Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium Miniszter Szám: 4740-2/2003. A Csongrád Megyei Munkaügyi Központ ALAPÍTÓ OKIRATA I. Általános rendelkezések 1. A munkaügyi központ jogállása A Csongrád Megyei Munkaügyi Központ (a továbbiakban: munkaügyi központ) jogi személy, önállóan gazdálkodó, központi költségvetési szerv, a megyei önkormányzattól független hatóság. A munkaügyi központ központi szervezeti egységekből és kirendeltségekből áll. A munkaügyi központ szakmai és jogalkalmazói, valamint hatósági ellenőrzési feladatainak szakmai irányítását a Foglalkoztatási Hivatal látja el. 2. A munkaügyi központ elnevezése Csongrád Megyei Munkaügyi Központ 3. A munkaügyi központ székhelye 6721 Szeged, Bocskai u. 10-12. 4. A munkaügyi központ alapító szerve A Csongrád Megyei Munkaügyi Központot a Foglalkoztatási Alapról, a munkaerőpiaci szervezetről, valamint az egyes foglalkoztatási jogszabályok módosításáról és hatályon kívül helyezéséről szóló 125/1990. (XII. 30.) Korm. rendelettel a Kormány hozta létre, 1991. január 1-i hatállyal. Az 1991. évi IV. törvény, az 1992. évi XXXVII. törvény (továbbiakban Áht.), valamint a 217/1998. (XII. 30.) Korm. rendelet (továbbiakban Vhr.) tartalmazza azokat a szabályokat, amelyek a munkaügyi központ működésére, illetőleg tevékenységére vonatkoznak. Illetékességét a 4/2002. (X. 17.) FMM rendelet határozza meg.
5. A munkaügyi központ felügyeleti szerve Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium. 6. A munkaügyi központ gazdálkodási jogköre A munkaügyi központ jogi személy, önállóan gazdálkodó, központi költségvetési szerv. A munkaügyi központ az előirányzatai felett teljes jogkörrel rendelkező, gazdálkodási formáját tekintve önállóan gazdálkodó központi költségvetési szerv. Ellátja a Munkaerőpiaci Alap pénzeszközeinek a megyében történő működtetésével kapcsolatos megyei szintű feladatokat. A Munkaerőpiaci Alap gazdálkodását tekintve korlátozott jogkörrel rendelkezik, míg a hatáskörébe utalt hatósági, szakmai feladatokat önálló költségvetési szervként látja el. 7. A munkaügyi központ vezetőinek kinevezése és a munkáltatói jogkör A munkaügyi központ igazgatóját a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium közigazgatási államtitkárának javaslatára a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter bízza meg és vonja vissza a megbízását, amelyhez a területileg illetékes munkaügyi tanács előzetes véleményét be kell szereznie. A munkaügyi központ igazgatója feletti egyéb munkáltatói jogokat a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter által kijelölt helyettes államtitkár gyakorolja. A munkaügyi központ igazgatója minisztériumi főosztályvezetői besorolású köztisztviselő. Az államháztartás működési rendjéről szóló 217/1998. (XII. 30.) Korm. rendelet 18. -ának (1) bekezdésében foglaltak alapján a Megyei Munkaügyi Központ gazdasági vezetőjét - besorolásától függetlenül - a munkaügyi központ igazgatójának javaslatára, határozatlan időre, a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter által átruházott jogkörben a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium közigazgatási államtitkára bízza meg és menti fel, a további munkáltatói jogokat felette a munkaügyi központ igazgatója gyakorolja. A kirendeltség vezetőjét a munkaügyi központ igazgatója nevezi ki és menti fel, továbbá gyakorolja felette az egyéb munkáltatói jogokat. A munkaügyi központ köztisztviselői és munkavállalói felett a munkáltatói jogkört az igazgató gyakorolja. A munkaügyi központ Szervezeti és Működési Szabályzatát a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter jóváhagyásával az igazgató állapítja meg. 2
