1. A hallgató adatai. 2. A szakmai gyakorlat vezetőjének adatai: 1.1 Név: 1.2 Szak: 1.3 Tagozat: Nappali Levelező

Átírás

1 Válasz megjelölése: Javítás: Kérem, használjon tollat vagy vékony hegyű filcet. Az űrlap automatikus feldolgozásra kerül. Az optimális beolvasási eredmények érdekében kérem, kövesse a bemutatott példákat. 1. A hallgató adatai 1.1 Név: 1.2 Szak: 1.3 Tagozat: Nappali Levelező 1.4 Beosztása a szakmai gyakorlat alatt: 2. A szakmai gyakorlat vezetőjének adatai: 2.1 Név: 2.2 Beosztás: 2.3 Telefonszám: 2.4 cím: F855U0P1PL0V , Oldal 1/5

2 3. Az Ön cégének/szervezetének adatai: 3.1 A cége/szervezete neve: 3.2 A cég/szervezet működési területe: államigazgatás/közigazgatás BTL ügynökség egészségügy ingatlanforgalmazás, - kereskedelem kommunikáció hasznosítás könnyűipar közhasznú tevékenység médiaügynökség nehézipar nyomtatott sajtó oktatás, művelődés online média pénzügy, biztosítás rádió reklámügynökség szállítmányozás, posta számítástechnika telekommunikáció TV ügyviteli tanácsadás (HR, könyvelés, pályázatírás, stb.) vendéglátás, idegenforgalom egyéb éspedig: 3.4 A cég/szervezet jellege: multinacionális non-profit kis-és középvállalkozás államigazgatás 3.5 Hogyan került kapcsolatba a Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskolával (BKF)? a hallgatójuk keresett fel a BKF kereste meg a honlapról jutott információhoz ismerősöktől hallott róla médiából értesült róla egyéb módon éspedig: 4. A hallgató teljesítményének értékelése: 4.1 A gyakornok által végzett legfontosabb tevékenységek meghatározása (milyen területeken foglalkoztatták): 4.2 A szervezet működésének, céljainak megértése Kiváló Nem elfogadható 4.3 Hozzáállás Kiváló Nem elfogadható 4.4 Önállóság, kezdeményezőkészség Kiváló Nem elfogadható F855U0P2PL0V , Oldal 2/5

3 4. A hallgató teljesítményének értékelése: [Folytatás] 4.5 Szervező-készség Kiváló Nem elfogadható 4.6 Információkezelési készség Kiváló Nem elfogadható 4.7 A hallgató által végzett munka minősége Kiváló Nem elfogadható 4.8 Szakmai felkészültség Kiváló Nem elfogadható 4.9 Emberi kapcsolatok Kiváló Nem elfogadható 4.10 Kommunikációs készség (szóban, írásban) Kiváló Nem elfogadható 4.11 A munkahelyi vezető megjegyzései: 5. A szakmai gyakorlattal kapcsolatos kérdések 5.1 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk szakmai megalapozottsága 5.2 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk munkához való hozzáállása 5.3 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk kommunikációs készsége írásban 5.4 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk kommunikációs készsége szóban 5.5 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk tanulási hajlandósága 5.6 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk problémamegoldó képessége 5.7 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk együttműködési készsége 5.8 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk munkaszervezési készsége 5.9 Ön szerint a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgatónk nyelvtudása F855U0P3PL0V , Oldal 3/5

4 5. A szakmai gyakorlattal kapcsolatos kérdések [Folytatás] 5.10 Rendszerint szokott-e cége fizetést adni a szakmai gyakorlatos hallgatóknak? nem természetbeni juttatásokat minimálbérnél kisebb összegű munkabért minimálbért, vagy annál nagyobb összegű munkabért 6. A cég/szervezet elképzelései az ideális pályakezdővel kapcsolatban 6.1 Az alábbiak közül melyik az 5 legfontosabb elvárás a pályakezdőkkel kapcsolatban az Ön cégénél/ szervezeténél? nyelvismeret jó fellépés kommunikációs készség munkatapasztalat csapatmunkára való kezdeményezőkészség alkalmasság problémamegoldó képesség rugalmasság alkalmazkodóképesség mobilitás szakmai ismeretek tanulási képesség kiemelkedő tanulmányi ambíció önállóság eredmény kreativitás egyebek éspedig: 6.3 A kiválasztás során fontos, hogy mely felsőoktatási intézményben végzett a jelölt? mindig figyelembe vesszük, hogy hol és milyen átlaggal végzett a jelölt fontos, hogy a jelölt melyik oktatási intézményben szerezte a diplomáját nem, csak a tanulmányi átlagot vesszük figyelembe nem, csak az adott pozícióhoz szükséges készségek megléte számít nem, csak az számít, hogy van felsőfokú végzettsége 6.4 Tapasztalatai alapján, miképpen ítéli meg a pályakezdőket kibocsátó intézményeket? (több válasz is adható) A jó hírű intézmények, általában jobb képzést nyújtanak. A régi alapítású felsőoktatási intézmények gyakran túlságosan elméleti képzést nyújtanak. A legtöbb új alapítású intézmény oktatási rendszerét nem ismerem. Van olyan felsőoktatási intézmény, ahonnan nem vennék fel jelentkezőt. 7. Egyéb kérdések Azokat az intézményeket részesítem előnyben, ahol a képzés gyakorlatorientált. Egyes esetekben nem tudom, mit takar a diplomában megjelölt végzettség. 7.1 A szakmai gyakorlatos kapcsolaton kívül hol találkozott a BKF-fel? sehol élő kapcsolatom van a BKF-fel televízióban (pl. ott tanítok) rádióban az interneten a nyomtatott sajtóban szakmai körökben ismerőssel, rokonnal vagy baráttal folytatott beszélgetés során egy rendezvény kapcsán egyéb módon... F855U0P4PL0V , Oldal 4/5

5 7. Egyéb kérdések [Folytatás] 7.2 éspedig: 7.3 Van-e tudomása arról, hogy a BKF-en KarrierCentrum működik, melynek egyik feladata a szakmai gyakorlatok koordinálása? igen nem 7.4 Van-e tudomása arról, hogy a BKF KarrierCentrumon keresztül lehetőség van díjmentesen álláshirdetések/szakmai gyakorlatos hirdetések közzétételére (honlap, faliújság, hallgatói körlevél)? igen nem 7.5 Amennyiben igénybe vette a KarrierCentrum egyáltalán nem szolgáltatásait, mennyire volt elégedett? (1) nagyon (5) 7.6 Cégénél/szervezeténél van-e kidolgozott, folyamatosan működő Gyakornoki Program? igen nincs, nem tartjuk fontosnak nincs, de tervezzük ennek kialakítását nincs, tervezzük ennek kialakítását, és ehhez szívesen igénybe vennénk a KarrierCentrum segítségét 7.7 Kérjük, összegezze véleményét a BKF által nyújtott képzéssel kapcsolatosan a szakmai gyakorlatot teljesítő hallgató teljesítménye alapján! (a képzés erőssége, hiányosságai, esetlegesen fejlesztendő területek, stb.) Köszönjük, hogy a kérdőív kitöltésével segítette munkánkat! Dátum: Aláírás, pecsét F855U0P5PL0V , Oldal 5/5