Munkaügyi Központja TARTALOMJEGYZÉK TÁJÉKOZTATÓ A BÉRGARANCIA TÁMOGATÁSRÓL... 2 TÁJÉKOZTATÓ A CSOPORTOS LÉTSZÁMLEÉPÍTÉSHEZ KAPCSOLÓDÓ ÜGYEKRŐL... 5 TÁJÉKOZTATÓ A KIRENDELTSÉGI ELSŐ FOKÚ HATÓSÁGI DÖNTÉSEK ELLENI JOGORVOSLATRÓL... 7 TÁJÉKOZTATÓ AZ EURES TANÁCSADÁSRÓL... 10 TÁJÉKOZTATÓ A JOGI TANÁCSADÁSRÓL... 14 TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAERŐ-KÖLCSÖNZÉSI TEVÉKENYSÉG NYILVÁNTARTÁSBA VÉTELÉRŐL ÉS FOLYTATÁSÁRÓL... 16 TÁJÉKOZTATÓ AZ ORSZÁGOS KÖZFOGLALKOZTATÁSI PROGRAM KERETÉBEN KÖZFOGLALKOZTATÁSHOZ NYÚJTHATÓ TÁMOGATÁSRÓL... 19 TÁJÉKOZTATÓ A MAGÁN-MUNKAKÖZVETÍTŐI TEVÉKENYSÉG NYILVÁNTARTÁSBA VÉTELÉRŐL ÉS FOLYTATÁSÁRÓL... 24 TÁJÉKOZTATÓ A HARMADIK ORSZÁGBELI ÁLLAMPOLGÁROK MAGYARORSZÁGI MUNKAVÁLLALÁSÁNAK ENGEDÉLYEZÉSÉRŐL... 28 TÁJÉKOZTATÓ A MÉLTÁNYOSSÁGI KÉRELEM ELBÍRÁLÁSÁRÓL... 32 TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAERŐ-PIACI ELLENŐRZÉSRŐL... 35 TÁJÉKOZTATÓ A VÉGELSZÁMOLÁS SORÁN A TERÜLETI NFA-VAL SZEMBENI TARTOZÁSRÓL KIÁLLÍTOTT IGAZOLÁSRÓL... 38 TÁJÉKOZTATÓ A VÁLLALKOZÓVÁ VÁLÁS ELŐSEGÍTÉSÉNEK TÁMOGATÁSÁRÓL... 41
TÁJÉKOZTATÓ A BÉRGARANCIA TÁMOGATÁSRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Kérelem és mellékletei, az eljárás illetékmentes Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: - Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet - A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012. (XII.22.) NGM rendelet, - A Bérgarancia Alapról szóló 1994. évi LXVI. törvény, - A csődeljárásról és felszámolási eljárásról szóló 1991. évi XLIX. törvény, - Az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény, - A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, - A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény, - A Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény, - A polgári perrendtartásról szóló 1952. évi III. törvény, - Az illetékekről szóló 1990. évi XCIII. törvény
- 3 - Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Postai úton (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/110 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): 8 nap, a támogatás utalása 15 napon belül történik, fellebbezés esetén a fellebbezési határidő a döntés átvételét követető 15 nap Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás: http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=ma_tamogatas&switchcontent=ma_tamogatas_bergarancia&switch-zone=zone1&switch-render-mode=full Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: https://tea.munka.hu/nmh.tea.web/login.aspx Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére,
- 4 - az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ A CSOPORTOS LÉTSZÁMLEÉPÍTÉSHEZ KAPCSOLÓDÓ ÜGYEKRŐL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Bejelentés a csoportos létszámleépítésről, az eljárás illetékmentes. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet, A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012. (XII.22.) NGM rendelet, A Munka Törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, A közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény, A Magyar Honvédség hivatásos és szerződéses állományú katonáinak jogállásáról szóló 2001. évi XCV. törvény Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen vagy postai úton (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/110 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu
- 6 - Időpontfoglalás: nem szükséges Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): 21 nap Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás és az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatványok: http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=ma_csoportosletszam Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: https://estat.munka.hu/webestat/foglalkoztatologin.jsp Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ A KIRENDELTSÉGI ELSŐ FOKÚ HATÓSÁGI DÖNTÉSEK ELLENI JOGORVOSLATRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Kérelem, az eljárás illetékmentes. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet, A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012. (XII.22.) NGM rendelet, Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen vagy postai úton (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/110 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges
- 8 - Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): Az ügyintézési határidő 21 nap, a másodfokú határozatot az elsőfokú hatóság útján kézbesíti a hivatal. A hatóság jogerős határozatának felülvizsgálatát a határozat közlésétől számított 30 napon belül jogszabálysértésre hivatkozással lehet kérni a közigazgatási ügyekben eljáró bíróságtól. A keresetet 3 példányban kell benyújtani az elsőfokú határozatot hozó szervnél. Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás: A sérelmesnek tartott határozat vagy végzés ellen az ügyfél, illetve a kifejezetten rá vonatkozó rendelkezés tekintetében az eljárás egyéb résztvevője fellebbezési kérelemmel élhet. A kérelmet az elsőfokú határozatot hozó szervezeti egységnél kell benyújtani, a döntés kézhezvételét követő 15 napon belül. Az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatvány: A kérelemhez nincs rendszeresített formanyomtatvány. Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: Nincs igénybe vehető elektronikus program. Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető.
