AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK BIZOTTSÁGA A BIZOTTSÁG JELENTÉSE A TANÁCSNAK

Átírás

1 AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK BIZOTTSÁGA Brüsszel, COM(2005)358 végleges A BIZOTTSÁG JELENTÉSE A TANÁCSNAK A személyzeti szabályzat X. mellékletének alkalmazásáról (a Tanács október 5-i 3019/1987 rendelet) év HU HU

2 BEVEZETÉS A személyzeti szabályzat 101a. cikkének megfelelően a személyzeti szabályzat egyéb rendelkezéseinek sérelme nélkül a X. melléklet meghatározza a harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselőkre vonatkozó különleges és kivételes rendelkezéseket. A X. melléklet 14. cikkének értelmében a Bizottság évente jelentést készít a Tanácsnak e melléklet alkalmazásáról, és különösen a 10. cikkben említett életkörülmények után nyújtott támogatás mértékének rögzítéséről január 1-je óta a Bizottság tizennégy jelentést készített. Ezek az október-1988 december közötti, valamint az 1989-es, az közötti, az 1992-es, 1993-as, 1994-es, 1995-ös, 1996-os, az közötti, 1999-es, 2000-es, 2001-es, 2002-es és 2003-as időszakra vonatkoznak. 1. FEJEZET: ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK 1. cikk: Felvétel A kiküldetésben lévő tisztviselői/ideiglenes alkalmazotti álláshelyek 1 száma december 31-én 1008 (2003. december 31-én 951) volt. A év folyamán e létszámok az alábbi mértékben bővültek: 117 álláshellyel a decentralizálás 4. szakaszának keretében. 2 A besorolású álláshellyel ideiglenes támogatás nyújtásának céljából (India, Kenya). és az alábbi mértékben csökkentek: 60 álláshellyel a bővítés keretében. 2 álláshellyel a létszámcsökkentés keretében december 31-én ezen álláshelyek közül 896 volt betöltve kiküldetésben. A 112 betöltetlen álláshely a létszám 11,11%-át jelenti a 2003-as 12,41%-kal (118 betöltetlen álláshely) szemben. 1 A kiküldetésben lévő tisztiviselői/ideiglenes alkalmazotti álláshelyek a következőkből állnak: a) a tervezett álláshelyek nagy száma a külszolgálatoknál (2004-ben 982 álláshely); b) a meghatározott és konkrét feladatok elvégzésére kiküldött munkatársak (4 álláshely); c) a külkapcsolatokért felelős főigazgatóságok csoportjához nem tartozó főigazgatóságok által biztosított álláshelyek (22 állás ig). Ezen álláshelyek továbbra is felügyeleti főigazgatóságuk létszámtervében jelennek meg, de teljes egészében vagy részben a külszolgálatok költségvetéséből finanszírozzák azokat. HU 2 HU

3 2004-ben nagy számú külső felvétel történt vagy indult el: 33 személyt pályázat útján, egyet az intézmények közötti áthelyezés keretében az Európai Parlamentből és 5 személyt ideiglenes alkalmazottként vettek fel december 31-én négy ideiglenes alkalmazott felvétele volt folyamatban. 2. cikk: Mobilitás Rotáció Átszervezés A évi rotáció amely 196 (2003-ban 140), a rotációs listán szereplő tisztviselőt érintett eredménye: 60, az egyik kiküldetésből egy másikba történő áthelyezés (2003-ban 40); 89, kiküldetésből a központba történő áthelyezés (2003-ban 65); 15 tisztség megszűnése (2003-ban 7), 32 tisztviselő foglalkoztatási helyén maradt (2003-ban 28). A foglalkoztatási helyek a kiküldetések és a központ közötti váltakozásának elve a következő áthelyezéseket eredményezte: 89, kiküldetésből a központba történő áthelyezés (2003-ban 65); 94, a központból kiküldetésbe történő áthelyezés (2003-ban 63). Így tehát a évi rotáció keretében összesen 258 áthelyezésre került sor (a évi 175 áthelyezéssel szemben). Két álláshelyet szerveztek át: Egy A besorolású álláshelyet az Elefántcsontpartról Libériába; Egy B besorolású vándorló tisztviselői (a központban székelő és a nehéz helyzetben lévő delegációknak sürgős segítséget nyújtó tisztviselő) álláshelyet adminisztratív igazgatói poszttá szerveztek át (Szaúd- Arábiában). 3. cikk: Átképzés 2004-ben a 57 külszolgálati tisztviselő átképzéséről döntöttek, akiket a rotációs politika keretében a külkapcsolatokért felelős főigazgatóságok valamely csoportjának központjába helyeztek át. HU 3 HU

