Munkaerő-piaci felmérés Első lépések a munka világában. Magyarország

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "Munkaerő-piaci felmérés Első lépések a munka világában. Magyarország"

Átírás

1 Munkaerő-piaci felmérés Első lépések a munka világában 2013 Magyarország

2 Az Első lépések a munka világában" című felmérés egy Közép-Európa 11 országára kiterjedő nagyszabású kutatás, amelyben több mint 4000 fiatal véleményét kérdeztük képességeikről, munkaerő-piaci tapasztalataikról, hozzáállásukról és várakozásaikról. A regionális felmérés főbb mutatói Ország (db) Összes válaszadó (fő) 69% 31% Jelen elemzésben a magyar válaszadók véleményét vizsgáljuk részletesebben. Nő 22 Férfi 80% Átlagéletkor (év) Hallgató 1

3 Tartalom Tapasztalat és kompetenciák 5 Az oktatási rendszer és a munkaerő-piaci helyzet értékelése 9 Értékek / a munka mint érték 14 Munkával és karrierrel kapcsolatos preferenciák, elvárások 17 Munkakereséssel kapcsolatos tevékenység 24 Kapcsolat 27 2

4 Módszertan Adatgyűjtés módszere: Online kérdőív a Deloitte saját rendszerén Adatgyűjtés időtartama: november közepétől december végéig Részvétel: Meghívás karrierirodán keresztül, egyetemi vezetők segítségével Hirdetések a Deloitte weboldalán, karrieroldalán, Facebook oldalán Válaszadás: 1008 db választ kaptunk, amelyből összesen 886 volt értékelhető (87.8%) A válaszadók 33 magyarországi felsőoktatási intézmény különböző karainak diákjai vagy volt hallgatói 3

5 Demográfia Felmérésünkben felülreprezentáltak a női válaszadók és az alapképzésben tanuló diákok. Nemek megoszlása 38.6% férfi 61.4% nő Életkor 20.0% 10.0% 6.6% 14.4% 15.0% 18.5% 17.8% 12.0% 7.9% 6.1% 1.7% 0.0% 18 éves 19 éves 20 éves 21 éves 22 éves 23 éves 24 éves 25 éves 26 éves Képzési szint Évfolyam Specializáció 30.8% Mesterképzés 69.2% Alapképzés 14.4% 18.1% 8.0% 19.1% 20.0% 20.4% diplomás Közgazdaságtan 15.6% Humán erőforrás 2.9% Menedzsment / vezetés-szervezés 11.7% Államigazgatás 2.1% Számvitel / könyvvizsgálat / adótan 9.9% Üzleti tudományok 1.6% Pénzügy 9.7% Logisztika 1.3% Jogtudomány 7.3% Humán tudományok / művészet 0.5% Mérnöki tudományok 6.7% Orvostudomány 0.3% Marketing 6.2% Értékesítés 0.3% Informatika 5.7% Bankügyek 0.2% Nemzetközi üzleti tanulmányok 5.1% Egyéb 8.1% Társadalomtudományok 4.7% Nem válaszolt 0.1% 4

6 Tapasztalat és kompetenciák 5

7 Tapasztalat Dolgozol-e, illetve szakmai gyakorlaton vagy-e jelenleg? Sikerült-e szakmai tapasztalatra szert tenned a tanulmányaid alatt? 35.6% Igen 35.1% Nem 64.3% Nem 64.9% Igen 6

8 A tanulmányaidhoz kapcsolódó munka/szakmai gyakorlat belföldön Alkalmi vagy szezonális munka belföldön Önkéntes munka Diákszervezet Munkáltató által szervezett továbbképzések A tanulmányaidhoz nem kapcsolódó munka/szakmai gyakorlat külföldön Munkakereséssel kapcsolatos tréningek, workshopok A tanulmányaidhoz nem kapcsolódó munka/szakmai gyakorlat belföldön Hallgatói mobilitási programban való részvétel Szakmai csoportokban való tagság Alkalmi vagy szezonális munka belföldön A tanulmányaidhoz kapcsolódó munka/szakmai gyakorlat külföldön Hallgatói önkormányzat Önfoglalkoztatás Egyik sem Egyéb Tapasztalat Tapasztalat Szereztél-e tapasztalatot a tanulmányaid alatt a felsorolt területeken? 60.0% 40.0% 59.9% % % 26.2% Vélményed szerint a fenti tapasztalatok segítettek-e, illetve segíteni fognak-e az álláskeresésben, illetve szakmai gyakorlat keresésében? 20.0% 0.0% 22.9% 22.1% 22.1% 20.9% 16.2% 11.7% 9.4% 8.5% 7.5% 4.8% 2.9% 2.4%

9 Kompetenciák Véleményed szerint milyen szintű kompetenciákkal rendelkezel? (Több válasz is lehetséges.) Viszonylag magas / magas Új dolgok elsajátítására való képesség (85.5%) Problémamegoldás (83.3%) Logikus és elemző gondolkodás, helyzetértékelés (82.7%) Információk keresése és elemzése, következtetések levonása (81.8%) Csapatmunka (76.1%) Inkább alacsony / alacsony Vállalkozó- és kezdeményezőkészség (59.4%) Delegálás és mások munkájának irányítása (55.2%) Stressztűrő képesség (54.2%) 8

10 Az oktatási rendszer és a munkaerő-piaci helyzet értékelése 9

11 Mesterképzés Alapképzés Az oktatási rendszer értékelése Vélemény a felsőoktatásról Véleményed szerint a magyar felsőoktatási intézmények hogyan készítik fel a hallgatóikat a munka világában való elhelyezkedésre? 25.4% 49.2% 22.2% Rossz/ meglehetősen rossz Véleményed szerint a te egyetemed hogyan készíti fel a hallgatóit a munka világában való elhelyezkedésre? 16.5% 39.9% 40.4% Közepes Meglehetősen jó / jó n.a. Véleményed szerint a magyar felsőoktatási intézmények hogyan készítik fel a hallgatóikat a munka világában való elhelyezkedésre? 34.6% 46.8% 17.5% Véleményed szerint a te egyetemed hogyan készíti fel a hallgatóit a munka világában való elhelyezkedésre? 23.6% 44.5% 31.2% 0% 25% 50% 75% 100% 10

12 Az oktatási rendszer értékelése Véleményed szerint mennyit ér a munkáltatók szemében az egyetemeden szerzett diploma? Orvostudomány 33.3% 66.7% Műszaki tudományok 8.5% 21.2% 32.2% 33.9% 2.5% Bölcsész-, művészeti karok 8.6% 24.3% 38.6% 27.1% 1.4% Jog 3.2% 20.0% 49.5% 26.3% 1.1% Menedzsment, marketing, üzleti tanulmányok, értékesítés 24.3% 33.2% 37.1% 2.0% Számvitel / közgazdaságtan / pénzügyek0.7% 17.3% 37.8% 38.8% 2.0% 0% 25% 50% 75% 100% Alacsony a megítélése Inkább alacsony a megítélése Sem alacsony, se nem magas Inkább magas Magas Nem tudom 11

13 A munkaerő-piaci helyzet értékelése Szerinted a szakterületeden nagy az igény a végzősökre a munkaerőpiacon? Orvostudomány 100.0% Műszaki tudományok 4.2% 13.6% 10.2% 33.1% 36.4% Bölcsész-, művészeti karok 15.7% 31.4% 27.1% 20.0% 4.3% Jog 7.4% 25.3% 20.0% 36.8% 9.5% Menedzsment, marketing, üzleti tanulmányok, értékesítés 2.0% 15.8% 23.3% 37.6% 16.8% Számvitel / közgazdaságtan / pénzügyek 12.4% 11.4% 43.3% 30.6% 0% 25% 50% 75% 100% Nem Inkább nem Se igen, se nem Inkább igen Igen Nem tudom 12