- 9 - A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza. Az ügyfél az elsőfokú határozat ellen fellebbezhet. A fellebbezési jog nincs meghatározott jogcímhez kötve, fellebbezni bármely okból lehet, amelyre tekintettel az érintett a döntést sérelmesnek tartja. Végzés csak a határozat, ennek hiányában eljárást megszüntető végzés elleni fellebbezésben támadható meg, kivéve a törvényben meghatározott eseteket. Önálló fellebbezésnek van helye: a) az ideiglenes biztosítási intézkedésről szóló, b) a kérelmet érdemi vizsgálat nélkül elutasító, c) az eljárást megszüntető, d) az eljárás felfüggesztése tárgyában hozott, e) a fizetési kötelezettséggel kapcsolatos, f) az eljárási bírságot kiszabó, g) a fellebbezési határidő elmulasztása miatt benyújtott igazolási kérelmet elutasító, h) az iratbetekintési jog korlátozására irányuló kérelem tárgyában hozott i) a fizetési kedvezménnyel kapcsolat, az eljárási költség megállapításával és viselésével kapcsolatos, a költségmentesség iránti kérelmet elutasító, a költségmentesség módosításról vagy visszavonásáról szóló első fokú végzés ellen. Az eljárás egyéb résztvevője önálló fellebbezéssel élhet az elsőfokú határozat rá vonatkozó rendelkezésre, illetve a rá vonatkozó elsőfokú végzés ellen.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ AZ EURES TANÁCSADÁSRÓL Az EURES (European Employment Services) az EU/EGT+Svájc Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálatait átfogó rendszer, amelynek elsődleges célja az információnyújtás és tanácsadás a munkavállalók részére a külföldi álláslehetőségekről és a munkavállalási körülményekről, illetve segítségnyújtás a munkáltatók részére a külföldi munkaerő-toborzáshoz. Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Az eljárás illetékmentes. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: 2010/C 83/01 Az Európai Unióról szóló szerződés és az Európai Unió működéséről szóló szerződés egységes szerkezetbe foglalt változata, A munkavállalók Unión belüli szabad mozgásáról szóló 492/2011/EU rendelet A szociális biztonsági rendszerek koordinálásáról szóló 883/2004/EU rendelet, valamint a rendelet végrehajtására vonatkozó eljárás megállapításáról szóló 987/2009/EK rendelet, A szabályozási tárgykörhöz kapcsolódó EGK rendeletek, irányelvek, EURES Alapokmány, A Belga Királyság, a Dán Királyság, a Németországi Szövetségi Köztársaság, a Görög Köztársaság, a Spanyol Királyság, a Francia Köztársaság, Írország, az Olasz Köztársaság, a Luxemburgi Nagyhercegség, a Holland Királyság, az Osztrák Köztársaság, a Portugál Köztársaság, a Finn Köztársaság, a Svéd
- 11 - Királyság, Nagy-Britannia és Észak-Írország Egyesült Királysága (az Európai Unió tagállamai) és a Cseh Köztársaság, az Észt Köztársaság, a Ciprusi Köztársaság, a Lett Köztársaság, a Litván Köztársaság, a Magyar Köztársaság, a Máltai Köztársaság, a Lengyel Köztársaság, a Szlovén Köztársaság és a Szlovák Köztársaság között, a Cseh Köztársaságnak, az Észt Köztársaságnak, a Ciprusi Köztársaságnak, a Lett Köztársaságnak, a Litván Köztársaságnak, a Magyar Köztársaságnak, a Máltai Köztársaságnak, a Lengyel Köztársaságnak, a Szlovén Köztársaságnak és a Szlovák Köztársaságnak az Európai Unióhoz történő csatlakozásáról szóló szerződés kihirdetéséről szóló 2004. évi XXX. törvény, A Belga Királyság, a Cseh Köztársaság, a Dán Királyság, a Németországi Szövetségi Köztársaság, az Észt Köztársaság, a Görög Köztársaság, a Spanyol Királyság,a Francia Köztársaság, Írország, az Olasz Köztársaság, a Ciprusi Köztársaság, a Lett Köztársaság, a Litván Köztársaság, a Luxemburgi Nagyhercegség, a Magyar Köztársaság, a Máltai Köztársaság, a Holland Királyság, az Osztrák Köztársaság, a Lengyel Köztársaság, a Portugál Köztársaság, a Szlovén Köztársaság, a Szlovák Köztársaság, a Finn Köztársaság, a Svéd Királyság, Nagy-Britannia és Észak-Írország Egyesült Királysága (az Európai Unió tagállamai), valamint a Bolgár Köztársaság és Románia között a Bolgár Köztársaságnak és Romániának az Európai Unióhoz történő csatlakozásáról szóló szerződés kihirdetéséről szóló 2005. évi CVII. törvény, A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény, A Magyar Köztársaság által a szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személyek tekintetében alkalmazott, a munkaerő szabad áramlásával összefüggő átmeneti szabályokról szóló 355/2007. (XII.23.) Korm. rendelet, A munkaerő-kölcsönzési és a magán munkaközvetítői tevékenységek nyilvántartásba vételéről és folytatásának feltételeiről szóló 118/2001. (VI.30.) Korm. rendelet, Az 1612/68/EGK tanácsi rendelet állásajánlatok és álláspályázatok közvetítése tekintetében történő végrehajtásáról szóló 2003/8 EK Bizottsági Határozat, A munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet, Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet, A harmadik országbeli állampolgárok magyarországi foglalkoztatásának nem összevont kérelmezési eljárás alapján történő engedélyezéséről, az engedélyezési kötelezettség alóli mentességről, a fővárosi és megyei kormányhivatal munkaügyi központjának az összevont kérelmezési eljárásban való szakhatósági közreműködéséről, valamint a Magyarországon
- 12 - engedélymentesen foglalkoztatható harmadik országbeli állampolgárok magyarországi foglalkoztatásának bejelentéséről, és a munkabér megtérítéséről szóló 445/2013. (XI. 28.) kormányrendelet, Az információs önrendelkezési jogról és az információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen vagy postai úton (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/110 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): 21 nap Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás és az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatvány: http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=showcontent&cid=3388&rid=184&sw=eur ES&content=afsz_eures_mi_az_eures http://tudastar.munka.hu/engine.aspx?page=eures Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: https://ec.europa.eu/eures/home.jsp?lang=hu Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről,
- 13 - továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ A JOGI TANÁCSADÁSRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Az eljárás illetékmentes. Alapvető eljárási szabályok: Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet. Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012. (XII.22.) NGM rendelet, A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény, A munkaerő-kölcsönzési és a magán-munkaközvetítői tevékenység nyilvántartásba vételéről és folytatásának feltételeiről szóló 118/2001. (VI.30.) Korm. rendelet, A közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/110 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges
- 15 - Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): határidő nélküli Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás: Ingyenes jogi tanácsadást vehetnek igénybe magánszemélyek és vállalkozások egyaránt. A tanácsadás a munkáltatóknak, a vállalkozást alapítóknak és a munkavállalóknak hasznos segítséget nyújthat akár a cégalapítással, a foglalkoztatás jogi kérdéseivel kapcsolatban, akár munkaviszony létesítése, megszüntetése vagy egyéb munkajogi problémák esetén. Az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatvány: - Az igénybe vehető elektronikus program elérése: - Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ A MUNKAERŐ-KÖLCSÖNZÉSI TEVÉKENYSÉG NYILVÁNTARTÁSBA VÉTELÉRŐL ÉS FOLYTATÁSÁRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Kérelem és mellékletei, 3000 Ft általános tételű eljárási illeték Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet, A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012. (XII.22.) NGM rendelet, A munkaerő-kölcsönzési és a magán-munkaközvetítői tevékenység nyilvántartásba vételéről és folytatásának feltételeiről szóló 118/2001. (VI.30.) Korm. rendelet, A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, A szolgáltatási tevékenység megkezdésének és folytatásának általános szabályairól szóló 2009. évi LXXVI. törvény, A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény, A bejelentés-köteles szolgáltatási tevékenységek tekintetében a bejelentés elmulasztása esetén fizetendő bírságról, továbbá a szolgáltatás felügyeletét ellátó hatóságok általános kijelöléséről szóló 186/2009. (IX.10.) Korm. rendelet,
