Kötelezettsé gvállalás. ellenértéke. Mt. 3. (6) alapján (4) Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony. Mt. 3. (6) alapján [hónap] (4) Időtartam



Hasonló dokumentumok
Kötelezettsé gvállalás. ellenértéke. Mt. 3. (6) alapján (4) Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony. Mt. 3. (6) alapján [hónap] (4) Időtartam

Kötelezettsé gvállalás. ellenértéke. Mt. 3. (6) alapján (4) Mt. 3. (6) alapján [hónap] (4) Időtartam. végkielégítés [hónap] Irányadó.

MENEDZSMENT, OSZTÁLYVEZETŐK, ÜZEMVEZETŐK. Önkéntes nyugdíjpénztári. Egyéb költségtérí tés [Ft/év] Kafeteria [Ft/év] hozzájárulás (2)

MENEDZSMENT, OSZTÁLYVEZETŐK, ÜZEMVEZETŐK. Vezetői prémium szerződés szerinti mértéke [%/év] (2) Csoportve zetői pótlék (3) Kafeteria [Ft/év]

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a (2016) Besorolási bér (Ft/hó) Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a. Besorolási bér (Ft/hó) Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a (2017) Besorolási bér (Ft/hó) Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése

Teljesítménybér - maximum az éves személyi alapbér %-a. Egyéni prémiumkiírásban meghatározott célfeladatok teljesítése %

KÖZÉRDEKŰ ADATOK a 175/2009. (VIII. 29) Korm. rendelet rendelekzései alapján. Pénzbeli juttatások. KSZ szerint Önk. Nyugd. Pénzt.

Ügyvezető Ügyvezető igazgató-helyettes Főkönyvelő Ágazatvezető Üzemvezető Csoportvezető Csoportvezető FB elnök FB tag 1 FB tag 2 FB tag 3 FB tag 4

A) Beosztás: Főkönyvelő B) Személyi havi bruttó alapbér (Ft/hó): Ft

A köztulajdonban álló gazdasági társaságok takarékosabb működéséről szóló évi CXXII. törvény 2. (1)-(2) bekezdés szerint közzététel

Szerencsejáték Zrt. A évi CXXII. törvény 2. (1), illetve 2. (10) bekezdése alapján közzétett adatok (2015. május 31-i állapotnak megfelelően)

1. Vezető tisztségviselők. 2. Felügyelőbizottsági tagok

A rendelet szerint. Az ügyvezető igazgató javadalmazása. Az igazgatók javadalmazása

MVM Partner Zrt március 6-ától Teljesítménybért megalapozó teljesítmény követelmény

Vezérigazgatói bérek és juttatások. A, Beosztás / tisztség vezérigazgató vezérigazgató-helyettes

Vezérigazgatói bérek és juttatások. A, Beosztás / tisztség vezérigazgató vezérigazgató-helyettes

MVM Partner Zrt május 1-étől. Teljesítménybért megalapozó teljesítmény követelmény

A) Beosztás: FB-Elnök FB-tag FB-tag. B) Személyi havi bruttó megbízási díj (Ft/hó): Ft Ft Ft

A) Beosztás: FB-Elnök FB-tag FB-tag. B) Személyi havi bruttó megbízási díj (Ft/hó): Ft Ft Ft

A) Beosztás: FB-Elnök FB-tag FB-tag. B) Személyi havi bruttó megbízási díj (Ft/hó): Ft Ft Ft

KÖZZÉTÉTEL a évi CXXII. törvény 2. alapján VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐK

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

KÖZZÉTÉTEL a évi CXXII. törvény 2. alapján VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐK. Név: Skultéti Vilmos Dr. Kerekes György Ducsai Oláh Zsanett

A rendelet szerint. Az ügyvezető igazgató javadalmazása. Az igazgatók javadalmazása

Adatszolgáltatás a évi CXXII. tv. alapján

A rendelet szerint. Az ügyvezető igazgató javadalmazása. Az igazgatók javadalmazása

Ft 0 hónap végkielégítés - 3 hónap felmondási idő - önálló x x x. 35 nap felmondási idő és 1 hó végkielégítés Ft.

KÖZZÉTÉTEL a évi CXXII. törvény 2. alapján VEZETŐ TISZTSÉGVISELŐK

1. Vezető tisztségviselők. 2. Felügyelőbizottsági tagok. 3. Az Mt hatálya alá tartozó munkavállalók

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése. 2. Foglakoztatás

Az Országos Bírósági Hivatal vezetői

1/ MEHIB Zrt. tisztségviselőinek és felső vezetőinek kereseti adatai (2010. szeptember 6-ai állapot)

Adatszolgáltatás a évi CXXII. törvény alapján február 1-ei állapotnak megfelelően

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

Az Országos Bírósági Hivatal vezetői

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

BISZ Központi Hitelinformációs. Zártkörűen Működő. Részvénytársaság

Az MVM OVIT Zrt. működési területe az egész országra kiterjed, Magyarország számos térségében vannak telephelyei.

