ELTE TáTK Szociálpolitika Tanszék SZOCIÁLPOLITIKA. Szakmai felelős: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály



Hasonló dokumentumok
SZOCIÁLPOLITIKA. Készítette: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály. Szakmai felelős: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály június

SZOCIÁLPOLITIKA. Készítette: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály. Szakmai felelős: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály június

ELTE TáTK Szociálpolitika Tanszék SZOCIÁLPOLITIKA. Szakmai felelős: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály

Nyilas Mihály: A svéd jóléti rendszer: szociáldemokrata tradíciók és új kihívások

Nyilas Mihály: Szlovénia: poszt-szocialista sikertörténet?

1004/2010. (I. 21.) Korm. határozat. a Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlőségét Elősegítő Nemzeti Stratégia - Irányok és Célok

Létezik-e önálló családpolitika?

Darvas Ágnes: Nemzetközi szakmai tapasztalatok ÉSZTORSZÁG

Az előterjesztés szöveges része

Nők fizetése: miért éles még mindig a szakadék az USA-ban és Lengyelországban?

A szociális partnerek mint kedvezményezettek

FEHÉR KÖNYV. A megfelelő, biztonságos és fenntartható európai nyugdíjak menetrendje. (EGT-vonatkozású szöveg) {SWD(2012) 7 final} {SWD(2012) 8 final}

Az egészségbiztosítási és anyasági ellátások kialakulása és rendszere

A MAGYAR KÖZTÁRSASÁG KORMÁNYA. CCI szám: 2007HU161PO008

A PDSZ PROGRAMJA

Nők és férfiak a munkaerőpiacon

A HÁROM SZEKTOR EGYÜTTMŰKÖDÉSI JELLEMZŐI 1. Bevezető

A Független Szakszervezetek Demokratikus Ligájának P R O G R A M J A MUNKAANYAG

Esélyegyenlőségi Útmutató a Regionális Fejlesztési Operatív Programok keretében években kiírt pályázatokhoz

Nők a munkaerőpiacon. Frey Mária

ICEG VÉLEMÉNY XIX. Borkó Tamás Számvetés Lisszabon után öt évvel december

A BARANYA MEGYEI TERÜLETFEJLESZTÉSI KONCEPCIÓ

Függelék. Táblázatok és ábrák jegyzéke

SZOCIÁLPOLITIKA ÉS ÉRDEKVÉDELEM. A nyugdíjrendszer reformja Spanyolországban

Szociális ellátórendszer az Európai Unióban

GYEMSZI IRF Rendszerelemzési Főosztály. Tartalomjegyzék

WageIndicator adatbázisok eredményeinek disszeminációja H005 EQUAL projekt. WageIndicator és BérBarométer adatbázisok eredményeinek disszeminációja

ÖSSZEFOGLALÓ ÉRTÉKELÉS

MUNKAANYAG Dévaványa Város Esélyegyenlőségi Program

Kultúráért Felelős Államtitkárság

Nemzeti identitás, kisebbségek és társadalmi konfliktusok A magyar társadalom attitűdjeinek alakulása 1992 és 2014 között

A VASI HEGYHÁT FOGLALKOZTATÁSI STRATÉGIÁJA

Scharle Ágota: Családi napközi hálózat működtetésének költség-haszon elemzése

4. Rokkantsági nyugdíjrendszer...19 Jogosultsági feltételek...19 Ellátások...20

Gáspár Pál: Expanzív költségvetési kiigazítás: lehetséges-e Magyarországon nem-keynesiánus hatásokkal járó korrekció? 2005.

A munka, a fogyasztás és a tőke adókötelezettsége (EU és Magyarország)

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pápa Város Önkormányzata

Kisújszállás Város Önkormányzata

Kisújszállás Város Önkormányzata

I. rész. Általános rendelkezések. Alapelvek. Nóráp Község Önkormányzata biztosítja mindenkinek azt a jogát, hogy

Közgazdaságtan II. Munkanélküliség, foglalkoztatottság, mint a gazdasági teljesítmény kulcsmutatója (előadásvázlat) Budapest, február 22.

