KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ

Hasonló dokumentumok
KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ

KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ

Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás OKTÓBER

Rövid távú munkaerő-piaci előrejelzés és konjunktúra kutatás

Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás SZEPTEMBER - OKTÓBER

KÉRDŐÍV (2-9 FŐT FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KÉRDŐÍV (2-9 FŐT FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

INFORMÁCIÓK A RÖVID TÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZISHOZ 2005 szeptember (Az adatszolgáltatás nem kötelező!)

KKV KÖRKÉP április A Figyelő MKIK GVI Volksbank közös kutatása

KKV KÖRKÉP július A Figyelő MKIK GVI Volksbank közös kutatása

KÖZÉPTÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZIS - VÁLLALKOZÁS

KÉRDŐÍV (9 FŐNÉL TÖBBET FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KÉRDŐÍV (9 FŐNÉL TÖBBET FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KÉRDŐÍV (9 FŐNÉL TÖBBET FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KÉRDŐÍV (9 FŐNÉL TÖBBET FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KKV KÖRKÉP október A Figyelı MKIK GVI Volksbank közös kutatása

KÉRDŐÍV (9 FŐNÉL TÖBBET FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KÉRDŐÍV (9 FŐNÉL TÖBBET FOGLALKOZTATÓ VÁLLALKOZÁSOK RÉSZÉRE)

KÉRDŐÍV SZEPTEMBER - OKTÓBER

KÉRDİÍV. Rövidtávú munkaerı-piaci elırejelzés és konjunktúrakutatás SZEPTEMBER - OKTÓBER

A cég alapvető jellemzői

MUNKAERŐPIACI PROGNÓZIS:

Munkáltatói tag. kérdőív. A válaszadás önkéntes! Település neve:... Budapesten kerület: Megye:... Kérdező aláírása:...

FIGYELEM! Ez a kérdőív az adatszolgáltatás teljesítésére nem alkalmas, csak tájékoztatóul szolgál!

JELENTÉS A BETÖLTÖTT ÉS AZ ÜRES ÁLLÁSHELYEK SZÁMÁRÓL

Közintézmények szakképzı iskolát végzettek iránti keresletének várható alakulása SZAKISKOLA_2009

KÉRDİÍV. Rövidtávú munkaerı-piaci elırejelzés és konjunktúrakutatás SZEPTEMBER - OKTÓBER

Javuló várakozások tovább bővülő foglalkoztatás

Milyen nagyságrendű szakképzési hozzájárulás képződik ben

MEKH adatszolgáltatási szám. Adatszolgáltatási gyakoriság

A BEVEZETŐ ELLENŐRZÉS ADATLAPJA (JEGYZŐKÖNYV)

JELENTÉS A BETÖLTÖTT ÉS AZ ÜRES ÁLLÁSHELYEK SZÁMÁRÓL

JELENTÉS A BETÖLTÖTT ÉS AZ ÜRES ÁLLÁSHELYEK SZÁMÁRÓL

Jelentés az egészségügyi magánszféráról 2004 II. negyedév

TOP 2003/2. kérdőív. A válaszadás önkéntes! sorszám. 1 főcím. 2 pótcím. Kérdező aláírása:... kérdezői igazolványszám.

A legfrissebb foglalkoztatási és aktivitási adatok értékelése május

A CSALÁD- ÉS GYERMEKJÓLÉTI SZOLGÁLTATÁSOK ADATAI

Projekt azonosítószáma: TÁMOP / vagy, attól függően melyik projekthez kapcsolódik DOKUMENTUM 5.

Vezetõi összefoglaló

KÉRDİÍV. a Szakképzett munkaerı iránti kereslet a feldolgozóiparban egy empirikus vállalati felvétel tükrében címő tanulmányhoz

ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚ-

Havi munkaügyi jelentés

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében december december. már jan. feb.

S z e n t e s. Tisztelt Képviselő-testület!

TOP 2003/1. kérdőív. A válaszadás önkéntes! sorszám. 1 főcím. 2 pótcím. Kérdező aláírása:... kérdezői igazolványszám.

JELENTÉS A BETÖLTÖTT ÉS AZ ÜRES ÁLLÁSHELYEK SZÁMÁRÓL

A minimálbér és a garantált bérminimum emelésére adott vállalati válaszok

Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében január január. okt jan. ápr.

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

Optimista a magánszféra az egészségügyi ellátásban

Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében május május. máj. márc

TOVÁBB CSÖKKENT AZ ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

A vasárnapi munkavégzés korlátozásának hatása

OSAP Bér- és létszámstatisztika. Vezetõi összefoglaló

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

Konjunktúrajelentés 2016 A DUIHK 22. Konjunktúra-felmérésének eredményei. 1 DUIHK Konjunktúrajelentés A felmérés számokban.

