ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL. Biztonsági tisztviselő (F/N) AD 6
|
|
- Lajos Csonka
- 5 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Biztonsági tisztviselő (F/N) AD 6 Ideiglenes alkalmazott VEXT/17/191/AD 6/IBD , 24:00, alicantei helyi idő (közép-európai idő) szerint A tartaléklista érvényességi ideje A tartaléklistán szereplő jelöltek száma Alicante, SPANYOLORSZÁG 3 Az Európai Unió Szellemi Tulajdoni Hivatala (EUIPO) kiválasztási eljárást szervez azért, hogy tartaléklistát állítson össze a következő megüresedett álláshely betöltésére: biztonsági tisztviselő (F/N) az EUIPO infrastruktúra- és létesítménykezeléssel foglalkozó osztályán (IBD). 1. HÁTTÉR Az IBD felelős minden, az infrastruktúrával, épületekkel, létesítménykezeléssel, vendéglátással, biztonsággal és a környezetvédelmi irányítással kapcsolatos tevékenységért és műveletért. Az IBD a következő szolgálatokat foglalja magában: Létesítménykezelés: feladata az ingatlanvagyon és az állóeszközök kezelése, beleértve a tervezést, a részletek meghatározását, a vásárlást, felszerelést, berendezést, üzemeltetést, leltározást, területelosztást, karbantartást, a közüzemi szolgáltatásokat, a felújítást és a kapcsolódó minőségbiztosítási rendszereket; Általános szolgáltatások: feladata az EUIPO számára a biztonsági és védelmi szolgáltatások terén biztosított szolgáltatások irányítása, különös tekintettel a munkahelyi veszélyekre, a belépésellenőrzésre, a behatolók észlelésére, a vízkár-megelőzési tervre.
2 2. A FELADATKÖR LEÍRÁSA A sikeres pályázó az Általános szolgáltatásokért felelős szolgálatvezető irányítása alatt az EUIPO biztonsági, egészségügyi és védelmi csapatáért lesz felelős, és különösképpen a következő feladatokat kell majd ellátnia: A biztonsági, egészségügyi és védelmi csapat koordinálása, igazgatása és vezetése, ideértve annak humán- és pénzügyi erőforrásait, műszaki berendezéseit és rendszereit, valamint külső erőforrásait; Pályázati felhívások speciális és technikai feltételeinek megfogalmazása, valamint a szerződések odaítélése céljából az értékelő bizottságokban való részvétel; Az ellenőrzés gyakorlására vonatkozó folyamatok és eljárások végrehajtása, a biztonsággal és védelemmel összefüggő, kiszervezett szerződések teljesítésének aktív irányítása a minőségi szolgáltatásnyújtás és a szerződési feltételeknek való megfelelés biztosítása érdekében, az EUIPO külső erőforrások kezelésére vonatkozó rendszerével összhangban; A biztonsággal, munkahelyi kockázatokkal és élelmiszer-biztonsággal kapcsolatos szabályok és eljárások megfogalmazása, fejlesztése, koordinációja és nyomon követése a bevált gyakorlatok és az EUIPO hivatalos szabványai szerint, mint például az ISO 27001, az ISO 9001 és az OHSAS információbiztonsági szabványok, valamint az akadálymentességgel kapcsolatos es szabvány; A releváns és engedélyezett biztonsági források alapján utasbiztonsági tanácsok megfogalmazása az Európai Unión kívüli misszióban részt vevő alkalmazottak számára; Az élelmiszer-biztonság állapotának folyamatos értékelése azzal a céllal, hogy a Hivatal minden jogi követelménynek megfeleljen. Egy HACCP-csapat irányítása, támogatása és fejlesztése, valamint a HACCP-rendszer karbantartsa és folyamatos javítása. Stratégiák és tevékenységek tervezése, összehangolása és fejlesztése az élelmiszerbiztonsággal kapcsolatos információk, oktatás és egészségfejlesztés népszerűsítése érdekében; Az összes biztonsági és védelmi technológiai rendszer biztonságos és rugalmas megvalósításának megtervezése és biztosítása, ideértve többek között az ikt-hálózatot és - szervereket az IT-osztállyal szoros együttműködésben, a munkaállomásokat, a zártláncú televíziós rendszert, a behatolásgátló és a belépés-ellenőrző