Sopron Megyei Jogú Város Önkormányzata (9400 Sopron, Fő tér 1.) Ügyiratszám: 60.417-2/2009. CÍM: ELŐTERJESZTÉS A HALÁSZ UTCAI ÓVODA MAGASABB VEZETŐI PÁLYÁZATÁNAK ELBÍRÁLÁSÁRÓL Előterjesztő: Abdai Géza alpolgármester Az előterjesztést megkapta: Kulturális, Oktatási és Sport Bizottság Törvényességi véleményezésre bemutatva: 2009. máj. Meghívottak: Halász Utcai Óvoda alkalmazotti közössége Szőke Edit 1
A Közgyűlés az SZMSZ 42. (4) bek. a) pontja alapján zárt ülést tart, ha az érintett személy a nyilvános ülés tartásához nem járul hozzá. Előadó: Palotai György Tisztelt Közgyűlés! Sopron Megyei Jogú Város Közgyűlése a Halász Utcai Óvoda magasabb vezetői állását 2009. februárjában hirdette meg. A pályázati felhívást a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv. 20/A (4) bekezdése értelmében a Kormányzati Személyügyi Szolgáltató Közigazgatási Képzési Központ internetes oldalán (www.kszk.gov.hu) 2009. február 28-án hivatalosan közzétettük. Ezen kívül a pályázati felhívás megjelent a Helyi Témában is. A 2009. március 30-ai beadási határidőig egy érvényes pályázat érkezett. Szőke Edit pályázata a pályázati kiírásban megfogalmazott feltételeknek megfelel. A pályázó pályamunkájából a Szakmai önéletrajz és az Összegzés fejezetet teljes terjedelmében idézzük. II. Szakmai önéletrajz Személyi adatok: Nevem: Szőke Edit Erzsébet (született: Pető Edit Erzsébet) Születtem: 1957. június 18-án, Sopronban 52 esztendős vagyok Lakcímem: Sopron, Bartók Béla utca 9. Telefonom: 319-959 Családi viszonyok: Férjem Szőke Ernő (56), gazdasági mérnök, a Sopron és Környéke Víz- és Csatornamű Részvénytársaság közgazdasági osztályvezetője 1996 óta, Gergely fiam (24) informatikus, népzenész Bendegúz fiam (18) tanuló Iskolai végzettségeim: Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem Gazdaság- és Társadalomtudományi Kar 2003-2005 Soproni Óvónőképző Intézet 1976-1978. Martos Flóra Egészségügyi Szakközépiskola 1971-1975. Szakképesítések: közoktatási vezető 2
óvodapedagógus általános orvosasszisztens és csecsemőgondozó Munkahelyek, beosztások: Halász Utcai Óvoda óvodapedagógus 1978-tól megszakítás nélkül általános vezetőhelyettes 1995-1999 óvodavezető 1999-2009 Soproni Kórház Rendelőintézete általános orvos-asszisztens különféle szakrendeléseken 1975-1976 Tanúsítványt adó tanfolyamok: Anyanyelvi nevelés Differenciált egyéni bánásmód (2 éves) Esztétikai nevelés és dekoráció (1 éves) Helyi program készítés Egészségpszichológiai és pszichohigiénés tanfolyam (1 éves) Minőségbiztosítási alap kurzus Szakmai konferenciákon való folyamatos részvétel Ismert idegen nyelvek: nincs Tudományos tevékenység, módszertani kísérletekben való részvétel, publikációk: A Nyugat-Magyarországi Egyetem Benedek Elek Főiskolai Kar hallgatóinak gyakorlati képzésében való aktív részvétel, a kötelező gyakorlati időre hallgatók fogadása Új fejlesztő játékok tesztelése, véleményezése, javaslatok előterjesztése Öko-Pannon oktatási csomag kipróbálása, véleményezése, javaslatok előterjesztése (a beszámoló alapján Fődíjat nyert) Bárányhimlő Elleni Küzdelem országos programban való részvétel (dr. Czeizel Endre szervezésében), a végén készített vezetői interjú felhasználásra került az Országos (orvosi) Szakmai és Alapítványi Értekezleten Részvétel a Dohányzás Elleni Küzdelem országos programban Részvétel a Gondolkodj Egészségesen országos programban Részvétel a Nyugat-Magyarországi Egyetem Környezetvédelmi Tanszék kutatási munkájában Szakmai pályázatokon való részvétel: Évente 8-12 pályázat 3
Minisztériumi pályázatok Megyei Közalapítványi pályázatok Fenntartói pályázatok (környezeti, közoktatási, játszótéri stb.) Különféle vállalkozások támogatási célú pályázatai Kitűntetések: nincs Érdeklődési terület: az 1838. október 16-án alapított intézményünk történetének felkutatása és neveléstörténetének feldolgozása egészséges életmódra nevelés fejlesztő pedagógia környezetvédelem mentálhigiéné Összegzés Célom hogy a tiszta lelkületű gyermekek önfeledt, kiegyensúlyozott, szeretetteljes gyermeki életet éljenek az óvodánkban, játszva ismerkedjenek az őket körülvevő, egyre bonyolultabb világgal, egy családcentrikus, a gyermek nevelését a szülő kényszerű távollétében szakszerűen, de családias légkörben ellátó óvoda működtetése, amelyre