alkalmazottainak joga a Házirendet megismerni, és kötelességük azt betartani. A Házirend megszegése esetén az intézményvezető jár el munkáltatói jogkörben. Székesfehérvár, Börcsökné Lukács Gabriella intézményvezető 4

5 Z Á R A D É K A Házirendet Kapocs Korai Fejlesztő Központ intézményvezetőjének előterjesztése után a nevelőtestület május 6.-án elfogadta, melynek tényét az intézményvezető és a nevelőtestület képviselője aláírásával hitelesítette. Székesfehérvár, Börcsökné Lukács Gabriella intézményvezető 5

6 1.) Alapelv Az ESE AESH Pedagógiai Szakszolgálat, Korai Fejlesztő, Fejlesztő Felkészítő Központja és Fejlesztő Iskolája közoktatási intézmény minden munkatársa tisztelettel, emberségesen közreműködik abban, hogy a speciális nevelési igényű gyermekek képzése, lelki, testi és egészségügyi állapota optimális lehessen. Szakmai felkészültséggel és szeretettel segíti a gyerekek beilleszkedését. A szereteten alapuló egymást segítés elvét, a szakszolgálatot fenntartó egyesület szellemiségét cselekedetekben, munkatársi viszonyban egyaránt szem előtt kell tartani. 2.) Általános működési feltételek: A házirend szabályozási célja, hogy a Pedagógiai Szakszolgálatban fejlesztésben részesülők, hozzátartozók, munkatársak és a látogatók kölcsönös megértésben és együttműködésben tudjanak együtt élni egymás tiszteletben tartásával. 3.) A Pedagógiai Szakszolgálat szolgáltatásának igénybevétele, a bekerülés feltételei és módja: A korai fejlesztés a 0-5 éves korú speciális nevelési igényű gyermek számára, a fejlesztő felkészítés az 5-6 éves gyermekek számára, a fejlesztő iskolai oktatás pedig a tanköteles korú gyermekek számára biztosít ellátást. A Pedagógiai Szakszolgálatunkba felvehető tanulók körét és státuszát az Alapító Okirat rögzíti. A szülők védőnői, orvosi, bölcsődei, óvodai javaslatra keresik fel intézményünket, gyermekük a pedagógiai szakszolgálatokról szóló 4/2010. (I. 19.) OKM rendelet értelmében: A Tanulási Képességeket Vizsgáló Szakértői és Rehabilitációs Bizottságok szakvéleménye alapján kerülhet be. Az illetékes szakértői bizottságok az alábbiak: I. Pest Megye Önkormányzata 1. sz. Tanulási Képességet Vizsgáló Szakértői és Rehabilitációs Bizottság és Gyógypedagógiai Szolgáltató Központ 6

7 II. Látásvizsgáló Országos Szakértői és Rehabilitációs Bizottság és Gyógypedagógiai Szolgáltató Központ III. Mozgásvizsgáló Országos Szakértői és Rehabilitációs Bizottság és Gyógypedagógiai Szolgáltató Központ IV. Hallásvizsgáló Országos Szakértői és Rehabilitációs Bizottság és Gyógypedagógiai szolgáltató Központ 4.) A munkarenddel kapcsolatos szabályok 1. A tanév rendje megfelel az Oktatási Miniszter által az általános iskolákra előírtaknak. 2. A tanítás nélküli munkanapok idejét az intézmény igazgatója határozza meg, figyelembe véve, hogy ezeken a napokon szervezett programok minden esetben az oktató- nevelő munka hatékonyságát segítsék elő. 5.) A szakszolgálat nyitva tartása: Hétfő csütörtök: Péntek: óráig óráig A gyógypedagógus, konduktor, gyógytornász, pedagógus munkatársak a munkatervben meghatározott terv szerinti időbeosztásban tevékenykednek. 6.) A Pedagógiai Szakszolgálat szolgáltatásai: A szolgáltatás ingyenes, csak az étkezésért kell fizetni. A szolgáltatásokhoz szükséges eszközöket, anyagokat a szakszolgálat biztosítja. I. Gyermekek részére Fejlesztés, gondozás medicinális gyógypedagógiai o sérülés specifikus egyéni fejlesztés o csoportos fejlesztés o játszóház, szabadidős-program szervezés o napi háromszori étkezés o kirándulások szervezése (utazási költség fizetése mellett) o tartásjavító gyógytorna heti egy alkalommal o életviteli, életvezetési tanácsadás, segítés o tisztálkodási lehetőségek biztosítása o szocializációs tréningek szervezése (mindennapi tevékenységek erősítése, fejlesztése, szinten tartása) 7