rendszereket; Biztonsági és védelmi kockázatértékelések, illetve biztonsági vizsgálatok és események teljesítése az EUIPO vezetőségének utasítása szerint; a kapcsolódó kockázatmérséklő intézkedések eredményes végrehajtásának biztosítása; Az EUIPO üzletmenet-folytonossági és válságkezelési folyamatainak támogatása naprakész vészhelyzeti forgatókönyvek karbantartásával, vészhelyzetben a döntéshozatalt segítő érdemi információk nyújtásával, valamint vészhelyzet-elhárítási eljárások időben történő végrehajtásával; Az EUIPO 2016 és 2020 közötti időszakra szóló stratégiai tervének részét képező, A biztonsági szintek emelése elnevezésű projekt munkafolyamatainak aktív irányítása, amelyek magukban foglalják az EUIPO főhadiszállásának fizikai biztonságát, a külső személyzet biztonsági ellenőrzését, a bizalmas információk szállítását és tárolását, a biztonsággal kapcsolatos tudatosságra és a biztonság megőrzésére irányuló szolgálatokat is; Lebilincselő biztonsági és képzési anyagok összeállítása, rendszeres tájékoztatás és képzés biztosítása az EUIPO belső és külső személyzete számára a biztonsági és védelmi szabályokról, eljárásokról és gyakorlati intézkedésekről. Az evakuációs és önvédelmi terv hatékony működtetésének biztosítása; Kapcsolattartás az európai uniós intézmények és ügynökségek biztonsági szolgálataival és a spanyol nemzeti és helyi biztonsági hatóságokkal és hírszerző szolgálatokkal a
3 lehetséges veszélyek folyamatos figyelemmel kísérése, az EUIPO biztonságát érintő riasztási szintek kiigazítása és egy előre meghatározott, többszintű veszélyelhárítási terv követése vagy szükség esetén beavatkozás kérése; A különböző osztályoktól beérkező speciális igények feldolgozását követően ad hoc biztonsági intézkedések meghatározása és végrehajtása, ideértve a különleges biztonsági igényű hatóságok látogatásait vagy a velük megrendezett eseményeket. A teljes személyi állományra vonatkozó feladatok: A stratégiai tervvel összhangban aktív munkavégzés az EUIPO céljainak elérése érdekében. Különösképpen: a személyzet többi tagjával közösen egy együttműködő szervezet kialakítása a tudás kibővítésén és megosztásán keresztül. A felettes által esetlegesen kijelölt, munkával kapcsolatos feladatok és felelősségi körök ellátása. 3. RÉSZVÉTELI FELTÉTELEK A kiválasztási eljárásban való részvételhez a pályázóknak az összes alábbi feltételnek eleget kell tenniük a pályázatok benyújtási határidejének időpontjában: Általános feltételek 1 a pályázó az Európai Unió valamely tagállamának állampolgára; állampolgári jogait szabadon gyakorolhatja; eleget tett a sorkatonai szolgálatra vonatkozó jogszabályokban előírt kötelezettségeinek; megfelel a feladatok ellátásához szükséges erkölcsi követelményeknek; fizikailag alkalmas a feladatok elvégzésére. Végzettség Hivatalosan elismert diplomával igazolt, legalább hároméves, befejezett egyetemi tanulmányoknak megfelelő végzettség; VAGY amennyiben a szolgálat érdekei úgy kívánják, ezzel egyenértékű szakképzés. Szakmai tapasztalat 2 Legalább 3 év teljes munkaidős, a megfelelő területen szerzett szakmai tapasztalat A feladatkör leírása című szakaszban ismertetett feladatokat illetően és azok szintjén. Nyelvismeret A spanyol nyelv alapos ismerete (minimálisan elfogadható szint: C1), mivel az elengedhetetlen a helyi biztonsági szervezetekkel való kapcsolattartásban. Az angol nyelv megfelelő ismerete (minimálisan elfogadható szint: B2) A megjelölt szintek a közös európai nyelvi referenciakeretben megállapított szinteknek felelnek meg. 1 Lásd az Európai Unió egyéb alkalmazottaira vonatkozó alkalmazási feltételek (CEOS) 12. cikkét. 2 A szakmai tapasztalat a besorolási csoportba való belépésre jogosító megfelelő diploma megszerzésének dátumától számítandó.