4 2. FEJEZET: KÖTELEZETTSÉGEK 4. cikk: A feladatok ellátása a foglalkoztatási helyen E cikk nem igényel megjegyzéseket. 5. cikk: Lakás A Külkapcsolati Főigazgatóság 2004 végén fejezte be a harmadik országokban alkalmazandó, a lakásra vonatkozó előírásokkal kapcsolatos munkáját. Azóta (a kubai delegáció kivételével) minden delegációra érvényesek a vendéglátó országban lévő lakás bérlésére vonatkozó előírások. Ugyanakkor az ezzel kapcsolatos adminisztratív felelősség a delegációkra hárult. 3. FEJEZET: MUNKAKÖRÜLMÉNYEK 6., 7. és 9. cikk: Éves szabadság A harmadik országokban dolgozó tisztviselők továbbra is jogaik érvényesítésére, és a következő évre átvitt szabadnapok túl nagy számának csökkentésére, így a központ ajánlásainak követésére törekszenek. Mindamellett figyelembe kell venni, hogy a decentralizálás folyamata csakúgy, mint az igazgatás decentralizálásáé a velejáró létszámnövekedés ellenére azonnali többletmunkát eredményezett, s ezért a tisztviselők nem tudták minden esetben kivenni az általuk kívánt számú szabadnapot. Az alábbi táblázatból kitűnik, hogy 815 tisztviselőre vetítve a következő évre átvitt, 14 napot meghaladó szabadság százalékos aránya a korábbi évhez képest emelkedett (47,12% a 43,56%-kal szemben) csakúgy, mint a 36 és 50 nap közötti átvitel (amely 4,95%-ról 5,89%-ra nőtt). Az 50 és 70 nap közötti átvitel tekintetében szintén növekedést tapasztaltak: a 2003-ban regisztrált 1,41%-ról 2004-ben 3,44%-ra. Az éves szabadság átvitele Tisztviselők száma 14 nap alatti 14 nap feletti nap nap nap 70 nap feletti A tisztviselők összlétszáma Átvitel 2002-ről ra ,44% ,56% ,79% 35 4,95% 10 1,41% 10 1,41% 707 Átvitel 2003-ról re ,88% ,12% ,56% 48 5,89% 28 3,44% 10 1,23% 815 HU 4 HU