Vezető tisztségviselő adatai 1. Neve: Dr. Tóth István Tibor 2. Tisztsége: ügyvezető igazgató

Az Országos Bírósági Hivatal vezetői

Az MVM Magyar Villamos Művek Zrt. és az általa irányított energetikai társaságcsoport tagja a Vértesi Erőmű Zrt.

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése. 2. Foglakoztatás

1. Az MVM Paks II Zrt. küldetése. 2. Foglalkoztatás. 3. Vezető tisztségviselők

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

Közérdekű adatok közzététele

A köztulajdonban álló gazdasági társaságok takarékosabb működéséről szóló évi CXXII. törvény szerinti adatok:

1. Az MVM OVIT Zrt. tevékenységi körének ismertetése

1. Az MVM Oroszlányi Erőműfejlesztő Zrt. tevékenységi körének ismertetése. 2. Foglalkoztatás

BISZ Központi Hitelinformációs. Zártkörűen Működő. Részvénytársaság

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

BISZ Központi Hitelinformációs. Zártkörűen Működő. Részvénytársaság

Az Országos Bírósági Hivatal vezetői

BFTK Nonprofit Kft Budapest, Városház u Budapest, Tárnok utca 15.

3. Felügyelő bizottsági tagok

Vállalati bérezési politika

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

Salgótarján Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatala 3100 Salgótarján, Múzeum tér 1. Kp. tel.: , Kp. fax:

A április 1-től fennálló adatok alapján

A közzétételi kötelezettségnek eleget téve a Szegedi Sport és Fürdők Kft. az alábbi információkat teszi közzé:

1. Az MVM GTER Zrt. az MVM Csoport tagja

Vezető tisztségviselő adatai Németh István Igazgatóság elnöke Választott tisztségviselő ,- 10. Vezető tisztségviselő adatai Dr Bálint János

SPIE Hungaria Kft. Telefonkönyv szakterületenként Név Beosztás Telephely Telefon Telefax Mobil Ügyvezetés

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

magyar államvasutak zártkörűen működő részvénytársaság

Vezető tisztségviselők adatai évi CXXII. Tv. 2. (1) bek. alapján

4032 Debrecen, Böszörményi út 138., 1. Dr. Apáti Ferenc egyetemi docens Tanszék

Salgótarján Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatala 3100 Salgótarján, Múzeum tér 1. Kp. tel.: , Kp. fax:

Veszprém Megyei Kormányhivatal Társadalombiztosítási és Foglalkoztatási Főosztály

Munkaviszonyban álló vezető állású munkavállalók

XI. Fóti-Futi. 5 km nemenkénti és kategóriánkénti eredménylista

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése

Nógrád Megyei Kormányhivatal Címe: 3100 Salgótarján, Rákóczi út 36. Telefon: 06 (32) Fax: 06 (32)

Zsámbékfutás Félmaraton km nemenkénti és kategóriánkénti eredménylista

Szolnoki Műszaki Szakközép- és Szakiskola Pálfy János Vízügyi Tagintézmény Vörösmarty Mihály Általános Iskola Újszász Varga Katalin Gimnázium Szolnok

Egészség- és önsegélyező pénztári munkáltatói szerződés

Futakeszi. 10 km nemenkénti eredménylista. Férfi

Tanuló neve azonosító felvételi sorrend Megjegyzés

Veszprém Megyei Kormányhivatal Társadalombiztosítási és Foglalkoztatási Főosztály

MVM Partner Zrt július 1-étől Teljesítménybért megalapozó teljesítmény követelmény. Teljesítmény bér. SSz. Tisztség Személyi alapbér

1. Az MVM Zrt. állami szerepvállalásának ismertetése. 2. Foglalkoztatás

Felügyelőbizottság Igazgatóság NKM Nemzeti Közművek Zrt. szervezeti struktúra összesített Csoportszintű Belső Ellenőrzési Igazgatóság* Üzl

III. S.Pártai Félmaraton

Futakeszi. 10 km nemenkénti és kategóriánkénti eredménylista. Nem/Kategória: Fiatal (19 éves korig) Tempó Hátrány

DKV Debreceni Közlekedési Zártkörűenműködő Részvénytársaság évi CXII törvény 1. melléklet I. pontja szerinti közérdekű adatai:

A Vezető tisztségviselő adatai november 25-től. 1. Neve: Jávorszky Iván. 3 Jogviszony jellege (munka/megbízási) Megbízási jogviszony

