HEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
|
|
- Balázs Fábián
- 8 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 1 Akzo Nobel Coatings Rt. Képzések a munkavállalói hatékonyság javítása érdekében Tiszaújváros Ft 2 Állami Autópálya Kezelő Zrt. Komplex humánerőforrás-fejlsztés a munkavállalók versenyképességének fokozása érdekében Ft 3 aplus-consulting Számítástechnikai Az aplus-consulting Kft. Munkavállalóinak nyelvi képzése Ft 4 ASYST Rendszerház Informatikai Kft. Képzési programok az ASYST Rendszerház Kft-nél Ft 5 B.T. CENTER Kereskedelmi Kft. Általános képzések megvalósítása a B.T. CENTER Kft.-nél Tatabánya Ft 6 Buda-Cash Brókerház ZRt. Buda-Cash szakmai képzések Ft 7 A C. W. C. London Kft. képzési projektje a munkavállalók C. W. C. London Nagykereskedelmi és versenyképességének és a szervezet hatékonyságának Ruhakészítő Kft. növelése érdekében Ft 8 COOP Szeged Kereskedelmi Regionális Rt. Vonalkódos bolti informatikai rendszert támogató képzések a Szegedi Kistérségben Szeged Ft 9 Copympex Kft. A Copympex Kft. versenyképességénak növelése általános nyelvi képzés által Ft 10 Csurgó-COOP Rt. Kereskedelmi készségfejlesztő tréningek Csurgó Ft 11 A DIGITAL KFT. Munkatársai személyes kompetenciáinak DIGITAL Számítástechnikai Kereskedelmi és fejlesztése informatikai és információvédelmi továbbképzés révén Szeged Ft 12 DÓKAHOLDING Rt. Általános képzések a DÓKAHOLDING Rt.-nél a Karcsa Ft 13 DUNA AUTÓ Kereskedelmi és Szolgáltató Zártkörűen Működő Rt. 14 Dunaweb Kft. 15 DUOLOG Technologies Szolgáltató Korlátolt Felelősségű Társaság Támogatott pályázatok versenyképességének növelése érdekében Általános gazdasági ismeretek bővítése a Duna Autó Zrt. Alkalmazottainál A munkaerő számítástechnikai, nyelvi és szakmai kompetenciájának javítása- ECDL oktatás, angol nyelvi képzés és kommunikációs tréning a Dunaweb Kft.-nél A DUOLOG Technologies Kft. emeltszintű, szakmai kompetenciát kiemelkedően növelő, általános jellegű képzése projektje Vác Ft Ft Ft május 31. 1/6
2 16 17 HEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések e-go Print Multimédiás és Nyomdaipari Emerson Process Management Magyarország Technológiai és Kereskedelmi Kft. e-go Print Kft. szakképzési projekt Ráckeve Ft Emerson Tudásbázis Projekt - Komplex képzések a versenyképességért Székesfehérvár Ft 18 Európa Pék Kft. Gazdasági ismeretek fejlesztése az Európa Pék Kft. vezette konzorcium alkalmazottainál Nagybajom Ft 19 Ezüst-Angyal Kft. Nyelvi és számítástechnikai ismeretek továbbfejlesztése az Ezüst-Angyal Kft. munkatársainál Szombathely Ft 20 Farkas és Társa Kereskedelmi Kft. A Farkas és Társa Kft. humánerőforrás képzése Szekszárd Ft 21 FCI Connectors Hungary Kft Munkavállalói képzések a tatabányai FCI Connectors Hungary Kft.-nél Tatabánya Ft 22 Fireplace Gyártó és Kereskedelmi Kft. Számítástechnikai továbbképzés a Fireplace Kft-nél Kistokaj Ft 23 Formatex Kereskedelmi Kft. Formatex képzések a versenyképesség növelésére Ft 24 FORTUNATE Kereskedelmi Kft. A Fortunate Kft. munkavállalóinak képzési programja Lajosmizse Ft 25 Gasztrovár Kft. A munkavállalói versenyképesség növelése a Gasztrovár Kft.- nél Ft 26 Goodyear Dunlop Tires Kereskedelmi Korlátolt Munkavállalók képzése a Goodyear Kft. Felelősségű Társaság versenyképességének növelése érdekében Törökbálint Ft 27 Graphasel Bt. Nyelvi képzés a Graphasel Bt. dolgozói számára Nyíregyháza Ft 28 Heibl Isoliertechnika Korlátolt Felelősségű Társaság Korszerű vállalkozói képzések a versenyképesség növeléséért Izsák Ft 29 Hödlmayr Hungária Logistics Kft. Kompetencianövelő képzések a Hödlmayr Hungária Logistics Kft. munkavállalói számára Győr Ft 30 HUMANsoft Kft. HUMANsoft Kft. munkatársainak széleskörű készségfejlsztése az operatív munkavégzés, a vezetői irányítás és az értékesítési tevékenység hatékonyságnak növelése a Ft stratégiánk megvalósítása érdekében 31 Hügli Food Élelmiszeripari Kft. A Hügli Food Kft. Képzési projektje a humánerőforrás fejlesztése érdekében Ft 32 Infinity Pénzügyi és Informatikai Szolgáltató és Tanácsadó Kft Munkaerőfejlesztés az Infinity Kft.-nél Ft május 31. 2/6
3 33 Joe Forrest Elektronikai Betéti Társaság 34 KAT-CHEM Export-Import Vegyérték Kft. 35 KHP Kft. 36 Kincstárház Kft. 37 Lease Plan Hungária Gépjárműpark Finanszírozó és Kezelő Rt. 38 LKH Kft. Vállalkozási kompetenciák növelését célzó képzések a Joe Forrest Bt.-ben A KAT-CHEM Kft. hatékony gazdálkodása érdekében - a munkatársak képzésével - vállatirányítási és szervezetfejelesztési stratégiák ismeretének megszervezése A KHP Kft. munkatársainak készségfejlesztése a nyelvi, marketing, grafikai és webes programismeret területen a cég növekedése érdekében Általános képzések a KINCSTÁRHÁZ Kft. versenyékpességének növelése érdekében Ft Ft Ft Ft Előrelépés hatékony képzéssel Ft A vállalkozói készségek fejlesztését célzó képzések támogatása Ft 39 Magyar RTL Televízió Rt. Emberi erőforrás fejlesztés az M-RTL Rt. versenyképessége érdekében Ft 40 Merlin Communications Magyarország Kft. Merlin Communications Kft. és Procom Consulting Tanácsadó Kft. képzési programja Ft 41 Mezőkövesdi Bútoripari Kft. Nyelvi, CNC kezelői és termelésirányítási képzés Mezőkövesd Ft 42 MultiSoft Számítástechnikai Kft. Szoftverfejlesztési ismeretek és az irodai szoftver hatékony használatának továbbfejlesztése a MultiSoft Kft. Munkatársainál a versenyképesség növelése érdekében Ft 43 N+N Építőipari Vállalkozás és Kereskedelmi Kft. Az N+N Kft. hatékonyságát növelő vállalaton belüli képzés Ft 44 Nestlé Hungária Kft. A Nestlé Hungária Kft. Büki Gyárának két éves oktatási terve Ft 45 NILFISK-ADVANCE Kereskedelmi, Értékesítő és Szolgáltatóipari Kft. 46 Novartis Hungári Kft. Készség- és képességfejlesztő oktatások a Nilfisk-Advance Kft.-nél "Talentumok" fejlesztése és a Novartis ügyfélcentrikus, informatikai és együttműködési kultúrájának megteremtése képzésekkel Szigetszentmiklós- Lakihegy Ft Ft május 31. 3/6
