Pick Alapítványi Óvoda Éves beszámoló

Átírás

1 2015. Éves Beszámoló Törvényességi-, szakmai-pedagógiai szempontból: Óvodai gyermeknevelő munka 2015 ös évben A 2015-ös naptári év kedvezőtlenül alakult óvodánk életében. A 2015 júniusában történt gyerekek közötti veszekedés ügyészségi nyomozást vont maga után. Az ügyészségi vizsgálat során az akkor felügyelő óvónő felelősségét megállapították, de a vádemelést felfüggesztették egy évre. Az óvoda működésére vonatkozólag nem született negatív döntés. Az említett esetnek betudhatóan óvodánkból elment 4 óvodapedagógus és több gyerek is. Időközben től ig két óvodapedagógust sikerült felvennünk. Óvodánkban a gyermeklétszám január 1-től augusztus 31.-ig 60 fő szeptember 1- től december 31-ig 40 fő volt. Az óvoda nevelési célját a PICK Alapítványi Óvoda helyi nevelési programja alapján a következőképpen fogalmaztuk meg: cél a éves gyermeki személyiség sokoldalú, harmonikus fejlesztése, kibontakozásának segítése, a sikeres iskolai beilleszkedéshez szükséges testi, szociális és értelmi érettség kialakítása, egyéni képességfejlesztés az eltérő fejlődési ütem figyelembe vételével. Kiemelt feladataink: Az említett esemény kapcsán az óvodánk jó hírnevének a visszaállítása. A gyermekek egészséges életmódra nevelése, környezet megismerésére, környezetvédelemre nevelés, a mozgás, mozgás-kotta program, a sporttevékenységek (görkorcsolya, jégkorcsolya, foci, Kroki-roki) és a nyelvoktatás minden csoportban. A évben is fontos volt számunkra az egyéni fejlesztés, az integrált nevelés biztosítása, valamint a tehetséggondozás. Tárgyi feltételeink: Tárgyi eszközállományunkat sikerült az éves fejlesztési tervben foglaltaknak megfelelően újítani Karbantartás, felújítás a nyári leállás ideje alatt történtek meg a szükséges munkálatok. Munkánkat segítette vállalkozóként, megbízási szerződés alapján gyermekorvos, logopédus, gyógypedagógus és védőnő.

2 Óvodai étkeztetés: től az EUREST konyhájáról kaptuk a reggelit, ebédet és az uzsonnát az általuk összeállított étlap alapján. Egy diétás gyermekünknek is az EUREST biztosította a tejmentes napi étkezést. Az étkezési díjat a PICK-es szülők munkabéréből vonattuk le. A külsős gyerekek szülei csekken fizették ki az étkezési- és egyéb térítési díjat is. A fizetendő étkezési térítési díj 2015.január 1 márc.31-ig 460 Ft/fő, majd április 1-december 31-ig 300 Ft/fő. 50%-os és ingyen étkező gyermekeink is a gyermekvédelmi törvény alapján kaptak étkezési támogatás. A nevelés nélküli munkanapokat, melyeket a köznevelési törvény engedélyez, nem vettük igénybe, hiszen az alapítónk igényeihez alkalmazkodva erre nincs lehetőségünk. A nevelőtestületi értekezleteket szombati napokon tartottuk. Rendezvények az óvodában: A szülőknek nyílt napokat tartottunk, ahol megnézhették az egész napi munkát, gyermekük közösségben elfoglalt helyét. A szülőknek játszó délutánokat szerveztünk, ahol gyermekeikkel együtt barkácsolhattak, festhettek, az óvodapedagógusok irányításával és segítségével. Sportnapot tartottunk az óvodában: A közösen szervezett Sportnap az óvodában remek hangulatban telt el: zenés aerobic bemelegítéssel, görkorcsolyával, focival, zenés táncbemutatóval. Sok-sok finom zöldséggyümölcsöt kóstolhattak a résztvevők. A sportfoglalkozások zárásaként a jégkorcsolyázó, görkorcsolyázó és táncoló gyermekek egy bemutató foglalkozáson adtak számot szüleiknek az év közben megszerzett tudásukról. Mikulás: A Truffaldinó Bábszínház szervezésében Mikulás jött az óvodába és előadás után ajándékot osztott. A közös csoportos karácsonyi ünnepélyen a gyerekek a szülőkkel együtt ünnepelhettek és játszhattak. A farsangi hangulatot a csoportonként megrendezett farsangi mulatság biztosította. 2