8 o az egészséges életmód szempontja szerint naponta biztosítjuk a szabad levegőn való tartózkodást, mozgást, játékot. II. Törvényes képviselők/hozzátartozók részére 1. Szülőcsoport 2. Jogi tanácsadás, az érdekérvényesítő képesség fejlesztése, szociális problémák kezelése 7.) A tanórai foglalkozások rendje ÓRA (tólig) HÉTFŐ KEDD SZERDA CSÜTÖRTÖK PÉNTEK Kommunikáci Társas Kommunikáci Kommunikáci Kommunikáci ó kapcsolatok ó ó ó Önkiszolgálás Önkiszolgálás Önkiszolgálás Önkiszolgálás Önkiszolgálás Reggeli Reggeli Reggeli Reggeli Reggeli köszöntő, köszöntő, köszöntő, köszöntő, köszöntő, zeneterápia zeneterápia zeneterápia zeneterápia zeneterápia Mozgásnevelé Mozgásnevelé Mozgásnevelé Mozgásnevelé Mozgásnevelé s s s s s Szűkebb és Szűkebb és Szűkebb és Szűkebb és Szűkebb és tágabb tágabb tágabb tágabb tágabb környezet környezet környezet környezet környezet Ebéd Ebéd Ebéd Ebéd Ebéd Önkiszolgálás Önkiszolgálás Önkiszolgálás Önkiszolgálás Önkiszolgálás Bazális Bazális Bazális Bazális stimuláció stimuláció stimuláció stimuláció Bazális Bazális Bazális Bazális stimuláció stimuláció stimuláció stimuláció 7.) Gyógyszeres ellátás 8

9 A gyógyszereket háziorvos vagy szakorvos receptje alapján a törvényes képviselő vagy hozzátartozó váltja ki és fizeti ki. A napközbeni gyógyszereket a törvényes képviselő, hozzátartozó gyógyszertári kiszerelésben (eredeti csomagolásban) adja át a szakszolgálat munkatársának, amelyről egyéni gyógyszer felhasználási nyilvántartást kell vezetni. Az egyéni teljes gyógyszer terápiát, orvosi, szakorvosi igazolást vagy javaslatot kérünk leadni a szakszolgálat vezetőjénél, az egyesületnél közreműködő orvos tájékoztatása céljából. (Törvényes képviselőtől vagy hozzátartozótól kell kérni.) A gyógyszerek tárolása zárható gyógyszerszekrényben történik, az orvosi szobában. 8.) Kölcsönös tájékoztatási kötelesség szabályai: A szakszolgálat vezetőtől rendszeres tájékoztatást lehet kérni a fejlesztésben részesülő gyermek testi, lelki és egészségügyi állapotáról. Az állapotváltozásról való tájékoztatás mindkét fél (törvényes képviselő/hozzátartozó szakszolgálat vezető) kötelessége is. A fejlesztésben részesülő gyermekekről tájékoztatás harmadik fél számára nem adható, az adat és titokvédelmi szabályok betartása kötelező. 10.) A törvényes képviselők/hozzátartozók kötelezettsége 1. A tankötelezettséget betartsa. 2. A gyermekek fejlesztésének segítése. 3. Kapcsolattartás a pedagógusokkal. 4. A pedagógusok emberi méltóságának tiszteletben tartása. 11.)A törvényes képviselő/hozzátartozó felvételkor köteles nyilatkozni a tájékoztatásban, házirendben foglaltak tudomásul vételéről, adatokat szolgáltatni a szakszolgálatnál jogszabály alapján vezetett nyilvántartásokhoz, nyilatkozni arról, hogy a fejlesztésre jogosultság feltételeinek, továbbá a törvényes képviselő adataiban beállt változásokat haladéktalanul közli a szakszolgálat vezetővel. 12.)A fejlesztés megszűnésére vonatkozó szabályok A közoktatási jogviszony megszűnik: o a szakszolgálat jogutód nélküli megszűnésével o a fejlesztésben résztvevő halálával A közoktatási jogviszony megszüntetését a törvényes képviselő kezdeményezheti, ha o más intézményben történő elhelyezése indokolt, o magatartásával, viselkedésével zavarja a szakszolgálat közösségét, nyugalmát o agresszív magatartásával veszélyezteti társai, gondozói testi épségét 13.) A Pedagógiai szakszolgálathoz bevihető személyes tárgyak (nem kötelező): ruhaneműk, személyes ruházatok, megszokott tisztálkodási, kozmetikai szerek és eszközök, néhány kedvenc könyv, kézimunka. 14.) Higiénés szempontokra figyelemmel kérünk: váltócipőt, fogápoláshoz szükséges eszközöket, szükség esetén váltóruhát (torna, séta stb.) 9