4 47 ON LINE WEB Szoftverkészítő, Fejlesztő és Minőségtudatos szervezetfejllesztés az ONLINEWEB Kft.- nél, a humánerőforrás folyamatos továbbképzésével. Szeged Ft 48 OSG Hungary Kft. Munkaerő továbbképzése az OSG Kft.-nél Ft 49 Őrmester Kft. Az Őrmester Kft. oktatási programja között Ft 50 Palm Bt. Üzleri ismeretek bővítése a Palm Bt. Alkalmazottainál Siófok Ft 51 Perfect - Phone Kft. Perfect - Phone Kft. munkavállalóinak képzése a vállalkozás versenyképességének növelése érdekében Szekszárd Poli Computer PC Kft. Naprakész ismeretekkel a fejlődésért a számítástechnika területén Páty Ft 53 Proffice Számítástechnikai Kft. SAP képzés megvalósítása a proffice Kft. Munkatársainak körében Ft 54 A PSL-Consulting Kft. szakembereinek továbbképzése PSL-Consulting Informatikai és Logisztikai fejlesttebb szoftverfejlesztési eszközök és projekt Korlátolt Felelősségű Társaság management alkalmazásásnak céljából Dunaújváros Ft 55 Purator Hungária Kft. Purator Hungaria Kft. Komplex képzési programja Szekszárd Ft 56 Qualysoft Informatikai Zrt Szakmai továbbképzések, szakmai kompetenciák növelése a Qualysoft informatikai Zrt-nél Ft 57 Rightphone Kft. Humánerőforrás fejlesztése a Rightphone Kft. Munkavállalói körében Ft 58 RINGIER Kiadó Kft. Emberi erőforrás fejlesztés a Ringier csoportnál Ft 59 Royal Corvin Bt. A Royal Corvin Bt. munkatársainak humánerőforrás Ft 60 SERCO Informatikai Szolgáltató és Kereskedelmi Kft. 61 Simonyi és Tóth Személyzeti Tanácsadó Kft. 62 Strasszer Autosystem Kereskedelmi és 63 Streamnet Kft. fejlesztési programja Informatika képzés és készségfejlesztés (ECDL) a Serco Kft.- nél a munkavállalók egységes szakmai kompetenciájának javítása érdekében Általános képzések megvalósítása a Simonyi és Tóth Személyzeti Tanácsadó Kft-nél Ft Ft SAS Autókereskedelmi és szerviz képzések Székesfehérvár Ft Fejlesztés határok nélkül- Átfogó fejlesztési program a munkavállalók és a vállalkozások versenyképességének növelése érdekében Ft május 31. 4/6
5 64 STRUSOFT Fejlesztő és A Strusoft Kft. rendszergazdájának továbbképzése Ft 65 System Builders Kft. Korszerű szoftverfejlesztési és hálózatmenedzsment ismeretek, s kapcsoldó nemzetközi minősítések megszerzése a System Builders Kft. és a munkatársai versenyképességének Debrecen Ft növelése érdekében 66 Takinfo Kft. Komplex humánerőforrás-fejlesztési program a Takinfo Kft.- nél Ft 67 Targo-Ferry Ipari és Szolgáltató Bt. A Targo-Ferry Bt. Munkatársainak képzése Ft 68 Techno-Plus'93 Kft. Szakmunkásaink sokoldalúságának biztosítása szakmai képzéssel. Tímár Ft 69 TIARA Kulturális, Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. Munkaerőpiaci elvárásoknak megfelelő dolgozói képzés Ft 70 Trilobita Informatikai Rt. A Trilobita Informatikai Rt. Dinamikus növekedését támogató Ft 71 Troska Autóház Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. 72 UNION Biztosító Rt. 73 Valton-Sec Kereskedelmi és 74 Vianova 87 Közmű- és Útépítő Zrt. 75 Wescast Hungary Autóipari Zrt. 76 WESZTA-T Ipari és Kereskedelmi Kft. 77 Winsdom Zrt. 78 Zakar és Társa Kft. humánerőforrás fejlesztési projekt Szakmai fejlődés segítése a Troska Autóház Kereskedelmi és -nél Az UNION Biztosító Rt. vezetőinek és munkatársainak készségfejlesztő programja Komplex humánerőforrás-fejlesztő program a Valton-Sec Kft.- nél A Vianova 87 Közmű- és Útépítő Zrt. munkavállalóinak továbbképzése A Westcast Hungary Zrt. Európai kompetencia szak-központ kialakításához kapcsolódó - hátrányos helyzetű munkavállalókat is érintő - átfogó humánerőforrás-fejlesztése, az oroszlányi hátrányos helyzetű kistérségben Humánerőforrás fejlesztés a Weszta-T Kft. munkatársainak körében A Winsdom Zrt. képzési projektje a munkavállalók és vezetők készségeinek fejlsztése érdekében A Zakar és Társa Kft. Munkavállalóinak általános ismeret- és készségfejlesztési programja Pécs Oroszlány Cegléd Ft Ft Ft Ft Ft Ft Ft Ft május 31. 5/6
6 Felhívjuk szíves figyelmét, hogy az ÁFA elszámolhatóságával összefüggő változások miatt a megítélt támogatás összege a támogatási szerződés megkötéséig módosulhat. További módosító tényező lehet a kedvezményezett kis - és közepes vállalkozások (kkv) közé való besorolása is. Amennyiben a szerződéskötés előtt a kedvezményezett nem tudja hitelt érdemlően bizonyítani, hogy a évi XXXIV. törvény értelmében a kkv kategóriába tartozik, az Irányító Hatóságnak módjában áll a korábban megítélt támogatási összeget a megfelelő mértékben csökkenteni május 31. 6/6
HEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
1 "Kipcalor" Energetikai Kft. Versenyelőnyt kovácsolni a humán tőke fejlesztéséből 8 033 079 Ft 2 Albacomp Számítástechnikai Zrt. Az Albacomp Zrt. munkatársainak informatikai, projektmenedzsment és általános
RészletesebbenHEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
1 HEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések 3J '96 Ékszerkészítő Kereskedelmi és Szolgáltató 2 AAM Vezető Informatikai Tanácsadó
RészletesebbenHEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
Támogatott pályázatok 1 A Keramatalia versenyképességének fokozása a "KERAMITALIA" Kereskedelmi Korlátolt dolgozók képzése által- a bevezetett ügyviteli rendszer és Felelősségű Társaság külföldi partnerkapcsolatok
RészletesebbenTÁMOP -2.1.3 / C -12 Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok számára
TÁMOP -2.1.3 / C -12 Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok számára 2012. SKULL Oktató és Tanácsadó Kft. 1037 Budapest, Montevideo u. 2/c Hatósági nyilvántartásba vételi szám: 01-0560-04 / Intézmény-akkreditációs
RészletesebbenVI. turnus (Kontaktnapok: szerda) Képzés időtartama: 2015. augusztus 24. - 2015. október 15.