14 A munkaerő-piaci helyzet értékelése Véleményed szerint mennyi esélye van annak, hogy a végzettségednek megfelelő állást találsz az elkövetkezendő egy évben? Orvostudomány 33.3% 33.3% 33.3% Műszaki tudományok 3.4% 12.7% 27.1% 16.1% 22.0% 16.9% Bölcsész-, művészeti karok 2.9% 20.0% 30.0% 21.4% 12.9% 10.0% Jog 5.3% 8.4% 23.2% 23.2% 23.2% 15.8% Menedzsment, marketing, üzleti tanulmányok, értékesítés 2.5% 8.4% 20.3% 28.7% 21.8% 16.3% Számvitel / közgazdaságtan / pénzügyek 2.9% 4.2% 21.8% 23.1% 32.2% 14.7% 0% 25% 50% 75% 100% Kevés Meglehetősen kevés Közepes (se kevés, se sok) Meglehetősen sok Sok Nem keresek munkát Nem tudom 13

15 Értékek / a munka mint érték 14

16 Értékek Az alábbi értékek közül melyik tölt be fontos szerepet az életedben? (Több válasz is lehetséges.) Férfi Nő Család 91.6% 96.6% Egészség 90.7% 95.9% Személyes fejlődés 92.5% 95.3% Barátok és ismerősök 94.3% 93.8% A munka és a magánélet egyensúlya 82.3% 92.7% Munka 89.2% 91.0% Pénz és jólét 89.5% 88.5% Karrier 86.8% 86.1% Szabadidő 77.5% 85.7% Nyugodt élet - nagy kihívások és stressz nélkül 40.7% 58.6% Egyéb 11.1% 5.3% 0.0% 25.0% 50.0% 75.0% 100.0% 15

17 A munka mint érték Az alábbi, munkával kapcsolatos tényezők mennyire fontosak a számodra? (Több válasz is lehetséges.) Viszonylag fontos / fontos Jó fizetés (95.2%) A munkám során úgy érezhetem, hogy elértem valamit (92.5%) A képességeimnek, illetve kompetenciáimnak megfelelő munka (92.3%) Jó előrelépési lehetőségek (92.1%) Szimpatikus munkatársak (91.1%) Kevésbé fontos / nem fontos A munka hasznos a társadalom számára (53.9%) Kevés stressz és nyomás (53.9%) Rugalmas munkaidő (56.0%) A munkám során másoknak segíthetek (57.3%) Olyan munkahely, ahol mindenkit egyenlőnek tekintenek (61.0%) 16

18 Munkával és karrierrel kapcsolatos preferenciák, elvárások 17

19 Szakmai gyakorlat Milyen havi nettó munkabérre számítasz egy szakmai gyakorlaton (40 órás munkahéttel számolva)? * Szempontok a szakmai gyakorlat kiválasztásánál (Több válasz is lehetséges.) Legfontosabb EUR ( HUF) EUR ( HUF) EUR ( HUF) EUR ( HUF) EUR ( HUF) EUR ( HUF) 1.5% 1.2% 2.3% 1.7% 7.2% 7.7% 12.2% 11.5% 24.0% 22.9% Átlag: EUR ( HUF) 43.0% 39.1% Lehetőség a szakmai fejlődésre, a tanulásra és új készségek elsajátítására (43.4%) Szakmai tapasztalat szerzésének lehetősége (27.4%) Magas fizetés (19.5%) Érdekes és változatos projektek (15.9%) Legkevésbé fontos Biztonságérzet (82.6%) Önállóság (79.4) Lehetőség az iparágban dolgozó szakemberekkel való találkozásra (79.4%) A gyors előrelépés lehetősége (79.1%) 150 EUR-ig ( HUF-ig) 4.2% 6.7% Ingyen is dolgoznék 4.9% 2.7% 0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 50.0% * Árfolyam: EUR = 290,852 (a kerekítés kedvéért 290 Ft-os euró árfolyammal számolunk) Mesterképzés Alapképzés 18

20 Első munkahely Milyen havi nettó munkabérre számítasz az első munkahelyeden (40 órás munkahéttel számolva)? * Szempontok az első munkahely kiválasztásánál (Több válasz is lehetséges.) Legfontosabb több mint 951 EUR (több mint HUF) EUR ( HUF) EUR ( HUF) 5.7% 4.8% 8.0% 4.2% 6.1% 4.7% Átlag: EUR ( HUF) Magas fizetés (44.0%) Lehetőség a szakmai fejlődésre, a tanulásra és új készségek elsajátítására (24.0%) Érdekes és változatos projektek (15.7%) A munka és a magánélet egyensúlya (14.5%) Vonzó juttatások (14.5%) EUR ( HUF) 14.2% 21.7% Legkevésbé fontos EUR ( HUF) 17.9% 14.7% Lehetőség az iparágban dolgozó szakemberekkel való találkozásra (92.6%) EUR ( HUF) EUR ( HUF) EUR ( HUF) 3.8% 7.3% 16.7% 17.1% 20.5% 23.4% Elismert szakértőkkel dolgozhatok együtt (85.6%) Önállóság (84.2%) Barátságos munkakörnyezet (80.8%) Vonzó továbbképzési lehetőségek (80.8%) 0.0% 10.0% 20.0% 30.0% Mesterképzés Alapképzés * Árfolyam: EUR = 290,852 (a kerekítés kedvéért 290 Ft-os euró árfolyammal számolunk) 19

21 Elvárások Karrier és szakmai fejlődés szempontjából milyen elvárásaid vannak a munkahelyeddel, illetve szakmai gyakorlatoddal szemben? (Több válasz is lehetséges.) Legfontosabb Nemzetközi tapasztalat (43.3%) Mentorálás és coaching folyamatos visszajelzés mellett (38.2%) Különböző szakterületeken dolgozhatok (32.8%) Legkevésbé fontos Shadowing program egy felső vezető mellett (50.2%) Különböző munkacsoportokban dolgozhatok (más-más kollégákkal) (36.5%) A modern technika eszközeinek használata (34.9%) Milyen jellegű munka a legvonzóbb a számodra? (Több válasz is lehetséges.) Legfontosabb Munkám során azzal foglalkozhatok, amit szeretek (72.2%) Rendszeresen új feladatokat kapok, így folyamatosan tanulnom kell (35.1%) Legkevésbé fontos A kezdetektől fogva magam határozhatom meg a feladataimat (74.5%) A megszerzett tudást ismétlődő feladatok elvégzése során kamatoztathatom (48.8%) Modern technikai eszközöket használhatok (47.5%) 20

22 Előléptetés Mikor számítasz előléptetésre az első munkahelyeden? 50.0% 46.2% 44.9% 40.0% 34.5% 30.0% 26.4% 20.0% 18.0% 22.7% 21.2% 18.8% 16.0% 12.9% 13.2% 11.7% 10.0% 7.1% 2.9% 3.6% 0.0% Néhány hónap után Fél év után 1 év után 1,5 év után 2 év után évesek évesek évesek 21

