A CNESA OMI 2017-ES ÉVRE SZÓLÓ MUNKATERVE

Hasonló dokumentumok
A CNESA OMI 2018-AS ÉVRE SZÓLÓ MUNKATERVE

A CNESA OMI 2014-ES ÉVRE SZÓLÓ MUNKATERVE

A CNESA OMI 2015-ÖS ÉVRE SZÓLÓ MUNKATERVE

Srbija, Kanjiža (Magyarkanizsa) Glavni trg br. 9 (Fő tér 9.) Tel./Fax:

Srbija, Kanjiža (Magyarkanizsa) Glavni trg br. 9 (Fő tér 9.) Tel./Fax:

IZVEŠTAJ O RADU MUNKAJELENTÉS

Srbija, Kanjiža (Magyarkanizsa) Glavni trg br. 9 (Fő tér 9.) Tel./Fax:

Felzárkózás a szakképzésen keresztül

A 2013-as év kezdetén Intézményünk dolgozói létszáma 22 fő volt. Ez a szám az év végére 20 főre csökkent.

Takácsi Község Képviselőtestülete 4/2001. / III.20./ sz. rendelete a helyi közművelődésről

Tisztelt Nemzeti Média- és Hírközlési Hatóság!

Szerbiai szervezetek által benyújtott pályázatok. Érvénytelen pályázatok

QALL Végzettséget mindenkinek! A kamara támogató szerepe gazdasági szempontból

országjáró KulTúR kamion Színház VR kiállítás 3D mozi Házhoz megy a kultúra Kiajánló

A fiatalok munkaerő-piaci esélyeinek javítása. Pölöskei Gáborné szakképzésért és felnőttképzésért felelős helyettes államtitkár

2006 CÉL Összesen 66,0 64, ,3 57,0 58,7 Nők 58,4 57, ,1 51,8 53, ,3 43, ,6 33,3 34,8

TÁMOP / Esély a tanulásra

Oktatási kínálatunkról

Rendelet. Önkormányzati Rendelettár. Dokumentumazonosító információk. Rendelet típusa: Módosított rendelet azonosítója: Rendelet tárgykódja:

A ZALAEGERSZEGI SZAKKÉPZÉSI

"A felelős egyetem módszertani aspektusai" Április 21. Budapest, MellearN konferencia

EGY SAJÁTOS SZAKKÉPZŐ INTÉZMÉNY

KONECSNI GYÖRGY KULTURÁLIS KÖZPONT, HELYTÖRTÉNETI GYŰJTEMÉNY ÉS TÁJHÁZ Kiskunmajsa, Hősök tere 6. SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

c./ Az egyetemes, a nemzeti, a nemzetiségi és más kisebbségi kultúra értékeinek megismerését, a befogadás elősegítését, ezen belül :

SZTE Vántus István Gyakorló Zeneművészeti Szakközépiskola

1. HELYZETELEMZÉS Budapest, József nádor tér 2-4. Az intézmény alaptevékenysége:

A KLAPKA GYÖRGY SZAKKÖZÉP- ÉS SZAKISKOLA, ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS SPECIÁLIS SZAKISKOLA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA. Jászberény 2013.

VIII. DUDIK Fesztivál

Kishartyán Községi Önkormányzat Képviselő-testületének. 6/2002. (VIII.30.) számú rendelete a HELYI KÖZMŰVELŐDÉSI TEVÉKENYSÉGRŐL

Rendezvényhelyszín kiajánló

Tapolca Város Önkormányzata Képviselő-testületének 39/2012. (XII. 17.) önkormányzati rendelete

Nemzetközi Képzőművészeti Filmszemle programok

Madách Színház - Stúdió Státusz: Véglegesített (kitöltő) 2016

A Köznevelési HÍD program bevezetésének tapasztalatai. A Bencs László Szakiskola és Általános Iskolában

II. rész. A szakképzésről szóló évi CLXXXVII. törvény. A szakképzésről szóló évi LXXVI. törvény

1.sz. melléklet. 8./ Az intézmény feladata, tevékenységi köre: 1./ Intézmény neve: 2.1. Petőfi Sándor Művelődési Ház és Könyvtár.