5 8. cikk és 9. cikk (2) bekezdés: Hivatalos pótszabadság kivételes biztosítása A szokásos éves gyakorlat keretében a Bizottság március 25-én a évre vonatkozó kivételes hivatalos pótszabadságok engedélyezéséről kizárólag azokon a foglalkoztatási helyeken határozott, ahol az életkörülményeket az életkörülmények után járó támogatás éves meghatározására felhasznált szempontok alapján különlegesen nehéznek ítélték, illetve a válságállapotban lévő helynek nyilvánított foglalkoztatási helyeken. A X. melléklet 8. cikkében megfogalmazott szigorú feltételek értelmében e jogot 2004-ben 30 foglalkoztatási helyen engedélyezték (lásd az I. mellékletet), míg ban 24 foglalkoztatási helyen. A válságállapotban lévő foglalkoztatási helyek esetében a jogot a válság tényleges időtartamának arányában ítélik oda. 4. FEJEZET: JÁRANDÓSÁGOK ÉS SZOCIÁLIS BIZTONSÁGI ELLÁTÁSOK 1. SZAKASZ: JÁRANDÓSÁGOK ÉS CSALÁDI TÁMOGATÁSOK 10. cikk (1) bekezdés: életkörülmények után járó támogatás A Bizottság február 12-én határozatot hozott az életkörülmények után járó támogatás (ÉJT) mértékéről a 2004-es költségvetési évre vonatkozóan, melyeket a II. mellékletben található táblázat tartalmaz: 1 emelkedés (10%-ról 15%-ra): Argentína; 1 emelkedés (25%-ról 35%-ra): Elefántcsontpart; 7 új foglalkoztatási hely: Örményország (35%), Salvador (25%), Honduras (25%), Kirgizisztán (35%), Új-Zéland (10%), Tádzsikisztán (35%), Jemen (35%). A személyzeti szabályzat módosításának végrehajtása óta május 1-jei hatállyal az életkörülmények után járó támogatást az alábbi skála szerint határozzák meg: 10, 15, 20, 25, 30, 35 és 40%. A 10. cikk módosított változatában található új értéktartományok mechanikus alkalmazásának eredményeképpen a támogatásokat a 2004-es költségvetési évre vonatkozóan május 1-jén a III. melléklet táblázata szerint frissítették. 9 emelkedés (25%-ről 30%-ra): Etiópia, India, Laosz, Mozambik, Srí Lanka, Tanzánia, Vietnam, Zambia és Zöld-foki ; 9 csökkentés (35%-ról 30%-ra): Albánia, Burkina Faso, Dzsibuti, Guyana, Haiti, Indonézia, Kambodzsa, Mali és Pakisztán; 8 emelkedés (35%-ról 40%-ra): Afganisztán, Banglades, Csád, Közép-afrikai, Libéria, Pápua Új-Guinea, Sierra Leone és Szudán. HU 5 HU

6 2004. július 1-jei hatállyal egy félidős felülvizsgálatra is sor került (a kinevezésre jogosult hatóság november 25-i határozata) az alábbi foglalkoztatási helyek tekintetében: 1 emelkedés (15%-ról 20%-ra): Malajzia; 2 emelkedés (20%-ról 25%-ra): Bolívia és Szaúd-Arábia; 1 emelkedés (25%-ról 30%-ra): Nepál; 2 emelkedés (30%-ról 35%-ra): Guyana és Haiti. 10. cikk (2) bekezdés: Többletellátás 2004-ben a Bizottság és a kinevezésre jogosult hatóság határozatai alapján az alábbi foglalkoztatási helyekre delegált tisztviselőknek többletellátást folyósítottak: Delegáció Hatálybalépés időpontja Juttatás (%) Érintett tisztviselők száma Haiti (Port-au-Prince) től ig tól ig Szaúd-Arábia (Rijád) július 16-tól 5 1 Elefántcsontpart (Abidjan) november november 8-tól és 12. cikk: A javadalmazások kifizetésének részletes szabályai A évi javadalmazások kifizetése pénznemének tekintetében azok százalékos átlagai az érintett tisztviselők vonatkozásában az alábbiak szerint alakultak: 76%-uk bérük euróban történő kifizetését választotta a személyzeti szabályzat X. mellékletének 11. cikke alkalmazásában; 21%-uk kérte fizetése egy részének folyósítását helyi pénznemben. Ez utóbbiak 32%-a igényelte a személyzeti szabályzat X. mellékletének 12. cikkéhez kapcsolódó belső irányelvekben megállapított felső határt (80%), a többiek által igényelt százalékos arányok 15% és 64% között változtak; végül megfelelő igazoló dokumentumok alapján 3%-uk igényelte javadalmazásának a helyi pénznemtől eltérő pénznemben való kifizetését a személyzeti szabályzat X. melléklete 12. cikkének második albekezdése értelmében (Angola, Grúzia, Kazahsztán, Kongói Demokratikus és Ukrajna). HU 6 HU