23 Továbbtanulás 22

24 Munkahelyváltás Meddig tervezel az első, illetve jelenlegi munkáltatódnál maradni? Milyen okok miatt hagynád ott az első, illetve jelenlegi munkahelyedet az elhelyezkedést követő egy éven belül? (Több válasz is lehetséges.) 7.9% 43.1% 18.8% Legfeljebb egy évig Legfeljebb két évig Legfeljebb három évig Több mint három évig Nem tudom 13.7% 16.5% Legyakoribb indok Nem kapok elegendő elismerést az elvégzett munkáért (29.7%) Kevés előrelépési lehetőség (24.4%) Kevés fejlődési lehetőség (23.7%) Stressz, nyomás (23.7%) Egy versenytárs kedvezőbb ajánlatot tesz (20.9%) Legkevésbé gyakori indok Idősebbekkel kell együtt dolgozni (96.0%) Munkahelyi sztereotípiák (91.5%) A munkáltató negatív piaci megítélése (86.0%) A cég nem foglalkozik velem (74.0%) Túlságosan magas elvárások az elvégzendő feladatokkal kapcsolatban (72.4%) 23

25 Munkakereséssel kapcsolatos tevékenység 24

26 Munkakeresés Jelenleg milyen állást/szakmai gyakorlatot keresel? 60.0% 40.0% 38.7% 51.8% 37.3% 34.7% 20.0% 18.9% 18.3% 20.0% 7.6% 11.1% 18.2% 15.7% 6.6% 8.1% 5.8% 7.1% 0.0% teljes munkaidős állást részmunkaidős állást teljes munkaidős szakmai gyakorlatot részmunkaidős szakmai gyakorlatot Nem keresek sem állást, sem szakmai gyakorlatot Hány állást/szakmai gyakorlatot pályáztál meg az elmúlt fél évben? 100.0% 80.0% 60.0% 83.2% 74.5% 62.2% 40.0% 20.0% 0.0% 15.6% 10.1% 6.1% 2.5% 5.6% 7.1% 10.7% 1.5% 1.6% 3.6% 5.0% 1.0% vagy több évesek évesek évesek 25

27 Munkakeresés Rendszerint milyen típusú cégekhez adsz be pályázatot? 8.4% 5.9% Rendszerint honnan tájékozódsz az álláshirdetésekről, illetve szakmai gyakorlati lehetőségekről? 15.1% 53.6% Diákszervezeteken keresztül 10.2% 25.0% 40.6% 17.0% A nyomtatott sajtóban megjelenő hirdetésekből Közösségi oldalakon keresztül 12.9% 13.1% 15.2% 18.2% 21.6% 20.3% multinacionális nagyvállalatokhoz Egyetemi karrierirodán keresztül 24.4% 26.4% 23.9% hazai kis- és középvállalkozásokhoz olyan cégekhez, amelyek a saját területükön piacvezetők Családtagoktól és barátoktól 28.9% 23.2% 35.5% hazai nagyvállalatokhoz külföldi kis- és középvállalkozásokhoz Állásbörzékről 35.6% 36.5% 33.5% A munkáltatók weboldalairól 32.5% 54.2% 47.7% Állásportálokról 57.4% 77.8% 70.3% 0% 20% 40% 60% 80% évesek évesek évesek 26

28 Kapcsolat 27

29 Lépjen velünk kapcsolatba! Kiszely Kamilla Menedzser HR-vezető Torma Eszter Koordinátor HR Deloitte Magyarország 1068 Budapest, Dózsa György út 84/C Tel: Fax: Süveges Judit Koordinátor Marketing, kommunikáció és üzletfejlesztés Weboldal: Karrier: mycareer.deloitte.com/hu 28

30 A jelen dokumentum és a benne foglalt valamennyi információ a Deloitte Magyarország társaságaitól származik és célja, hogy bizonyos témakör(ök)ben általános információkkal szolgáljon, de nem tárgyalja az adott témakör(öke)t annak teljességében. A jelen dokumentumban megadott információk nem minősülnek számviteli, adóügyi, jogi, befektetési, tanácsadási illetve egyéb szakmai szolgáltatásnak. Ezek az információk nem képezhetik ügyfeleink üzleti döntéseinek kizárólagos alapját. Ügyfeleinket arra kérjük, hogy pénzügyeiket vagy üzletvitelüket befolyásoló bármely döntésük meghozatala, vagy a döntés szerint történő lépés megtétele előtt kérjék képzett szakmai tanácsadóink véleményét. A jelen dokumentum és a benne foglalt információk tájékoztató jellegűek és társaságaink aktuális helyzetét tükrözik, de nem szolgálnak a Deloitte Magyarország cégei által tett jognyilatkozatként és társaságaink nem vállalnak felelősséget sem a jelen dokumentummal sem a benne foglalt információkkal, illetőleg semminemű teljesítési vagy minőségi megfeleléssel kapcsolatban. A Deloitte Magyarország cégei nem felelnek a szolgáltatásaik piacképességére, vagy adott célra való alkalmassága, jogtisztasága, versenyképessége, biztonsága és pontossága vonatkozásában. Ügyfelünk a jelen dokumentumot és a benne foglalt információkat a saját felelősségére használja, és teljes mértékben felelősséget vállal a jelen dokumentum és a benne foglalt információk használatából eredő következményekért, esetleges veszteségekért. A Deloitte Magyarország cégei nem vonhatók felelősségre jelen dokumentum, vagy a benne foglalt információk felhasználásával kapcsolatosan felmerülő sem közvetlen sem közvetett károkért, egyéb veszteségekért. Ha a fenti rendelkezések bármelyike bármilyen okból nem érvényesíthető, a többi rendelkezés továbbra is hatályban marad és alkalmazandó. A Deloitte név az Egyesült Királyságban company limited by guarantee formában alapított Deloitte Touche Tohmatsu Limited társaságra és tagvállalatainak hálózatára utal, melyek mindegyike önálló, egymástól elkülönülő jogi személy. A Deloitte Touche Tohmatsu Limited és tagvállalatai jogi struktúrájának részletes bemutatását a következő link alatt találja: A Deloitte számos iparágban nyújt könyvvizsgálati, valamint adó-, üzletviteli, pénzügyi tanácsadási, vállalati kockázatkezelési és jogi szolgáltatásokat (ügyfeleinknek együttműködő ügyvédi irodánk, a Szarvas, Falcsik és Társai Ügyvédi Iroda nyújtja a jogi tanácsadási szolgáltatásokat) állami és magáncégek részére egyaránt. Több mint 150 országban jelen lévő hálózatán keresztül a Deloitte világszínvonalú szakértelemével és minőségi szolgáltatásaival segíti ügyfeleit abban, hogy megfeleljenek az előttük álló üzleti kihívásoknak. A Deloitte mintegy szakértője egytől egyig arra törekszik, hogy a kiválóság mércéjévé váljon Deloitte Magyarország

Hír-ADÓ Adókedvezmények az Összefogás az Államadósság Ellen Alapba történő befizetésekkel kapcsolatosan

Hír-ADÓ Adókedvezmények az Összefogás az Államadósság Ellen Alapba történő befizetésekkel kapcsolatosan Hír-ADÓ Adókedvezmények az Összefogás az Államadósság Ellen Alapba történő befizetésekkel kapcsolatosan 2011. június 7. Adótanácsadás Adókedvezmények az Összefogás az Államadósság Ellen Alapba történő

Részletesebben

Hír-ADÓ Uniós jogsértési eljárás a személygépkocsik nyílt végű lízingje során áthárított áfa levonhatóságával kapcsolatban

Hír-ADÓ Uniós jogsértési eljárás a személygépkocsik nyílt végű lízingje során áthárított áfa levonhatóságával kapcsolatban Hír-ADÓ Uniós jogsértési eljárás a személygépkocsik nyílt végű lízingje során áthárított áfa levonhatóságával kapcsolatban 2011. június 23. Adótanácsadás Uniós jogsértési eljárás a személygépkocsik nyílt