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

ÉVKÖZI MINTA AZ EGÉSZSÉGÜGYI BÉR- ÉS LÉTSZÁMSTATISZTIKÁBÓL. (2007. III. negyedév) Budapest, március

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

Munkaerő piaci helyzetkép. Csongrád megye

- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ Sátoraljaújhelyi Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ. a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról

Az építőipar 2012.évi teljesítménye. Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége

T Á J É K O Z T A T Ó a munkaerőpiac főbb folyamatairól Heves megyében július

Munkaerő-piaci helyzetkép. Csongrád megye

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

Kedvezmények a szociális hozzájárulási adó rendszerében Az egyszerűsített foglalkoztatás. Készítette: Görgei Zsolt

A munkaügyi kirendeltségekkel történő kapcsolatfelvétel, valamint a munkáltatók részéről elérhető kedvezmények és támogatások

Az üzleti szféra felsőfokú végzettségű pályakezdők iránti kereslete, ennek várható alakulása és a pályakezdők tudásával való elégedettség

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

AZ ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA 400 EZER ALÁ CSÖKKENT

TOVÁBB CSÖKKENT AZ ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

A megyei és a kiskunmajsai munkanélküliség jellemzői

A munkaerő-piac fontosabb jelzőszámai a Közép-magyarországi régióban május

Rövidtávú munkaerı-piaci prognózis 2010

Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében november november. okt. febr

VEZETŐI ÖSSZEFOGLALÓ. Vezetői összefoglaló

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

ÉVKÖZI MINTA AZ EGÉSZSÉGÜGYI BÉR- ÉS LÉTSZÁMSTATISZTIKÁBÓL. (2010. II. negyedév) Budapest, október

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

1. Milyen mértékben hatnak az Ön vállalatára a következő munkaerőpiaci trendek (1 nem jellemző, 5 nagyon meghatározó)? a) munkaerőhiány

Jelentés az egészségügyi magánszféráról 2004 I. negyedév

Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében november november

Humánerı gazdálkodás wmugy

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

Munkaerő piaci helyzetkép. Csongrád megye

A KKV adatok és amit róluk tudni kell

KÉRDŐÍV A SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSOKRÓL ÉS GYERMEKELLÁTÁSOKRÓL

Pest Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja TÁMOP /1/KMR A Nagykátai Járás munkaerő-piaci helyzete

HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

Munkaügyi Központja. A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Tolna megyében október október

EGÉSZSÉGBIZTOSÍTÁSI ELLÁTÁSOK ÉVES TERÜLETI ADATAI 2016

Átírás:

SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM FOGLALKOZTATÁSI HIVATAL MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZŐ INTÉZET kirendeltség kódja adatszolgáltató sorszáma KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás 2006. OKTÓBER A válaszadás önkéntes. Az adatszolgáltatás kizárólag statisztikai célra történik. A kapott információkat a statisztikáról szóló 1993. évi XLVI. Törvény, valamint a személyes adatok védelmére és a közérdekű adatok nyilvánosságára vonatkozó 1992. évi LXIII. Törvény értelmében bizalmasan kezeljük. A cég megnevezése:.. Címe:... irányítószám település neve... út/utca házszám A válaszoló neve:... a válaszoló telefonszáma:... körzetszám telefonszám a válaszoló e-mail címe:....@.. A cég statisztikai törzsszáma: A felkeresett egység: 1 központ 2 telephely Kérdező neve:........ kérdező sorszáma: kérdező telefonszáma:... körzetszám telefonszám

kérdőív - személyes információgyűjtés 2 Munkaerőpiaci prognózis 1. Mi az Ön beosztása a cégen belül? TÖBB VÁLASZ LEHET! 01 humánpolitikai igazgató, vezető, humánerőforrás menedzser 02 controlling igazgató, vezető 03 elnök-vezérigazgató 04 értékesítési igazgató 05 gazdasági, pénzügyi igazgató, vezető 06 igazgató, ügyvezető igazgató 07 kereskedelmi igazgató, vezető 08 menedzser-tulajdonos 09 műszaki igazgató, vezető 10 termelési igazgató, vezető 11 vezérigazgató 12 vezérigazgató helyettes 13 egyéb, éspedig 1 :... X 2. Van-e a cégnél munkaerő-gazdálkodással foglalkozó önálló szervezeti egység? 1 van 2 nincs 3. Milyen a cég jelenlegi gazdálkodási formája? 01 Bt 02 Kft 03 Rt (Zrt, Nyrt) 04 KKT 05 szövetkezet 06 egyéni vállalkozás 07 egyéb szervezet 9 4. Mekkora a külföldi tőke aránya hozzávetőlegesen a jegyzett tőkén belül?..% 9 5.-6. CSAK HA TELEPHELYEN TÖRTÉNIK A KÉRDEZÉS (ld. címlap) 5. Mi ennek a telephelynek a fő tevékenysége? ÍRJA LE! 6. Mi ennek a fő tevékenységnek a kétszámjegyű (azaz nem betűjeles) ágazati kódja? kétszámjegyű ágazati kód: 9 1 Csak olyan személy jöhet számításba, akinek a cég munkaerőgazdálkodásába beleszólása van!

