A Szolnoki Főiskola pályakövetési tevékenységének rendje (AR/DPR Szabályzat)

Hasonló dokumentumok
Alumni szabályzat. Dunaújváros, 2013.

ÖREGDIÁK SZERVEZETÉNEK SZABÁLYZATA

DEBRECENI EGYETEM ALUMNI SZABÁLYZATA

DEBRECENI EGYETEM ALUMNI SZABÁLYZATA

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM ALUMNI SZABÁLYZATA. Budapest, 2016.

NYÍREGYHÁZI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER (DPR) MŰKÖDÉSÉNEK SZABÁLYZATA

DPR SZABÁLYZATA. (Jelen szabályzatot a Szenátus 38/2018. (XII.12.) számú határozatával elfogadta)

A MISKOLCI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER SZABÁLYZATA

A Debreceni Egyetem Diplomás Pályakövetési Rendszer (DPR) Szabályzata

ALUMNI SZABÁLYZATA. (Jelen szabályzatot a Szenátus 37/2018. (XII.12.) sz. határozatával elfogadta)

A MISKOLCI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER SZABÁLYZATA

AZ ÓBUDAI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZERÉNEK SZABÁLYZATA

FELVÉTELI SZABÁLYZAT. Azonosító kód: SZ6 Verzió: 4. Dátum:

BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM GÉPÉSZMÉRNÖKI KAR

A NEMZETI KÖZSZOLGÁLATI EGYETEM ALUMNI SZABÁLYZATA

A MISKOLCI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER SZABÁLYZATA 3.1. SZ. MELLÉKLET

A BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA. BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJÉNEK.

A NEMZETI KÖZSZOLGÁLATI EGYETEM ALUMNI SZABÁLYZATA

A NEMZETI KÖZSZOLGÁLATI EGYETEM ALUMNI SZABÁLYZATA

AZ EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM. Szervezeti és Működési Szabályzat. I. kötet. Szervezeti és Működési Rend. 4.y. sz. melléklete

Heller Farkas Gazdasági és Turisztikai Szolgáltatások Főiskolája A HALLGATÓI VÉLEMÉNYEZÉS SZABÁLYZATA

I. TANULMÁNYI RENDELKEZÉSEK

NEMZETI KÖZSZOLGÁLATI EGYETEM

AZ EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM. Szervezeti és Működési Szabályzat. I. kötet. Szervezeti és Működési Rend. 4.s. sz. melléklete

TESTNEVELÉSI EGYETEM ALUMNI SZABÁLYZAT

A Pécsi Tudományegyetem. minőségbiztosítási. szabályzata

Az ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE OKTATÁSI FŐIGAZGATÓSÁG

. Minoségpolitika, stratégia és minoségügyi eljárások. Programok indítása, követése és rendszeres belso értékelése. A hallgatók értékelése.

A felsőoktatás és a megfelelősség-értékelés kapcsolata

Ü Z L E T I T U D O M Á N Y O K I N T É Z E T E

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE A NYÍREGYHÁZI FŐISKOLÁN

A Testnevelési Egyetem Alumni Szabályzata. Preambulum

Ikt. sz.: SZF/ /2013. S z o l n o k. A Szolnoki Főiskola Demonstrátori Szabályzata

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

AZ ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE KÁRPÁT-MEDENCEI ONLINE OKTATÁSI CENTRUM

T U R I Z M U S, T E R Ü L E T F E J L E S Z T É S I É S I D E G E N N Y E L V I I N T É Z E T

A Pedagógusképző Kar 2011/12. tanévre szóló minőségfejlesztési terve

Osztojkán Béla Szakkollégium Működési Rend. Ikt. sz.: SZF/../2014.

AZ IGAZGATÁSI ÉS HUMÁNPOLITIKAI KÖZPONT ÜGYRENDJE

A HALLGATÓI KARRIER- ÉS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 1

A Testnevelési Egyetem Alumni Szabályzata. Preambulum

A BUDAPESTI MŰSZAKI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE REGIONÁLIS OKTATÁSI ÉS INNOVÁCIÓS KÖZPONT SZÉKESFEHÉRVÁR

ZRÍNYI MIKLÓS 28. sz. melléklet a 1164/115. ZMNE számhoz NEMZETVÉDELMI EGYETEM. . sz. példány

A Népegészségügyi Kar minőségbiztosítása, minő rendszerének és eredményeinek értékelése

1/2019. (II. 28.) sz. rektori utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Rektorát illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