Részletesebben

2014. december 17. Munkaügyi ellenőrzések kiemelt területek 2015-ben Jogi hírlevél

2014. december 17. Munkaügyi ellenőrzések kiemelt területek 2015-ben Jogi hírlevél 2014. december 17. Munkaügyi ellenőrzések kiemelt területek 2015-ben Jogi hírlevél Munkaügyi ellenőrzések kiemelt területek 2015-ben A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda havonta tájékoztatja

Részletesebben

Hír-ADÓ. Az Európai Bíróság ítélete a magyar áfa visszaigénylés szabályozásáról

Hír-ADÓ. Az Európai Bíróság ítélete a magyar áfa visszaigénylés szabályozásáról Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 Az Európai Bíróság ítélete a magyar áfa visszaigénylés szabályozásáról Hír-ADÓ 2011. augusztus 1. Az Európai Bíróság

Részletesebben

Az EU Business Avenues program 2015-ben is folytatódik Délkelet-ázsiai üzleti lehetőség magyar vállalkozások számára

Az EU Business Avenues program 2015-ben is folytatódik Délkelet-ázsiai üzleti lehetőség magyar vállalkozások számára Az EU Business Avenues program 2015-ben is folytatódik Délkelet-ázsiai üzleti lehetőség magyar vállalkozások számára A program célja Szeretnénk ismételten felhívni a figyelmét az Európai Bizottság által

Részletesebben

Támogatási intenzitás csökkenése Budapesten. Hír-ADÓ november 4. K+F és Állami támogatások

Támogatási intenzitás csökkenése Budapesten. Hír-ADÓ november 4. K+F és Állami támogatások Támogatási intenzitás csökkenése Budapesten Hír-ADÓ 2010. november 4. K+F és Állami támogatások Támogatási intenzitás csökkenése Budapesten Jelen hírlevelünkben egy 2011. január 1-jén életbe lépő jogszabályi

Részletesebben

2014. november 20. Az új Ptk. felvásárolásokra és közös vállalatokra vonatkozó főbb változásai Jogi hírlevél

2014. november 20. Az új Ptk. felvásárolásokra és közös vállalatokra vonatkozó főbb változásai Jogi hírlevél 2014. november 20. Az új Ptk. felvásárolásokra és közös vállalatokra vonatkozó főbb változásai Jogi hírlevél Az új Ptk. felvásárolásokra és közös vállalatokra vonatkozó főbb változásai A Deloitte Legal

Részletesebben

Hír-ADÓ. Transzferár dokumentációs változások. 2012. január 10.

Hír-ADÓ. Transzferár dokumentációs változások. 2012. január 10. Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 Transzferár dokumentációs változások Hír-ADÓ 2012. január 10. Transzferár dokumentációs változások Az 54/2011. (XII.

Részletesebben

2014. május 14. A behajtási költségátalány alkalmazásának gyakorlati kérdései Jogi hírlevél

2014. május 14. A behajtási költségátalány alkalmazásának gyakorlati kérdései Jogi hírlevél 2014. május 14. A behajtási költségátalány alkalmazásának gyakorlati kérdései Jogi hírlevél A behajtási költségátalány alkalmazásának gyakorlati kérdései A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda

Részletesebben

Szabályozott ingatlanbefektetési társaság 2011. július 20. Adótanácsadás

Szabályozott ingatlanbefektetési társaság 2011. július 20. Adótanácsadás Hír-ADÓ Szabályozott ingatlanbefektetési társaság 2011. július 20. Adótanácsadás Szabályzott ingatlanbefektetési társaság 2011. július 19-én kihirdették a szabályozott ingatlanbefektetési társaságról (

Részletesebben

2014. február. Az új hitelintézeti törvény Magyarországon Jogi hírlevél

2014. február. Az új hitelintézeti törvény Magyarországon Jogi hírlevél 2014. február Az új hitelintézeti törvény Magyarországon Jogi hírlevél Az új hitelintézeti törvény Magyarországon A törvény célja, hogy uniós elvárásokat is megvalósító, a korábbinál áttekinthetőbb és

Részletesebben

A szerződéses gyakorlatot módosító rendelkezések az új Polgári Törvénykönyvben Jogi hírlevél

A szerződéses gyakorlatot módosító rendelkezések az új Polgári Törvénykönyvben Jogi hírlevél A szerződéses gyakorlatot módosító rendelkezések az új Polgári Törvénykönyvben Jogi hírlevél 2013. augusztus 27. A szerződéses gyakorlatot módosító rendelkezések az új Polgári Törvénykönyvben A Deloitte

Részletesebben

A munkaügyi ellenőrzés 2012-es irányai

A munkaügyi ellenőrzés 2012-es irányai Ember és Szarvas Ügyvédi Iroda A Deloitte Magyarország együttműködő partnere A munkaügyi ellenőrzés 2012-es irányai 2012. április 6. A munkaügyi ellenőrzés 2012-es irányai Jelen hírlevelünkkel arról tájékoztatjuk

Részletesebben

Headline Verdana Bold

Headline Verdana Bold Headline Verdana Bold Üzletmenet-folytonosság és katasztrófa-elhárítás Felkészülés a ritkán bekövetkező, magas kockázatú eseményekre Szöllősi Zoltán Szenior Menedzser, 2016. október 11. Üzletmenet-folytonosságot

Részletesebben

10%-os társasági adó kulcs átmeneti rendelkezések

10%-os társasági adó kulcs átmeneti rendelkezések 10%-os társasági adó kulcs átmeneti rendelkezések Hír-ADÓ Hírlevelünk célja, hogy tájékoztassuk ügyfeleinket a legutóbb elfogadott adótörvény-változások kapcsán módosuló 10%-os kedvezményes társasági adó

Részletesebben

Hír-ADÓ Szabályozott ingatlanbefektetési társaság

Hír-ADÓ Szabályozott ingatlanbefektetési társaság Hír-ADÓ Szabályozott ingatlanbefektetési társaság 2011. június 23. Adótanácsadás Szabályozott ingatlanbefektetési társaság Hírlevelünkben a Parlamentbe 2011. június 14-én benyújtott, a szabályozott ingatlanbefektetési

Részletesebben

2014. február 19. Drasztikusan változik a vezetők felelőssége az új Ptk. szerint Jogi hírlevél

2014. február 19. Drasztikusan változik a vezetők felelőssége az új Ptk. szerint Jogi hírlevél 2014. február 19. Drasztikusan változik a vezetők felelőssége az új Ptk. szerint Jogi hírlevél Drasztikusan változik a vezetők felelőssége az új Ptk. szerint A havonta tájékoztatja ügyfeleit hírlevelében

Részletesebben

Széchenyi Pihenő Kártya - új cafeteria elem 2011. július 18. Adótanácsadás

Széchenyi Pihenő Kártya - új cafeteria elem 2011. július 18. Adótanácsadás Hír-ADÓ Széchenyi Pihenő Kártya - új cafeteria elem 2011. július 18. Adótanácsadás Széchenyi Pihenő Kártya - új cafeteria elem 2011 áprilisában elfogadta, majd 2011. június 16-i hatállyal módosította a

Részletesebben

A termőföld megszerzését és használatát érintő, hamarosan hatályba lépő változások Jogi hírlevél

