HÁZIREND Készítette: Nagyné Juhász Erika óvodavezető H Á Z I R E N D 1
A Házirend jogszabályi háttere : - A nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény - 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról - 1997. évi XXXI. tv. a Gyermek védelemről és gyámügyi igazgatásról Bevezető rendelkezések : A köznevelési törvény 25. (2) bekezdés, valamint a 20/2012, (VIII.31.) EMMI rendelet 5. (1) alapján a Jákfalvai Százszorszép Óvoda (3721 Jákfalva Kossuth u. 4.) az alábbi rendelkezések alapján alkotta meg házirendjét a székhely és tagóvoda vonatkozásában. A házirend hatálya Időbeli hatálya: A Házirend az intézményvezető jóváhagyásával lép hatályba a kihirdetés napján és határozatlan időre szól. Ezzel egy időben hatályát veszti a 479/2011 (IV.11.) a fenntartó által jóváhagyott Házirend. Felülvizsgálata: évenként, illetve jogszabályváltozásnak megfelelően. Módosítása: az intézményvezető hatásköre, kezdeményezheti a nevelőtestület és a Szülői Szervezet A Házirend személyi hatálya kiterjed: Az óvodával jogviszonyban álló minden alkalmazottra. Az óvodával jogviszonyban álló gyermekekre. Az intézménnyel jogviszonyban nem álló, de az intézmény területén munkát végzőkre, illetve azokra, akik részt vesznek az óvoda feladatainak megvalósításában. A szülőkre (azokon a területeken, ahol érintettek). A Házirend területi hatálya kiterjed: Az óvoda területére. Az óvoda által szervezett - a nevelési program végrehajtásához kapcsolódó - óvodán kívüli programokra. Az intézmény képviselete szerinti alkalmaira, külső kapcsolati alkalmaira. A Házirend a különböző jogszabályokban megfogalmazott jogok, kötelességek érvényesülésének helyi gyakorlata, az intézmény saját működésének belső szabályzója. Megvalósításával biztosítja a pedagógiai programban foglalt célok elérését, betartása kötelező a társadalmi együttélés szabályainak megfelelően az óvodaközösség és a szülői közösség minden tagja számára. A házirend megszegésére vonatkozó rendelkezések A házirendben foglaltaknak megtartását a munkaviszonyra vonatkozó rendelkezések megszegésére vonatkozó eljárások alkalmazásával lehet kikényszeríteni a pedagógusoktól és más alkalmazottaktól. A házirendben foglaltak megsértése mindenkire nézve ugyanolyan jogkövetkezménnyel jár, mint a jogszabályok megsértése. Jogorvoslati lehetőség A házirend megsértésével hozott intézményi döntés ellen a szülő, jogorvoslattal élhet. Az óvoda, döntése, intézkedése, illetve az intézkedések elmulasztása ellen a szülő eljárást indíthat H Á Z I R E N D 2
Az óvodai felvétel, átvétel rendje: 2011. évi CXC. törvény 49 és a 20/2012. (VIII.31.) EMMI rendelet 20 alapján Az óvodába felvétel vagy átvétel útján lehet bekerülni. A felvétel jelentkezés alapján történik minden év májusában a kijelölt időszakban - Óvodába az a gyermek vehető fel, aki a 3.életévét az adott év december 31.napjáig betöltötte. A többi gyermek fogadása az óvodai nevelési évben folyamatosan történik. - Az óvoda felveheti azt a gyermeket is, aki a harmadik életévét a felvételétől számított fél éven belül betölti, feltéve, hogy minden, a körzetében élő hároméves és annál idősebb gyermek óvodai felvételi kérelme teljesített, és még van üres óvodai férőhely. - Az óvoda biztosítja felvételét vagy átvételét annak a gyermeknek, aki köteles óvodába járni, ha lakóhelye, ennek hiányában tartózkodási helye a körzetében található. 2013. december 31-ig a gyermek abban az évben, amelyben az ötödik életévét betölti, a nevelési év kezdő napjától napi 4 órát köteles óvodai nevelésben részt venni. 