a szülők nem a körzeti besorolás, hanem a meggyőződés és a biztonság tudatában bízzák gyermekeiket, a család összetartó erejének, fontosságának, mintaértékének, szocializációs szerepének tudatosítása, fejlesztése, a valamikori B épület integrálása intézményünkbe, ugyanakkor tenni mindezt a köz érdekében a város, a fenntartó által meghatározott feladatok végrehajtásával, a biztosított, rendelkezésre bocsájtott források takarékos, ésszerű, szakmailag indokolt felhasználásával. Hitvallásom Kevés olyan dolog van a világon, amire elmondhatjuk, hogy a legnemesebb anyagon dolgozik, magán az emberi lény alakulásán, fejlődésén. Ahogy látjuk napról napra, hónapról hónapra a gyermeki életkorban a gyermek centrumából kibontakozó testi, lelki, szellemi oldalt, úgy kell nekünk, nevelőknek is a teljesség igényével, az alakuló ember felé fordulnunk. 4
Vallom, hogy a pedagógiát nem lehet csupán értelemből megszerkeszteni, hanem annak teljes emberi természetünkből kiáradónak kell lennie. A vezetési ciklus alatt olyan óvodát szeretnék vezetni, amelyet a felkészültségünknek megfelelő, az átlagot meghaladó, színvonalas szakmai munka jellemez, ahol a tiszta lelkületű gyermekek önfeledt, kiegyensúlyozott gyermeki életet élhetnek, ahová a szülők legjobb meggyőződésük mellett adják gyermekeiket, s ahonnan a legmegfelelőbb értelmi, érzelmi, testi fejlettségi állapotban írathatják be az általános iskolába, mely intézmény a ciklus alatt városunk ismert és elismert intézményei közé tartozik, amely nem utolsó sorban megélhetést is biztosít az ott dolgozó munkatársaknak. 2009. január 1-jétől a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A (6) bekezdése előírja, hogy a pályázót a pályázati határidő lejártát követő 21 napon belül a kinevezési, megbízási jogkör gyakorlója által létrehozott legalább háromtagú, a betöltendő munkakör feladatait érintően szakértelemmel rendelkező bizottság hallgatja meg. A kinevezési jogkör gyakorlója a bizottság tagjává felkérte Sass Lászlót a Kulturális, Oktatási és Sport Bizottság elnökét, Földes Tamásné oktatási szakreferenst, Csuka Istvánnét az óvódavezetői munkaközösség vezetőjének helyettesét, Varga Alfrédot az általános iskolai munkaközösség vezetőjét. A bizottság megismerte a benyújtott pályázatot, meghallgatta a pályázót. Szőke Edit pályázatát minden részletre kiterjedőnek ítélte. Tisztában van a területtel, nagy tapasztalata van. Fejlesztési elképzelései reálisak. Pedagógiailag jó irányban halad. Elért eredményei alapján a bizottság vezetésre alkalmasnak találta a pályázót. A nevelőtestület és az alkalmazotti közösség április 28-án tárgyalta a vezetői pályázatot. A nevelőtestületi értekezleten a pályázó szakmai programját a 15 fő szavazásra jogosult pedagógusok közül 13 fő támogatta, 2 fő nem támogatta. Az alkalmazotti értekezleten a pályázó személyét titkos szavazással - a 26 fő szavazásra jogosult alkalmazott közül 18 fő támogatta, 8 fő nem támogatta. A közgyűlési döntés előkészítése a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény és a végrehajtására kiadott 138/1992. (X. 8.) Korm. rendelet, valamint a nevelési-oktatási intézmények működési rendjéről szóló 11/1994. (VI. 8.) MKM rendelet előírásai alapján történt. A benyújtott teljes pályázati dokumentáció a Humánszolgáltatási Osztályon munkaidőben a döntéshozók rendelkezésére áll. Az alábbi határozati javaslat elfogadását kérem a t. Közgyűléstől. 5
A fenti indokok alapján előterjesztem az SZMSZ 54. (1) bekezdése alapján titkos szavazás útján, az 53. (2) bekezdésének b) pontja alapján minősített többséggel meghozható H a t á r o z a t i j a v a s l a t o t Sopron Megyei Jogú Város Közgyűlése a Halász Utcai Óvoda magasabb vezetői beosztásának ellátásával a 2009. augusztus 1. napjától 2014. július 31. napjáig terjedő határozott időre megbízza Szőke Editet az intézmény pedagógus munkakörbe határozatlan időre kinevezett közalkalmazottját. A Közgyűlés a magasabb vezetői megbízás idejére felmenti eredeti munkakörének ellátása alól, és vezetői pótlékát a pótlékalap 450 %-ában határozza meg. A Közgyűlés felkéri a polgármestert a szükséges munkáltatói intézkedések megtételére. Felelős: Határidő: 2009. július 31. Dr. Fodor Tamás polgármester Sopron, 2009. április 30. Abdai Géza alpolgármester 6