A termőföld megszerzését és használatát érintő, hamarosan hatályba lépő változások Jogi hírlevél A termőföld megszerzését és használatát érintő, hamarosan hatályba lépő változások Jogi hírlevél 2013. december A termőföld megszerzését és használatát érintő, hamarosan hatályba lépő változások A havonta

Részletesebben

Hírlevél az aktuális áfa adminisztrációs tennivalókról

Hírlevél az aktuális áfa adminisztrációs tennivalókról Hírlevél az aktuális áfa adminisztrációs tennivalókról Hír-ADÓ Jelen hírlevelünk célja ügyfeleink tájékoztatása az áfa-törvény és az adózás rendjéről szóló törvény 2010. január 1-től hatályos változásaival

Részletesebben

Hír-ADÓ Áruminta definíció az EU Bírósága értelmezésében

Hír-ADÓ Áruminta definíció az EU Bírósága értelmezésében Hír-ADÓ Áruminta definíció az EU Bírósága értelmezésében 2010. október 22. Adótanácsadás Áruminta definíció az EU Bírósága értelmezésében Az Európai Unió Bírósága (továbbiakban: "Bíróság") a közelmúltban

Részletesebben

2014. szeptember 17. Változások a fúziók és a kartell-ügyek szabályozásában Jogi hírlevél

2014. szeptember 17. Változások a fúziók és a kartell-ügyek szabályozásában Jogi hírlevél 2014. szeptember 17. Változások a fúziók és a kartell-ügyek szabályozásában Jogi hírlevél Változások a fúziók és a kartell-ügyek szabályozásában A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda havonta

Részletesebben

2014. március 19. Hatályba lépett az új Ptk. - Mikor kell az új jogszabályt alkalmazni? Jogi hírlevél

2014. március 19. Hatályba lépett az új Ptk. - Mikor kell az új jogszabályt alkalmazni? Jogi hírlevél 2014. március 19. Hatályba lépett az új Ptk. - Mikor kell az új jogszabályt alkalmazni? Jogi hírlevél Hatályba lépett az új Ptk. Mikor kell az új jogszabályt alkalmazni? A havonta tájékoztatja ügyfeleit

Részletesebben

Fióktelepeket érintő aktualitások. Hír-ADÓ

Fióktelepeket érintő aktualitások. Hír-ADÓ Fióktelepeket érintő aktualitások Hír-ADÓ Tekintettel a társasági adóbevallás elkészítésének közeledő határidejére jelen hírlevelünk célja, hogy felhívja a figyelmet az egyes, fióktelepeket érintő társasági

Részletesebben

A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program évre szóló éves fejlesztési kerete

A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program évre szóló éves fejlesztési kerete A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program évre szóló éves fejlesztési kerete Prioritás Felhívás azonosító jele Felhívás neve Felhívás keretösszege (Mrd Ft) Felhívás meghirdetésének módja Felhívás

Részletesebben

Népegészségügyi termékadó 2011. július 13. Adótanácsadás

Népegészségügyi termékadó 2011. július 13. Adótanácsadás Hír-ADÓ Népegészségügyi termékadó 2011. július 13. Adótanácsadás Népegészségügyi termékadó A Parlament 2011. július 11-én fogadta el a népegészségügyi termékadóról szóló törvényt, amely a népegészségügyileg

Részletesebben

2014. június 18. A munkahelyi ellenőrzés eszközei - A főnök szeme mindent lát? Jogi hírlevél

2014. június 18. A munkahelyi ellenőrzés eszközei - A főnök szeme mindent lát? Jogi hírlevél 2014. június 18. A munkahelyi ellenőrzés eszközei - A főnök szeme mindent lát? Jogi hírlevél A munkahelyi ellenőrzés eszközei - A főnök szeme mindent lát? A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda

Részletesebben

Változások a számlázásra vonatkozó rendelkezések tekintetében 2010-től

Változások a számlázásra vonatkozó rendelkezések tekintetében 2010-től Változások a számlázásra vonatkozó rendelkezések tekintetében 2010-től Hír-ADÓ A Pénzügyminisztérium december végén módosította a számla, egyszerűsített számla és nyugta adóigazgatási azonosításáról, valamint

Részletesebben

Adó levonásának joga javított számla alapján az áfa rendszerében

Adó levonásának joga javított számla alapján az áfa rendszerében Adó levonásának joga javított számla alapján az áfa rendszerében Hír-ADÓ Hírlevelünk célja, hogy tájékoztassuk ügyfeleinket egy új 2010. július 15-én megjelent Európai Bírósági ítéletről (C-368/09.), amely

Részletesebben

Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai - 4. rész Jogi hírlevél

Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai - 4. rész Jogi hírlevél Ember és Szarvas Ügyvédi Iroda A Deloitte Magyarország együttműködő partnere Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai - 4. rész Jogi hírlevél 2012. február 23. A szükséges rossz új szabályok

Részletesebben

A vezető tisztségviselők helyzetének szabályozása az új Ptk. társasági jogi fejezetében Jogi hírlevél

A vezető tisztségviselők helyzetének szabályozása az új Ptk. társasági jogi fejezetében Jogi hírlevél A vezető tisztségviselők helyzetének szabályozása az új Ptk. társasági jogi fejezetében Jogi hírlevél 2013. július 18. A vezető tisztségviselők helyzetének szabályozása az új Ptk. társasági jogi fejezetében

Részletesebben

2015. január 15. Az üzletek nyitva tartásának új szabályai Jogi hírlevél

2015. január 15. Az üzletek nyitva tartásának új szabályai Jogi hírlevél 2015. január 15. Az üzletek nyitva tartásának új szabályai Jogi hírlevél Az üzletek nyitva tartásának új szabályai A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda havonta tájékoztatja ügyfeleit hírlevelében

Részletesebben

2014. január. Whistleblowing a hazai gyakorlatban Jogi hírlevél

2014. január. Whistleblowing a hazai gyakorlatban Jogi hírlevél 2014. január Whistleblowing a hazai gyakorlatban Jogi hírlevél Whistleblowing a hazai gyakorlatban Hogyan működtessük jogszerűen és etikusan munkahelyi visszaélés-bejelentési rendszerünket? A Törvény előírásai

Részletesebben

Hír-ADÓ. Változások a közszolgáltatást nyújtó vállalkozások finanszírozásának Európai Uniós szabályozásában

Hír-ADÓ. Változások a közszolgáltatást nyújtó vállalkozások finanszírozásának Európai Uniós szabályozásában Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 Változások a közszolgáltatást nyújtó vállalkozások finanszírozásának Európai Uniós szabályozásában Hír-ADÓ 2012.