BESZÁMOLÓ A ÉVI MINŐSÉGBIZTOSÍTÁSI ÉS FEJLESZTÉSI PROGRAM TELJESÜLÉSÉRŐL ÉS A MINŐSÉGBIZTOSÍTÁSI TEVÉKENYSÉGÉRŐL

A BUDAPESTI MŰSZAKI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE REGIONÁLIS OKTATÁSI ÉS INNOVÁCIÓS KÖZPONT SZÉKESFEHÉRVÁR

16/2018. (november 30.) számú dékáni utasítás az

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER SZABÁLYZAT

NYUGAT-MAGYARORSZÁGI EGYETEM VIR KOMPETENCIA KÖZPONT ÜGYRENDJE

A MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI SZERVEZET MŰKÖDÉSI RENDJE

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

A PÉCSI TUDOMÁNYEGYETEM KRISZBACHER ILDIKÓ TEHETSÉGGONDOZÓ ÖSZTÖNDÍJÁNAK ALAPSZABÁLYA

NYÍREGYHÁZI EGYETEM NYÍREGYHÁZA. A Nyíregyházi Egyetem oktatási folyamatszabályozása (a Minőségirányítási kézikönyv 1. melléklete)

AZ IGAZGATÁSI ÉS HUMÁNPOLITIKAI KÖZPONT ÜGYRENDJE

AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJE

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

ADATVÉDELMI SZABÁLYZAT

AZ EGYETEMI KÖNYVTÁRI SZOLGÁLAT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

A BUDAPESTI GAZDASÁGI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJÉNEK.. számú melléklete A NEMZETKÖZI KAPCSOLATOK KÖZPONTJÁNAK ÜGYRENDJE

Szent Gergely Népfőiskola. Szervezeti- és Működési Szabályzat

ADATKEZELÉSI SZABÁLYZAT AZ EGYESÜLETI TAGOK NYILVÁNTARTÁSA VONATKOZÁSÁBAN. HATÁLYA: január 1.

(Minőségirányítási utasítás) 3. sz. verzió. A kiadás dátuma: február 1. Dr. Gáti József általános rektrohelyettes

JÓ GYAKORLATOK A BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA MINŐSÉGFEJLESZTÉSI TEVÉKENYSÉGÉBEN

Pécsi Tudományegyetem Egészségügyi Főiskolai Kar Szabályzata. Az oktatók hallgatói véleményezésének szabályai

EGYÜTTMŰKÖDÉSI MEGÁLLAPODÁS SZAKMAI GYAKORLAT MEGVALÓSÍTÁSÁRA

A MISKOLCI EGYETEM HALLGATÓI MOTIVÁCIÓS VIZSGÁLATOK SZABÁLYZATA

Debreceni Egyetem Debrecen Az oktatói munka hallgatói véleményezésének szabályzata

NYUGAT-MAGYARORSZÁGI EGYETEM A REKTORI HIVATAL ÜGYRENDJE

tanszéki adminisztrátor

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A ZENEI INTÉZET ÜGYRENDJE

DUNAÚJVÁROSI FŐISKOLA PÁLYÁZATI IRODA ÜGYREND

DUNAÚJVÁROSI FŐISKOLA FELVÉTELI SZABÁLYZAT

JELENTKEZÉSI ÚTMUTATÓ. a Magyar Sportcsillagok Ösztöndíj keretében megvalósuló ösztöndíjprogramra való jelentkezéshez 2013/2014. tanév 2.

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI PROGRAM

ADATVÉDELMI SZABÁLYZAT

DUNAÚJVÁROSI EGYETEM A DUNAÚJVÁROSI EGYETEM ÁLTAL ADOMÁNYOZOTT KITÜNTETŐ CÍMEK ÉS DÍJAK SZABÁLYZATA

JELENTKEZÉSI ÚTMUTATÓ. a Magyar Sportcsillagok Ösztöndíj keretében megvalósuló ösztöndíjprogramra való jelentkezéshez 2014/2015. tanév 1.

A Nyíregyházi Főiskola Elismerési Bizottságának ügyrendje

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA KÉPZÉSI ÉS TOVÁBBKÉPZÉSI INTÉZET ÜGYRENDJE. Elfogadva: április 16., hatályba lép: április 18-án

ADATKÉRŐ LAP SZEMÉLYES ADATOK HOZZÁJÁRULÁSON ALAPULÓ KEZELÉSÉHEZ INFORMÁCIÓK:

1/2016. ( ) SZ. DÉKÁNI UTASÍTÁS

Szolnoki Főiskola Kistérségi Komplex Szolgáltató Szervezet Szervezeti és Működési Szabályzata TERVEZET 2011.

