terhére történő elszámolásnál figyelembe vehető gyakorlati képzési normatívák mértékéről és a csökkentő tétel számításáról (Korm.

Átírás

1 SZAKKÉPZÉSI HOZZÁJÁRULÁS Készítette: Holl Katalin NAV KDRAFI Tájékoztatási és Koordinációs Osztály

2 2012. ÉV ZÁRÁSA

3 JOGSZABÁLYI HÁTTÉR évi CLV. törvény a szakképzési hozzzájárulásról és a képzés fejlesztésének támogatásáról (Szakhoz. tv.) 280/2011. (XII.20.) Kormányrendelet a gyakorlati képzés költségeinek a szakképzési hozzájárulás terhére történő elszámolásnál figyelembe vehető gyakorlati képzési normatívák mértékéről és a csökkentő tétel számításáról (Korm. rendelet) 240/2012. (VIII.30.) Kormányrendelet a 280/2011. (XII.20.) Kormányrendelet módosításáról

4 SZAKKÉPZÉSI HOZZÁJÁRULÁS Alapja: A kötelezettet terhelő szociális hozzájárulási adó alapja (Szakhoz. tv. 3. b) pont) Mértéke: 1,5 % Teljesíthető: Gyakorlati képzés szervezésével és/vagy Pénzbeli befizetéssel a NAV felé

5 KÖTELEZETTSÉG TELJESÍTÉSE GYAKORLATI KÉPZÉS SZERVEZÉSÉVEL A szakképző iskola és a hozzájárulásra kötelezett között kötött együttműködési megállapodás alapján szervezett gyakorlati képzéssel A szakképző iskola tanulója és a hozzájárulásra kötelezett között kötött tanulószerződés alapján szervezett gyakorlati képzéssel ig a gyakorlatigényes alapképzési szak keretében folytatott gyakorlati képzés szervezésével felsőoktatási intézmény és a hozzájárulásra kötelezett között kötött a felsőoktatásról szóló évi CXXXIX. tv. 31. szerinti együttműködési megállapodás alapján től az államilag támogatott létszám tekintetében a gyakorlatigényes alapképzési szak keretében szervezett szakmai gyakorlattal, ha a szakmai gyakorlatra külső képzési helyszínen a hallgatóval kötött hallgatói munkaszerződés alapján kerül sor

6 SZAKKÉPZÉSI HOZZÁJÁRULÁS Előleg BEVALLÁSA Tárgyév hónapjára 1212-es bevalláson havonta a tárgyhót követő hó 12- ig. 12. hóra nincs előlegbevallás!!! Éves elszámolás Tárgyévet követő február 25-ig 1212-es bevalláson (Bevallási időszak ) )

7 CSÖKKENTŐ TÉTEL GYAKORLATIGÉNYES ALAPKÉPZÉSI SZAK KERETÉBEN TÖRTÉNŐ GYAKORLATI KÉPZÉS ESETÉN Éves csökkentő tétel hallgatónként Szakhoz. tv.-ben meghatározott gyakorlati képzési alapnormatíva ( Ft/év) napi összege és a tárgyévben teljesített gyakorlati képzési napok számának szorzata Gyakorlati alapképzési normatíva napi összege alapnormatíva éves összege osztva 100-al ( Ft / 100 = Ft/gyakorlati képzési nap) Csökkentő tétel az előlegnél hallgatónként gyakorlati alapképzési normatíva egy napi összege szorozva a tárgyhónapban teljesített gyakorlati képzési napok számával (Pl.: Hallgató hóban 12 nap vett részt gyakorlati képzésen. Csökkentő tétel: x 12 = Ft)