STATISZTIKAI ADATOK. Összeállította fazekas károly köllő jános lakatos judit lázár györgy

ESÉLYEGYENLİSÉGI TERV

A Szécsényi Gyerekesély Program háttere és előzményei

MISKOLC MEGYEI JOGÚ VÁROS ALPOLGÁRMESTERE ESZ: /2007. Miskolc Megyei Jogú Város Közgyűlése

Életinterjú. 1. Milyen feladatokat végzett el az interjú előkészítése során?

PILIS VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNAK SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁS TERVEZÉSI KONCEPCIÓJA (2015. január december 31. közötti időszakra vonatkozólag)

Függelék. Táblázatok és ábrák jegyzéke

Gyermekjóléti Szolgálat Vép

KÖZIGAZGATÁSI SZAKVIZSGA

Pétervásárai Kistérség Többcélú Társulása ÁROP /C/B Esélyegyenlőségi Koncepció 2010.

Szabó Beáta. Észak-Alföld régió szociális helyzetének elemzése

A vidékfejlesztési támogatások rendszere 2014 után

CSALÁDTÁMOGATÁS, GYERMEKNEVELÉS, MUNKAVÁLLALÁS

A nemzeti felsőoktatásról szóló törvény koncepciója

Tatai Kistérségi Többcélú Társulás Esélyegyenlőségi Programja

Szociális párbeszéd a helyi és regionális önkormányzati ágazatban: áttekintés

BULGÁRIA. Oktatás és képzés, az ifjúság helyzete. Educatio 1997/3. Országjelentések

Fordulat a munkaidő-politikában: csökkentés helyett növelés

A. MELLÉKLET a következőhöz: Javaslat AZ EURÓPAI PARLAMENT ÉS A TANÁCS RENDELETE

MAGYARORSZÁG ÉVI NEMZETI REFORM PROGRAMJA

MAGYARORSZÁGI MUNKAERŐPIAC

AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK BIZOTTSÁGA

Zalacséb Község Önkormányzati Képviselő-testületének 1/2002. (I. 21.) számú rendelete a helyi közművelődésről. I. rész. Általános rendelkezések

A progresszív gazdaságpolitika alkotóelemei

JÁRÁSI SZINTŰ ESÉLYTEREMTŐ PROGRAMTERV - MÓRAHALMI JÁRÁS -

Bérek, jövedelmek, érdekvédelem Magyarországon

MAGYARORSZÁG TÁRSADALOMTÖRTÉNETE A SZOCIALISTA KORBAN

INTÉZMÉNYI MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAM ÖSSZEÁLLÍTOTTA: A DARUS UTCAI ÁLTALÁNOS és MAGYAR NÉMET KÉT TANNYELVŰ ISKOLA IGAZGATÓJA

Bocz János Jéghegyek. Tévhitek, avagy a magyar nonprofit szektor mélyrétegei

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Ózd Város Önkormányzata

Tárgyszavak: munkaerőpiac; minimálbér; betegbiztosítás; globalizáció; szakszervezet; jövedelempolitika

A minőség kérdései a koragyermekkori nevelésben és gondozásban. Török Balázs Elemzési és Értékelési Központ

Helyzetkép május - június

A légiközlekedés szabályozása. Gaál Bertalan

MTA GYEP Iroda. A Munkaerő-felmérés 15 évének tanulságai a gyermekes családok szempontjából 1,2. 1. Bevezetés és összefoglalás

Rácz Andrea Idősellátásban dolgozók jellemzői Svédországban, az Egyesült Királyságban, Spanyolországban és Magyarországon

Magyar adóterhelés nemzetközi összehasonlításban,

TISZAÚJVÁROS ÖNKORMÁNYZATA KÉPVISELŐ-TESTÜLETÉNEK

NEMZETI TÁRSADALMI FELZÁRKÓZÁSI STRATÉGIA. Nyomonkövetési jelentés május

Esélyegyenlőségi Útmutató TÁMOP pályázók és értékelők számára március

c) intézkedéseket határoz meg a digitális szakadék felszámolása céljából, illetve a digitális analfabétizmus csökkentéséért,

A MAKROGAZDASÁGI GI FOLYAMATOK NEMZETKÖZI

Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája

SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM GAZDASÁGTUDOMÁNYI KAR TÁVOKTATÁS. Dr. Botos Katalin Dr. Schlett András Dr. Halmosi Péter.