1. A rendelet célja. 2. A rendelet hatálya. 3. A közművelődési feladatok ellátásának alapelvei

Általános célként olyan kompetenciák és ismeretek elsajátítását célozza meg:

Szent-Györgyi Albert Szakközépiskola, Szakiskola és Kollégium PEDAGÓGIAI PROGRAMJA HELYI TANTERVE. Ajka, 2010.

EGYSÉGES FELNŐTTKÉPZÉS KÁRPÁT-MEDENCEI HÁLÓZATBAN

A KOSSUTH KLUB TEHETSÉGGONDOZÓ TEVÉKENYSÉGE

Aktualitások a szabályozás és az uniós programok területén - további tervek

Miskolci Kós Károly Építőipari Szakközépiskola és Szakiskola

A Ciróka a sokszínűség bábszínháza. Írta: Major Zoltán szeptember 16. szombat, 12:26

I. Az 1. sorszámú Közbeszerzési referens megnevezésű szakképesítés szakmai és vizsgakövetelményei

2016. évi munka és rendezvényterve.

WEKERLE TERV. A magyar gazdaság Kárpát-medencei léptékű növekedési stratégiája

Bernáth Kálmán Református Kereskedelmi és Vendéglátóipari Szakképző Iskola. felvételi tájékoztató

A Szent Gellért Katolikus Általános Iskola, Gimnázium és Kollégium felvételi tájékoztatója

Balatonrendes Község Önkormányzata Képviselő testületének 9/2008. (VI.26.) Kt. számú rendelete a helyi közművelődési feladatok ellátásáról.

Igazgató kérdőív 2001

IFT függelék Javasolt Fejlesztési Beavatkozások Tartalom

Digitális Oktatási Stratégia

EFOP A NÉPMESE ANYANYELVI KOMPETENCIAFEJLESZTŐ SZEREPÉNEK ERŐSÍTÉSE AZ INFORMÁLIS ÉS NON-FORMÁLIS TANULÁSBAN

TÁJÉKOZTATÓ FELNŐTTKÉPZÉSI SZOLGÁLTATÁSOKRÓL

Tárgy: Öregiskola Közösségi Ház és Könyvtár évi munkaterve. Tisztelt Képviselő-testület!

Szakképzés és felnőttképzés jogszabályi változásai és a változások hatása a képzés szerkezetére

Munkáltatói igények, foglalkoztatási stratégiák, együttműködések

1/2002. (I. 25.) Darnózseli Önkormányzati rendelet. a közművelődésről *

Közhasznúsági jelentése a évről

Kelemen László Szakközépiskola intézményvezetői beszámoló

Pilisszentkereszti Közösségi Ház és Könyvtár MUNKATERVE 2012.

SZAKMAI SZEMPONTOK GINOP A PÁLYÁZAT ELKÉSZÍTÉSÉNEK TÁMOGATÁSA

FOGALOMTÁR. a Minősített Közművelődési Intézmény Cím és a Közművelődési Minőség Díj elnyerésére benyújtott pályázatokhoz 2016

INTÉZMÉNYI MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA (IMIP)

ÚJHARTYÁN KÖZSÉGI ÖNKORMÁNYZAT Képviselő-testületének 14/2008.(XII.12.) számú rendelete A KÖZMŰVELŐDÉSRŐL

ARTIQ MÉDIAAJÁNLAT ARTIQ Kulturális Magazin

Felnőttképzési programok akkreditációja

Kompetencia alapú angol nyelvi tanító szakirányú továbbképzési szak képzési és kimeneti követelményei

A szakképz lat rben. Hajdúszoboszl. szoboszló,2007.december 14

A pénzügyi műveltség fejlesztésének lehetőségei a szakképzés területén

Berente Községi Önkormányzat Képviselő-testületének 8/2011.(III.24.) önkormányzati rendelete a közművelődésről

1/2007. (II. 6.) SZMM

Október óra: Idősek Világnapja - megyei rendezvény az életet az éveknek" Zm. Szövetség klubjai részére