2014. január 1-jétől a gyermek abban az évben, amelynek augusztus 31. napjáig a harmadik életévét betölti, a nevelési év kezdő napjától legalább napi négy órában óvodai foglalkozáson köteles részt venni. Az óvodai felvételhez szükséges: - a szülő személyi igazolványa - a gyermek születési anyakönyvi kivonata,taj kártyája,lakcímkártyája - orvosi igazolás, mely alapján közösségbe mehet a gyermek A gyermekek felszerelései és eszközei: Az eredményes nevelő/fejlesztő tevékenység érdekében az alábbi felszerelések szükségesek: - Váltócipő a csoportszobai tartózkodáshoz (jól szellőző, megfelelő lábtartást biztosító lábbeli) - Udvari játszóruha és cipő - Mozgásos foglalkozáshoz kényelmes ruha (rövidnadrág, póló, zárt cipő) - Egy-két váltás alsónemű és időjárásnak megfelelő váltóruha. - A gyermekek ruhája és cipője gyakran összecserélődhet, éppen ezért biztonságérzetük fokozása, és a könnyebb felismerés érdekében is kérjük jellel ellátni ruháikat és cipőiket. - Az óvodai ünnepek és egyéb rendezvények alkalmával szükséges ünneplő, vagy egyéb más ruházat szükségességéről a szülőket a csoportok hirdetőtábláján tájékoztatjuk. - Az óvodai neveléshez nem szükséges eszközök behozatalát kérjük mellőzni. - Amennyiben erre sor kerül, fontosnak tartjuk és kérjük bejelenteni, vagy átadni a gyermekkel foglalkozó óvodapedagógusnak. Értékes tárgyakért, behozott és viselt ékszerért az óvoda dolgozói nem vállalnak felelősséget. Az ékszerek eltűnése esetén az óvoda nem tartozik kártérítési felelősséggel. - A gyermekek gyógyszert, pénzt, tűzgyújtó eszközöket, telefont, vágó-szúró eszközöket az óvodába nem hozhatnak. H Á Z I R E N D 3
- A szülők gyermekeik részére az ún. befogadás-beszoktatás ideje alatt cumit, cumisüveget, vagy egyéb személyes holmit, tárgyat behozhatnak. - A testápoláshoz szükséges személyes tárgyak (fésű, fogkefe, fogmosó pohár, törölköző ) tisztántartásáról cseréjük biztosításáról pedig az óvodapedagógusok jelzései alapján a szülők gondoskodnak. - 1 db kispárna + ágyneműhuzat - félévenként 1 db fogkrém,100 db-os papír zsebkendő,2 tekercs Wc papír tagóvodában: 1 cs.szalvéta,1 db szappan A nevelési év rendje: A tanév rendjét az OM rendelete szerint az éves munkaterv tartalmazza. A nevelési év szeptember 1-től a következő év augusztus 31-ig tart, mely két részből áll: - Szervezett tanulási időszak: szeptember1.-től május 31.-ig - Nyári időszak: június 1.-től augusztus 31.-ig Az óvoda nevelés nélküli napok száma egy nevelési évben az öt (5) napot nem haladhat ja meg. A gyermek óvodai életrendjével kapcsolatos rendelkezések: Az óvoda 5 napos munkarenddel üzemel. Az óvoda nyitva tartása 6,30 órától 15,30 óráig tart, ill. a HHH gyermekek szüleinek igénye alapján. A nyári zárás időpontja a fenntartó döntése alapján július illetve augusztus hónapban van. Ilyenkor történik az óvoda szükség szerinti felújítása, karbantartása, valamint a nyári nagytakarítás. A gyermekek reggel 8,30 óráig tisztán, gondozottan jelenjenek meg az óvodában. Megérkezéskor a felső ruhájukat az öltözőben vegyék le, és helyezzék el a jelükkel ellátott szekrényben. A szülők az öltöző helyiségben várják a gyermeküket, hogy jelenlétükkel ne zavarják a csoportban folyó munkát. Napirend, hetirend kialakítása a Helyi Nevelési Program alapján történik. A gyermekek által behozható tárgyak: 2011. évi CXC. törvény 25 (3) alapján Otthoni tárgyakat, eszközöket, játékokat csak az óvónőkkel történt előzetes egyeztetés után hozhatnak a gyermekek az intézménybe. Ha a gyermek óvodába értéktárgyakat hoz (aranylánc, karóra, karkötő, egyéb értékes tárgyak, stb.) azok megőrzésére, eltűnéséért való felelősségvállalására az óvoda nem vállalkozhat. Beiskolázás és értékelés és szülői tájékoztatás rendje: 2011. évi CXC. törvény 45 és a 20/2012. (VIII.31.) EMMI rendelet 21 alapján Tankötelessé válik az a gyermek, aki adott év augusztus 31-ig 6. életévét betölti, ha elérte az iskolába lépéshez szükséges fejlettséget, legkésőbb az azt követő évben. A tankötelezettség kezdetéről az óvodavezető, az óvodavezető vagy a szülő kezdeményezésére a Szakértői Bizottság dönt. Minden gyermekről óvodai szakvélemény kerül kiállításra március 25-ig. Kérdéses esetben kérni kell a Szakértői Bizottság iskolaérettségi vizsgálatát december 20-ig mely kérelmet 2 példányban a szülővel ismertetni és alá kell íratni. H Á Z I R E N D 4