ÁFSZ 3 Személyes információgyűjtés 7. CSAK HA KÖZPONTBAN TÖRTÉNIK A KÉRDEZÉS Hozzávetőlegesen mekkora volt a vállalkozás nettó árbevétele 2005-ben, millió forintban? millió forint 8888 megtagadja a választ 7.a. Megmondaná, hogy a következő kategóriák melyikébe tartozott a cég 2005. évi nettó árbevétele? 9999 NT 1 50 millió forint alatt 2 50 és 100 millió között 3 100 és 250 millió között 4 250 és 500 millió között 5 500 millió és egy milliárd között 6 egy milliárd forint felett. X 8 megtagadja a választ 9 NT X 8. A teljes értékesítésükből kb. hány százalékot tett ki az export részaránya 2005-ben? 2..% 99 9. Jelenleg milyen mértékű a termelő/szolgáltató kapacitásaik kihasználása? 3 kb...% 99 10. Milyen beruházásokat helyeztek már üzembe, vagy fognak még üzembe helyezni 2006 folyamán? 1 Csak korszerűsítő, innovatív beruházást, 2 csak kapacitásbővítő beruházást, 3 mindkettőt, vagy 4 egyiket sem: nincs olyan beruházásuk, amit idén üzembe helyeztek vagy helyeznek? 11. Milyen beruházások üzembe helyezését tervezik 2007-ben? 1 Csak korszerűsítő, innovatív beruházásét, 2 csak kapacitásbővítő beruházásét, 3 mindkettőt, vagy 4 egyiket sem? 12. Ön szerint milyen a vállalkozás jelenlegi üzleti helyzete? Jó, kielégítő vagy rossz? 1 jó 2 kielégítő 3 rossz 13. Milyennek ítéli a vállalkozás rendelésállományát, vagy termékeinek keresletét jelenleg? Magasnak, közepesnek vagy alacsonynak? 1 magas 2 közepes 3 alacsony 2 Az építőiparban exportnak számít a külföldi munkavégzés, az idegenforgalomban pedig a külföldi vendég fogadása. 3 Csak azokban az esetekben kell kitölteni, ahol a kérdés értelmezhető.

kérdőív - személyes információgyűjtés 4 Munkaerőpiaci prognózis 14. Ön szerint hogyan alakult a vállalkozásnál a termelés (szolgáltatás) volumene az elmúlt három hónapban az előző év azonos időszakához viszonyítva? Nőtt, változatlan maradt, vagy csökkent? 1 nőtt 2 változatlan maradt 3 csökkent 15. Várhatóan milyen lesz a vállalkozás üzleti helyzete a IV. negyedévben? Jó, kielégítő vagy rossz? 1 jó 2 kielégítő 3 rossz 16. Várhatóan milyen lesz a vállalkozás üzleti helyzete 2007 első félévében? Jó, kielégítő vagy rossz? 1 jó 2 kielégítő 3 rossz 17. Várhatóan hogyan változik vállalkozásánál a termelés (szolgáltatás) volumene a IV. negyedévben az előző év azonos időszakához viszonyítva? Növekszik, változatlan marad, vagy csökken? 1 növekszik 2 változatlan marad 3 csökken 18. Várhatóan hogyan változik vállalkozásánál a termelés (szolgáltatás) volumene 2007 első félévében 2006 első félévéhez viszonyítva? Növekszik, változatlan marad, vagy csökken? 1 növekszik 2 változatlan marad 3 csökken 19. Várhatóan hogyan alakul a vállalkozásnál a beruházások volumene 2007 első félévében 2006 első félévéhez viszonyítva? Növekszik, változatlan marad, vagy csökken? 1 növekszik 2 változatlan marad 3 csökken 4 nem volt és nem is lesz beruházás 20. Várhatóan hogyan fog változni a cégnél 2007-ben az átlagkereset (nominálértéken) az előző évhez képest? 1 Növekszik, 20.a. Hány százalékos növekedés várható?...% 99 NT 2 változatlan marad, vagy 3 csökken? 20.b. Hány százalékos csökkenés várható?..% 99 NT 21. Várhatóan lesz-e a cégnél 2007-ben: HA IGEN: Várhatóan hány főt érint ez? HA IGEN: igen nem NT Érintettek száma NT a. Elbocsátás, tudatos létszámcsökkentés? 1 2 9 X fő 999 X b. Egyéb létszámleadás? 4 1 2 9 X fő 999 X c. Létszámfelvétel? 1 2 9 X fő 999 X 22. Várhatóan milyen lesz a munkaviszony megszűnésben, ill. a létszámfelvételben érintettek összetétele 2007-ben a következő kategóriákban? 1. Munkaviszony megszűnik NT 2. Felvételre kerülők NT 4 Kilépés, nyugdíjazás, határozott időre szóló szerződés lejárta stb.

