Referatúra Fıosztály Pécs, Széchenyi tér 1.

Átírás

1 Referatúra Fıosztály 7601 Pécs, Széchenyi tér 1. Ügyszám: 08-8/1268/2011. Ügyintézı: dr. Halmosné Czigelédi Judit Tárgy: Keszthelyi Gyula közalkalmazotti jogviszonyának megszüntetése Elıterjesztés az Oktatási és Kulturális Bizottság soron következı ülésére Tisztelt Bizottság! A Pécs Megyei Jogú Város Önkormányzata fenntartásában mőködı Megyerváros Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium fıigazgatója Keszthelyi Gyula megkereséssel fordult Pécs Megyei Jogú Város Polgármesteréhez évben rendes öregségi nyugdíjba menetelének engedélyezése tárgyában a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992.évi XXXIII. törvény ( Kjt. ) 30..(1) bek. e./ pontja alapján. Kérelmezı fıigazgató december 24-én tölti be 62. életévét, szolgálati ideje addigra 43 év lesz, amelybıl több mint 36 évet közszolgálatban dolgozott, ebbıl 24 évet vezetıként Pécs Városa oktatási rendszerében. A meghivatkozott Kjt. 30..(1) bek. e./ pontja szerinti felmentésnek akadálya az egyéb feltételek fennállta esetén - a kérelemben írt rendes öregségi nyugdíjba menetellel ill. a nyugdíj folyósításával összefüggésben nincsen, ugyanakkor a munkáltató mérlegelheti, hogy a felmentési kérelemnek eleget tesz-e. A Kjt. vonatkozó 30..(1) bek. e./ pontja alapján: 30. (1) A munkáltató a közalkalmazotti jogviszonyt - a 30/A-30B. -ban foglalt korlátozással - felmentéssel akkor szüntetheti meg, ha e) az elırehozott öregségi nyugdíjjogosultság életkori, valamint szolgálati idıvel kapcsolatos feltételeivel legkésıbb a felmentési idı utolsó napján rendelkezı közalkalmazott azt írásban kérelmezi; vagy.. (2) A munkáltató a felmentést köteles megindokolni. Az indokolásból a felmentés okának világosan ki kell tőnnie, és a munkáltatónak kell bizonyítania, hogy a felmentés indoka valós és okszerő. A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló évi LXXXI. törvény január 1- jétıl hatályos 9. -a szerint elırehozott öregségi nyugdíjra az jogosult, aki a

2 jogszabályban meghatározott életévet betöltötte és emellett 38 év szolgálati idıt szerzett, de biztosítással járó jogviszonyban sem áll. A közalkalmazott kérheti a felmentését, ha az elırehozott (csökkentett elırehozott) öregségi nyugdíj életkori, valamint szolgálati idıre vonatkozó feltételeivel rendelkezik (de a nyugdíjhatóság még nem állapította meg számára e nyugdíjat) január 1-jétıl a Kjt. ide vonatkozó rendelkezései módosultak, lehetıvé vált, hogy a felmentési idı véget érjen addigra, amikortól a nyugdíj folyósítása megkezdıdhet. A felmentési idı már nem esik arra az idıszakra, amikor a közalkalmazott részére már a nyugdíját is folyósíthatják. A jelenleg hatályos jogszabályok alapján munkáltató a közalkalmazotti jogviszonyt felmentéssel akkor szüntetheti meg, ha az elırehozott öregségi nyugdíjjogosultság életkori, valamint szolgálati idıvel kapcsolatos feltételeivel legkésıbb a felmentési idı utolsó napján rendelkezı közalkalmazott azt írásban kérelmezi. A felmentést a közalkalmazottal a Munka tv. 87. (2) bekezdése alapján mindig írásban kell közölni. A felmentési idı Keszthelyi Gyula esetében nyolc hónap. A kérelemre és a fentiekben ismertetett jogszabályi elıírásokra tekintettel javasoljuk, nevezett közalkalmazotti jogviszonyának január 29. napján megszőntetését 8 hónap felmentési idı figyelembevételével - melynek kezdete május 29. napja. Javasoljuk továbbá, hogy fıigazgató úr a kérelmének lényegében eleget téve augusztus 29. napjától a munkavégzési kötelezettség alól mentesítésre kerüljön. Természetesen a szükséges közgyőlési határozat meghozatala ill. annak érintettel való közlése elhúzódása esetén annak érdekében, hogy az öregségi nyugdíj folyósításra kerüljön napjától a közalkalmazott kérheti, hogy munkáltató a jogszabályban írtaktól ( jelen esetben a Kjt. 33..(1) bek. és (2) bek. f./ pontja alapján 8 hónap ) eltérıen kevesebb felmentési idıt állapítson meg. Javasoljuk, hogy Keszthelyi Gyula fıigazgató úr közalkalmazotti jogviszonyának felmentéssel történı megszőntetésérıl a május 26-i Közgyőlés döntsön a jogszabályban írt feltételek mellett. Annak érdekében, hogy a kérelemben foglaltak teljesülhessenek értve ezalatt azt, hogy fıigazgató úr évben rendes öregségi nyugdíjas legyen a jogszabályi elıírások miatt fıigazgató úrnak a felmentési idı alatt kérelmeznie szükséges a felmentési ideje rövidebb határidıvel történı megállapítását olyképpen, hogy a jogviszony még évben a kérelem tartalma szerint december 29. napján - megszőnhessen. Keszthelyi Gyula évi rendes szabadsága 46 nap, melyet a felmentési idı alatt június 24-tıl augusztus 28-ig kell kivennie. A jogszabályban foglaltaknak megfelelıen, ha a közalkalmazott legalább 36 éves közalkalmazotti jogviszonnyal rendelkezik, a negyvenéves közalkalmazotti jogviszonnyal járó jubileumi jutalmat részére a jogviszony megszőnésekor ki kell fizetni. Keszthelyi Gyula esetében ez 5 havi illetménynek megfelelı összeg.