4 Számítógépes ismeretek A haladó számítógépes műveltség kötelező. A jelölteknek kiterjedt szakmai tapasztalattal kell rendelkezniük olyan számítógépes alkalmazások használata terén, mint az MS Office vagy ahhoz hasonló szoftvercsomag (főként a Word, az Excel, a PowerPoint, az Outlook), adatbázisok és az internetes keresés. 4. KIVÁLASZTÁSI KRITÉRIUMOK A Hivatal az interjúra és esetlegesen az írásbeli vizsgára behívandó, legalkalmasabb jelöltek kiválasztásakor az alábbi szempontokat veszi figyelembe: szakmai tapasztalat és folyamatos kapcsolattartás az Európai Unió és/vagy annak tagállamai biztonsági szolgálataival; az ISO információbiztonsági szabvány vagy azzal egyenértékű szabvány megfelelő ismerete; a fizikai biztonsági ellenőrzésekhez használatos információtechnológiák például belépésellenőrző eszközök, intelligens azonosító kártyák stb. alkalmazásának megfelelő ismerete. A fenti kritériumok mellett az interjúra és az írásbeli vizsgára behívott jelölteket az alábbi követelmények tekintetében is értékelik: Kompetenciák Konkrétan: Kommunikáció: világos és pontos kommunikáció szóban és írásban egyaránt; Elemző- és problémamegoldó készség: egy összetett probléma kulcsfontosságú elemeinek felismerése, továbbá kreatív és gyakorlatilag megvalósítható megoldások kidolgozása; Együttműködési képesség: együttműködés a közvetlen munkatársakkal és a más szervezeti egységeknél dolgozókkal, valamint tolerancia tanúsítása a személyiségbeli különbségek iránt; csapatszellem megteremtése a közös célok megosztásával, valamint tudás- és tapasztalatcsere útján; Tanulási és fejlődési képesség: a személyes készségek, valamint a szervezetről és annak környezetéről szerzett ismeretek bővítése és javítása, elkötelezettség mások képzése, a tudás megosztása és a munkamódszerek rendszeres javítása iránt; Szervezőkészség, az elvégzendő feladatok rangsorolásának képessége: a legfontosabb feladatok kiemelt kezelése, rugalmas munkavégzés és a saját, illetve mások munkájának hatékony beosztása; Minőségi és eredményes munkavégzés: személyes felelősségvállalás és kezdeményezőkészség tanúsítása az előírásszerű, minőségi munkavégzés érdekében; egyértelmű ügyfélorientált attitűd (a belső és a külső ügyfelek irányába egyaránt); rendszeres és módszeres folyamatok felépítése a projektekhez, valamint saját, illetve csapatának munkájához; Munkabírás és rugalmasság: nagy megterhelés mellett is hatékony munkavégzés, a szervezési nehézségek kezelése és alkalmazkodás a változó munkakörnyezethez; mások ösztönzése ugyanerre, a saját és a csapattagok szemléletének formálása oly módon, hogy alkalmazkodjanak a változó körülményekhez; Vezetői készségek: a kitűzött eredmények elérése érdekében mások irányítása, fejlesztése és ösztönzése; a saját csapatában a munka megfelelő delegálása, világos utasítások megfogalmazása; a munkatársak munkavégzés, illetve az EUIPO sikeréhez való hozzájárulás iránti elkötelezettségének és pozitív szemléletének ösztönzése.
5 5. INTERJÚK ÉS TESZTEK Előválogatás Azokkal az érvényes pályázatot benyújtó pályázókkal, akinek a pályázati anyaga a 4. pontban ismertetett kiválasztási kritériumok értelmében a legjobban képzettek pályázatai között van, nyelvismeretük ellenőrzése (különösen a spanyol és angol nyelvű szóbeli kommunikáció tekintetében), valamint szakmai tapasztalatuk és/vagy egyéb készségeik, tudásuk és kompetenciáik igazolása céljából kapcsolatba léphetnek. Ez az előválogatási megkeresés nem jogosítja fel a pályázót interjúra való behívásra, csupán egy lépés az interjúra behívandó legmegfelelőbb pályázók kiválasztásában. Interjú Az interjúkra Alicantéban kerül sor a feladatkör jellege miatt spanyol és angol nyelven. A pályázó pályázatában/önéletrajzában említett más releváns nyelv ismeretének felmérése az ebben az álláshirdetésben szereplő szintek szerint történik. Az interjú során felmérik a pályázónak a betöltendő tisztséggel kapcsolatos ismereteit (szakmai ismeretek és viselkedésbeli kompetenciák), az EUIPO tevékenységével és az Európai Unióval kapcsolatos tudását, valamint az ellátandó feladatok végrehajtására és a nemzetközi környezetben való munkavégzésre való alkalmasságát. Teszt(ek) A fenti szempontok legalább egyikének felmérését legalább egy teszt egészíti ki. Az interjúra és a tesztekre behívott pályázók a meghívóval együtt részletes tájékoztatást kapnak. 6. ÁLTALÁNOS INFORMÁCIÓK Az EUIPO-nál alkalmazott kiválasztási és felvételi eljárásokkal kapcsolatos általános információkért látogasson el a következő weboldalra: link. 7. A PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA A jelentkezéshez kattintson erre a linkre. Az ebben a felhívásban említett, illetve linkként szereplő dokumentumok ezen álláshirdetés részének tekintendők. Fontos: Felhívjuk a pályázók figyelmét, hogy pályázatuk elfogadhatóságának és a kiválasztási kritériumok teljesülésének elbírálása a pályázatukban/önéletrajzukban/profiljukban közölt információk alapján történik. Ezért kérjük, figyelmesen olvassák el a követelményeket és a vonatkozó információkat ezen elbírálást lehetővé tevő részletességgel adják meg. Kérjük, fordítsanak kiemelt figyelmet tanulmányaik és szakmai tapasztalatuk ismertetésére, különösen az időpontok pontosságára és a felelősségi körök, valamint az elvégzett feladatok és a felhasznált eszközök leírására. *A különböző nyelvi változatok közötti eltérések esetén az angol nyelvi változat tekintendő hitelesnek.