3 A gyermekek név- és születésnapjának megünneplése csoportonként történt. A nemzeti ünnepeink: március 15-ét a csoportonként életkori sajátosságoknak megfelelően emlékeztünk a szabadságharca. A középső-, nagy csoportosok virágokat és zászlókat helyeztek el a Klauzál és a Dóm téren. Vadasparki kirándulások alkalmával a gyerekek természetes környezetben, cselekvéses megtapasztalással szereztek ismereteket az állatvilágról. A húsvéti játszódélutánok keretében a szülőkkel együtt készülődtek a gyerekek. Őszi alkotó délutánt szerveztünk, egy Tök jó nap -ot, ahol a jó hangulatról a Csiga duó gondoskodott. A szegedi Somogyi Könyvtár gyermekkönyvtár által szervezett foglalkozásain rendszeresen részt vettek a nagy csoportosok. A gyermeknapon ugráló várral, vattacukorral valamint csoportonként kis ajándékokkal ünnepeltünk. Fényképezést évente 2x szerveztünk, ahol egyéni és csoportos fényképek készültek a gyerekekről ősszel és tavasszal (karácsonyra és anyák napjára). Az édesanyákat a csoportok egyénileg köszöntötték. Az évzáró műsorokon pedig minden csoport számot adott az év során elsajátított versekről, énekekről magyarul és angolul. A nagycsoportosok búcsúzása: 2015-ben 18 gyermek ment iskolába az óvodából. Séták, kirándulások, pályázatok, rendezvények óvodán kívül: Növények, állatok és a kerti munkák megfigyelése a közeli házaknál lévő kertekben A költöző madarak megfigyelése a Vadkerti téren Vízi járművek megfigyelése és séta a Tisza parton. Kirándulás a Cserepes sori zöldséges piachoz. Sertésfelvásárló telep, húsáruház megtekintése Séta a töltésre, tehervonatok megtekintése Utazás villamossal és autóbusszal 3

4 Minden csoportnak volt bérlete és a Truffaldinó Bábszínház látogatta az óvodánkat. A nagycsoportos és középső csoportos gyerekek a Szegedi Nemzeti Színház két előadását: A szökevény csillagokat és a Hoppláda című műsort nézték meg. A Szegedi Vadas Parkban a középső és a nagycsoportosokkal, Zoo pedagógus által vezett foglalkozásokon is voltunk. A város nevezetességeivel is megismerkedhettek: Dóm tér, Klauzál tér, Széchenyi tér, Kárász utca, Móra Ferenc Múzeum, Reök Palota, stb. Pályázatokon való részvétel: Nagycsoportosaink a Bonafarm országos pályázatán 3. helyezést, a Téli álom c. városi pályázatán pedig első helyezést értek el. Sporttevékenységek: Úszás: az őszi és tavaszi szülők által finanszírozott úszásoktatáson (10 alkalmas), középsős- és nagycsoportos gyermekek vettek részt a NÉMO úszóiskola által szervezett tanfolyamokon. Jégkorcsolya oktatás november 1- től március 31 - ig tartott. - Görkorcsolya, foci és tánc oktatás a középsős és nagycsoportos gyermekek részére szeptember 1-től május 31-ig a tartott heti egy alkalommal óvodánkban A szülők jégkorcsolya, görkorcsolya, foci, tánc nyílt napokon nézhették meg gyermeküket. Nyelvoktatás óvodánkban: Minden csoportban a napi tevékenységekhez kapcsolódva történik a nyelvoktatás, így ismerkednek a kis-, középső- és nagycsoportban az angolnyelvvel a gyerekek. Hitoktatás: hetente egy alkalommal hitoktató tart játékos hittan foglalkozást az erre igényt tartó szülők gyermekeinek. Minőségirányítás: Az intézkedési tervnek valamint az éves munkatervnek megfelelően folytatódott a team munkája, megtörtént a pedagógusok és dajkák teljesítményének értékelése, a minősítési lapok elkészítése és az irányított önértékelés. 4

5 Irányított önértékelés Vezetés értékelése: 4,35 Az óvodapolitika és stratégia értékelése: 4,5 Az alkalmazottak irányításának értékelése: 4,6 Az erőforrások értékelése: 4,3 A folyamatok és szabályozottság értékelése: 4,5 A szervezeti kultúra értékelése: 4 A csoportlátogatások és az írásbeli munka ellenőrzése folyamatosan történt. Elkészült a gyermekek DIFER vizsgálata és az iskolába elment gyerekekről szóló kérdőívek kiértékelése. Rövid DIFER felmérés Nagycsoport: Fejlettségi szint Gyermekek száma Előkészítő 1 Kezdő 5 Haladó 4 Befejező 5 Optimum 10 Intézkedési terv: A következő nevelési év folyamán az előkészítő és kezdő szinten lévő gyermekek fejlesztése az iskolaérettségi szint elérése érdekében. A HACCP rendszer működtetésének ellenőrzése, a dolgozók szükséges oktatása az előírásoknak megfelelően évente egy alakalommal történik. Elkészült óvodánkra és bölcsődénkre a 2015-ös évtől használatos Közétkeztetési tevékenységekre vonatkozó Oktatási Napló. Szakmai gyakorlat az óvodában: 2012/2013-as nevelési év 2. félévétől fogadunk főiskolás hallgatókat. Papírgyűjtés: A Csongrád Megyei Környezetgazdálkodási Kht ban két alkalommal (ősszel és tavasszal) papírgyűjtési akciót szervezett az óvodáknak is. Mindkét alkalommal részt vettünk a gyűjtésen. 5