3 A továbbiakban haladéktalanul gondoskodni kell a felmentéssel egyidıben avagy azt követıen a Kjt. és kapcsolódó jogszabályok alapján pályázat kiírásáról a fıigazgatói állás betöltésére, az intézmény megfelelı mőködésének biztosítása érdekében. Kérem a Tisztelt Bizottságot, hogy az elıterjesztést és az állásfoglalási javaslatot szíveskedjen elfogadni. Pécs, május 12. Staub Ernı Oktatási és Kulturális Referatúra vezetıje

4 Pécs Megyei Jogú Város Önkormányzata Közgyőlésének Oktatási és Kulturális Bizottsága /2011. (....) számú állásfoglalása Keszthelyi Gyula közalkalmazotti jogviszonyának megszüntetésérıl 1./ Az Oktatási és Kulturális Bizottság javasolja a Közgyőlésnek, hogy Keszthelyi Gyula Pécs Megyei Jogú Város Önkormányzata fenntartásában mőködı Megyerváros Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium fıigazgatójának közalkalmazotti jogviszonyát, a Kjt. 30..(1) bek. e./ pontja alapján - kérelmére - felmentéssel szőntesse meg. Továbbá a Bizottság javasolja, hogy nevezett felmentési idejét 8 hónapban állapítsa meg, mely május 28. napjától január 29. napjáig tart. 2./ A Közgyőlés hatalmazza fel Polgármester urat, hogy a felmentés közlését követıen, közalkalmazott erre irányuló kifejezett írásos kérelmére, a jogviszony megszőntetésének idıpontját ( hatályát ) évre határozza meg. 3./ A Bizottság javasolja a Közgyőlésnek, hogy Keszthelyi Gyulát augusztus 29. napjától közalkalmazotti jogviszonya megszőntetése idıpontjáig mentesítse a munkavégzési kötelezettsége alól. 4./ A jogszabályban foglaltaknak megfelelıen, Keszthelyi Gyula részére a negyvenéves közszolgálati jogviszonnyal járó jubileumi jutalmat a jogviszony megszőnésekor részére ki kell fizetni. 5./ A Bizottság javasolja a Közgyőlésnek, hogy a felmentést követıen rendelkezzen a Kjt. és kapcsolódó jogszabályok alapján pályázat kiírásáról a fıigazgatói állás betöltésére, az intézmény megfelelı mőködésének biztosítása érdekében. 6./ A Bizottság utasítja a Referatúra Fıosztályt a közgyőlési elıterjesztés elkészítésére. Határidı: azonnal Felelıs: Staub Ernı csoportvezetı

5