Otthon Európában A nemzeti lakásprogram pillérei

ESÉLYTEREMTŐ-PROGRAMTERV

EMBERI ERŐFORRÁSOK MINISZTÉRIUMA

Úrkút Község Önkormányzata

A NŐI RÉSZMUNKAIDŐS FOGLALKOZTATÁS ELŐNYEI ÉS HÁTRÁNYAI

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Csanádpalota Város Önkormányzata

Kutatási zárójelentés

JAVASLAT AZ ESÉLYEGYENLŐSÉGI TERV TARTALMÁRA

NÖVEKVŐ MUNKANÉLKÜLISÉG, RUGALMASABB MUNKAERŐPIAC A JAPÁN STÍLUSÚ FOGLALKOZTATÁSI MODELL ÁTALAKULÁSA

SZOCIÁLIS INFORMATIKA AZ MSZT KONFERENCIÁJÁN. F utó Pétét

AZ EURÓPAI UNIÓ TANÁCSA. Brüsszel, március 15. (20.03) (OR. en) 7456/07

TÖRTÉNELEM I. RÉSZLETES ÉRETTSÉGI VIZSGAKÖVETELMÉNY

Dr. Nagy Henrietta egyetemi docens, dékánhelyettes SZIE GTK RGVI

Járási Esélyteremtő Programterv (JEP) TARTALOMJEGYZÉK

Ferencz Jácint. Doktori értekezés

Átírás:

SZOCIÁLPOLITIKA

SZOCIÁLPOLITIKA Készült a TÁMOP-4.1.2-08/2/A/KMR-2009-0041pályázati projekt keretében Tartalomfejlesztés az ELTE TátK Közgazdaságtudományi Tanszékén az ELTE Közgazdaságtudományi Tanszék, az MTA Közgazdaságtudományi Intézet, és a Balassi Kiadó közreműködésével.

ELTE TáTK Szociálpolitika Tanszék SZOCIÁLPOLITIKA Szakmai felelős: Gál Róbert Iván, Nyilas Mihály I. Alapelvek (1 3. előadás, Nyilas) II. A szociális kockázatok kezelése (4 9. előadás, Nyilas) III. Szociálpolitika és közgazdaságtan (10 13. előadás, Gál) 2010. június

Jóléti modellek: USA, NSZK, Svédország 8. hét Nyilas Mihály

I. A liberális modell: USA 1. Az állami szociálpolitika kialakulása 1930-as évek: New Deal, Social Security Act (1935) 1960-as évek: Great Society terv és programok 1980-as évek: ideológiai és politikai ellentámadás (R. Reagan) Az USA jóléti állam modelljellemzői Jóléti ideológia és az állami jóléti kiadások alakulása Dualizmus a jóléti rendszer szerkezetében és a jóléti állammal kapcsolatos ideológiában is voluntarizmus és pragmatikus liberalizmus kettőssége social security és social welfare komponens a jóléti rendszerben A jóléti kiadások alakulása Alacsony dekommodifikáció, OECD átlag alatti kiadások A közkiadások alakulása a 2. világháború után A welfare mix jellemzői: magas magán jóléti kiadások és a vuluntáris szektor kiemelkedő szerepe

