nevelési év indításról beszámoló SZIVÁRVÁNY ÓVODA (6750 Algyő, Kastélykert u. 17. sz.)

Átírás

1 nevelési év indításról beszámoló SZIVÁRVÁNY ÓVODA (6750 Algyő, Kastélykert u. 17. sz.) OM- azonosítója: Intézményvezető: Ozsváth Lászlóné.. aláírás

2 A nevelés egyet jelent azzal, hogy segítsünk a gyermekeknek valóra váltani lehetőségeit (Erich Fromm) 1. Az intézményi erőforrások felhasználásának eredményei, a nyári karbantartási, fejlesztési munkák 1.1 Beruházás, karbantartás A karbantartói munkálatokat elsősorban a GYEVIÉP Kft végezte. A karbantartói feladatokat nem tudta hiánytalanul ellátni, mivel, a munka sürgősségi fokától függően ütemezte a munkát, ami a határidők tarthatatlanságához vezetett. A folyamatosság érdekében szükség lenne egy fő állandó karbantartó alkalmazására, mivel most már a megnövekedett játszóudvar, locsolórendszer folyamatos üzemben tartása igényelné ezt. Szakipari munkák követhetetlenné váltak, mivel több alkalommal is meg kellett szakítani a munkát más helyekre történő feladatvégzések következtében. (A beruházások, karbantartások pontos költségeit a műszaki csoport, illetve a Gyeviép Kft tartja nyílván.) Időpont Beszerzés, fejlesztés Költsége Finanszírozás Nyári élet Ft Óvoda költségvetés tevékenységeihez (horgász szettek, kosarak, dekor papírok) Nevelési év indításához Ft Óvoda költségvetés szakmai anyagok (rajzlap, ragasztó, zsírkréta, filc, festék, karton, ecset) Játszóudvar parkosítási Gyeviép munkálatai (talajcsere, füvesítés) Új udvarrész parkosítási munkálatai elkezdődtek (talajcsere, kerítés, házak telepítése, kemence építés, kültéri foglalkoztató építése) Locsolórendszer Gyeviép telepítése Homokozó szélének Gyeviép

3 cseréje (elkorhadt) Hinta alatti gumitégla felület megnövelése szabványosságnak megfelelően. Ovivár körüli szegőlécek cseréje Tisztasági meszelés Gyeviép Tálalókonyha meszelése Gyeviép Játékbútorok (pad, Ft Óvodai költségvetés szekrények, asztal, polc) Textíliák, függönyök a Ft Óvodai költségvetés kisházakba Kerámia fűszertartó, Ft Óvodai költségvetés házszám, kancsó, csésze, kosár, óra, péksütemény, dekor anyagok Poharak (200 db) Ft Óvodai költségvetés Összesen: Ft Óvodai költségvetés 2012/2013 nevelési évre tervezett beruházás A bejáró, betonos udvar betonozásának karbantartása, cseréje (baleset megelőzés érdekében) Az óvoda, bejárat felöli kerítésének, kapujának cseréje Zöld-ovi program részeként gyógynövénykert, madárbarát óvoda udvarrész fejlesztése Gyermekkert használhatósága érdekében időjárásálló bútorok készíttetése Ovi-zsaru program keretében közlekedési pályára táblák kitelepítése Gomba csoport elhasználódott fektetőinek cseréje Maci csoport bútorának cseréje (egyedi tervezésű bútor szükséges, mivel utcafronti terem) Rendezvények megtartására alkalmas közösségi tér kialakítása Tornaszoba építése (Köznevelési törvény változása is indokolja) 1.2. Gyermeklétszám alakulása A gyermeklétszám ebben a nevelési évben nem növekedett. Az óvoda összes férőhelyeinek száma Alapító Okirat meghatározása szerint 196 fő. Naponta tapasztaljuk az óvodafejlesztési program szakmai munkánkra gyakorolt pozitív hatását. Az óvodai elhelyezés iránti igényeket maximálisan ki tudtuk elégíteni. A szülők megelégedésére alakítottuk ki az ideális csoportszerkezeti formákat.

