Helyi Esélyegyenlőségi Program Keménfa Község Önkormányzata
|
|
- Krisztina Farkasné
- 5 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 Helyi Esélyegyenlőségi Program Keménfa Község Önkormányzata december 13.
2 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... Hiba! A könyvjelző nem létezik. A település bemutatása... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Értékeink, küldetésünk... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Célok... Hiba! A könyvjelző nem létezik. A Helyi Esélyegyenlőségi Program Helyzetelemzése (HEP HE) Jogszabályi háttér bemutatása... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 2. Stratégiai környezet bemutatása... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 3. A mélyszegénységben élők és a romák helyzete, esélyegyenlősége Hiba! A könyvjelző nem létezik. 4. A gyermekek helyzete, esélyegyenlősége, gyermekszegénység... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 5. A nők helyzete, esélyegyenlősége Az idősek helyzete, esélyegyenlősége... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 7. A fogyatékkal élők helyzete, esélyegyenlősége... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 8. Helyi partnerség, lakossági önszerveződések, civil szervezetek és for-profit szereplők társadalmi felelősségvállalása... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 9. A helyi esélyegyenlőségi program nyilvánossága... Hiba! A könyvjelző nem létezik. A Helyi Esélyegyenlőségi Program Intézkedési Terve (HEP IT)... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 1. A HEP IT részletei A helyzetelemzés megállapításainak összegzése... Hiba! A könyvjelző nem létezik. A beavatkozások megvalósítói... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Jövőképünk Összegző táblázat - A Helyi Esélyegyenlőségi Program Intézkedési Terve (HEP IT)Hiba! A könyvjelző nem létezik. 3. Megvalósítás A megvalósítás előkészítése... Hiba! A könyvjelző nem létezik. A megvalósítás folyamata... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Monitoring és visszacsatolás... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Nyilvánosság... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Érvényesülés, módosítás... Hiba! A könyvjelző nem létezik. 4. Elfogadás módja és dátuma
3 Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP) Bevezetés Összhangban az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló évi CXXV. törvény, a helyi esélyegyenlőségi programok elkészítésének szabályairól és az esélyegyenlőségi mentorokról szóló 321/2011. (XII. 27.) Korm. rendelet és a helyi esélyegyenlőségi program elkészítésének részletes szabályairól szóló 2/2012. (VI. 5.) EMMI rendelet rendelkezéseivel, Keménfa Község Önkormányzata Esélyegyenlőségi Programban rögzíti az esélyegyenlőség érdekében szükséges feladatokat. Az önkormányzat vállalja, hogy az elkészült és elfogadott Esélyegyenlőségi Programmal összehangolja a település más dokumentumait 1, valamint az önkormányzat fenntartásában lévő intézmények működtetését. Vállalja továbbá, hogy az Esélyegyenlőségi Program elkészítése során bevonja partneri kapcsolatrendszerét, különös tekintettel a köznevelés állami és nem állami intézményfenntartóira. Jelen helyzetelemzés az Esélyegyenlőségi Program megalapozását szolgálja. A település bemutatása Keménfa Zala megye északi részén - Zala és Vas megye határának közelében- a megyeszékhely Zalaegerszegtől 20 km-re nyugatra, Körmendtől 22 km-re délre, Zalalövőtől 3 km-re keletre fekszik. A település egyike a zalai aprófalvaknak, zsáktelepülés, ahol a lakosság 30 %-a roma nemzetiségű. A község lakossága 96 fő, teljes közigazgatási területe hektár. Leggyorsabb megközelítése a Zalaegerszeget és Zalalövőt összekötő útról lehetséges. A település a Zala folyó jobb partján, méter magas észak-déli dombok tövében fekszik. Éghajlata mérsékelten hűvös, mérsékelten nedves. Keménfa gyönyörű természeti környezetben, Göcsej, Őrség és a Hetés tájegységek találkozásánál fekszik. A táj patakokkal szabdalt, agyagos, kavicsos dombvidék. Első írásos említése 1371-ből való, egy birtok vitában Kemenfalau név alakban. A falu határában található Tompa és Keresztúr mezővárosok helye. A község keleti oldalán található Dózsa - hegy a történelmi kutatások szerint Dózsa György ott tartózkodásának emlékeként kapta a nevét. A község lakosságának döntő többsége mindig mezőgazdasággal foglalkozott. A két háború között a fiatalok nagy része idénymunkát vállalt, többen pedig a helyi uradalmak majorjaiban dolgoztak. A háború után a földeket kiosztották ban alakult meg a termelőszövetkezet. Bár a tsz. kedvezőtlen adottságú területen gazdálkodott, a faluban munkanélküli nem volt. A római katolikus templom 1922-ben épült, az iskola 1936-ban és a községháza 1938-ban a falu öszszefogásával. Iskola 1936-től működött, a felső tagozat 1948-ban, az alsó tagozat 1976-ban szűnt meg. Jelenleg a keménfai tanulók Salomvárra járnak iskolába, óvodába pedig Zalacsébre. Az önkormányzat június 12-i ülésén döntött arról, hogy a közigazgatási feladatainak ellátására Zalalövő várossal köt megállapodást. A közigazgatás kezdetektől több változáson ment keresztül 1950-ig a Salomvári Körjegyzőséghez, 1970-ig a Salomvári Tanácshoz, 1990-ig a Zalacsébi Tanácshoz tartozott től a Salomvár székhelyű Salomvár-Keménfa közös körjegyzőséghez tartozott a falu június 8.-án a Salomvári Képviselő-testület felmondta a körjegyzőséget, így január 1- től Zalalövőn jelenleg a Zalalövői Közös Önkormányzati Hivatal látja el a közigazgatási feladatokat. Településünk jellemzése a statisztikai adatok alapján Lakónépesség adatsorba a ténylegesen helyi települési közösséget alkotó lakosságot számítjuk: akik a településen állandó lakcímmel, esetleg ezen felül ugyancsak a településen tartózkodási hellyel, vagy 1 Költségvetési koncepció, Gazdasági program, Településrendezési terv, Településszerkezeti terv
4 más településen állandó lakcímmel, de településünkön tartózkodási hellyel rendelkeznek. Akik településünkön rendelkeznek ugyan állandó lakcímmel, de más településen tartózkodási helyet létesítettek, nem számítandók a lakónépességbe. A lakónépességi adatsor szociológiai tartalma annak a körnek a meghatározása, amelyet nem ért más település irányából elszívó hatás. 1. számú táblázat - Lakónépesség száma az év végén Év Fő (TS 0101) Változás bázis év ,6% ,0% ,2% ,3% ,1% Forrás: TeIR, KSH-TSTAR Állandó lakosságszámba számítanak azok, akik településünkön létesítettek állandó lakcímet. Ez az adatsor inkább deklaratív jellegű, mintsem szociológiai, viszont az önkormányzati költségvetési tervezés, a pályázati tevékenység hivatalos és mérvadó viszonyszáma. Állandó lakosságszám az év végén (TS 0301) Év Fő Forrás: TeIR Mindkét lakosságszámítási metodikából ugyanaz a tendencia rajzolódik ki: a bázis adathoz képest a lakosság 8 % feletti fogyása. A 2014-es választási év érdemben nem befolyásolta a népességmozgást, amelyből egy nyugodt, belső erők egymásnak feszülését mellőző közösség képe rajzolódik ki. A népességi adatok 2016-ban visszakapaszkodtak kevéssel a 2012-es szint alá. Összességében egy kicsi, stabil, a település iránt elkötelezett lakóközösség képe rajzolódik ki, amely 2017-ben komoly létszámveszteséget szenvedett el. 4
5 A nemek szerinti megoszlás egyetlen évben vizsgált adatai a gyermek népesség női dominanciáját, az aktív korú felnőtt lakosság kiegyenlítettségét mutatják, amelyben 65. évtől felgyorsul a férfi mortalitás, e korosztályba tartozó nők 70 %-ának egyedül maradását vélelmezve számú táblázat - Állandó népesség összetétele nemek és korcsoportok szerint (a 2016-os év adatai) Az állandó népességből a megfelelő Fő korcsoportú nők Korcsoport és férfiak aránya (%) Férfiak Nők Összesen Férfiak Nők (TS (TS (TS 0301) 0303) 0304) Állandó népesség száma (férfiak TS 0300, nők TS 0302) ,16% 56,84% 0-2 évesek (összes száma TS 0305, aránya TS 0316) 1 1,05% 0-14 éves (férfiak TS 0306, nők TS 0307) ,16% 5,26% éves (férfiak TS 0308, nők TS 0309) ,05% 5,26% éves (férfiak TS 0310, nők TS 0311) ,32% 26,32% éves (férfiak TS 0312, nők TS 0313) ,26% 3,16% 65 év feletti (férfiak TS 0314, nők TS 0315) ,37% 16,84% Forrás: TeIR, KSH-TSTAR 5
6 A település jövőjét a felsőfokú tanulmányok miatt elvándorló fiatal felnőttek, továbbá az élet- és pályakezdő korosztályok életperspektívával kapcsolatos döntése alapvetően befolyásolja. A 18. életév előtti lakosságra irányuló két népszámlálási pillanatfelvétel szerint életkezdésének előestéjén 2 ifjú élt a településen, amelyből a település rövid távú megmaradására lehet következtetni. Bizakodásra ad okot viszont, hogy 2016-ban 6 fiatal tartozott e korosztályba, továbbá 8 fő 14 év alatti lakos van. E számokból nem olvasható ki, hogy hányan végzik majd szoros keménfai kötődésüket mindvégig megtartva középiskolai tanulmányaikat. Döntő lehet, hogy az önkormányzat mennyi segítséget tud nyújtani nekik a kistelepülési létből fakadó hátrányok többlet (pl. közlekedési) szolgáltatásokkal való enyhítésére számú táblázat éves gyermekek száma Korcsoport Fő Változás Fő 15 éves gyermekek száma 0 16 éves gyermekek száma (TS 0501) éves gyermekek száma (TS 0502) Összesen Forrás: TEIR - KSH, Népszámlálási adatok Az öregedési index megmutatja a 65. év feletti és a 0-14 éves korosztályok arányát. A települési korfa csúcsa kritikusan széles, alapja nagyon szűk, és az elmozdulás is negatív irányú: mind az inaktív, mind a kiskorúak száma csökken, az előbbieké kisebb mértékben, ezért az öregedési index is növekszik. Az alacsony lakosságszám miatt egy-egy fő is születése vagy elhalálozása is komoly arányváltozást okoz. Összességében a település folyamatosan öregszik, az adatokból rövidtávú fennmaradás olvasható ki. 3. számú táblázat - Öregedési index 65 év feletti állandó lakosok száma (fő) Év (TS 0328) 0-14 éves korú állandó lakosok száma (fő) (TS 0327) Öregedési index (%) (TS 0401) ,00% ,00% ,44% ,00% ,50% ,43% Forrás: TeIR, KSH-TSTAR 6
7 A belföldi vándorlások adatsora szerint -5 fő a vizsgált időszak egyenlege, azaz a település nem népességbefogadó, hanem -kibocsátó jellegű. 4. számú táblázat - Belföldi vándorlások Év Állandó jellegű odavándorlás (TS 0601) Elvándorlás (TS 0600) Egyenleg Állandó oda-, és elvándorlások különbségének 1000 állandó lakosra vetített száma (TS 0602) , , , , , n.a Forrás: TeIR, KSH-TSTAR A természetes szaporodás egyenlege a település vitalitását mutatja. A településnek 3 stagnáló és 3 csökkenő éve volt, és mindössze két évben volt élveszületés. Ez különösen gyenge vitalitást mutat, és azt is, hogy a népesség természetes gyarapodását célzó kormányzati intézkedések kevés visszhangra találtak. 5. számú táblázat - Természetes szaporodás Év Élveszületések száma Halálozások száma Természetes szaporodás (fő) (TS 0703) (TS 0701) (TS 0702) Forrás: TeIR, KSH-TSTAR 7
8 Értékeink, küldetésünk Az esélyegyenlőség minden ember számára fontos érték. Megléte segíti, hogy mindenkinek esélye legyen jó minőségű szolgáltatásokra, az esélyegyenlőséggel küzdő emberek előnyben részesítését az élet minden területén, függetlenül attól, hogy nő vagy férfi, egészséges vagy fogyatékossággal él, milyen a származása vagy az anyagi helyzete. Az elmúlt évtizedekben az ország különböző régiói, kistérségei, települései között egyre nagyobb gazdasági, foglalkoztatási és szociális különbségek jöttek létre. Ahol a társadalmi különbségek érezhetőbbé váltak, ott a helyi szociális rendszer iránti szükségletek is megnövekedtek. A rendelkezésre álló erőforrások azonban sok helyen kevésnek bizonyulnak, és csak a szükséges jogszabályban előírt minimális ellátásokra korlátozódnak. Településünknek törekednie kell az egyenlőtlenségek leküzdésére, gazdasági és szociális kohézió erősítésére. A partnerség, együttműködés, az együttgondolkodás mindannyiunk feladata azért, hogy a megfogalmazott célok ne csak innovációs lehetőségek legyenek, hanem összefogással megvalósulhassanak. Ahhoz, hogy a község esélyegyenlőségi tervében megfogalmazott célok megvalósuljanak, szükség van a folyamatos tervezésre, a változó körülményekhez való alkalmazkodásra, melyhez elengedhetetlen a területen dolgozó szociális szakemberek, a mindennapi ellátásban dolgozók és a helyi önkormányzat folyamatos párbeszéde, partnersége, közös nyelve. Célok Az esélyegyenlőség érvényesítése nem csak jogszabályok által meghatározott kötelezettségünk, hanem hosszú távú érdekünk is, hiszen azt a célt szolgálja, hogy minden lakosnak esélye legyen a jó minőségű közszolgáltatásokra, életminőségük javítását szolgáló feltételek biztosítására. A Helyi Esélyegyenlőségi Program átfogó célja Keménfa Község Önkormányzata az Esélyegyenlőségi Program elfogadásával érvényesíteni kívánja: az egyenlő bánásmód, és az esélyegyenlőség biztosításának követelményét, a közszolgáltatásokhoz történő egyenlő hozzáférés elvét, a diszkriminációmentességet, szegregációmentességet, a foglalkoztatás, a szociális biztonság, az egészségügy, az oktatás és a lakhatás területén a helyzetelemzés során feltárt problémák komplex kezelése érdekében szükséges intézkedéseket. A köznevelési intézményeket az óvoda kivételével érintő intézkedések érdekében együttműködik az intézményfenntartó központ területi szerveivel (tankerülettel). 8