ZENTA KÖZSÉG HIVATALOS LAPJA

KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS

január Eseménynaptár Magyarkanizsa / 2014 MAGYARKANIZSAI ÖNKORMÁNYZAT Fő tér Magyarkanizsa Szerbia

A SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNYŰ ÉS/VAGY A FOGYATÉKKAL ÉLŐ TANULÓK RÉSZVÉTELE A SZAKKÉPZÉSBEN SZAKPOLITIKAI TÁJÉKOZTATÓ


536/2015. (XI. 19.) Tinódi Lantos Sebestyén Könyvtár és Művelődési Ház évre szóló munkatervének jóváhagyása

Székely Mihály Szakképzo Iskola, Kollégium, Általános Iskola Szarvas, Vajda Péter u

Közhasznúsági melléklet 2015

Foglalkozást segítő kormányzati intézkedések, pályázati lehetőségek

BGSZC KÁROLYI MIHÁLY KÉT TANÍTÁSI NYELVŰ KÖZGAZDASÁGI SZAKKÖZÉPISKOLÁJA

EFOP ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA

-1- Adószám: Bejegyző szerv: Fővárosi Bíróság Regisztrációs szám: Pk /1996/4

TEREMBÉRLÉS. Az Esernyős rendezvényhelyszínei Óbuda KIOSZK

Budapest Főváros Terézváros Önkormányzata Képviselő-testületének 24/2004. (V.25.) rendelete az Önkormányzat közművelődési feladatairól

Bázisintézményi munkaterv

Gyermekszervezeti munkaterv Szakmár A gyermekszervezet és az iskola közös célkitűzései és feladatai

Törökbálint Nagyközség Önkormányzata Képviselő-testülete 4/2000. (III. 10.) számú rendelete a közművelődésről I. RÉSZ. Általános rendelkezések

A BÉKEFI ANTAL VÁROSI KÖNYVTÁR, MŰVELŐDÉSI HÁZ. és STÚDIÓ KB

KultúrÁsz Közhasznú Egyesület 4032 Debrecen, Egyetem tér 1. Postacím: 4010 Debrecen, Pf

Szakképzési szakértők szakképzési változásokra való felkészítése. A duális képzés. Helyszín dátum. Nemzeti Munkaügyi Hivatal

NYÍREGYHÁZI SZC INCZÉDY GYÖRGY Szakközépiskolája, Szakiskolája és Kollégiuma 4400 Nyíregyháza, Árok utca 53. Tel.: 42/ Fax: 42/ /134 OM

Változások a szakképzés rendszerében célok és lehetőségek

2015. október 26-i rendes ülésére

Színháztechnikus, szcenikus Színháztechnikus, szcenikus Színpadmester Színháztechnikus, szcenikus

Dévaványai Folkműhely Egyesület. Egyesületi beszámoló a Dévaványai Önkormányzat számára 2014.

Intézményértékelés szervezetfejlesztés

Átírás:

Srbija, 24420 Kanjiža (Magyarkanizsa) Glavni trg br. 9 (Fő tér 9.) Tel./Fax: +381 24 873 043 e-mail: cnesa@cnesa.rs www.cnesa.rs A CNESA OMI 2017-ES ÉVRE SZÓLÓ MUNKATERVE Intézményünket Magyarkanizsa Község 1958-ban alapította. Több szerkezeti átalakulás után 2011. június 14-e óta a Magyar Nemzeti Tanács is társalapítója lett az Intézménynek. A Kultúráról szóló törvény (Szerb Köztársaság Hivatalos Közlönye 72/2009, és 13/2016) rendelkezései alapján a következő programot terjesztjük be: Az Intézmény legfőbb feladata a közösség szolgálata szakembereinkkel, programjainkkal, legjobb tudásunkkal és a teljes infrastruktúránkkal. Természetesen minden tevékenységünket az alapszabályzatban és alapítólevélben lefektetett elvekkel összhangban kívánjuk megszervezni. Intézményünk munkáját összehangolja az MNT bennünket is érintő stratégiáival valamint a 2020 ig szóló Községi stratégiában lefektetett alapelvekkel és elfogadott akcióprogramokkal. A Cnesa tevékenysége két alapvető részre tagolható. A Művészetek Háza és a Felnőttképzések szervezeti egységek a kultúra illetve az iskolán kívüli képzés-oktatás feladatait végzik. A folytatásban a szervezési egységek programjait külön-külön részletezzük. Mindkét szervezési egységünkre egyaránt érvényes, hogy jó együttműködik a község többi intézményével, szervezetével és programjaiban tág teret ad az együttműködő feleknek. Különösen fontosnak tartjuk, hogy gyorsan és rugalmasan alkalmazkodjunk a napi kihívásokhoz és igyekszünk ezekre a kihívásokra jó válaszokat adni. Intézményünk karbantartási és felújítási feladatai leginkább az 1987-ben átadott, majd 2001- ben kibővített épületrészben működő Művészetek Házát érintik. Az épület energetikai felújítására pályázatot adtunk be a 2016-os Román-Szerb IPA kiírásra. Amennyiben ez a pályázatunk sikeres lesz, a megvalósítás egy szakasza a 2017-es évre fog esni. A 2017-es év legfőbb feladata a színházi technika keretrendszerének (reflektorhordozó szerkezet, zsinórpadlás, szerelőhidak illetve a vasfüggöny) felülvizsgálata és szükségszerinti felújítása. Amennyiben pályázati lehetőség nyílik, szükségesnek tartjuk a színpadi technika felújítását, hiszen a 15-16 éve modernek (sőt, helyi viszonyokhoz képest élvonalbelinek) tekinthető technika folyamatosan elavult és nem ritkán azzal a fenyegető akadállyal szembesülünk, hogy némely színházi produkciót nem tudunk befogadni. A munkatervünk következő részét a szervezési egységenkénti programok taglalásával folytatjuk. MŰVÉSZETEK HÁZA MŰSORTERVE 2017. A Művészetek Házának elsőrendű vállalt feladata a községbeli kulturális élet szervezése, a különféle korosztályok, társadalmi rétegek és igények kiszolgálása. Ennek függvényében hónapról hónapra igyekszünk minőségi kulturális kínálatot összeállítani. A 2017-es évre tervezett aktivitásaink is ezt a célt szolgálják: mindenki találja meg a magának és érdeklődési körének megfelelő művészeti tartalmat. A nálunk megvalósuló produkciók, rendezvények esetében teljes mértékben odafigyelünk mind a szerb, mind pedig a magyar anyanyelvű közönség igényeire. Reg. Br.: 08218017740 PIB: 100953289 Račun: 840-1181666-92 1

SZÍNHÁZI VENDÉGJÁTÉKOK: HIVATÁSOS SZÍNHÁZAK: KÖLTSÉGIGÉNY (RSD) az Újvidéki Színház vendégszereplése 200.000 a Szabadkai Népszínház Magyar Társulatának két előadása 200.000 a Zentai Magyar Kamaraszínház előadása 80.000 Összesen: 480.000 HIVATÁSOS GYERMEKSZÍNHÁZAK: a Szabadkai Gyermekszínház két előadása (magyar nyelven) 80.000 a szabadkai Pelenkás Színház két előadása 20.000 a szegedi Kövér Béla Bábszínház előadása (magyar nyelven) 100.000 a belgrádi Teatar na Savi előadása (szerb nyelven) 40.000 Összesen: 240.000 AMATŐR SZÍNHÁZI CSOPORTOK a budapesti Népmese Színház előadása (magyar nyelven) 80.000 a Miroslav Antić Kamaraszínház két előadása (szerb nyelven) 0 a belgrádi Više od igre balett-társulat két előadása 80.000 Összesen: 160.000 A vendéglátás költségei 10.000 dinárt tesznek ki teljes évre. ZENEI PROGRAMOK: Zongorahangolás (szükséges a több mint százéves hangszerünk rossz, elavult állapota miatt) 3x 5.000 dinár 15.000 Ez a tételsor szerződéses szolgáltatás költségét tartalmazza. Klasszikus zenei koncert 70.000 Népzenei koncert 80.000 Összesen: 150.000 A vendéglátás költségei 20.000 dinárt tesznek ki teljes évre. HUMORESTEK A CNESÁBAN A sorozat főként a Vajdasági Dumaszínház évente kétszeri egy estés előadásait tartalmazza. Ezek esetében társszervezőként lépünk fel. Amennyiben kedvező ajánlatot kapunk, más humoristákat is vendégül látunk közönségünk igényeinek kiszolgálása érdekében (Maksa Zoltán, Beleznay Endre, Markos György, Verebes István, Hajós András stb.). Egy humorista egy önálló előadóestje 70.000 Ez a tételsor szerződéses szolgáltatás költségét tartalmazza. A KULTÚRA MOZI PROGRAMJAI 3D-s filmek vetítése: Havonta két 3D-s, hazai forgalmazású film kerül vetítésre (szerb nyelvű szinkronos és feliratos filmek). A filmforgalmazó vállalattal, a Mobil 3D Cinemával éves együttműködési szerződésünk van. A belépőjegyek bevételének 80 százaléka őket illeti meg. A mi 20 százalékos bevételünket színházi előadások kifizetésére fordítjuk. 2