6 Értekezletek: óvodánkban az éves munkaterv alapján nevelési szülői alkalmazotti értekezleteket tartottunk. Integrált nevelés keretében igyekeztünk biztosítani minden gyermeknek a képességeknek megfelelő fejlődési lehetőséget. Az általános iskolák visszajelzéseiből elégedettség összegezhető a tőlünk iskolába menő gyermekekkel kapcsolatban. Ellenőrzések: A belső ellenőrzések folyamatosan megtörténtek. Szakmai ellenőrzés az óvodavezetői munkatervben meghatározott ellenőrzési terv alapján. A HACCP rendszer működtetésének ellenőrzése az előírásoknak megfelelően megtörtént Gazdasági szempontból: A év folyamán is törekedett az intézmény működésének biztosítására így gazdasági szempontból: Az óvoda működéséhez szükséges bevételek a következőkből tevődtek össze: 1. étkezési térítési díjból és oktatási hozzájárulásból. Közhasznú működésre kapott támogatások: 1. A PICK Szeged Zrt-től, mint alapítótól kapott támogatások: a tartós támogatási szerződés alapján. 2. Központi költségvetésből kapott támogatások: Normatív támogatás ig: 64 fő ig: 43 fő Rászorultsági alapon (50%-os kedvezmény és ingyen étkezők) 13 fő után járt támogatás. 3. Az 1 %-ból száramzó bevétel 4. Helyi önkormányzattól: A rászoruló szülő részére megállapított, óvodánknak utalt étkezési támogatásban: ben nem részesült gyermek. 6

7 Adományok külső cégektől, magánszemélyektől: Adományozók: PICK Szeged Zrt. PICK Szállítási- és Szállítmányozási Kft. Papírgyűjtésből befolyt összeg Bodó és Társa Kft. Éves bevételünket cél szerint, azaz a PICK Alapítványi Óvoda fenntartására, működtetésére fordítottuk. Reklámtevékenységünk: A Délmagyarország c. napilap 3 alkalommal közölt cikket az óvodáról, a március 15.-ei ünnepségről, a Vadasparki foglalkozásról és a vidám nyári fürdőzésünkről az óvodában. Bérfejlesztés: A 3 évenkénti soros előlépést minden dolgozó megkapta január 1-től, aki ebben az évben volt jogosult. A évi CXC törvény és annak módosításai, a 326/2013 (VIII.30.) Korm. rendelet, a évi C. törvény Magyarország évi központi költségvetéséről, 483/2013. (XII.17. ) Kormány rendelet, az évi XXXIII. törvény a közalkalmazottak jogállásáról, a évi I. törvény a munka törvénykönyvéről alapján megtörtént a bérfejlesztés a pedagógus életpályamodell alapján. Az óvodában minden pedagógus besorolása megtörtént Pedagógus I-be. A kiemelt munkavégzésért járó kereset kiegészítést pedagógusnapra fizettük ki. Továbbképzések: Kovács Zsigmondné: - Vízuális játékok érdekes technikák (60 óra) - Disabled pedagógia (15 óra) - Gyermekvédelem az óvodában (15 óra) - Pördi Ildikó: - Óvodapedagógusok szakmai megújító képzése (30 óra) - Mérés értékelés (30 óra) - Bölcsőde- óvoda átmenet (15 óra) - Óvoda iskola átmenet (15 óra) Antalné Fleisz Rita: - Gyermekkori vészhelyzetek tanfolyam ( 1 napos) 7

8 A következő törvényi előírásoknak tettünk eleget: - Az aktuális törvényi változásoknak megfelelően a dokumentumok vizsgálata CXC. törvény a nemzeti köznevelésről és annak módosításai 20/2012 (VIII. 31) EMMI rendelet és annak módosításai 229/2012. (VIII. 28) Kormányrendelet 326/2013 (VIII.30.) Kormányrendelet évi C. törvény Magyarország évi központi költségvetéséről évi XXXIII. törvény a közalkalmazottak jogállásáról évi I. törvény a munka törvénykönyvéről 483/2013. (XII.17.) Kormány rendelet Éves beiskolázási terv elkészült. A munkavédelmi és évi egyszeri tűzvédelmi oktatások megtörténtek. A félévenkénti rovar- és rágcsálóirtás megtörtént. Az évente egyszer szükséges foglalkozás-egészségügyi alkalmassági vizsgát minden dolgozónál elvégeztettük. Szeged, Pördi Ildikó Megbízott intézményvezető 8