TARTALOMJEGYZÉK 1. TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAVÉDELEMMEL KAPCSOLATOS KÖZIGAZGATÁSI FELADATOKRÓL... 2



Hasonló dokumentumok
GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYEI KORMÁNYHIVATAL

Mint a gép! Balesetek nélkül. Szimpózium

2.2. A hatósági ügyek intézésének rendjével kapcsolatos adatok. Bejelentés köteles és működési engedély köteles kereskedelmi tevékenységek

Kormányhivatal. Ügytípus leírások

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

az eljárást megindító irat benyújtásának módja (helye, ideje) ügyfélfogadás ideje postai úton (3301 Eger, Pf.: 253.)

Az ügyintézés határideje: Az általános közigazgatási rendtartásról szóló évi CL. törvény szerint.

Munkaügyi Központja TARTALOMJEGYZÉK TÁJÉKOZTATÓ A BÉRGARANCIA TÁMOGATÁSRÓL... 2 TÁJÉKOZTATÓ A CSOPORTOS LÉTSZÁMLEÉPÍTÉSHEZ KAPCSOLÓDÓ ÜGYEKRŐL...

Készítette: Dr. Mészáros Enikő Frissítve: március 21.

Marcali Városi Önkormányzat Gazdasági Műszaki Ellátó és Szolgáltató Szervezete

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA Helyi szerv. 1. Szervezeti, személyzeti adatok 1.1. Kapcsolat, szervezet, vezetők

Aktualitások a munkaügyi ellenőrzés területén

KÖZÉRDEKŰ ADATOK KÖZZÉTÉTELE ADÓOSZTÁLY

Mire számíthatunk munkaügyi ellenőrzés esetén?

A foglalkoztatás-felügyeleti rendszer átalakítása a munkaügyi ellenőrzés tapasztalatai

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA Helyi szerv. 1. Szervezeti, személyzeti adatok 1.1. Kapcsolat, szervezet, vezetők

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA Helyi szerv. 1. Szervezeti, személyzeti adatok 1.1. Kapcsolat, szervezet, vezetők

A munkavédelem szervezeti változásai, a főbb jogszabályi változások, prioritások

Zala megyei Kormányhivatal Zalaegerszeg Járási Hivatal

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA Helyi szerv 1. Szervezeti, személyzeti adatok 1.1. Kapcsolat, szervezet, vezetők


Építőipari Fórum

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA. I. Szervezeti, személyzeti adatok

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA. I. Szervezeti, személyzeti adatok

alapvető eljárási szabályok az eljárást megindító irat benyújtásának módja (helye, ideje) ügyfélfogad ás ideje

Az Infotv. alapján a Paks II. Atomerőmű Zrt. által kötelezően közzéteendő adatok listája

Elektromos, mágneses vagy elektromágneses teret kibocsátó berendezés használatának bejelentése

Veszprém Megyei Kormányhivatal Veszprémi Járási Hivatala. Munkavédelem, munkaügy, fogyasztóvédelem

1. melléklet a évi CXII. Törvényhez ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA I. Szervezeti, személyzeti adatok

HEVES MEGYEI KORMÁNYHIVATAL GYÖNGYÖSI JÁRÁSI HIVATALA

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA Helyi szerv. 1. Szervezeti, személyzeti adatok 1.1. Kapcsolat, szervezet, vezetők

1. melléklet a évi CXII. törvényhez ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA. I. Szervezeti, személyzeti adatok

Alisca Terra Regionális Hulladékgazdálkodási Kft.

A Heves Megyei Kormányhivatalra vonatkozó általános közzétételi lista az Info. tv. 1. melléklete szerint. Szervezeti, személyzeti adatok

Az Országos Tisztifőorvosi Hivatal által kötelezően közzéteendő adatok

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

Előadó: Dr. Tóth Sándor

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

KÖZZÉTÉTELI LISTA l. Szervezeti, személyezeti adatok

Tervezett munkaügyi ellenőrzések 2017-benfókuszban a munkaviszony megszűnésével, megszüntetésével kapcsolatos munkáltatói kötelezettségek

A NEMZETI MUNKAÜGYI HIVATAL MUNKAVÉDELMI ÉS MUNKAÜGYI IGAZGATÓSÁGA ÉVI ORSZÁGOS HATÓSÁGI ELLENŐRZÉSI TERVE

C/3. MUNKAJOG ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI JOG

A diasort hatályosította: dr. Szalai András (2016. január 31.)