Ebben az esetben az óvodai szakvéleményhez csatolni kell a Szakértői Bizottság írásbeli véleményét. A szülői döntés alapján azon gyerekek esetében, akik adott év augusztus 31- ig betöltik 6. életévüket, kérelmet kell az óvoda vezetője felé benyújtani a további óvodai nevelés biztosítására. A szülőknek kiadott óvodai szakvéleménnyel és óvodavezetői határozattal lehet a gyermeket a kiválasztott iskolába beíratni. A gyermekek jogai és kötelességei: A gyermeknek joga, hogy a nevelési-oktatási intézményben, biztonságban és egészséges környezetben neveljék és oktassák, óvodai életrendjét pihenőidő, szabadidő, testmozgás, étkezési lehetőség biztosításával életkorának és fejlettségének megfelelően alakítsák ki. A gyermek személyiségét, emberi méltóságát és jogait tiszteletben kell tartani, védelmet kell számára biztosítani fizikai és lelki erőszakkal szemben. A gyermek nem vethető alá testi fenyítésnek, kínzásnak, kegyetlen,embertelen megalázó büntetésnek vagy bánásmódnak. Óvja saját és társai testi épségét, egészségét. A szülő joga és kötelessége: Együttműködés: Annak érdekében, hogy gyermekeiket a nekik legmegfelelőbb módszer szerint neveljük, szükség van igazi együttműködésre, nyitottságra, és őszinteségre. Komolyabb probléma, konfliktus, vagy ellentét esetén mindenképpen keressék fel az óvodapedagógust, illetve szükség szerint az óvodavezetőt, és velük közösen próbálják megoldani a konkrét helyzetet. A szülő joga: Megismerje a nevelési-oktatási intézmény nevelési illetve pedagógiai programját, házirendjét, minőségirányítási programját, tájékoztatást kapjon az abban foglaltakról. Gyermek fejlődéséről, magaviseletéről rendszeres tájékoztatást, neveléséhez tanácsot, segítséget kapjon. Írásbeli javaslatára az intézmény vezetőjétől 30 napon belül választ kapjon. A szülő kötelessége: Gondoskodjon gyermeke testi, értelmi, érzelmi és erkölcsi fejlődéséhez szükséges feltételekről. Biztosítsa gyermeke óvodai nevelésben való részvételét. Figyelemmel kísérje gyermeke fejlődését és megadjon ehhez minden tőle elvárható segítséget. Rendszeres kapcsolatot tartson a gyermekével foglalkozó óvodapedagógusokkal. Elősegítse gyermeke közösségbe való beillesztését, az óvoda rendjének, közösségi élet magatartási szabályainak elsajátítását. Megtegye a szükséges intézkedéseket gyermeke jogainak érvényesítése érdekében. Tiszteletben tartsa az óvoda vezetője, pedagógusai, alkalmazottai emberi méltóságát és jogait. H Á Z I R E N D 5
A gyermekek értékelésének rendje: A gyermek fejlettségének értékelése, mérése 3 éves kortól az iskolaérettség szintjének eléréséig történik. Óvodánkban puha méréseket és DIFER mérést végzünk. A gyermek fejlődését nyomon követő dokumentáció a gyermek fejlődéséről folyamatosan vezetett olyan dokumentum, amely tartalmazza a gyermek fejlettségi szintjét, fejlődésének ütemét, a differenciált nevelés irányát. A gyermek fejlődését nyomon követő dokumentáció tartalmazza - a gyermek anamnézisét, - a gyermek fejlődésének mutatóit (érzelmi-szociális, értelmi, beszéd-, mozgásfejlődés), valamint az óvoda - pedagógiai programjában meghatározott tevékenységekkel kapcsolatos egyéb megfigyeléseket, - a gyermek fejlődését segítő megállapításokat, intézkedéseket, az elért