- 17 - A munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet, Az információs önrendelkezési jogról és az információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény, Az illetékekről szóló 1990. évi XCIII. törvény, A polgári perrendtartásról szóló 1952. évi III. törvény, A munkaügyi ellenőrzésről szóló 1996. évi LXXV. törvény, A Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény, A cégnyilvánosságról, a bírósági cégeljárásról és a végelszámolásról szóló 2006. évi V. törvény, Az egyesülési jogról, a közhasznú jogállásról, valamint a civil szervezetek működéséről és támogatásáról szóló 2011. évi CLXXV. törvény, A közfoglalkoztatásról és közfoglalkoztatáshoz kapcsolódó és egyéb törvények módosításáról szóló 2011. évi CVI. törvény, A közfoglalkoztatási bér és közfoglalkoztatási garantált bér megállapításáról szóló 170/2011. (VIII.24.) Korm. rendelet Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen vagy postai úton (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/124 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): 21 nap, fellebbezés esetén a fellebbezési határidő a döntés átvételét követető 15 nap Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás: http://www.afsz.hu/engine.aspx?page=munkaadoknak_munkaero_kolcsonzes Az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatvány: http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=nfsz_nyomtatvanyok Az igénybe vehető elektronikus programok elérése (statisztikai adatbázis): http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=stat_osszefogl_munkaero-kolcson_tevekeny
- 18 - Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ AZ ORSZÁGOS KÖZFOGLALKOZTATÁSI PROGRAM KERETÉBEN KÖZFOGLALKOZTATÁSHOZ NYÚJTHATÓ TÁMOGATÁSRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Kérelem országos közfoglalkoztatási program támogatására A csatolandó dokumentumok: munkaerőigény bejelentőlap, illetve foglalkoztatói adatlap, a megvalósításhoz szükséges hatósági engedélyek másolata, ha a tevékenység ezt igényli (pl. területileg illetékes környezetvédelmi felügyelőség állásfoglalását, környezetvédelmi hatásvizsgálathoz kötött tevékenység esetén a környezetvédelmi engedélyt kell csatolni), a program műszaki megalapozottságát alátámasztó számítások, leírások, átnézeti és helyszínrajzok stb. (ha a tevékenység ezt igényli), továbbá Önkormányzatok, önkormányzati társulások esetén az aláírásra jogosult személy eredeti aláírás mintája, vagy banki aláírás bejelentője, vagy annak kérelmező által az eredetivel mindenben megegyező felirattal és az aláírás mintájának/banki aláírás bejelentőjének megfelelő aláírással és annak léte esetén bélyegzővel ellátott másolata, Gazdasági társaság esetén Cégbíróság által kiadott 30 napnál nem régebbi cégkivonat, vagy - Céginformációs Szolgálat által kiadott hiteles, 30 napnál nem régebbi cégkivonat, vagy - a hatályos cégkivonat, illetve társasági szerződés közfoglalkoztató által elkészített olyan másolata, amelyet a közfoglalkoztató az eredetivel mindenben megegyező és a kiállítás napja óta nem változott jelzéssel, és az aláírási címpéldánynak megfelelően aláírással és annak léte esetén bélyegzővel lát el, - vagy igazolás a cégbejegyzés iránti kérelem benyújtásáról,
- 20 - Amennyiben a korábban beadott alapító okirathoz képest változás nem történt, ismételten nem szükséges becsatolni. Ebben az esetben elegendő a közfoglalkoztató nyilatkozata is. Cégjegyzésre/aláírásra jogosult személy eredeti aláírási címpéldánya, vagy annak kérelmező által az eredetivel mindenben megegyező felirattal és az aláírási címpéldánynak/aláírás mintájának/banki aláírás bejelentőjének megfelelő aláírással és annak léte esetén bélyegzővel ellátott másolata, a közpénzekből nyújtott támogatások átláthatóságáról szóló 2007. évi CLXXXI. törvény (a továbbiakban: Knyt.) alapján előírt Nyilatkozat, valamint érintettség fennállása esetén a Közzétételi kérelem (letölthető a www.kozpenzpalyazat.gov.hu oldalról, államháztartáson kívüli kérelmező esetén kell benyújtani), a közfeladat ellátásáról szóló, önkormányzattal kötött megállapodás kérelmező által elkészített másolata, amelyet a kérelmező az eredetivel mindenben megegyező és az aláírás