Nosztalgiamozi A magyarországi MaNDA Filmklubbal kötött szerződés értelmében a leadott éves program alapján vetítjük ezeket a filmeket. Semmiféle költség nem terhel bennünket, a jogdíjakat a magyarországi partner fizeti. A filmekre a belépés ingyenes. Háromgarasos mozi Januárban, a téli szünidő idején gyermekeknek vetítünk rendkívül kedvezményes belépőjeggyel rajz-, illetve animációs filmeket. A bevételt színházi előadások kifizetésére fordítjuk. Szabad Övezet Filmfesztivál A belgrádi B92 Alappal kötött együttműködési szerződés értelmében a május júniusi időszakban a Szabad Övezet Filmfesztivál keretében vetítjük az általunk kiválasztott dokumentumfilmeket, játékfilmeket, filmdrámákat. Költség ezt a programot nem terheli. A belépés ingyenes. A Kultúra Mozi programjainak nincsenek költségei. KÖNYVBEMUTATÓK, BESZÉLGETÉSEK A Művészetek Házában igény és alkalom szerint szervezünk különféle könyvbemutatókat, beszélgetéseket, amelyeknek mindig van apropója, időszerűsége. Mind a kis-, mind pedig a nagyszínpad nagyszámú közönség befogadására alkalmas. Ezeknek az összejöveteleknek nincsen költségigénye. A DOBÓ TIHAMÉR KÉPTÁR 2017-ES PROGRAMTERVE 2017-ben a tárlatok harmadát Magyarkanizsa alkotói adják, harmadát szűkebb, szerbiai szinten szervezzük meg, az utolsó harmadot pedig külföldi alkotók (magyarországi, Kárpát-medencei művészek) munkáival töltjük ki. A galéria folytatja a sokszínűséget és intenzív munkát fölmutató tevékenységét: három-négy hetente új anyaggal ismerkedhetnek meg az ide látogatók. Több alkalommal kísérő rendezvényként is kiegészítő programot nyújtunk. Egyéb programok: szeptembertől havi rendszerességgel szeretnénk új művészettörténeti előadássorozatot indítani, ami a tanulók és tanáraik vizuális képzésére fekteti a hangsúlyt. Az idén is több könyvbemutató és vendégelőadó bemutatkozó előadásának is a Dobó Tihamér Képtár ad majd otthont. Minden hónap végén-elején FILM-KÉP-TÁR címmel folytatódnak művészfilmeket bemutató filmestjeink. A képtár előnyös adottságát kihasználva arra törekszünk, hogy összművészeti jellegű programokkal, színes megmozdulásokkal, civilszervezeteknek is teret adva töltsük meg, és használjuk ki közösségünk épülésére. A vendéglátás költségei 10.000 dinárt tesznek ki teljes évre. A MŰVÉSZETEK HÁZA PROGRAMAINAK TELJES ÉVI KÖLTSÉGIGÉNYE Költségtétel: Összeg: számlázott költség 1.030.000 szerződéses költség 85.000 vendéglátás költségei 40.000 ÖSSZESEN 1.155.000 Intézményünk folyamatosan jelentkezik az elérhető minden pályázati felhívásra, ezzel is növelve az éves programterv megvalósíthatóságát, és csökkentve a költségeket. Az elmúlt évek tapasztalatai azt mutatják, hogy várhatóan minimálisan 500 800 eurós, mintegy 60.000 100.000 dinárhoz juthatunk hozzá pályázati alapokból. 3