eredményt, - amennyiben a gyermeket szakértői bizottság vizsgálta, a vizsgálat megállapításait, a fejlesztést végző pedagógus - fejlődést szolgáló intézkedésre tett javaslatait, - a szakértői bizottság felülvizsgálatának megállapításait Az óvodai elhelyezés megszűnésének esetei, eljárásrendje: 2011. évi CXC. törvény 45 & és a 20/2012. (VIII.31.) EMMI rendelet 50 & alapján Megszűnik az óvodai elhelyezés, ha a gyermeket másik óvoda átvette. Ha a szülő írásban bejelenti, hogy a gyermek kimarad a bejelentésben megjelölt napon. Az óvodai elhelyezést fizetési hátralék miatt az óvodavezető-a szülő eredménytelen felszólítása,szociális helyzetének vizsgálata után- határozattal megszüntetheti. A gyermeket felvették az iskolába. Megszűnik az óvodai elhelyezés-az iskolai életmódra történő foglalkozás kivételével,- ha a gyermek 10-nél több napot van távol, feltéve, ha az óvoda a szülőt két alkalommal figyelmeztette. Ha a szülő gyermekét bármely okból nem kívánja óvodába vinni legalább 1 nappal köteles azt bejelenteni az óvodapedagógusnak. Ha előre nem látható ok adódik, akkor lehetőség szerint reggel 8 óráig az óvodában jelenteni kell. A gyermekekkel kapcsolatos egészségügyi szabályok Intézményünk működtetése során az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi Szolgálat által meghatározott szabályokat szigorúan be kell tartani. - Az óvodában csak teljesen egészséges gyermekek tartózkodhatnak! - A gyermekek óvodába lépésekor a jelentkezés során a szülőnek tájékoztatást kell adnia gyermeke rejtett betegsége felől. Amennyiben ez később jut az érintett óvodapedagógus tudomására, élhetünk az orvosi, pszichológusi kivizsgálás indítványozásával. - Az óvodában megbetegedő lázas gyermeket a szülőnek az értesítéstől számított legrövidebb időn belül haza kell vinnie. - A gyermekek részére gyógyszer, vagy egyéb egészségvédő szer (pld. vitamin, homeopátiás szer) csak tartós betegség esetén, orvosi javaslat és szakvélemény (pl. asztma) alapján adható be az óvodában. Ezeket a szereket kérjük az óvodapedagógusnak átadni megőrzésre. H Á Z I R E N D 6
- Lázas, beteg, megfázott, gyógyszert fogyasztó, lábadozó, fertőző betegségben szenvedő gyermeket a saját, és óvodástársai egészségének védelmében nem vehetünk be. Ilyen esetben az óvodapedagógus kötelessége a gyermek átvételének megtagadása. - Betegség után az óvodapedagógus csak orvosi igazolással együtt veheti át a gyógyult gyermeket. - Fertőző gyermekbetegség esetén, az óvodát azonnal értesíteni kell a további megbete gedések elkerülése érdekében szükséges preventív intézkedések miatt (Fokozott elővigyázatosság, fertőtlenítés, védőoltás miatt) - Az óvoda a gyermek fejtetvessége esetén - az aktuális egészségvédelmi rendelkezések alapján jár el. Egészségügyi felügyelet és ellátás rendje: 2011. évi CXC. törvény 25 (5) alapján Védőnő havonta és szükség esetén tisztasági szűrést végez. Logopédiai, gyógypedagógiai és pszichológiai ellátás: Pedagógiai Szakszolgálat A gyerekek távolmaradásával kapcsolatos szabályok: 20/2012. (VIII.31.) EMMI rendelet 51 & alapján Ha a gyermek az óvodai foglalkozásról távol marad, mulasztását igazolnia kell. A mulasztást akkor kell igazoltnak tekinteni, ha: - a szülő előzetesen bejelentette az óvónőnek, hogy gyermekét nem viszi el az óvodába, két hétnél hosszabb távollét esetén ezt előzetesen írásban kell kérni az óvoda vezetőjétől. Az engedély megadható amennyiben a gyermek rendszeresen járt óvodába és távolmaradása nem veszélyezteti. - a gyermek beteg volt, és ezt a tényt a szülő az orvosi igazolás óvónő részére való átadásával igazolja. Az igazolást a gyógyult gyermek közösségbe vitelének első napján kell átadni. - a gyermek hatósági intézkedés vagy egyéb