napja óta nem változott jelzéssel, és az aláírási címpéldánynak megfelelően aláírással és annak léte esetén bélyegzővel lát el (amennyiben a közfeladat ellátására megállapodás alapján kerül sor), Nemzeti Adó- és Vámhivatal (a továbbiakban: NAV) által kiadott, a köztartozás mentességet igazoló 30 napnál nem régebbi közokirat, vagy a kérelmező által benyújtott, cégszerű aláírással ellátott adófolyószámla-kivonat (amennyiben a közfoglalkoztató nem szerepel a köztartozásmentes adózói adatbázisban) 1, Magán erdőgazdálkodó közfoglalkoztató esetén a gazdálkodási formára jellemző okirat (vállalkozói igazolvány, illetve a vállalkozó tevékenység bejelentéséről szóló dokumentum, őstermelői igazolvány, alapító okirat, stb.) fentieknek megfelelő másolatai, NAV által kiadott, a köztartozás mentességet igazoló 30 napnál nem régebbi közokirat, vagy a kérelmező által benyújtott, cégszerű aláírással ellátott adófolyószámla-kivonat (amennyiben a közfoglalkoztató nem szerepel a köztartozásmentes adózói adatbázisban) 2, a Knyt. alapján előírt Nyilatkozat, valamint érintettség fennállása esetén a Közzétételi kérelem (letölthető a www.kozpenzpalyazat.gov.hu oldalról, államháztartáson kívüli kérelmező esetén kell benyújtani), Egyéb bírósági nyilvántartásban szereplő közfoglalkoztató esetében az alapító okirat (alapszabály) másolata, amelyet a közfoglalkoztató az eredetivel mindenben megegyező és a kiállítás napja óta nem változott jelzéssel, és az aláírási címpéldánynak megfelelően aláírással és annak léte esetén bélyegzővel lát el, Amennyiben a korábban beadott alapító okirathoz képest változás nem történt, ismételten nem szükséges becsatolni. Ebben az esetben elegendő a közfoglalkoztató nyilatkozata is. 1 Nem vonatkozik az önkormányzatra, önkormányzati társulásra, költségvetési szervre, közhasznú szervezetre, önkormányzati közfeladat ellátásában közreműködő gazdasági társaságra. 2 Nem vonatkozik az önkormányzatra, önkormányzati társulásra, költségvetési szervre, közhasznú szervezetre, önkormányzati közfeladat ellátásában közreműködő gazdasági társaságra.
- 21 - a közfoglalkoztató székhelye szerinti megyei/fővárosi bíróság által kiállított, 30 napnál nem régebbi, a nyilvántartásba vételről szóló igazolás, cégjegyzésre/aláírásra jogosult személy eredeti aláírási címpéldánya, vagy annak kérelmező által az eredetivel mindenben megegyező felirattal és az aláírási címpéldánynak/aláírás mintájának/banki aláírás bejelentőjének megfelelő aláírással és annak léte esetén bélyegzővel ellátott másolata, a Knyt. alapján előírt Nyilatkozat, valamint érintettség fennállása esetén a Közzétételi kérelem (letölthető a www.kozpenzpalyazat.gov.hu oldalról, államháztartáson kívüli kérelmező esetén kell benyújtani), a közfeladat ellátásáról szóló, önkormányzattal kötött megállapodás kérelmező által elkészített másolata, amelyet a kérelmező az eredetivel mindenben megegyező és az aláírás napja óta nem változott jelzéssel, és az aláírási címpéldánynak megfelelően aláírással és annak léte esetén bélyegzővel lát el (amennyiben a közfeladatot ellátására megállapodás alapján kerül sor), NAV által kiadott, a köztartozás mentességet igazoló 30 napnál nem régebbi közokirat, vagy a kérelmező által benyújtott, cégszerű aláírással ellátott adófolyószámla-kivonat (amennyiben a közfoglalkoztató nem szerepel a köztartozásmentes adózói adatbázisban) 3 Eljárási illeték nincs. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet, A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012. (XII.22.) NGM rendelet, A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény, A közfoglalkoztatásról és a közfoglalkoztatáshoz kapcsolódó, valamint egyéb törvények módosításáról szóló 2011. évi CVI. törvény, A közfoglalkoztatáshoz nyújtható támogatásokról szóló 375/2010. (XII.31.) Korm. rendelet, A közfoglalkoztatási bér és a közfoglalkoztatási garantált bér megállapításáról szóló 170/2011. (VIII.24.) Korm. rendelet, A Munka Törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 3 Nem vonatkozik az önkormányzatra, önkormányzati társulásra, költségvetési szervre, közhasznú szervezetre, önkormányzati közfeladat ellátásában közreműködő gazdasági társaságra.