7 13.cikk: Súlyozás október 5-én a Tanács elfogadta az Európai Közösségek harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselőinek díjazására január 1-jétől alkalmazandó súlyozás megállapításáról szóló 1785/2004 rendeletet 2, és február 4-én az Európai Közösségek harmadik országban szolgálatot teljesítő tisztviselőinek díjazására július 1-jétől alkalmazandó súlyozás megállapításáról szóló 257/2005 rendeletet 3. Emellett a Bizottság június 4-én 4 jóváhagyta a augusztus 1-jétől, szeptember 1-jétől, október 1-jétől, november 1-jétől, december 1-jétől alkalmazandó súlyozás kiigazításáról szóló határozatot, és december 22-én 5 a február 1-jétől, március 1-jétől, április 1-jétől, május 1-jétől és június 1-jétől az Európai Közösségek harmadik országba kiküldött tisztviselőinek javadalmazására alkalmazandó súlyozás kiigazításáról szóló határozatot ben a Külkapcsolati Főigazgatóság és az Eurostat megállapodást kötött a súlyozási együtthatókat megállapító eljárásról, amely egyrészt javítja a súlyozás időbeli nyomon követését azokban az országokban, ahol a megélhetési költségek viszonylag magasak (ezzel csökkentve a költségesebb földrajzi összehasonlító vizsgálatok gyakoriságát), másrészt lehetővé teszi megbízható alternatív források (pl. ENSZ) igénybevételét a súlyozási együtthatók nyomon követésére azokban az országokban, ahol a megélhetési költségek szerkezetüket tekintve nem érik el a brüsszeli költségeket (s ez további megtakarításokat tesz lehetővé). E megállapodás nyomán a es időszakra vonatkozó költségvetés ismét a X. melléklet végrehajtásának kezdetén érvényes éves költségvetési szintre került. 15. cikk: Tanulmányi támogatások A 2003/2004. évben tanulmányi támogatások címén kifizetett teljes összeg elérte a ,35 eurót. A 2003-as jelentésben szereplő összeget amely ,80 euró helyett ,95 euró ki kell javítani. Azon tisztviselők javára, akiknek a tanulmányi célú kiadásai különösen magasak voltak, megtartották a tanulmányi támogatásokra nyújtható előlegek rendszerét. A 2003/2004. tanévben nyújtott valamennyi ilyen előleget a kitűzött határidőkön belül folyósították. A tanulmányi költségek egyes delegációkon tapasztalható általános növekedése miatt a Bizottság engedélyezte a felső határok túllépését elsősorban Japán, Washington és New York esetében HL L 317., , 1. o. HL L 46., , 1. o. HL L 207., ,13.o. HL L 396., , 49.o. HU 7 HU