10 15.) Alkoholfogyasztás A gyermekek, törvényes képviselők/hozzátartozók továbbá a szakszolgálat és munkatársai szeszesitalt egyáltalán nem fogyaszthatnak! Az AESH épületeiben szeszesitalt fogyasztani és tárolni szigorúan tilos! 16.) Érkezés, eltávozás menete Az érkezés és eltávozás a nyitva tartási időben történik, az oktatási törvény előírása alapján és a támogató szolgálatok szállítási rendjéhez igazodva. A törvényes képviselő/hozzátartozó a szakszolgálat vezetőnél kezdeményezheti a gyógypedagógussal, konduktorral, gyógytornásszal történő személyes megbeszélést is. A rendelési időkről, fogadó órákról tájékoztatjuk a szülőket, gondviselőket. 17.) Hiányzások igazolása A szülő 3 nap távollétet igazolhat egy tanévben, a többi hiányzás igazolására orvosi igazolás szükséges. A gyermekek állapotára tekintettel indokolt esetben (pszichés és egyéb probléma fennállása miatt) a szakszolgálat vezetőjével való egyeztetés alapján szülői igazolás lehetséges. 18.) Érdekvédelem Az ellátottak panaszai jogorvoslatának vizsgálatára 3 fős bizottság alakítható, melynek tagjai: törvényes képviselő/hozzátartozó 1 fő szakszolgálat vezető 1 fő egyesület delegáltja 1 fő Az érdekvédelmi eseményekről érdekvédelmi füzetet kell vezetni, ennek felelőse a szakszolgálat vezető, helyettese, vagy a fogyatékosok integrált intézményének vezetője. A szakszolgálat vezető köteles gondoskodni a dolgozók foglalkozásbeli titoktartási kötelezettségének érvényesítéséről és a fejlesztésben részesülők személyi jogainak tiszteletben tartásáról. A szakszolgálat dolgozója, valamint közeli hozzátartozója az ellátottal vagy annak hozzátartozójával tartási, életjáradéki és öröklési szerződést a közoktatási jogviszony időtartama alatt illetőleg annak megszűnésétől számított 1 éven belül nem köthet. A dolgozó sem pénzbeli, sem természetbeni ellenszolgáltatást nem fogadhat el. A szülők/hozzátartozók és dolgozók egymástól kölcsön nem kérhetnek, illetve nem adhatnak, egymástól semmit nem vásárolhatnak. A törvényes képviselőknek/hozzátartozóknak lehetőségük van arra, hogy természetbeni, tárgyi eszközök stb. felajánlásával, közösségi célokat szolgáló adományokkal segítsék az szakszolgálatot, az Egyesületet. Isaszeg, Jóváhagyta a fenntartó nevében:.. igazgató 10

11 ... Némethy Mária elnök 11