Az Audi Hungária Független Szakszervezet Alapszabálya 1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK (1) Az egyesület neve: AUDI Hungária Független Szakszervezet (2) Rövidített neve: AHFSZ (3) Az egyesület címere: téglalapban nagybetűkkel az AHFSZ felirat, alatta az Audi Hungária Független Szakszervezet felirat. A téglalap sarkai gömbölyítettek. A téglalapra félkör van elhelyezve. Benne szivárványszerűen, kívülről befelé haladva a kék, piros, fehér és zöldszínű sávok helyezkednek el. (4) Székhelye: Győr, Kardán út 1. (5) Az AHFSZ működése felett az ügyészség az irányadó szabályok szerint törvényességi felügyeletet gyakorol. (6) Az AHFSZ határozatlan időre alakul. 2. AZ AHFSZ JOGKÉPESSÉGE (1) Az Audi Hungaria Független Szakszervezet, továbbiakban az AHFSZ, önálló jogi személy. 3. AZ AHFSZ CÉLJA ÉS FELADATA (1) Az AHFSZ célja: tagjainak érdek-és jogvédelme, szabadidejük csoportos formában történő hasznos és kultúrált eltöltésének elősegítése, szociális helyzetük javítása. (2) Az AHFSZ célja érdekében másodlagos gazdasági tevékenységet is végezhet. (3) Az AHFSZ a Bizalmi Értekezlet által meghatározott mértékig tagjai körében önsegélyezést is végez. (3) Az AHFSZ tagjainak érdekében bérmegállapodást köt a munkaadóval vagy munkaadókkal (5) Az AHFSZ tagjai képviseletében, érdekében az érvényben lévő törvényi előírások keretei között Kollektív Szerződést köthet illetve módosíthat beleértve a felmondás jogát. 1
4. AZ AHFSZ TAGSÁGA (1) Az AHFSZ tagja lehet minden magyar vagy külföldi személy, aki a belépési nyilatkozatot kitöltve az AHFSZ alapszabályát elfogadja, működésében részt vesz, a megállapított tagsági díjat megfizeti és az AHFSZ a tagjai közé felveszi. (2) Az AHFSZ tagja: a.) részt vehet az AHFSZ tevékenységében és rendezvényein b.) választhat és választható az AHFSZ szerveibe az 2011.évi CLXXV. törvény valamint az Alapszabály figyelembe vételével c.) kötelessége eleget tenni az Alapszabályban foglaltaknak (3) Az AHFSZ -be való belépés önkéntes. (4) A tagsági jogviszony létrejötte: a tagsági viszony a tagfelvételt követő napon keletkezik, a belépés a "Belépési nyilatkozat aláírásával történik. (5) Az AHFSZ tagok felvétele az Elnökség elé tartozik. Az AHFSZ tagjairól nyilvántartást vezet. (6) A tagsági viszony megszűnésének esetei: a) a tag kilépésével, b) a tagsági viszony elvesztésével, c) a tag kizárásával, d) a tag halálával, e) a szakszervezet megszűnésével Az a) pont esetén a tagot a tag saját kezűleg aláírt írásbeli közlésére törlik a szakszervezet tagnyilvántartásából. A b) pont esetében, ha a tag munkaviszonya az AHFSZ működési területén bármilyen okból megszűnt. A tagsági jogviszonya nem szűnik meg, ha a tag munkaviszonya megszűnését követően nyilatkozatában kifejezetten fent kívánja azt tartani és tagdíjának rendszeres átutalásáról a továbbiakban is gondoskodik. A c) pont esetében aki a szakszervezet céljával, Alapszabályával, a fennálló hatályos magyar törvényekkel ellentétes magatartást tanúsít, az a szakszervezetből kizárható. A kizárást a tag bizalmi csoportja kezdeményezheti egyszerű többséggel ( csoportlétszám több mint 50%-a ). Ha a többség döntött a kizárás kezdeményezéséről a csoport bizalmija tájékoztatja a döntésről - jegyzőkönyv alapján - az AHFSZ vezetőségét, amely összehívja a Bizalmi Értekezletet az ügyben. A tag kizárását az AHFSZ Elnöksége is kezdeményezheti a BÉ felé ebben az esetben a tag bizalmi csoportjának nem szükséges döntést hoznia. A kizárásra a Bizalmi Értekezlet jogosult, amennyiben a kizárásról szóló napirendi pontra a BÉ nevében az Elnökség - írásban meghívja az érintett tagot védekezése előadására. A kizárás ügyében postázott anyagokat a feladástól számított 10 munkanap elteltével még ha az érintett meg is tagadja az átvételét postázottnak kell tekinteni. A tag távolmaradása esetén is jogosult a BÉ döntést hozni a kizárási ügyben. A BÉ szavazás alapján zárt ülésen is dönthet (az érintett 2