2. Jövedelempótló programok Szociális transzferek szerepe csekély a személyes fogyasztásban Meghatározó a piaci jövedelmek szerepe nagy jövedelmi különbségek; szegények magas aránya 2.1 Nyugdíjrendszer Social Security Act (1935) óta kötelező nyugdíjbiztosítás Jellemzők (szerkezet, finanszírozás, helyettesítési ráta, lefedettség, redisztribúciós teljesítmény) Időskori biztonság köz- és magánfinanszírozásának aránya Alacsony köznyugdíjak viszonylag sok szegény nyugdíjas; means-tesztelt segély nyugdíjasoknak; piaci jövedelem-kiegészítés magas aránya (dolgozó nyugdíjasok) vállalati nyugdíjrendszerek jelentős szerepe kiegészítő magánbiztosítás a felső jövedelem-decilisekben Piactámogató rendszer

2.2. Szociális segélyezés a segélyezés súlya és szerepe a jóléti rendszeren belül legfontosabb: az AFDC program jellemzők (alacsony, helyi munkaerőpiachoz igazított segélyek munkaösztönzés, alacsony bérű állások elfogadtatása) workfare az amerikai segélyezési rendszerben 2.3. Munkanélküli biztosítás munkaerő-piaci jellemzők (foglalkoztatottság és munkanélküliség alakulása; magas aktivitási ráta; kétkeresős modell, szegmentált munkaerőpiac) munkanélküli biztosítási rendszer (1935 óta, a rendszer szerkezete és juttatásai, tagállamonkénti eltérések, nincs means-tesztelt segély a tartós munkanélkülieknek) erős beépített munkaösztönzők aktív foglalkoztatáspolitikai eszközök hiánya

3. Az USA jóléti állam etnikai dimenziója Etnikai összetétel alakulása Faji megkülönböztetés a jóléti ellátásokban 1960-as évekig nyílt intézményes diszkrimináció (pl. sok fekete a jogosultság ellenére nem kap AFDC-t) 1896 Legfelső Bíróság: egyenlő, de elkülönülő védelem (1954-ig érvényben) nyílt faji szegregáló törvények a tagállamokban 1954: a szegregáló tagállamoktól megvonják a központi szubvenciókat Feketék polgárjogi mozgalma (jóléti jogokért is: egyenlő bánásmódot!) Polgárjogi Törvény 1964: faji diszkrimináció és etnikai alapú szegregáció tilalma; pozitív diszkriminációs programok a feketéknek A pozitív diszkriminációs programok eredményei (pl. új fekete középosztály kialakulása) Sok területen fennmaradó társadalmi hátrányok (pl. munkanélküliségi és szegénységi ráta; átlagjövedelem; egyszülős családok aránya, foglalkoztatás; bebörtönzöttek aránya stb.) Növekvő polarizáció a fekete lakosságon belül: növekvő gazdag elit növekvő számú fekete underclass

4. Családpolitika Egyetlen fejlett ország, ahol nincs családi pótlék és kötelező (törvényes) anyasági szabadság Az állami családi ellátórendszer hiányának okai Ellentétes a jóléti állam mögötti ideológiai tételezésekkel (voluntarizmus, liberalizmus) Magas születési ráta + bevándorlás nincs szükség pronatalista programokra Következmények kétszülős családmodell gyengülése Piaci pozíció szerint differenciált gyermekgondozás Intézkedések tagállami szinten. Okok Esélyegyenlőség Szegénység elleni küzdelem (anyák munkavállalásának saegítése) Nők fizetet munkavállalásának expanziója 5. Egészségügyi ellátórendszer Piaci és közfinanszírozás aránya Magán és közfinanszírozás összetétele Nincs kötelező egészségügyi biztosítás (TB)