VI. turnus (Kontaktnapok: szerda) Képzés időtartama: 2015. augusztus 24. - 2015. október 15. Budapest, Balassagyarmat, Cegléd, Debrecen, Dunaújváros, Eger, Esztergom, Kaposvár, Kecskemét, Miskolc, Nyíregyháza,
RészletesebbenIrányítószám Település 1011 Budapest 1012 Budapest 1013 Budapest 1014 Budapest 1015 Budapest 1016 Budapest 1021 Budapest 1022 Budapest 1023 Budapest
Irányítószám Település 1011 Budapest 1012 Budapest 1013 Budapest 1014 Budapest 1015 Budapest 1016 Budapest 1021 Budapest 1022 Budapest 1023 Budapest 1024 Budapest 1025 Budapest 1026 Budapest 1027 Budapest
RészletesebbenHEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
1 Achron Informatika Humánerőforrás fejlesztése az ACHRON-nál 2 771 389 Ft 2 Aeroplex Közép-Európai Légijármű szerelők szakmai képzése 49 691 200 Ft 3 AES-Tisza Erőmű Emberi erőforrás továbbképzési terv
RészletesebbenMAG Magyar Gazdaságfejlesztési Központ A 2007-2013-as programozási időszak eredményei, tapasztalatai, előretekintés Müller Ádám, SA Pénzügyi és Monitoring igazgató-helyettes Szombathely,2014.04.10. Felülről
Részletesebbenwww.intelligensregio.hu.. Alapítva 2000-ben GINOP-5.2.4-16 Gyakornoki program pályakezdők támogatására pályázat rövid összefoglaló dokumentuma IR Intelligens Régió Üzleti Kommunikációs Kft. 6725 Szeged,
RészletesebbenMegyei Jogú Városok Szövetsége. Keringer Zsolt szakmai projektvezetõ /keringer@szombathely.hu/
Megyei Jogú Városok Szövetsége I 2 On-Line A konzorcium tagjai MJVSZ 5 Megyei Jogú Város (Szombathely, Tatabánya, Zalaegerszeg, Szeged, Miskolc) Matáv Rt. Geoview Systems Kft. Tagvárosok (Salgótarján,
RészletesebbenPályázati összefoglaló
Pályázati összefoglaló Élelmiszeripari komplex beruházások támogatása kombinált hiteltermékkel GINOP-1.2.6-8.3.4-16 Célja: Jelen felhívás célja, hogy komplex beruházások támogatásával, vissza nem térítendő
RészletesebbenMODERN VÁROSOK PROGRAM
MODERN VÁROSOK PROGRAM Miről szól a Modern Városok Program? 23 megyei jogú város 23 megállapodás 3 ütem Megállapodások Első ütem: 13 város Második ütem: 6 város 2015-13 város 2016-6 város 2017-4 város
RészletesebbenHEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
Támogatott pályázatok 1 4TYPES Kereskedelmi és Szolgáltató 4TYPES és a McDekor Bt. Közös Képzési terve Vác 17 171 560 Ft 2 5 Kontinens Kereskedelmi és Szolgáltató Az 5 Kontinens Utazási Iroda szakmai ismereteket
RészletesebbenA Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program évre szóló éves fejlesztési kerete
A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program 208. évre szóló éves fejlesztési kerete. A kis- és középvállalkozások versenyképességének javításáról szóló. prioritás azonosító jele neve keretösszege
RészletesebbenIrányítószámTelepülés 1011 Budapest 1012 Budapest 1013 Budapest 1014 Budapest 1015 Budapest 1016 Budapest 1021 Budapest 1022 Budapest 1023 Budapest
IrányítószámTelepülés 1011 Budapest 1012 Budapest 1013 Budapest 1014 Budapest 1015 Budapest 1016 Budapest 1021 Budapest 1022 Budapest 1023 Budapest 1024 Budapest 1025 Budapest 1026 Budapest 1027 Budapest
RészletesebbenSzerződött partner neve Székhely Szerződés típusa Szerződés tárgya Szerződött összeg Szerződés hatálya
Profil-Copy 2002 3531 Miskolc, Kiss Ernő utca 35/A. Irodaszer és egyéb irodatechnikai berendezések 10.550.239.-Ft+ÁFA 2019.01-2019.06.30. Symmetria Magyarország Zrt. 1139 Budapest, Váci út 9 Szolgáltatási
RészletesebbenA tudásipar, tudáshasználat helyzete és lehetséges jövőbeli trendjei a Nyugat-dunántúli régióban
MTA RKK Nyugat-magyarországi Tudományos Intézet A Nyugat-dunántúli technológiai régió jövőképe és operatív programja Győr, 2004. szeptember 30. A tudásipar, tudáshasználat helyzete és lehetséges jövőbeli
RészletesebbenPROF. DR. FÖLDESI PÉTER
A Széchenyi István Egyetem szerepe a járműiparhoz kapcsolódó oktatásban, valamint kutatás és fejlesztésben PROF. DR. FÖLDESI PÉTER MAGYAR TUDOMÁNYOS AKADÉMIA 2014. JANUÁR 31. Nemzetközi kitekintés Globalizáció
RészletesebbenGenertel Biztosító Zrt. - Partner szerviz lista további információk: http://www.genertel.hu
Szerviz név Délity Karosszéria Kft. Cím 6500 Baja, Szegedi út 87. Elérhetőségek tel: 06 (79) 324-903 fax: 06 (79) 324-903 Dani Autófényező és Karosszériajavító Kft. 5600 Békéscsaba, Egressy u. 17-19. email:
RészletesebbenTÁMOP-4.1.1/A-10/1/KONV-2010-0019
Társadalmi Megújulás Operatív Program Hallgatói és intézményi szolgáltatásfejlesztés a felsőoktatásban pályázat Kódszám: TÁMOP-4.1.1/A-10/1/KONV-2010-0019 A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai
RészletesebbenCivil Szervezetek a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programban
Civil Szervezetek a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programban Soros Konferencia 2004. december 3. Törökné Rózsa Judit Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program 2004-2006 (2008) közötti időszakra
RészletesebbenIBS Development Nonprofit Kft. 2014. Május 30.