4 Gyerekek létszámának alakulása a nevelési évben Csoport neve Életkor Létszám Csoport összetétel Katica csoport 3, 5 év 20 fő Azonos életkorú gyerekek Pillangó csoport 3-4 év 23 fő Vegyes életkorú gyerekek Süni csoport 6 év 27 fő Azonos életkorú gyerekek Maci csoport 4-5 év 19 fő Azonos életkorú gyerekek Csigabiga csoport 2,5 évesek 15 fő Azonos életkorú gyerekek Gomba csoport 6 év 26 fő Vegyes életkorú gyerekek Micimackó csoport 3 évesek 20 fő Azonos életkorú gyerekek Margaréta csoport 5-6 évesek 21 fő Azonos életkorú gyerekek Összesen: 171 fő Az évközben történő felvételeket indokolják a közoktatási törvény és a gyermekvédelmi törvény azon rendelkezései, miszerint a 3 évet betöltött, halmozottan hátrányos helyzetű gyermekeket fel kell venni az óvodába. A beiratkozott gyermekek egy része szeptemberben még nem tölti be a 3. életévét, és a csoportszoba méret (34 m 2 ) indokolja az alacsonyabb csoportlétszámot. Nevelési év közben felvett gyermekeket a Csigabiga csoportban helyezzük el. Beiskolázási adatok A tanköteles gyermekek óvodában maradó létszáma a következőképpen alakul: ben tanköteles korú gyermekek létszáma 57 fő, ebből iskolába megy 47 fő szakértői bizottság javaslatát kértük 10 főnél, ebből 10 fő marad óvodában nevelési év végén tanköteles gyermekek létszáma a tervezettnél magasabb arányt mutat, mivel a köznevelési törvény a beiskolázás határidejét adott év augusztus 31-re kitolta. Ezek alapján tanköteles gyermekek létszáma: 74 fő lenne. A szülőket erről tájékoztattuk, de már most felháborodást keltett bennük, így 2013 januárjában kérni fogjuk a szakértői bizottságot segítsen a döntés meghozatalában

5 Statisztika október 01. állapot KISCSOPORT KÖZÉPSŐ NAGY VEGYES fiú lány MIN. ÖSS CSIGABIGA MICIMACKÓ MACI SÜNI GOMBA MARGARÉTA PILLANGÓ KATICA Z. fiú lány fiú lány fiú lány fiú lány fiú lány fiú lány fiú lány fiú lány 2,5 ÉVES ÉVES ÉVES ÉVES ÉVES ÉVES ÖSSZESEN NAPKÖZIS 100 % NAPKÖZIS 50% NAPKÖZIS INGYESNES FÉLNAPOS MÁS TELEPÜLÉSR BEJÁRÓ SNI GYERMEK H H GYERMEK EBBŐL H H H KISCSOPORTOS KÖZÉPSŐ CSOPORTOS NAGY CSOPORTOS VEGYES CSOPORTOS ÖSSZESEN:

6 1.3.Humánerőforrás-fejlesztés A nevelő/fejlesztő tevékenység színvonalas ellátásáért a 2012/2013 nevelési évben 18 fő óvodapedagógus, 1 fő óvodatitkár, 8 fő technikai alkalmazott, 2 fő konyhai kisegítő felel. Szakmai munkánkat ebben a tanévben is kiegészíti a szegedi Kistérség Szakmai Társulásának keretében logopédus, gyógytornász, gyógypedagógus Csoportok létszámának, személyi ellátottságának alakulása 2012/2013 nevelési évben SNI gyermek, szakértői véleménnyel óvodánkban 2 fő. Ennek figyelembevételével a számított létszámunk (171+4) 175 Csoportnév, életkor szerinti megoszlás Csoportszoba méret (négyzetméter) Csoport létszáma Csoportban dolgozók neve Süni csoport fő Gomba csoport fő- 1 fő SNI Csigabiga fő Micimackó csoport fő Katicacsoport fő 2 fő beilleszkedési zavar Maci csoport fő Toldy Eszter Sándorné Vasvári Katalin Tóth Jánosné Szalainé Tombácz Erika Molnár Kitti Süli Erzsébet Búsné Lami Anikó Nagy Józsefné Vidács Istvánné Görög Annamária Szegfűné Nemes Otília Fekete Éva Patakiné Laczik Etelka Siposné Kardos Kitti Gábor Józsefné Bakosné Szöllősi Ágnes Szénásiné Juhász Brigitta Bakos Antalné Margaréta csoport fő Bai Istvánné Kakuszi Ildikó Koza Józsefné Pillangó csoport fő Sárkány Éva Blahó Nóra Süli Józsefné

7 Szakértői vélemény alapján a 2 fő SNI gyermekhez heti 4 órában gyógypedagógiai ellátást biztosítunk a szegedi Kistérségi Társulás szakfeladat ellátásának keretében. A gyermekek egyéni, differenciált fejlesztését és a tehetséggondozást Kovácsné Budai Éva fejlesztőpedagógus végzi napi rendszerességgel. 2012/2013 nevelési évben 26 fő egyéni fejlesztését látja el. Egyéni fejlődési szintmérést készített október 15.-ig 40 kisgyermekről. A Differ mérések eredményei segítik az egyéni fejlesztési tervek elkészítését. Tehetséggondozáson 5 fő kisgyermek vesz részt mikro csoportos fejlesztés keretében. A nevelési idő 2. Nevelési év kiemelt feladatai 2.1. Nevelési Év Helyi Rendje tanév rendjéről szóló 3/2012. (VI.8.) EMMI rendelet alapján Intézményünkben a munkát nevelési évenként szervezzük meg. Nevelési évünk időtartama: szeptember 03-től augusztus 31.-ig Új gyermekek fogadásának időpontja szeptember 03. Szünetek időtartama: A 3/2012. (VI. 8.) EMMI rendelet alapján Őszi szünet: október 29.-től november 04.-ig Téli szünet: december 27.-től január 02.-ig Tavaszi szünet: március 28.-tól április 02.-ig (Nevelési évet nem érintő, az iskolai szünetek idején lehet bizonyos körülményeket figyelembe véve szabadságot igényelni.) Nevelés nélküli napok száma: 5 nap (szükség szerinti igénybevétel) 2 nevelési napon, 3 nap szünet idején november február 14. Nevelésnélküli napon a gyermekek felügyeletéről, szülői igény alapján a Kt. 121 (1) bekezdése 11. pontja alapján az óvoda köteles gondoskodni. Munkaszüneti napok nemzetgazdasági miniszter 28/2012. (IX.4.) NGM rendelete alapján. Nemzeti ünnepek ünneplésének időpontja: október 06. az aradi vértanúkra emlékezés napja október 23. Magyarország nemzeti ünnepe, legtisztább szándékú forradalom kitörésének kezdete március 15. a Magyar Szabadságharcának kezdete június 04. a Nemzeti Összetartozás Ünnepe

