TÁJÉKOZTATÓ BARANYA MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETÉNEK ALAKULÁSÁRÓL Megnevezés A NYILVÁNTARTOTT ÁLLÁSKERESŐK FŐBB ADATAI 214. dec. Változás az előző hónaphoz képest Változás az előző évhez képest Főben %-ban Főben %-ban Nyilvántartott álláskereső 18 21 8,4% 214 1,2% A nyilvántartott álláskeresők 11,, -,3 - aránya (%)* Pályakezdő 2 458-187 -7,1% -38-1,5% Férfi 9 48 148 1,6% 141 1,5% Nő 8 73-68 -,8% 73,8% 25 éves és fiatalabb 3 45-127 -4,% -432-12,4% 5 éves és idősebb 4 997 177 3,7% 389 8,4% Legfeljebb 8 általánost végzett 7 555 174 2,4% 894 13,4% Szakmunkás végzettségű 5 462 3,6% -117-2,1% Középiskolát végzett 4 338-69 -1,6% -393-8,3% Diplomás 855-55 -6,% -17-16,6% Nyilvántartásba belépő 3 154 61 23,5% 214 7,3% Első alkalommal belépő 152-76 -33,3% -52-25,5% Legalább egy éve folyamatosan nyilvántartott 4 61-74 -1,6% -1 439-23,8% A legalább egy éve folyamatosan nyilvántartásban lévők aránya (%)** 25,3 -,5 - -8,3 - Átlagos regisztrációs idő (nap) 358-9 -2,5% -37-9,4% * A gazdaságilag aktív népesség számához viszonyítva. A változás százalékpontban értendő. **Az összes nyilvántartott álláskeresőhöz viszonyítva. A változás százalékpontban értendő.
AZ ÁLLÁSKERESŐK SZÁMA DECEMBER HÓNAPBAN EMELKEDETT 214. december 2-án a Baranya Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának nyilvántartásában 18 21 álláskereső szerepelt, ami,4%-os (8 fős) emelkedést jelentett az előző hónaphoz képest. Az országban kettő megye kivételével (Baranya megye, Pest megye) csökkenést figyelhetünk meg, a legnagyobb változást Hajdú-Bihar (-12,7%), Békés (-1,3%), és Csongrád (-1,2%) megye területén tapasztaltuk. Az álláskeresők száma az egy évvel korábbihoz viszonyítva 1,2%-kal (214 fővel) volt magasabb. E hónapban a pályakezdő álláskeresők beáramlása jelentősen csökkent a megyében (7,1%-al), és országos viszonylatban is számottevő (9,%-os) csökkenést tapasztalhatunk. A nem pályakezdő álláskeresők száma kis mértékben bővült ebben a hónapban (1,7%). Országosan az előző havihoz viszonyítva a változás számottevő (4,2%), 17,3 ezer fővel alacsonyabb a regisztráltak száma. Egy év távlatában -5,6%-kal (23,2 ezer fővel) lett kevesebb álláskereső. 35 A nyilvántartott álláskeresők számának alakulása Baranya megyében 212. december - 214. december 3 25 2 15 1 5 28 566 32 576 34 467 31 284 26 95 24 194 23 137 22 878 22 582 21 836 22 373 21 597 17 996 2 372 21 538 22 36 21 823 23 855 21 534 2 174 19 48 18 372 18 54 18 13 18 21 Novemberről decemberre a nyilvántartott álláskeresők számában történő változás tekintetében jelentős eltéréseket figyelhetünk meg a járások között. A legnagyobb mértékű csökkenés Szentlőrinc, és Pécsvárad térségében történt, ahol az előző hónaphoz képest 8,%-kal (65 fővel), illetve 4,9%-kal (21 fővel) szűkült az álláskeresők száma. Szintén csökkent a regisztrált álláskeresők száma a siklósi (1,4%), a pécsi (2,1%), és a hegyháti (,6%) körzetekben. Az álláskeresők számában kisebb mértékű emelkedést figyelhetünk meg a mohácsi (2,8%), a komlói (3,2%), a bólyi (4,1%), és a szigetvári járás területén (5,8%). A legnagyobb arányú növekedés pedig a sellyei járás körzetében történt, ahol az előző hónaphoz képest jelentős (14,8%-os) az eltérés. 2