Speciális vízgazdálkodási szakmérnök képzés üzleti hasznosítási lehetőségei 2014. Május 30. Tevékenysége: közhasznú nonprofit tevékenység Főtevékenysége: 8559 Máshova nem sorolt felnőtt- és egyéb oktatás
RészletesebbenSzerződés megnevezése (típusa) Szerződés tárgya Szerződő fél Szerződés értéke (nettó, Ft) Szerződés aláírásának dátuma
Szerződés megnevezése (típusa) Szerződés tárgya Szerződő fél Szerződés értéke (nettó, Ft) Szerződés aláírásának dátuma ZFR-TH-2015 web-es felület fejlesztése Simia Alba Kutató és Fejlesztő 14440000 2015.03.02
RészletesebbenNEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM
NEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM A Széchenyi 2020 foglalkoztatási célú Karsai Tamás helyettes államtitkár Gazdaságfejlesztési Programok Végrehajtásáért Felelős Helyettes Államtitkárság Hangsúlyos foglalkoztatási
RészletesebbenHungary Service Center / Updated 13/12/2016 Country Hungary Hungary Hungary Hungary
Hungary Service Center / Updated 13/12/2016 Country Hungary Hungary Hungary Hungary DASP name CHS Hungary CHS Hungary CHS Hungary CHS Hungary Address (incl. post code) and Company Name CHS Hungary Ltd.
RészletesebbenCímkereső / Utcakereső - Házszámszintű térkép és címkereső magyar város részletes térképe itt! [Térképnet.hu]
Címkereső / Utcakereső - Házszámszintű térkép és címkereső - 150 magyar város részletes térképe itt! [Térképnet.hu] Az utcakereső szolgáltatás segítségével könnyen megtalálhatja a keresett címet! Csak
RészletesebbenPályára lépünk. Napra Forgó Nonprofit Közhasznú Kft.
Pályára lépünk Napra Forgó Nonprofit Közhasznú Kft. Innovatív, integrált non-profit munkaerő-piaci modell kísérleti bevezetése a pályakezdő (és részben megváltozott munkaképességű) fiatalok nyílt munkaerőpiaci
RészletesebbenNetworkshop XVIII. Országos Konferencia
Networkshop 2009 XVIII. Országos Konferencia Szegedi Tudományegyetem, JATIK 17. 1. oldal Az informatikai kompetencia fejlesztése a Magyar Posta munkavállalói körében Megújuló szakképzés Vigh György informatikai
Részletesebben+36 20 316 6766 mail@adatkezelo.hu www.adatkezelo.hu 2015 Első Hazai Adatkezelő Kft. All Rights Reserved.
Rólunk Az Első Hazai Adatkezelő Kft. contact center, HR és tréning, munkaerő-kölcsönzés valamint facility management szolgáltatások nyújtásával áll Megbízói rendelkezésére. A rábízott feladatokat 2002
Részletesebben14 - informatika szakmacsoport. Ideiglenes felvételi rangsor. Összes jelentkező (fő): 371
1996.12.25. Székesfehérvár 77185818432 371 1997.01.03. Budapest 78472120542 306 1997.01.05. Csíkszereda 76736716540 177 1997.03.29. Budapest 73911985594 48 1997.04.26. Székesfehérvár 78395363431 350 1997.05.02.
RészletesebbenA KÖZSZOLGÁLATI KARRIERT TÁMOGATÓ RENDSZEREK
KÖFOP-2.1.5-VEKOP-2016 A KÖZSZOLGÁLATI KARRIERT TÁMOGATÓ RENDSZEREK - A KOMP-RENDSZER - Dr. Malét-Szabó Erika Ph.D r. alezredes főtanácsadó a Kiválasztási Munkacsoport vezetője Budapest 2018.01.26. KÖFOP-2.1.5-VEKOP-16.
