Nemezgyártás Képzés Innováció és Inkubáció



Hasonló dokumentumok
HOLIS FACTORY MEGVALÓSÍTÁSI KONCEPCIÓ

Oktatói önéletrajz Dr. Cosovan Attila Róbert

MOME Nyílt Nap A MOME kancellárja üdvözli a Nyílt Nap látogatóit Információ az egyetemi előkészítőről, tanfolyamokról

Az innováció és a design megjelenési lehetőségei egy vállalat életében

Szeminárium a környezetbarát csomagolás témakörében

Oktatói önéletrajz Dr. Horváth Dóra

Jövő Műhely

MUNKAHELYEK ÉPÍTÉSZETE 1.

J a v a s l a t. Előterjesztő: Polgármester Előkészítő: PH. Településfejlesztési és Vagyongazdálkodási Osztály. Ó z d, októbert 1.

KARUCZKA PÉTER. szerkesztőség vezető, újságíró, Közszolgálati Kommunikáció Képzés-fejlesztési Program. A képzés során MTI s oktatóként működik közre.

VALÓSÍTSD MEG ÖNMAGAD ÉS VÁLLALKOZZ! a vállalkozói létet a hallgatókkal megismertető kurzus a Szegedi Tudományegyetemen #ötletelj #tervezz #vállalkozz

Kedves Kollégák! A VEZETŐ ÉS A SZERVEZET FEJLŐDÉSÉNEK ÉPÍTŐKÖVEI A XXI. SZÁZAD KÜSZÖBÉN

Közérdekû információk:

A képzés során Montágh testületi szakértőként, oktatókén és trénerként működik közre.

PEDAGÓGIA BA. Alapszakos tájékoztató

Vitorlát a tornádóban

2002-ben indította útjára az USA Energiaügyi Hivatala, négy alkalommal került megrendezésre Washington D.C-ben.

módszertan 1. Folyamatosság - Kockák 2. Konzultáció 2 Konzulens, szakértők 4. Bibliográfia - Jegyzetek

Oktatói önéletrajz Dr. Horváth Dóra

Miskolc Megyei Jogú Város Közgyűlésének. 21/2012.(VI.27.) önkormányzati rendelete. A város közművelődési feladatainak és ellátásának feltételeiről

Gazdaságfejlesztési prioritás munkaközi változat Tóth Milán Program menedzser Közép-Dunántúli Regionális Fejlesztési Ügynökség

Dr. FEHÉR PÉTER Magyarországi szervezetek digitális transzformációja számokban - Tények és 1trendek

Oktatói önéletrajz Dr. Jelen Tibor

A KKV-K SZEREPE AZ INNOVÁCIÓS FOLYAMATOKBAN ÉS AZOK FONTOSSÁGA A SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM INNOVÁCIÓS TEVÉKENYSÉGÉBEN

MUNKAHELYEK ÉPÍTÉSZETE 1.

Kreatív Média Innovációs Klaszter Inspirál. Nyitó rendezvény Sajtótájékoztató West- Balkán, szeptember 24.

GREENFLOW CORPORATION Zrt. Őri István vezérigazgató

KREATÍV GYŐR. Bakó Ferenc, Kézai Petra Kinga, Kupi Marcell Széchenyi István Egyetem Regionális- és Gazdaságtudományi Doktori Iskola

Jean Monnet tevékenységek

A Humán Szakemberek Országos Szövetsége és a Zsigmond Király Főiskola az innováció szolgálatában

SAJTÓKÖZLEMÉNY Azonnali közlésre és korlátlan felhasználásra

Pályázati figyelő október

Mentorok. Dehelán Gábor. Bizcoin, Budapest Launchpad Association. Müller Tamás

Budafok-Tétény belváros megújításának egy lehetséges koncepciója

TÁJÉKOZTATÓ A BME GTK SZAKKOLLÉGIUMAIRÓL ÉS SZAKMAI

felkészülés a honlapon lévő, az előadásokkal párhuzamosan kiadott anyagok alapján:

MUNKAHELYEK ÉPÍTÉSZETE 1.