A köztulajdonban álló gazdasági társaságok takarékosabb működéséről

Munkaviszonya alapján közvetlenül vagy közvetve nyújtott pénzbeli juttatások Személyi Egyéb járandóságok /bruttó Ft/

53. OPTTTT-Budapest Eredmények

Koleszárikné Németh Beáta K115 54:22 2 Turkevi-Nagy Dávid 2000 K102 40:58

1994-ben végzett IV. a Gépjárműtechnikai szerelő. Igazgató: Németi Lajos Osztályfőnök: Komiszár János

VEZETŐ ÁLLÁSÚAK vezérigazgató alapbér 80%-a Mt. szerint. FELÜGYELŐ BIZOTTSÁG Tiszteletdíjak bruttó

cím:

Jegyzőkönyv NAP Diákolimpia IV. Korcsoport - Fiú Egyéni

RAJTLISTA. 50m férfi gyors. Hajdúság Kupa február 1. Hajdúböszörmény

Átírás:

MENEDZSMENT, OSZTÁLYVEZETŐK, ÜZEMVEZETŐK Közvetlen pénzbeli juttatás Közvetett pénzbeli juttatás alapbér Mozgóbér [%/év] (1) szerződés szerinti Kafeteria hozzájárulás (3) költségtérít és felmondási idő [nap] SZABÓ VIKTÓRIA Ügyvezető 7 776 000 4% 50% 222 000 0% 30 - Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony megszűnése esetén kifizetendő járandóságok végkielégítés Időtartam (4) Kötelezettsé gvállalás ellenértéke

IGAZGATÓSÁGI TAGOK, FEB TAGOK Tiszteletdíj 501155 BOCSEV ISTVÁN Felügyelo bizottsági tag 1 200 000 501192 PINTÉR LAJOS Felügyelo bizottsági tag 1 200 000 501884 DR. PÁVA ZSOLT Felügyelo bizottsági tag 1 200 000 501886 DR. SZONDY SZILVIA Felügyelo bizottsági tag 1 200 000 501885 MOLNÁR KATA ORSOLYA Felügyelo bizottsági elnök 1 320 000 501864 WINKLER TAMÁS Igazgatósági elnök 0