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Szellemi tulajdonnal foglalkozó digitális szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 8
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Szellemi tulajdonnal foglalkozó digitális szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 8 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/288/AD
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Humánerőforrás
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 9 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Ügyfélkapcsolat-kezelési
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL. Jogi szakértő (F/N)
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Jogi szakértő
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Végrehajtási szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 8 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/292/AD 8/OBS A pályázatok
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje Projektvezető-helyettes (F/N) Ideiglenes
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Az EUIPO Akadémia igazgatója (f/n) december 31.
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/fokozat AD 10 A szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Projektszakértő (F/N)
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje Foglalkoztatás helye: A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Szenior pénzügyi asszisztens (F/N)
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Besorolási csoport/fokozat AD 9 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Szenior pénzügyi asszisztens
RészletesebbenSzellemi tulajdonjogi szakértő (F/N)
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSÁHOZ Munkakör Szellemi tulajdonjogi szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 6 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/337/AD 6/IP Specialist
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. VEXT/18/316/AST 3/Adminisztratív asszisztens A pályázatok benyújtásának határideje
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Adminisztratív asszisztens (F/N) Besorolási csoport/fokozat AST 3 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/316/AST 3/Adminisztratív
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Pénzügyi asszisztens (F/N) AST
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL. Informatikai szakértő (F/N) AD
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat. Informatikai asszisztens (F/N) AST
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenA brüsszeli kapcsolattartó iroda vezetője
NYÍLT PÁLYÁZATI FELHÍVÁS A BRÜSSZELI KAPCSOLATTARTÓ IRODA VEZETŐJE Pályázati határidő: 2016. augusztus 31. Hivatkozási szám: EF-TA-16-03 A szerződés típusa: Ideiglenes alkalmazott 2f ( 1 ) Besorolási csoport/besorolási
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Besztás Besrlási csprt/fkzat AD 8 Szerződés típusa Hivatkzás A pályázatk benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességének ideje
RészletesebbenNYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS EPSO/AST/117/11 (2011/C 336 A/02)
2011.11.17. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 336 A/5 NYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS EPSO/AST/117/11 (2011/C 336 A/02) Szeretne valamelyik európai intézményben dolgozni? Megfelel az elvárásoknak? Jelentkezzen!
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra vár pályázatokat.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoport tuberkulózis-szakértői tisztségének betöltésére (ECDC/AD/2016/SRS-ETB) Az Európai Betegségmegelőzési
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) pályázatokat vár a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés A védőoltással megelőzhető betegségek vezető szakértői tisztségének betöltésére a felügyeletet és válaszreakciót támogató egységnél (ECDC/AD/2016/SRS-SEVPD)
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (ECDC) pályázatokat vár a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés Projektirányítási csoportvezetői tisztség betöltésére az információs és kommunikációs technológiák egységnél (ECDC/AD/2016/ICT-GLPM) Az
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) pályázatokat vár a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoport vezető hepatitis-szakértői tisztségének betöltésére (ECDC/AD/2016/SRS-HEP) Az Európai
RészletesebbenPályázati felhívás helyszíni tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 6) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás helyszíni tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 6) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/015 Kihirdetés Feladatkör megnevezése
RészletesebbenC 441 A. Az Európai Unió Hivatalos Lapja. Tájékoztatások és közlemények. Hirdetmények. 61. évfolyam. Magyar nyelvű kiadás december 7.