ÁFSZ 5 Személyes információgyűjtés a. szakképzetlen fizikai fő 999 X a. szakképzetlen fizikai fő 999 X b. szakképzett fizikai fő 999 X b. szakképzett fizikai fő 999 X c. szellemi (alap- és középfokú) fő 999 X c. szellemi (alap- és középfokú) fő 999 X d. szellemi (felsőfokú) fő 999 X d. szellemi (felsőfokú) fő 999 X 0 nem várható munkaviszony megszűnése 0 nem várható munkaerőfelvétel 23. Sorolja fel azt a maximum három munkakört, amely 2007-ben a megszűnő munkaviszonyok közül a legjellemzőbb lesz. Mondja meg az érintettek várható létszámát is! megszűnő munkakörök megnevezése megszűnő létszám (kb.) NT 4 jegyű FEOR száma a. fő 999 X b. fő 999 X c. fő 999 X 0 nem várható munkaviszony megszűnése 24. Sorolja fel azt a maximum három munkakört, amely 2007-ben a betöltendő munkakörök közül a legjellemzőbb lesz. Mondja meg a felvenni tervezett létszámot is! betöltendő munkakörök megnevezése felvenni tervezett létszám (kb.) NT 4 jegyű FEOR száma a. fő 999 X b. fő 999 X c. fő 999 X 0 nem várható munkaerő-felvétel 25. Milyen változás várható 2007-ben az éves átlagos statisztikai állományi létszámban az egy évvel korábbi átlaghoz képest várhatóan 1 nőni fog 25.a. Hány fővel? fővel 99 2 nem változik, vagy 3 csökkenni fog? 25.b. Hány fővel? fővel 99 25.c. Ezen belül a külföldi állampolgárságú munkavállalók átlagos száma... 1 nőni fog 25.c.1. Hány fővel? fővel 99 2 nem változik, vagy 3 csökkenni fog? 25.c.2. Hány fővel? fővel 99 0 nincs külföldi állampolgárságú munkavállalójuk a két időszakban

kérdőív - személyes információgyűjtés 6 Munkaerőpiaci prognózis 26. És a statisztikai állományi létszámba nem tartozó kölcsönvett munkaerő létszáma 2007 során az idei évhez képest várhatóan... 1 nőni fog 26.a. Hány fővel? fővel 99 2 nem változik, vagy 3 csökkenni fog? 26.b. Hány fővel? fővel 99 4 nem dolgozott kölcsönvett munkaerő a két időszakban 27. Várhatóan alkalmaznak-e majd 2007-ben AM-könyvvel rendelkező munkavállalót? 5 1 igen 27.a. Hány fő alkalmazását tervezik? főét 99 2 nem 28. Várhatóan vesznek-e fel pályakezdőt 2007-ben? Pályakezdőnek azt tekintjük, aki két évnél nem régebben fejezte be tanulmányait. 1 igen 28.a. Hány fő pályakezdő alkalmazását tervezik? főét 999 NT 2 nem 29. Sorolja fel a legjellemzőbb munkaköröket, ahová pályakezdők felvételét tervezik! Mondja meg a felvenni tervezett pályakezdő létszámot is! betöltendő munkakörök megnevezése felvenni tervezett létszám (kb.) NT 4 jegyű FEOR száma a. fő 999 X b. fő 999 X c. fő 999 X 0 nem várható pályakezdők felvétele 30. Köszönjük válaszait! Segítségét azzal is szeretnénk megköszönni, hogy ingyenesen megküldjük Önnek a felmérés értékelésének rövid összefoglalóját. Igényli ezt? 1 igen 2 nem X 5 alkalmi munkavállaló