Tájékoztató az egészségügyi felsőfokú szakirányú szakképzésről

Átírás

1 Tájékoztató az egészségügyi felsőfokú szakirányú szakképzésről 2013

2 A szakképzés munkavégzésre irányuló jogviszonyban eltöltött, meghatározott időtartamú törzsképzési és szakgyakorlati időből áll. (A jelölt a szakképzés képzési feltételei teljesítéséhez szükséges egészségügyi tevékenységet önkéntes segítői jogviszonyban nem végezhet!) a szakképesítés megszerzése támogatott, illetve költségtérítéses szakképzés keretében történhet. támogatott szakképzésben részt vevő jelölt: központi gyakornokként vagy rezidensként vehet részt.

3 A szakképzés teljesítése Legalább heti 36 órás munkaidejű, munkavégzésre irányuló jogviszonyban történik, akkreditált képzőhelyen. A szakképzés a grémiumvezető által meghatározott szakképzési terv alapján történik Az egyes szakorvosi szakképzés során a szakvizsgára bocsátás feltételeként elvégzendő beavatkozásokat, műtéteket, vizsgálatokat és azok száma az EMMI honlapján megtalálható A szakképzési teljesítéseket leckekönyvben kell rögzíteni A jelölt egészségügyi tevékenységet szakmai felügyelet alatt lát el, szakképzési programjának teljesítését tutori, mentori irányítás alatt végzi

4 Szakképzés teljesítése A jelölt a szakképzés törzsképzési programjának teljesítését tutor irányítása alatt végzi. A tutor a képzési program teljesítése során szakmai iránymutatást ad és folyamatos szakmai segítséget nyújt a jelöltnek. A tutor a tevékenységét mentor irányítása alatt látja el. A mentor segíti a tutort feladatai ellátásában. Tutori tevékenységet az láthat el, aki adott szakképesítés vonatkozásában szakvizsgával és legalább öt éves szakmai gyakorlattal rendelkezik. A mentori tevékenység ellátásához tudományos fokozat is szükséges. Egy tutor legfeljebb három jelölt szakképzésének irányítását, egy mentor legfeljebb öt tutor tevékenységének irányítását láthatja el egyidejűleg. A szakképzés etikai normáját és általános feltételeit, a résztvevők feladatait és kötelezettségeit A DE OEC-en folyó szak-és továbbképzés működési- és etikai szabályzata tartalmazza (

5 A szakképzésben való részvétel módja A/ Támogatott jelölt: - Központi gyakornok: a felsőoktatási intézmény által közalkalmazotti jogviszonyban foglalkoztatott, szakképesítéssel még nem rendelkező jelölt meghatározott keretszám erejéig (A minisztérium biztosítja a képzés teljes időtartamára a közalkalmazotti bértábla szerinti illetményt és az illetménnyel összefüggő járulékokat, valamint a külön jogszabály alapján kötelezően járó egyéb juttatásokat ) - Rezidens : az egészségügyi szolgáltató által foglalkoztatott támogatott jelölt, aki nem tartozik a központi gyakornoki rendszer hatálya alá (Az üres álláshellyel rendelkező egészségügyi szolgáltató biztosítja a bért és járulékait) HIÁNYSZAKMÁK esetén a minisztérium a Kjt. H fizetési osztály 1. fokozata 50 %-ának megfelelő támogatást biztosít a jelölteknek a szakképzés teljes időtartamára B/ Költségtérítéses képzésben részt vevő jelölt

6 Központi gyakornoki helyek 2013 Egészségpolitikai szempontok alapján meghatározott központi gyakornoki szakterületek és keretszámok: Arc-, állcsont- és szájsebészet 2 Háziorvostan 18 Igazságügyi orvostan * 1 Megelőző orvostan és népegészségtan * 2 * a csillaggal jelölt szakmák HIÁNYSZAKMÁK!

7 Központi gyakornoki helyek 2013 Oktatói utánpótlás biztosítása érdekében meghatározott keretszámok Aneszteziológia és intenzív terápia * 1 Gyermeksebészet 1 Infektológia * 1 Klinikai onkológia 1 Mellkassebészet 1 Orvosi laboratóriumi diagnosztika * 1 Pszichiátria * 1 Tüdőgyógyászat * 1 Konzerváló fogászat 3 Parodontológia 1 Szakgyógyszerész 2 Klinikai szakpszichológus (felnőtt- és gyerek klinikai szakpszichológus) 2 * a csillaggal jelölt szakmák HIÁNYSZAKMÁK!

8 A központi gyakornokok rendszerbevételi eljárása* a., központi gyakornoki pályázat benyújtására jogosult a jelentkezés évében, valamint a korábban oklevelet szerző, szakvizsgával nem rendelkező jelölt b., központi gyakornoki pályázatok benyújtása 2 példányban és maximum 5 állásra (a sorrendet megjelölve!) a régió szerint illetékes felsőoktatási intézményhez augusztus 1-ig (hiánypótlás augusztus 24-ig) történik meg c., a pontszámítás módja: pontos rendszerben, ahol a 1. Hozott pont (70 pont): a/ Az I., II., III., IV., V,.VI. éves szigorlatok átlagának hatszorosa: maximum 30 pont b/ 5 szakmaspecifikus tantárgy 1.2-vel súlyozott érdemjegyeinek összege: maximum 30 pont c/ záróvizsga eredménye x2: maximum 10 pont 2. Szerzett pont: A szóbeli interjún elért pontszám: maximum 30 pont 3. Többletpontok: maximum 10 pont *a fogorvosok, gyógyszerészek ill. klinikai szakpszichológusok rendszerbevételi eljárása eltér a fentiektől!!!