A nyilvántartott álláskeresők száma (fő) járásonként 214. december 6696 Sellye 145 556 75 49 1 521 211 2 654 1 155 94 Hegyhát Siklós Mohács Szigetvár Szentlőrinc Bóly Komló Pécsvárad Pécs A tárgyhó folyamán megyénkben 3 154-en váltak álláskeresővé, ami a novemberi adatnál 61 fővel több, az előző év decemberéhez képest pedig 7,3%-al magasabb. A pályakezdők közül e hóban 458-an váltak regisztrálttá, az előző havinál 6,7%-al kevesebben. A munkaügyi kirendeltségeket első alkalommal felkereső belépők száma 152 volt, ennek 64,5%-át (98 főt) pályakezdők tették ki. A tárgyhóban 3 74-en kerültek ki a nyilvántartásból, amely az előző havinál 5,%-kal több, a tavaly decemberinél pedig 53,%-kal volt alacsonyabb. Decemberben az álláskeresők körében a férfiak száma 148 fővel (1,6%-kal) bővült, míg a nőké 68 fővel (,8%-kal) lett alacsonyabb. A férfiak aránya 52,1%-ra nőtt, a nőké 47,9%-ra csökkent. Az 5 év felettiek száma 4 997 főre emelkedett, megközelítően minden negyedik álláskereső tartozik ebbe a célcsoportba. A hónap végén az alacsony iskolai végzettségű álláskeresők aránya 41,5% volt, 4,7%- uk a nyolc általánost sem végezte el. Ennek a rétegnek a legkisebb az esélye a tartós elhelyezkedésre. A regisztráltak 3,%-a szakmunkás-bizonyítvánnyal rendelkezett, középiskolai érettségivel 23,8%-uk, felsőfokú végzettséggel 4,7%-uk keresett munkát. 3
48,11% 47,36% 46,33% 46,5% 46,9% 47,58% 48,91% 49,97% 49,88% 49,99% 49,19% 48,53% 47,94% 51,89% 52,64% 53,67% 53,95% 53,91% 52,42% 51,9% 5,3% 5,12% 5,1% 5,81% 51,47% 52,6% 1% 9% 8% 7% Férfi 6% 5% 4% 3% Nő 2% 1% % dec 14.jan febr márc ápr máj jún júl aug szept okt nov dec 14 12 1 8 6 4 2 július auguszt. szept. okt. nov dec 25 év alatti 3 396 3 393 3 282 3 154 3 172 3 45 25-5 11 529 11 47 1 33 1 449 1 138 1 168 5 éves és felette 5 249 5 4 4 76 4 91 4 82 4 997 1 8 6 4 2 július aug. szept. okt. nov dec Alacsony iskolai végzettség 8173 7735 717 7476 7381 7555 Szakmunkás 665 586 5432 555 5432 5462 Középiskolai érettségi 4938 498 4744 4527 447 4338 Felsőfokú végzettség 997 131 125 95 91 855 4
A tárgyhónapban a nyilvántartott álláskeresők a megye gazdaságilag aktív népességének 11,%-át tették ki, amely pontosan megegyezik az előző havi értékkel, és,3%- ponttal több az előző év decemberi adatánál. Baranya megye rátája az országos átlagnál 2,1%-ponttal volt magasabb. A nyilvántartott álláskeresők gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya 214. december NÓGRÁD BORSOD-ABAÚJ-ZEMPLÉN SZABOLCS-SZATMÁR-BEREG SOMOGY HAJDÚ-BIHAR JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK HEVES BARANYA BÁCS-KISKUN BÉKÉS TOLNA Országos ZALA CSONGRÁD FEJÉR VESZPRÉM PEST KOMÁROM-ESZTERGOM VAS Főváros GYŐR-MOSON-SOPRON 15,5% 13,9% 12,2% 11,8% 11,% 1,4% 1,3% 1,1% 8,9% 8,5% 7,2% 6,8% 6,3% 6,1% 6,% 4,8% 4,1% 2,7% 18,4% 17,9% 17,9% A 11,%-os baranyai ráta országos szinten a nyolcadik legmagasabb érték. Az álláskeresési ráta nagyságát tekintve a megye járásai között nagy eltérések tapasztalhatóak. A mutató kedvező képet ad a pécsi, a pécsváradi, a komlói, és a bólyi járásokról, itt az álláskeresők aránya a megyei átlagnál alacsonyabb (8,3%, 8,5%, 9,4 illetve 1,9%). Decemberben