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

A nyomtatványok beküldéshez EGYKE regisztráció szükséges, amelyről a NAV honlapján vagy a letöltött ANYK nyomtatvány súgójából tudnak tájékozódni.

Munkaügyi Központ Tájékoztató a feladatról, tevékenységről

A munkaügyi ellenőrzés

295/2006. (XII. 23.) Korm. rendelet. az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőségről

A munkaügyi ellenőrzés

A munkafelügyeleti rendszer szervezeti átalakítása

Zuglói Egészségügyi Szolgálat

Változások a honvédelmi ágazatot érintő munkavédelmi szabályok területén. Budapest, május 8.

a jó munkahely Munkavédelmi és munkaügyi ellenőrzések a munkavállalók védelmében mindnyájunknak fontos TÁMOP /

HEVES MEGYEI KORMÁNYHIVATAL GYÖNGYÖSI JÁRÁSI HIVATALA

1. sz. melléklet. A változásokat követően azonnal. Jegyző, Aljegyző. Az előző állapot törlendő

Szabálysértési eljárás

A munkavédelemről szóló törvény változásai

Módosult a Munkavédelmi törvény

Balog János Tamás r. alezredes a Rendőrség munkavédelmi főfelügyelője közegészségügyi-járványügyi főfelügyelő-helyettes

Az előző állapot törlendő. Az előző állapot törlendő. Az előző állapot törlendő. Az előző állapot törlendő

TARTALOMJEGYZÉK. Veszprém Megyei Kormányhivatal Népegészségügyi Szakigazgatási Szerve... 2

Munkavédelem az Egészségügyben I. DE OEC Rehab. MSC

ujjnyomat adására állandó jelleggel fizikailag képtelen ujjnyomat adására átmenetileg fizikailag képtelen

1. melléklet a évi CXII. törvényhez

Civil szervezetek a hátrányos helyzetű térségekben

A munkavédelmi képviselő jogai, feladatai, kötelezettségei

3., A gépek biztonsági követelményei és megfelelőségének tanúsítása

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal

6.Egészségügyi szolgáltatók működési engedélyezése. Pest Megyei Kormányhivatal népegészségügyi feladatokat ellátó illetékes járási hivatala.

5. sz. HÍRLEVÉL. Érdekvédelem, érdekképviselet a munkavédelmi területen (Mvt )

TERVEZET. A nemzetgazdasági miniszter. /2012. ( ) NGM rendelete. egyes foglalkozás-egészségügyi miniszteri rendeletek módosításáról

Tartalomjegyzék JOGI SEGÍTSÉGNYÚJTÁS... 2 ÁLDOZATSEGÍTÉS... 4 PÁRTFOGÓ FELÜGYELET... 6 UTÓGONDOZÁS... 7

Tantárgyi tematika. 6. hét: A munkaügyi kapcsolatok a részvételi jogok, a szakszervezetek jogai, a kollektív szerződés, a sztrájkjog, a munkaügyi vita

VI. Fejezet A MUNKAVÉDELMI ÉRDEKKÉPVISELET, ÉRDEKEGYEZTETÉS. A munkavállalókkal folytatott tanácskozás 1

A FOGLALKOZTATÁSI FŐOSZTÁLY FŐBB HATÓSÁGI ÜGYTÍPUSAI

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA. I. Szervezeti, személyzeti adatok