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 441 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 61. évfolyam 2018. december 7. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Az Európai Unió Szellemi Tulajdonjogi
RészletesebbenECA/2015/JUR ÁLLÁSHIRDETÉS. 2 jogászi állás, AD 8/9 besorolási fokozat Jogi Szolgálat, Elnökség
Emberi erőforrások Munkaerő-felvétel és szakmai előmenetel ECA/2015/JUR ÁLLÁSHIRDETÉS 2 jogászi állás, AD 8/9 besorolási fokozat Jogi Szolgálat, Elnökség MAGUNKRÓL Az Európai Számvevőszék a Szerződés által
RészletesebbenNYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS (2011/C 198 A/02)
C 198 A/6 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 2011.7.6. NYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS (2011/C 198 A/02) Szeretne valamelyik európai intézményben dolgozni? Megfelel az elvárásoknak? Jelentkezzen! Tegye próbára
Részletesebben(Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK BIZOTTSÁG
2008.10.10. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 258 A/1 V (Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK BIZOTTSÁG PÁLYÁZATI FELHÍVÁS IGAZGATÓRA (AD 14-ES BESOROLÁSI FOKOZAT) AZ EURÓPAI KÉPZÉSI ALAPÍTVÁNYNÁL (ETF)
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (ECDC) a fenti ideiglenes alkalmazotti pozícióra vár pályázatokat.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Betöltendő álláshely Vezető szakértő/csoportvezető Általános felügyelet a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoportban (ECDC/AD/2015/SRS-GLGS)
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/TA/006
Pályázati felhívás COI információs tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 5) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/006 Közzététel Külső A beosztás
RészletesebbenIDEIGLENES ALKALMAZOTTAK KIVÁLASZTÁSA AZ EURÓPAI BIZOTTSÁG BELÜGYI FŐIGAZGATÓSÁGA RÉSZÉRE
COM/TA/HOME/13/AD8 IDEIGLENES ALKALMAZOTTAK KIVÁLASZTÁSA AZ EURÓPAI BIZOTTSÁG BELÜGYI FŐIGAZGATÓSÁGA RÉSZÉRE A Bizottság kiválasztási eljárást szervez, hogy a Belügyi Főigazgatóság C. Schengen Igazgatósága
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra vár pályázatokat.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoport rangidős adatkezelési szakértői, illetve a Felügyeleti adatszolgáltatási csoport vezetői
RészletesebbenPE/128/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS (2010/C 286 A/02) OSZTÁLYVEZETŐ (AD 9) Az Európai Parlament budapesti tájékoztatási irodája.
2010.10.22. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 286 A/3 PE/128/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS (2010/C 286 A/02) Az Európai Parlament képesítéseken és vizsgákon alapuló kiválasztási eljárást indít az alkalmas jelöltek
RészletesebbenPályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) betöltendő, kirendelt nemzeti szakértői (knsz) állásra HIV.: EASO/2018/SNE/004
Pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) betöltendő, kirendelt nemzeti szakértői (knsz) állásra HIV.: EASO/2018/SNE/004 Közzététel: Külső Feladatkör megnevezése: Képzési
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/004
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/004 Feladatkör megnevezése A szerződés típusa Vezető jogi tisztviselő Ideiglenes alkalmazott Besorolási
RészletesebbenPályázati felhívás tervezési vezetői állás betöltésére (AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.
Pályázati felhívás tervezési vezetői állás betöltésére (AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/007 Kihirdetés Feladatkör megnevezése Külső Tervezésért felelős tisztviselő
RészletesebbenPályázati felhívás általános asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás általános asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/CA/010 Közzététel A beosztás megnevezése
Részletesebben- A megyei igazgató pénzügyi-gazdasági jellegű döntéseinek szakmai előkészítése, támogatása;
A Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet gazdasági vezető munkakör betöltésére. Munkavégzés helye: Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Szervezete
RészletesebbenSzellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala. pályázatot hirdet. 1 fő. részére. a Szerzői Jogi Főosztály Nemzetközi Szerzői Jogi Osztályára.