a legmagasabb álláskeresési rátával a sellyei (19,2%) és a hegyháti (17,4%) járás rendelkezett. A sellyei térség munkaerő-piaci helyzete az elmúlt hónapokban folyamatosan javult, azonban az álláskeresők aránya a tárgyhóban jelentősen növekedett (2,5%-ponttal), és így továbbra is kiemelkedően magas (a mutató alakulását nagymértékben befolyásolják a közfoglalkoztatási programok). A hegyháti járást követően a legmagasabb álláskeresési rátával decemberben a siklósi és a mohácsi járás rendelkezik, a mutató a térségekben 16,9 illetve 13,9%-os. Az előző hónaphoz képest az álláskeresők arányában bekövetkező változások irányának tekintetében vegyes képet kapunk. A legnagyobb csökkenést Szentlőrinc (1,%-pont), és Pécsvárad (,4%- pont), a legnagyobb emelkedést pedig Sellye (2,5%-pont), és Szigetvár (,7%-pont) területén tapasztalhattunk. A pécsi járásban az előző havi csökkenés után decemberben újra csökkent az álláskeresési ráta (,2%-ponttal). 5
Az álláskeresési ráta alakulása járásonként (%) 214. december 2, 18, 19,2 17,4 16,9 16, 14, 12, 1, 13,9 13,3 11,6 1,9 9,4 8,5 8,3 11, 8, 6, 4, 2,, A PÁLYAKEZDŐK SZÁMA TOVÁBB CSÖKKENT A munkatapasztalattal nem, vagy alig rendelkező fiatal álláskeresők száma decemberben 7,1%-kal (187 fővel) 2 458 főre csökkent Baranya megyében. Az előző év decemberéhez képest 1,5%-kal (38 fővel) volt alacsonyabb a zárólétszámuk. A fiatalok minden évben nagy számban jelentkeznek és kérik a munkaügyi szervezet segítségét álláskeresésükhöz. A regisztráltak állományán belül a pályakezdők aránya egy év alatt 13,9%-ról 13,5%-ra csökkent. 4 5 4 3 5 3 2 5 2 1 5 1 5 A pályakezdők számának alakulása 213. január - 214. december Főiskola, egyetem Gimnázium Szakközépisk Szakiskola Ált. iskola 8 ált. alatt 6
E csoporton belül a legfeljebb általános iskolát végzettek aránya decemberben 41,%- ra növekedett (ezen belül 2,6% még az általános iskolát sem végezte el). A szakmunkásként végzettek aránya is (18,9%) emelkedett. A középiskolai érettségivel rendelkezők hányada (35,2%), és a felsőfokú végzettségű fiatalok (4,9%) aránya viszont csökkent. A TARTÓSAN ÁLLÁSTALANOK SZÁMA TOVÁBB FOGYATKOZOTT A több mint egy éve, megszakítás nélkül a nyilvántartásban szereplő álláskeresők száma november hóban 4 61 fő volt. A decemberihez viszonyítva 74 fős (1,6%-os) csökkenést tapasztalhatunk, az előző év azonos időszakához képest jelentősebb visszaesést figyelhetünk meg (1 439 fős, 23,8%-os). A tartósan állást keresők aránya e hóban 25,3% volt, amely a 12 hónappal korábbi hányadnál 8,3%-ponttal alacsonyabb. Arányuk az országos átlaghoz hasonló,,1%-ponttal magasabb. A vizsgált csoportba tartozó álláskeresők körében 39,6%-ot tett ki a legfeljebb 8 általánost végzettek aránya, 41,4%-uk pedig 5 év feletti. A tartós munkanélküliek közel fele szociális juttatásban részesült, fele pedig semmilyen ellátást nem kapott. A regisztráltak 14,5%-a, 2 641 fő, (létszámuk 88 fővel kevesebb, mint novemberben) már két évnél is régebb óta folyamatosan ügyfelünk, ennek a rétegnek az elsődleges munkaerőpiacon történő elhelyezésére nagyon kevés a remény. A NEM TÁMOGATOTT ÁLLÁSOK SZÁMA JELENTŐSEN VISSZAESETT Decemberben zárónapig a megye munkáltatói