9 Az esélyegyenlőség megvalósításának alapfeltétele a diszkrimináció- és szegregációmentesség. Az esélyegyenlőségi programnak a településen élő hátrányos helyzetű csoportokra kell irányulnia, akik számára a sikeres élet és a társadalmi integráció esélye a helyi társadalmat célzó fejlesztések és beruházások ellenére korlátozott marad a különböző területeken jelentkező, hátrányaikat kompenzáló esélyegyenlőségi intézkedések nélkül. Keménfa Község Önkormányzatának alapvető célja, hogy Keménfa olyan település legyen, ahol érvényesül az az elsődleges alapelv, mely szerint minden embert egyenlőnek kell tekinteni. Közvetlen vagy közvetett diszkrimináció vagy hátrányos megkülönböztetés senkit ne érjen sem faj, szín, nem, nyelv, vallás, politikai vagy más vélemény, nemzeti vagy társadalmi származás, vagyoni, születési vagy egyéb helyzet szerint. A HEP helyzetelemző részének célja Elsődleges célunk számba venni a 321/2011. (XII. 27.) Korm. rendelet 1. (2) bekezdésében nevesített, esélyegyenlőségi szempontból fókuszban lévő célcsoportokba tartozók számát és arányát, valamint helyzetét a településen. E mellett célunk a célcsoportba tartozókra vonatkozóan áttekinteni a szolgáltatásokhoz történő hozzáférésük alakulását, valamint feltárni az ezeken a területeken jelentkező problémákat, meghatározni az e csoportok esélyegyenlőségét elősegítő feladatokat, és azokat a területeket, melyek fejlesztésre szorulnak az egyenlő bánásmód érdekében. A célok megvalósításának lépéseit, azok forrásigényét és végrehajtásuk tervezett ütemezését az HEP IT tartalmazza. A HEP IT célja Célunk a helyzetelemzésre építve olyan beavatkozások részletes tervezése, amelyek konkrét elmozdulásokat eredményeznek az esélyegyenlőségi célcsoportokhoz tartozók helyzetének javítása szempontjából, meghatározni a beavatkozásokhoz kapcsolódó kommunikációt. Szintén célként határozzuk meg annak az együttműködési rendszernek a felállítását, amely a programalkotás és végrehajtás során biztosítja majd a megvalósítás, nyomon követés, ellenőrzésértékelés, kiigazítás támogató strukturális rendszerét, vagyis a HEP Fórumot és a hozzá kapcsolódó tematikus munkacsoportokat, melynek tagjai az érintett intézmények, szakemberei: óvoda általános iskola gyermekorvos háziorvos fogorvos védőnő rendőrség szociális ügyintéző szociális alapszolgáltatási intézmény, gyermekjóléti szolgálat civil szervezetek alapítványok A Helyi Esélyegyenlőségi Program Helyzetelemzése (HEP HE) 1. Jogszabályi háttér bemutatása 1.1 A program készítését előíró jogszabályi környezet rövid bemutatása A helyi esélyegyenlőségi program elkészítését az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló évi CXXV. törvény (továbbiakban: Ebktv.) előírásai alapján végeztük. A program elkészítésére vonatkozó részletszabályokat a törvény végrehajtási rendeletei, a helyi esélyegyenlőségi programok elkészítésének szabályairól és az esélyegyenlőségi mentorokról szóló 321/2011. (XII.27.) Korm. rendelet 2. A helyi esélyegyenlőségi program elkészítésének szempontjai fejezete és a helyi esélyegyenlőségi program elkészítésének részletes szabályairól szóló 2/2012 (VI.5.) EMMI rendelet alapján alkalmaztuk, különös figyelmet fordítva a 9
10 a Magyarország helyi önkormányzatairól szóló évi CLXXXIX. törvény (továbbiakban: Mötv.) a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló évi III. törvény (továbbiakban: Szt.) a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló évi IV. törvény (továbbiakban: Flt.) a nemzetiségek jogairól szóló évi CLXXIX. törvény (továbbiakban: nemzetiségi törvény) az egészségügyről szóló évi CLIV. törvény (továbbiakban: Eütv.) a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló évi XXXI. törvény (továbbiakban: Gyvt.) a nemzeti köznevelésről szóló évi CXC. törvény (továbbiakban: Nkntv.) előírásaira. 1.2 Az esélyegyenlőségi célcsoportokat érintő helyi szabályozás rövid bemutatása. Az esélyegyenlőségi programban szereplő célcsoportokat érintő helyi szabályozások: - a falugondnoki szolgáltatásról szóló 16/2008. (XII.15.) önkormányzati rendelet, - a gyermekvédelem helyi szabályozásáról szóló 5/2007. (IV.17.) önkormányzati rendelet, - a települési támogatásról szóló 4/2015. (II.13.) önkormányzati rendelete, - a természetben nyújtott szociális célú tűzifa támogatás helyi szabályairól szóló 1/2013. (I.31.) önkormányzati rendelet. A törvényi előírásokon túl a fenti rendeletek célja, hogy településünkön olyan támogatási rendszer működjön, amely az állampolgárok számára a prevencióra, a hátrányos helyzetből adódó hatások enyhítésére szolgálnak. A szociális ellátások, szolgáltatások középpontjában a család áll. A szegénység elmélyülése miatt az ellátórendszernek egyre több követelménynek kell megfelelnie, a szegénység elmélyülése, a különböző élethelyzetekből, a lakhatásból, a betegségből, fogyatékosságból eredő szükségletek, eltartottak, gyermekek gondozásához kapcsolódó költségek emelkedése miatt, ezért a helyi szabályokat és ezek hatásait folyamatosan vizsgáljuk. A képviselő-testület a helyi szabályozási tevékenysége során az esélyegyenlőségi szempontokat is figyelembe veszi. 2. Stratégiai környezet bemutatása 2.1 Kapcsolódás helyi stratégiai és települési önkormányzati dokumentumokkal, koncepciókkal, programokkal 2010-ben készült a Keménfára vonatkozó Esélyegyenlőségi Program. A település hosszú távú jövőképe a nyitottság és dinamizmus: az értékőrzés és a megújulás. Keménfa községben egyéb stratégiai és települési önkormányzati koncepció, program nem készült. 2.2 A helyi esélyegyenlőségi program térségi, társulási kapcsolódásainak bemutatása A Zalaegerszeg és Térsége Többcélú Kistérségi Társulás, melynek tagja volt Keménfa is, megszűnt. Működése alatt az alábbi térségi programok, koncepciók készültek el: közfoglalkoztatási terv, vidékfejlesztési program, szociális koncepció, egészségterv, közoktatási Intézkedési terv, közoktatási esélyterv, területfejlesztési stratégia. 10
11 Keménfa község tagja a zalacsébi óvodát fenntartó társulásnak, és a szociális és gyermekjóléti feladatait is társulási formában látja el. Az egyes programok, koncepciók a középtávú stratégiából kiindulva, saját területünkre vonatkozólag határozzák meg az esélyegyenlőséget előmozdító célokat, intézkedéseket. 2.3 A települési önkormányzat rendelkezésére álló, az esélyegyenlőség szempontjából releváns adatok, kutatások áttekintése, adathiányok kimutatása A helyzetelemzés alapját szolgáló statisztikai adatokat a TeIR adatbázisból, valamint a helyi nyilvántartásokból gyűjtöttük össze, felhasználtuk az ágazati beszámolók megállapításait, szakemberek tapasztalatait. Azoknál az adatoknál, amelyekre nyilvántartás nincs, és nem is lehet, ott a évi népszámlálás adataiból indultunk ki. 3. A mélyszegénységben élők és a romák helyzete, esélyegyenlősége A statisztikai adatok és a segélyezési tapasztalatok alapján egyik legsúlyosabb gond a szegénységben élők, közöttük a roma népesség helyzetének fokozatos romlása. Ennek következménye a leszakadás, a kiszorulás az életlehetőségekből mind a tanulás, mind a foglalkoztatás, mind az egészségügyi szolgáltatások területén. A Nemzeti Társadalmi Felzárkózási Stratégia (2011. év) megállapítása szerint: Minden harmadik ember (kb. 3 millióan) ma Magyarországon a szegénységi küszöb alatt él, közülük 1,2 millióan mélyszegénységben. A szegénységi kockázatok különösen sújtják a gyermekeket és a hátrányos helyzetű térségekben élőket. A romák nagy többsége, mintegy ezren (összlétszámuk a becslések alapján kb. 750 ezer) ehhez az utóbbi csoporthoz tartozik. Ezért Magyarországon a romák felzárkóztatását megcélzó politikát nem lehet elválasztani a szegénység elleni általános küzdelemtől, a társadalmi és a gazdasági versenyképesség javításától. 3.1 Jövedelmi és vagyoni helyzet A családok, háztartások életkörülményeit elsősorban a havi nettó állandó jövedelem nagysága határozza meg. Az egy főre jutó jövedelmet nagymértékben befolyásolja, hogy az együtt élő családtagok közül hányan tartoznak a keresők és hányan az eltartottak közé. Ezen belül az eltartottak életkora, egészségi állapota is meghatározó lehet. A továbbtanulással, a képzések fontosságának előtérbe kerülésével egyre nagyobb számban maradnak eltartottak a 18 év feletti gyermekek is. A társadalmi szegénységben élő családok egyik csoportjára általában jellemző az anyagi és tárgyi szűkösség, de a szülők egészségesek, dolgoznak, megfelelően szervezik a család életét, érzelmi kötődéseik szorosak. Rugalmasan tudnak alkalmazkodni a változó körülményekhez, értékrendjükben a társadalmi normákhoz igazodnak. Bár intellektuális területen általában hátrányt szenvednek, de életvezetésükben jellemző a céltudatosság, a küzdeni akarás, ezért erősen motiváltak. A szegénységben élők másik csoportjára jellemző, hogy nagyon alacsony a jövedelmük, ezért anyagi és tárgyi ellátottságuk csekély, a létminimum alatt élnek. Életvezetési zavaraik miatt még a kevéske jövedelmet is rosszul osztják be. A családtagok egymáshoz való kötődése bizonytalan, labilis, önálló életvezetési képességük csökkent. Keménfán az összlakosságot tekintve nagy a roma kisebbség aránya, akiknek elhelyezkedési esélyeik még rosszabbak, a munkanélküliség mutatói magasak. Keménfa Község Önkormányzata részt vesz a közfoglalkoztatási programokban, valamint bekapcsolódott a roma közfoglalkoztatásba is, mellyel hozzájárul a lakosság ezen rétegének foglalkoztatásához. 3.2 Foglalkoztatottság, munkaerő-piaci integráció A HEP 1. számú mellékletében elhelyezett táblázatokba gyűjtött adatok, valamint a helyi önkormányzat a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló évi IV. törvény (továbbiakban: Flt.) és az Mötv-ben foglalt feladatai alapján településünkre jellemző foglalkoztatottságot, munkaerő-piaci lehetőségeket kívánjuk elemezni az elmúlt évek változásainak bemutatásával, a kü- 11
12 lönböző korosztályok, illetve nemek szerinti bontásban. Az elemzést összevetjük térségi és országos adatokkal is. a) foglalkoztatottak, munkanélküliek, tartós munkanélküliek száma, aránya Az életszínvonal emelkedésének legmeghatározóbb tényezője a munkaerő-piacon való részvétel, hiszen a jövedelemszerzés legáltalánosabb formája a munkavégzés. Így azoknak a családoknak, amelyekben a háztartásfő munkanélküli vagy inaktív, nagy az esély a szegénnyé válásra. A KSH adatai alapján a márciusában a nyilvántartott álláskeresők száma Magyarországon fő, a munkanélküliségi ráta II. negyedévben 3,6 % volt. A férfiak munkanélküliségi rátája február-áprilisban 3,4 %, a nőké 4,3 %. A munkanélküliség átlagos időtartama az egy évvel korábbihoz képest 17,1 hónap volt, a munkanélküliek 43,5 %-a legalább egy éve keresett állást, vagyis tartósan munkanélküli volt. A munkanélküliek száma és aránya a 2012-es bázis adatokhoz képest mindkét nemnél enyhén emelkedett, de előtte hez képest csökkenő utat járt be. Ez az adatsor az országos trendtől csak a 2017-ben a férfiak esetében szakad el kis mértékben számú táblázat - Munkanélküliségi ráta nemek szerint év közötti állandó népesség (fő) Regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők száma (fő) Év Nő Férfi Férfi Nő (TS Összesen (TS 0803) (TS 0801) (TS 0802) 0804) Összesen Fő Fő Fő Fő % Fő % Fő % ,5 4,5% 3,25 10,8% 5 7,5% ,7% 5,75 19,8% 9 14,6% ,3% 3,75 12,1% 8 12,7% ,3% 3 10,0% 4 6,7% ,5% 3,75 11,4% 6 9,0% ,5 8,3% 3,5 10,6% 6 9,5% Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal 12
13 számú táblázat - Regisztrált munkanélküliek /nyilvántartott álláskeresők száma korcsoportok szerint Regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők száma összesen 20 év alatti (TS 1002) év (TS 1003) év (TS 1004) év (TS 1005) év (TS 1006) év (TS 1007) év (TS 1008) év (TS 1009) év (TS 1010) 59 év feletti (TS 1011) Fő öszszesen Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal Fő 0,25 0,75 0 0,25 0 0,25 % 5,3% 8,6% 0,0% 6,3% 0,0% 4,8% Fő 0,5 1,75 2,5 0,25 2 0,5 % 10,5% 20,0% 32,3% 6,3% 34,8% 9,5% Fő 0, ,25 % 5,3% 0,0% 0,0% 0,0% 0,0% 4,8% Fő 1 1, ,25 0 % 21,1% 14,3% 12,9% 0,0% 4,3% 0,0% Fő 0,25 0,5 0 0,5 0 1,25 % 5,3% 5,7% 0,0% 12,5% 0,0% 23,8% Fő 0,25 0,75 0,75 1,5 0,75 0 % 5,3% 8,6% 9,7% 37,5% 13,0% 0,0% Fő 1 2 2,75 0,75 1 0,25 % 21,1% 22,9% 35,5% 18,8% 17,4% 4,8% Fő ,25 0,5 1 % 0,0% 0,0% 0,0% 6,3% 8,7% 19,0% Fő 1,25 1,75 0, % 26,3% 20,0% 9,7% 0,0% 0,0% 0,0% Fő ,5 1,25 1,75 % 0,0% 0,0% 0,0% 12,5% 21,7% 33,3% A munkanélküliek nemek közötti megoszlásából látható, hogy mindkét nemnél egyformán érvényesült mind a csökkenő, mind a növekvő tendencia. A nők aránya a 2014-es évet leszámítva folyamatosan 13
14 magasabb, de olyan kis léptékű adatsorról van szó, hogy erre alapozva a nők hátrányára jelentkező diszkriminációt nem lehet kiolvasni számú tábla - A 180 napnál hosszabb ideje regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők száma és aránya nemek szerint Év 180 napnál hoszszabb ideje regisztrált munkanélküliek aránya (TS 1501) 180 napon túli nyilvántartott álláskeresők száma nemek szerint Nők és férfiak aránya, a 180 napon túli nyilvántartott álláskeresőkön belül % Férfi Nő Összesen Férfiak Nők ,32 1,50 3,25 4,75 31,6% 68,4% ,29 3,00 5,75 8,75 34,3% 65,7% ,54 4,00 3,75 7,75 51,6% 48,4% ,75 1,00 3,00 4,00 25,0% 75,0% ,00 3,75 5,75 34,8% 65,2% ,67 2,50 3,50 6,00 41,7% 58,3% Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal 14
15 b) alacsony iskolai végzettségűek foglalkoztatottsága A rendelkezésünkre álló népszámlálási adatok szerint a 8. osztályt elvégzett lakosság aránya mindkét nemnél növekedett, de a női iskolázatlanság magasabb. Figyelemmel arra, hogy ez az adat országos, a helyi viszonyokra vonatkozó speciális következtetést nem lehet levonni, viszont magyarázatot adhat a valamivel magasabb női munkanélküliség helyi adataira számú táblázat - Alacsonyan iskolázott népesség Legalább az általános iskola 8. évfolyamát elvégzett 15 éves és idősebb Év népesség, a megfelelő korúak százalékában Iskolai végzettséggel nem rendelkező 15 éves és idősebb népesség, a megfelelő korúak százalékában Férfi (TS 1601) Nő (TS 1602) Férfi Nő % % % % ,5% 57,4% 39,5% 42,6% ,8% 75,0% 21,2% 25,0% Forrás: TeIR, KSH Népszámlálás 15
16 A regisztrált munkanélküliség és az iskolai végzettség összefüggéseinek értékelésénél általánosságban figyelembe kell venni, hogy az alapfokú iskolai végzettséggel nem rendelkezők aránya alacsony, ezért körükben a regisztrált munkanélküliség sem lehet meghatározó. A település megmaradását érintő jelenség viszont, hogy az általános iskolai végzettségnél magasabban kvalifikált, jellemzően alap- vagy középfokú idegennyelv-tudással rendelkező munkaerő a munkanélküliek % között ingadozó tömegét adja. Ha helyben, illetve napi bejárással elérhető közelségben valós megélhetési perspektívát nyújtó munkalehetőség nincs, más bel- és külföldi települések elszívó hatása fokozottan érvényesül, ami az elvándorlási adatokban manifesztálódik. A gyakorlati tapasztalatok szerint az ilyen körülmények között szocializálódott fiatal felnőttek visszatérési esélye minimális, távozásuk végleges veszteség. A regisztrált munkanélküliek számának csökkenése és a települési belföldi vándorlások negatív egyenlege nem fedi egymást, melyből következően, a munkanélküliség helyi csökkenése nem elvándorlási okú számú táblázat - Regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők száma iskolai végzettség szerint Regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők megoszlása iskolai végzettség szerint Év Regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők száma összesen 8 általánosnál alacsonyabb végzettség (TS 0901) Általános iskolai végzettség (TS 0902) 8 általánosnál magasabb iskolai végzettség (TS 0903) Fő Fő % Fő % Fő % ,25 47,4% 1,5 31,6% 1 21,1% ,75 20,0% 4,5 51,4% 2,5 28,6% ,5 32,3% 4,5 58,1% 0,75 9,7% ,75 18,8% 1,75 43,8% 1,5 37,5% ,75 30,4% 2,75 47,8% 1,75 30,4% ,7% 2 33,3% 3 50,0% Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal 16