MENEDZSMENT, OSZTÁLYVEZETŐK, ÜZEMVEZETŐK Név Munkakör/tisztség Közvetlen pénzbeli juttatás Közvetett pénzbeli juttatás alapbér Mozgóbér [%/év] (1) szerződé s szerinti Kafeteria hozzájárul ás (3) költségtérítés felmondási idő [nap] Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony megszűnése esetén kifizetendő járandóságok végkielég ítés Időtartam Mt. 3. (6) (4) Kötelezetts égvállalás ellenértéke ARDAY ZOLTÁN Gazdasági vezérigazgató-helyettes 12 600 000 4% 80% 222 000 4% 50 400 30 - BENCSIK PÉTER ZOLTÁN Üzemvezető 6 646 800 4% 35% 222 000 4% 65 4 BÓZÁNÉ BÓZSA KATALIN Számviteli osztályvezeto 6 336 000 4% 35% 222 000 4% 50 400 100 8 CSERTÁN GÁBOR JOZSEF Üzemeltetési fomérnök 10 471 200 4% 80% 222 000 4% 50 400 180 8 DÓNUCZ LÁSZLÓ Ügyfélkapcsolati vezetö 7 560 000 4% 60% 222 000 4% 50 400 180 2 ÉRI LÁSZLÓ Üzemvezető 6 646 800 4% 35% 222 000 4% 120 10 FÁBRIK TAMÁS Fejlesztési igazgató 9 420 000 4% 80% 220 000 0% 50 400 30 - FILEP MIKLÓS Üzemvezető 6 897 600 4% 35% 222 000 0% 120 10 FODORNÉ DR NAGY ÁGNES Jogi Igazgató 9 480 000 4% 80% 222 000 0% 30 - HORNYÁK CSABA Informatikai igazgató 9 000 000 4% 80% 222 000 4% 50 400 180 - KISS LAJOS Üzemvezető 5 392 800 4% 35% 222 000 4% 70 7 KISS LÁSZLÓ Üzemvezető 5 643 600 4% 35% 222 000 4% 60 2 KOLLÁR JÓZSEF Értékesítési és marketing osztályvezeto 6 360 000 4% 35% 222 000 0% 50 400 55 2 KRISZTIN RÓBERT Fenntartási fömérnök 9 600 000 4% 60% 222 000 4% 50 400 180 7 MARKOVITS TAMÁS LÁSZLÓ Humán Erőforrás Igazgaztó 9 600 000 4% 80% 222 000 0% 30 - MÁTÉ ATTILÁNÉ Belso ellenorzési önálló csoportvezeto 4 380 000 4% 30% 222 000 0% 50 400 60 2 MÁTÉ LÁSZLÓ Üzemegység vezeto 4 827 600 4% 40% 222 000 4% 50 400 120 10 MIKUS ZSOLT Folyamatmenedzsment és projektiroda vezető 6 600 000 4% 30% 222 000 0% 30 - MÓROCZ MILÁN Ügyfélszolgálati osztályvezetö 5 520 000 4% 35% 222 000 0% 50 400 45 1 PÁBLE PÉTER Kontrolling osztályvezeto 6 300 000 4% 35% 222 000 0% 50 400 30 - PAPP HENRIETTA Üzemvezető 5 894 400 4% 35% 222 000 0% 55 2 RAFFAY TÜNDE MÁRIA Területi laboratóriumvezeto 5 392 800 4% 35% 222 000 4% 60 2 SUHAJDA ZSOLT Üzemviteli osztályvezeto 6 019 200 4% 35% 222 000 4% 50 400 65 4 SZABACSINÉ VENDÉGH ORSOLYA Pénzügyi osztályvezeto 6 384 000 4% 35% 222 000 4% 50 400 30 - SZABADOS GYÖRGY Üzemvezető 6 145 200 4% 35% 222 000 4% 100 8 SZALÓCZY CSABA Beruházás és müszaki fejlesztési osztályvezetö 7 022 400 4% 35% 222 000 4% 50 400 70 7 SZEBÉNYINÉ VINCZE BORBÁLA Technológiai és Környezetvédelmi osztályvezetö 6 019 200 4% 35% 222 000 4% 50 400 120 10 SZTAVROPULOSZ SZPIROSZ Logisztikai Osztályvezető 8 100 000 4% 35% 222 000 0% 30 - TALABÉR TIBOR Üzemvezető 5 894 400 4% 35% 222 000 4% 65 4 TÓTH ATTILA Vagyongazdálkodási osztályvezető 5 932 800 4% 35% 222 000 4% 55 2 TÓTH ISTVÁN Muszaki vezérigazgató-helyettes 12 600 000 4% 80% 222 000 4% 50 400 30 - TÖMBÖL TAMÁS Energetikai osztályvezeto 5 643 600 4% 35% 222 000 0% 50 400 30 - VARGA ILDIKÓ Leolvasási és számlázási osztályvezetö 5 392 800 4% 35% 222 000 4% 50 400 30 - VECSERA JÁNOS Üzemvezető 6 646 800 4% 35% 222 000 4% 100 8 VECSERA ZOLTÁN Üzemvezető 6 396 000 4% 35% 222 000 4% 120 10 VEIGL GÁBOR Értékesítési igazgató 9 120 000 4% 80% 222 000 4% 50 400 180 1 10 6 havi átlagkereset VIOLA FERENC Fenntartási osztályvezetö 6 145 200 4% 35% 222 000 0% 50 400 65 4 WINKLER TAMÁS Elnök-vezérigazgató 23 556 000 80% 222 000 0% 30 -

Közvetlen pénzbeli juttatás Közvetett pénzbeli juttatás Munkáltató által kezdeményezett munkaviszony megszűnése esetén kifizetendő járandóságok alapbér Mozgóbé r [%/év] (1) szerződé s szerinti Kafeteri a hozzájáru lás (3) költségtérí tés felmondá si idő [nap] végkielég ítés Időtarta m Mt. 3. (6) (4) Kötelezett ségvállalá s ellenérték e Mt. 3. (6) LÁSZLÓ KRISZTINA Pénzügyi főmunkatárs 2 781 600 4% 222 000 4% 30 - PINTÉR ZOLTÁNNÉ Pénzügyi ügyintéző 2 292 000 4% 222 000 4% 120 10 PUSZTAI IZABELLA Adózás és pénzforgalmi csoportvezető 3 960 000 4% 222 000 4% 30 -

(1) (2) - Munkavállaló teljesítménye adható. Besorolási bér %-ában meghatározott - Éves feladat teljesítése esetén adható. Besorolási bér %-ában meghatározott. (3) - Amennyiben a munkavállaló önkéntes tag és vállalja, hogy havi bruttó bérének 1 %-át havonta befizeti a pénztári számlájára, úgy a munkáltató ezt +4 %- kal kiegészíti. Bruttó kereset %-ában meghatározott. (4) - Mt. 3. (5) A munkavállaló a munkaviszony fennállása alatt - kivéve, ha erre jogszabály feljogosítja - nem tanúsíthat olyan magatartást, amellyel munkáltatója jogos gazdasági érdekeit veszélyeztetné. (6) A munkaviszony megszűnését követően az (5) bekezdésben meghatározott kötelezettség a munkavállalót csak ilyen tartalmú, megfelelő ellenérték fejében kötött megállapodás és legfeljebb három évig terhelheti. E megállapodásra a polgári jog szabályai az irányadók.