összesen 3 893 főre vonatkozó új munkaerőigényt jelentettek be a baranyai munkaügyi kirendeltségeken. Ez 2 54-el több mint a novemberi adat, azonban a 213. év decemberi értékhez képest jelentősen alacsonyabb, 1 171-el kevesebb. Baranya megyében Pécs, Szigetvár és Siklós körzetében jelentették be a legtöbb új üres álláshelyet (1 17; 869; 786). A komlói járásban 312 új munkaerőigényt regisztráltunk. A legkevesebb állásbejelentés a bólyi járás (3) körzetében volt. Összességében az elhelyezkedési lehetőségek száma valamennyi járás területén bővült. A decemberi hónapban az újonnan bejelentett támogatott álláshelyek száma jelentősen emelkedett, a nem támogatott álláshelyek száma azonban szűkült. A megye járásai között nagy egyenlőtlenségek figyelhetőek meg. A legnagyobb mértékben a pécsi (621 fő), a siklósi (618 fő), és a szigetvári (489 fő) járás területén nőtt az új bejelentett álláshelyek köre az előző hónaphoz képest. A hónap zárónapján 2 498 betöltetlen álláshely szerepelt a baranyai nyilvántartásban. 7
7 6 5 4 3 2 1 Az új álláshelyek számának alakulása Baranya megyében 213. december 214. december dec 14.jan febr márc ápr máj jún júl aug szept okt nov dec nem támogatott 175 148 4 316 374 39 48 295 35 313 39 199 148 támogatott 4 889 1 771 1 158 4334 776 5 537 3 835 3 468 4 699 2 28 3 349 1 64 3745 A hónap folyamán 3 745 újonnan bejelentett támogatott álláshelyet vettünk nyilvántartásba, ami jelentősen meghaladja a versenyszféra állásainak számát. Az újonnan bejelentett támogatás nélküli állások száma csak 148 volt, ami az előző havinál (51-el) alacsonyabb, és az előző év decemberi adatánál is kevesebb volt (27-el). A legtöbb nem támogatott álláshelyet a pécsi járás területén jelentették be (85), ez 32-el alacsonyabb, mint az előző havi adat (117). Decemberben a támogatás nélküli munkahelyek száma jelentősen csökkent a pécsváradi (-3) járásban. Az előző havi adatokhoz képest kis elmaradást tapasztalhatunk a mohácsi (-7), a komlói (-6), a sellyei (-1), és a szentlőrinci (-1) térségekben. A hegyháti, a siklósi, és a szigetvári járásokban kis emelkedést figyelhetünk meg, a bólyi térségben stagnálást tapasztaltunk. Az új nem támogatott álláshelyek számának alakulása járásonként 214. november - 214. december 8 7 6 5 4 3 2 1 Sellye Bóly Pécsvárad Szentlőrinc Szigetvár Hegyhát Mohács Siklós Komló Pécs 214. 11 1 1 31 3 4 1 15 8 19 117 214. 12 1 1 2 5 8 8 1 13 85 A tárgyhónapban együttesen 3 626 fős munkaerőigényt jelentettek be a baranyai közfoglalkoztatók a közfoglalkoztatás valamely eszközére. Az összes bejelentett álláshely között ez dominált (93,6%). Bérjellegű támogatásokhoz összesen 57 főre vonatkozó munkaerőigény kapcsolódott. 8
EGY ÉV TÁVLATÁBAN NŐTT A SZOCIÁLIS ELLÁTÁSRA JOGOSULTAK SZÁMA A 214. december 2-i állapot szerint Baranyában a nyilvántartott álláskeresők 1,8%-a, mintegy 1 961 fő volt jogosult valamely típusú munkaügyi ellátásra, ami az előző havi létszámhoz viszonyítva 155 fővel (8,6%-kal) magasabb, 213. decemberéhez képest pedig 76 fővel (4,%-kal) több. A tárgyhóban az álláskeresési járadékban részesülők száma 1 475-re emelkedett, arányuk 8,1%-ot tett ki. Egy évvel korábban 1 566-an bírtak jogosultsággal. A