17 Általános és középiskolai felnőttoktatás a településen az elmúlt években nem volt. Arról, hogy más településen hány lakosunk vett részt ilyen oktatásban, adattal nem rendelkezünk számú táblázat - Felnőttoktatásban résztvevők Év Általános iskolai felnőttoktatásban tanulók száma (TS 3401) 8. évfolyamot eredményesen befejezte a felnőttoktatásban (TS 3301) Fő Fő % #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! Forrás: TeIR számú táblázat - Felnőttoktatásban résztvevők száma középfokú iskolában Középfokú felnőttoktatásban Szakiskolai felnőttoktatásban résztvevők felnőttoktatásban Szakközépiskolai Év résztvevők öszszesen száma (TS 3501) résztvevők száma Gimnáziumi felnőttoktatásban résztvevők Középiskolai tanulók száma a felnőttoktatásban (TS 3601) Fő Fő % Fő % Fő % Fő #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! n.a. #ZÉRÓOSZTÓ! 0 Forrás: TeIR, Területi Államháztartási és Közigazgatási Információs Szolgálat (TÁKISZ) c) közfoglalkoztatás szeptember 1. napján hatályba lépett a közfoglalkoztatásról és a közfoglalkoztatáshoz kapcsolódó, valamint egyéb törvények módosításáról szóló évi CVI. törvény, amely létrehozta a közfoglalkoztatás új rendszerét. A foglalkoztatás szervezését a Zalalövői Közös Önkormányzati Hivatal látja el. Az aktív kor fogalma az egyes évjáratok eltérő nyugdíjba vonulási szabályai miatt relatív, 17
18 ezért a életévet tekintjük annak. A közfoglalkoztatottak száma 1-11 fő között mozgott. A 4-21 %- os foglalkoztatás során ben az állam meghatározó szerepű helyi foglalkoztató volt, bár figyelembe kell venni, hogy az egyes programok indításától függő mértékben meg-megszakad a foglalkoztatás folyamatossága. A közfoglalkoztatottak az önkormányzat településüzemeltetési feladatait segítették. Az egyéb munkáltatónál alkalmazott közfoglalkoztatottak számáról (Zalaerdő, Vízügyi Igazgatóság, Őrségi Nemzeti Park stb.) adattal nem rendelkezünk számú táblázat - Közfoglalkoztatásban résztvevő helyi lakosok száma év Önkormányzati közfoglalkoztatásban résztvevők száma A éves (aktív korú) lakosság létszáma Önkormányzati közfoglalkoztatásban résztvevők aránya a település aktív korú lakosságához képest ,27 % ,38 % ,15 % ,02 % ,00 % n.a. n.a. Forrás: Önkormányzat adatai d) a foglalkoztatáshoz való hozzáférés esélyének mobilitási, információs és egyéb tényezői (pl. közlekedés, potenciális munkalehetőségek, tervezett beruházások, lehetséges vállalkozási területek, helyben/térségben működő foglalkoztatási programok stb.) A regisztrált vállalkozások száma magas, száma stabil állandóságot mutat. A térségbeli nagyfoglalkoztatók hiánya miatt szükséges önfoglalkoztatás egyúttal a helyi munkahelyteremtés és foglalkoztatás sarokköve. Mint jelenség egészséges, vitalitást mutató, annak a rétegnek az aktivitását mutatja, amelynek a közfoglalkoztatás által nyújtott egzisztenciális alapok és munkatevékenységi kihívások nem elegendőek, továbbá az alkalmazotti lét biztonsága vagy nem elérhető vagy nem perspektíva számú táblázat A foglalkozáshoz való hozzáférés esélyének helyi potenciálja - vállalkozások év regisztrált vállalkozások száma a településen Forrás: TeIR / KSH Helyben működő foglalkoztató munkáltató nincs, ezért valamennyi alkalmazotti munkavállaló ingázni kényszerül, leginkább a 25 km-re lévő Zalaegerszegre. A távolsági közlekedés az átlagos munkaidőkhöz igazodik, de a nagyobb cégek, vállalatok saját autóbusszal biztosítják a dolgozók szállítását. e) fiatalok foglalkoztatását és az oktatásból a munkaerőpiacra való átmenetet megkönnyítő programok a településen; képzéshez, továbbképzéshez való hozzáférésük Fiatalok foglalkoztatását elősegítő, illetve megkönnyítő programok nincsenek a településen. Egyedüli lehetőség a valamennyi korosztály számára munkalehetőséget biztosító közfoglalkoztatás, illetve különböző pályázatok útján történő határozott idejű foglalkoztatás. Jellemző, hogy az egyetemre, főiskolára járó diákok településünkre már nem térnek vissza, hanem a végzettségüknek megfelelő munkát kínáló településre vagy külföldre távoznak. f) munkaerő-piaci integrációt segítő szervezetek és szolgáltatások feltérképezése (pl. felnőttképzéshez és egyéb munkaerő-piaci szolgáltatásokhoz való hozzáférés, helyi foglalkoztatási programok) 18
19 A fenti programokat, szolgáltatásokat a keménfai lakosok Zalalövőn, illetve Zalaegerszegen vehetik igénybe, ahol a felnőttképző programok egy-egy intézmény, illetve civil szervezet pályázata alapján valósulnak meg, ilyen pl. az ECDL tanfolyam, nyelvi képzések, gazdaképző. E programok a zalalövői tapasztalatok alapján akkor látogatottak, amennyiben ingyenesek, illetve minimális összeget kell fizetni érte. A településen működő felnőttképző programokon a szervezők tájékoztatása szerint a képzések általában a maximális csoportlétszámmal működnek. g) mélyszegénységben élők és romák települési önkormányzati saját fenntartású intézményekben történő foglalkoztatása Az önkormányzati foglalkoztatottak származására, anyagi helyzetére vonatkozó adatunk nincs. h) hátrányos megkülönböztetés a foglalkoztatás területén A foglalkoztatás területén hátrányos megkülönböztetés a településen nem tapasztalható. 3.3 Pénzbeli és természetbeni szociális ellátások, aktív korúak ellátása, munkanélküliséghez kapcsolódó támogatások Az önkormányzat a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló évi III. törvényben leírt kötelezettségének eleget tesz. A családsegítést, a gyermekjóléti szolgáltatást, a házi segítségnyújtást, étkeztetést és nappali ellátást jelenleg a Zalamenti és Őrségi Önkormányzatok Szociális és Gyermekjóléti Társulás által fenntartott Zalamenti és Őrségi Szociális Alapszolgáltatási Intézmény működtetésével biztosítja. Étkeztetés (62. ) szociálisan rászorultak részére a legalább napi egyszeri meleg étkezés biztosítása, akik azt önmaguk, illetve eltartottjaik részére tartósan vagy átmeneti jelleggel nem képesek biztosítani; a Társulás működési területén élő fogyatékosok, pszichiátriai betegek, hajléktalanok vagy szenvedélybetegek részére is a lehetőség biztosítása az étkeztetésre, illetve segítség nyújtása a saját lakóhelyükön történő étkezés igénybevételére. Házi segítségnyújtás (63. ) azon időskorú személyeknek, akik otthonukban önmaguk ellátására saját erőből nem képesek. A házi segítségnyújtás keretében szociális segítést vagy személyi gondozást kell nyújtani. Családsegítés (64. ) a szociális vagy mentálhigiénés problémák, illetve egyéb krízishelyzet miatt segítségre szoruló személyek, családok számára az ilyen helyzethez vezető okok megelőzése, a krízishelyzet megszüntetése, valamint az életvezetési képesség megőrzése céljából nyújtott életvezetési, jogi, szociális tanácsadás, mentálhigiénés ellátás, adósságkezelési tanácsadás, beilleszkedést segítő programok biztosítása. Családsegítés a gyermekjóléti szolgáltatással egy szolgáltató - a család- és gyermekjóléti szolgálat - keretében működtethető. A család- és gyermekjóléti szolgálat ellátja a családsegítés feladatait, valamint a gyermekjóléti szolgáltatási feladatokat. Nappali ellátás (65/F. ) hajléktalan személyek és elsősorban a saját otthonukban élő, egészségi állapotuk vagy idős koruk miatt szociális és mentális támogatásra szoruló, önmaguk ellátására részben képes személyek, időskorúak nappali gondozása, a 18. életévét betöltött személyek támogatása, ha egészségi állapotuk indokolja. A gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló évi XXXI. törvényben meghatározottak alapján: Gyermekjóléti szolgáltatás (39. ) a gyermek érdekeit védő speciális személyes szociális szolgáltatás, amely a szociális munka módszereinek és eszközeinek felhasználásával szolgálja a gyermek testi és lelki egészségének, családban történő nevelkedésének elősegítését, a gyermek veszélyeztetettségének megelőzését, illetve a családjából kiemelt gyermek visszahelyezését. Család- és gyermekjóléti szolgálat (40. ) Gyermekjóléti szolgáltatás a családsegítéssel egy szolgáltató - a család- és gyermekjóléti szolgálat (a továbbiakban: gyermekjóléti szolgálat) - keretében működtethető. A gyermekjóléti szolgálat ellátja a gyermekjóléti szolgáltatási feladatokat, valamint a családsegítés Sztv. szerinti feladatait. Az aktív korúak pénzbeli ellátása járási hivatali hatáskörbe került. 19
20 Magyarországon a munkanélküli ellátásnak négy fajtáját különböztetjük meg: álláskeresési járadékot, nyugdíj előtti álláskeresési segélyt, költségtérítést és vállalkozói járadékot. Azon személyek, akik álláskeresők, és az álláskeresővé válásukat megelőző három éven belül, legalább 360 nap jogosultsági idővel rendelkeznek (vagyis minimum 360 napig dolgoztak), és kereső tevékenységet nem folytatnak, tehát nem állnak munkaviszonyban, és vállalkozói tevékenységet sem folytatnak, és munkát akarnak vállalni, de önálló álláskeresésük nem vezetett eredményre, és számukra a foglalkoztatási szerv sem tud megfelelő munkahelyet felajánlani, jogosultak álláskeresési járadékra. Az álláskeresési járadék összegét az igénylést megelőző 4 naptári negyedévben keresett bruttó fizetés alapján állapítják meg az átlagbér 60 %-ában, de legfeljebb a minimálbér összegében (2018-ban bruttó Ft). Az álláskeresési járadékot minimum 36, maximum pedig 90 napig folyósítják. A regisztrált munkanélküliként vagy álláskeresőként nyilvántartott munkanélküliek száma 2013-tól csökkent, 2016-tól nőtt. A teljes idősorban enyhe növekedést mutat. Az álláskeresési járadékra jogosultak oszlopa valamennyi évben tartalmaz adatokat, míg nyugdíj előtti álláskeresési segélyre 2016-tól jogosult helyi lakos számú táblázat - Álláskeresési segélyben részesülők száma Év év közötti állandó népesség száma (TS 0803 és TS 0804 összesen) Álláskeresési segélyben részesülők (fő) (TS 1101) Álláskeresési segélyben részesülők % ,0% ,0% ,0% ,0% ,5 0,8% ,75 1,2% Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal számú táblázat - Járadékra jogosult regisztrált munkanélküliek/nyilvántartott álláskeresők száma Regisztrált munkanélküliek / nyilvántartott álláskeresők száma (TS Álláskeresési járadékra Év jogosultak (TS 1201) 1301) Fő Fő % ,25 5,3% ,9% ,5 6,5% ,75 18,8% ,75 13,0% ,7% Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal 20
21 Az aktív korúak ellátásai járási hatáskörbe kerültek. A rendszeres szociális segélyezettek száma alacsony létszámot érintően ingadozik számú táblázat - Aktív korúak ellátása - Rendszeres szociális segélyben, egészségkárosodási és gyermekfelügyeleti támogatásban, valamint foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesítettek száma Év Rendszeres szociális segélyben részesített regisztrált munkanélküliek száma (negyedévek átlaga) - TS 1401 (2015. február 28-tól az ellátás megszűnt, vagy külön vált EGYT-re és FHT-ra) Egészségkárosodási és gyermekfelügyeleti támogatásban részesülők átlagos száma márc. 1-től érvényes módszertan szerint (TS 5401) Foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesítettek átlagos havi száma (2015. március 01-től az ellátásra való jogosultság megváltozott) Fő Fő évesek %- ában Fő ,75 1,19% 1,48 31,16% ,00% 1,80 20,57% ,75 1,23% 0,22 2,84% ,25 0 2,08% 1,00 25,00% ,25 0 0,39% 1,00 17,39% ,5 1 0,79% n.a. #ÉRTÉK! Forrás: TeIR, Nemzeti Munkaügyi Hivatal Munkanélküliek %-ában 21
22 A települési önkormányzat adatai szerint a rendszeres gyermekvédelmi kedvezményre jogosultak köre drasztikusan lecsökkent, elvesztve korábbi dominanciáját, míg a szociális tűzifa támogatás dinamikus felívelést mutatott. Ez utóbbi újabb keletű támogatásnem a rászorulti kör célzott támogatását teszi lehetővé, életveszélyes helyzetek kialakulásának megelőzését biztosítva. Az önkormányzat az alábbi ellátásokat biztosítja a rászoruló jogosultak részére: Ellátások megnevezése Rendszeres gyermekvédelmi kedvezmény Települési támogatás Temetési segély Köztemetés Újszülöttek támogatása Szociális tűzifa támogatás Forrás: Zalalövői Közös Önkormányzati Hivatal 3.4 Lakhatás, lakáshoz jutás, lakhatási szegregáció E fejezetben a lakhatáshoz kapcsolódó területet elemezzük, kiemelve a bérlakás-állományt, a szociális lakhatást, az egyéb lakáscélra nem használt lakáscélú ingatlanokat, feltárva a településen fellelhető elégtelen lakhatási körülményeket, veszélyeztetett lakhatási helyzeteket és hajléktalanságot, illetve a lakhatást segítő támogatásokat. E mellett részletezzük a lakhatásra vonatkozó egyéb jellemzőket, elsősorban a szolgáltatásokhoz való hozzáférést. Helyi adatgyűjtésből származó adatok alapján megállapítható, hogy a családok saját tulajdonú családi házban élnek. A településre jellemző az elöregedett egyszemélyes háztartás, illetve több generáció együttélése. A községben a letelepedés, építkezés ritka. Bérlakás, szükséglakás a településen nem található. A romák körében a beköltöző lakosság rokonokhoz költözéssel oldja meg lakhatását. A közművel való ellátottságra jellemzői: ivóvízvezeték 1986-ban épült ki az egész településen, a víz a zalacsébi kútból kerül a keménfai háztartásokba; szennyvízcsatorna-hálózat 1995-ben épült ki, a szennyvíz a zalaegerszegi regionális tisztítóba kerül; gázhálózat 1999-ben épült ki; mikrohullámú internet 2011 óta működik. 22
23 számú táblázat - Lakásállomány Év Lakásállomány (db) (TS 4201) Ebből elégtelen lakhatási körülményeket biztosító lakások száma Bérlakás állomány (db) Ebből elégtelen lakhatási körülményeket biztosító lakások száma Szociális lakásállomány (db) Ebből elégtelen lakhatási körülményeket biztosító lakások száma Egyéb lakáscélra használt nem lakáscélú ingatlanok (db) Ebből elégtelen lakhatási körülményeket biztosító lakások száma n.a n.a n.a n.a n.a n.a Forrás: TeIR, KSH Tstar, önkormányzati adatok a) bérlakás-állomány Bérlakás a településen nincs, erre igény nem volt. b) szociális lakhatás Szociális lakásállomány nincs, erre igény nem volt, szükség esetén inkább a több generációval való együttélést választják a fiatalok. c) egyéb lakáscélra használt nem lakáscélú ingatlanok Lakáscélra használt, nem lakás céljára szolgáló ingatlan nincs. d) lakhatást segítő támogatások Lakásfenntartási támogatásra jogosult személy a vizsgált időszak kezdetén és végén nem volt, a közbülső években viszont 3 főre duzzadt. A településen életveszélyes állapotú lakott épület nincs, hajléktalan a településen nem él. 23
