Error! No text of specified style in document. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában 2012-2016 Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Európában 2016 International Tax Review European Tax Awards HírAdó Extra Szeptember Jelen, havi rendszerességgel megjelenő hírlevelünkben tájékoztatni szeretnénk Ügyfeleinket az elmúlt időszak jelentősebb adózást érintő történéseiről, jogszabályváltozásairól, a számviteli szabályok legutóbbi módosulásáról. 01 HírAdó Extra 2016. szeptember 7.
Magyar-amerikai TB egyezmény 2016. szeptember 1-én hatályba lép az USA és Magyarország közötti szociális biztonságról szóló egyezmény ( Egyezmény ). Ennek következtében az USA-ból Magyarországra, illetve Magyarországról az USA-ba küldött munkavállalók 5 évig mentesülhetnek a fogadó országbeli társadalombiztosítási kötelezettségek alól. A mentesítés feltétele, hogy a munkavállaló küldő országbeli biztosítási jogviszonya a külföldi munkavégzés ideje alatt fennmaradjon és ezt egy igazolással az illetékes hatóságok (Magyarországon az OEP) igazolják. A mentesítés abban az esetben is lehetséges, ha a munkavállalót a munkáltatója a külföldi munkavégzést közvetlenül megelőzően egy harmadik országban foglalkoztatta, ha ez alatt az időszak alatt is a küldő országban volt biztosított. Az Egyezmény továbbá lehetőséget biztosít arra is, hogy a munkavállaló és a munkáltatója közös kérelmére az illetékes hatóságok további kivételeket, mentességeket határozzanak meg (pl. az 5 éves időszak meghosszabbítása). Az Egyezmény hatályba lépése előtt előfordulhatott olyan helyzet, hogy a munkavállaló és / vagy munkáltatója mind a küldő országban, mind pedig a fogadó országban biztosítási kötelezettség alá esett, így mindkét országban teljesíteni kellett a társadalombiztosítási kötelezettségeket. Az Egyezmény hatályba lépésétől már csak 1 országban merül fel társadalombiztosítási kötelezettség, ezáltal jelentősen csökkenhet a munkáltatók és munkavállalók adminisztrációs terhe és a külföldi munkavégzéssel kapcsolatban felmerülő költségek. Az Egyezmény továbbá lehetőséget ad arra, hogy a másik országban megszerzett biztosítási időt figyelembe vegyék a hatóságok a társadalombiztosítási ellátások megállapításánál. Adómentes munkáltatói lakáscélú támogatás A munkáltatói lakáscélú támogatás adómentességével kapcsolatban a 2016. augusztus 1-én hatályba lépett rendelkezés törvényi szinten határozza meg, hogy SZJA szempontból mi minősül méltányolható lakásigénynek, illetve kit lehet együttköltöző, együttlakó családtagnak tekinteni. Így például az együttköltöző családtagok meghatározásakor a testvért, valamint az élettárs testvérét nem lehet figyelembe venni. A NAV honlapján olvasható tájékoztató kimondja, hogy ha a munkáltató a módosítás hatályba lépését megelőzően már vizsgálta a méltányolható lakásigénynek való megfelelést, úgy azt a későbbiekben (akár a kölcsön elengedésekor) az SZJA törvénybeli méltányolhatóság feltételei szerint nem kell felülvizsgálnia. Szakértőink Dr. Kövesdy Attila Vezető partner +36-1-428-6728 akovesdy@deloittece.com Gerendási Péter +36-1-428-6340 pgerendasi@deloittece.com Dr. Kóka Gábor +36-1- 428-6972 gkoka@deloittece.com Dr. Márkus Csaba +36-1-428-6793 csmarkus@deloittece.com Veszprémi István +36-1-428-6907 iveszpremi@deloittece.com Dr. Winkler László +36-1-428-6683 lwinkler@deloittece.com 02
Új támogatási lehetőség beszállítói integrátor vállalatok és beszállítóik számára 2016. augusztus 31-én a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program keretében megjelent egy új pályázati felhívás (GINOP-1.3.3-16), amely keretében akár nagyvállalatok is nyerhetnek el vissza nem térítendő támogatást. A pályázat célja a beszállítói integrátor vállalatok és a beszállító mikro-, kis- és középvállalkozások (KKV-k) támogatása, a KKV-k beszállító képességének javítása és a beszállítói tevékenységet végző KKV-k számának növelése. A felhívás keretösszege 20 milliárd forint. Támogatási kérelmet kizárólag konzorcium nyújthat be, amelynek tagjai a beszállítói integrátor vállalat, annak legalább egy KKV beszállítója, valamint legalább egy olyan KKV, amely valamelyik konzorciumi tagnak a projekt befejezésére beszállítója lesz, vagy felkerül a beszállítói integrátor által összeállított ajánlattevői listára. Az igényelhető támogatás összege konzorciumi tagonként 25-250 millió forint, a teljes konzorcium szintjén pedig 300-1000 millió forint lehet. A projekt egészére vetítve a támogatás mértéke nem haladhatja meg az 50%-ot. Nagyvállalat csak beszállítói integrátor minőségében támogatható. A projekt keretében az integrátor vállalat többek közt képzési-tanácsadási, szervezetfejlesztési tevékenységgel fejleszti a konzorciumban részt vevő beszállító(ka)t, és beszállítói audit elvégzésével visszaméri annak eredményét, továbbá beszállítói kapcsolatokat koordináló munkakört létesít, amennyiben ilyennel még nem rendelkezett. Emellett az eszközbeszerzések, az infrastrukturális beruházások, az információs technológia-fejlesztések, és a projektmenedzsment tevékenységek is támogathatóak. A felhívás keretében kizárólag a Közép-magyarországi régió területén kívül megvalósuló fejlesztések támogathatóak. A támogatási kérelmek benyújtása 2016. október 4-től 2018. október 4-ig lehetséges elektronikus kitöltő programon keresztül. Az első értékelési határnap 2016. december 1. Az eddig benyújtott projektek együttesen kerülnek elbírálásra. 03