8 CSÖKKENTŐ TÉTEL EGYÜTTMŰKÖDÉSI MEGÁLLAPODÁS ESETÉN Éves csökkentő tétel tanulónként Szakhoz. tv.-ben meghatározott gyakorlati képzési alapnormatíva ( Ft/év) napi összege és a tárgyévben teljesített gyakorlati képzési napok számának szorzata Gyakorlati alapképzési normatíva napi összege alapnormatíva éves összege osztva 130-al ( Ft / 130 = Ft/gyakorlati képzési nap) Csökkentő tétel az előlegnél tanulónként gyakorlati alapképzési normatíva egy napi összege szorozva a tárgyhónapban teljesített gyakorlati képzési napok számával (Pl.: Tanuló januárban 15 napot vett részt gyakorlati oktatáson. Csökkentő tétel: x 15 = Ft)

9 CSÖKKENTŐ TÉTEL TANULÓSZERZŐDÉS ESETÉN Előlegnél tanulónként amennyiben a tanulószerződés egész évben fennállt ig a Szakhoz. tv.-ben meghatározott gyakorlati képzési alapnormatíva ( Ft/év) 1/12-ed része szorozva a Korm. rendelet melléklete szerinti szakmacsoportos (pl. kereskedelem, vendéglátás) súlyszorzóval től a Szakhoz. tv.-ben meghatározott gyakorlati képzési alapnormatíva ( Ft/év) 1/12-ed része szorozva a Korm. rendelet 1. sz. melléklete szerinti szakképesítési (pl. élelmiszer- és vegyi áru eladó, pincér) súlyszorzóval

10 PÉLDA A CSÖKKENTŐ TÉTEL KISZÁMÍTÁSÁHOZ TANULÓSZERZŐDÉS ESETÉN ELŐLEGNÉL Egyéni vállalkozó 2012-ben egész évben tanulószerződés alapján végzi egy pincér tanuló gyakorlati képzését. Az éves alapnormatíva egy hónapra jutó összege ( / 12) Szakmacsoportos súlyszorzó (vendéglátás) 1,2846 Szakképesítési súlyszorzó (pincér) 1,1178 A figyelembe vehető csökkentő tétel: hóra havonta (440 e./12) x 1,2846 = Ft hóra havonta (440e./12) x 1,1178 = Ft

11 CSÖKKENTŐ TÉTEL TANULÓSZERZŐDÉS ESETÉN Ha a tanulószerződés megkötésére hó közben kerül sor: csökkentő tétel azon hónap vonatkozásában számolható el először, amelyben a hozzájárulásra kötelezett e tanuló vonatkozásában legalább egy nap gyakorlati képzést teljesített. Pl.: Egyéni vállalkozó tanulószerződést köt én a tanulóval. Az első gyakorlati képzési nap május 03-a. Az egyéni vállalkozó tehát legkorábban május hóra vehet figyelembe csökkentő tételt.

12 CSÖKKENTŐ TÉTEL TANULÓSZERZŐDÉS ESETÉN Ha a tanulószerződés hónap közben szűnik meg: Az adott hónapra vonatkozó csökkentő tétel összegét az adott hónapból a tanulószerződés megszűnésének napjáig eltelt napok és az adott hónap naptári napjai számának arányában kell meghatározni. Pl.: tanulószerződéses pincér tanuló június 15-én sikeres záróvizsgát tett. A tanulószerződés a záróvizsga napjával megszűnt. Csökkentő tétel teljes hóra: (440 e. / 12 ) x 1,2846 = Ft Tanulószerződé megszűnéséig eltelt napok és a hónap naptári napjainak aránya: 15 / 30 = 0,5 Érvényesíthető csökkentő tétel jún. hóra: / 0,5 = Ft

13 CSÖKKENTŐ TÉTEL TANULÓSZERZŐDÉS ESETÉN Csökkentő tétel éves elszámolásnál Gyakorlati képzési alapnormatíva éves összege ( Ft) szorozva a Korm. rendelet 1. sz. melléklete szerinti szakképesítésenkénti súlyszorzóval. (Pl. tanulószerződéssel foglalkoztatott autószerelő tanuló esetében az éves csökkentő tétel: x 1,2524 = Ft)