24 számú táblázat - Lakásfenntartási és adósságcsökkentési támogatásban részesülők száma Év Lakásfenntartási támogatásban részesített Adósságcsökkentési támogatásban részesítettek száma (TS 6101) személyek száma (TS 6001) Forrás: TeIR, KSH Tstar e) eladósodottság A 2010-es évek elején a közüzemi szolgáltatóknak, illetve a hitelintézeteknek való tartozás megjelent településünkön, e támogatási forma ezen körben jelent segítséget. A szegénység jellemzője a lakhatással összefüggő hátralékok felhalmozódása, és a lakossági adósságállomány folytonos újratermelődése. f) lakhatás egyéb jellemzői: külterületeken és nem lakóövezetben elhelyezkedő lakások, minőségi közszolgáltatásokhoz, közműszolgáltatásokhoz, közösségi közlekedéshez való hozzáférés bemutatása Keménfa zsáktelepülés, külterületi lakóövezettel nem, közművel, úthálózattal viszont rendelkezik. A közszolgáltatásokhoz, az óvodához, iskolához, egészségügyi intézményekhez való hozzáférés a falugondnoki szolgálattal Zalacséb, Salomvár községekben és Zalalövő városban biztosított. 3.5 Telepek, szegregátumok helyzete a) a telep/szegregátum mint lakókörnyezet jellemzői (kiterjedtsége, területi elhelyezkedése, megközelíthetősége, lakásállományának állapota, közműellátottsága, közszolgáltatásokhoz való hozzáférés lehetőségei, egyéb környezet-egészségügyi jellemzői stb.) b) a telepen/szegregátumokban élők száma, társadalmi problémák szempontjából főbb jellemzői (pl. életkori megoszlás, foglalkoztatottsági helyzet, segélyezettek, hátrányos, halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek aránya, stb.) c) szegregációval veszélyeztetett területek, a lakosság területi átrendeződésének folyamatai Keménfa község közigazgatási területén a telep/szegregátum mint lakókörnyezet nincs. A roma családok a településen viszonylag elkülönülten élnek, de a falu lakókörnyezetéhez tartoznak. Valamennyi 24
25 család közművel ellátott családi házban, rendezett körülmények között él. A faluból orvoshoz, óvodába, iskolába való közlekedés falugondnoki busszal történik. Az önkormányzat a szülők szülői értekezletre, óvodai, iskolai és egyéb rendezvényekre történő eljutását is biztosítja. 3.6 Egészségügyi és szociális szolgáltatásokhoz való hozzáférés a) az egészségügyi alapszolgáltatásokhoz, szakellátáshoz való hozzáférés A település lakosságának a közszolgáltatások eléréséhez utaznia kell, azok egyikét sem éri el helyben, azonban az önkormányzat minden kötelező feladatát ellátja. A lakosságot meghatározott időközönként, meghatározott időpontban, illetve indokolt esetben szükség szerint falugondnok szállítja orvoshoz vizsgálat, kontroll, gyógyszerfeliratás, szakorvosi beutalás stb. célból. Háziorvosi, illetve házi gyermekorvosi szolgálat a Salomváron működő egészségügyi intézményben vehető igénybe számú táblázat Orvosi ellátás Felnőttek és gyermekek részére szervezett szervezett háziorvosi Csak felnőttek részére Év háziorvosi szolgálatok szolgáltatások száma (TS száma (TS 4401) 4301) A házi gyermekorvosok által ellátott szolgálatok száma (TS 4501) Forrás: TeIR, KSH Tstar b) prevenciós és szűrőprogramokhoz (pl. népegészségügyi, koragyermekkori kötelező szűrésekhez) való hozzáférés c) fejlesztő és rehabilitációs ellátáshoz való hozzáférés A salomvári körzeti orvos a lakosság részére elérhetővé teszik az ajánlott és kötelező szűréseken való részvételt, évente több alkalommal szerveznek prevenciós és szűrőprogramokat, valamint biztosítják a fejlesztő és rehabilitációs ellátásokhoz való hozzáférést. A háziorvos tájékoztatja az őt felkereső lakosságot az aktuális prevenciós programról, valamint a fejlesztő és rehabilitációs ellátásokhoz való hozzáférés lehetőségeiről. Az ilyen információáramlás a lakosság azon rétegéhez jut el leggyorsabban, amelyik meghatározott időközönként megjelenik a háziorvosi ellátáson. Gyermekorvosi, fogorvosi szolgáltatás Zalaegerszegen biztosított. A gyermekek védőnői szolgálatát a salomvári székhellyel működő védőnő látja el, akinek illetékessége Zalacséb, Salomvár és Keménfa településekre terjed ki. d) közétkeztetésben az egészséges táplálkozás szempontjainak megjelenése A közétkeztetést Bagod község konyhájáról biztosítjuk a településen élők és az intézmények (óvoda, iskola, szociális étkeztetés) részére. A szolgáltatás megfelel az egészséges táplálkozás feltételeinek. e) sportprogramokhoz való hozzáférés Keménfán sportolási lehetőség nincs, a falu sportpályával rendelkezik ugyan, de az kihasználatlan, programok csak a falunap alkalmából szerveződnek a sportpálya helyszínére. f) személyes gondoskodást nyújtó szociális szolgáltatásokhoz való hozzáférés 25
26 A személyes gondoskodást nyújtó szociális szolgáltatásokhoz a Zalamenti és Őrségi Szociális Alapszolgáltatási Intézmény biztosítja az állampolgárok számára az egyenlő esélyű hozzáférést. Az intézményben működő szociális munka keretében komplex segítséget nyújtanak a lakosság önálló életvitelének és készségének megőrzéséhez, erősítéséhez. g) hátrányos megkülönböztetés, az egyenlő bánásmód követelményének megsértése a szolgáltatások nyújtásakor Az egyenlő bánásmód követelményei biztosítottak, a szolgáltatásokhoz való hozzáférésben hátrányos megkülönböztetés nem tapasztalható. Az önkormányzattal szemben hátrányos megkülönböztetés, az egyenlő bánásmód követelményeinek megsértése miatt szankciót nem állapítottak meg. h) pozitív diszkrimináció (hátránykompenzáló juttatások, szolgáltatások) a szociális és az egészségügyi ellátórendszer keretein belül január 1-től a közgyógyellátásra, illetve ápolási díjra való jogosultság alanyi jogcímen történő megállapításának hatásköre átkerült a járási hivatalokhoz. A közgyógyellátási igazolvány által biztosított közgyógyellátási jogosultsághoz való hozzájutás évenként változóan jelen van a településen, de nem vált tömegessé. Ápolási díjat egyetlen lakosnak sem állapítottak meg számú táblázat - Közgyógyellátási igazolvánnyal rendelkezők száma Év Közgyógyellátási igazolvánnyal rendelkezők száma (TS 5601) n.a. Forrás: TeIR, KSH Tstar számú táblázat - Ápolási díjban részesítettek száma Év Ápolási díj, alanyi jogon: támogatásban részesítettek évi átlagos Ápolási díj, méltányossági alapon: támogatásban részesítettek Összesen száma (TS 5901) évi átlagos száma (TS 5902)
27 Forrás: TeIR, KSH Tstar 3.7 Közösségi viszonyok, helyi közélet bemutatása a) közösségi élet színterei, fórumai Keménfa községben civil szervezet nem működik. A művelődési ház mozgókönyvtári szolgáltató helyként működik, mely lehetőséget biztosít a faluban élők kikapcsolódására. Ingyenes internet hozzáférést nyújt a hét meghatározott napjain, továbbá szervezi a faluban hagyományos falunapi, idősek napi, karácsonyi műsorokat, rendezvényeket, szüreti felvonulásokat, rönkhúzást, falusi hagyományokhoz kapcsolódó programokat. b) közösségi együttélés jellemzői (pl. etnikai konfliktusok és kezelésük) c) helyi közösségi szolidaritás megnyilvánulásai (adományozás, önkéntes munka stb.) A zalalövői központtal működő szociális szolgáltatást nyújtó intézmény ruhagyűjtési, adományozási feladatokat vállal, ajándékozással egybekötött karácsonyi műsort szervez a rászorulók részére. A katolikus egyház (caritas) adományosztással segíti a hátrányos helyzetű családokat. Etnikai konfliktus nem terheli településünket, egy-egy alkalommal azonban előfordul rendőrségi intézkedés családi vagy családok közötti veszekedés konfliktus miatt. 3.8 A roma nemzetiségi önkormányzat célcsoportokkal kapcsolatos esélyegyenlőségi tevékenysége, partnersége a települési önkormányzattal Keménfán roma nemzetiségi önkormányzat az elmúlt években nem alakult meg, ennek ellenére a roma lakosságot érintő problémák jelzései eljutnak a települési önkormányzathoz. 3.9 Következtetések: problémák beazonosítása, fejlesztési lehetőségek meghatározása A mélyszegénységben élők és a romák helyzete, esélyegyenlősége vizsgálata során településünkön beazonosított problémák foglalkoztatásból kiszorulás egészségügyi alkalmasság fejlesztési lehetőségek (köz)foglalkozást elősegítő pályázatok benyújtása, foglalkoztatással járó programok szervezése célcsoportot célzó ingyenes szűrővizsgálatok és életvezetési tájékoztatók szervezése 4. A gyermekek helyzete, esélyegyenlősége, gyermekszegénység A Magyar Országgyűlés megalkotta az évi LXIV. törvényt a Gyermek jogairól szóló, New Yorkban, november 20-án kelt Egyezmény kihirdetéséről, 47/2007. (V.31.) OGY határozatával döntött a Legyen jobb a gyermekeknek! Nemzeti Stratégiáról, E dokumentum fő célja volt, hogy csökkentse a gyermekek és családjaik nélkülözését, javítsa a gyermekek fejlődési esélyeit. Minden gyermekre kiterjed, de azokra kell hangsúlyt helyezni, akiknek érdekei a legjobban sérülnek. A szociális biztonság megrendülése miatt a lakosság széles rétege romló anyagi viszonyok között él. Az elszegényedett, szociálisan ellehetetlenült lakosságra a romló egészségi állapot, a családok stabilitásának csökkenése jellemző. Ha a család megszűnik a nevelés elsődleges színtereként működni, kialakulnak a deviáns magatartási formák, ezzel párhuzamosan növekszik az erőszak szerepe a csa- 27
28 ládi konfliktusok megoldásában. A problémákat elszenvedik családon belül a gyermekek is, akik ezáltal veszélyeztetetté válnak. A veszélyeztetettség kialakulásában számos tényező játszik szerepet a szülő, a környezet vagy éppen maga a gyermek részéről. A lakáshiány, a válások tartósan magas és növekvő aránya, az elkötelezettséget nem deklaráló élettársi kapcsolatok, a társadalmi együttélési normákat sértő szülői magatartás a gyermekkori veszélyeztetettség legsúlyosabb következményeit idézhetik elő. Az okok többféleképpen csoportosíthatók. Kiemelten súlyos veszélyeztető tényező a fizikai bántalmazás, a szexuális zaklatás vagy a felügyelet nélkül hagyás 14 éves kor alatti gyermek esetében. Ennél enyhébb, de még mindig súlyos probléma a tankötelezettség megszegése, a szenvedélybeteg családtag vagy egy elhúzódó, problémás válás. Anyagi veszélyeztetettségről akkor beszélünk, ha a családban a szülő nem képes biztosítani gyermeke számára a megfelelő táplálkozást, higiéniát, ruházkodást a nagymértékű anyagi nehézségek miatt. Ennek hátterében általában a szülők alacsony jövedelme, munkanélkülisége vagy munkaképtelensége áll. A Gyvt. hatályba lépése előtt anyagi veszélyeztetettség miatt sok gyermek került állami gondozásba. A 7. (1) bekezdése úgy fogalmaz, hogy a gyermeket kizárólag anyagi okból fennálló veszélyeztetettség miatt nem szabad családjától elválasztani, melynek következtében csökkent az intézménybe kerülő gyermekek száma. Ezzel párhuzamosan viszont megnőtt az anyagi szempontból veszélyeztetett gyermekek száma. Környezeti okból veszélyeztetett a gyermek, ha a családban, családi környezetben, vagy a családon kívüli környezetben negatív nevelési-gondozási hatások érik. A környezeti okokat is az esetek többségében összetett okoknak lehet kezelni. Leggyakrabban a szülők következetlen vagy elhanyagoló nevelése, életmódja szenvedélybetegsége, bűnözése miatt alakulhat ki. Az alkoholista szülők gyermekei anyagilag bizonytalan, kiszámíthatatlan, kiszolgáltatott helyzetbe kerülnek. Az elemi életfeltételek hiánya megnehezíti testi-lelki fejlődésüket. Az alkoholista szülők megfosztják gyermekeiket a védelmet, bizalmat, a testi-lelki összetartozást adó harmonikus családi együttélés élményétől. Súlyos veszélyeztető tényező a bűnözés, különösen azokban a családokban, ahol e jelenség generációs mintaként átível. Komoly gondot jelentenek a gyermekvédelemben azok az esetek is, amikor a szülők vagy valamelyik családtag a gyermek sérelmére követi el a bűncselekményt. A gyermek saját maga is lehet veszélyeztetettségének forrása. Deviáns viselkedésformája, továbbá gátlásossága, szorongása, értelmi, érzelmi visszamaradottsága által is veszélyeztetetté válhat. Az egészségi okból kialakuló veszélyeztetettségről beszélhetünk a családi környezet egészségromboló hatása miatt, és ez előfordulhat a gyermek saját betegsége által is. A krónikus betegségek, fogyatékosságok a gyermek mindennapi életvitelét, életminőségét, iskolai és társadalmi teljesítményét is nagymértékben befolyásolhatják. Az esetek jelentős részében az okok együttesen jelentkeznek. Például a rossz anyagi körülmények egészségi problémákhoz vezethetnek, a táplálkozás vagy a higiéné hiánya miatt és fordítva. A tartósan beteg gyermek kezelési és gyógyszerköltségei anyagi nehézségeket okozhatnak a családban. Nehezebb a veszélyeztetettséget megítélni, ha a család működési zavara rejtettebb, külsőségekben nem nyilvánul meg, bár következményei a gyermek személyiségfejlődése szempontjából súlyosak lehetnek. A veszélyforrások megjelenésével egyidejűleg a gyermekvédelemnek meg kell kezdenie szakszerű tevékenységét, ugyanis a zavarok elmélyülésével csökken a beavatkozás hatékonysága A gyermekek helyzetének általános jellemzői (pl. gyermekek száma, aránya, életkori megoszlása, demográfiai trendek stb.) a) veszélyeztetett és védelembe vett, hátrányos helyzetű, illetve halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek, valamint fogyatékossággal élő gyermekek száma és aránya, egészségügyi, szociális, lakhatási helyzete 28
29 A településen élő gyermekek megfelelő körülmények között nevelkednek, védelembe vételre okot adó körülmény nem volt számú táblázat - Védelembe vett és veszélyeztetett kiskorú gyermekek száma Év Védelembe vett kiskorú gyermekek száma december 31-én (TS Veszélyeztetett kiskorú gyermekek száma december 31-én (TS 3101) 3001) Forrás: TeIR, KSH Tstar b) rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesítettek száma A rendszeres gyermekvédelmi kedvezményre való jogosultság megállapításának célja annak igazolása, hogy a gyermek szociális helyzete alapján jogosult ingyenes vagy kedvezményes intézményi gyermekétkezésre, egyéb feltétel teljesülése esetén a szünidei gyermekétkezésre, természetbeni támogatásra (augusztus, november hónapban), egyéb kedvezmény igénybevételére (pl. ingyenes tankönyv). A megállapított kedvezmény alapján a családok tankönyvtámogatásra, illetve étkezési díj mentességre szereztek jogosultságot. A rendszeres gyermekvédelmi kedvezményt a Gyvt. alapján egy évre lehet megállapítani, ezért a jogosultságok felülvizsgálata folyamatosan történik. A tárgyév én, illetve én jogosultsággal rendelkező gyermekek alkalmanként (azaz évente kétszer) természetbeni ellátásként 6.000,- Ft értékű, a hátrányos, illetve halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek Ft Erzsébet-utalványban részesülnek. A jogosultak száma folyamatosan csökkent, a 2012-es létszám 28,6 %-ára számú táblázat - Rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesítettek évi átlagos száma Év Rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesítettek évi átlagos száma (TS 5801) Forrás: TeIR, KSH Tstar, Önkormányzati adatok 29