A lakosság megoszlása egészségügyi biztosítás szerint (1983) Medicaid és Medicare 20% Vállalati csoportbiztosítás 63% (munkahelyi pozíció szerint eltérő; ellátási plafonok stb.) Egyéni magánbiztosítás 2% Nincs biztosítva 15% A Great Society Program Medicaid és Medicare létrehozása Az USA jóléti modell dualizmusának kifejeződése ( social security, ill. welfare komponens) Medicare: ( social security ) nyugdíjasok eü. Biztosítása; egységes jogok és juttatások; ellátási plafonok nyugdíjasok összes eü. Kiadásának csak kb. 40 százalékát fedezi Medicaid ( welfare ): szegényjogon; tagállamonként különböző; legtöbb szegény és idős számára a legfontosabb jóléti ellátás; szegénységi csapda-veszély Problémák az amerikai egészségügyben Költségrobbanás (vö. eü. kiadások GDP-aránya) Gyenge teljesítménymutatók (várható életkor, csecsemőhalandóság) Kísérletek a rendszer reformjára 6. Összegzés Modelljellemzők a vizsgált jóléti részrendszerek alapján Főbb változások az 1980-as évek után

II. A konzervatív modell: NSZK 1. Történelmi előzmények Bismarcki rendszer; Sozialpolitik ; élenjáró jóléti állam Az NSZK megalakulásának (1949) szociálpolitikai vonatkozásai A német gazdasági csoda periódusai A jóléti konszenzustól a jóléti konfliktusokig: a pártpolitikai erőviszonyok alakulása 2. Jóléti ideológia és az állami jóléti kiadások alakulása A Sozialstaat koncepció elemei az 1949-es alkotmányban Állam,munkáltatók, szakszervezetek, család és egyén szerepe A szociális partnerek szociálpolitikai szerepe Nincs szociálpolitikán keresztüli egyenlősítő törekvés Fő intézmény: csoportspecifikus, foglalkoztatási státusz szerint differenciáló TB A szociális piacgazdaság teória születése; piaci és szociális elemek Egyéni és családi önsegítés + TB + civil szervezetek szerepe; szubszidiaritás, tradiconális nemi szerepek Állami szociális kiadások alakulása az 1970-es évek végéig gyors növekedés, utána stagnálás magas kiadási szint alacsony redisztribúciós teljesítmény

3. Jövedelempótló programok Jövedelemegyenlőtlenség és szegénység Piaci és szociális jövedelem aránya a személyes fogyasztásban Magas közkiadások transzferprogramokra Legfelső kvintilis átlagjövedelme magas, ugyanakkor alacsony szegénységi ráta:szegénység hatékony kezelése a magas jövedelműek túlterhelése nélkül jóléti rendszer finanszírozói főleg a középrétegek (főleg TB járulékokkal) Szerény vertikális redisztribúció Egalitariánus törekvések jórészt indirekt módon (szakszervezeti bérpolitika). Ez gyűrűzik át a szociális juttatásokba, mivel ezek szigorúan a piaci pozíciónak (jövedelemnek) felelnek meg (vö. a modell státuszkonzerváló jellege) 3.1. Nyugdíjrendszer 1889, világon először; a rendszer fejlődésének főm állomásai Nyugdíjkiadások szerkezete, 1980 TB 70%, állami alkalmazottak 18%, vállalati rendszerek 4%, magánbiztosítás 8% Foglalkoztatási státusz szerint (állami és magán alkalmazottak; fehér és kékgalléros dolgozók) elkülönülő rendszerek (más jogosultsági elvek, juttatási szintek stb.) Állami alkalmazottak privilegizált helyzete TB-ben szigorú ekvivalencia elv Jó teljesítmény (vö, szegénységi ráta a nyugdíjasok között), de Magas finanszírozási igény Státuszkülönbségek átörökítése