I 3 SME Kisvállalkozások innovációs technikáinak nemzetközi vizsgálata. Borkovits Balázs DDRFÜ Nonprofit Kft. Pécs,

Tájékoztató a BME GTK szakkollégiumairól, avagy. szakma és közösség a tanórákon kívül. Liska Tibor Szakkollégium. KommON Szakkollégium

Az UNICEF Gyerekbarát Település Értékelő Bizottságának tagjai

KENGYEL KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA KÉPVISELŐ TESTÜLETÉNEK. 8/2008./IX.01./ önkormányzati rendelete. a helyi közművelődési feladatok ellátásáról

IPARMŰVÉSZET MINT ÉRTÉK

Kreatív értékesítési technikák a social media segítségével.

Oktatói önéletrajz Dr. Gábor András

SZAKMAI ÖNÉLETRAJZ. Alapadatok: Név: E -mail: Telefonszám: Dr. Pavluska Valéria valeria.pavluska@ktk.pte.hu /23200

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

Adatvezérelt. kezdetektől Digitális. Full service. ügynökség

1991 Egyetemi doktori fokozat Agrártudományi Egyetem Keszthely Okleveles agrármérnök Agrártudományi Egyetem Keszthely

A HALÁSZATI K+F+I SZEKTOR HAZAI ÉS NEMZETKÖZI HELYZETE, LEHETŐSÉGEI ÉS KIHÍVÁSAI, AVAGY MIÉRT VAN SZÜKSÉGE A GYAKORLATNAK A KUTATÁSRA?

IBS Development Nonprofit Kft Május 30.

Ludwig Múzeum - Kortárs Művészeti Múzeum. Költségvetési alapokmánya évre

Az innováció és az ember

innovációra és nemzetközi együttműködések

Jean Monnet tevékenységek. Koós-Herold Zsuzsa Tempus Közalapítvány november 19.

Pályázati hírlevél 1. évfolyam - 8. szám március 4. Hallgatók számára

LEADER Pályázati lehetőségek

Szontagh Pál. Református Pedagógiai Intézet pedagógiai szakértő tanügy-igazgatási szakértő igazgató SZAKMAI TEVÉKENYSÉG BEMUTATÁSA

ÁLTALÁNOS VÁLLALKOZÁSI FÕISKOLA ÁVF-NAPOK Budapest Villányi út www. avf.hu

Miskolc MJV Önkormányzatának eredményei a Miskolc EgyetemVáros 2015 projekt megvalósításához kapcsolódóan

epiteszforum.hu olvasói célcsoportelemzés március 1.

A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program évre szóló éves fejlesztési kerete

Magyarország és a magyarországi oktatás a hazánkban tanuló külföldi hallgatók véleményének tükrében

ELMONDJUK TÖRTÉNETÉT BEMUTATKOZIK A PREMIER KOMMUNIKÁCIÓS IRODA

Szabadpiac és Protekcionizmus

Tapolca Város Önkormányzata Képviselő-testületének 39/2012. (XII. 17.) önkormányzati rendelete

Oktatói önéletrajz Dr. Hajdú Istvánné

Szakmai beszámoló a 4. Műegyetemi Levéltári Napról

Segíts magadon, Isten is megsegít! Ha mindenki a saját háza előtt takarítana, akkor az egész világ tiszta lenne (Teréz anya)

Modern Városok projekt

A jövő innovatív mobilitását megalapozó 3 pillér (kutatás, felsőoktatás, üzlet) együttműködése, a sikeres integrálás feltételei

MUNKAREND BME ÉPÍTŐMŰVÉSZETI DOKTORI ISKOLA 2016/17 TAVASZ

SZAKMAI ÖNÉLETRAJZ, PÁL ADRIENN

KÁRPÁTOK BESZÁLLÍTÓI KLASZTER ALAPÍTÓ DOKUMENTUM

AJÁNLAT IV. negyedévében a mikro-, kis- és középvállalkozások számára kínált fejlesztési lehetőségek az Új Széchenyi Terv keretében

Magyarország, 2760 Nagykáta Gyóni Géza u. 1. Telefonszám: Mobilszám:

A XXI. század módszerei a könyvvizsgálók oktatásában avagy a digitális kompetenciák és digitális tanulás fejlesztése

A VÁROSRENDEZÉS HANYATLÁSA ÉS

Nyitóprojekt. Az innováció jegyében MIK NOÉ. Nemzetközi hallgatók száma

IPARI PARK MENEDZSER szakirányú továbbképzés

HAGYOMÁNYŐRZŐ ÉS INNOVATÍV MEGOLDÁSOK A FENNTARTHATÓ DIVATBAN

KÖZVETLEN BRÜSSZELI FORRÁS PÁLYÁZATI TÁJÉKOZTATÓ

A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program éves fejlesztési kerete

A január 13-i szenátusi ülésen hozott Határozatok március 9-i szenátusi ülésen hozott Határozatok

PÁLYÁZATI KIÍRÁS. A jelentkezőknél alapfeltétel, a Photoshop, egy 3D tervező program és egy renderelő program kimerítő használata.