30 c) gyermek jogán járó helyi juttatásokban részesülők száma, aránya Gyermek jogán járó helyi juttatás nem volt. d) kedvezményes iskolai étkeztetésben részesülők száma, aránya A gyermekek egészséges fejlődésének alapfeltétele az egészséges étkezés. A szegénységben élő gyermekek közül otthon sokan nem jutnak megfelelő mennyiségű egészséges táplálékhoz. Nagy jelentőséggel bír az önkormányzat által fenntartott intézményekben történő közétkeztetés. A rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesülő családi napközis, óvodás és általános iskolás gyermek térítésmentesen étkezik, a három és többgyermekes családok, valamint a tartósan beteg és fogyatékkal élő gyermekek 50 %-os támogatást kapnak. Térítésmentes a tankönyvellátás, ha a diák tartósan beteg, a sajátos nevelési igényű (mozgásszervi, érzékszervi, értelmi vagy beszédfogyatékos, több fogyatékosság együttes előfordulása esetén halmozottan fogyatékos, autizmus spektrum zavarral rendelkezik, pszichés fejlődés zavarai miatt a nevelési, tanulási folyamatban tartósan és súlyosan akadályozott), három- vagy többgyermekes családban élő, nagykorú és saját jogán iskoláztatási támogatásra jogosult, rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesülő, nevelésbe vett vagy utógondozói ellátásban részesül. Az ingyenes vagy kedvezményes étkeztetésben részesülő gyermekek száma tág határok között mozog, akár évről-évre változó előjellel. A jelenlegi szabályozás alapján az 1-9. évfolyamon minden diák térítésmentesen juthat hozzá a tankönyvekhez, ahogy a gyógypedagógiai vagy nemzetiségi nevelésben-oktatásban részt vevő diákok is. A kiterjesztő jogi szabályozás következtében az ingyenes tankönyvnél kirajzolódott egy trend, melyet a folyamatos növekedés jellemez, azaz egyre több gyermeknek/családnak ad segítséget a beiskolázás költségeinek csökkentésével. Településünknek nincs saját óvodája és iskolája. Az önkormányzat szándéka szerint az óvodásaink Zalacsében, tanulóink a szomszédos Salomváron kerülnek a köznevelés és közoktatás rendszerébe, de a szülők eltérő választása esetén elérhetők a bagodi, zalalövői, zalaegerszegi intézmények is. A kedvezményes iskolai étkeztetésben részesülők számáról vagy arányáról megbontott adattal nem rendelkezünk, a keménfai gyerekek az intézményi adatsorokba olvadnak be. e) magyar állampolgársággal nem rendelkező gyermekek száma, aránya 30
31 Keménfán magyar állampolgársággal nem rendelkező gyermek nem él. 4.2 Szegregált, telepszerű lakókörnyezetben élő gyermekek helyzete, esélyegyenlősége A 3.5 pontban leírtak szerint Keménfa Község közigazgatási területén a telep/szegregátum, mint lakókörnyezet nem fellelhető probléma. 4.3 A hátrányos, illetve halmozottan hátrányos helyzetű, valamint fogyatékossággal élő gyermekek szolgáltatásokhoz való hozzáférése a) védőnői ellátás jellemzői (pl. a védőnő által ellátott települések száma, egy védőnőre jutott ellátott, betöltetlen státuszok) A védőnői szolgálat kiemelt feladata a minden korosztályra kiterjedő prevenciós ellátás. A védőnői munka színterei: a tanácsadó helyiségében folyó gondozó-tanácsadó tevékenység várandós anyáknak és kisgyermekes családoknak, családlátogatáson adott tanácsadás, elvégzett gondozás, anyai tevékenységre oktatás, nevelési-oktatási intézményben történő szűrés, egészségnevelés. Salomvári székhellyel 1 védőnő látja el Salomvár, Keménfa, Vaspör, Zalacséb és Zalaháshágy védőnői szolgálatát, ezért Keménfára megbontott vagy összesített adatok nem állnak rendelkezésünkre. Keménfai önálló védőnői státusz nincs, a salomvári védőnői státusz pedig betöltött számú táblázat Védőnői álláshelyek száma Év Betöltött védőnői álláshelyek száma (TS 3201) száma Egy védőnőre jutó gyermekek n.a n.a n.a n.a n.a n.a. Forrás: TeIR, KSH Tstar, önkormányzati adatgyűjtés b) gyermekorvosi ellátás jellemzői (pl. házi gyermekorvoshoz, gyermek szakorvosi ellátáshoz való hozzáférés, betöltetlen házi gyermekorvosi praxisok száma) Gyermekorvosi alapellátás Keménfa községben nincs, a gyermekek orvosi ellátását a salomvári házi orvos látja el, ezért Keménfára megbontott vagy összesített adatok nem állnak rendelkezésünkre. Gyermekszakrendelés legközelebb Zalaegerszegen érhető el. A sürgősségi ügyeleti ellátás is Zalaegerszeg városban található számú táblázat Gyermekorvosi ellátás jellemzői Év Betöltetlen felnőtt háziorvosi praxis/ok száma Háziorvos által ellátott személyek száma Gyermekorvos által ellátott gyerekek száma Felnőtt házi orvos által ellátott gyerekek száma Házi gyermekorvosok száma (TS 4601) 2012 n.a. n.a. n.a. n.a n.a. n.a. n.a. n.a n.a. n.a. n.a. n.a n.a. n.a. n.a. n.a n.a. n.a. n.a. n.a n.a. n.a. n.a. n.a. 0 Forrás: TeIR, KSH Tstar, önkormányzati adatgyűjtés 31
32 c) 0 7 éves korúak speciális (egészségügyi-szociális-oktatási) ellátási igényeire (pl. korai fejlesztésre, rehabilitációra) vonatkozó adatok Bölcsőde, családi napközi Keménfán nincs, a 0-3 éves korú gyermekek napközbeni ellátása a körzetben nem megoldott. Legközelebb Bagod településen található bölcsőde. Zalalövő városban 2016-ban megszűnt a családi napközi. Speciális ellátást igénylő gyermekek korai fejlesztése Zalaegerszeg városban elérhető. A gyermekintézményekben gyógytestnevelés, gyógypedagógus, logopédus biztosított, gyermekjóléti szolgálaton keresztül pszichológus hozzáférhető számú táblázat - Bölcsődék és bölcsődébe beíratott gyermekek száma Szociális szempontból felvett gyerekek Év Önkormányzati bölcsődék száma (TS 4801) Bölcsődébe beírt gyermekek száma (TS 4701) száma (munkanélküli szülő, veszélyeztetett gyermek, nappali tagozaton tanuló szülő) Nem önkormányzati bölcsődék száma (munkahelyi, magán stb.) Forrás: TeIR, KSH Tstar, Önkormányzati adatgyűjtés számú táblázat - Bölcsődében és családi napköziben engedélyezett férőhelyek száma Egyéb, nem önkormányzati Év Működő (összes) bölcsődei férőhelyek száma Működő, önkormányzati bölcsődei férőhelyek száma bölcsődei (munkahelyi, magán stb.) férőhelyek száma Családi napköziben engedélyezett férőhelyek száma (december 31-én) (TS 4901) Forrás: TeIR, KSH Tstar, Intézményi E táblázatok a település szempontjából nem relevánsak. d) gyermekjóléti alapellátás A gyermekjóléti alapellátás önkormányzati intézményeinek működéséhez az önkormányzat saját költségvetéséből is biztosít forrást, továbbá a szerződéses ellátás keretében nyújtott ellátásokat támogatja. A kötelező gyermekvédelmi alapellátások körében a gyermekjóléti szolgáltatást jelenleg a Zalamenti és Őrségi Szociális Alapszolgáltatási Intézmény látja el. A gyermekjóléti szolgálat a Gyvt. által meghatározott feladatra, a prevencióra összpontosít. Célja a veszélyeztetettség kialakulásának megelőzése. Tanácsadásban részesül az a gyermek/család, amely nem veszélyeztetett, de átmeneti életvezetési problémáinak kezeléséhez önként igénybe veszi/elfogadja a gyermekjóléti szolgálat segítségét a különféle igénybe vehető szolgáltatásokról, illetve az egyéb elérhető támogatásokról. 32
33 Havonta a jelzőrendszer szereplőivel védőnőkkel, közoktatási intézményekkel, rendőrséggel szakmai megbeszélés során segítik a közös gondolkodást, kommunikáció kialakítását a gyermekeket érintő kérdésekben. e) gyermekvédelem A helyi gyermekvédelmi rendszer sajátossága, hogy minden gyermek számára gondoskodást nyújt, és fokozott védelembe részesíti az arra rászorulókat. A különböző ágazatok együttműködnek és egymást segítik. Az egyes szolgáltatások alanyi jogon járnak (óvoda, általános iskola) a gyermekek részére, más ellátások szociális rászorultság alapján. A gyermekjóléti alapellátás önkormányzati intézményeinek működéséhez az önkormányzat saját költségvetéséből is biztosít forrást, továbbá a szerződéses ellátás keretében nyújtott ellátásokat támogatja. f) krízishelyzetben igénybe vehető szolgáltatások A családok segítése érdekében veszélyeztetettséget és krízishelyzetet észlelő jelzőrendszer működik. A jegyző, továbbá a szociális, egészségügyi szolgáltató, intézmény, valamint a gyermekjóléti szolgálat, a pártfogói felügyelői és a jogi segítségnyújtói szolgálat jelzi, a társadalmi szervezetek, egyházak és magánszemélyek jelezhetik a családsegítést nyújtó szolgáltatónak, intézménynek, ha segítségre szoruló családról, személyről szereznek tudomást. Krízishelyzetben bárki felkeresheti a helyi hivatalt, a Szociális Alapszolgáltatási Intézményt, a járási gyámhivatalt, a körzeti megbízottat. Krízishelyzet esetén a családokat segítő szolgáltatások köre: a családok átmeneti otthona: legközelebb Zalaegerszeg városban található. a gyermekek átmeneti gondozása a városban nem megoldott, sem nevelőszülő, sem helyettes szülő nincs, szükség esetén Zalaegerszegen biztosítható. g) egészségfejlesztési, sport-, szabadidős és szünidős programokhoz való hozzáférés Keménfán a gyermekek részére gyermekprogramok, a gyermekek szünidei felügyelete nem biztosított, azonban a Salomvári Általános Iskolában, illetve a Zalacsébi Óvodában szervezett programokhoz való hozzáférést az önkormányzat a falugondnoki busz rendelkezésre állásával biztosítja. h) gyermekétkeztetés (intézményi, hétvégi, szünidei) ingyenes tankönyv A közétkeztetés óvoda, iskola megfelel az egészséges táplálkozás jogszabályban meghatározott feltételeinek. Hétvégi és szünidei gyermekétkeztetés csak az iskolai táborok ideje alatt megoldott. Ingyenes tankönyvellátásban csak a jogszabályban meghatározott feltételek szerinti célcsoportok részesülnek, önkormányzati ingyenes tankönyvellátás nincs, azonban szeptember hónapban minden tanuló, hallgató beiskolázási segélyben részesül. Problémát jelent a rászoruló gyermekek étkeztetése az iskolai szünetek alatt. A szegénységben élő, hátrányos helyzetű gyerekek felzárkózásának segítése csak a szülők bevonásával együtt lehet sikeres. A hátrányos helyzetű családok gondozásában, a gyermekeket veszélyeztető helyzetek kialakulásának megelőzésében, megszüntetésében, az ágazatközi (oktatási, egészségügyi, gyermekjóléti) együttműködés megszervezésében kitüntetetett szerepe van a gyermekjóléti szolgálatoknak. i) hátrányos megkülönböztetés, az egyenlő bánásmód követelményének megsértése a szolgáltatások nyújtásakor járási, önkormányzati adat, civil érdekképviselők észrevételei Az önkormányzat minden esetben törekszik az egyenlő bánásmódra. Ezért az önkormányzattal szemben a közszolgáltatások nyújtása során hátrányos megkülönböztetés, az egyenlő bánásmód követelményének megsértése miatt szankció megállapítására nem került sor. j) pozitív diszkrimináció (hátránykompenzáló juttatások, szolgáltatások) az ellátórendszerek keretein belül 33
34 Pozitív diszkrimináció a Bursa Hungarica Felsőoktatási Önkormányzati Ösztöndíj, mely az esélyteremtés érdekében a szociálisan hátrányos helyzetű, rászoruló felsőoktatásban tanuló fiatalokat ösztönzi jobb tanulmányi eredmény elérésére. 4.4 A kiemelt figyelmet igénylő gyermekek/tanulók, valamint fogyatékossággal élő gyerekek közoktatási lehetőségei és esélyegyenlősége a) a hátrányos, illetve halmozottan hátrányos helyzetű, valamint sajátos nevelési igényű és beilleszkedési, tanulási, magatartási nehézséggel küzdő gyermekek/tanulók óvodai, iskolai ellátása Az intézmények kiemelkedő figyelmet fordítanak a hátrányos, a halmozottan hátrányos, a sajátos nevelési igényű valamint a beilleszkedési, tanulási, magatartási nehézséggel küzdő gyermekek óvodai ellátására, nevelésére. Keménfán óvoda nem működik, a gyermekek napközbeni ellátását a zalacsébi óvoda biztosítja, melynek összesített adatait az alábbi táblázat ismerteti. Év 3-6 éves korú gyermekek száma Óvodai gyermekcsoportok száma - gyógypedagógiai neveléssel együtt (TS 2401) számú táblázat - Óvodai nevelés adatai Óvodai férőhelyek Óvodai feladat- száma ellátási helyek (gyógypedagógiai száma (gyógyléssel nevepedagógiai ne- együtt veléssel együtt) (TS 2801) (TS 2701) Óvodába beírt gyermekek száma (gyógypedagógiai neveléssel együtt) (TS 2601) Óvodai gyógypedagógiai gyermekcsoportok száma (TS 2501) n.a Forrás: TeIR, KSH Tstar, Önkormányzati adatgyűjtés b) a közneveléshez kapcsolódó kiegészítő szolgáltatások (pl. iskolára/óvodára jutó gyógypedagógusok, iskolapszichológusok száma stb.) A sajátos neveléshez és oktatáshoz szükséges feltételek közé tartozik a fogyatékosság típusának és súlyosságának megfelelő gyógypedagógus foglalkoztatása, a neveléshez és oktatáshoz szükséges speciális tanterv, tankönyv és más segédletek megléte. A sajátos nevelési igényű tanulók integrált neveléséhez fejlesztő pedagógusok szükségesek. Hátrányos helyzetű gyermeknek számít az a gyermek, aki rendszeres gyermekvédelmi kedvezményre jogosult. Halmozottan hátrányos helyzetű az a gyermek, aki rendszeres gyermekvédelmi kedvezményre jogosult, és egyik szülőjének sincs általános iskola 8. osztályánál magasabb végzettsége. c) hátrányos megkülönböztetés és jogellenes elkülönítés az oktatás, képzés területén, az intézmények között és az egyes intézményeken belüli szegregációs Hátrányos megkülönböztetés és jogellenes elkülönítés, intézmények közötti és az intézményeken belüli szegregációról nincs tudomásunk. d) az intézmények között a tanulók iskolai eredményességében, az oktatás hatékonyságában mutatkozó eltérések Az intézmények szűréseket-méréseket végeznek az óvodás és általános iskolás korosztály tekintetében. Ez egy tanév során több alkalommal történik, pl. az iskolaérettségi vizsgálat, kompetencia felmérés. Az eredményekről adatunk nincsen. 34
35 számú táblázat - Általános iskolában tanulók száma, általános iskolai napközis tanulók száma Általános iskola 5-8. évfolyamon tanulók száma Általános Általános iskola 1-4. évfolyamon tanulók száma (gyógypedagógiai oktatással együtt) (gyógypedagógiai oktatással iskolások Tanév együtt) száma (TS 1801) (TS 1901) Napközis általános iskolai tanulók száma a nappali oktatásban (iskolaotthonos tanulókkal együtt) (TS 1701) fő fő fő fő % 2011/ #ZÉRÓOSZTÓ! 2012/ #ZÉRÓOSZTÓ! 2013/ #ZÉRÓOSZTÓ! 2014/ #ZÉRÓOSZTÓ! 2015/ #ZÉRÓOSZTÓ! 2016/ #ZÉRÓOSZTÓ! Forrás: TeIR, KSH Tstar számú táblázat - Általános iskolák adatai: osztályok, gyógypedagógiai osztályok, feladatellátási helyek Az általános iskolai Az általános iskolai Általános iskolai feladat-ellátási helyek osztályok száma a osztályok száma (a gyógypedagógiai oktatásban (a nappali okta- gyógypedagógiai száma (gyógypedagógiai oktatással együtt) Tanév oktatással együtt) tásban) (TS 2201) (TS 2001) (TS 2101) 1-8 évfolyamon összeseszesen 1-8 évfolyamon ösz- db 2011/ / / / / / Forrás: TeIR, KSH Tstar e) pozitív diszkrimináció (hátránykompenzáló juttatások, szolgáltatások) Ingyenes intézményi étkezés és tankönyvellátás, kedvezményes táboroztatás. Keménfán önálló általános iskola nincs. A gyermekeknek Salomváron van lehetőségük tanulni, ahol gyógypedagógiai osztály nincsen, az ilyen foglalkoztatást, fejlesztést igénylő gyermekek oktatása egyedileg, de az iskolán belül megoldott számú táblázat - A 8. évfolyamot eredményesen befejezettek a nappali oktatásban A 8. évfolyamot eredményesen befejezte a nappali oktatásban (TS 2301) Tanév Fő 2011/2012 n.a. 2012/2013 n.a. 2013/2014 n.a. 2014/2015 n.a. 2015/2016 n.a. 2016/2017 n.a. Forrás: TeIR, KSH Tstar Forrás: Önkormányzati és intézményfenntartói, tankerületi adatok A táblázat nem releváns. 4.5 Következtetések: problémák beazonosítása, fejlesztési lehetőségek meghatározása. 35