részvétele nélkül). Ezt követően az érintett tagot az AHFSZ vezetősége írásban tájékoztatja a BÉ. döntéséről. A d) és e) pontok esetében az ok bekövetkeztének időpontjával automatikusan megszűnik a tagsági viszony. 5. AZ AHFSZ SZERVEZETE, SZERVEZETI RENDJE (1) Az AHFSZ szervezete Bizalmi csoportokba szerveződik, melynek élén a Bizalmi áll. A bizalmiak összessége és az Elnökség valamennyi tagja a Bizalmi Értekezlet. (2) A bizalmit a bizalmi csoport választja, mandátuma határozatlan időre szól, visszahívásáról a bizalmi csoport dönt. (3) Az AHFSZ legfelsőbb szerve a Bizalmi Értekezlet (továbbiakban: BÉ). A BÉ-n a bizalmiak és az Elnökség tagjai vesznek részt szavazati joggal. (4) Az AHFSZ operatív szerve az Elnökség. Az Elnökség 9 fős, az elnököt is beleértve. Az Elnökség operatív szervként jogosult az AHFSZ működéséhez szükségesnek tartott valamennyi intézkedést és döntést meghozni. Döntést hoz az elfogadott Segélyezési Szabályzat alapján a tagok segélyezéséről. Felel a döntések megalapozottságáért, a BÉ felé beszámolási kötelezettséggel tartozik. (5) Az AHFSZ elnökét és az Elnökség tagjait a BÉ választja, mandátuma határozatlan időre szól, visszahívásáról a BÉ dönt. Az elnökkel, az elnökség egyes tagjaival és az elnökséggel, mint testülettel szemben is lehet visszahívást kezdeményezni. A BÉ szavazati joggal rendelkező tagjainak egyharmada jogosult, hogy a kezdeményezést megtegye. Az elnök ebben az ügyben csak ebben a napirendi pontban köteles rendkívüli BÉ-t összehívni. A BÉ ebben az esetben akkor határozatképes, ha azon a szavazati joggal rendelkező tagjai megjelennek és ennek kétharmados többsége döntést hoz. A döntést vagy döntéseket kizárólag titkos szavazással lehet meghozni. (6) Az Elnökség szükség szerint illetve évente legalább egyszer tart ülést. Az elnökségi ülést az elnök hívja össze. Az ok megjelölésével kettő elnökségi tag rendkívüli elnökségi ülést és BÉ-t hívathat össze az elnökkel, aki ezt köteles megtenni. Az elnökség 5 fő elnökségi tag megjelenése esetén határozatképes. Határozathozatal egyszerű többséggel történik, szavazategyenlőség esetén az elnök dönt. (7) Az Elnökség vezetője az Elnök, akinek jogköre: - képviseli az AHFSZ-t - összehívja a BÉ-t - a BÉ és az Elnökségi értekezlet ülésein elnököl, szavazategyenlőség esetén szavazata dönt - vezeti az Elnökséget 3
Az Elnökség további tagjai: - gazdasági elnökhelyettes: felel a szakszervezet gazdálkodásáért, az elfogadott költségvetés betartásáért, dönt a benyújtott segélyek kifizetésének jogszerűségéről és ütemezéséről, évente legalább egyszer pénzügyi beszámolót tart és megtervezi a következő időszak költségvetését és ismerteti, elfogadtatja azt a BÉ-vel - elnökhelyettesek, 3 fő: naprakészen tartja a szakszervezet tagnyilvántartását, dönt a benyújtott segélyek kifizetésének szociális indokoltságáról és jogszerűségéről, amelynek során megvizsgálja a csatolt okmányok hitelességét, területén (járműgyár, motorgyár és a hozzájuk tartozó területek) foglalkozik illetve megoldást keres a hozzá forduló tagok problémáira - elnökségi tagok 4 fő Az elnökségi tagok feladatait az Elnökség határozza meg. (8) A BÉ -t szükség szerint, de legalább évente két alkalommal össze kell hívni. Össze kell hívni a BÉ-t akkor is, ha azt a Bíróság elrendeli, illetőleg ha a megválasztott Bizalmiak 1/3-a az ok és a cél megjelölésével kívánja. A BÉ kizárólagos hatáskörébe tartozik: - az Alapszabály és szabályzatok megállapítása és módosítása - az Elnökség megválasztása - az éves költségvetés meghatározása - a AHFSZ más társadalmi szervezettel való szövetségre lépésének, egyesülésének, vagy feloszlásának kimondása (9) A BÉ határozatképes, ha azon a Bizalmiak több mint fele jelen van. Ha a BÉ ez okból nem határozatképes, legalább 30 perccel később, változatlan napirenddel összehívott BÉ, az eredetileg napirendre tűzött ügyekben a jelenlevők létszámától függetlenül határozatképes. A Bizalmi Értekezletre szóló meghívóban az 5. (9) bekezdésben foglaltakra figyelmeztetni kell a tisztségviselőket. (10) Ha bármely szavazásra jogosult tisztségviselő nem kér titkos szavazást, a BÉ döntéseit egyszerű többségű nyílt szavazáson hozza. Ha bármely szavazásra jogosult tisztségviselő titkos szavazást kér, ebben az esetben kötelező azt elrendelni. (11) Tisztségviselőkkel szemben a betöltött tisztségének megfelelően az 5. (5) vagy 6. (4) bekezdése a alapján visszahívást kezdeményezni például a következő okok alapján lehet: Alapszabályba ütköző vagy törvénysértő magatartás Tartós (egy évet meghaladó) betegség (12) A választott tisztségviselő elveszti mandátumát amennyiben a tárgyévi meghirdetett Bizalmi Értekezletek legalább felén igazolatlanul nem vesz részt. Az elnökség szükség esetén kezdeményezi az új tisztségviselő választását. 4
(13) Szakszervezeti tisztségviselőknek, bizalmiknak beszámolót kell tartani a külföldön megrendezésre kerülő szakszervezeti rendezvényekről. A beszámolót a rendezvényen való részvételt követő bizalmi értekezleten kell megtartani 6. A BIZALMI CSOPORTOK (1) Bizalmi csoportot legalább 5 tag hozhat létre. (2) Az AHFSZ tagjai a Bizalmi csoportokban tevékenykednek. A Bizalmi csoportokat a Bizalmiak önállóan irányítják. (3) A Bizalmit a szakszervezeti iroda által kiadott Bizalmi választás nyomtatványon leadott szavazással és a szavazó aláírásával hitelesített módon kell megválasztani. A bizalmi jelölt akkor tekinthető megválasztottnak ha a területén a választásra jogosultak egyszerű többsége részt vesz és egyszerű többsége rá adja szavazatát. (4) A bizalmit Bizalmi választás nyomtatvány alapján, amely alapján megválasztására sor került, ugyanazok a választásra jogosult tagok hívhatják vissza egyszerű többséggel akik a tisztségre megválasztották. A bizalmi csoportot összehívhatja a bizalmi, tartós akadályoztatása esetén az AHFSZ elnöke vagy az általa megbízott elnökhelyettes. 7. BIZOTTSÁGOK (1) A BÉ különböző bizottságokat választhat. (pl.: fegyelmi, pénzügyi ellenőrző, választási, szavazatszámláló stb.). (2) Az AHFSZ állandó bizottsága a Pénzügyi Ellenőrző Bizottság (PEB). A bizottság 3 fős. (3) A PEB megválasztott tagjai maguk közül elnököt választanak. (4) A PEB évente legalább egyszer ülésezik és ennek során megvizsgálja az AHFSZ gazdálkodását, házipénztárát, pénzügyi tranzakcióit és erről legalább egy alkalommal a BÉ-t tájékoztatja. A vizsgálatról jegyzőkönyvet készít, amelyet csatolni kell ahhoz a BÉ jegyzőkönyvhöz, amelyen a PEB beszámolt vizsgálatának eredményéről. A PEB határozatképes valamennyi tagjának megjelenése esetén. Határozatát többségi döntéssel hozza. Szavazategyenlőség esetén az elnök szavazata dönt. (5) A segélyezési bizottság tagjai: az Elnökség tagjai. 5