A KÖLTSÉGEK TERVEZETT ELOSZLÁSA KÖZSÉGI KÖLTSÉGVETÉS SAJÁT BEVÉTEL PÁLYÁZATOK ÖSSZESEN színházi szolgáltatások 250.000 720.000 60.000 1.030.000 vendéglátás költségei 30.000 10.000-40.000 szerződéses költségek - 85.000-85.000 Összesen: 280.000 815.000 60.000 1.155.000 TEREMBÉRBEADÁSOK: Büszkék vagyunk arra, hogy intézményünk évtizedek óta házigazdája olyan nagynevű és elismert rendezvényeknek, amelyek méltán öregbítik községünk hírnevét a világban, és amelyek hozzájárulnak községünk kulturális életének javításáért, megőrzéséért, előremozdításáért. Ezek a következők: - Szent István-nap és Újkenyér-ünnep - Községnapi ünnepi műsor - Kukoricafesztivál - Pedagógusnap - Nemzetközi Gyermektáncfesztivál - a Regionális Kreatív Műhely koncertjei - a Gondolat-Jel Társulat előadásai Az önkormányzat és a községi intézmények mellett a község területén bejegyzett civilszervezetek, polgári egyesületek is rendszeresen igénybe veszik intézményünk termeit, színpadait. Az ilyen egyesületek a hatályos községi rendelet értelmében bérleti díjat nem fizetnek. FEJLESZTÉSI TERVEINK A Művészetek Háza a tartalmi fejlesztések mellett sürgős technikai fejlesztésekre is szorul. Színpadtechnikánk elavult, egy komolyabb, európai szintű produkció befogadására teljesen alkalmatlan a meglevő állapotában. A vasfüggönyünk balesetveszélyes, fénypultra, reflektorokra, dimerekre, mikrofonokra lenne szükség. A nagy- és kisszínpad padlójára is ráfér egy új deszkaborítás vagy felújítás. Tudásunkkal, kreativitásunkkal és tapasztalatunkkal a 2017-es évben is arra törekszünk, hogy községünk egészének biztosítsunk megfelelő kulturális-művészeti kínálatot. A CNESA OMI OKTATÁSI RÉSZLEGÉNEK 2017. ÉVI PROGRAMTERVE Szerbia, de nyugodtan mondhatjuk Vajdaság, lakossága folyamatosan elöregszik. A lakosság 15 és 65 év közötti része az összlakosság 61%-át teszi ki. Ezen korhatárba esők 48%-nak csak általános iskolai végzettsége van, illetve 40 százalékuknak még az általános iskolai végzettsége sincs. Ekkora népcsoportal nem foglalkozni nem csak gazdasági-, szociális-, de politikai tévedés is lenne. Intézményünk 1958-ban főleg ennek a problémának az enyhítésére lett alapítva Munkásegyetem névvel. Az eltelt időszakban sokféle képzés zajlott, a felnőttképzés különféle törvényes rendezéséhez igazodva. A 2013 decemberében meghozott létszámkorlátozó országos törvényrendelet sajnálatosan egybe esik a Felnőttképzési törvény alkalmazásának bevezetésével. Az akkreditációhoz szükséges feltételek káderi gondjai átmenetileg korlátok közé szorítják a képzési programkínálat kiterjesztését. Amennyiben 4