36 A gyerekek helyzete, esélyegyenlősége vizsgálata során településünkön beazonosított problémák szülők mentális felkészületlensége a gyermekeikkel kapcsolatos problémák megoldására devianciák megjelenése a tinédzser korosztályban nyári felügyelet fejlesztési lehetőségek rendszeres kapcsolattartás az életvezetési problémákkal küszködő aluliskolázott szülőkkel programok szervezése a szabadidő tartalmas eltöltésére nyári önkormányzati programok szervezése falugondnoki szállítással segítség a környező településeken szervezett programokra való eljutás és hazaérkezés érdekében 5. A nők helyzete, esélyegyenlősége 5.1 A nők gazdasági szerepe és esélyegyenlősége a) foglalkoztatás és munkanélküliség a nők körében A nők foglalkoztatási szintje Magyarországon jelentős mértékben elmarad az Unió átlagától. Míg az Unió átlaga a nők foglalkoztatási arányát tekintve 58,2 %, addig Magyarországon 2009-ben már a nők kevesebb mint felének volt csak lehetősége dolgozni. 20 tagországban 2010-re elérték, hogy a nők foglalkoztatási szintje elérje a 60 %-ot, Magyarország jelentős mértékben elmaradt ettől a célkitűzéstől től úgy vált kormányzati céllá vált a foglalkoztatás javítása, hogy a munkaerőpiac családbarát jellege is javuljon ben a nők éves népességen belüli aránya 51 %-os, míg a foglalkoztatottakon belüli arányuk mindössze 46 %-ot tesz ki. Az aktív korú inaktívak körében a nők aránya 59 %-os, vagyis jelentősen meghaladta a férfiak reprezentáltságát. Míg a éves népesség körében a férfiak foglalkoztatási rátája 60,4 % volt, addig a nőké csak 50,6 %. A 2014-es év a női foglalkoztatás kimagasló éve volt Magyarországon óta az 55,9 %-os foglalkoztatási ráta a legmagasabb, amely 3,3 százalékponttal javult egy éven belül. Az Eurostat adatai szerint a női foglalkoztatásbővülés a legnagyobb volt az uniós tagállamok körében, Magyarországon kívül két országnak van 2 százalékpont feletti növekedése, 2006 óta pedig nem volt egyik tagállamban sem ekkora javulás. A nők köztük a kisgyermekesek javuló munkaerőpiaci helyzete növelte hazánkban a családok biztonságérzetét és a gyermekvállalási kedvet. Kimutatható, hogy a 2014-es születésszám-növekedés 92 %-a a foglalkoztatott édesanyáknak köszönhető. A munkavállalási korú helyi lakosság száma a férfiaknál csökkenő, a nőknél növekvő adatokat mutat, a férfiak foglalkoztatottsága és évet leszámítva magasabb. A munkanélküli nők száma 2013-tól csökkent, míg a férfiaké csak egy évvel később, de a munkanélküli nők száma 2014-ben azonos a férfiakéval, az összes többiben magasabb számú táblázat - Foglalkoztatás és munkanélküliség a nők körében Munkavállalási korúak száma Foglalkoztatottak Munkanélküliek Év Férfiak Nők Férfiak Nők Férfiak Nők (TS 0803) (TS 0804) (TS 0801) (TS 0802) Forrás: TeIr és helyi adatgyűjtés 36
37 37
38 38
39 b) nők részvétele foglalkoztatást segítő és képzési programokban A nők foglalkoztatását elősegítő képzési programokról információval nem rendelkezünk. c) alacsony iskolai végzettségű nők elhelyezkedési lehetőségei Az alacsony iskolai végzettséggel rendelkező nők szegénységi kockázata lényegesen magasabb az átlagnál, körükben a tartós és passzív munkanélküliség is gyakori, sok esetben nem látnak reményt a munkára, ezért egy idő után már nem is keresnek, amely egyre jobban megnehezíti az elhelyezkedési lehetőségeiket. A roma nők hátrányainak nagy része legfőképp az alacsony iskolai végzettségre vezethető vissza, így a stratégia egyik fő prioritása a roma nők iskolai és munkaerő-piaci hátrányainak csökkentése. d) hátrányos megkülönböztetés a foglalkoztatás területén (pl. bérkülönbség) Magyarországon az alkalmazásban álló férfiak és nők átlagos fizetése között mintegy % különbség tapasztalható a férfiak javára. Egy budapesti nő átlagban %-át keresi egy azonos munkakört ellátó férfi jövedelmének, vidéken ez az arány jobb, elérheti a %-ot is. A munkahelyi lehetőségek egyenlőtlen volta nemcsak a jövedelmek terén, hanem a munkahelyi előmenetel kapcsán is jelentkezik A munkaerő-piaci és családi feladatok összeegyeztetését segítő szolgáltatások (pl. bölcsődei, családi napközi, óvodai férőhelyek, férőhelyhiány; közintézményekben rugalmas munkaidő, családbarát munkahelyi megoldások stb.) A gyermekjóléti alapellátások körébe tartozó napközbeni kisgyermek ellátásoknak nélkülözhetetlen szerepük van a szülők munkába állásában, de ugyanilyen fontos a hátrányos helyzetű gyermekek korai szocializációjában betöltött szerepük. A gyermekvállalás, a kisgyermeknevelés nagymértékben befolyásolja a nők munkaerőpiaci esélyeit. A helyi munkavállalást hátráltató tényező a bölcsőde és 2016-tól a családi napközi hiánya. Családbarát munkahelyi megoldásokról, rugalmas munkaidőről a térségben nincs adatunk. 5.3 Családtervezés, anya- és gyermekgondozás területe 2 Forrás : Monitoring jelentés a főváros évifoglalkoztatáspolitikai helyzetéről, 16. oldal 39
40 A védőnői hálózat feladata a családtervezés, anya- és gyermekgondozás. A leendő szülők számára a védőnők a gyermekgondozással kapcsolatos ismeretek átadását már várandós korban kezdik meg: tanfolyamok, beszélgetések, családlátogatások formájában. A védőnők a szociálisan nehéz helyzetben élő várandós anya és gyermekekre fokozott figyelmet fordítanak. Segítséget nyújtanak a szociális juttatások megismerésében. Általában a munkahelyek nem tolerálják a nők gyermekvállalását, gyakori, hogy gyermekvállalás után ugyanazon munkahelyre nem tudnak visszamenni dolgozni, illetve a kisgyermekes anyukák a munkaerőpiacon nem keresettek. A 0-3 év közötti gyermekek száma a as alacsony szint alá csökkent, 1-2 gyermek között ingadozik. A családpolitikai támogatások, kedvezmények bővülése szignifikáns elmozdulást nem hozott. Valamennyi kisgyermek helyi védőnői ellátásban részesül számú táblázat - Családtervezés, anya- és gyermekgondozás területe Év Védőnők száma (TS 3201) 0-3 év közötti gyermekek száma Átlagos gyermekszám védőnőnként #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! #ZÉRÓOSZTÓ! Forrás: TeIR és helyi adatgyűjtés A családon belüli erőszak kezelése, illetve megelőzése vagy a rászorultak segítése mindig is fontos volt, ám sokáig a társadalomban ezt családi belügyként kezelték. Változás ezzel kapcsolatban május 1. hazánk EU-csatlakozása után történt, mivel az Európa Tanács Parlamenti Közgyűlése 1582 (2002) számú ajánlásában kifejtette, hogy a családon belüli erőszak fizikai bántalmazásként, nemi erőszakként, fenyegetésekként és megfélemlítésként egyaránt megnyilvánulhat. Felszólította a tagállamokat, hogy gondoskodjanak a családon belüli erőszak áldozatainak ingyenes jogi tanácsadásról, az áldozatoknak nyújtandó pszichológiai és pénzügyi segítségről, az áldozatok hatékony védelméről a sérelem elkövetése után és a jogi eljárás alatt, az áldozatokkal foglalkozó nem- kormányzati szervezetek támogatásáról és megfelelő szakemberek képzéséről. A családon belüli erőszak megelőzése a nemzeti stratégia fontos része, egyben a kormány és a belügyminisztérium számos külön intézkedést hozott ezen feladatok eredményes kezelése érdekében. A családon belüli gyermek, vagy feleség bántalmazás legnagyobb része látens marad, a legtöbbször ez a pont a sértett-bántalmazott szégyenérzete miatt nem kerül nyilvánosságra, vagy nem válik ismertté még a közeli hozzátartozók és szűkebb környezet számára sem. Fentiek alapján ki kell alakítani egy diszkrét jelzőrendszert annak érdekében, hogy az esetleges családon belüli erőszak a rászorulók védelme érdekében beavatkozást eredményezhessen. A jelzőrendszerben a gyermekjóléti szolgálat, a védőnői, háziorvosi hálózat, az iskolai gyermekvédelmi felelősi kör, a polgárőrség, egyéb civil szervezetek (egyház is) komoly szerepet kaphat. Fokozottan veszélyeztetettek az idősek, a nők, a gyermekek, a hajléktalanok, vagy munkanélküliek is. A hozzátartozók közötti erőszak miatt alkalmazható távoltartásról szóló évi LXXII. törvény előírja a jelzési kötelezettségét az érintett személyeknek, melynek elmulasztása büntetőjogi felelősségvonással is járhat. E törvény rendelkezik a távoltartási lehetőségről is. Együttműködési megállapodás készült a Zalaegerszegi Rendőrkapitánysággal, és jó a kapcsolat a helyi rendőrőrssel. Családon belüli erőszakról, nőket érintő erőszakról hivatalosan nincs tudomásunk. A rendőrök riasztásáról, feljelentésekről, bírósági ítéletről nem rendelkezünk adattal. 5.5 Krízishelyzetben igénybe vehető szolgáltatások (pl. anyaotthon, családok átmeneti otthona) 40
41 A szegénység által fokozottan veszélyeztetettek az egyszülős háztartások, melyek döntő többségében az anya neveli egyedül a gyermekeket. A támogatások igénylése a nőkhöz kapcsolódik, ezért a nők aránya a gyermekek támogatásához, védelméhez kapcsolódó támogatási formák igénybevételénél jelentős. Településünkön krízishelyzetben igénybe vevő szolgáltatás sajnos nincs, a legközelebbi anyaotthon Zalaegerszegen található, amellyel való kapcsolatfelvételben a Szociális Alapszolgáltatási Intézmény közreműködik. Fentiek miatt a szolgáltatásokra vonatkozó adatokkal sem rendelkezünk. Családok átmeneti otthona legközelebb Zalaegerszegen érhető el. 5.6 A nők szerepe a helyi közéletben A 2014-es önkormányzati választás előtt 100 fő feletti volt a település, és a képviselő-testület 5 tagja között 40 %-os aránya volt a nőknek. A 2014 utáni 3 fős képviselő-testület ⅔-a nő. Településünkön nőket érintő diszkrimináció nem mutatható ki. év Képviselő-testület tagja Férfi Nő Forrás: Helyi adatgyűjtés 5.7 A nőket helyi szinten fokozottan érintő társadalmi problémák és felszámolásukra irányuló kezdeményezések Általánosságban elmondható, hogy a roma nők, a kisgyermeket nevelő, a sokgyermekes, vagy gyermeküket egyedül nevelő anyák, valamint a 45 év feletti nők különösen, többszörösen is hátrányos helyzetben vannak a munkaerőpiacon. A családi szerepek tradicionális értelmezése a nőket gyereknevelési és háztartási feladatokra bíztatja, amelyet azonban a modern társadalom jellemzően nem, vagy csak kevéssé ismer el aktív munkavégzésként. Sok nő számára ez elfogadható, a társadalmi tradíciónak megfelelő. Magyarországon is egyre több nő és férfi gondolja úgy, hogy a tradicionális szerepfelosztások megoszthatók. A munkanélküliség aránya körükben magasabb, melyen komplex programokkal lehet enyhíteni. Településünkön is érvényesül a nők gyermekvállalás utáni munkába állásának nehézsége, amihez zsákfalu jelleg miatt erősítő hatással bír a tömegközlekedés problémája. E tényező miatt nehézkes vagy lehetetlen eljutni egyes munkahelyekre. A 3-4 műszakba járó, főleg egyedülálló anyák gyermekeinek elhelyezése különösen jelentős, de ennek megoldására jelenleg nem látunk lehetőséget. 5.8 Következtetések: problémák beazonosítása, fejlesztési lehetőségek meghatározása. A nők helyzete, esélyegyenlősége vizsgálata során településünkön beazonosított problémák a kisgyermek óvodába, a kisiskolás iskolába eljutásának nehézsége fejlesztési lehetőségek gyermekek, kisiskolások óvodába, iskolába vagy onnan hazaszállítása, ha a foglalkoztatásból eredő rendkívüli helyzetet sem szülő, sem a rokonság nem tudja megoldani 41
42 6. Az idősek helyzete, esélyegyenlősége 6.1 Az időskorú népesség főbb jellemzői (pl. száma, aránya, jövedelmi helyzete, demográfiai trendek stb.) Az időskori demográfiai folyamat jellemzői: növekszik az idősek aránya országosan, az átlagéletkor várhatóan nő, nők élettartama lényegesen hosszabb. A várható élettartam növekedésének eredményeként a modern társadalmakban növekszik az időskorúak aránya és egyúttal a nem fertőző krónikus, illetve degeneratív betegségek előfordulási gyakorisága is. A várható élettartam a halálozás komplex mérőszáma, amelyet a halandósági tábla segítségével számítanak ki. A legismertebb mutató a születéskor várható átlagos élettartam, amely az egész népesség mortalitási tapasztalatait összegzi. Születéskor várható átlagos élettartam Területi egység Férfi Nő Budapest 66,30 69,28 73,94 73,78 76,52 79,39 Pest 63,81 68,68 72,29 73,33 76,54 78,72 Fejér 65,37 68,54 71,52 73,81 76,41 78,25 Komárom- Esztergom 64,21 67,95 70,86 72,52 76,25 78,02 Veszprém 65,62 69,01 72,74 74,95 76,08 79,47 Győr-Moson- Sopron 66,81 69,48 72,36 75,02 78,04 79,42 Vas 66,00 68,84 71,61 73,94 77,12 79,01 Zala 65,77 68,24 72,35 74,56 76,83 80,31 Baranya 65,46 68,20 72,16 72,94 75,63 78,34 Somogy 65,12 67,28 70,80 73,34 75,39 77,73 Tolna 64,85 67,96 71,80 74,23 76,57 78,85 Borsod-Abaúj- Zemplén 63,38 66,59 69,25 72,72 76,10 77,26 Heves 65,18 66,77 72,00 75,16 76,78 78,69 Nógrád 64,76 67,14 70,83 73,88 75,97 78,31 Hajdú-Bihar 65,72 68,04 72,31 73,63 76,63 79,37 Jász-Nagykun- Szolnok 65,60 67,43 70,89 73,24 76,25 78,08 Szabolcs-Szatmár- Bereg 63,34 65,78 71,17 73,25 75,74 78,33 Bács-Kiskun 63,77 67,41 71,73 73,64 76,73 78,23 Békés 65,79 68,84 71,30 74,35 76,60 78,31 Csongrád 65,60 68,68 72,64 73,64 76,56 79,50 Ország összesen 65,13 68,15 72,01 73,71 76,46 78,73 Forrás: A helyi nyugdíjasok csökkenő száma nem a fenti trenddel ellentétes folyamatot feltételez, inkább a demográfiai adatoknál tárgyalt települési lakosságszám-csökkenés következménye. A nyugdíjas nők száma és aránya drasztikusan magasabb a férfiakénál, alátámasztva a fenti táblázat kimutatását, amely szerint a zalai nők várható élettartama országosan a legmagasabb. Ez egyszersmind nagy arányú egyedül élő nyugdíjas nőt is jelent. 42
43 számú táblázat Nyugdíjban, ellátásban, járadékban és egyéb járandóságban részesülők száma Nyugdíjban, ellátásban, járadékban Nyugdíjban, ellátásban, járadékban Összes Év és egyéb járandóságban részesülő és egyéb járandóságban részesülő nyugdíjas férfiak száma (TS 5201) nők száma (TS 5301) n.a. n.a. #ÉRTÉK! Forrás: TeIR, KSH Tstar 6.2 Idősek munkaerő-piaci helyzete a) idősek, nyugdíjasok foglalkoztatottsága b) tevékeny időskor (pl. élethosszig tartó tanulás, idősek, nyugdíjasok foglalkoztatásának lehetőségei a közintézményekben, foglakoztatásukat támogató egyéb programok a településen) A munkaerő-piaci részvétel tekintetében nem csak a 60 éven felüli korosztály mondható problematikusnak, hanem az idősödő (50-60 év körüli), még aktív korú korosztályoké is. A munkaadók idős munkavállalót újként ritkán alkalmaznak, noha a nyugdíjasok között vannak, akik jövedelmi helyzetükre tekintettel szívesen dolgoznának a jövedelemkiegészítés érdekében. Erre akkor van esély, ha speciális tudással vagy gyakorlattal rendelkeznek. A nyugdíj mellett munkát végző idős népesség aránya Magyarországon 3 %, míg az EU-15-ök átlaga 8 %. Az idősek foglalkoztatása a leginkább a fővárosban, pénzügyi és kereskedelmi területen mondható jelentősebbnek. Időskorúak foglalkoztatására, továbbá a munkáltatók ezirányú befolyásolására az önkormányzatnak nincs lehetősége. A nyugdíjasok munkavállalásáról nem rendelkezünk adattal, de megállapítható, hogy a településen nyugdíjas önálló vállalkozó nincs, azaz a helyi lakosok tartózkodnak a további aktív helyi gazdasági élettől. 43