14 MILYEN ÖSSZEBEN ÉRVÉNYESÍTHETŐ A KEDVEZMÉNY Ha a kötelezett egész évben kizárólag tanulószerződésen alapuló gyakorlati képzéssel teljesíti a kötelezettségét és a csökkentő tétel összege meghaladja a bruttó kötelezettségét, akkor a meghaladó összeget az Art. szabályai szerint visszaigényelheti a 17-es nyomtatványon. A visszaigénylésre év közben, az előleg bevallásakor is lehetőség van. A visszatérítés összegét egyéb bevételként kell figyelembe venni.

15 MILYEN ÖSSZEBEN ÉRVÉNYESÍTHETŐ A KEDVEZMÉNY Ha a kötelezett egész évben nem kizárólag tanulószerződés alapján szervezett gyakorlati képzéssel teljesíti a kötelezettségét, hanem pl. együttműködési megállapodás és/vagy hallgatói munkaszerződés alapján szervezett gyakorlati képzéssel vagy pl. tanulószerződés és együttműködési megállapodás és/vagy hallgatói munkaszerződés alapján szervezett gyakorlati képzéssel, akkor a csökkentő tételt maximum előlegbevalláskor az adott havi, éves elszámolásnál az egész éves bruttó kötelezettség mértékéig érvényesíthető. A bruttó kötelezettséget meghaladó kedvezmény visszaigénylésére tehát ebben az esetben nincs lehetőség!

16 EVA ALANYOK ÉS ÁTALÁNYADÓZÓK Az EVA alanyai a évi XLIII. törvény (Eva tv.) rendelkezései szerint teljesítik a kötelezettségüket a 1243-as bevallásban. Az általuk munkaviszonyban foglalkoztatott munkavállalók után a minimálbér kétszeresének 1,5 %- át fizetik meg szakképzési hozzájárulásként. Az átalányadózó egyéni vállalkozók az átalányadó megfizetésével teljesítik a szakképzési hozzájárulási kötelezettségüket. Szakképzési hozzájárulás tekintetében nem terheli őket bevallási és elszámolási kötelezettség.

17 Teljesítés kizárólag pénzbeli befizetéssel 1 alkalmazott havi bruttó bére Ft Előleg Szakképz. hozzájár. havi alapja: Ft Szakképz. hozzájár. havi összege hóra x 1,5 % = Ft hóra bevallott előleg összege 11x1.620 = Ft ~ 18 e. Ft Éves elszámolás Szakképz. hozzájár. alapja évre 12 x = Ft ~ ezer Ft Szakképz. hozzájár. éves összege x 1,5 % = Ft ~19 ezer Ft Éves kötelezettség és a bevallott előleg különbözete 19 ezer Ft 18 ezer Ft = 1 ezer Ft (fizetendő ig)

18 Teljesítés kizárólag tanulószerződéssel 1 alkalmazott havi bruttó bére Ft től 1 autószerelő tanuló tanulószerződéssel Csökkentő tétel havonta (440 e. / 12 ) x 1,2524 = Ft ~ 46 e. Ft Előleg Szakképz. hozzájár. havi alapja: Ft Szakképz. hozzájár. előleg havi összege hóra 8 x = Ft ~ 13 ezer Ft hóra (3 x1.620) -( 3 x ) = Ft ~ 133 ezer Ft Éves elszámolás éves alap: 12 x 108 e = 1296 ezer Ft éves szak.hoz. összege: e x 1,5 % = 19 ezer Ft éves csökkentő tétel 4 x = ,32 Ft ~184 ezer Ft éves nettó kötelezettség: 19 ezer 184 ezer = e. Ft éves nttó köt. és bevallott előleg különbözete -165 e. - (-133 e.) = - 45 e. Ft (visszaigényelhető éves elszámoláskor)