3.2. Szociális segélyezés Szövetségi szinten megállapított létminimum 1957 óta (csak az átlagjövedelem 20%-a munkaösztönzés! Rendszeres szociális segélyt kapók főleg: idős nők, gyereket egyedül nevelő anyák, tartós munkanélküliek Alacsony igénybevételi arány (stigma, erős érdemtelenség -felfogás) Jelentős diszkrecionális jogkör helyi szinten 1970-1987 között háromszorosára nőtt a segélyezettek száma + segélykifizetések Segélyezési elvek és gyakorlat közelebb a liberális, mint a szociáldemokrata modellhez 3.3 Munkanélküli biztosítás Foglalkoztatás és munkanélküliség alakulása a 2. világháború után 1950-es évekig magas munkanélküliség (német nemzetiségű menekültek keletről!) 1960-as évektől gyorsan növekvő munkaerő-kereslet vendégmunkás-politika Férfi kenyérkereső modell: alacsony női munkaerő-piaci részvétel ( nőknek alacsony szintű TB-ellátások) Nők munkaerő-piaci helyzete (fő funkció: fizetetlen otthoni gondozómunka: ezt a jóléti rendszer is ösztönzi) 1927-től munkanélküli biztosítás TB és szigorú means-teszt alapján megítélt segély; TB-ben szigorú ekvivalenciaelv Regisztráltak 20-25%-a nem részesül szociális jövedelemben (fiatalok, férjes asszonyok, külföldiek pl.) Transzfereken kívül jelentős az aktív eszközök szerepe

4. Családpolitika 1949-es alkotmány ellentmondásos: egyenlő jogok a férfiaknak és nőknek patriarchális családmodell támogatása Jóléti rendszer is ezt a modellt támogatja ( pl. egyszülős családok hátrányos helyzete) Családi pótlék rendszer alakulása Gyermekgondozási segély és óvodarendszer Tradícionális női szerepek támogatása Szüléssel, gyermekgondozással kapcsolatos ellátások Fejletlen állami gyermekgondozó hálózat, sok részmunkaidős óvoda stb.: kisgyerekes nők munkavállalásának ellenösztönzése Szolgáltatásban jelentős az egyházak és civil szervezetek szerepe 5. Egészségügyi ellátás Bismarck óta társadalombiztosítási alapon Magas a közfinanszírozás aránya Biztosítás széttagolt (több mint ezer biztosító státuszkonzerváló) Magas jövedelműeknek kiszerződési lehetőség Szolgáltatás Kórházak működtetése helyi/tartományi szinten Sok egyházi fenntartású intézmény

III. A szociáldemokrata modell: Svédország A svéd modell alapelemei Univerzális jövedelemhelyettesítő rendszer Ingyenes/nagymértékben szubvencionált szolgáltatások Aktív munkaerő-piaci politika Magas szintű jóléti kiadásokat finanszírozó adórendszer 2. Történelmi fejlődés A svéd különlegesség kérdése (a modell kialakulását segítő történelmi tradíciók) Félperifériából centrumország (sikeres gazdasági felzárkózási kísérlet) Jóléti reformok a 2. világháború előtt (Beveridge-i út) Az 1945 utáni aranykor nagy jólét expanziója (1960 1980) A program alapelemei: a Rehn-Meidner modell 3. Jóléti ideológia és az állami jóléti kiadások alakulása Szociáldemokrata politikai és ideológiai hegemónia Jóléti pragmatizmus?

A jóléti fejlődés ideológiai előkészítése Gunnar & Alva Myrdal a szociális fogyasztás fejlesztéséről funkcionális szocializmus teória folkhem koncepció a jóléti konszenzus jellemzői A jóléti kiadások alakulása a bevételek és kiadások volumenének és szerkezetének változása 1945 után a nagy jóléti alrendszerek finanszírozása 1960 1980 4. Jövedelempótló rendszerek A szociális bér állama: a jövedelemhelyettesítő rendszer jellemzői Egyösszegű, jövedelemarányos és rászorultsági elvű juttatások relatív súlya. Fejlődési trend: egyösszegű/univerzális juttatás kiegészítése jövedelemarányos ellátással; segélyek szerepe végig csekély Intézményi alapú felosztás: nyugdíj-, táppénz-,családi juttatási- és szociális segélyezési rendszer Jogosultsági szabályok és juttatási szintek gyors fejlődése ( magas fokú dekommodifikáció) A jövedelempótló rendszer univerzalizálódása (kétszintű alrendszerek kialakítása) 4.1. Nyugdíjrendszer 1913.: univerzális alapnyugdíj bevezetése 1959. ATP nyugdíjreform