Részletesebbenwww.intelligensregio.hu.. Alapítva 2000-ben GINOP-8.3.5-18 Mikro-, kis- és középvállalkozások technológiai korszerűsítése célú Hitelprogram pályázat rövid összefoglaló dokumentuma IR Intelligens Régió
Részletesebbenwww.intelligensregio.hu.. [GYAKORNOKI PROGRAM PÁLYAKEZDŐK TÁMOGATÁSÁRA Alapítva 2000-ben PÁLYÁZAT] BÉR- ÉS JÁRULÉK TÁMOGATOTT MUNKAERŐ, ESZKÖZBESZERZÉS ÉS KISLÉPTÉKŰ INGATLAN BERUHÁZÁS LEHETŐSÉGÉVEL! GINOP-5.2.4-16
RészletesebbenA közoktatási és szakképzési feladatok a közfoglalkoztatás tükrében. Dr. Köpeczi-Bócz Tamás Türr István Képző és Kutató Intézet
A közoktatási és szakképzési feladatok a közfoglalkoztatás tükrében Dr. Köpeczi-Bócz Tamás Türr István Képző és Kutató Intézet A TKKI szakmai feladatai a 3/2011. KIM rendelet hátrányos helyzetűek képzettségének,
RészletesebbenGazdaságfejlesztési prioritás munkaközi változat Tóth Milán Program menedzser Közép-Dunántúli Regionális Fejlesztési Ügynökség
(2011-2013) Gazdaságfejlesztési prioritás munkaközi változat Tóth Milán Program menedzser Közép-Dunántúli Regionális Fejlesztési Ügynökség 1 Az AT részletes programozási dokumentum, mely feladata, hogy
RészletesebbenHEFOP/2005/3.4.1 "A vállalkozói készségek és a munkavállalók alkalmazkodóképességének fejlesztését célzó képzések támogatása" pályázat eredménye
1 Abakusz Számítástechnikai Szolgáltató 2 ACT International Ad Sidera Vezetési Tanácsadó és Továbbképző 3 4 AEGON Magyarország Pénztárszolgáltató Rt. Informatikai és nyelvi képzések a versenyképesség növelése
RészletesebbenEFOP PROJEKTEK ÖSSZEHANGOLÁSA, PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA
EFOP PROJEKTEK ÖSSZEHANGOLÁSA, PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA Alapvető cél A humán tőke növelése és a társadalmi környezet javítása az alábbi alapelvek mentén: 1. Egy-egy településen jelentkező társadalmi problémák
RészletesebbenMit nyújt a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program a vállalkozásoknak 2014-2020 között
Mit nyújt a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program a vállalkozásoknak 2014-2020 között Buzás Sándor Főosztályvezető Nemzetgazdasági Tervezési Hivatal Tematika Felkészülés a 2014-2020-as időszakra
Részletesebbenkeretösszege (Mrd meghirdetésének módja GINOP Ipari parkok fejlesztése 6 standard Meghirdetve áprilisban
Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program 20. évre szóló éves fejlesztési keret azonosító jele GINOP-1.1.1- GINOP-1.1.2- VEKOP- GINOP-1.1.3- GINOP-1.1.4- neve Vállalkozói inkubációs tevékenységek
RészletesebbenA B C D E. 2. GINOP-1.1.1 Vállalkozói inkubátorházak fejlesztése 2,20 standard október
1. melléklet az 1173/2015. (III. 24.) Korm. határozathoz A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program 2015. évre szóló éves fejlesztési kerete 1. A kis- és középvállalkozások versenyképességének
RészletesebbenTájékoztató. A képzés célja:
Tájékoztató A gyermekvédelmi jelzőrendszeri tagok együttműködésének elősegítése. A kapcsolati erőszak és az emberkereskedelem okozta ártalmak azonosítása és kezelése c. képzésről A képzést szervezi:, EFOP-1.2.4-VEKOP-16-2016-
RészletesebbenFordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013
Fordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013 ELŐZMÉNYEK A DDRFK PROGRAMTAPASZTALATAI OFA programok: Újra Dolgozom Program (tartós munkanélkülieknek) Roma referensi, Lépésről-lépésre Program (roma
RészletesebbenOTP Consulting Romania OTP Bank Romania. Uniós források vállalkozásoknak Nagyvárad, április 4.
OTP Consulting Romania OTP Bank Romania Uniós források vállalkozásoknak Nagyvárad, 2008. április 4. A Nemzeti Stratégiai Referencia Kerethez kapcsolódó Operatív Programok Humánerőforrás-fejlesztési Operatív
RészletesebbenÉszak - Alföldi Régió Fejlesztése az Új Magyarország Fejlesztési Terv lehetőségei alapján 2010. Február 19.
Észak - Alföldi Régió Fejlesztése az Új Magyarország Fejlesztési Terv lehetőségei alapján 2010. Február 19. Dr. Debreczeni Ferenc Ügyvezető Igazgató ÉARFÜ Nonprofit Kft. UMFT eredményei régiónkét (valamennyi
RészletesebbenGINOP
ÉLELMISZERIPARI KOMPLEX BERUHÁZÁSOK TÁMOGATÁSA KOMBINÁLT HITELTERMÉKKEL GINOP-1.2.6-8.3.4-16 A Felhívás és a Hitelprogram együttes célja, hogy komplex beruházások támogatásával, vissza nem térítendő támogatás
RészletesebbenMunkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára c.
TÁJÉKOZTATÓ Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára c. pályázati felhíváshoz Kódszám: GINOP-6.1.5-16 2017. február 22. A PÁLYÁZAT CÉLJA: A munkavállalói csoportok nem egyforma
RészletesebbenINFORMATIKAI VÁLLALKOZÁSOK LEHETŐSÉGTÁRA
INFORMATIKAI VÁLLALKOZÁSOK LEHETŐSÉGTÁRA 2014-2020 Forrás: Operatív Programok, palyazat.gov.hu Tartalomjegyzék Bevezető 2 Az Operatív Programok szerkezete 3 Informatikai vállalkozásoknak szóló pályázatok
Részletesebben2019. évi képzési terv. Május
Május ÁTKÉPZŐ FELNŐTTKÉPZŐ Reintegráló Tanácsadó Gépi forgácsoló Gyermek- és ifjúsági felügyelő 34 521 03 31 761 01 8 ált. + fogl. eü., záróvizsgáig 18. életév betöltése 8 ált. + fogl. eü. + eü. kiskönyv
RészletesebbenFót vevőszám vásárlás időpont nyugtaszám 35 14/04/2014 5:54:00 PM 7117
"Minden 35. vásárló visszanyeri vásárlása teljes összegét" játék nyertes nyugtaszámok Levásárlási határidő meghosszabbítva plusz 1 nappal! A nyertes sorszámú nyugta tulajdonosa legkésőbb 2014. április
RészletesebbenA TERÜLET- ÉS TELEPÜLÉSFEJLESZTÉSI OPERATÍV PROGRAM (TOP) AKTUALITÁSAI
A TERÜLET- ÉS TELEPÜLÉSFEJLESZTÉSI OPERATÍV PROGRAM (TOP) AKTUALITÁSAI PUSKÁS DÁNIEL FŐOSZTÁLYVEZETŐ NEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM REGIONÁLIS FEJLESZTÉSI PROGRAMOKÉRT FELELŐS HELYETTES ÁLLAMTITKÁRSÁG 2016.
RészletesebbenAmennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:
Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén: EDC Debrecen Város- és Gazdaságfejlesztési Központ 4031 Debrecen,
RészletesebbenMagyar joganyagok - - alapító okirata 2. oldal Az képzési, területi felzárkózási koordinációs feladatokat ellátó, a társadalmi felzárkózás politika es
Magyar joganyagok - - alapító okirata 1. oldal alapító okirata 1 Az államháztartásról szóló 1992. évi XXXVIII. törvény 88. (2) bekezdésében foglalt felhatalmazás alapján a (a továbbiakban: ) alapító okiratát
RészletesebbenA Regio Compass Kft tevékenységeinek és referenciáinak bemutatása 2016
A Regio Compass Kft tevékenységeinek és referenciáinak bemutatása 2016 2016.02.18. A Regio Compass Kft. referenciáinak bemutatása A Regio Compass Kft. tevékenysége: A Regio Compass Kft. a támogatott ket
RészletesebbenÉlelmiszer-stratégia 2014-2020. Gyaraky Zoltán főosztályvezető Élelmiszer-feldolgozási Főosztály
Élelmiszer-stratégia 2014-2020. Gyaraky Zoltán főosztályvezető Élelmiszer-feldolgozási Főosztály A hazai élelmiszer-feldolgozás jelentősége Miért stratégiai ágazat a magyar élelmiszer-feldolgozás? A lakosság
RészletesebbenAmennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:
Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén: EDC Debrecen Város- és Gazdaságfejlesztési Központ 4031 Debrecen,
RészletesebbenAUGUSZTUS Csaba-College Külkereskedelmi Oktatási és Továbbképző Kft.
A GINOP-5.1.1-15 Út a munkaerőpiacra és a GINOP-5.2.1-14 ifjúsági garancia munkaerőpiaci programok keretében 2017. augusztus hónaptól álláskeresők részvételével indítandó munkaerő-piaci képzések Képzés
Részletesebben2019. évi képzési terv
Angol KER B1 - küszöbszint C kör szakképesítés Angol KER B2 középszint C kör szakképesítés + angol alapfokú ismeret 13 Gyula 12 Mezőkovácsháza 14 MÁJUS Békés 14 13 Gyomaendrőd 12 Füzesgyarmat 15 Gyomaendrőd
RészletesebbenTájékoztató. A képzés célja:
Tájékoztató A gyermekvédelmi jelzőrendszeri tagok együttműködésének elősegítése. A kapcsolati erőszak és az emberkereskedelem okozta ártalmak azonosítása és kezelése c. képzésről A képzést szervezi:, EFOP-1.2.4-VEKOP-16-2016-
Részletesebben-Tájékoztató pályázati lehetőségekről Vállalkozók részére 2009. szeptember 11.
-Tájékoztató pályázati lehetőségekről Vállalkozók részére 2009. szeptember 11. A leghátrányosabb helyzetű kistérségek fejlesztési és együttműködési kapacitásainak megerősítése ÁROP-1.1.5/C Bátor Nyírbátor
RészletesebbenTovábbképzés megnevezése Szervező neve Alapítási eng. sz.
Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Melléklet B. Tanulói tevékenységek támogatása interaktív IKT eszközökkel A digitális tábla alkalmazása a tanítás-tanulás folyamatában ÖNKONET Szolgáltató és Tanácsadó
RészletesebbenMagyar Nemzeti Kereskedőház Zrt. Dr. Kerekes György vezérigazgató
Magyar Nemzeti Kereskedőház Zrt. Dr. Kerekes György vezérigazgató Magunkról Alapítók: Magyar Állam (Miniszterelnökség Külügyi és Külgazdasági Ügyekért Felelős Államtitkársága) és a Magyar Kereskedelmi
RészletesebbenVegyes védjegyközlemények - Lajstromozott védjegyeket érintő közlemények. Jogutódlás
Vegyes védjegyközlemények - Lajstromozott védjegyeket érintő közlemények Jogutódlás ( 111 ) 118.446 ( 732 ) Thales UK Limited, Addlestone, Weybridge, Surrey (GB) ( 111 ) 118.621 ( 111 ) 124.776 ( 111 )
Részletesebbenwww.intelligensregio.hu.. Alapítva 2000-ben GINOP 1.2.1-16 Mikro-, kis- és középvállalkozások termelési kapacitásainak bővítése pályázat rövid összefoglaló dokumentuma IR Intelligens Régió Üzleti Kommunikációs
RészletesebbenBékés. Képzés megnevezése. Képzés helyszíne. Képző intézmény neve
Békés Ssz. Képzés megnevezése Képző intézmény neve Képzés helyszíne 1 Asztalos 1 Asztalos Felelősségű 2 Bolti hentes 2 Bolti hentes 3 Boltvezető 3 Boltvezető Felelősségű 4 Boltvezető 4 Boltvezető 5 Cukrász
RészletesebbenVállalkozásmenedzsment szakmérnök
Óbudai Egyetem Keleti Károly Gazdasági Kar Vállalkozásmenedzsment szakmérnök levelező szakirányú továbbképzés képzési- és kimeneti követelményei Budapest, 2012. Vállalkozásmenedzsment szakmérnök szakirányú
RészletesebbenPortfolió jelentés a CA Alapcsalád befektetői számára
Portfolió jelentés a CA Alapcsalád befektetői számára 2006. július hónapra 2006. július 31. Az Alapkezelő ezen jelentést a 2001. évi CXX. Törvény a Tőkepiacról alapján készítette el és teszi közzé A Törvény
RészletesebbenA TERÜLET- ÉS TELEPÜLÉSFEJLESZTÉSI OPERATÍV PROGRAM (TOP) AKTUALITÁSAI
A TERÜLET- ÉS TELEPÜLÉSFEJLESZTÉSI OPERATÍV PROGRAM (TOP) AKTUALITÁSAI GÉCZYNÉ POLYÁK EDIT NEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM REGIONÁLIS FEJLESZTÉSI PROGRAMOKÉRT FELELŐS HELYETTES ÁLLAMTITKÁRSÁG 2016. NOVEMBER
RészletesebbenMikro-, kis- és középvállalkozások termelési kapacitásainak bővítése (GINOP )
6720 Szeged, Arany J. u. 7. VI. em. 601.; +36(62) 424-361; iroda@nariz.hu; www.nariz.hu A pályázat célja Mikro-, kis- és középvállalkozások termelési kapacitásainak bővítése (GINOP 1.2.1-16) Kiemelt iparágakban
RészletesebbenTurisztikai pályázati lehetőségek a 2014-2020-as időszakban
Turisztikai pályázati lehetőségek a 2014-2020-as időszakban MSZÉSZ XLI. Közgyűlés Kujbus Krisztián, tanácsadó, OTP Hungaro- Projekt Kft. 2014. november12. 1 A 2014-2020-as fejlesztési időszak uniós forrásainak
RészletesebbenGINOP 1. prioritás A vállalkozások versenyképességének javítása
GINOP 1. prioritás A vállalkozások versenyképességének javítása KKV ka fókuszban GINOP szakmai konzultáció Pogácsás Péter Regionális és Kárpát medencei Vállalkozásfejlesztési Főosztály KKV ksúlya a gazdaságban
RészletesebbenMunkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok
Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára - GINOP 6.1.6-17 FELHÍVÁS CÉLJA: A felhívás fő célja, hogy az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, a munkavállalók
RészletesebbenTávmunka az ideális telephely? Investors Conference 2008. április 4.