19 Teljesítés együttműködési megállapodás alapján 1 alkalmazott havi bruttó bére Ft től ig 1 tanuló együttműködési megállapodással Gyakorlati képzési napok száma havonta: 10 nap Csökkentő tétel havonta 440 e. / 130 = Ft x 10 = Ft Csökkentő tétel 1-5. hónapra 5 x = Ft Előleg hóra 5 x = Ft ~ 8 e Ft max. figy. vehető csök. tétel) Ft ~ -8 e Ft havi nttó. előleg: 0.- Ft hóra 108 e. x 1,5 % x 6 = Ft ~ 10 e Ft előleg össz hóra Ft ~ 10 e Ft Éves elszámolás éves alap: 1296 ezer Ft éves szak.hoz. összege: 19 ezer Ft max. figy. vehető éves csökkentő tétel - 8 ezer Ft éves nettó kötelezettség: 11 ezer Ft éves nttó köt. és bevallott előleg különbözete 11 ezer Ft - 10 ezer Ft = 1 ezer Ft (fizetendő az éves elszámoláskor)

20 Teljesítés tanulószerződéssel és együttműködési megállapodással 1 alkalmazott havi bruttó bére Ft től ig 1 tanuló együttműködési megállapodással Gyakorlati képzési napok száma havonta: 10 nap Csökkentő tétel havonta 440 e. / 130 = Ft x 10 = Ft Csökkentő tétel 1-5. hónapra 5 x = Ft, de max. érvényesíthető 5 x 1.620= 8100 ~ 8 ezer Ft Előleg hóra 0.- Ft től 1 fő autószerelő tanuló tanulószerződéssel Csökkentő tétel hóra ( 3x ) = Ft ~ 138 ezer Ft, de max. érvényesíthető kedvezmény 3 x = Ft ~ 5 ezer Ft Előleg hóra 0.- Ft Éves elszámolás éves alap: 12 x 108 e = 1296 ezer Ft éves szak.hoz. összege: e x 1,5 % = 19 ezer Ft éves csökkentő tétel: 8 e. + 6 e. = 14 e. Ft Bevallott előleg hóra: 18 e 13 e. = 5 e. Éves nettó kötelezettség: 1 9 ezer - 14 ezer = 5 ezer - előlegként bevallott 5 ezer bevall.-al egyidejűleg fizetendő 0.- Ft

21 Teljesítés tanulószerződéssel és együttműködési megállapodással 1 alkalmazott havi brttó bére 108 e. Ft ig 1 pincér tanuló tanulószerződéssel Havi csökkentő tétel (440 e. / 12) x 1,2846 t= Ft Csökkentő tétel hóra 5 x = Ft ~ 236 e. Ft Bttó kötelezetts hóra 5 x = Ft 8 e. Ft Előleg hóra 8 e. 236 e. = e. Ft (visszaig.-hető Előleg hóra 3 x = Ft ~ 5 e. Ft ig 1 fő tanuló együttműködési megállapodással, havi 10 nap szakmai gyakorlattal Havi csökk. tétel 440e./130 x10= Ft Csökkentő tétel hóra 3 x = Ft, de max. figy. vehető 3 x = Ft ~ 5 e. Ft Előleg hóra 0.- Ft Éves elszámolás Éves alap 12 x 108 e. = e. Ft Éves bttó köt e x 1,5 % ~ 19 e. Ft Figy. vehető max. csökkentő tétel 8 e. + 6 e. = 14 ezer Ft Éves nttó kötelezetts.: 19 e. 14 e. = 5 e. Ft 5 e. - ( e. ) = 223 e. Ft visszafizetendő a bevallással egyidejűleg