- 22 - Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen vagy postai úton (Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja 8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/110 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): 21 nap Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás: http://www.kormanyhivatal.hu/hu/ugytipusok/munkaval-kapcsolatosugyek/munkaugyi-kozponthoz-tartozo-ugyek/kozfoglalkoztatashoz-kapcsolodougyek/orszagos-kozfoglalkoztatasi-palyazatok-velemenyezese-hatosagiszerzodesek-intezese-tamogatasok http://www.afsz.hu/engine.aspx?page=nfsz_kozfoglalkoztatas Az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatvány: a Munkaügyi Központtól személyesen, illetve postai vagy elektronikus úton szerezhető be Az igénybe vehető elektronikus programok elérése: nincs Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről.
- 23 - Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ A MAGÁN-MUNKAKÖZVETÍTŐI TEVÉKENYSÉG NYILVÁNTARTÁSBA VÉTELÉRŐL ÉS FOLYTATÁSÁRÓL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Bejelentés, mellékletek, 3000 Ft általános tételű eljárási illeték Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet, A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012 (XII.22.) NGM rendelet, A munkaerő-kölcsönzési és a magán-munkaközvetítői tevékenység nyilvántartásba vételéről és folytatásának feltételeiről szóló 118/2001. (VI.30.) Korm. rendelet, A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, A szolgáltatási tevékenység megkezdésének és folytatásának általános szabályairól szóló 2009. évi LXXVI. törvény, A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény,
- 25 - A bejelentés-köteles szolgáltatási tevékenységek tekintetében a bejelentés elmulasztása esetén fizetendő bírságról, továbbá a szolgáltatás felügyeletét ellátó hatóságok általános kijelöléséről szóló 186/2009. (IX.10.) Korm. rendelet, A munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet, Az információs önrendelkezési jogról és az információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény, Az illetékekről szóló 1990. évi XCIII. törvény, A polgári perrendtartásról szóló 1952. évi III. törvény, A munkaügyi ellenőrzésről szóló 1996. évi LXXV. törvény, A Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény, A cégnyilvánosságról, a bírósági cégeljárásról és a végelszámolásról szóló 2006. évi V. törvény, Az egyesülési jogról, a közhasznú jogállásról, valamint a civil szervezetek működéséről és támogatásáról szóló 2011. évi CLXXV. törvény, A közfoglalkoztatásról és közfoglalkoztatáshoz kapcsolódó és egyéb törvények módosításáról szóló 2011. évi CVI. törvény, A közfoglalkoztatási bér és közfoglalkoztatási garantált bér megállapításáról szóló 170/2011. (VIII.24.) Korm. rendelet Az eljárást megindító irat benyújtásának helye, ideje: Személyesen vagy postai úton (8200 Veszprém, Megyeház tér 3.) Ügyfélfogadás ideje: Hétfő, szerda, csütörtök: 8-14, kedd: -, péntek: 8-12 Cím: 8200 Veszprém, Megyeház tér 3. Telefon: 88/424-477, Fax: 88/424-477/124 E-mail cím: veszpremkh-mk@lab.hu Időpontfoglalás: nem szükséges Ügyintézés határideje (elintézési, fellebbezési határidő): 21 nap, fellebbezés esetén a fellebbezési határidő a döntés átvételét követető 15 nap Az ügymenetre vonatkozó tájékoztatás: http://www.afsz.hu/engine.aspx?page=munkaadoknak_magan_munkakozvetites Az ügyintézéshez használt letölthető formanyomtatvány: 1. sz. melléklet Az igénybe vehető elektronikus programok elérése (statisztikai adatbázis):