Részletesebben

Energiahatékonysági audit és energetikai szakreferensi feladatok gyakorlati szemmel

Energiahatékonysági audit és energetikai szakreferensi feladatok gyakorlati szemmel Energiahatékonysági audit és energetikai szakreferensi feladatok gyakorlati szemmel V. ÖKOINDUSTRIA Nemzetközi Környezetipari, Energiahatékonysági és Megújuló Energiaforrások Szakkiállítás Rajnai Tamás,

Részletesebben

2014. április 16. A kereskedőket érintő legfontosabb változások az új Polgári Törvénykönyv hatálybalépése kapcsán Jogi hírlevél

2014. április 16. A kereskedőket érintő legfontosabb változások az új Polgári Törvénykönyv hatálybalépése kapcsán Jogi hírlevél 2014. április 16. A kereskedőket érintő legfontosabb változások az új Polgári Törvénykönyv hatálybalépése kapcsán Jogi hírlevél A kereskedőket érintő legfontosabb változások az új Polgári Törvénykönyv

Részletesebben

Headline Verdana Bold

Headline Verdana Bold Headline Verdana Bold Deloitte szolgáltatás bemutató ISO27001 bevezetés támogatás ISAE 3402 jelentéskészítés - szolgáltató szervezetek tanúsítása 2017. február Szolgáltatásaink bemutatása ISO 27001 bevezetés

Részletesebben

2016. május 11. Kedvező változások a SZITszabályozásban. Jogi hírlevél

2016. május 11. Kedvező változások a SZITszabályozásban. Jogi hírlevél 2016. május 11. Kedvező változások a SZITszabályozásban Jogi hírlevél Kedvező változások a SZITszabályozásban A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda havonta tájékoztatja ügyfeleit hírlevelében

Részletesebben

Fejlesztési adókedvezmény gyakorlati kérdések, hasznos tanácsok. Hír-ADÓ

Fejlesztési adókedvezmény gyakorlati kérdések, hasznos tanácsok. Hír-ADÓ Fejlesztési adókedvezmény gyakorlati kérdések, hasznos tanácsok Hír-ADÓ Hírlevelünk célja, hogy a fejlesztési adókedvezmény igénybe vétel során előforduló gyakorlati problémákra, az igénybevételt veszélyeztető

Részletesebben

Változik a munkába járás költségtérítése

Változik a munkába járás költségtérítése Változik a munkába járás költségtérítése Hír-ADÓ A 39/2010. (II. 26.) Korm. rendelet (továbbiakban: Korm. rendelet) értelmében 2010. május 1-jétől módosulnak a munkavállalók számára fizetendő, munkába

Részletesebben

HírAdó Extra augusztus 7. Az Év Adótanácsadó és Transzferár-tanácsadó Cége Európában Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában

HírAdó Extra augusztus 7. Az Év Adótanácsadó és Transzferár-tanácsadó Cége Európában Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában Az Év Adótanácsadó és Transzferár-tanácsadó Cége Európában Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2013 HírAdó Extra 2013. augusztus 7. Tartalomjegyzék Látvány-csapatsportok

Részletesebben

Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai - 3. rész Jogi hírlevél

Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai - 3. rész Jogi hírlevél Ember és Szarvas Ügyvédi Iroda A Deloitte Magyarország együttműködő partnere Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai - 3. rész Jogi hírlevél 2012. február 23. Új szabályok a munkaviszonyok

Részletesebben

HírAdó Extra. 2013. január 2. Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012

HírAdó Extra. 2013. január 2. Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012 Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012 Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 HírAdó Extra

Részletesebben

Kötelezően alkalmazandó Javadalmazási politika pénzügyi szervezetek részére

Kötelezően alkalmazandó Javadalmazási politika pénzügyi szervezetek részére Kötelezően alkalmazandó Javadalmazási politika pénzügyi szervezetek részére 2011 Hír-ADÓ Hírlevelünk célja ügyfeleink tájékoztatása a Kormány által a Parlamentbe benyújtott és a pénzügyi szervezetek felsővezetőinek

Részletesebben

Az új Ptk. rendelkezései a társaságok belső finanszírozása tekintetében Jogi hírlevél

Az új Ptk. rendelkezései a társaságok belső finanszírozása tekintetében Jogi hírlevél Az új Ptk. rendelkezései a társaságok belső finanszírozása tekintetében Jogi hírlevél 2013. november Az új Ptk. rendelkezései a társaságok belső finanszírozása tekintetében A havonta tájékoztatja ügyfeleit

Részletesebben

Felmérés a 2010-es év adózással kapcsolatos feladatainak általános megítéléséről

Felmérés a 2010-es év adózással kapcsolatos feladatainak általános megítéléséről Felmérés a 2010-es év adózással kapcsolatos feladatainak általános megítéléséről 2010. január 11. Felmérés a 2010-es év adózással kapcsolatos feladatainak általános megítéléséről A Deloitte a tavalyi év

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, HírAdó Extra november 4.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, HírAdó Extra november 4. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015 HírAdó Extra 2015. november 4. HírAdó Extra Jelen, havi rendszerességgel megjelenő hírlevelünkben

Részletesebben

HírAdó Extra. Szeptember

HírAdó Extra. Szeptember Error! No text of specified style in document. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában 2012-2016 Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Európában 2016 International Tax Review European Tax Awards HírAdó Extra

Részletesebben

Változnak a közösségi koordinációs szabályok az Európai Unió társadalombiztosításában

Változnak a közösségi koordinációs szabályok az Európai Unió társadalombiztosításában Változnak a közösségi koordinációs szabályok az Európai Unió társadalombiztosításában Hír-ADÓ Az Európai Uniós tagállamok szociális biztonsági rendszereinek koordinációját jelenleg szabályozó 1408/71/EGK,

Részletesebben

Felmérés a transzferár ellenőrzések gyakorlatáról

Felmérés a transzferár ellenőrzések gyakorlatáról Felmérés a transzferár ellenőrzések gyakorlatáról Hír-ADÓ Deloitte 2010. március 11-én megrendezésre került transzferár konferenciáján az adóhatóság transzferár ellenőrzési gyakorlatát állítottuk középpontba,

Részletesebben

Új Polgári Törvénykönyv: Változások a hitelbiztosítékok körében Jogi hírlevél

Új Polgári Törvénykönyv: Változások a hitelbiztosítékok körében Jogi hírlevél Új Polgári Törvénykönyv: Változások a hitelbiztosítékok körében Jogi hírlevél 2013. szeptember 18. Új Polgári Törvénykönyv - Változások a hitelbiztosítékok körében A Deloitte Legal nemzetközi hálózatában

Részletesebben

2014. október 15. Elszámolási törvény Hogyan felelnek a pénzügyi intézmények? Jogi hírlevél

2014. október 15. Elszámolási törvény Hogyan felelnek a pénzügyi intézmények? Jogi hírlevél 2014. október 15. Elszámolási törvény Hogyan felelnek a pénzügyi intézmények? Jogi hírlevél Elszámolási törvény - Hogyan felelnek a pénzügyi intézmények? A Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai i Iroda

Részletesebben

Rendkívüli HírAdó Transzferárak adóhatósági ellenőrzése

Rendkívüli HírAdó Transzferárak adóhatósági ellenőrzése Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014 Rendkívüli HírAdó Transzferárak adóhatósági ellenőrzése Szemben a havi rendszerességgel jelentkező,

Részletesebben

Hír-ADÓ Társasági adót és innovációs járulékot érintő NAV állásfoglalások

Hír-ADÓ Társasági adót és innovációs járulékot érintő NAV állásfoglalások Hír-ADÓ Társasági adót és innovációs járulékot érintő NAV állásfoglalások 2011. július 6. Adótanácsadás Társasági adót és innovációs járulékot érintő NAV állásfoglalások Hírlevelünk célja, hogy tájékoztassuk

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. március 4.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. március 4. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014 HírAdó Extra 2015. március 4. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő

Részletesebben

A könyvvizsgálat módszertana

A könyvvizsgálat módszertana A könyvvizsgálat módszertana Belső ellenőrzés és a könyvvizsgálat 2011 Deloitte Magyarország Tematika A belső ellenőrzési rendszer célja és típusai A belső ellenőrzési rendszer szerepe a könyvvizsgálat

Részletesebben

2009. év végi kifizetői és munkáltatói feladatok

2009. év végi kifizetői és munkáltatói feladatok 2009. év végi kifizetői és munkáltatói feladatok Hír-ADÓ Hírlevelünk célja, hogy tájékoztassuk ügyfeleinket a 2009. évi személyi jövedelemadó, különadó és társadalombiztosítási járulékok igazolásával és