A FŐVÁROSI ÖNKORMÁNYZAT ÉRTELMI FOGYATÉKOSOK OTTHONA ZSIRA HIVATALOS HONLAPJÁNAK KÖZZÉTÉTELI SZABÁLYZATA

I. Szervezeti, személyzeti adatok

Munkajog 2 vizsgakurzus nappali tagozat

SZOCIÁLIS ÉS GYÁMHIVATAL

2. Tevékenyégre, működésre vonatkozó adatok

A szerv irányítása, felügyelete vagy ellenőrzése alatt álló, vagy alárendeltségében működő más közfeladatot ellátó szerv

10/2015. ATÁRNOKI POLGÁRMESTERI HIVATAL HIVATALOS HONLAPJÁNAK KÖZZÉTÉTELI SZABÁLYZATA

Honvédelmi Minisztérium Hatósági Hivatal Honvédelmi Munkafelügyeleti Igazgatóság

KÖZLEKEDÉSI FELÜGYELŐSÉG

TARTALOMJEGYZÉK. Előszó évi XXII. törvény a Munka Törvénykönyvéről 13

ÁLTALÁNOS KÖZZÉTÉTELI LISTA. I. Szervezeti, személyzeti adatok

Hivatalos név: Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Mérnöki Kamara. Székhely: 5000 Szolnok, Ságvári krt. 4. II Postai címe: 5001 Szolnok, Pf. 11.

A MUNKA TÖRVÉNYKÖNYVÉRŐL SZÓLÓ ÉVI I. TÖRVÉNY KOMMENTÁRJA

I. SZERVEZETI, SZEMÉLYZETI ADATOK

Tantárgyi tematika. nincs előfeltétel/társfeltétel: Kapcsolódik-e hozzá kéthetenként 2 óra gyakorlat

Tájékoztató az ügyfelet megillető eljárási jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről. Ügyfelet megillető eljárási jogok

5. Egészségügyi szolgáltatók működési engedélyének módosítása

1. melléklet a évi CXII. törvényhez


humán erőforrás vezérigazgató igazgató Munkáltatói jogkörök felettes

Osztályozó és javító vizsga formája és követelményei Munkahelyi egészség és biztonságtantárgyból

Átírás:

TARTALOMJEGYZÉK 1. TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAVÉDELEMMEL KAPCSOLATOS KÖZIGAZGATÁSI FELADATOKRÓL... 2 2. TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAÜGGYEL KAPCSOLATOS KÖZIGAZGATÁSI FELADATOKRÓL... 5

1. TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAVÉDELEMMEL KAPCSOLATOS KÖZIGAZGATÁSI FELADATOKRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szervének Munkavédelmi Felügyelősége Illetékességi területe : Veszprém megye (A fővárosi és megyei kormányhivatalokról szóló 288/2010. (XII.21.) Korm. rendelet 1..(1) bekezdése, 2.. (3) bekezdése, valamint a Nemzeti Munkaügyi Hivatalról és a szakmai irányítása alá tartozó szakigazgatási szervek feladat-és hatásköréről szóló 323/2011. (XII.28.) Korm. rendelet 16.. (1) bekezdése alapján) Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok,okmányok : A munkavédelmi hatósági eljárásaink hivatalból indulnak, ezen okból kifolyólag nem szükségesek, nincsenek ilyen tárgyú dokumentumok, okmányok. Eljárási illetékek : A munkavédelmi felügyelőség eljárása illetékmentes, kivéve a döntéseink ellen benyújtandó jogorvoslati, valamint a bírsághatározatok vonatkozásában indítványozott részletfizetési/halasztási kérelmek. A lerovandó illeték mértékét az illetékről szóló 1990. évi XCIII. törvény 29. -a határozza meg. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény ( Mvt. ) Az európai uniós csatlakozással összefüggő egyes törvénymódosításokról, törvényi rendelkezések hatályon kívül helyezéséről, valamint egyes törvényi rendelkezések megállapításáról 2004. évi XXIX. törvény

