MUNKACSOPORT BESZÁMOLÓK Programfelelősök: Kristóf Róbert Pálmai Ildikó
|
|
- Ágoston Molnár
- 8 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 MUNKACSOPORT BESZÁMOLÓK Prgramfelelősök: Kristóf Róbert Pálmai Ildikó 1. CSALÁD-MUNKACSOPORT Munkacsprt vezetője: dr. Harangzó Judit CÉLCSOPORT: KÁTRÁNYOS CSALÁDOK ÉS SZEMÉLYEK (a kátránys kifejezés nem elirás, Mendi Rózsa előadásából származik, és a hátránys helyzet különböző kntextusaira utal) CÉL: KOMPLEX, TÖBB SZAKMÁT ÉRINTŐ, ELÉRHETŐ, MÉG IDŐBEN TÖRTÉNŐ (TEHÁT MEGELŐZŐ HATÁSÚ), RENDSZERSZEMLÉLETŰ CSALÁDSEGÍTÉS, AMELY MAGÁBAN FOGLALJA A MUNKÁHOZ VALÓ SEGÍTSÉGET. AZ EGYÉNEKKEL IS OLYAN SEGÍTŐ MUNKA, AMELY A TERMÉSZETES SEGÍTŐK BEVONÁSÁRA TÖREKSZIK AKCIÓTERV: A gyermekvédelem a GYEJÓ bevnásával bővíti az esetknferenciákat, és ezekbe minél több civil és más segítőt hív meg. Az esetknferencia esélyt ad annak, hgy egy krízisben lévő család egyszerre többféle szakmai segítséget kapjn, amelyet az esetknferencia keretében összehanglnak. Felelősök: GYEJÓ A knferencián már kiszttt adatbázis tvábbfejlesztése két irányban: Az adatk bővítése, pntsítása A szervezetek milyen szlgáltatást ajánlanak, milyen klienseket várnak, milyen aktivistákat várnak, milyen a kapacitásuk. Felelős: Ébredések: Kristóf R., Pálmai I. NYÍLT NAP szervezeteknek, intézményeknek KIREKESZTÉS mcs. A Józsefvárs c. lap felkérése, hgy szenteljen a prjektnek egy különszámt, amelyben az adatbázis megjelenik, a szkássnál nagybb példányszámban. Ezeket a lapkat ill. az adatbázist minden szervezethez eljuttatjuk. Fel.:Kscsóné Klkpf Judit, Józsefvárs, de másk is segítenek, KIREKESZTÉS mcs. CIVIL KALAUZ + melléklet Megpróbálunk segíteni abban, hgy az Otthn segítünk prgram elindulhassn a Józsefvársban. Purebl Györgyöt összehzzuk: a Jó Nők Egyesülettel, Mendi Rózsával és a Nap Klubbal (akik hasnló tevékenységet végeznek). Jó lenne lyan önkéntes vezetőt találni, aki a rma családkultúrát is képviseli, - hiszen a kisgyermekek nevelése nagyn meleg a hagymánys rma családkban KIREKESZTÉS mcs ÖNKÉNTESEK Fel.: Ébredések, Pálmai I. Meghívjuk a védőnőket, gyermekrvskat az ANTSZ segítségével egy találkzóra, hgy kialakítsunk egy magas kckázati csprt jelzőrendszert a terhes kismamáknál.
2 Az ő számukra intenzívebb gndzást tervezünk, amelybe bevnjuk a szülésfelkészítő prgramkat (klinikák), és más családkat segítő szlgáltatáskat, önsegítő csprtkat esetleg, ill. mbilizáljuk a kismama körüli közösséget a támgatás fkzása érdekében. KÉPZÉS mcs képzések (mentálhigiénés, stb.) A knkrét lépeseket kidlgzzuk. Ébredések felkéri az ÁNTSZ-t a találkzó megszervezésére. Németh L.iskla gyermekvédelmi felelős: Böjthe Edit, GYIVI munkatárs, Önkrm. Segít Ebbe a prgramba bevnjuk a következő akcióterv film-anyagát. Filmeket keres a munkacsprt minden résztvevője, amelyek a családi élettel, gyermekneveléssel kapcslats készségeket fejlesztik (pzitív üzeneteket közvetítő prgramk előnyösek) Fel.: Munkacsprt, KÉPZÉS mcs, - képzések Van már film a józsefvársi, világ szinvnalú bölcsődékről, ill. az da járó multikulti családkról felelős: GYEJÓ: Gyuris G. A filmeket a következő találkzón kicseréljük egymással. A témákhz leginkább értő szakemberek megnézik, hgy mennyire jó minőségűek. Tárgyalunk az ÁNTSZ-el, aki már eddig is vállalta, hgy tájékzódik, lehetne-e új filmeket készíteni, pl. a bűnözés, az önvédelem, a családkkal kapcslats különböző kérdésekről. Fel.: Ébredések, ÁNTSZ, Purebl Gy.: SOTE A filmeket flyamatsan vetítjük az Önkrmányzat Szciális Irdájában a váróteremben, a Gyermekvédelmi Osztályn, és lehet, hgy az ügyfélszlg-nál és a Támpntnál (ezt Kscsóné Judit még megkérdezi). TV-t megpróbál venni: az önkrmányzat, az alapítvány a prjektből, használt TV is jó. DVD és videó is kellene. Felelős: önk., alapítvány, többiek gndlkdnak, behznak, ha van nekik Ugyanezen filmeket vetítik majd az isklák: fel.: Felelős :Németh L. gyermekvédelmi felelőse: Böjthe Edit.pnts név!!! KÉPZÉS mcs. használhatjuk a kckázats kismamák felkészítésében is. Hyde Park prjekt a Szc. Irdában. Az egyes szervezetek a váróteremben bemutatkznának. Eddig jelentkezett: Purebl Gy., Ébredések Lehet még jelentkezni! Kmmunikációs és knfliktuskezelő tréning a segítő szlgálatk munkatársainak ADDIKTOLÓGIA mcs, KÉPZÉS mcs. Kezdhetnénk a 8 délutáni alkalmmal és a munka-rehab. tréningen. Tréningeket vállalna az Ébredések, Purebl Gy. És munkatársai, dr. Haller, Józsefvársi Pszich. Gnd. Főrvs ADDIKTOLÓGIA mcs. (munkarehab), MUNKAREHAB. mcs RIC, internet