II. A munkaügyi központ alaptevékenysége 1. A munkaügyi központ központi szervezeti egységének feladatai a) irányítja és ellenőrzi a munkaügyi központ kirendeltségeinek (a továbbiakban: kirendeltség) tevékenységét; b) ellátja a megváltozott munkaképességű munkanélküliek foglalkoztatási rehabilitációval kapcsolatos feladatait, ennek érdekében rehabilitációs munkacsoportot hoz létre és működtet; c) ellátja - a fejlesztési és képzési alaprész kivételével - az MPA alaprészei megyei pénzügyi keretének felhasználásával kapcsolatos feladatokat; d) ellátja az MPA foglalkoztatási alaprésze központi pénzügyi keretéből finanszírozott munkahely-teremtés támogatásával kapcsolatos faladatokat; e) működteti a munkanélküli ellátórendszert, és gondoskodik a támogatási és szolgáltatási rendszer működtetéséről; f) a munkaügyi központ feladatainak ellátása érdekében együttműködik a helyi önkormányzatokkal, valamint az országos kisebbségi önkormányzatokkal, továbbá más hatóságokkal és egyéb szervezetekkel; g) ellátja azokat a feladatokat, amelyeket más jogszabály nem utal a munkaügyi központ kirendeltsége hatáskörébe. 2. A munkaügyi központ központi szervezeti egységének első fokú hatósági jogköre A munkaügyi központ központi szervezeti egységének első fokú hatósági jogkörébe tartoznak a 4/2002. (X. 17.) FMM rendelete 4. (2) bekezdésben foglalt, az egyes foglalkoztatást elősegítő támogatások. 3. A munkaügyi központ kirendeltségeinek feladatai A kirendeltség illetékességi területén ellátja a munkaügyi központnak azon feladatait, amelyeket a jogszabály a hatáskörébe utalt. 4. A kirendeltségek hatáskörébe tartozó hatósági ügyintézői feladatok A hatáskörébe utalt valamennyi munkanélküli ellátással kapcsolatos hatósági ügyintézés (ellátás megállapítása, megszüntetése, visszakövetelése). 5. A munkaügyi központ alaptevékenységen belüli egyéb tevékenysége a) gazdálkodó szervezetek felé nyújtott munkaerőpiaci információszolgáltatás, b) az Flt. tárgykörén túli egyéni képességvizsgálatok elvégzése, c) átmenetileg kihasználatlan ingatlanok (épületek, helyiségek, stb.) és eszközök eseti bérbeadása, d) a munkavállalásra jogosultak és munkaadók részére munka, pálya, álláskeresési, rehabilitációs foglalkoztatási helyi (térségi) tanácsadás, e) kutatások, kísérleti programok segítése, f) Európai Uniós csatlakozásból eredő feladatok. 3
III. Az ellátható vállalkozási tevékenység köre, forrása és mértéke 1. A munkaügyi központ az alábbi területeken folytathat vállalkozási tevékenységet: a) nyomdai szolgáltatás, b) kiadványok előállítása és értékesítése, c) hirdetésszervezés, d) rendezvény- és oktatásszervezés, e) gazdálkodó szervezetek részére munkaerőpiaci szakismeretek oktatása. 2. Az 1. pont szerinti tevékenységeket a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium, a Foglalkoztatási Hivatal és a munkaügyi központok részére térítés ellenében nem végezheti. 3. A munkaügyi központ vállalkozási tevékenységének átmenetileg sem lehet forrása a Munkaerőpiaci Alapból átvett pénzeszköz. 4. A vállalkozási tevékenységből származó bevétel nem haladhatja meg a munkaügyi központ éves költségvetésében tervezett összkiadások 15 %-át. IV. A Csongrád Megyei Munkaügyi Központ azonosító adatai 1. Áht. azonosító: 051134 2. Törzsszám: 325905 3. Szakágazat: 75 1318 munkaügyi szakigazgatás 4. Szakfeladat: Munkaügyi szolgáltatás 75 174-6 75 178-0 5. Szektorszám: 1051 4
V. Záró rendelkezések 1. Jelen alapító okirat a kiadás napjával lép hatályba. 2. A hatályba lépéssel egyidejűleg hatályát veszti a 1993. 09. 27-én kelt alapító okirat és annak valamennyi későbbi módosítása. Budapest, 2003. május 10. Burányi Sándor miniszter 5