Az eljárást megindító irat benyújtásának módja (helye,ideje), ügyfélfogadás ideje: A munkavédelmi hatósági eljárásaink hivatalból indulnak. A Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szervének Munkavédelmi Felügyelőségénél ügyfélfogadási idő nincs. Ha valaki bejelentést (panaszt, közérdekű bejelentést) kíván tenni személyesen, akkor azt: hétfőtől csütörtökig 9.00-15.00 pénteken 9.00-12.00 között teheti meg a szakigazgatási szerv székhelyén: Veszprém, Batsányi út 5. szám alatt Munkaidőn (8.00-16.30) kívül a súlyos munkabaleset bejelentését faxon és e-mailen keresztül lehet megtenni: Fax : 88/566-900 számon ; e-mail : veszprem-kh-mmszsz@ommf.gov.hu vagy veszprem-kh-mmszsz-mv@ommf.gov.hu címeken. Az ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): Az általános ügyintézési határidő 30 nap, amely időtartamba nem számítandóak be a Ket. 33.. (3) bekezdésében nevesített idők, de a munkavédelmi hatósági eljárás határideje az eljárás megindításától számított két hónap: a) a munkabalesetekkel, foglalkozási megbetegedésekkel és fokozott expozíciós esetekkel, b) a balesetet munkabalesetnek minősítésével, c) a munkáltató és a munkahelyen munkát végző személy közötti munkavégzésre irányuló jogviszony szervezett munkavégzésnek történő minősítésével kapcsolatos eljárásokban. A fellebbezést a döntés közlésétől számított 15 napon belül lehet előterjeszteni. Az ügyek intézését segítő útmutatók: Nincsenek ilyen tárgyú útmutatók.

Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás és az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatványok: Nincsenek az ügymenetre vonatkozó tájékoztatók és formanyomtatványok. Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: Nincs igénybe vehető elektronikus program. Az ügytípusokhoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: http://www.kormanyhivatal.hu/download/f/50/50000/mv_szervre%20vonatkoz%c3%b3 %20jogszab%C3%A1lyok.pdf, http://www.ommf.gov.hu/index.html?akt_menu=288 ; Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a munkavédelmi hatósági eljárás során a következő jogosultságok illetik meg: - tisztességes ügyintézéshez való jog, - határidőn belüli döntéshez való jog, - az anyanyelv használatának joga, - a közigazgatási szerv kitanítási, tájékoztatási kötelezettségéhez való jog, - a törvény előtti egyenlőség joga, - a diszkrimináció tilalmának joga, - nyilatkozattételi jog, - iratbetekintési jog, - a személyes adatok védelméhez fűződő jog, - a védett titok hatóság általi - megőrzésének joga, - a jóhiszeműen szerzett és gyakorolt jogok védelmének joga, - a jogorvoslathoz való jog. Az ügyfelet a munkavédelmi hatósági eljárás során a következő kötelmek terhelik: - a jóhiszemű eljárásvitel követelménye, - a hatóság megtévesztésének tilalma, - a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésének tilalma.

2. TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAÜGGYEL KAPCSOLATOS KÖZIGAZGATÁSI FELADATOKRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szervének Munkaügyi Felügyelősége Illetékességi területe: Veszprém megye (A fővárosi és megyei kormányhivatalokról szóló 288/2010. (XII.21.) Korm.rendelet 1..(1) bekezdése, 2.. (3) bekezdése, valamint a Nemzeti Munkaügyi Hivatalról és a szakmai irányítása alá tartozó szakigazgatási szervek feladat-és hatásköréről szóló 323/2011. (XII.28.) Korm. rendelet 16.. (1) bekezdése alapján) Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok,okmányok : A munkaügyi hatósági eljárásaink hivatalból indulnak, ezen okból kifolyólag nem szükségesek, nincsenek ilyen tárgyú dokumentumok, okmányok. Eljárási illetékek : A munkaügyi felügyelőség eljárása illetékmentes, kivéve a döntéseink ellen benyújtandó jogorvoslati, valamint a bírsághatározatok vonatkozásában indítványozott részletfizetési/halasztási kérelem. A lerovandó illeték mértékét az illetékről szóló 1990. évi XCIII. törvény 29. -a határozza meg. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény ( Ket.) A munkaügyi ellenőrzésről szóló 1996. évi LXXV. törvény ( Met.) Az európai uniós csatlakozással összefüggő egyes törvénymódosításokról, törvényi rendelkezések hatályon kívül helyezéséről, valamint egyes törvényi rendelkezések megállapításáról 2004. évi XXIX. törvény