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, HírAdó Extra április 6.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, HírAdó Extra április 6. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015 HírAdó Extra 2016. április 6. HírAdó Extra Jelen, havi rendszerességgel megjelenő hírlevelünkben

Részletesebben

Társasági jogi változások Jogi hírlevél

Társasági jogi változások Jogi hírlevél Ember és Szarvas Ügyvédi Iroda A Deloitte Magyarország együttműködő partnere Társasági jogi változások Jogi hírlevél 2012. január 26. Társasági jogi változások A tavalyi év utolsó pillanataiban került

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. április 1.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. április 1. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014 HírAdó Extra 2015. április 1. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő

Részletesebben

A könyvvizsgálat kihívásai a változó világgazdasági helyzetben

A könyvvizsgálat kihívásai a változó világgazdasági helyzetben A könyvvizsgálat kihívásai a változó világgazdasági helyzetben Gion Gábor, Deloitte vezérigazgató Balatonalmádi, 2012. szeptember 6. Könyvvizsgálói szakma kilátásai A jelen és jövő kihívásai Az auditált

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011. Adótörvény-változások 2012. Hír-ADÓ. 2012. január 5.

Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011. Adótörvény-változások 2012. Hír-ADÓ. 2012. január 5. Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 Adótörvény-változások 2012 Hír-ADÓ 2012. január 5. Adótörvény-változások 2012 Hírlevelünk célja ügyfeleink tájékoztatása

Részletesebben

Hír-ADÓ. Új környezetvédelmi termékdíj törvény és egyéb aktualitások. 2011. július 4. Adótanácsadás

Hír-ADÓ. Új környezetvédelmi termékdíj törvény és egyéb aktualitások. 2011. július 4. Adótanácsadás Hír-ADÓ Új környezetvédelmi termékdíj törvény és egyéb aktualitások 2011. július 4. Adótanácsadás Új környezetvédelmi termékdíj törvény és egyéb aktualitások Hírlevelünk célja, hogy tájékoztassuk ügyfeleinket

Részletesebben

A Munka Törvénykönyvét érintő legfontosabb változások Jogi hírlevél

A Munka Törvénykönyvét érintő legfontosabb változások Jogi hírlevél Ember és Szarvas Ügyvédi Iroda A Deloitte Magyarország együttműködő partnere A Munka Törvénykönyvét érintő legfontosabb változások Jogi hírlevél 2011. június 9. A Munka Törvénykönyvét érintő legfontosabb

Részletesebben

Hír-ADÓ. Adótörvény-változások jövedéki adó, játékadó. Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011

Hír-ADÓ. Adótörvény-változások jövedéki adó, játékadó. Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 Adótörvény-változások jövedéki adó, játékadó Hír-ADÓ 2011. szeptember 27. Adótörvény-változások jövedéki adó, játékadó

Részletesebben

Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai Jogi hírlevél

Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai Jogi hírlevél Ember és Szarvas Ügyvédi Iroda A Deloitte Magyarország együttműködő partnere Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb változásai Jogi hírlevél 2012. január 18. Az új Munka Törvénykönyvének legfontosabb

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. január 7.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. január 7. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014 HírAdó Extra 2015. január 7. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. február 6.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2015. február 6. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014 HírAdó Extra 2015. február 6. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő

Részletesebben

Az új Polgári Törvénykönyv biztosítási szerződésekre vonatkozó rendelkezései Jogi hírlevél

Az új Polgári Törvénykönyv biztosítási szerződésekre vonatkozó rendelkezései Jogi hírlevél Az új Polgári Törvénykönyv biztosítási szerződésekre vonatkozó rendelkezései Jogi hírlevél 2013. október Az új Polgári Törvénykönyv biztosítási szerződésekre vonatkozó rendelkezései A havonta tájékoztatja

Részletesebben

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉS A PANNON EGYETEMEN 2010-2012-BEN ABSZOLUTÓRIUMOT SZERZETT HALLGATÓK VIZSGÁLATA

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉS A PANNON EGYETEMEN 2010-2012-BEN ABSZOLUTÓRIUMOT SZERZETT HALLGATÓK VIZSGÁLATA DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉS A PANNON EGYETEMEN 2010-2012-BEN ABSZOLUTÓRIUMOT SZERZETT HALLGATÓK A MÓDSZERTAN Telefonos megkérdezés központilag előírt kérdőív alapján Adatfelvétel ideje: 2013. November 20014.

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015. HírAdó Extra. 2015. június 3.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015. HírAdó Extra. 2015. június 3. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015 HírAdó Extra 2015. június 3. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a

Részletesebben

Felkészülés az ÁFA- Irányelvhez fűzött új végrehajtási rendelet alkalmazására

Felkészülés az ÁFA- Irányelvhez fűzött új végrehajtási rendelet alkalmazására Hír-ADÓ Felkészülés az ÁFA-Irányelvhez fűzött új végrehajtási rendelet alkalmazására 2011. március 23. Adótanácsadás Felkészülés az ÁFA- Irányelvhez fűzött új végrehajtási rendelet alkalmazására... az

Részletesebben

Dávidok és Góliátok. a magyar médiára, kereskedelemre, digitális gazdaságra? március 1.

Dávidok és Góliátok. a magyar médiára, kereskedelemre, digitális gazdaságra? március 1. Dávidok és Góliátok Headline Bold Hogyan hat Verdana a globális szereplők jelenléte a magyar médiára, kereskedelemre, digitális gazdaságra? 2017. március 1. Néhány évtizeddel korábban Ma 640K ought to

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015. HírAdó Extra. 2015. szeptember 2.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015. HírAdó Extra. 2015. szeptember 2. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015 HírAdó Extra 2015. szeptember 2. HírAdó Extra Jelen, havi rendszerességgel megjelenő hírlevelünkben

Részletesebben

Büntetőjogi kockázatok és kezelésük a logisztikai területén, vezetői felelősség, igényérvényesítés büntetőjogi eszközökkel

Büntetőjogi kockázatok és kezelésük a logisztikai területén, vezetői felelősség, igényérvényesítés büntetőjogi eszközökkel Büntetőjogi kockázatok és kezelésük a logisztikai területén, vezetői felelősség, igényérvényesítés büntetőjogi eszközökkel Előadó: Dr. Falcsik István 2016. Január 28. Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai

Részletesebben

Változások az adatvédelmi szabályozásban Jogi hírlevél

Változások az adatvédelmi szabályozásban Jogi hírlevél Változások az adatvédelmi szabályozásban Jogi hírlevél 2013. május 15. Változások az adatvédelmi szabályozásban Jogszerűvé válik az adatfeldolgozás kiszervezése, számos cégnek kötelező a bejelentkezés

Részletesebben

Vállalati K+F Jelentés 2012

Vállalati K+F Jelentés 2012 Vállalati K+F Jelentés 2012 Tartalomjegyzék Bevezető...3 K+F kitekintés...4 Megállapításaink....5 A felmérés fontosabb tanulságai....14 Kapcsolat....15 2 Bevezető A Deloitte Magyarország K+F és állami

Részletesebben

1. A hallgató adatai. 2. A szakmai gyakorlat vezetőjének adatai: 1.1 Név: 1.2 Melyik szakra jár? HFF-Idegenforgalmi. HFF-Turizmusvendéglátás

1. A hallgató adatai. 2. A szakmai gyakorlat vezetőjének adatai: 1.1 Név: 1.2 Melyik szakra jár? HFF-Idegenforgalmi. HFF-Turizmusvendéglátás BKF KarrierCentrum KarrierCentrum Szakmai gyakorlat (SZGYN 09/10-1) Válasz megjelölése: Javítás: Kérem, használjon tollat vagy vékony hegyű filcet. Az űrlap automatikus feldolgozásra kerül. Az optimális