9 Többletpontok: sorszám megnevezés adható pont 1 Ph.D fokozat (a PhD előadó igazolása alapján) 10 2 Helyi TDK konferencián tartott elsőszerzős előadás 2 3 Helyi TDK konferencián tartott társszerzős előadás 1 4 OTDK-n tartott elsőszerzős előadás 3 5 OTDK-n tartott társszerzős előadás 2 6 Tudományos kongresszuson tartott elsőszerzős előadás, poszter 3 7 Tudományos kongresszuson tartott társszerzős előadás, poszter 2 8 TDK pályamunka elsőszerzős 4 9 TDK pályamunka társszerzős 2 10 A választott szakmához kapcsolódó diplomamunka 2 11 Demonstrátorság az adott szakból évente 1 12 Tudományos közlemény (lektorált folyóiratban) elsőszerzős 5 13 Tudományos közlemény (lektorált folyóiratban) társszerzős 3 14 Szakmaspecifikus egyetemi tanulmányi verseny (1-3. helyezés) 2 15 A választott szakmához kapcsolódó elektiv kurzus teljesítése (max. 4 kurzus) Kérjük az 1 indexmásolatban megjelölni! 16 Nyelvvizsga a diplomakiadás feltételén túl (közép C) 2 17 Nyelvvizsga (felső C), vagy orvosi szakfordítói diploma 3 18 Nyelvvizsga (A vagy B felsőfok) 2 19 Mentőtiszti, egészségügyi területen szerzett legalább 1 hónapnyi időtartamú munkavégzés hónaponként 1 (max. 3 pont) 20 A munkáltató által igazolt korábbi szakmai kapcsolat (a munkáltatónál végzett nem egészségügyi munka, adatok feldolgozása, tudományos tevékenységben, stb.) 2 21 Közéleti munka: MOE, DÖK, Koll.Biz. (2 pont/év) 4 22 Közéleti munka: Kari Diákjóléti Biz., Sántha Kálmán szakkollégium (0.5pont/év) 1

10 A rendszerbevételi eljárás 1., Szeptember első hetében kerül sor a rendszerbevételi interjúkra 2., A DE OEC október 1-jéig a rangsor figyelembe vételével, a legmagasabb pontszámot elért öt jelölt közül dönt az általa alkalmazni kívánt jelölt személyéről. 3., Az alkalmazni kívánt jelölt október 15-ig köteles írásban értesíteni a Szak- és Továbbképzési Központot arról, hogy az elnyert állást be kívánja-e tölteni. Amennyiben a jelölt az értesítési kötelezettségégét határidőben nem teljesíti, vagy az állást nem kívánja betölteni, a rangsorban következő jelöltnek kell azt felkínálni. 4., A beiratkozás október végén, a munkaviszony létesítés november 1-vel történik meg. 5., Szakképzési szerződés megkötése 30 napon belül.

11 Rezidensi és költségtérítéses keretszámok a DE OEC régiójában 2013 Rezidensi keretszámok: Szakorvos: 238 Klinikai szakpszichológus: 4 Költségtérítéses keretszámok: Szakorvos 80 Szakfogorvos 105 Szakgyógyszerész 100 Klinikai szakpszichológus 40

12 A rezidensek rendszerbevétele Rezidensi pályázat benyújtására jogosult a jelentkezés évében, valamint a korábban oklevelet szerző, szakvizsgával nem rendelkező jelölt. 1. A jelölt a választott egészségügyi szolgáltatónál jelentkezik, és amennyiben a szolgáltató a jelölt foglalkoztatása mellett dönt, előszerződést, vagy ált. orvosi munkaszerződést köthet a jelölttel. 2. Az előszerződés/ált. orvosi munkaszerződés megkötését követően az egészségügyi szolgáltató támogatás-igénylési pályázat benyújtásával kaphat támogatott, rezidensi álláshelyet (miniszteri döntéstől függően). 3. A pályázat elnyerése után (az értesítésben megjelölt dátumtól), valamint a rezidensi munkaszerződés megkötését követően jelentkezhet be szakképzésre (beiratkozás). /Ehhez Központunkban kell beiratkozási csomagot igényelni/ 4. A DE OEC a jelölttel a szakképzésben való részvételről megállapodást (szakképzési szerződést) köt a támogatás odaítélésétől számított harminc napon belül, ezáltal szakképzési jogviszony jön létre a DE OEC és a jelölt között. A szakképzés kezdő időpontja a szakképzési jogviszony létrejöttének napja.

13 Hiányszakmák 1. aneszteziológia és intenzív terápia 2. csecsemő- és gyermekgyógyászat 3. gyermekfogászat 4. gyermek- és ifjúságpszichiátria 5. igazságügyi orvostan 6. infektológia 7. megelőző orvostan 8. neurológia 9. nukleáris medicina 10. orvosi laboratóriumi diagnosztika 11. orvosi mikrobiológia 12. ortopédia-traumatológia 13. oxyológia- és sürgősségi orvostan 14. patológia 15. pszichiátria 16. radiológia 17. sugárterápia 18. transzfúziológia 19. tüdőgyógyászat

14 Új alap szakképesítések 2013-ban érsebészet hematológia klinikai genetika klinikai onkológia mellkassebészet nefrológia