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

A felsőoktatási szolgáltatások rendszer szintű fejlesztése: diplomás pályakövetés és vezetői információs rendszerek (TÁMOP 4.1.3)

A pályakövetési rendszerek fejlesztésének hazai és nemzetközi irányai

Magyar joganyagok évi XLVIII. törvény - a Nemzeti Közszolgálati Egyetem fenn 2. oldal k) az éves központi költségvetés tervezésekor benyújtja

Green Business Szövetség - Tagdíjrendszer

igazgató (magasabb vezető)

A Szekszárdi Kábítószerügyi Egyeztető Fórum Szervezeti és Működési Szabályzata

A BUDAPESTI GAZDASÁGI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA A FENNTARTHATÓSÁG IRÁNYÍTÁSI RENDSZERÉNEK ÜGYRENDJE

TARTALOMJEGYZÉK A Tudományos Diákkör A Tudományos Diákköri munka Az Egyetemi Tudományos Diákköri Tanács A kari Tudományos Diák

Eötvös Loránd Tudományegyetem. MINŐSÉGÜGYI ELJÁRÁSOK ME ELTE Diplomás Pályakövető Rendszer (DPR) működtetése és az eredmények felhasználása

Játék-, és Adatvédelmi Szabályzat

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A ZENEI INTÉZET ÜGYRENDJE

38. függelék Az Óbudai Egyetem Szervezeti és Működési Rend Kiegészítése

A Magyar Szakképzési Társaság működésének ÜGYRENDJE. Az MSZT elnöksége a i ülésén megtárgyalta. Jóváhagyta: Szenes György elnök

1. A törvényjavaslat 1. -ának a következő módosítását javasoljuk:

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI PROGRAM

ADATKEZELÉSI TÁJÉKOZTATÓ

Átírás:

A Szolnoki Főiskola pályakövetési tevékenységének rendje (AR/DPR Szabályzat) 2012

A Szolnoki Főiskola (továbbiakban: Főiskola) Szenátusa a rektor kezdeményezésére a Főiskola és jogelődjeinek képzésein végzett hallgatók, valamint a Főiskolával és jogelődjeivel korábban jogviszonyban álló dolgozók és a Főiskola közötti kapcsolattartás intézményesített kereteinek biztosítására az alábbi szabályzatot alkotja. 1. Általános rendelkezések 1. Jelen szabályzat a nemzeti felsőoktatásról szóló 2011.évi CCIV. törvény 19. (2), valamint a Szolnoki Főiskola Szervezeti és Működési Rendjének 63. rendelkezései alapján készült. 2. A Főiskola a jelenlegi és végzett hallgatói, jelenlegi és egykori dolgozói közötti intézményesített kapcsolattartás érdekében létrehozza az alumni rendszert (a továbbiakban AR) és e rendszer kiemelt fontosságú részeként a diplomás pályakövetési rendszert (a továbbiakban DPR). 3. Az intézményi AR/DPR kialakításáért, működtetéséért, a működés rendszeres hatékonyságvizsgálatáért összhangban a Főiskola Szervezeti és Működési Rendjével a Hallgatói Szolgáltatások Központja (a továbbiakban HSZK) felelős. 4. A Főiskola az AR/DPR működése során szerzett személyes adatok kapcsán adatkezelőként és adatfeldolgozóként a hatályos jogszabályok, valamint a Főiskola adatvédelmi szabályzata alapján jár el. 2. A Szolnoki Főiskola Alumni Szervezete 1. Az intézményi AR működtetése a Szolnoki Főiskola Alumni Szervezetének (továbbiakban Szofi Alumni) megszervezésén és tevékenységének koordinálásán alapul. 2. A Szofi Alumni céljai: a) a Főiskola és jogelődjeinek egykori hallgatói, dolgozói és a Főiskola közötti kapcsolat kiépítése, megerősítése, a főiskolai hagyományok ápolása; b) az egykori hallgatók, dolgozók egymás közötti, illetve az egykori hallgatók, dolgozók és a Főiskola jelenlegi hallgatói, dolgozói közötti kapcsolat kiépítése, megerősítése; c) kulturális, tudományos és sportprogramok szervezésével a fent megjelölt kapcsolatok kiépítésének elősegítése, támogatása; d) adománygyűjtés, anyagi támogatások szervezése saját működéséhez, céljai megvalósításához. 3. A Főiskola és jogelődjeinek valamennyi olyan volt hallgatója, dolgozója, aki a Főiskolával való intézményesített kapcsolattartás érdekében a jelen szabályzat szerinti regisztrációt megteszi, a Szofi Alumni tagságát alkotja.