8 E kivételes esetekben engedélyezett túllépéseket az iskolai tanulmányok folyamatosságának fenntartása érdekében olyan gyermekek esetében hagyták jóvá, akik a foglalkoztatási helyen, európai vagy nemzetközi érettségit nyújtó nemzetközi iskolákban folytatják tanulmányaikat. Emellett és továbbra is a tanulmányok folyamatosságára vonatkozó elv értelmében a X. melléklet szabályai alá tartozó hat, átképzésben résztvevő tisztviselő számára a 2003/2004-es tanévben szintén engedélyezték a felső határ túllépését. A felső határ túllépése címén kifizetett összeg a 2003/2004-es tanévben elérte a ,40 eurót. 16. cikk: Beiktatási vagy letelepedési támogatás A beiktatási támogatást (a központból egy másik delegációra, vagy egyik delegációról egy másik delegációra áthelyezett tisztviselők esetében) illetve a letelepedési támogatást (munkaviszonyukat véglegesen kiküldetésből befejező tisztviselők esetében) címén kifizetett teljes összeg 2004-ben eléri a ,86 eurót (szemben a 2003-ban kifizetett ,64 euróval). A 2004-ben folyósított kifizetések csökkenése a személyzet gyakoribb áthelyezései ellenére részben azzal magyarázható, hogy az egység a reform május 1-i hatályba lépése óta már nem nyújt beiktatási támogatási előleget. Ez az összeg a következőképpen oszlik meg: Beiktatási támogatás ,30 euró a Belgiumban kifizetett összegek esetében, ,41 euró a tisztviselők foglalkoztatási helye szerinti ország helyi pénznemében gazdasági paritás alkalmazásával (súlyozás és a hozzá rendelt árfolyam). Letelepedési támogatás ,64 euró a belgiumi letelepedések esetében, ,51 euró a tisztviselők foglalkoztatási helye szerinti ország helyi pénznemében gazdasági paritás alkalmazásával. 2.SZAKASZ:AKIADÁSOKMEGTÉRÍTÉSÉREVONATKOZÓ SZABÁLYOK 17. cikk: A bútorok szállításával kapcsolatban felmerült költségek és a tényleges berendezkedési költségek megtérítése annak a tisztviselőnek, aki a foglalkoztatási helyen az intézmény által a rendelkezésére bocsátott bútorozott lakással nem rendelkezik. Ezt a cikket 2004-ben nem alkalmazták. HU 8 HU

9 18. cikk: Átmeneti szállás 2004-ben átmeneti szállás engedélyezéséről született döntés (1998-ban 187, 1999-ben 163, 2000-ben 195, 2001-ben 184, 2002-ben 318 és 2003-ban 270). 19. cikk: Szolgálati gépjármű/kilométerteljesítmény-támogatás A gépjárműparkra vonatkozó új szabályok jóváhagyásáig a járműhasználatra vonatkozó, 1996-ban elfogadott és 1998-ban felülvizsgált szabályok érvényesek. A kilométerteljesítmény-támogatások összege változatlan (0,26 euró/km és 0,36 euró/km a négykerék-meghajtású járművek esetében). 20. cikk: Pótszabadság alkalmával keletkező útiköltségek A pótszabadság alkalmával keletkező útiköltségeket a foglalkoztatási hely és a Bizottság által meghatározott pihenőhely közötti távolság szerint térítették meg. Más pihenőhely választása esetén a visszatérítés ez utóbbi költség mértékéig járt ban ez a kiadás euró volt. 21. cikk: Személyes ingóságok szállítási költségeinek visszatérítése, költözések, a személyes ingóságok tárolása 2004-ben 415 költözés történt (1998-ban 266, 1999-ben 237, 2000-ben 278, ben 324, 2002-ben 358 és 2003-ban 331) a személyes ingóságok szállítására vonatkozó, 1997-ben naprakésszé tett, és 1998-ban alkalmazott szabályok alapján. 23. cikk: Bérleti díj visszatérítése abban az esetben, amennyiben az intézmény nem biztosít a tisztviselő számára elhelyezést 2004-ben 7 31 esetben alkalmazták a 23. cikket (1999-ben 10, 2000-ben 8, 2001-ben 7, 2002-ben 31 és 2003-ban 40 esetben). 3. SZAKASZ: SZOCIÁLIS BIZTONSÁGI ELLÁTÁSOK 24. cikk (3) bekezdés: Sürgősségi vagy rendkívüli sürgősségi egészségügyi okokból történő hazaszállítás 2004-ben az Egészségügyi Szolgálat 44 esetben engedélyezte az egészségügyi okokból történő hazaszállítást, amelyből 40 eset sürgősségi hazaszállítás volt (összesen 68 esetben került sor sürgősségi evakuálásra, mivel egyes, különleges orvosi megfigyelést igénylő személyeket többször is evakuáltak), és 4 esetben engedélyezte a rendkívüli sürgősségi hazaszállítást. 6 7 A delegációktól beérkezett 103 válasz alapján. A delegációktól beérkezett 103 válasz alapján. HU 9 HU