Jövő Internet Nemzeti Technológiai Platform

Felsőoktatás Nemzetközi Fejlesztéséért Díj 2017

2007. június 8-án Stockholmban adták át a 2006-os Europa Nostra Díjakat. A Ferihegyi Repülőtér I. Termináljának felújítása és a New York Palota és

SOPRONI EGYETEM LÁMFALUSSY SÁNDOR KÖZGAZDASÁGTUDOMÁNYI KAR. Kari Tudományos Diákköri Konferencia. Sopron, november 22.

A KOSSUTH KLUB TEHETSÉGGONDOZÓ TEVÉKENYSÉGE

Smart City Tudásbázis

MARKETINGVEZETŐ szakirányú továbbképzés

Kacsóta Községi Önkormányzat 4/2004. (IV.19.) KT. Rendelete. a közművelődésről

ELMONDJUK AZ ÖN TÖRTÉNETÉT BEMUTATKOZIK A PREMIER KOMMUNIKÁCIÓS IRODA

Oktatói önéletrajz Szilas Roland Ferenc

EFOP PROJEKTEK ÖSSZEHANGOLÁSA, PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA

PÁLYÁZATI ÚTMUTATÓ. az MVM EDISON Light Up! innovációs pályázat és startup versenyhez

Változó tanárszerep a gyakorlatban: egy dán módszer magyarországi adaptációs tapasztalatainak bemutatása. Kovács Katalin

Átírás:

HOLIS 2014 Kőszeg határában található egy nemezgyár. A gyár 1898-ban épült, épülete ipari örökségünk részeként méltó arra, hogy megújuljon. A nemezgyártás az elmúlt években elvesztette piacait, ezért lassú, de biztos sorvadásnak indult. Jelenleg a gyár éves bevétele 100 millió forint körül alakul, amely összeget szinte teljes mértékben felemésztik a kiadások. A gyár jelenlegi tulajdonosának szándékában áll, hogy eladja a gyárat. A Design Terminál szoros együttműködésben a KRAFT programmal, annak részeként elkötelezett, hogy a kreatív ipar és a holisztikus tervezés segítségével fejlődési pályára állítsa a nemezgyárat. Ennek érdekében 2014. július 20-27 között egy holisztikus tervezői tábor keretében 25 diák és 5 csapatvezető azon dolgozott, hogy javaslatokat tegyen, mi lehet a kőszegi nemezgyár jövője. Koncepciónk azon a felismerésen alapul, hogy a nemezgyártás, a létrejövő központ szerves része kell, hogy legyen. Ezt támasztják alá a nemez sokoldalú felhasználási lehetőségeivel, illetve a textilipar a városban és a régióban betöltött fontos szerepével és hagyományával kapcsolatos kutatásaink. A kutatások eredményei azt mutatják, hogy a textilipar ma is az egyik legnagyobb iparág, melynek kiemelt jelentőségű területe az innovatív gyártási technológiák és okos textilek fejlesztése. A jelenlegi gyár területén létrejövő HOLIS Factory (munkanév) egy textil innovációs centrum, mely működésében nyitott a nagyközönség felé, és befogadó intézményként szervesen kapcsolódik a KRAFT program projektjeihez, illetve a környező nagyvárosok releváns intézményeihez. A központ területén magas fokú és koncentrált munka folyik az innovatív textilanyagok fejlesztése, termékesítése, értékesítése és vállalkozások fejlesztése érdekében. A fenti törekvések megvalósítása céljából a gyárépület megvásárlása, felújítása, részbeni átalakítása és szükséges eszközök beszerzése után 4 funkció kap helyet a gyár jelenlegi területén:

Nemezgyártás Az eredeti gyártási funkció az új központban a jelenleginél kisebb területen, felújított gépekkel és új menedzsment vezetésével történik. A gyár kommunikációs faktorként használja a muzeális értékű gépekkel való gyártást, a magas minőséget, a rugalmas kiszolgálást, a kézműves hozzáállást. Elsősorban minőségben és nem mennyiségben versenyez, és olyan high end piacokat céloz meg, ahol magasabb profitrátával tudja értékesíteni termékeit. Képzés Célunk egy olyan képzési központ kialakítása, amely szervesen kapcsolódik a textiliparhoz és minden olyan szakmához, amely a holisztikus tervezés jegyében hozzájárulhat a textiliparban létrejövő innováció és vállalkozói kezdeményezések sikerességéhez. A képzéseket fél éves ciklusokban egyetemekkel, kutatói intézetekkel együttműködésben alakítjuk ki. A képzési központban megvalósuló műhelyek lehetőséget teremtenek a különböző anyagokkal, technológiákkal, eszközökkel való kísérletezésre. A képzési központ képes residency programok és nyári egyetemek fogadására. Innováció és Inkubáció Olyan kutatói laborok és vállalkozások kapnak itt helyet, amelyek a holisztikus szemlélet jegyében kapcsolódnak a textiliparhoz és innovatív megoldásokat képviselnek, kutatnak, vagy fejlesztenek a textilipar területén. Az innovációs és inkubációs központ befogadja a képzési központból kinőtt projekteket is. A kezdeményezések sikerét a Design Terminál által működtetett inkubációs program támogatja. A laborok és a vállalkozások számára elérhető a műhelyek által biztosított infrastruktúra, illetve szorosan együttműködnek a képzésben résztvevőkkel.

Kultúra és szórakozás Fontosnak tartjuk, hogy a HOLIS Factory nem egy zárt intézmény, hanem nyitva áll szinte a nap 24 órájában a látogatók és érdeklődők előtt. Ennek érdekében a jelenlegi nemezgyár területén kialakítunk egy kulturális és a szórakoztató funkciót is, melynek keretében létrejön egy színvonalas, a gasztronómiát magas szinten művelő, de mégis megfizethető étterem, egy kávézó és a hozzá tartozó terasz. Emellett helyet kap a gyár területén egy olyan multifunkcionális tér is, mely több száz fő befogadására alkalmas konferenciák, koncertek, illetve bármilyen előadás alkalmával. Ezen kívül lehetőség nyílik egy mozi kialakítására is. Az így létrejövő infrastruktúra lehetővé teszi nagyobb fesztiválok befogadását. A HOLIS Factory kialakításának költsége összesen 1.8 Mrd Forint, amely tartalmazza az ingatlan vételi árát, a tervezési és a felújítási költségeket és a szükséges eszközök beszerzését. Amennyiben a szükséges forrás rendelkezésre áll a HOLIS Factory 21 hónap alatt alakítható ki.

SZERVEZŐK 2014 Bakos Maxim Kutatási és képzési vezető Design Terminál, HOLIS vezető A Hello Wood és a MOME line design műhely társalapítója, a The Budapest Design Meetup alapítója és szervezője, a Digitális Design tanfolyam alapítója. Munkája során több grafikai, formatervezési, építészeti, animáció és média projekt kurátoraként és menedzsereként vett részt. A Budapesti Corvinus Egyetemen végzett közgazdászként. linkedin.com/in/maximbakos habil. Cosovan Attila DLA alapító-ügyvezető Co&Co Designcommunication HOLIS szakmai vezető A 3 Red Dot és sok más hazai és nemzetközi díjas Co&Co Designcommunication (www.coandco.cc) társalapítója, a MOME egyetemi docense, a Magyar Formatervezési Tanács és a Design Terminal tanácsadó testületének tagja. A DISCO (Designkommunikáció=fejlesztésbe integrált kommunikáció ) vezető tervező tervező vezető szemlélet és módszer alkotója. coandco.cc/disco issuu.com/cosovan/docs/