4. A Szofi Alumni (1) bekezdésben felsorolt céljainak biztosítása érdekében a HSZK a) koordinálja a Szofi Alumni programjait; b) részt vesz a Szofi Alumni programjainak megszervezésében és lebonyolításában; c) kezeli az alumni nyilvántartást, ellátja a tagsággal járó adminisztrációt; d) szolgáltatásait kedvezményesen az alumni rendelkezésére bocsátja; e) tájékoztatja a Főiskola jelenlegi hallgatóit és dolgozóit, végzett hallgatóit és egykori dolgozóit, valamint a szélesebb társadalmi rétegeket az alumni programokról; f) koordinálja a DPR működését; g) segíti új alumni közösségek létrehozását; h) biztosítja a címzett támogatásoknak az adományozó szándékával megegyező felhasználását; i) elektronikus hírlevélben tájékoztatást nyújt a Főiskola és jogelődjeinek egykori hallgatóinak, az intézményről, az Alumni szervezet tevékenységéről, szolgáltatásairól; j) részt vesz a Főiskola és jogelődjeinek volt hallgatóinak díszoklevél átadásának megszervezésében, lebonyolításában; k) segíti az évfolyam-találkozók megszervezését, lebonyolítását. 3. A Szofi Alumni tagsági jogviszonya 1. A Szofi Alumni tagjai a) a Főiskola egykori hallgatói, oktatói, kutatói, nem oktató-kutató közalkalmazottai, b) a Főiskola jelenlegi oktatói, kutatói, nem oktató-kutató közalkalmazottai lehetnek. 2. Jelen szabályzat alkalmazásában egykori hallgató az, aki a) a Főiskola bármely szakán, vagy azok jogelődjein, illetve a már megszűnt szakokon legalább négy féléven keresztül hallgatói jogviszonyban állt; b) korábbi rendszerű képzés szerinti szakon, alapképzési szakon oklevelet szerzett; c) posztgraduális képzéseken oklevelet szerzett. 3. Jelen szabályzat alkalmazásában egykori oktató, kutató, nem oktató-kutató közalkalmazott az, aki a Főiskolán vagy annak jogelődjein munkavégzés céljából a Főiskolával vagy jogelődjeivel munkaviszonyban, illetve közalkalmazotti jogviszonyban állt. 4. A Szofi Alumni elvi tagjai lehetnek azok a személyek, akik bár nem a Főiskola valamely szakán szereztek oklevelet a szervezet tagjai szeretnének lenni, és szakterületükön, illetve munkásságuk során a Főiskola szellemiségével összhangban álló, kiemelkedő tevékenységet nyújtanak, illetve nyújtottak.

5. A jelen szakasz (4) bekezdésben meghatározott személyek elvi tagságáról a HSZK dönt. 6. A tagsági jogviszony regisztrációval létesül. A regisztráció ingyenes. A tagsági jogviszony határozatlan időtartamra szól. 7. A Szolnoki Főiskola jelenlegi hallgatóit hallgatói jogviszonyuk megszűnését követően a HSZK munkatársai automatikusan regisztrálják a Szofi Alumni szervezetbe. Az automatikus regisztráció a HSZK-hoz benyújtott írásos nyilatkozattal bármikor felmondható. 4. A Szofi Alumni tagok jogai és kötelességei 1. A Szofi Alumni tagjai jogosultak a) részt venni a Szofi Alumni által szervezett kulturális, tudományos és sportprogramokon; b) igénybe venni a HSZK által a tagok rendelkezésére bocsátott elektronikus kiadványokat; c) a jogszabályi előírásnak megfelelő módon használni a Szofi Alumni adatbázisát; d) kedvezményesen igénybe venni a HSZK szolgáltatásait. 2. A Szofi Alumni tagjai a 3. (6) bekezdése szerinti regisztrációval egyidejűleg nyilatkoznak arról, hogy elfogadják jelen szabályzatot és betartják az abban foglaltakat, tagsági jogviszonyuk fennállása alatt a Szolnoki Főiskola jó hírének megőrzésére törekszenek és tartózkodnak minden, a Főiskola szellemiségével össze nem egyeztethető magatartástól. 3. A Szofi Alumni tagsági jogviszony és az ehhez kapcsolódó jogosultságok másra át nem ruházhatóak. 4. A Szofi Alumni adatbázis működtetése kapcsán a Főiskola tudomására jutott személyes adatok kezelése kizárólag a hivatkozott jogszabályi rendelkezéseknek megfelelően történik. 5. A Szofi Alumni tagsági jogviszony megszűnése 1. A tagsági jogviszony megszűnhet a) kilépéssel a tag nyilatkozata alapján; b) vagy kizárással. 2. A Szofi Alumni tagja írásban nyilatkozhat arról, hogy ki szeretne lépni a szervezetből. A nyilatkozatot a HSZK-hoz kell eljuttatni. A tagsági jogviszony a nyilatkozat kézhezvételétől számított 15 napon belül szűnik meg.