22 2013. ÉVI VÁLTOZÁSOK

23 JOGSZABÁLYI HÁTTÉR évi CLV. törvény a szakképzési hozzájárulásról és a képzés fejlesztésének támogatásáról 280/2011. (XII.20.) Kormányrendelet a gyakorlati képzés költségeinek a szakképzési hozzájárulás terhére történő elszámolásnál figyelembe vehető gyakorlati képzési normatívák mértékéről és a csökkentő tétel számításáról (Korm. rendelet) évi CXLVI. törvény a munkahelyvédelmi akciótervben foglaltak megvalósítása érdekében szükséges egyes törvények módosításáról évi CLXXVIII. törvény az egyes adótörvények módosításáról

24 Kötelezettek köre január 01-től bővül a kötelezettek köre. Alanya a szakképzési hozzájárulásnak az a gazdasági társaság is, amelyet felsőoktatási intézmény alapított, ill. amelyben felsőoktatási intézmény részesedést szerzett

25 Szakképzési hozzájárulás alapja, mértéke Mértéke nem változott Az alapját képező jövedelem 1,5 %-a Alapja nem változott 2013-ban is a szociális hozzájárulási adó alapját képező jövedelem lesz a szakképzési hozzájárulás alapja.

26 A szakképzési hozzájárulás alapjának korrekciója A szakképzési hozzájárulás alapját csökkenti: azon foglalkoztatott munkavállalók szocho. alapjának megállapításánál figyelembe vett bruttó munkabére, de legfeljebb a kedvezménnyel érintett munkavállalónként 100 ezer Ft (részmunkaidő foglalkoztatás esetén annak arányos része), amely munkavállaló munkaviszonyára tekintettel a tárgyhónapban a munkáltató

27 A szakképzési hozzájárulás alapjának korrekciója Pályakezdő munkavállalók után, Tartósan álláskereső személyek után, A GYED folyósításának megszűnését követően, a GYES, GYET folyósítása alatt, vagy azt követően foglalkoztatott munkavállalók után, Szabad vállalkozási zónában működő vállalkozás által foglalkoztatott új munkavállaló után a foglalkoztatás első két évében igénybe vehető 27 %-os mértékű szociális hozzájárulási adókedvezményt érvényesített.

28 A szakképzési hozzájárulás alapjának korrekciója A munkavállaló szocho alapjának megállapításánál figyelembe vett bruttó munkabére, de legfeljebb a kedvezménnyel érintett munkavállalónként 500 ezer Ft (részmunkaidős foglalkoztatás esetén annak arányos része), amely munkavállaló munkaviszonyára tekintettel a tárgyhóban a munkáltató kutatók foglalkoztatása után járó 27 %-os mértékű szocho kedvezményt érvényesített.

29 Szakképzési hozzájárulás teljesíthető Pénzbeli befizetéssel a NAV felé és/vagy Gyakorlati képzés szervezésével és/vagy jan. 01-től a hozzájárulásra kötelezett saját munkavállalói számára a felnőttképzésről szóló törvényben meghatározott felnőttképzési szerződés és a munka törvénykönyve szerinti tanulmányi szerződés vagy a tanulmányok folytatására történő munkáltatói kötelezés alapján szervezett szakmai vagy nyelvi képzés - ide nem értve a hatósági jellegű képzéseket jogszabályban meghatározott költségeivel

30 Saját munkavállalók képzésével történő teljesítés A hozzájárulásra kötelezett a saját munkavállalók képzése esetén a bruttó kötelezettségét csökkentheti: a tanulószerződés alapján folytatott gyakorlati képzésre számított csökkentő tétel, de legfeljebb a bruttó kötelezettség 16,5 %-ával. További feltétel, hogy a kötelezett: Havonta legalább 45 fő tanulószerződéses tanuló gyakorlati képzésével teljesíti részben a hozzájárulási kötelezettségét Az elszámolt képzésről a jogszabályban előírt adatszolgáltatást a kormányhivatal munkaügyi központ szakigazgatási szervéhez ig teljesíti (A határidő jogvesztő, igazolás kérelem benyújtásának helye nincs!!!)