- 26 - http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=stat_osszefogl_maganmunkakozv_tevekeny Tájékoztatás az ügyfelet megillető jogokról és az ügyfelet terhelő kötelezettségekről: Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános jogosultságok illetik meg: törvény előtti egyenlőség, ügyeiket indokolatlan megkülönböztetés és részrehajlás nélkül kell elintézni, tisztességes ügyintézéshez való jog, a jogszabályokban meghatározott határidőben hozott döntéshez való jog, az eljárás során az anyanyelv használatának joga (lásd részletesen lent), tájékoztatáshoz való jog. Az eljáró hatóság a jogi képviselő nélkül eljáró ügyfelet tájékoztatja az ügyre irányadó jogszabály rendelkezéseiről, az őt megillető jogokról és az őt terhelő kötelezettségekről, illetve a kötelezettség elmulasztásának jogkövetkezményeiről, továbbá a természetes személy ügyfél részére a jogi segítségnyújtás igénybevételének feltételeiről. Az ügyfelet a hatósági eljárásban a következő, általános kötelezettségek terhelik: a hatósági eljárás során az ügyfél köteles jóhiszeműen eljárni, az ügyfél magatartása nem irányulhat a hatóság megtévesztésére, az ügyfél magatartása nem irányulhat a döntéshozatal, illetve a végrehajtás indokolatlan késleltetésére (az ügyfél jóhiszeműségét az eljárásban vélelmezik, a rosszhiszeműség bizonyítása a hatóságot terheli). A rosszhiszemű ügyfél eljárási bírsággal sújtható és a többletköltségek megfizetésére kötelezhető. A Ket.-ben meghatározott esetekben a kötelezettség felróható módon történő megszegése esetén az eljárás akadályozásának következményeként eljárási bírság kiszabásának van helye. Az eljárási bírság egy eljárásban, ugyanazon kötelezettség ismételt megszegése vagy más kötelezettségszegés esetén ismételten is kiszabható. A hatóság az eljárás során az ügyfél jogát és jogos érdekét csak a közérdek és az ellenérdekű ügyfél jogának, jogos érdekének védelméhez szükséges mértékben korlátozza.
- 27-1. számú melléklet BEJELENTÉS magán-munkaközvetítői tevékenység folytatásához 1. A bejelentő neve, székhelye:......... 2. A szervezet formája:...... 3. A szervezet cégjegyzékszáma:... 4. A szervezet adószáma:... 5. A képviseletre jogosult személy(ek) neve, címe:...... 6. A magán-munkaközvetítői tevékenység végzésének iránya: (a megfelelő rész aláhúzandó) csak belföldre csak külföldre belföldre és külföldre Külföldi közvetítés esetén EGT tagállamokba EGT tagállamokon kívülre EGT tagállamokba és EGT tagállamokon kívülre is 4. 7. A magán-munkaközvetítői tevékenység folytatásának helye(i), az irodahelyiség(ek) címe, telefonszáma, felszereltsége (telefon, telefax, számítógép, egyéb):..........,.. év hó nap... a bejelentő cégszerű aláírása Mellékletek: Három hónapnál nem régebbi cégkivonat, illetve bírósági nyilvántartásba vételről szóló jogerős bírósági határozat, egyéni vállalkozó esetén az egyéni vállalkozókról vezetett nyilvántartásba történő bejegyzés igazolása. (2013. február 1-jétől cégjegyzékben nyilvántartott cég esetén nem kell csatolni a cégkivonatot, hanem csak a nevét, cégjegyzékszámát, illetve adószámát tartalmazó nyilatkozatát.) Az előírt képesítést igazoló oklevél hiteles másolata, gyakorlati időre vonatkozó igazolás és az ezzel rendelkező személlyel kötött foglalkoztatási szerződés. Pénzügyi intézménnyel kötött letéti szerződés. 4 A kívánt rész aláhúzandó!