10 Az SOS Légi mentő Szolgálat éves díja 2004-ben elérte a eurót. 25. cikk: A tisztviselők jogán jogosult személyek baleset biztosítása 2004-ben 5 baleseti aktát nyújtottak be a tisztviselők jogán jogosult személyeket fedező biztosítás keretében. HU 10 HU

11 I. MELLÉKLET A PÓTSZABADSÁGHOZ VALÓ JOG MEGHATÁROZÁSA (A X. melléklet 8. cikke) Hatályba lépés időpontja: január 1. AZ ÉLETKÖRÜLMÉNYEK UTÁN JÁRÓ TÁMOGATÁS CÍMÉN Napok és időtartamok száma 15 nap legfeljebb 3 időtartamban (az életkörülmények után nyújtott támogatás > vagy = 12 pont) 10 nap legfeljebb 2 időtartamban (az életkörülmények után járó támogatás = 11 pont) 5 nap legfeljebb 1 időtartamban (az életkörülmények után járó támogatás = 10 pont) Foglalkoztatási hely Afganisztán Banglades Libéria Pápua Új-Guinea Közép-afrikai Sierra Leone Szudán Csád Algéria Angola Örményország Kongó Grúzia Guinea Mauritánia Niger Kongói Demokratikus Burundi Kamerun Elefántcsontpart* Bissau-Guinea Salamon-szigetek Kazahsztán Kirgizisztán Nigéria Ruanda Tádzsikisztán Togo Jemen A szabadság eltöltésének helyszíne Brüsszel (Belgium) Phuket (Thaiföld) Darwin (Ausztrália) Mombasa (Kenya) Casablanca (Marokkó) Windhoek (Namíbia) Bécs (Ausztria) Bécs (Ausztria) Casablanca (Marokkó) Mombasa (Kenya) Brisbane (Ausztrália) Frankfurt (Németország) Frankfurt (Németország) Mombasa (Kenya) Frankfurt (Németország) Dubai (Egyesült Arab Emirátusok) * Lásd: alább (a 2003-as vál ság alkalmával nyújtott pótlékot) A 2004-ES VÁLSÁGHELYZET CÍMÉN Napok és időtartamok száma 15 nap legfeljebb 3 időtartamban 10 nap legfeljebb 2 időtartamban 5 nap legfeljebb 1 időtartamban Foglalkoztatási hely Kolumbia (az életkörülmények után járó támogatás = 6 pont, Válság = 2003-ban11 hónap) Elefántcsontpart* (az életkörülmények után járó támogatás = 10 pont, Válság = 2003-ban 9,5 hónap) Semmis A szabadság eltöltésének helyszíne Miami (Egyesült Államok) HU 11 HU