Távmunka az ideális telephely? Investors Conference 2008. április 4. Távmunka Magyarországon Jogszabályi környezet adott Több pályázati lehetőség Sikeres projekt: örkényi távmunkaház Több szervezet is
RészletesebbenA MINŐSÉGFEJLESZTÉSI KÖZPONTI PROGRAM
A MINŐSÉGFEJLESZTÉSI KÖZPONTI PROGRAM Dr. Farkas Katalin Budapest, 2008. szeptember 30. Minőség és partnerség Új Magyarország Fejlesztési Terv Átfogó minőségfejlesztés a közoktatásban Új Magyarország Fejlesztési
Részletesebbenwww.intelligensregio.hu.. Alapítva 2000-ben GINOP 1.2.1-16 Mikro-, kis- és középvállalkozások termelési kapacitásainak bővítése pályázat tervezetének rövid összefoglaló dokumentuma IR Intelligens Régió
RészletesebbenDUÁLIS KÉPZÉSI TANÁCS. Műszaki Szakbizottság
DULIS KÉPZÉSI TANCS Műszaki Szakbizottság DULIS KÉPZÉSI TANCS MOL - Élő kapcsolatban a műszaki felsőoktatással 2 DULIS KÉPZÉSI TANCS MOL igényei a változás kapcsán Az üzleti igényeknek megfelelő szakképzettségű,
Részletesebbenwww.intelligensregio.hu.. Alapítva 2000-ben GINOP-6.1.6-17 Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára pályázat rövid összefoglaló dokumentuma IR Intelligens Régió
RészletesebbenTÁRSADALMI EGYEZTETÉSRE MEGJELENT PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK
2011. július 18., hétfő TÁRSADALMI EGYEZTETÉSRE MEGJELENT PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK Az üzleti infrastruktúra és a befektetési környezet fejlesztése- ipari parkok, iparterületek és inkubátorházak támogatása
RészletesebbenDÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN
DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN TÁMOP 3.2.3/09/1-2009-0042 Építő közösségek, közművelődési intézmények az élethosszig tartó tanulásért 1.kör: Program a közművelődési intézményrendszer
RészletesebbenA B C D E. 2. GINOP Vállalkozói inkubátorházak fejlesztése 2,20 standard március
1. melléklet az 1006/2016. (I. 18.) Korm. határozathoz A GINOP éves fejlesztési kerete 1. A kis- és középvállalkozások versenyképességének javításáról szóló 1. prioritás 1. azonosító jele neve keretösszege
RészletesebbenA Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program éves fejlesztési kerete
A Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program éves fejlesztési kerete A kis- és középvállalkozások versenyképességének javításáról szóló. prioritás azonosító jele neve keretösszege (Mrd Ft) GINOP-..-8
RészletesebbenGINOP Gyakornoki program - támogató szolgáltatások. ismertető
GINOP-5.2.5-16 Gyakornoki program - támogató szolgáltatások ismertető A GINOP-5.2.5-16 Gyakornoki program - támogató szolgáltatások projekt A projekt célja: A GINOP 5.2.4-16 Gyakornoki program pályakezdők
RészletesebbenMilyen változások várhatóak az Uniós források felhasználásával kapcsolatban
Milyen változások várhatóak az Uniós források felhasználásával kapcsolatban Az EU célrendszere 2007-2013 Kevésbé fejlett országok és régiók segítése a strukturális és kohéziós alapokból 2014 2020 EU versenyképességének
RészletesebbenAjkai Mechatronikai és Járműipari Klaszter December 8.
Ajkai Mechatronikai és Járműipari Klaszter 2010. December 8. J Ö V Ő K É P Az autóiparban meghatározó gazdasági erővel bíró, összehangolt, hatékony, széleskörű együttműködésen alapuló, versenyképes, innovatív
RészletesebbenEGYEDI, ADAPTÁLHATÓ UNIVERZÁLIS KARTÁMASZ KIFEJLESZTÉSE AZ ARMSTER TERMÉKCSALÁD BŐVÍTÉSÉVEL GINOP
2017I08I07 EGYEDI, ADAPTÁLHATÓ UNIVERZÁLIS KARTÁMASZ KIFEJLESZTÉSE AZ ARMSTER TERMÉKCSALÁD BŐVÍTÉSÉVEL GINOP-2.1.7-15-2016-00128 TÁJÉKOZTATÓ A RATI Autófelszerelési Cikkeket Fejlesztő, Gyártó és Forgalmazó
RészletesebbenSzerződés vége Szerződés tárgya Szerződés típusa Szerződés nettó értéke. TIOP projekt keretében orvostechnikai eszközök beszerzése
1. TÁMOP-6.2.4.B-12/2-2014-0019 - A járóbeteg rehabilitációs ellátás humán erőforrásának fejlesztése az Albert Schweitzer Kórház - Rendelőintézetben A megítélt támogatás összege: 21.916.047 F 2. TIOP-2.2.8-14-2015-0002
RészletesebbenLOGISZTIKA/ELLÁTÁSI LÁNC MENEDZSMENT BODA & PARTNERS SZAKÉRTŐI SZOLGÁLTATÁSOK
LOGISZTIKA/ELLÁTÁSI LÁNC MENEDZSMENT BODA & PARTNERS SZAKÉRTŐI SZOLGÁLTATÁSOK BEMUTATKOZÁS Iparágtól függetlenül három egymással szorosan összefüggő terület játszik komoly szerepet a vállalatok sikerességében:az
RészletesebbenGazdaságfejlesztés 2014-2020. Biró Eszter igazgató MAG Magyar Gazdaságfejlesztési Központ. Győr, 2013.12.05.