Jövedelemarányos juttatások ; járulék- és adófinanszírozás Eredmény: kétszintű rendszer, a teljes népességre kiterjed, abszolút és relatív biztonság egyidejűleg Reformok 1960 1980: nyugdíjkorhatár, rugalmas nyugdíjba vonulás, résznyugdíj, nyugdíjak mértéke A vállalati nyugdíjrendszerek szerepe Teljesítménymutató: 0 szegénységi ráta a nyugdíjasok körében 4.2. Szociális segélyezés Egalitariánus jövedelemszerkezet (szakszervezeti bérpolitika + szociális jövedelem) Állami jóléti ellátások relatíve magas aránya a személyes fogyasztásban Alacsony szegénységi arány (veszélyeztetett csoportok kiemelt védelme) Segélyek szerepe csekély (főleg: kiegészítő lakhatási támogatás időseknek) 4.3. Anyasági támogatások Európában magas reprodukciós ráta Támogatások szerkezete, juttatások nagysága Állami gyermekgondozási szolgáltatások kiemelkedő szerepe Fontos a nemek közötti egyenlőség erősítése

5. A szociális szolgáltató állam Egészségügy, állami lakásügy, oktatásügy, személyes szociális szolgáltatások Általános elvek: közszektor dominanciája; ingyenesség; univerzalizmus; egyenlő hozzáférés; egységes ellátási színvonal a középosztály elvárásainak szintjén 5.1. Egészségügyi ellátórendszer Public private mix jellemzői (magán ellátás és finanszírozás súlya csekély) Ellátórendszer szerkezete, finanszírozása Univerzális hozzáférés biztosítása Magas színvonalú ellátások 6. A munka-állam: állami foglalkoztatáspolitika Teljes foglalkoztatás deklarált prioritás: elmélet és a gyakorlat Magas aktivitási ráta; ezen belül magas arányú női fizetett munka Aktív és passzív foglalkoztatáspolitika elemei, relatív jelentőségük Munkanélküli ellátórendszer modell-sajátosságai A teljes foglalkoztatási politika helye a svéd modellen belül

1. táblázat A szociális kiadások növekedése (GDP százalékában) Szociális kiadások 1960 1981 NSZK 20.4 29.2 Svédország 15.9 33.5 USA 11.3 20.2 OECD átlag 13.7 24.3

2. táblázat Az egyes jövedelemforrások, adók és juttatások relatív fontossága (1980, bruttó átlagjövedelem százalékában) NSZK Svédország USA Piaci jövedelem Bérek 63.1 64.5 75.8 Önfoglalkoztatás 16.7 3.7 6.7 Vagyoni 1.1 2.7 5.8 Vállalati nyugdíj 2.3 0.0 2.6 Összesen 83.3 70.8 90.8 Pénzbeli szociális ellátás Gyerekek juttatásai 1.4 1.3 0.0 Segélyek 0.6 4.4 1.3 Egyéb juttatások 14.5 23.6 6.8 Összesen 16.5 29.2 8.0 Más pénzbeli jövedelem 0.2 0.0 1.2 Bruttó jövedelem 100.0 100.0 100.0 Elvonások Jövedelemadó 14.8 28.5 16.5 TB járulék (munkavállaló) 7.7 1.2 4.5 Nettó pénzjövedelem 77.5 70.2 79.0

3. táblázat A háztartások rendelkezésre álló jövedelmének a háztartások méretével korrigált százalékos megoszlása (1972 1973) Kvintilisek NSZK Svédország USA Alsó kvintilis 6.5 7.3 4.9 Második 10.3 14.1 10.9 kvintilis Harmadik 14.9 19.0 17.5 kvintilis Negyedik 21.9 24.7 24.6 kvintilis Legfelső kvintilis 46.3 35.0 42.1 GINI együttható 38.6 27.1 36.9