8 A évi munkaszüneti napok körüli - a naptár szerinti munkarendtől való eltéréssel járó - munkarend : október 26. péntek munkanap október 27. szombat munkanap október 22. pihenőnap november 10. szombat munkanap november 2. pihenőnap december 01. szombat munkanap Szivárvány Óvoda nyitva tartása Heti hétfőtől-péntekig, heti öt munkanapban óráig 2.2 A nevelési év kiemelt feladatai december 15. szombat munkanap december 24. hétfő pihenőnap december 31. hétfő pihenőnap Ügyelet A pedagógiai programunk hatékony működtetése érdekében meghatározott feladatok és ütemezett tevékenységek szem előtt tartásával Szülői elégedettségmérés (pillangó csoport, katica csoport, süni-, gomba csoport) Intézményi önértékelés Óvoda-iskola átmenet programjának működtetése, hatékonyságának emelése Folyamatszabályozás, intézkedési terv készítése DIFFER szűrések 4-5 éves kortól Fejlődést nyomon követő dokumentáció kivonatos elkészítése Éves anyaggyűjtés korcsoportonként, területenként Család-óvoda kapcsolat építése Nyitott hetek szervezése, családi szoba működtetése Kompetencia Alapú Óvodai Programcsomag elemeinek beépítése, továbbfejlesztése a programcsomag gyakorlati tapasztalatai (Katicacsoport, Macicsoport, Micimackó, Pillangó, Gomba,Süni, Margaréta csoport) Tehetséggondozás, fejlesztés feladatainak meghatározása, gazdagító tevékenységek tematikus tervezése, gyakorlati megvalósítása a Süni, Gomba, Margaréta csoportban Innovatív pedagógiai, módszertani munkák folyamatos alkalmazása, dokumentálása (Agytorna, Óvoda-Iskola, Egyéni differenciált fejlesztés) (Az óvoda Jó gyakorlatainak továbbfejlesztése, beépítése a napi gyakorlatban, dokumentálás a csoportnaplóban) Szülőföld megismerésének lehetősége (külön terv alapján, feladatok, felelősök meghatározásával) Zöld-ovi szemlélet gyakorlatban megjelenítése Mindennapos testnevelés túlsúlyának kiemelése (megjelenés napirend) Élményszerző kirándulások szervezése óvodai szintű nevelési év folyamán legalább két alkalommal, élményszerző séták szervezése csoportok életkorától függően havi 1-2 alkalom (dokumentálás csoportnaplóban) TÁMOP /2 Óvodafejlesztés pályázat továbbképzésein való részvétel, a pályázatban tervezett szakmai tevékenységek megvalósítása

9 2.3. Az intézményi minőségirányítási program feladatainak végrehajtása terén Szabályzatok aktualitásának megőrzése Pedagógiai program folyamatos felülvizsgálata, megvalósításának kontrollja, a Köznevelési Törvény összhangjának megteremtése Szervezetfejlesztés - csapatépítés Teljesítményértékelések ütemezése, fejlesztendő területek folyamatszabályozása Teljes körű intézményi önértékelés Nevelés nélküli szakmai nap szervezése Az óvoda honlapjának folyamatos aktualizálása, frissítése 2.4 Köznevelési Törvény változásából adódó feladat Mindennapos testnevelés hangsúlyosabbá tétele Mozgásfejlesztés optimális feltételeinek megteremtése Beiskolázás változásából adódó feladatok Fejlődés-nyomon-követő dokumentáció kivonatos elkészítése 3. Tervezett pedagógiai innováció Pedagógiai program felülvizsgálata Tehetségműhelyek működtetése (gazdagító tevékenységek szervezett formában történő indítás) Zöld-ovi programelemeinek megjelenítése az adminisztrációs rendszerben. Juhász Gyula Tanárképző Főiskolával együttműködési megállapodás kötése Kérem a Tisztelt Képviselő Testületet, hogy a 2012/2013-as nevelési év indításáról szóló beszámolómat szíveskedjenek elfogadni. Algyő, október 16. Tisztelettel Ozsváth Lászlóné óvodavezető