44 Év Regisztrált nyugdíjas egyéni vállalkozók Regisztrált nyugdíjas önálló vállalkozók Összes regisztrált nyugdíjas vállalkozó Forrás: TeIR c) hátrányos megkülönböztetés a foglalkoztatás területén A legtöbb vállalkozásnál nem tulajdonítanak fontosságot az idősebb munkaerő szakmai tapasztalatai átadásának. Az idősödő munkavállalók munkavállalással, munkavégzéssel kapcsolatos esélyegyenlőtlensége a bejárás terhei mellett a romló egészségi állapotnak, az újabb típusú képzettségben, ismeretekben való hiányosságnak is tulajdonítható, amely miatt alkalmazásuk problémásabb, mint egy fiatalabbé. Figyelembe kell venni továbbá azt is, hogy a nyugdíjkorhatár folyamatos emelkedésével a munkavállalók sok esetben mentális alkalmasságuk legvégéig kénytelenek dolgozni. Településünkön kevés a munkalehetőség az aktív korúak számára is, ezért a nyugdíjas korosztály foglalkoztatása nem jellemző. Tartósan regisztrált munkanélküli (nyilvántartott álláskereső) az a személy, aki az utolsó 12 egymást követő havi zárás során minden alkalommal nyilvántartott álláskeresőnek lett minősítve. (A havi zárás a járási, fővárosi kerületi foglalkoztatási osztályi (korábban: kirendeltségi) adatállományokon minden hónap 20-án lefutó számítógépes program, amely megállapítja azt, hogy az adott hónap zárónapján kik azok az emberek, akik regisztrált munkanélkülieknek, illetve nyilvántartott álláskeresőknek tekintendők.) A regisztrált munkanélküliek száma az országos trenddel ellentétes növekedést mutat, amely az 55 év feletti korosztálynál is jelentkezik. Keménfa községben a nyugdíjas korosztály foglalkoztatására nincs lehetőség, de igény sincs rá számú táblázat - Hátrányos megkülönböztetés a foglalkoztatás terén Regisztrált munkanélküliek szá- munkanélküliek száma nélküliek szá- 55 év feletti regisztrált Tartós munka- Év ma (TS 1010 és TS 1011) ma 55 év feletti tartós munkanélküliek száma Fő Fő % Fő Fő % % 5 n.a. #ÉRTÉK! % 9 n.a. #ÉRTÉK! % 8 n.a. #ÉRTÉK! % 4 n.a. #ÉRTÉK! % 6 n.a. #ÉRTÉK! % 6 n.a. #ÉRTÉK! Forrás: Helyi adatgyűjtés, TeIR 44
45 6.3 A közszolgáltatásokhoz, közösségi közlekedéshez, információhoz és a közösségi élet gyakorlásához való hozzáférés A közszolgáltatások infó-kommunikációs akadálymentesítése csak részben megoldott. A kormányablakok indításával és az ügyfélkapus ügyintézési rendszer kialakításával elindult az ügyintézés lakossági terheinek csökkentését, továbbá ügyintézését egyszerűsítő folyamat. Az elektronikus ügyintézés ugyanebbe az irányba mutat. A számítógéphasználatban alapszintű jártasságot mutató lakosság az ügyek egyre bővülő körében tud személyes hivatali megjelenés nélkül hozzájutni közigazgatási szolgáltatásokhoz. Az önkormányzat saját honlapot üzemeltet, ahol a települést érintő friss hírek, információk is elérhetők, illetve közösségi felületeken a kommunikációra is lehetőség nyílik. a) az idősek egészségügyi és szociális szolgáltatásokhoz való hozzáférése Az idős embereknek az életkor előrehaladásából természetszerűleg fakadó egészségügyi problémái különösen indokolják, hogy számukra kiemelten biztosított legyen az egészségügyi, ápoló-gondozó ellátásokhoz való hozzáférés. Az idős népesség növekedése az egészségügyi és szociális szolgáltatási rendszerre is nagy terhet fog jelenteni. Az idősek szolgáltatásokhoz való hozzáférését, különösen 45
HEP 1. számú melléklet Helyi Esélyegyenlőségi Program elkészítését segítő táblázatok
HEP 1. számú melléklet Helyi Esélyegyenlőségi Program elkészítését segítő táblázatok Az alábbi adattáblák Hajdúnánás Városi Önkormányzat HEP HE-éhez készültek. A táblák kitöltésének dátuma: 2018. június
HEP SABLON 1. számú melléklet. Helyi Esélyegyenlőségi Program elkészítését segítő táblázatok
HEP SABLON 1. számú melléklet Helyi Esélyegyenlőségi Program elkészítését segítő táblázatok Az alábbi adattáblák Olcsva község önkormányzata HEP HE-éhez készültek. A táblák kitöltésének dátuma: 2013.06.24
HEP 1. számú melléklete. Helyi Esélyegyenlőségi Program elkészítését segítő táblázatok
ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása HEP 1. számú melléklete Helyi Esélyegyenlőségi Program elkészítését segítő táblázatok Az alábbi adattáblák Cegléd
VÉSZTŐ VÁROS HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJÁNAK FELÜLVIZSGÁLATA
VÉSZTŐ VÁROS HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJÁNAK FELÜLVIZSGÁLATA 2015. Melléklet a 148/2015. (VI.30) számú KT határozathoz Bevezetés Összhangban az Egyenlő Bánásmódról és az Esélyegyenlőség Előmozdításáról
V. A Kormány tagjainak rendeletei
M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y 2012. évi 67. szám 10853 V. A Kormány tagjainak rendeletei Az emberi erõforrások minisztere 2/2012. (VI. 5.) EMMI rendelete a helyi esélyegyenlõségi program elkészítésének részletes
Magyar joganyagok - 2/2012. (VI. 5.) EMMI rendelet - a helyi esélyegyenlőségi progra 2. oldal Az forrása: az Országos Területfejlesztési és Területren
Magyar joganyagok - 2/2012. (VI. 5.) EMMI rendelet - a helyi esélyegyenlőségi progra 1. oldal 2/2012. (VI. 5.) EMMI rendelet a helyi esélyegyenlőségi program elkészítésének részletes szabályairól Az egyenlő
TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA A MÓRAHALMI RÉGIÓBAN ÁROP 1.A
TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA A MÓRAHALMI RÉGIÓBAN ÁROP 1.A.3-2014 JOGSZABÁLYI KERETRENDSZER Jogszabályi keretrendszer: Az esélyteremtő programterv, illetve szélesebben véve, az
Helyi Esélyegyenlőségi Program Csöde Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program 2018-2023 Csöde Község Önkormányzata 2018. december 17. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... Hiba! A könyvjelző nem létezik. A település bemutatása...
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Ozmánbük Község Önkormányzata 2013 2018.
Helyi Esélyegyenlőségi Program Ozmánbük Község Önkormányzata 2013 2018. 2013.május 27. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...
MAGYARFÖLD TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA
MAGYARFÖLD TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA 2013-2018 Tartalom Helyi Esélyegyenlıségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok... 8 A Helyi Esélyegyenlıségi
Helyi Esélyegyenlőségi Program. VASASSZONYFA Község Önkormányzata. 2013. november 12. Felülvizsgálva: 2015. november 30.
Helyi Esélyegyenlőségi Program VASASSZONYFA Község Önkormányzata 2013. november 12. Felülvizsgálva: 2015. november 30. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása...
180 napnál régebben munkanélküliek aránya
3.2.3. számú tábla - A munkanélküliek és a 18 napnál régebben munkanélküliek száma és aránya nyilvántartott/regisztrált munkanélküli 18 napnál régebben regisztrált munkanélküli fő fő % nő férfi összesen
10. A mai magyar társadalom helyzete. Kovács Ibolya szociálpolitikus
10. A mai magyar társadalom helyzete Kovács Ibolya szociálpolitikus Népességi adatok Magyarország népessége 2014. január 1-jén 9 877 365 fő volt, amely 1981 óta a születések alacsony, és a halálozások
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pusztamagyaród Község Önkormányzata
ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Pusztamagyaród Község Önkormányzata 2013-2018 Türr István Képző és Kutató Intézet
PORROGSZENTPÁL KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA
Helyi Esélyegyenlőségi Program PORROGSZENTPÁL KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA 2013-2018. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)...3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 9 Célok...
Helyi Esélyegyenlőségi Program Zalacséb Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program 2018-2023 Zalacséb Község Önkormányzata 2018. december 12. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Fényeslitke Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program Fényeslitke Község Önkormányzata 2013 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 3 Célok... 4
Helyi Esélyegyenlőségi Program
Helyi Esélyegyenlőségi Program 2018-2023 Zalalövő Város Önkormányzata 2018. december 18. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...
Helyi Esélyegyenlőségi Program
ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Szajol Község Önkormányzata 2013. június Türr István Képző és Kutató Intézet
TÁMOP A-13/ PROJEKT
TÁMOP-2.5.3.A-13/1-2013-0042 PROJEKT Esélyegyenlőségi program X. rész Szociális támogatások 2014 Nyíregyháza, 2014. február 3-4 Kiskunfélegyháza, 2014. február12-13 Nyíregyháza, 2014. február 17-18 Szeged,
Sajópálfala Község Önkormányzata Helyi Esélyegyenlőségi Program
Sajópálfala Község Önkormányzata Helyi Esélyegyenlőségi Program 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés 3 A település bemutatása 3 Értékeink, küldetésünk 6 Célok 7 A Helyi Esélyegyenlőségi
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Kaszó Községi Önkormányzat
Helyi Esélyegyenlőségi Program Kaszó Községi Önkormányzat 2013-2018 1 2 Tartalom Bevezetés... 4 A település bemutatása... 4 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok... 8 A Helyi Esélyegyenlőségi Program Helyzetelemzése
BESZÁMOLÓ A GYERMEKVÉDELMI ÉS GYERMEKJÓLÉTI FELADATOK ELLÁTÁSÁRÓL
1 BESZÁMOLÓ A GYERMEKVÉDELMI ÉS GYERMEKJÓLÉTI FELADATOK ELLÁTÁSÁRÓL I. A TELEPÜLÉS DEMOGRÁFIAI MUTATÓI: Jánossomorján 2015. december 31-én 6182 fő élt, míg 2016. december 31-én 6124 fő. Az említett adatok
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Derecske Város Önkormányzata. Derecske, 2015. december 10.
Helyi Esélyegyenlőségi Program Derecske Város Önkormányzata Derecske, 2015. december 10. Tartalom Tartalom... 2 Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 4 Bevezetés... 4 A Helyi Esélyegyenlőségi Program
Helyi Esélyegyenlőségi Program - felülvizsgálat - Sátoraljaújhely Város Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program - felülvizsgálat - Sátoraljaújhely Város Önkormányzata 2015 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Csanádpalota Város Önkormányzata
ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Csanádpalota Város Önkormányzata 2013-2018 Türr István Képző és Kutató Intézet
szociális ellátásban részesülők száma (fő)
7.1.1 számú táblázat - Megváltozott munkaképességű személyek szociális ellátásaiban részesülők száma megváltozott munkaképességű személyek egészségkárosodott személyek szociális év ellátásaiban részesülők
Bögöt Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program Bögöt Község Önkormányzata 2018-2023 1 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 1 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok...
ÚJFEHÉRTÓ VÁROS ÖNKORMÁNYZATA. 30/2014. (III. 05.) számú. h a t á r o z a t a
ÚJFEHÉRTÓI POLGÁRMESTERI HIVATAL 4244 Újfehértó, Szent István út 10. Tel.:(42) 290 000 Fax: (42) 290 003 E-mail: polghiv@ujfeherto.hu Web: www.ujfeherto.hu K i v o n a t Újfehértó Város Önkormányzata Képviselő-testületének
I. Fejezet Általános rendelkezések. 1. Eljárási rendelkezések
Neszmély Község Önkormányzata megalkotja 9./2012(II.15.) önkormányzati rendeletét az egyes szociális és gyermekvédelmi ellátási formák helyi szabályozásáról Neszmély Község Önkormányzatának Képviselő-testülete
Újhartyán Város Önkormányzata Képviselő-testületének. 2015. május 19-én (kedd) 17 órai kezdettel. megtartandó testületi ülésére. 3.
E L Ő T E R J E S Z T É S Újhartyán Város Önkormányzata Képviselő-testületének 2015. május 19-én (kedd) 17 órai kezdettel megtartandó testületi ülésére 3. napirendi pont Tárgy: Helyi esélyegyenlőségi terv
Alapító okirat módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva
Okirat száma: 14-./2017. Alapító okirat módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva Az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény 8/A. -a alapján a Nyitott KAPU-VÁR Térségi Szociális Szolgáltató
n.a. n.a
7.1.1 számú táblázat - Megváltozott munkaképességű személyek szociális ellátásaiban részesülők száma 7.1.2. számú táblázat - Nappali ellátásban részesülő fogyatékos személyek száma megváltozott munkaképességű
Ágazatközi együttműködés a gyakorlatban
Ágazatközi együttműködés a gyakorlatban A Nemzeti Társadalmi Felzárkózási Stratégia bemutatása, a helyi megvalósítás kritikus sikertényezői, az érdekhordozók szerepe nemzeti és helyi szinten Ulicska László
Helyi Esélyegyenlőségi Program
, Helyi Esélyegyenlőségi Program Porpác Község Önkormányzata 2018-2023 1 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 9 Célok...
Étkeztetés. Házi segítségnyújtás
Étkeztetés Az étkeztetés keretében azoknak a szociálisan rászorultaknak a legalább napi egyszeri meleg étkezéséről gondoskodnak, akik azt önmaguk, illetve eltartottjaik részére tartósan vagy átmeneti jelleggel
Szociális, gyermek- és ifjúságvédelmi ügyintéző / PEFŐ
1. a) Mit értünk az életmód fogalmán? Milyen tényezők határozzák meg az életmódot? b) Hogyan épül fel a szociális igazgatás szervezete? Milyen szerepet tölt be a megyei szociális és gyámhivatal a szociális
Megyei Felzárkózási Fórum Gyermekek munkacsoport
Megyei Felzárkózási Fórum Gyermekek munkacsoport Kovács Edina Felzárkózás-politikai együttműködések támogatása Békés megyében EFOP-1.6.3.-17-2017-00013 2018. január 1. - 2020. december 31. Fórum célja
(2) Szakosított ellátás: - ápolást- gondozást nyújtó bentlakásos otthon: Magyarország közigazgatási területe.
Vaja város képviselő testületének 7/2018 (VI.14..) önkormányzati rendelete A személyes gondoskodást nyújtó alapellátások és szakosított ellátások helyi szabályairól Vaja Város Önkormányzat Képviselő-testületének
Úrkút Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program Úrkút Község Önkormányzata 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP) Bevezetés A település bemutatása Értékeink, küldetésünk Célok A helyi Esélyegyenlőségi Program
A szociális ellátórendszer ellátásai 2015 (Szociálpolitika) Dr. Mélypataki Gábor
A szociális ellátórendszer ellátásai 2015 (Szociálpolitika) Dr. Mélypataki Gábor A társadalombiztosítás rendszere ellátások 1997:LXXXI. és LXXXIII. törvény Egészségbiztosítási ellátások: a) egészségügyi
CSESZTREG TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA
CSESZTREG TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA 2013-2018 Tartalom Helyi Esélyegyenlıségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 10 Célok... 10 A Helyi Esélyegyenlıségi
Helyi Esélyegyenlőségi Program. CSÖMÖDÉR Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program CSÖMÖDÉR Község Önkormányzata 2013 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 4 Célok... 6 A
Emberi Erőforrások Minisztériuma
Emberi Erőforrások Minisztériuma Szociális Alapszolgáltatások I. Étkeztetés Házi Segítségnyújtás Jelzőrendszeres Házi Segítségnyújtás Családsegítés Az alapszolgáltatások megszervezésével a települési önkormányzat
PARTNERSÉGI RENDEZVÉNY ÁPRILIS 10.