31 Csökkentő tétel kiszámítása Tanulószerződés alapján szervezett gyakorlati képzés esetén, ha a tanulószerződés a tárgyév teljes időtartamára fennáll tanulónként az alapnormatíva ( Ft) és A szakképzésről szóló évi LXXVI. törvény (régi szakképzési tv.) alapján (legkésőbb a hóban) indított képzések esetében a 280/2011. (XII.20.) Korm. rend. 1. sz. mellékletében, A szakképzésről szóló évi CLXXXVII. törvény (új szakképzési tv.) alapján (2013/2014-es tanévben vagy azt követően) indított képzések esetében a 280/2011. (XII.20.) Korm. rend. 2. sz. mellékletében meghatározott szakképesítésenkénti súlyszorzó szorzata. Előlegnél havonta az éves csökkentő tétel 1/12-ed része.

32 Csökkentő tétel kiszámítása január 01-től a tanulószerződés alapján szervezett gyakorlati képzésre vonatkozó mértékben csökkentheti a kötelezettségét az a kötelezett, aki a felsőoktatásról szóló évi CXXXIX. tv. szerinti felsőfokú szakképesítés keretében a szakképzésről szóló évi LXXXVI. tv. szerinti hallgatói szerződés alapján folytatott gyakorlati képzés szervezésével tesz eleget hozzájárulási kötelezettségének. E szabály a legkésőbb szeptemberében indult felsőfokú szakképzés esetén alkalmazhatók!!!

33 Csökkentő tétel kiszámítása január 01-től a kötelezett csökkentheti a bruttó kötelezettségét a felsőoktatásról szóló évi CXXXIX. törvény (régi felsőokt. tv.) szerinti felsőfokú szakképzés keretében együttműködési megállapodás alapján folytatott gyakorlati képzés szervezése esetén alapnormatíva (440 e. Ft) 130-ad része és éves elszámolás esetén a tárgyévben teljesített gyakorlati képzési napok számának, előleg esetén a tárgyhóban teljesített gyakorlati képzési napok számának szorzata alapján kiszámított összeggel A fentiek legkésőbb a szeptemberében indult felsőfokú szakképzés esetében alkalmazhatók!

34 Szakképzési hozzájárulás bevallása Előleg bevallása Havonta a tárgyhót követő hó 12-ig a 1308-as bevallás 1308A lapján 30. sorban jelölni kell, hogy előleg bevallás miatt kerül benyújtásra Éves elszámolás Tárgyév 12. hónapjáról benyújtandó 1308-as bevallásban a tárgyévet követő január 12-ig 30. sorban jelölni kell, hogy éves elszámolás miatt kerül benyújtásra

35 Szakképzési hozzájárulás bevallása KIVA alanyai mentesülnek a szakképzési hozzájárulási kötelezettség alól, ezért a 1308-as bevallás főlapján a B mezőben jelölni kell, hogy kisvállalti adó alanyának a bevallása A KATA alanyai a tételes adó megfizetésével nem mentesülnek a kisadózónak nem minősülő személyek részére juttatott jövedelmek után teljesítendő szakképzési hozzájárulás megállapítása, bevallás és megfizetése alól.

36 Visszatérítés együttműködési megállapodás és a tanulószerződés alapján számított csökkentő tételek összeg > bruttó kötelezettség, és az együttműködési megállapodás alapján számított csökkentő tétel > bruttó kötelezettség, akkor kizárólag a tanulószerződés alapján számított csökkentő tétel vehető figyelembe a visszaigénylésnél

37

38 Visszatérítés együttműködési megállapodás és a tanulószerződés alapján számított csökkentő tételek összeg > bruttó kötelezettség, és az együttműködési megállapodás alapján számított csökkentő tétel < bruttó kötelezettség, és az együttműködési megállapodás alapján számított csökkentő tétel > tanulószerződés alapján számított csökkentő tétel, akkor a csökkentő tétel legfeljebb a bruttó kötelezettség mértékéig vehető figyelembe.