A Szellemi Tulajdon Nemzeti Hivatala a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (a továbbiakban: Kttv.) 45. (1) bekezdése, a közszolgálati tisztviselők személyi irataira, a közigazgatási
RészletesebbenÁlomkarrier az uniós intézményekben: hogyan is juthatok el addig? Fülep Ágnes 2012.03.26
Álomkarrier az uniós intézményekben: hogyan is juthatok el addig? Fülep Ágnes 2012.03.26 Mi is az az EPSO? Európai Személyzeti Felvételi Hivatal 2004 cél: 10 új tagállamból nagyszámú munkaerő felvétele
RészletesebbenPE/113/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS. IGAZGATÓ (AD 14 besorolási fokozat) (2008/C 145 A/02)
C 145 A/8 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 2008.6.11. PE/113/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS IGAZGATÓ (AD 14 besorolási fokozat) TOLMÁCSOLÁSI ÉS KONFERENCIASZERVEZÉSI FŐIGAZGATÓSÁG A IGAZGATÓSÁG TOLMÁCSOLÁS (2008/C
RészletesebbenIII. (Közlemények) EURÓPAI PARLAMENT EURÓPAI PARLAMENT PE/92/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS. Igazgató (A*/AD 14 kategória)
2005.2.24. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 48 A/1 III (Közlemények) EURÓPAI PARLAMENT EURÓPAI PARLAMENT PE/92/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS Igazgató (A*/AD 14 kategória) KAPCSOLATTARTÁS A KÉPVISELŐCSOPORTOKKAL
RészletesebbenHIV.: EASO/2015/TA/ a kifizetések megfelelő végrehajtása, a bevételek beszedése és a megállapított követelések visszafizettetése;
Pályázati felhívás számvitelért felelős tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2015/TA/007 Kihirdetés Feladatkör megnevezése
RészletesebbenA Külgazdasági és Külügyminisztérium megbízásából. a Balassi Intézet
A Külgazdasági és Külügyminisztérium megbízásából a Balassi Intézet a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 45. (1) bekezdése alapján pályázatot hirdet Magyarország Pekingi Nagykövetsége
RészletesebbenHIV.: EASO/2019/CA/004
Pályázati felhívás COI-portálokért felelős tisztviselői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG IV) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2019/CA/004 Közzététel Feladatkör
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI PARLAMENT
2010.5.7. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 119 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI PARLAMENT PE/123/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS IGAZGATÓ (AD 14-es besorolási fokozat) JOGI SZOLGÁLAT INTÉZMÉNYI
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/033
Pályázati felhívás ügyvezetői támogatási tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 5) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/033 Közzététel A beosztás
RészletesebbenPályázati felhívás beszerzési tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 6) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás beszerzési tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 6) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/021 Közzététel A beosztás megnevezése
RészletesebbenPályázati felhívás ikt-asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás ikt-asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/CA/005 Közzététel Feladatkör megnevezése Külső
RészletesebbenJelentkezési határidő: Betöltendő állás: AD8 AD9-es besorolású ideiglenes alkalmazott. 2. Feladatok:
AD/T/01/16. sz. ÁLLÁSHIRDETÉS EGY TANÁCSOSI (férfi/nő) álláshely betöltésére az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság (EGSZB) I. Csoportjának (Munkaadók csoportja) titkárságán Közzétéve az Európai Unió
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/CA/011
Pályázati felhívás kommunikációs tisztviselői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, IV. besorolási csoport) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/CA/011 Kihirdetés
RészletesebbenHIV.: EASO/2018/CA/002. A pályázóknak a következő A, B és C profil közül egyet kell majd kiválasztaniuk:
Pályázati felhívás humánerőforrás-asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, III. besorolási csoport) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/CA/002 Kihirdetés
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/001. Az (olaszországi/görögországi) részleg vezetője
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/001 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa Az (olaszországi/görögországi) részleg vezetője Ideiglenes alkalmazott
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/035. Dublini rendszer - menekültügyi támogatási tisztviselő
Pályázati felhívás Dublini rendszer - menekültügyi támogatási tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 5) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/035 Közzététel
RészletesebbenPécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar
Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar ÜZLETI TANÁCSADÓ szakirányú továbbképzési szak Az üzleti tanácsadás napjaink egyik kulcsfontosságú ágazata az üzleti szférában. A tercier szektor egyik elemeként
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/011. Bíróságokkal és igazságszolgáltatási fórumokkal foglalkozó
Pályázati felhívás bíróságokkal és igazságszolgáltatási fórumokkal foglalkozó vezető tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.:
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/020. Besorolási csoport és fokozat AD 6
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/020 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa Szakpolitikai tisztviselő Ideiglenes alkalmazott Besorolási
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/TA/019
Pályázati felhívás a pénzügyi ágazat vezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 8) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/019 Kihirdetés Külső Feladatkör
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/003
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/003 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa (Menekültügyi együttműködési/eljárási) részleg vezetője Ideiglenes
RészletesebbenA Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére.
A Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére. Munkavégzés helye: Kisvárda és vonzáskörzete Foglalkoztatás jellege:
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/012. A képzési programok részlegének vezetője (AD8)
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/012 Feladatkör megnevezése A szerződés típusa A képzési programok részlegének vezetője (AD8) Ideiglenes
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2019/TA/017
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2019/TA/017 Feladatkör megnevezése Tanúsítási tisztviselő / didaktikai tisztviselő Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott
RészletesebbenPályázati felhívás jelentéstevő tisztviselői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG IV) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás jelentéstevő tisztviselői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG IV) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/CA/003 Közzététel A beosztás megnevezése
RészletesebbenJelentkezési határidő: , brüsszeli idő szerint déli 12 óra. 1. Betöltendő állás: AD11 AD12-es besorolású ideiglenes alkalmazott
AD/T/01/17 sz. ÁLLÁSHIRDETÉS EGY OSZTÁLYVEZETŐI állásra az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság I. Csoportjának (Munkaadók csoportja) titkárságán Közzétéve az Európai Unió egyéb alkalmazottaira vonatkozó
RészletesebbenA Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére.
A Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére. Munkavégzés helye: Nyírbátor és vonzáskörzete Foglalkoztatás jellege:
RészletesebbenPályázati felhívás humánerőforrás-asszisztensi állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AST 3) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás humánerőforrás-asszisztensi állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AST 3) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/029 Közzététel A beosztás megnevezése
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/010
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/010 Feladatkör megnevezése: Szerződés típusa A képzési egység vezetője Ideiglenes alkalmazott Besorolási
RészletesebbenPÁLYÁZATI FELHÍVÁS. A humánerőforrás gazdálkodás több területén magas szintű, korszerű és komplex szolgáltatás nyújtását célul kitűző
PÁLYÁZATI FELHÍVÁS A humánerőforrás gazdálkodás több területén magas szintű, korszerű és komplex szolgáltatás nyújtását célul kitűző KORMÁNYZATI SZEMÉLYÜGYI SZOLGÁLTATÓ ÉS KÖZIGAZGATÁSI KÉPZÉSI KÖZPONT
RészletesebbenEFCA TA AD PROGRAM- ÉS TÁMOGATÁSFELELŐS
ÁLLÁSHIRDETÉS AZ EURÓPAI HALÁSZATI ELLENŐRZŐ HIVATAL EFCA AZ EURÓPAI UNIÓ 2005-BEN LÉTREHOZOTT ÜGYNÖKSÉGE, AMELYNEK CÉLJA A TAGÁLLAMOK ÁLTAL FOLYTATOTT HALÁSZATI ELLENŐRZÉSI ÉS FELÜGYELETI TEVÉKENYSÉGEK
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/017
Pályázati felhívás adminisztratív asszisztensi statisztikusi állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AST 2) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/017 Kihirdetés Feladatkör
RészletesebbenPályázati felhívás kommunikációs tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 5) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás kommunikációs tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 5) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/003 Kihirdetés Feladatkör megnevezése
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/016
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/016 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa Működéstámogatási tisztviselő Áttelepítés Ideiglenes alkalmazott
RészletesebbenEFCA TA AD BÉRLETBE ADOTT KAPACITÁSOKÉRT FELELŐS PROJEKTMENEDZSER
ÁLLÁSHIRDETÉS AZ EURÓPAI HALÁSZATI ELLENŐRZŐ HIVATAL EFCA AZ EURÓPAI UNIÓ 2005-BEN LÉTREHOZOTT ÜGYNÖKSÉGE, AMELYNEK CÉLJA A TAGÁLLAMOK ÁLTAL FOLYTATOTT HALÁSZATI ELLENŐRZÉSI ÉS FELÜGYELETI TEVÉKENYSÉGEK
Részletesebben(Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG
2010.3.3. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 53 A/1 V (Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG Pályázat az Európai Elektronikus Hírközlési Szabályozók Testületének Hivatala BEREC Hivatal
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/TA/011
Pályázati felhívás az információs és elemzési csoport csoportvezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 10) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/011 Közzététel
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2019/TA/013
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2019/TA/013 Feladatkör megnevezése A szerződés típusa Műveleti tisztviselő Ideiglenes alkalmazott Besorolás és fokozat
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/TA/020. Rangidős pénzügyi/költségvetési tisztviselő AD7 (2 munkakör)
Pályázati felhívás rangidős pénzügyi / költségvetési tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/020 Kihirdetés
RészletesebbenEFCA/TA/AD10/ AZ EURÓPAI UNIÓS VIZEKKEL ÉS AZ ATLANTI-ÓCEÁN ÉSZAKI RÉSZÉVEL FOGLALKOZÓ RÉSZLEG VEZETŐHELYETTESE
ÁLLÁSHIRDETÉS AZ EURÓPAI HALÁSZATI ELLENŐRZŐ HIVATAL EFCA AZ EURÓPAI UNIÓ 2005-BEN LÉTREHOZOTT ÜGYNÖKSÉGE, AMELYNEK CÉLJA A TAGÁLLAMOK ÁLTAL FOLYTATOTT HALÁSZATI ELLENŐRZÉSI ÉS FELÜGYELETI TEVÉKENYSÉGEK
RészletesebbenNeumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP projekt keretében)
Neumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP 3.3.2.-16 projekt keretében) A Digitális Jólét Program (DJP) végrehajtásával összefüggő
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/TA/010. A menekültügyi támogatási osztály (DAS) vezetője
Pályázati felhívás a menekültügyi támogatási osztály (DAS) vezetői pozíciójának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 12) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/010 Közzététel
Részletesebben54 345 03 0000 00 00 Munkaerőpiaci szervező, elemző Munkaerőpiaci szervező, elemző 54 345 06 0000 00 00 Személyügyi gazdálkodó és fejlesztő
A 10/2007 (II. 27.) SzMM rendelettel módosított 1/2006 (II. 17.) OM rendelet Országos Képzési Jegyzékről és az Országos Képzési Jegyzékbe történő felvétel és törlés eljárási rendjéről alapján. Szakképesítés,
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/001
Pályázati felhívás a humánerőforrás-csoport vezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 10) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/001 Kihirdetés Feladatkör