3. A tagsági jogviszony kizárással is megszűnhet, amennyiben a tag a Főiskola szellemiségével össze nem egyeztethető magatartást tanúsít, illetve ha a Szofi Alumni céljaival ellentétesen cselekszik és visszaél tagsági jogviszonyával. A kizárást indokoló körülmények vizsgálata és az esetleges kizáró határozat meghozatala a HSZK hatáskörébe tartozik. 6. A Szolnoki Főiskola Diplomás Pályakövetési Rendszere 1. Az intézményi DPR működtetése az AR integráns része. 2. A DPR elsődleges célja, hogy a Főiskola objektív, mért adatokon alapuló visszajelzést kapjon a) végzett hallgatóinak sikerességéről (a végzett hallgatók karrierútjáról, a munkába állás tapasztalatairól, a munkaerő-piaci jellemzőkről, a szerzett ismeretek alkalmazhatóságáról, esetleges továbbképzési igényekről); b) képzéseinek és a végzett hallgatók munkaerő-piaci beválásának összefüggéseiről. 3. A DPR további célja a kapott eredmények visszacsatolása a) az intézményi marketing tevékenységbe a felvételi tájékoztatás, az intézmény vállalati, ipari kapcsolatainak fejlesztése, illetve a média tájékoztatása céljából (felelős: akkreditációs- és képzésfejlesztési rektorhelyettes); b) a képzésfejlesztési folyamatokba tantervek, képzési tervek módosítása, új szakok indítása céljából (felelős: akkreditációs- és képzésfejlesztési rektorhelyettes); c) a HR folyamatokba az alkalmazási követelmények korrekciója, az oktatók ösztönző rendszerének korrekciója céljából (felelős: rektor); d) az intézményi stratégiaalkotás folyamatába másodelemzések, a versenytársak eredményeivel történő összevetés céljából (felelős: szakfelelősök); e) az intézmény minőségbiztosítási folyamatába a vevői elégedettség-mérés eredményeinek minőségfejlesztési szempontú felhasználása céljából (felelős: MIR-vezető); f) a jelenlegi és a végzett hallgatóknak nyújtott karriermenedzsmentszolgáltatások fejlesztésébe az életpálya-építés és követés szolgáltatásainak fejlesztése céljából (felelős: HSZK-vezető). 4. A DPR működtetése során a HSZK feladata a) a kutatások elvégzése a Szolnoki Főiskola DPR Módszertani kézikönyvében meghatározottak alapján, a kézikönyv tartalmának (irányelveinek, módszereinek, terveinek) felülvizsgálata évenként, melyet az oktatási és tudományos rektorhelyettes hagy jóvá; b) a kutatási eredmények feldolgozása, elemzése és publikálása, beszámoló készítése; c) a kutatási eredmények továbbítása az Emberi Erőforrások Minisztériuma által meghatározott adatközlési rendben a Felsőoktatási Információs Rendszer felé.

d) A pályakövetéssel kapcsolatos intézményi szintű koordinációs és adminisztratív feladatok ellátása. e) Az adatok tárolása a Szolnoki Főiskola Iratkezelési szabályzatának megfelelően. f) Stratégiai jellegű általános feladatok pl. a kérdőív intézményi kérdéseinek meghatározása koordinációja, egyeztetése a vezetéssel. g) Szakmai felügyelet keretében folyamatos kapcsolattartás az EDUCATIO Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft.-vel, a Főiskola vezetésével. 5. A DPR működtetése a hallgatók és a végzett hallgatók önkéntes adatszolgáltatásán és a személyes adatok kezelésére irányuló hozzájárulásán alapul. A HSZK a végzett hallgatók személyes adatait a DPR feladatainak végrehajtására, kötelezettségeinek teljesítése érdekében kezelheti. 6. A DPR tevékenységről éves beszámoló készül, amelyet a Tehetséggondozási Bizottság rendes éves beszámolójának kiegészítéseként, azzal egyidejűleg nyújt be a Bizottság vezetője a Szenátusnak. 7. Záró rendelkezések Jelen szabályzatot a Szenátus 2012. október 25-i ülésén megtárgyalta, 85/g/2012. (X. 25.) számú határozatával elfogadta, és az az elfogadása napján lép hatályba. Szolnok, 2012. október 25. Dr. Túróczi Imre rektor