39

40 Visszatérítés együttműködési megállapodás és a tanulószerződés alapján számított csökkentő tételek összeg > bruttó kötelezettség, és az együttműködési megállapodás alapján számított csökkentő tétel < bruttó kötelezettség, és az együttműködési megállapodás alapján számított csökkentő tétel < tanulószerződés alapján számított csökkentő tétel, akkor a csökkentő tételnek a bruttó kötelezettséget meghaladó összege igényelhető vissza.

41

42 Visszatérítés Ha a bruttó kötelezettség nulla, akkor kizárólag a tanulószerződés alapján számított csökkentő tétel vehető figyelembe a visszaigénylésnél

43 Saját munkavállalók képzése esetén igénybe vehető csökkentő tétel Csökkentő tétel egyenlő A bruttó kötelezettség 16,5 %-ával, de legfeljebb a tanulószerződés alapján számított csökkentő tétellel, feltéve, ha a kötelezett havonta legalább 45 fő tanulószerződéses tanuló gyakorlati képzését végzi és adatszolgáltatási kötelezettségét a kormányhivatal munkaügyi központ szakigazgatási szervéhez jan. 12-ig teljesíti.

44 Figyelembe vehető csökkentő tétel saját munkavállaló képzése esetén Tanulószerződés alapján számított tétel : 6 ezer Ft Bruttó kötelezettség 16,5 %-a: 30 e. Ft x 16,5 %= 5 e Ft Tan. szerz. > 16,5 % 6 ezer > 5 ezer ezért figyelembe vehető csökk. tétel saját munkaváll. képzése után ,- Ft A kötelezettség csökkentő tétel sorban tehát a tanulószerződés alapján számított csökkentő tétel és a bruttó kötelezettség 16,5 %-ának együttes összege kerül. (6 ezer + 5 ezer) = 11 ezer

45 Saját munkavállalók képzése esetén igénybe vehető csökkentő tétel Tanulószerződés alapján csökkentő tétel 4 ezer Ft Saját munkavállaló képzése miatt csökkentő tétel 6 ezer Ft Bttó kötelezettség 30 e Ft Bttó kötelezetts. 16,5 %-a =1 e Ft Tan. szerz. kedv. > bttó 16,5 %-a 4 ezer > 1 ezer Ft, Ezért a saját mváll. után érvényesíthető adókedv. 4 ezer Ft Figyelembe vehető csökkentő tétel összesen: Saját mváll. képz. + tan. szerz. 4 ezer + 4 ezer = 8 e. Ft

46 Szankciók Ha a hozzájárulásra kötelezett az általa megkötött tanulószerződést az abban foglalt határidő lejárta előtt jogellenesen felmondja, akkor a tanulószerződés alapján a évi CLV. tv. (Szakhoz. tv.) szerint igénybe vett csökkentő tétel teljes összegét az Art. önellenőrzésre vonatkozó szabályainak megfelelően a szerződés felmondását követő 15 napon belül vissza kell fizetni a NAV-nál vezetett számlára. Ha a kötelezett saját munkavállalói után is érvényesített kedvezményt, akkor az előzőleg említett esetben annak teljes összegét is vissza kell fizetni a fenti határidőig.

47 Szankciók Ha a hozzájárulásra kötelezett a megkötött tanulószerződésben rögzített gyakorlati képzés teljesítéséhez a gyakorlati képzési idő 50 %-át meghaladó mértékben vesz igénybe teljesítési megbízottat, akkor az adott tanulószerződéses tanulóra vonatkozóan nem érvényesítheti a bruttó kötelezettség csökkentésére vonatkozó Szakhoz. tv. 8. (1) bek.-ben ben foglaltakat

48 KÖSZÖNÖM A FIGYELMET!