Tax and Legal 4Me A Deloitte Magyarország első adózási és jogi témákkal foglalkozó mobilalkalmazása ios és Android készülékekhez. Letöltés és telepítés: AppStore Google Play Töltse le az alkalmazást, és élvezze annak minden előnyét: Testre szabható: válassza ki az Ön számára releváns témákat Időszerű, azonnali, gyors, friss Interaktív: vegye fel a kapcsolatot szakértőinkkel, mentse el eseményeinket naptárjában vagy ossza meg a híreket kollégáival e-mailben Bővebb információt az alkalmazásról ide kattintva honlapunkon talál. 04
Error! No text of specified style in document. Az Év Adótanácsadó Cége Közép-Európában 2012-2016 Az Év Transzferár-tanácsadó Cége Európában 2016 International Tax Review European Tax Awards A Deloitte név az Egyesült Királyságban company limited by guarantee formában alapított Deloitte Touche Tohmatsu Limited ( DTTL ) társaságra, tagvállalatainak hálózatára és kapcsolt vállalkozásaira utal. A DTTL és valamennyi tagvállalata önálló, egymástól elkülönülő jogi személy. A DTTL (vagy Deloitte Global ) nem nyújt szolgáltatásokat ügyfelek számára. A DTTL és tagvállalatai jogi struktúrájának részletes bemutatását a következő link alatt találja: www.deloitte.hu/magunkrol. Magyarországon a szolgáltatásokat a Deloitte Könyvvizsgáló és Tanácsadó Kft. (Deloitte Kft.), a Deloitte Üzletviteli és Vezetési Tanácsadó Zrt. (Deloitte Zrt.) és a Deloitte CRS Kft. nyújtja (melyek közös neve "Deloitte Magyarország"). Mindhárom társaság a Deloitte Central Europe Holdings Limited tagvállalata. A Deloitte Magyarország négy szakmai területen - könyvvizsgálat, tanácsadás, adó- és jogi valamint kockázati tanácsadási területeken - tölt be kiemelkedő szerepet az országban, és kínál szolgáltatásokat több mint 400 hazai és külföldi szakértője segítségével. (Ügyfeleinknek együttműködő ügyvédi irodánk, a Deloitte Legal Szarvas, Erdős és Társai Ügyvédi Iroda nyújtja a jogi tanácsadási szolgáltatásokat.) A jelen dokumentum és a benne foglalt valamennyi információ a Deloitte Magyarország társaságaitól származik és célja, hogy bizonyos témakör(ök)ben általános információkkal szolgáljon, de nem tárgyalja az adott témakör(öke)t annak teljességében. A jelen dokumentumban megadott információk nem minősülnek számviteli, adóügyi, jogi, befektetési, tanácsadási illetve egyéb szakmai szolgáltatásnak. Ezek az információk nem képezhetik ügyfeleink üzleti döntéseinek kizárólagos alapját. Ügyfeleinket arra kérjük, hogy pénzügyeiket vagy üzletvitelüket befolyásoló bármely döntésük meghozatala, vagy a döntésnek megfelelő magatartás tanúsítása előtt kérjék képzett szakmai tanácsadóink véleményét. Jelen anyagok és a bennük foglalt információk tájékoztató jellegűek és esetlegesen hibákat is tartalmaznak, amelyekért a Deloitte Magyarország sem kifejezetten, sem hallgatólagosan nem vállal felelősséget, és amelyek nem minősülnek a Deloitte Magyarország állásfoglalásának. Az előzőek érintése nélkül a Deloitte Magyarország nem garantálja az anyagoknak és / vagy a bennük foglalt információknak a hibamentességét, továbbá a teljesítés vagy a minőség valamennyi egyedi kritériumának való megfelelőséget sem. A Deloitte Magyarország cégei nem felelnek a szolgáltatásaik piacképességére, vagy adott célra való alkalmassága, jogtisztasága, versenyképessége, biztonsága és pontossága vonatkozásában. Ügyfelünk a jelen anyagot és a benne foglalt információkat a saját felelősségére használja, és teljes mértékben felelősséget vállal a jelen dokumentum és a benne foglalt információk használatából eredő következményekért, esetleges veszteségekért. A Deloitte Magyarország cégei nem vonhatók felelősségre jelen dokumentum, vagy a benne foglalt információk felhasználásával kapcsolatosan felmerülő közvetlen, közvetett, járulékos, következményes, büntető jellegű vagy bármilyen egyéb kárért, valamint egyéb veszteségért sem, legyen az szerződéses, jogszabály szerinti vagy magánjogi (például gondatlanságból fakadó). Ha a fenti rendelkezések bármelyike bármilyen okból nem érvényesíthető, a többi rendelkezés továbbra is hatályban marad és alkalmazandó. 2016 Deloitte Magyarország