tisztázódnak a feltételrendszer útvonalai és alkalmunk nyílik más intézményekkel, szervezetekkel együttműködni, a képzési palettánkat is az igényekhez igazodóan ki fogjuk szélesíteni. A jelenlegi tanfolyamkínálatunk főleg nyelvtanfolyamokból áll. Emellett szakmák felett álló készségek és kompetenciák elsajátítására, fejlesztésére irányuló kurzusokat is szervezünk. Képzési programjainkkal igyekszünk megteremteni az élethosszig tartó tanulás feltételeit, illetve kiszolgálni az éppen időszerű piaci igényeket. A 2017/2018-as tanévben el szeretnénk indítani az angol-, a német-, a szerb- és a magyartanfolyamot is. Az utóbbi hármat elsődlegesen a felnőtt korosztálynak kínáljuk, míg az angoltanfolyamnál folytatni szeretnénk az eddigi tevékenységünket: az óvodás, általános iskolás és felnőtt korosztály számára is szervezünk foglalkozásokat. Az ovis angoltanfolyam Magyarkanizsa község településein valósul meg (a felmerülő igények függvényében.). Ebben a tanévben terveink között szerepel tevékenységünk kiterjesztése Törökkanizsa községre is. A nyelvtanfolyamok mellett jelentős hangsúlyt fektetünk az informatika oktatására. A képzés által azok az aktív munkavállalók, akik irodai környezetben végzik tevékenységüket, bővíthetik meglévő tudásukat. Az aktív munkakeresők viszont informatikai alaptudásra tehetnek szert, ami által javíthatják saját munkaerőpiaci helyzetüket. A harmadik célcsoportunk a szépkorúak (az idős korosztály). Számukra is kínálunk informatikai alapképzést az ő igényeiknek megfelelően, az ő életkori sajátosságaikat figyelembe véve. Nekik elsődlegesen a közösségi oldalak és az internet használatát oktatjuk. Tanfolyamkínálatunkat nagyban befolyásolja a piac által támasztott igények kiszolgálása, valamint az év során megjelenő pályázati kiírások és közbeszerzési eljárások alakulása. Az egyes kurzusok díjmentessé tételében nagy segítséget jelentenek a hazai és külföldi pályázatok által elnyert pénzeszközök. Ennek érdekében igyekszünk minél több pályázatot írni, és tanfolyamainkat minél szélesebb körben ingyenessé tenni, mivel nap mint nap szembesülünk azzal, hogy hallgatóink fizetőképessége csökken. Országos szinten még mindig nem teremtődtek meg teljes mértékben a jogi és egyéb feltételek az iskolarendszeren kívüli képzések egységesítésére. A standardizálás célja, hogy ne csak az iskolarendszerben, hanem bizonyos feltételek mellett az iskolarendszeren kívül eső felnőttképző intézményekben is szakvizsgát lehessen tenni és ezáltal szakképesítést szerezni. Mindez nagyban hozzájárulna ahhoz, hogy tanfolyamkínálatunkat bővíthessük, és sokkal rövidebb idő alatt kiszolgálhassuk a munkaerőpiaci igényeket. Jelenleg ugyanis csak szakiskolában szerezhető meg a szakképesítés, ami nem ritkán több évbe is beletelik. A munkaadóknak viszont nincs több évük várni, amíg a munkavállaló megszerzi a megfelelő szakképesítést. Nekik pár hónap alatt már rendelkezésükre kell, hogy álljon a szakképzett munkaerő. Ez viszont csak úgy kivitelezhető, ha az iskolarendszeren kívüli felnőttképzési intézmények is bekapcsolódnak a képzési folyamatba. A képzések megfelelő színvonalú lebonyolításához nélkülözhetetlen a szakközépiskolákkal való együttműködés szorosabbra fűzése. Ők ugyanis azzal a akadállyal szembesülnek, hogy évről évre kevesebb a diák, aminek következménye az osztály,- illetve az intézmény-összevonás (vagy esetleges bezárás), tanerő-elbocsátás. A szakképzési-, felnőttképzési rendszerhez való idomulásunk törekvései jellemzik majd a 2017-es évet, amikor is a külföldi jó gyakorlatok átvételével jelentős szereplőként kívánunk bekapcsolódni a vajdasági felnőttképzési törekvésekbe, a duális képzési modell meghonosításába. A képzési részleg programköltségeit a saját bevételekből illetve a pályázatokon elnyert pénzekből fogjuk lefedni. Magyarkanizsa, 2016. június 29. Sarnyai Károly, igazgató 5