Részletesebben

A kutatás-fejlesztés minősítési rendszerének értékelése Az első 20 hónap tapasztalatai. dr. Márkus Csaba, Igazgató, K+F és Állami Támogatások

A kutatás-fejlesztés minősítési rendszerének értékelése Az első 20 hónap tapasztalatai. dr. Márkus Csaba, Igazgató, K+F és Állami Támogatások A kutatás-fejlesztés minősítési rendszerének értékelése Az első 20 hónap tapasztalatai dr. Márkus Csaba, Igazgató, K+F és Állami Támogatások Tartalom Értékelés háttere, célja, módszertana Az értékelésnél

Részletesebben

Oktatási területeink. Informatika. Szak- és közigazgatás. Agrárgazdaság. Vidékfejlesztés. Üzleti közgazdaság

Oktatási területeink. Informatika. Szak- és közigazgatás. Agrárgazdaság. Vidékfejlesztés. Üzleti közgazdaság Oktatási területeink Informatika Agrárgazdaság Szak- és közigazgatás Üzleti közgazdaság Vidékfejlesztés Felvételt nyert hallgatók száma Államilag finanszírozott hallgatók száma Költségtérítéses hallgatók

Részletesebben

HírAdó Extra. 2013. április 3. Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012

HírAdó Extra. 2013. április 3. Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012 Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012 Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 HírAdó Extra

Részletesebben

ZA4986. Flash Eurobarometer 260 (Students and Higher Education Reform) Country Specific Questionnaire Hungary

ZA4986. Flash Eurobarometer 260 (Students and Higher Education Reform) Country Specific Questionnaire Hungary ZA4986 Flash Eurobarometer 260 (Students and Higher Education Reform) Country Specific Questionnaire Hungary FLASH 260 STUDENTS AND HIGHER EDUCATION REFORM Kérdező azonosító Település neve Válaszadó azonosító

Részletesebben

Aktuális adótörvény- változások

Aktuális adótörvény- változások Aktuális adótörvény- változások Hír-ADÓ Hírlevelünk célja ügyfeleink tájékoztatása a Kormány által a Parlamentbe benyújtott és részben már tárgyalt adótörvény-változásokat tartalmazó javaslatokról. A javaslatok

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011. HírAdó Extra. 2012. február 1.

Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011. HírAdó Extra. 2012. február 1. Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 HírAdó Extra 2012. február 1. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő hetek jelentősebb

Részletesebben

Deloitte Tax Poker Tournament 2015 Versenyszabályzat

Deloitte Tax Poker Tournament 2015 Versenyszabályzat Deloitte Tax Poker Tournament 2015 Versenyszabályzat A verseny célja A Deloitte Tax Poker Tournament (továbbiakban verseny ) célja szakmai megmérettetés lehetőségének biztosítása az adózás iránt érdeklődő

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015. HírAdó Extra. 2015. július 1.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015. HírAdó Extra. 2015. július 1. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014, 2015 HírAdó Extra 2015. július 1. HírAdó Extra Jelen, havi rendszerességgel megjelenő hírlevelünkben

Részletesebben

HírAdó Extra. 2013. január 8. Az Év Adótanácsadó és Transzferár-tanácsadó Cége Európában Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában

HírAdó Extra. 2013. január 8. Az Év Adótanácsadó és Transzferár-tanácsadó Cége Európában Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában Az Év Adótanácsadó és Transzferár-tanácsadó Cége Európában Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2013 HírAdó Extra 2013. január 8. HírAdó Extra Az alábbiakban

Részletesebben

Vállalati K+F Jelentés 2011

Vállalati K+F Jelentés 2011 Vállalati K+F Jelentés 2011 Tartalomjegyzék Bevezető...3 A Vállalati K+F Jelentés háttere....4 Megállapításaink....5 A felmérés tanulságai...10 Kapcsolat....11 2 Bevezető A hazai kutatás-fejlesztési és

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011. HírAdó Extra. 2012. június 6.

Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011. HírAdó Extra. 2012. június 6. Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 HírAdó Extra 2012. június 6. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő hetek jelentősebb

Részletesebben

HírAdó Extra november 7.

HírAdó Extra november 7. Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012 Az Év Adótanácsadó Cége Magyarországon International Tax Review European Tax Awards 2011 HírAdó Extra

Részletesebben

Évközi adótörvény- változások 2010

Évközi adótörvény- változások 2010 Évközi adótörvény- változások 2010 Hír-ADÓ Hírlevelünk célja ügyfeleink tájékoztatása a Kormány által a Parlamentbe benyújtott és részben már tárgyalt adótörvényváltozásokat tartalmazó javaslatokról. A

Részletesebben

GDPR webinar szeptember 27.

GDPR webinar szeptember 27. GDPR webinar 2017. szeptember 27. Agenda Kiket érint elsősorban a felkészülés? A felkészülés javasolt lépései Gyakorlati tapasztalatok Kérdések 2017 Deloitte Magyarország 2 Kiket érint elsősorban a felkészülés?

Részletesebben

AZ ELMÚLT HÁROM ÉV TAPASZTALATAI A DUÁLIS KÉPZÉS KIALAKÍTÁSA SORÁN

AZ ELMÚLT HÁROM ÉV TAPASZTALATAI A DUÁLIS KÉPZÉS KIALAKÍTÁSA SORÁN AZ ELMÚLT HÁROM ÉV TAPASZTALATAI A DUÁLIS KÉPZÉS KIALAKÍTÁSA SORÁN II. DUÁLIS FELSŐOKTATÁSI KONFERENCIA A KECSKEMÉTI DUÁLIS MODELL 3 ÉVE 2015. OKTÓBER 15. A program a TÁMOP-4.1.1.F-13/1-2013-0019. azonosítószámú,

Részletesebben

A könyvvizsgálat módszertana

A könyvvizsgálat módszertana A könyvvizsgálat módszertana Könyvvizsgálói tevékenységek bemutatása Témák Helyi szabályok szerint elkészített beszámolók könyvvizsgálata Nemzetközi, USA vagy egyéb országok beszámolási szabályai szerint

Részletesebben

Tanácsadók álláskeresési álmai. Dr. Budavári-Takács Ildikó - Csehné Dr. Papp Imola - Jekkel Orsolya

Tanácsadók álláskeresési álmai. Dr. Budavári-Takács Ildikó - Csehné Dr. Papp Imola - Jekkel Orsolya Tanácsadók álláskeresési álmai Dr. Budavári-Takács Ildikó - Csehné Dr. Papp Imola - Jekkel Orsolya Cél Megtalálni azokat a tényezőket, melyek befolyásolják a friss diplomások elhelyezkedési esélyeit. Ezek

Részletesebben

A felsőoktatási kibocsátás mérése

A felsőoktatási kibocsátás mérése A felsőoktatási kibocsátás mérése Fejlesztés a minőségi oktatásért Minőség a felsőoktatásban Oktatáskutató és Fejlesztő Intézet 2011.december 7. Veroszta Zsuzsanna PhD 2011 adatai Intézmények Intézményi

Részletesebben

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2014. június 4.

Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014. HírAdó Extra. 2014. június 4. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában International Tax Review European Tax Awards 2012, 2013, 2014 HírAdó Extra 2014. június 4. HírAdó Extra Az alábbiakban összegyűjtöttük az elmúlt hónap és a következő

Részletesebben