12 II. MELLÉKLET A FOGLALKOZTATÁSI HELYEK JEGYZÉKE ÉS AZ ÉLETKÖRÜLMÉNYEK UTÁN NYÚJTOTT TÁMOGATÁS MÉRTÉKE (A X. melléklet 10. cikke) Hatályba lépés időpontja: január 1. 35% 25% 20% 15% 10% Nincs támogatás Afganisztán Albánia Algéria Angola Örményország Banglades Burkina Faso Burundi Kambodzsa Kamerun Kongó Elefántcsontpart Dzsibuti Grúzia Guinea Bissau-Guinea Guyana Haiti Salamon-szigetek Indonézia Kazahsztán Kirgizisztán Libéria Mali Mauritánia Niger Nigéria Pakisztán Pápua Új-Guinea Közép-afrikai Kongói Demokratikus Ruanda Sierra Leone Szudán Tádzsikisztán Csád Togo Jemen Benin Zöld-foki-szigetek Kína Ciszjordánia Gázai Boszniaövezet Hercegovina Kolumbia Bulgária Egyiptom Dél-Korea Salvador Kuba Ecuador Gabon Eritrea Izrael Etiópia Lesotho Gambia Mexikó Ghána Románia Guatemala Szerbia Montenegró Honduras Szváziföld Fidzsi-szigetek India Japán (Naka) Kenya Laosz Madagaszkár Malawi Mozambik Nepál Nicaragua Uganda Peru Fülöp-szigetek Oroszország Srí Lanka Suriname Tanzánia Ukrajna Venezuela Vietnam Zambia Macedónia Jugoszláv Szaúd-Arábia Bolívia Szíria Thaiföld Vanuatu Zimbabwe Volt Dél-Afrika és Argentína Botswana Chile Costa Rica Hongkong Jamaika Japán (Tokió) Jordánia Libanon Malajzia Új-Kaledónia Paraguay Szenegál Szingapúr Tajvan Törökország Ausztrália Barbados Brazília Horvátország Észtország Magyarország Lettország Litvánia Marokkó Mauritána Namíbia Új-Zéland Lengyelország Dominikai Cseh Szlovákia Szlovénia Trinidad és Tobago Tunézia Uruguay Kanada Ciprus Egyesült Államok (New York) Egyesült Államok (Washington) Málta Norvégia Svájc HU 12 HU

13 III. MELLÉKLET A FOGLALKOZTATÁSI HELYEK JEGYZÉKE ÉS AZ ÉLETKÖRÜLMÉNYEK UTÁN NYÚJTOTT TÁMOGATÁS MÉRTÉKEI (A X. melléklet 10. cikke) Hatályba lépés időpontja: május 1. 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% Nincs támogatás Afganisztán Banglades Libéria Pápua Új-Guinea Közép-afrikai Sierra Leone Szudán Csád Algéria Angola Örményország Burundi Kamerun Kongó Elefántcsontpart Grúzia Guinea Bissau-Guinea Salamonszigetek Kazahsztán Kirgizisztán Mauritánia Niger Nigéria Kongói Demokratikus Ruanda Tádzsikisztán Togo Jemen Albánia Burkina Faso Kambodzsa Zöld-fokiszigetek Dzsibuti Etiópia Guyana Haiti India Indonézia Laosz Mali Mozambik Pakisztán Srí Lanka Tanzánia Vietnam Zambia Benin Kína Ciszjordánia Gázai övezet Kolumbia Egyiptom Salvador Ecuador Eritrea Gambia Ghána Guatemala Honduras Fidzsi-szigetek Japán (Naka) Kenya Madagaszkár Malawi Nepál Nicaragua Uganda Peru Fülöp-szigetek Oroszország Suriname Ukrajna Venezuela Macedónia Volt Jugoszláv Szaúd-Arábia Bolívia Bosznia Hercegovina Bulgária Dél-Korea Kuba Gabon Izrael Lesotho Mexikó Románia Szerbia Montenegró Szváziföld Szíria Thaiföld Vanuatu Zimbabwe és Dél-Afrika Argentína Botswana Chile Costa Rica Hongkong Jamaika Japán (Tokió) Libanon Malajzia Új-Kaledónia Paraguay Szenegál Szingapúr Tajvan Törökország Ausztrália Barbados Brazília Horvátország Jordánia Marokkó Mauritána Namíbia Új-Zéland Dominikai Trinidad Tobago Tunézia Uruguay és Kanada Egyesült Államok (New York) Egyesült Államok (Washington) Norvégia Svájc * Az új tagállamokban azok csatlakozása után tisztségükben maradó egyes tisztviselők a csatlakozás előtt megállapított életkörülmények után járó támogatásban részesül a május 1-jétől számított legfeljebb 15 hónapos átmeneti időszak címén. HU 13 HU