segélyesek száma csak 486 fő, hányaduk 2,7%. A nyilvántartott álláskeresők körében mindössze 43 fő (,2%) rendszeres szociális segélyben részesülő szerepelt, de e szociális ellátásban részesülők túlnyomó többsége már nem áll kapcsolatban a munkaügyi szervezettel. A foglalkoztatást helyettesítő támogatásra összesen 5 956 fő volt jogosult. Számuk e hóban 71 fővel (1,2%-kal) nőtt, arányuk pedig 32,7%-ot tett ki. A decemberi zárónapon 1 25 ügyfelünk, az összes álláskereső 56,3%-a sem munkaügyi, sem szociális ellátásra nem volt jogosult. Számuk egy hónap alatt 15 fővel, 1,4%-kal csökkent. A nyilvántartott álláskeresők megoszlása ellátásuk szerint 214. december 2 18 16 14 12 1 8 6 4 2 213. december 214. november 214. december álláskeresési segély 319 469 486 álláskeresési járadék 1 566 1 337 1 475 szociális ellátás 5 638 5 924 5 999 ellátás nélkül 1 473 1 4 1 25 Pécs, 215. január 28. 9 Janovics László igazgató
Módszertani megjegyzések, fogalmak A kiadványban szereplő adminisztratív forrásokból származó adatok vonatkozási időpontja a tárgyhónap zárónapja (tárgyhónap 2-a). A bejelentett munkaerőigények esetében a tárgyhónapban munkaközvetítésre rendelkezésre álló álláshelyek (előző havi záróérték + tárgyhavi új bejelentések) számát is közöljük. Az áramlási, ún. flow-típusú adatok (be- ill. kilépők) a tárgyidőszak első és utolsó napja, vagyis az előző hónap zárónapja és a tárgyhónap zárónapja közötti mozgás kumulált összegeként értelmezhetők. Nyilvántartott álláskereső az a személy, aki a munkaviszony létesítéséhez szükséges feltételekkel rendelkezik, és oktatási intézmény nappali tagozatán nem folytat tanulmányokat, és öregségi nyugdíjra nem jogosult, valamint rehabilitációs járadékban, valamint megváltozott munkaképességű személyek ellátásban nem részesül, és az alkalmi foglalkoztatásnak minősülő munkaviszony kivételével munkaviszonyban nem áll és egyéb kereső tevékenységet sem folytat, és elhelyezkedése érdekében az illetékes kirendeltséggel együttműködik, és akit az illetékes kirendeltség álláskeresőként nyilvántart. (A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. tv, továbbiakban Flt.) Nyilvántartott pályakezdő az a személy, aki a 25. életévét felsőfokú végzettségű személy esetén 3. életévét be nem töltött, a munkaviszony létesítéséhez szükséges feltételekkel rendelkező, az illetékes kirendeltség által nyilvántartott álláskereső. További feltétel, hogy álláskeresési támogatásra a tanulmányainak befejezését követően nem szerzett jogosultságot. (Flt.) A nyilvántartott álláskeresők relatív mutatói: a nyilvántartott álláskeresők zárónapi létszáma az előző év január 1-i gazdaságilag aktív népesség, ill. a munkavállalási korú népesség százalékában. Álláskeresési járadékban részesülők: a nyilvántartott álláskeresők közül azok, akik álláskeresővé válásukat megelőzően járulékfizetési kötelezettségüknek eleget tettek és így a Foglalkoztatási Törvényben meghatározottak szerint álláskeresési járadék folyósítására jogosultságot szereztek. Az Flt. 21. január 1-től hatályba lépett módosítása szerint az álláskeresési járadék megállapításánál figyelembe kell venni mind a munkaviszonyban, mind az egyéni vagy társas vállalkozói tevékenységben eltöltött jogszerző időt, így a vállalkozói járadék, mint ellátási forma, 21. január 1.