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/025. A kommunikációs és érdekelt felekkel foglalkozó
Pályázati felhívás a kommunikációs és érdekelt felekkel foglalkozó csoport vezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 10) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/025
RészletesebbenPályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) betöltendő, kirendelt nemzeti szakértői (knsz) állásra HIV.: EASO/2018/SNE/003
Pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) betöltendő, kirendelt nemzeti szakértői (knsz) állásra HIV.: EASO/2018/SNE/003 Közzététel: Külső Feladatkör megnevezése: Információs
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/016
Pályázati felhívás a munkaerő-felvételi ágazat vezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 8) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/016 Kihirdetés Feladatkör
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/018
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/018 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa Az Információ- és kommunikációtechnológiai (IKT) egység vezetője
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/CA/003
Pályázati felhívás adminisztratív asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/CA/003 Közzététel A munkakör megnevezése
RészletesebbenPályázati felhívás. Csoport vezetője. (Ideiglenes alkalmazott AD6-ös besorolási fokozat) BEREC/2017/08
Pályázati felhívás Csoport vezetője (Ideiglenes alkalmazott AD6-ös besorolási fokozat) BEREC/2017/08 Tartaléklista összeállítására szolgáló pályázatok adhatók be a BEREC csoport vezetője munkakörének betöltésére.
RészletesebbenC 191 A. Az Európai Unió Hivatalos Lapja. Tájékoztatások és közlemények. Hirdetmények. 60. évfolyam június 16. Magyar nyelvű kiadás.
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 191 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 60. évfolyam 2017. június 16. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Számvevőszék 2017/C 191 A/01 ECA/2017/13
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/019. A beosztás megnevezése Rangidős információs tisztviselő (országos iránymutatások)
Pályázati felhívás rangidős információs tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/019 Közzététel Külső A beosztás
RészletesebbenBudapest Főváros Kormányhivatala. Budapest Főváros Kormányhivatala IX. Kerületi Hivatal. kormányablak ügyintéző. munkakör betöltésére.
a "Közszolgálati tisztviselőkről szóló" 2011. évi CXCIX. törvény 45. (1) bekezdése alapján pályázatot hirdet A közszolgálati jogviszony időtartama: határozatlan idejű közszolgálati jogviszony Foglalkoztatás
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/005
Pályázati felhívás a Tervezési és értékelési csoport vezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 10) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/005 Kihirdetés
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/026
Pályázati felhívás a műveleti osztály (DOP) osztályvezetői állásának betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 12) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/026 Közzététel Feladatkör
RészletesebbenHIV.: EASO/2017/TA/034
Pályázati felhívás ügyvezetői támogatást végző vezető tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 7) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/TA/034 Kihirdetés
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/006
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/006 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa Műveleti Osztály vezetője Ideiglenes alkalmazott Besorolási
RészletesebbenPályázati felhívás kommunikációs asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás kommunikációs asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/CA/009 Közzététel A beosztás megnevezése
RészletesebbenPályázati felhívás szerkesztői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG IV) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás szerkesztői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG IV) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/CA/004 Közzététel Feladatkör megnevezése Külső Szerkesztő
RészletesebbenKülső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/023
Külső pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2018/TA/023 Feladatkör megnevezése Szerződés típusa Kommunikációs asszisztens Ideiglenes alkalmazott Besorolási
RészletesebbenPályázati felhívás biztonsági asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás biztonsági asszisztensi állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, FG III) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2017/CA/002 Kihirdetés Feladatkör megnevezése
RészletesebbenHIV.: EASO/2018/CA/001. közösségi médiát nyomon követő kommunikációs tisztviselő (IV. besorolási csoport)
Pályázati felhívás közösségi médiát nyomon követő kommunikációs tisztviselői állás betöltésére (szerződéses alkalmazott, IV. besorolási csoport) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.:
Részletesebben