alapos indok miatt nem tudott (óvoda látogatási) kötelezettségének eleget tenni. Minden távolmaradást a térítési díj jóváírása miatt is előre be kell jelenteni a csoportos óvónőnek. Betegség után a gyermek csak orvosi igazolással fogadható az óvodában. Nyolc napnál hosszabb igazolatlan távollét esetén (a megszüntetés tárgyában hozott döntés jogerőre emelkedésének napján) a gyermek kivéve ha 5. életévét betöltötte törölve lesz az óvodások névsorából és helyére új gyermek kerül. A szülőket terhelő fizetési kötelezettségek: Az óvodai térítési díjakat minden hónapban előre kell fizetni, adott hónap 15.napjáig. A hiányzások miatti levonás a következő befizetéskor kerül jóváírásra. Be nem jelentett hiányzás esetén a szülő a térítési díj visszafizetésére nem tarthat igényt. Az étkezési térítési díjból kedvezmény illeti meg, ingyenesen étkezhetnek: - a rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesülő gyermekek - tartósan beteg vagy fogyatékossággal élő gyermekek H Á Z I R E N D 7
- azok az egészséges gyermekek, akiknek a családban nevelkedő testvére függetlenül az életkorától tartósan beteg vagy fogyatékos - akiknek a családjában három vagy több gyermeket nevelnek - akiknek a nevelésbe vett vételét rendelte el a gyámhatóság - akiknek a családjában az egy főre jutó havi jövedelem nem haladja meg a kötelező legkisebb munkabér, személyi jövedelemadóval, munkavállalói, egészségbiztosítási és nyugdíjjárulékkal csökkentett, azaz nettó összegének 130%-át Az óvodai hagyományok, ünnepségek: Az óvodában hagyomány a születésnapok megünneplése. Az óvodai ünnepségeken az egységes ünnepi öltözet kötelező! Az óvoda nyilvános ünnepei: -Mikulás -Karácsony -Farsang -Anyák napja -Évzáró-ballagás -IPR keretein belül szervezett rendezvények Fakultatív hit és vallásoktatás Év elején felmérjük írásban a szülői igényeket a hit és vallásoktatásra. Megfelelő létszám esetén biztosítjuk a helyet az egyház számára. Az egyház határozza meg, hogy hány alkalommal szervezi meg a hitoktatást. A gyermekek jutalmazásának elvei és formái: Az óvodában alkalmazott jutalmazás a verbális és nonverbális kifejezések, és kommunikációs eszközök, érzelmek kifejezése, kiemelt-megtisztelő feladatadás. Tárgyi jutalmazás nem alkalmazható. A fegyelmező intézkedések az életkori sajátosságokból fakadóan mindig a pozitív irányba ható mintaadás, átterelés, motiválás, megbeszélés, szélsőséges esetben tevékenység megállítása. Egyéb rendelkezések: Az óvoda egész területén TILOS A DOHÁNYZÁS! Az óvoda egész területén SZESZES ITAL FOGYASZTÁSA TILOS! A házirend nyilvánosságával kapcsolatos szabályok: A házirendet a szülőkkel a szeptemberi első értekezleten ismertetni, majd a szülői szervezetnek el kell fogadni, ezt követően az óvodába jól látható helyre ki kell függeszteni. A házirend egy példányát beíratáskor a szülőnek át kell adni. A gyermek fejlődéséről tájékoztatást az óvodavezető és a gyermekkel foglalkozó peda gógus adhat. Az óvodai dokumentumok a székhelyóvodában és a tagóvodában bármikor megtekinthetők: H Á Z I R E N D 8
- Helyi nevelési Program (HOP) - Minőségirányítási Program (IMIP) - Szervezeti és Működési Szabályzat (SZMSZ) - Házirend - Gyermekek fejlődésével kapcsolatos dokumentáció Elérhetőségek: Székhely: Nagyné Juhász Erika - óvodavezető Jákfalvai Százszorszép Óvoda 3721, Jákfalva Kossuth út.4 tel./fax: 48/347-029 email: jakfalvaovi@citromail.hu Tagóvoda: Farkasné Gyenes Melinda - tagóvoda-vezető Jákfalvai Százszorszép Óvoda Dövényi Tagóvodája Dövény Dózsa Gy.u.10. tel.:70/430-1055 Jóváhagyási, egyetértési, véleményezési záradék A Házirendet a nevelőtestület 2015.augusztus 31-én elfogadta. A Házirend életbelépésének időpontja: 2015.09.01. H Á Z I R E N D 9