Gazdaságfejlesztés 2014-2020 Biró Eszter igazgató MAG Magyar Gazdaságfejlesztési Központ Győr, 2013.12.05. Partneri kapcsolat alakult ki az ügyfelekkel Projekt Partner Rendszer A Projekt Partneri Rendszer
RészletesebbenTájékoztató a programról
Tájékoztató a programról NYITOK HÁLÓZAT A TÁRSADALMI BEFOGADÁSÉRT TÁMOP-5.3.9-11/1-2012-0001 A program keretei, előzményei A szegénység, a társadalmi és a munkaerő-piaci hátrányok újratermelődésnek megakadályozása
RészletesebbenHungary Service Centers / Updated 30/11/2015 Country Hungary Hungary Hungary Hungary Hungary Hungary Hungary Hungary
Service Centers / Updated 30/11/2015 Country DASP name Address (incl. post code) and Company Name Ltd. Address: Vasut street 15. Budaors, 2040 Ltd. Address: Lehel street 12. Budaors, 1134 Mod Ltd, Vágóhíd
RészletesebbenFEJLESZTÉSI FORRÁSOK ÁLLAMI KÉZBŐL. Ilenczfalvi-Szász Gábor vezérigazgató
FEJLESZTÉSI FORRÁSOK ÁLLAMI KÉZBŐL Ilenczfalvi-Szász Gábor vezérigazgató 1 Az RFH Zrt. bemutatása 2000 óta működő, 100 %-ban állami tulajdonú pénzügyi szolgáltató és tanácsadó társaság Cél a vállalkozások
RészletesebbenBONTÁSI JEGYZŐKÖNYV. Az ajánlatkérő azt a tájékoztatást adta, hogy jelen eljárás során rendelkezésre álló anyagi fedezet összeg: nettó HUF
BONTÁSI JEGYZŐKÖNYV amely készült a(z) Kisvárdai Szakképzési Centrum (Magyarország, 4600 Kisvárda Mártírok Útja 8. ), mint Ajánlatkérő által megindított Hardver eszközök és szoftver beszerzése tárgyú,
RészletesebbenKépzés > Hatékonyság > Versenyelőny!
Képzés > Hatékonyság > Versenyelőny! Avagy mit, hogyan és miből képezzünk, hogy a 21. század kihívásai közepette is megőrizzük versenyképességünket A Nemzeti Munkaügyi Hivatal Szak- és Felnőttképzési Igazgatósága
RészletesebbenBeruházási pályázati lehetőségek Szilágyi Péter Élelmiszer-feldolgozási Főosztály
Beruházási pályázati lehetőségek 2014-2020 Szilágyi Péter Élelmiszer-feldolgozási Főosztály TÁMOGATÓ VÁLLALKOZÁSI KÖRNYEZET Magyarország közép és hosszú távú élelmiszeripari fejlesztési stratégiája A STRATÉGIA
RészletesebbenA Nespresso Magyarország partnerüzleteinek listája
A Nespresso Magyarország partnerüzleteinek listája (Frissítve: 2019.05.08.) BUDAPEST II. KERÜLET Media Markt Buda Kft. Lövőház u. 2. Mammut Bevásárlóközpont, 1024 Extreme Digital Mammut Lövőház u. 2. Mammut
RészletesebbenTÁMOP-TIOP szak- és felnőttképzési projektjei ben dr. Tóthné Schléger Mária HEP IH szakterületi koordinátor Nyíregyháza
TÁMOP-TIOP szak- és felnőttképzési projektjei 2009-2010-ben dr. Tóthné Schléger Mária HEP IH szakterületi koordinátor Nyíregyháza 2007-2008. évi AT TÁMOP 2-TIOP 3. TISZK TÁMOP 2.2.3 6 régió 31 pályázó,
RészletesebbenA Békés Megyei Kormányhivatal által vezetett, a 6/1996. (VII.16.) MüM rendelet 3. -a szerinti felnőttképzést folytató intézmények jegyzéke
2. Aranykalászos gazda 4. Autószerelő Békéscsabai Szakképzési Centrum Békéscsabai Szakképzési Centrum 7. CAD-CAM informatikus SZÁM-PONT Számítástechnikai Szolgáltató és Oktató Központ Korlátolt 8. CNC
RészletesebbenPortfolió jelentés a Hazai Pioneer Alapok befektetői számára
Portfolió jelentés a Hazai Pioneer Alapok befektetői számára 2007. március hónapra 2007. március 30. Az Alapkezelő ezen jelentést a 2001. évi CXX. Törvény a Tőkepiacról alapján készítette el és teszi közzé
RészletesebbenDanfoss NAGYKERESKEDŐK CÍMLISTÁJA (Fűtéstechnika)
Érvényes: 2006. december 1-től Baja MART Mestercentrum 6500 BAJA (79) 524-180 (79) 524-182 Ipartelepi út 2. (79) 524-181 Balatonlelle MART Mestercentrum 8638 BALATONLELLE (85) 550-192 (85) 550-193 Rákóczi
RészletesebbenÉRTŐ KFT. PÁLYÁZZUNK OKOSAN! PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK ÉS NEHÉZSÉGEK ŐSZINTÉN
ÉRTŐ KFT. PÁLYÁZZUNK OKOSAN! PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK ÉS NEHÉZSÉGEK ŐSZINTÉN Kirizs Tibor 1 ALAP KÉRDÉSEK PÁLYÁZATOK KAPCSÁN: KINEK ÉRDEMES PÁLYÁZNI? PÁLYÁZÓK: mikro-, kis- és középvállalkozások - GYÁRTÁSI
RészletesebbenPécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar
Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar ÜZLETI TANÁCSADÓ szakirányú továbbképzési szak Az üzleti tanácsadás napjaink egyik kulcsfontosságú ágazata az üzleti szférában. A tercier szektor egyik elemeként
Részletesebben