4. táblázat Szociális transzferek előtti és utáni szegénységi ráta (1980) Szegénység Összesen Idős családok Szegények aránya a csoporton belül Egyszülős Kétszülős családok családok Egyéb családok NSZK T. előtt 28.3 80.3 34.8 12.9 20.1 T. után 6.0 9.3 18.1 3.9 5.4 Csökkenés 78.8 88.4 47.1 69.8 73.1 (%) Svédország T. előtt 41.0 98.4 55.0 21.3 30.5 T. után 5.0 0.1 9.2 5.0 7.0 Csökkenés 87.8 99.9 88.3 76.5 77.0 (%) USA T. előtt 27.3 72.0 58.5 16.0 15.4 T. után 16.9 20.5 51.7 12.9 5.5 Csökkenés (%) 38.1 71.5 11.6 19.4 36.4

5. táblázat Köznyugdíjak és magánnyugdíjak az összes nyugdíjkiadás százalékában (1980) TB Állami alkalmazottak Magán - vállalati Magán - egyéni NSZK 70.4 18.6 4.2 6.8 Svédország 85.5 8.8 4.4 1.3 USA 60.9 18.3 17.1 3.7 Esping- Andersen 18 országa, átlag 68.2 18.9 4.5 6.0

6. táblázat A 65 év feletti háztartásfőt tartalmazó háztartások jövedelemforrásai (1980, az összes háztartási jövedelem százalékában) Munkajövedelem Vagyon, kamatok Magán nyugdíj Szociális transzferek NSZK 11.9 11.6 3.9 68.5 Svédország 11.1 8.8-78.1 USA 26.8 13.4 5.5 37.3

7. táblázat Női munkavállalók az összes munkavállaló százalékában 1950 1960 1968 1974 1980 1987 Növekedés 1950-1987 NSZK 35.1 37.3 36.1 37.2 37.8 39.3 4.2 Svédország 26.3 33.6 38.1 41.8 45.2 48.0 21.7 USA 28.9 32.5 36.1 38.7 42.0 44.3 15.4 OECD NA 33.7 34.8 36.5 38.7 40.7 NA átlag

8. táblázat Női munkaerő a 15 64 év közötti nők százalékában 1950 1960 1968 1974 1980 1987 Növekedés 1950-1987 NSZK 44.3 49.2 47.1 49.8 50.0 52.0 7.7 Svédország 35.1 50.1 56.6 64.9 74.1 79.4 44.3 USA 37.6 42.6 46.9 52.3 59.7 65.9 22.3 OECD átlag 38.2 45.8 46.4 49.3 53.2 56.8 18.6

9. táblázat 5 éven aluli gyereket nevelő anyák foglalkoztatottsága Nem foglalkoztatott Munkanélküli Foglalkoztatott NSZK (1985) 61 7 32 1 Svédország (1983) 18-82 USA (1986) 46 6 48 2 1 7 éven aluli gyerekes anyák (az iskola 7 éves korban kezdődik) 2 6 éven aluli gyerekes anyák (az iskola 6 éves korban kezdődik)

10. táblázat Egyszülős családok Egyszülős családok az összes gyerekes család százalékában Az anyát tartalmazó egyszülős családok NSZK (1982) 11.4 84 Svédország (1983) 19.0 NA USA (1984) 25.7 89

11. táblázat Felnőtt ekvivalens fogyasztási egységenkénti nettó jövedelem az egyszülős családokban (a kétszülős családok azonos mutatójának százalékában, 1980) NSZK 78 Svédország 87 USA 57

12. táblázat Egészségügyi közkiadások az összes egészségügyi kiadás százalékában 1960 1975 1980 1984 NSZK 67.5 80.2 79.3 78.2 Svédország 72.6 90.2 92.0 91.4 USA 24.7 42.5 42.5 41.4 OECD medián 61.0 76.2 79.0 78.7

13. táblázat Egészségügyi összkiadás a GDP százalékában 1960 1975 1980 1984 NSZK 4.7 7.8 7.9 8.1 Svédország 4.7 8.0 9.5 9.4 USA 5.3 8.6 9.5 10.7 OECD medián 4.2 7.0 7.2 7.5