A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény Az eljárást megindító irat benyújtásának módja (helye,ideje), ügyfélfogadás ideje: A munkaügyi hatósági eljárásaink hivatalból indulnak. A Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szervének Munkaügyi Felügyelőségénél ügyfélfogadási idő nincs. Ha valaki bejelentést (panaszt, közérdekű bejelentést) kíván tenni személyesen, akkor azt: hétfőtől csütörtökig 9.00-15.00 pénteken 9.00-12.00 között teheti meg a szakigazgatási szerv székhelyén: Veszprém, Batsányi út 5. szám alatt, vagy faxon, az alábbi számon: 88/566-900, illetve e-mail formájában a következő címeken : veszprem-kh-mmszsz@ommf.gov.hu vagy veszprem-kh-mmszsz-mu@ommf.gov.hu. Az ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): Az általános ügyintézési határidő 30 nap, amely időtartamba nem számítandóak be a Ket. 33.. (3) bekezdésében nevesített idők, de a munkaügyi eljárás határideje az eljárás megindításától számított két hónap az alábbiakban meghatározott szabályok megsértése miatt folytatott eljárásokban: a) a foglalkoztatásra irányuló jogviszony létesítéséhez szükséges jognyilatkozat alakszerűségére, a munkavállalói jogalanyisággal kapcsolatos életkori feltételekre (ideértve a gyermekmunka tilalmát is), továbbá a munkaszerződés lényeges tartalmi elemeire és a foglalkoztató írásbeli tájékoztatási kötelezettségére (ideértve a jogosultnak az Mt. 297. -a szerinti tájékoztatási kötelezettségét is) vonatkozó rendelkezések, b) a munka- és pihenőidőre a munkaviszonyra vonatkozó szabályban előírt rendelkezések, c) a jogszabályban, kollektív szerződésben vagy a miniszter által az ágazatra, alágazatra kiterjesztett kollektív szerződésben megállapított munkabér mértékére, valamint a munkabér védelmére vonatkozó rendelkezések, d) a munkaerő-kölcsönzésre vonatkozó, valamint a munkaerő-kölcsönzési tevékenység végzésére jogosító jogszabályok, A fellebbezést a döntés közlésétől számított 15 napon belül lehet előterjeszteni.

Az ügyek intézését segítő útmutatók: Nincsenek ilyen tárgyú útmutatók. Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás és az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatványok: Nincsenek az ügymenetre vonatkozó tájékoztatók és formanyomtatványok. Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: Nincs igénybe vehető elektronikus program Az ügytípusokhoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: http://www.kormanyhivatal.hu/download/f/50/50000/mv_szervre%20vonatkoz%c3%b3 %20jogszab%C3%A1lyok.pdf, http://www.ommf.gov.hu/index.html?akt_menu=288 ; Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a munkaügyi hatósági eljárás során a következő jogosultságok illetik meg: - tisztességes ügyintézéshez való jog, - határidőn belüli döntéshez való jog, - az anyanyelv használatának joga, - a közigazgatási szerv kitanítási, tájékoztatási kötelezettségéhez való jog, - a törvény előtti egyenlőség joga, - a diszkrimináció tilalmának joga, - nyilatkozattételi jog, - iratbetekintési jog, - a személyes adatok védelméhez fűződő jog, - a védett titok hatóság általi - megőrzésének joga, - a jóhiszeműen szerzett és gyakorolt jogok védelmének joga, - a jogorvoslathoz való jog. Az ügyfelet a munkaügyi hatósági eljárás során a következő kötelmek terhelik: - a jóhiszemű eljárásvitel követelménye, - a hatóság megtévesztésének tilalma, - a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésének tilalma.