PARTNERSÉGI RENDEZVÉNY 2017. ÁPRILIS 10. MI A PAKTUM? A helyi gazdaság és foglalkoztatás fejlesztésében érdekelt szervezetek partnerségi alapú együttműködése a térség munkaerő-piaci helyzetének javítása
Tervezett humán fejlesztések között különös tekintettel a hajléktalanok ellátására
Tervezett humán fejlesztések 2014-2020. között különös tekintettel a hajléktalanok ellátására Horváth Viktor főosztályvezető Balatonföldvár, 2013. augusztus 29. FEJLESZTÉSEK 2014-2020. KÖZÖTT KÜLÖNÖS TEKINTETTEL
ÁROP-1.A
ÁROP-1.A.3-2014-2014-0091 TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA A SALGÓTARJÁNI JÁRÁSBAN, A HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMOK CÉLKITŰZÉSEINEK MEGVALÓSÍTÁSA ÉRDEKÉBEN CÍMŰ PROJEKT KERETEIT
Helyi Esélyegyenlőségi Program
Helyi Esélyegyenlőségi Program BARLAHIDA Község Önkormányzata 2015. évi felülvizsgálat 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...
Helyi Esélyegyenlőségi Program ( ) Monoszló Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program (2019-2024) Monoszló Község Önkormányzata Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok...
Helyi. Esélyegyenlőségi Program
Helyi Esélyegyenlőségi Program BORSODGESZT KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA 2018-2023 1 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok...
KERKAFALVA TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA 2013-2018
KERKAFALVA TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA 2013-2018 Tartalom Helyi Esélyegyenlıségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 10 Célok... 10 A Helyi
KESZTHELY VÁROS ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJA 2013-2017
KESZTHELY VÁROS ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJA 2013-2017 KESZTHELY 2013. június (felülvizsgálva 2015. november 26.) Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása...
TÁRSADALMI BEFOGADÁS A TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSOKBAN MAGYARORSZÁGON KISS JULIANNA PRIMECZ HENRIETT TOARNICZKY ANDREA
EFOP-3.6.2-16-2017-00007 "Az intelligens, fenntartható és inkluzív társadalom fejlesztésének aspektusai: társadalmi, technológiai, innovációs hálózatok a foglalkoztatásban és a digitális gazdaságban TÁRSADALMI
ZALACSÁNY TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJA 2013-2018
ZALACSÁNY TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJA 2013-2018 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)...3 Bevezetés...3 A település bemutatása...3 Értékeink, küldetésünk...9 Célok...9 A Helyi Esélyegyenlőségi
Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében december december. már jan. feb.
Munkaügyi Központja A MUNKAERŐ-PIACI HELYZET ALAKULÁSA TOLNA MEGYÉBEN - 2011. DECEMBER 2011. december 20-án a Tolna megyei munkaügyi kirendeltségek nyilvántartásában 13.706 álláskereső szerepelt, amely
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Tiszagyenda Község Önkormányzata. 2013. június 12.
Helyi Esélyegyenlőségi Program Tiszagyenda Község Önkormányzata 2013. június 12. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...
Buzsák Község Önkormányzat Képviselő-testületének 14/2018. (XI. 30.) önkormányzati rendelete a gyermekvédelem helyi rendszeréről
Buzsák Község Önkormányzat Képviselő-testületének 14/2018. (XI. 30.) önkormányzati rendelete a gyermekvédelem helyi rendszeréről Buzsák Község Önkormányzat Képviselő-testülete a gyermekek védelméről és
Helyi Esélyegyenlőségi Program 2015-2020 Lébény Város Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program 2015-2020 Lébény Város Önkormányzata 2015 Tartalom 1. Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 1.1. Bevezetés... 3 1.2. A település bemutatása... 3 1.3. Értékeink, küldetésünk...
TOVÁBB CSÖKKENT AZ ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA
A MUNKAERŐ-PIACI HELYZET ALAKULÁSA A NEMZETI FOGLALKOZTATÁSI SZOLGÁLAT LEGFRISSEBB ADATAI ALAPJÁN 2014. július TOVÁBB CSÖKKENT AZ ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA NYILVÁNTARTOTT ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA, ÖSSZETÉTELE ÉS ARÁNYA
Foglalkoztatás- és szociálpolitika
Foglalkoztatás- és szociálpolitika Munkanélküliség 2008/09 I. félév Dr. Teperics Károly egyetemi adjunktus E-mail: teperics@puma.unideb.hu Gazdaságilag aktív nem aktív népesség A gazdaságilag aktív népesség
Kivonat Kunszentmárton Város Önkormányzata Képviselő-testületének január 30-án tartott soros ülésének jegyzőkönyvéből.
Kivonat Kunszentmárton Város Önkormányzata Képviselő-testületének 2014. január 30-án tartott soros ülésének jegyzőkönyvéből. 4/2014.(I.30.) határozat a közfoglalkoztatás lehetőségeiről, a foglalkoztatottság
II/1. számú táblázat: Álláskeresési segélyben részesülők száma
Helyi Esélyegyenlőségi Program áttekintése 1. Helyzetelemzés helytállósága: A helyi esélyegyenlőségi program elkészítésének részletes szabályairól szóló 2/2012. EMMI rendeletének 1. és 2. számú melléklete
Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében május május. máj. márc
Munkaügyi Központja A MUNKAERŐ-PIACI HELYZET ALAKULÁSA TOLNA MEGYÉBEN - 2012. MÁJUS 2012. május 20-án a Tolna Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának nyilvántartásában 13.296 álláskereső szerepelt,
Helyi Esélyegyenlőségi Program. HERNYÉK Község Önkormányzata 2013.
Helyi Esélyegyenlőségi Program HERNYÉK Község Önkormányzata 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... Hiba! A könyvjelző nem létezik. Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink,
Helyi Esélyegyenlőségi Program
Helyi Esélyegyenlőségi Program V A T T A Község Önkormányzata 2018-2023. 1 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok...
Személyes gondoskodást nyújtó ellátási formák
Apátfalva Község Önkormányzat Képviselő-testületének 16/2007. (VI.27.)Ör a személyes gondoskodást nyújtó ellátásokról, azok igénybevételéről és a fizetendő térítési díjakról Apátfalva Község Önkormányzat
Helyi Esélyegyenlőségi Program. MIKEKARÁCSONYFA Község Önkormányzata 2013.
Helyi Esélyegyenlőségi Program MIKEKARÁCSONYFA Község Önkormányzata 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 3 Célok...
Alapító okirat módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva
Okirat száma: Alapító okirat módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva Az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény 8/A. -a alapján a Nyitott KAPU-VÁR Térségi Szociális Szolgáltató Központ alapító
Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében január január. okt jan. ápr.
Munkaügyi Központja A MUNKAERŐ-PIACI HELYZET ALAKULÁSA TOLNA MEGYÉBEN - 2013. JANUÁR 2013. január 20-án a Tolna Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának nyilvántartásában 15.851 álláskereső szerepelt,
Gyermekvédelmi kedvezmények. Rendszeres kedvezmények számú táblázat - Rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesítettek száma
4.1.2. számú táblázat - Rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesítettek száma év Rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesítettek száma Ebből tartósan beteg fogyatékos gyermekek száma Kiegészítő
Csolnok Község Önkormányzat Képviselő-testületének 10/2011. (IX.29.) önkormányzati rendelete az egyes szociális ellátásokról
Csolnok Község Önkormányzat Képviselő-testületének 10/2011. (IX.29.) önkormányzati rendelete az egyes szociális ellátásokról Csolnok Község Önkormányzat Képviselő-testülete a szociális igazgatásról és
Helyi Esélyegyenlőségi Program. IKLÓDBÖRDŐCE Község Önkormányzata 2013.
Helyi Esélyegyenlőségi Program IKLÓDBÖRDŐCE Község Önkormányzata 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 4 Célok...
Általános rendelkezések
Salgótarján Megyei Jogú Város Közgyűlésének 9/2014.(III.27.) önkormányzati rendelete a Salgótarján és Térsége Önkormányzatainak Társulása által biztosított személyes gondoskodást nyújtó ellátásokról, azok
Alapító okirat módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva
2. melléklet a... /2016. (VI.24.) határozathoz Okirat száma: 3/AO/ÓTSZEGYII/2016 Alapító okirat módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva Az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény 8/A. -a alapján
- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ Sátoraljaújhelyi Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ. a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról
- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ i Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról, 2006. május 31. Napjaink gyorsan változó világában a munkahely megszerzése
Berente Község Önkormányzata
TERVEZET Helyi Esélyegyenlőségi Program Berente Község Önkormányzata Készítette: Kovács Klára Elfogadva:../2013.(X.31.) kt határozattal Hatályos: 2013. november 1.-től (tervezett időpont) C:\Notebook\berente2006\testület2013\20131114\5b_Berente_HET_2013_tervezet.doc
CSÖMÖDÉR Község Önkormányzata
Helyi Esélyegyenlőségi Program CSÖMÖDÉR Község Önkormányzata 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 4 Célok... 6 A
Helyi joganyagok - Salgótarján Megyei Jogú Város Önkormányzata Közgyűlésének 9/2 2. oldal ai) hajléktalan személyek nappali melegedője, b) Szociális s
Helyi joganyagok - Salgótarján Megyei Jogú Város Önkormányzata Közgyűlésének 9/2 1. oldal Salgótarján Megyei Jogú Város Önkormányzata Közgyűlésének 9/2014. (III. 27.) önkormányzati rendelete a Salgótarján
(az időközbeni módosításokkal egységes szerkezetben)
Gárdony Város Önkormányzat Képviselő-testületének 39/2004. (IX. 29.) számú rendelete a személyes gondoskodást nyújtó ellátásokról, azok igénybevételéről, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12,13,14,15,
TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA AZ ÖNKORMÁNYZATOKNÁL A KONVERGENCIA RÉGIÓBAN ÁROP - 1.A.3. - 2014 MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA
TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA AZ ÖNKORMÁNYZATOKNÁL A KONVERGENCIA RÉGIÓBAN ÁROP - 1.A.3. - 2014 MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA ESÉLYT MINDENKINEK SZAKMAI PROGRAM MARCALI, 2015.05.08.
Bodorkós Ferenc polgármester. Bodorkós Ferenc polgármester Kissné Sághi Rita igazgatási előadó. Módosító rendelettervezet Előzetes hatásvizsgálati lap
Javaslat a szociális ellátásokról szóló 5/2015. (II.27.) önkormányzati rendelet módosítása Bodorkós Ferenc polgármester Bodorkós Ferenc polgármester Kissné Sághi Rita igazgatási előadó Módosító rendelettervezet
A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében 2015.december december. okt. márc. máj. aug. szept. febr.
A MUNKAERŐ-PIACI HELYZET ALAKULÁSA TOLNA MEGYÉBEN 2017. DECEMBER Nyilvántartott álláskeresők száma és aránya 2017. december 20-án a Tolna Megyei Kormányhivatal Társadalombiztosítási és Foglalkoztatási
E l ő t e r j e s z t é s A Képviselő-testület április 17-én tartandó ülésére
Izsák Város Aljegyzőjétől E l ő t e r j e s z t é s A Képviselő-testület 2018. április 17-én tartandó ülésére Tárgy: Átfogó értékelés Izsák Város Önkormányzat gyermekjóléti és gyermekvédelmi feladatainak
Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében november november
Munkaügyi Központja A MUNKAERŐ-PIACI HELYZET ALAKULÁSA TOLNA MEGYÉBEN - 2011. NOVEMBER 2011. november 20-án a Tolna megyei munkaügyi kirendeltségek nyilvántartásában 12 842 álláskereső szerepelt, amely
Encsencs Község Önkormányzata Képviselő-testületének 3/2015 (II.27.) önkormányzati rendelete
Encsencs Község Önkormányzata Képviselő-testületének 3/2015 (II.27.) önkormányzati rendelete Hatályos:2015-03-01 -tól Encsencs Község Önkormányzata Képviselő-testületének 3/2015 (II.27.) önkormányzati
Helyi Esélyegyenlőségi Program
Helyi Esélyegyenlőségi Program Hévízgyörk Község Önkormányzata 2019-2023 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 9 Célok...
AZ ÓVODA ESÉLYNÖVELŐ SZEREPE A HÁTRÁNYOS HELYZETŰ GYERMEKEK ÓVODAI NEVELÉSÉBEN
AZ ÓVODA ESÉLYNÖVELŐ SZEREPE A HÁTRÁNYOS HELYZETŰ GYERMEKEK ÓVODAI NEVELÉSÉBEN Surányiné Palkó Eleonóra Szombathelyi Szűrcsapó Óvoda Szombathely, 2017. szeptember 19. EFOP-3.1.1-14-2015-00001 Kisgyermekkori
Berettyó-Körös Többcélú Társulás Szociális Szolgáltató Központ Családsegítő Szolgálatának évi. Szakmai Beszámolója
Berettyó-Körös Többcélú Társulás Szociális Szolgáltató Központ Családsegítő Szolgálatának 2014. évi Szakmai Beszámolója A Berettyó-Körös Többcélú Társulás Szociális Szolgáltató Központ Családsegítő Szolgálata
JEGYZŐKÖNYV. Ikt.sz.: 81-23/2015.
Ikt.sz.: 81-23/2015. JEGYZŐKÖNYV Készült: Tiszavárkony Község Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. június 25. napján (csütörtök) du. 16 00 órai kezdettel megtartott soros, nyílt üléséről. Az ülés
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pápa Város Önkormányzata 2013-2018.
Helyi Esélyegyenlőségi Program Pápa Város Önkormányzata 2013-2018. Tartalomjegyzék Bevezetés... 4 A település bemutatása... 4 Demográfiai helyzet... 4 Gazdasági helyzet... 6 Társadalmi helyzet... 7 Értékeink,
Tisztelt Szülők! Záhony Város Önkormányzata
Tisztelt Szülők! Tájékoztatjuk Önöket, hogy a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény (a továbbiakban Gyvt.) 2015. szeptember 1- jétől hatályos rendelkezései, az ott
Megszűntetett esetek száma a 18 év alatti védelembe vettek közül
4.1.1. számú táblázat - Védelembe vett és veszélyeztetett kiskorú gyermekek száma 4.1.2. számú táblázat - Rendszeres gyer év védelembe vett 18 év alattiak száma Megszűntetett esetek száma a 18 év alatti
Helyi Esélyegyenlőségi Program. Z e b e c k e Község Önkormányzata 2013.
Helyi Esélyegyenlőségi Program Z e b e c k e Község Önkormányzata 2013. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 3 Célok...
Helyi Esélyegyenlőségi Program. KISSZIGET Község Önkormányzata év évi felülvizsgálat
Helyi Esélyegyenlőségi Program KISSZIGET Község Önkormányzata 2013. év 1 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 5 Célok...
Szociális segítő. 54 762 01 0010 54 03 Szociális, gyermek- és ifjúságvédelmi ügyintéző É 1/10
A 10/2007 (II. 27.) SzMM rendelettel módosított 1/2006 (II. 17.) OM rendelet Országos Képzési Jegyzékről és az Országos Képzési Jegyzékbe történő felvétel és törlés eljárási rendjéről alapján. Szakképesítés,
Csabdi Község Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. május 28-i soros ülésére
6. napirendi pont E L Ő T E R J E S Z T É S Csabdi Község Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. május 28-i soros ülésére Előterjesztés címe és tárgya: Beszámoló a gyermekvédelmi és gyermekjóléti feladatok
KÉPVISELŐ TESTÜLETE 12/2010. (IV. 20.) Budapest XXI. Kerület Csepel Önkormányzata Kt. rendelete
BUDAPEST XXI. KERÜLET CSEPEL ÖNKORMÁNYZATA KÉPVISELŐ TESTÜLETE 12/2010. (IV. 20.) Budapest XXI. Kerület Csepel Önkormányzata Kt. rendelete a személyes gondoskodás keretébe tartozó egyes szociális és gyermekjóléti
Helyi Esélyegyenlőségi Program
ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Szeghalom Város Önkormányzata 2013. június 12. Türr István Képző és Kutató Intézet
ÚJFEHÉRTÓ VÁROS ÖNKORMÁNYZATA. 149/2013. (VIII. 28.) számú. h a t á r o z a t a
ÚJFEHÉRTÓ VÁROS POLGÁRMESTERI HIVATALA 4244 Újfehértó, Szent István út 10. Tel.:(42) 290 000 Fax: (42) 290 003 E-mail: polghiv@ujfeherto.hu Web: www.ujfeherto.hu K i v o n a t Újfehértó Város Önkormányzata
1. A rendelet hatálya. 2. E rendeletben alkalmazott fogalmakat az Sztv. 4. -a szerint kell értelmezni.
Albertirsa Város Önkormányzata 8/2015.(II.27.) önkormányzati rendelete a Humánszolgáltató Társulás által biztosított személyes gondoskodást nyújtó ellátásokról, azok igénybevételéről, valamint az ellátások