A LEADER módszer sajátosságai egy helyi példán keresztül

Átírás

1 A LEADER módszer sajátosságai egy helyi példán keresztül

2 A helyi fejlesztőmunka mérföldkövei LEADER szociális cég 2007 új LEADER 2011 TÁMOP 513 Koppány program 2012 LEONARDO 2014 Fekete István Mintaprogram Koppányvölgy Natúrpark

3 : a bizalomnyerés szakasza LEADER+ (80 mft 15 település): eredmények: PÁRBESZÉD, BIZALOM, HELYISMERET szervezeti tőke (HACS, közhasznú nonprofit cég) eszközök és terek

4 : problémafeltárás/ szervezeti megerősödés a problémák komplex felmérése, rangsorolása (GAZDASÁG, TÁRSADALOM, KÖRNYEZET és ezek kölcsönhatásai) (itt van helye módszertani képzésnek, mentori segítségnek!) eredmények?

5 Ellenálló/megújulóképesség? Népességmegtartás?

6 Társadalmi tőke? fogyó roncstársadalom Koppányvölgy települései Lakónépesség Lakónépesség Népességfogyás (%) Bonnya ,7 Fiad ,4 Kára ,2 Kisbárapáti ,3 Koppányszántó ,6 Miklósi ,1 Somogyacsa ,3 Somogydöröcske ,3 Szorosad ,9 Törökkoppány ,3 Összesen: ,6

7 szervezeti megerősödés közös szemléletmód ( szellem ) csapatmunka - képesség helyi kapcsolati tőke irodai kapacitások kiemelt eredmény: IKSZT

8 HANGYA HÁZ egy IKSZT Külső-Somogy belső perifériáján

9

10

11

12 : tervezés és meggyőzés szakasza

13 Tervezés: névlegesen participatív, inkább illiberális Okok: hazai kultúra + LHH térségekben alacsony szakértelem, asszertivitás és felelősségtudat, stb., azaz a helyi társadalom még nem kész tervezni szemléletformálás és motiváció kell! Eredmény: erős helyi stratégia és megoldások

14 2011: Koppány program

15 2011-megvalósítás (támogatásvadászat és összegyúrás )

16 2012: LEONARDO Innovation Transfer Megújuló energia termelési technikus szakképzés (tananyag átvétel, fejlesztés, képzés beindítása) Partnereink: Berufsförderungsinstitute, Ausztria Altic Bv, Hollandia Somogy Megyei TISZK NAKVI

17 2012: TÁMOP (mélyszegénységben élők reintegrációja) A terepi szociális munka és a vidékfejlesztés eszköztárának együttes alkalmazása kiemelt eredmény: REAL: vállalkozói szemléletre nevelés az iskolában

18

19

20

21

22

23

24

25 iskolai tanistálló és mini tejfeldolgozó

26 Kárpáti borzderes

27 Helyi örökség helyi termék

28

29

30

31

32 2013: háztájibaromfi integrációindítása Különleges helyi génállomány feltárása; Keltetés, előnevelés közmunkával; Kihelyezés helyi családokhoz + szelekció; Fajtaelismertetés; Terv: közösségi törzstenyésztés, feldolgozás, marketing Megvalósítás: Feldolgozó üzemi épület (LEADER) Technológia és marketing (Térségek közötti egy.) (TOP kapcsolódás)

33 Koppányvölgyi tarnyakú

34 2014: KOPPÁNYVÖLGY NATÚRPARK 10 kihaló, elszegényedett (LHH) aprófalu Külső- Somogyban, gazdag helyi örökséggel ha alkalmazkodási mintaterep túraútvonal rendszer, szálláshelyek, szolgáltatások ökológiai monitoring, oktatás (TOP kapcsolódás)

35

36

37 2014: FEKETE ISTVÁN Mintaprogram külső-somogyi fenntarthatótermészeti erőforrás gazdálkodási és biomassza energetikai térségi mintaprogram KEOP 7.9.0/12/A Stratégiai tervezés és projekt előkészítés a tervezési időszakra (TOP kapcsolódás)

38 SIÓFOK SZÁNTÓD ZAMÁRDI TAB FIAD TÖRÖKKOPPÁNY SOMOGYDÖRÖCSKE TOPONÁR

39 KÖVETKEZTETÉSEK

40 KULCSSZAVAK JELENLÉT LÉPTÉK (központilag, általánosított problémákra kiírt pályázatokkal nem lehet ) PÉNZ és IDŐ és EMBERI ERŐFORRÁS (speciális HR igény - visionary, kovászember, stb) SZERVES FEJLŐDÉS NÉPESSÉGMEGTARTÁS (ha előzmény nélküli ember fejleszt hirtelen - a helyi fiatal nem fog bizakodni) PARTICIPATÍV vs. ILLIBERÁLIS megközelítésmód ( roncstársadalomban a participációóvatosan kezelendő )

41 Hátrányos helyzetűtérségekben NEM MŰKÖDIK a konvencionális gazdaság (vállalkozás) fejlesztés!

42 Az ALANYOKkérdésköre - nincs: vállalkozás / saját erő/ hitelképesség / olcsó foglalkoztatás; - erőszakos üzem -létesítés (külsőbefektető, támogatás) -nincs alkalmas alkalmazott, nem csökken a tartós munkanélküliség; - HR alkalmasság közmunka cél-e a bérmunka? - egyéni mentorálás alapú reintegráció(nokia)! - ha nincs vállalkozás: csak az önkormányzat, civil szféra, egyház cselekedhet

43 Az AGRÁRFEJLESZTÉSkérdésköre - az agrárfejlesztés (= nagyobb agrárvállalkozók jövedelemnövelőtámogatása) nem megoldás (fiatal gazda sem), nem növeli a népességmegtartást (sőt); - az agrárfejlesztés még ha a lobbyerőellenére nem is a nagybirtokot támogatjuk - csak részmegoldás lehet a vidék felzárkóztatásában.

44 A TÁMOGATÁSPOLITIKAkérdésköre - a gazdaság alapúkonvergencia nem működik (a világ már rájött!!!) olasz TOP nézzünk át a kerítésen - kétoldalúság: ha vállalkozást teremtünk hagyják is életben (nincs: inkubáció, szélessáv,, van: bürokrácia + szankciók, stb.) - a hatósági intézményrendszer empátiáját központilag kellene biztosítani!; - a közösségi feldolgozás pl. jelenleg illegális!!!; - a megújulóenergia témáját ne hagyjuk elnyomni aktuálpolitikai okokból! - egyszerűsítés pl. ESF közösségi támogatásoknál már van magyar nyelvű, kidolgozott, elfogadott módszertan (egységköltség átalány, stb)

45 A MÓDSZER(LEADER) kérdésköre - térségi, települési,közösségi animáció kell! - pörgős munkaszervezet kell - 1-1,5 kakidonor nem elég (minél hátrányosabb annál jobb HR kell!), meg kell fizetni a misszionáriusokat ; - időigény elismerése; - ha megszakad a folyamat, lehet elölről kezdeni, de a bemenő bizalomszint jóval alacsonyabb lesz + az időigény növekszik.

46