CSAPATVEZETŐK 2014 Horváth Dóra tanszékvezető Budapesti Corvinus Egyetem, Média Marketingkommunikáció, Telekommunikáció Tanszék Horváth Dóra egyetemi docens, a Budapesti Corvinus Egyetem, Marketing és Média Intézete Média Marketingkommunikáció, Telekommunikáció Tanszékének vezetője. Marketingkommunikáció és design témájú tárgyakat oktat a BCE rendszeres és nemzetközi programjaiban. Kreatív oktatás módszertani fejlesztő. A CEMS (Community of European Management Schools) Design and Innovation csoport tagja, e program keretében rendszeresen oktat a CEMS intenzív kurzusain, többek között a Bocconi University (Milánó), ESADE (Barcelona), Erasmus University (Rotterdam) egyetemeken. Kvalitatív kutató, projektív kutatási technikák alkalmazója és fejlesztője, kutatásai és publikációi design, csomagolás, imázs, reklámbefogadás, integráció, az új technológiai eszközök okozta változó információbefogadás, fogyasztói részvétel, posztmodern marketing témakörökben jelentek meg. Orlai Balázs tanszékvezető MOME, Tárgyalkotó Tanszék A MOME Tárgyalkotó tanszékének vezetője, a Kolbászból kerítést! stúdió társalapítója. Bajusz bá, a P-alakú bringaparkolók, a BKV utastájékoztató rendszer tervezője. sausagefence.com

Szabó Márton stratégiai tanácsadó, Mito vezető, Koin Több, mint 15 éve dolgozik az online media különböző területein. Pályafutását a Művelődési és Közoktatási Minisztériumban kezdte, később egy hazai reklámügynökség interaktív részlegét vezette, majd a Proudnál dolgozott. Részt vett az iwiw Kft. megalapításában, majd annak 4 évig ügyvezetője volt, a cég beolvasztása után pedig az Origo Zrt.-nél töltött be különböző pozíciókat. Jelenleg a Mitonál stratégiai tanácsadó és 2012 óra vezeti a Koin nevű startup-ot. Pais Panni formatervező alapító, formatervező Cellux Csoport, A Cellux Csoport alapítója, formatervező. Gyerekként nyomozó szeretett volna lenni. Megfigyelni, elemezni és problémákat megoldani már kiskorában is szeretett. ezeknek a tulajdonságoknak szakmai pályafutása során is hasznát veszi. Szociológusként végzett az ELTE-n és formatervezőként a MOME-n. 2013-ban diplomamunkája Formtervezési Díjas lett. Több nemzetközi workshopon való részvétel után igazi rajongója a csapatmunkának és a multidiszciplinaritásnak. Formatervezői munkák mellett egyre több service design és design thinking projektben vesz részt. Kádár Bálint építész, urbanista kuratóriumi elnök: Kortárs Építészeti Központ oktató, kutató: BME Urbanisztika tanszék Gyakorló építészként, a KÉK kurátoraként, oktatóként és kutatóként is az építészet határterületein mozog, szakmája új szerepeit keresi. Participációs tervezéssel, köztérhasználattal, turisztikai fejlesztésekkel, történeti városszerkezetek átértelmezésével is foglalkozik, de saját építész stúdiójában hagyományos feladatokat is megold.

FACILITÁTOROK 2014 Csernátony Fanni formatervező, Cellux Csoport HOLIS facilitátor Csernátony Fanni, a Moholy-Nagy Művészeti Egyetem (MOME) volt hallgatója, számos hazai és nemzetközi workshop szervezője. Az általa alapított diákszervezet (CSEKK) évek óta olyan projekteken dolgozik, ahol megvalósul a különböző szakterületekről és egyetemekről érkező diákok együttműködése. A Cellux Csoportban a kreatív tervezői hozzáállás és gondolkodás oktatása mellett több szolgáltatás- és termékinnovációs projektben is részt vesz. Bíró Ágota üzletfejlesztési vezető, British Council HOLIS facilitátor Bíró Ágota, a British Council üzletfejlesztési vezetője, mellette szabadúszó tanácsadó, tréner. Pályáját Művészet-Kommunikáció-Angol szakos tanárként kezdte egy alternatív iskolában. 2008 óta dolgozik nemzetközi projektekben facilitátorként, trénerként, tanácsadóként, projektvezetőként. 2013-ban kezdett vezetői coachingot tanulni. Fejlesztett fiatal vezetőket, dolgozott multinacionális cég vezetőivel és civil aktivistákkal Magyarországon és Európa sok országában. Módszertanilag leginkább az érdekel hogyan lehet nagyon különböző hátterű emberek együttműködését elősegíteni, ill. hogyan lehet a közösség hangját döntéshozói szintig felhangosítani.