-től beolvadt az álláskeresési járadék fogalmába. 211. szeptember 1-jétől megváltoztak az álláskeresési járadék megállapításának és folyósításának feltételei. 212. január 1-jétől megváltozott az álláskeresési járadék megállapításának feltétele (Flt.). Álláskeresési segélyben részesülők: a nyilvántartott álláskeresők közül azok, a) akik min. 18 napra megállapított álláskeresési járadék folyósítási idejüket kimerítették, b) akik min 2, max. 364 nap munkaviszonnyal rendelkeznek és c) akiknek a kérelem benyújtásakor a reájuk irányadó nyugdíjkorhatár betöltéséhez legfeljebb 5 év hiányzik és a legalább 14 napra megállapított álláskeresési járadék folyósítási idejüket kimerítették. 211. szeptember 1-jétől megváltoztak az álláskeresési segély megállapításának és folyósításának feltételei. Az a és b típusú ellátási forma megszűnt, a c ellátási formát nyugdíj előtti álláskeresési segély elnevezésként az álláskeresők továbbra is igényelhetik, a legalább 14 napos álláskeresési járadékra való jogosultság (és kimerítés) 9 napra lecsökkent. 212. január 1-jétől megváltozott a nyugdíj előtti álláskeresési segély megállapításának feltételei (Flt.). 1
Rendszeres szociális segélyben részesülők: a nyilvántartott álláskeresők közül azok, akik hátrányos munkaerő-piaci helyzetű aktív korúak és jövedelmük kiegészítésére, pótlására pénzbeli szociális ellátásban részesülnek. 29. január 1-jétől a rendszeres szociális segélyben részesülőket két csoportba sorolták: a rendszeres szociális segélyezettek, a rendelkezésre állási támogatottak. 211. január 1-jétől a rendelkezésre állási támogatás helyébe új ellátási forma a bérpótló juttatás lépett. 211. szeptember 1-jétől pedig a bérpótló juttatás elnevezés foglalkoztatást helyettesítő támogatásra változott. (A szociális igazgatásról és a szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. tv). Csoportos létszám-leépítési bejelentésekben érintett munkavállalói kör: Csoportos létszámcsökkentésnek minősül, ha a munkáltató a döntést megelőző féléves átlagos statisztikai létszáma szerint a) Húsznál több és száznál kevesebb munkavállaló foglalkoztatása esetén legalább tíz, b) Száz vagy annál több, de háromszáznál kevesebb munkavállaló foglalkoztatása esetén legalább a munkavállalók tíz százaléka, c) Háromszáz vagy annál több munkavállaló foglalkoztatása esetén legalább harminc munkavállaló munkaviszonyát kívánja harminc napos időszakon belül a működésével összefüggő ok miatt megszüntetni. (A munka törvénykönyvéről szóló 212. évi I. Tv. 71-76 ) A munkaerőigény bejelentés kezelése A munkáltató köteles a Rendelet 15. -a alapján a be nem töltött álláshelyet bejelenteni: ha a foglalkoztatásra munkaviszony keretében kerül sor, a harmadik országbeli állampolgárok magyarországi foglalkoztatásának engedélyezéséről szóló külön jogszabály alapján (ha harmadik országbeli állampolgár munkavégzéséhez munkavállalási engedély és a hazai munkaerő-piaci helyzet vizsgálata szükséges), a foglalkoztatásra munkaviszonyban vagy munkaviszonyon kívüli, egyéb foglalkoztatásra irányuló jogviszony keretében kerül sor. 11