Munkaügyi Központja TÁJÉKOZTATÓ A HARMADIK ORSZÁGBELI ÁLLAMPOLGÁROK MAGYARORSZÁGI MUNKAVÁLLALÁSÁNAK ENGEDÉLYEZÉSÉRŐL Hatáskörrel rendelkező szerv megnevezése: Veszprém Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja az egyéni munkavállalási engedély, valamint a szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személy foglalkoztatásának bejelentése esetén (összevont kérelmezési eljárásban a hatáskörrel rendelkező szerv a Bevándorlási és Állampolgársági Hivatal, a Munkaügyi Központ az eljárásban szakhatóságként működik közre) Illetékességi területe: Veszprém megye Az ügyintézéshez szükséges dokumentumok, okmányok, eljárási illetékek: Kérelem és mellékletei, az eljárás illetékmentes. Alapvető eljárási szabályok: A közigazgatási hatósági eljárás és szolgáltatás általános szabályairól szóló 2004. évi CXL. törvény (Ket.) Az ügytípushoz kapcsolódó jogszabályok jegyzéke: A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, Az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvény, A menedékjogról szóló 2007. évi LXXX. törvény, A külföldi bizonyítványok és oklevelek elismeréséről szóló 2001. évi C. törvény, A külföldi székhelyű vállalkozások magyarországi fióktelepeiről és kereskedelmi képviseleteiről szóló 1997. évi CXXXII. törvény, A munkaügyi ellenőrzésről szóló 1996. évi LXXV. törvény, A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény, Az illetékekről szóló 1990. évi XCIII. törvény, A Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény, Az Országos Képzési Jegyzékről és az Országos Képzési Jegyzékmódosításának eljárásrendjéről szóló 150/2012. (VII.6.) Korm. rendelet, Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014. (XII. 13.) kormányrendelet,
- 29 - A külföldi bizonyítványok és oklevelek elismeréséről szóló 2001. évi C. törvény hatálya alá tartozó ügyekben eljáró hatóságok kijelöléséről, valamint a nyilatkozattételi kötelezettség alá eső szolgáltatások felsorolásáról szóló 33/2008. (II.21.) Korm. rendelet, A menedékjogról szóló 2007. évi LXXX. törvény végrehajtásáról szóló 301/2007. (XI.9.) Korm. rendelet, Az EU Kék kártyával foglalkoztatott harmadik országbeli állampolgár részére fizetendő kötelező legkisebb munkabér megállapításáról, valamint egyes munkaügyi tárgyú miniszteri rendeletek módosításáról szóló 44/2011. (XII.16.) NGM rendelet, A szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személyek beutazásáról és tartózkodásáról szóló 2007. évi I. törvény, valamint a harmadik országbeli állampolgárok beutazásáról és tartózkodásáról szóló 2007. évi II. törvény végrehajtásáról szóló 25/2007. (V.31.) IRM rendelet, A munkaerő-piaci szolgáltatásokról, valamint az azokhoz kapcsolódóan nyújtható támogatásokról szóló 30/2000. (IX.15.) GM rendelet, A rendbírságról szóló 3/1996. (IV.5.) MÜM rendelet, A szakfordításról és a tolmácsolásról szóló 24/1986. (VI.26.) MT rendelet egységes szerkezetben és végrehajtásáról szóló 7/1986. (VI.26.) IM rendelet A munkaügyi központok, valamint a fővárosi és megyei kormányhivatal járási (fővárosi kerületi) hivatala munkaügyi kirendeltségének illetékességéről szóló 44/2012 (XII.22.) NGM rendelet, A Magyar Köztársaság által a szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személyek tekintetében alkalmazott, a munkaerő szabad áramlásával összefüggő átmeneti szabályokról szóló 355/2007. (XII. 23.) Korm. rendelet, A közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, A mozgóképről szóló 2004. évi II. törvény, A sportról szóló 2004. évi I. törvény, A nemzetközi szerződésekkel kapcsolatos eljárásról szóló 2005. évi L. törvény, A szakképzésről szóló 2011. évi CLXXXVII. törvény, A szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személyek beutazásáról és tartózkodásáról szóló 2007. évi I. törvény, A harmadik országbeli állampolgárok beutazásáról és tartózkodásáról szóló 2007. évi II. törvény, A szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személyek beutazásáról és tartózkodásáról szóló 2007. évi I. törvény végrehajtásáról szóló 113/2007. (V. 24.) Korm. rendelet, A harmadik országbeli állampolgárok beutazásáról és tartózkodásáról szóló 2007. évi II. törvény végrehajtásáról szóló 114/2007. (V. 24.) Korm. rendelet, A tanköteles fiatal munkavállaló sportcélú foglalkoztatásáról szóló 7/2001. (X. 4.) ISM rendelet, a harmadik országbeli állampolgárok magyarországi foglalkoztatásának nem összevont kérelmezési eljárás alapján történő engedélyezéséről, az engedélyezési kötelezettség alóli mentességről, a fővárosi és megyei kormányhivatal munkaügyi központjának az összevont kérelmezési eljárásban