8. AZ AHFSZ GAZDÁLKODÁSA (1) Az AHFSZ bevételei: a.) tagdíjak b.) az munkáltatói partnerekkel megkötött Kollektív Szerződés szerinti munkaidő kedvezmény pénzbeli megváltásából származó bevételek c.) egyéb felajánlások, támogatások bevételek lehetnek d.) gazdasági, vállalkozási tevékenységből származó haszon lehet (2) A gazdasági vállalkozásból származó bevételek az AHFSZ-nek másodlagos bevételek, a tagdíjak és a munkáltatói partnerekkel megkötött Kollektív Szerződés szerinti munkaidő kedvezmény pénzbeni megváltásából származó bevételek meghatározók. (3) Az AHFSZ tartozásaiért saját vagyonával felel. A tagok a tagdíj befizetésén túl az AHFSZ tartozásaiért saját vagyonukkal nem felelnek. (4) A tagdíj a bruttó alapfizetés 0,5%-a illetve tanulók esetében 150 Ft/hó, amit havonta utólag kell megfizetni. A tagdíjat a tag, vagy a tag meghatalmazása alapján a munkáltató a munkabérből levonja, és a szakszervezet számlájára utalja. (5) Az AHFSZ bankszámlája (bankszámlái) feletti rendelkezési jog szabályozása: A bankszámla felett rendelkezési joggal rendelkezik az elnök és bármely elnökségi tag vagy a gazdasági elnökhelyettes és bármely elnökségi tag továbbá az elnök és a gazdasági elnökhelyettes együttesen. (6) Az AHFSZ gazdálkodását, a kifizetések jogszerűségét átfogóan a Pénzügyi Ellenőrző Bizottság (PEB) vizsgálja. A PEB évente legalább egyszer beszámolási kötelezettséggel tartozik a Bizalmi Értekezletnek. 9. AZ AHFSZ MEGSZŰNÉSE (1) Az AHFSZ megszűnik: a.) feloszlással b.) feloszlatással c.) más szakszervezettel, szakszervezeti szövetséggel való egyesüléssel d.) megszűnésének megállapításával (2) Az AHFSZ megszűnése estén a hitelezők kielégítése után fennmaradó vagyonról a BÉ rendelkezik. 6
10. AZ AHFSZ SZERZŐDÉSES PARTNEREIVEL TÖRTÉNŐ MEGÁLLAPODÁSOK (1) Az AHFSZ alapvetően munkáltatói partnerekkel, felekkel köt szerződést (Kollektív Szerződés) tagjai képviseletében. (2) Az AHFSZ részéről az (1) bekezdésben leírt esetben valamennyi megállapodáshoz, szerződés módosításhoz, munkarendek elfogadásához az Elnökség ülését kell összehívni: a) amely legalább öt elnökségi tag megjelenés esetén határozatképes b) az Elnökség ülésének időpontját, témáját legalább 48 órával az ülés előtt az érintettek tudomására kell hozni c) az Elnökségi ülés döntéséről jegyzőkönyvet kell készíteni d) az elnök vagy a gazdasági elnökhelyettes értesíti a szerződéses vagy szerződést kötni kívánó partnert a döntés tartalmáról e) az Elnökség elfogadó jellegű határozatát követően az elnök valamint a gazdasági elnökhelyettes aláírása szükséges az érvényes, hatályos szerződések létrejöttéhez (3) Nem munkáltatói partnerek esetén az érvényes, hatályos szerződések létrejöttéhez az elnök és bármelyik elnökhelyettes aláírása szükséges. Az aláírás előtt a (2) bekezdésben leírt eljárási rendet értelemszerűen alkalmazni kell. 11. VEGYES ÉS ZÁRÓ RENDELKEZÉSEK (1) Az itt nem szabályozott kérdésekben a Polgári Törvénykönyvről szóló törvény vonatkozó szabályai és a 2011.évi CLXXV.törvény szabályai az irányadóak. Módosításokkal egységes szerkezetbe foglaltan elfogadta a 2013.11.11-i Bizalmi Értekezlet 7