3 Vállalják a résztvevők, hgy tvábbadják a tréninget a munkatársaiknak, ill. a gyermekeknek az sztályban (kiválasztanánk a legjbb embereket erre a célra ) A knferencián résztvevő isklák vállalták. KÉPZÉS mcs. Hnnan lehetne frráskat szerezni még erre? Az isklákban legyenek órák, ahl a családalapításról, családi életre nevelésről, a bűnözésről, az önvédelemről, az eltérő kultúrákról, a pz. gndlkdásról, a hatékny kmmunikációról, a prblémamegldásról tanulnak. Tanuljanak meg a gyerekek relaxálni. Ehhez a filmeket is használjuk, de vállalják-e a résztvevők, hgy egy-egy témában tartanak előadást? Németh László és Erdélyi utcai iskla fgad előadást. Tvábbi jelentkezőket várunk! Eddigi jelentkezők: rendőrség, Ébredések KÉPZÉS mcs., A Rma Parlament által szervezett színházi előadásk meghívása az isklákba. Segithet abban is, hgy jó kapcslat alakulhassn ki az iskla és a szülők között. KÉPZÉS mcs. A Németh L-t és az Erdélyi u-i isklát érdekli a dlg. Felelős ezen kívül a Rma Parlament, Ébredések. Emellett megpróbáljuk felvenni a kapcslatt a Bárka Színházzal, hátha ők is nyitttak az előadásk fgadására- közösségi prgramk KÉPZÉS mcs., segítők segítése KIREKESZTÉS mcs.. Felelős: Ébredések Rma Parlament 2. TERHESSÉG, KÉPZÉS, OKTATÁS MUNKACSOPORT Munkacsprt vezetője: Kristóf Róbert (r.kristf@chell.hu) CÉLCSOPORT: A gyermekek fejlődésében, közktatási karrierjében hárm frdulópntt különítettünk, amikr a gyermekek visznya, külső (pl. isklaváltás) vagy belső (fejlődési) kk flytán, megváltzik az iskláhz, a tanuláshz. Ezek hzzávetőlegesen: a) óvda-iskla közötti váltás, b) általáns iskla alsó-felső tagzats közötti váltás, c) felső tagzat-középszintű ktatás. Mst a középső időszakkal fglalkztunk behatóan, mert ekörül kezdődik el az a flyamat, amikr a szülők (és gyakran a gyermekek) visznya a képzéshez, ktatáshz megváltzik OPTIMÁLIS ELLÁTÁS: Flyamats intervenciók annak támgatására, hgy a tanulás, tvábbtanulás iránti mtiváció fennmaradjn, a hiányzásk flyamats csökkenése mellett egyre több hátránys helyzetű fiatal céljai között szerepeljen legalább egy szakmai képesítés megszerzése. előnyösebb helyzetből indulhassn a munkaerőpiacn, a bűnözői, szerhasználati karrier ne induljn el, s
4 maga is szciálisan knfrm pályán tartsa saját megalapítandó családját. CÉL A gyermek Olyan intervenciós stratégiák kidlgzása és megvalósítása, melyek srán megvalósul: pzitív a tanulási-életvezetési minták megismertetése, átadása a célcsprt tagjainak, hatékny infrmáció-átadási stratégiák működtetése, a (tvább)tanulási és az azkat segítő-támgató prgramk lehetőségeinek pnts kmmunikációja mind a gyermekre, mind a szülőre, illetve a pedagógusra összpntsító stratégiák segítségével. Mérési eszközök hzzárendelése a megvalósulás flyamatáhz. AKCIÓTERV- A gyermek Találkzó, megbeszélés, (pl. mentál-higiéné, ösztöndíjakról, tvábbtanulási lehetőségekről, ezen flyamatk segítése) B. Edit, Vera, Rma, Ariadne, Szilaj Igényfelmérés B. Edith, KR Mtivációs tábrk/alkalmak (Bűnmegelőzési ktatás (szerhasználat) addiktlógia mcs. - Isklák elérése és prevenciós prgramk ajánlása (Megálló, Kék pnt), életviteli tanácsk, példakép-állítás, kultúrák megismerése KIREKESZTÉS mcs: Élő Könyvtár) Rendőrség, Szilaj, pedagógusk, Rma Parlament, (Szak)isklák látgatása, bemutatók Ariadne, B. Edith, NYÍLT NAPOK szervezetek, intézmények között lsd. KIREKESZTÉS mcs., jelentkezők kellenek (javaslt időpntkkal és prgramtervvel) Hatékny kmmunikáció, stresszkezelés. Felelős: Ébredések Alapitvány. Lsd. még CSALÁD MCS, ADDIKTOLÓGIAI MCS., SZŰRÉS, MEGELŐZÉS MCS. CÉL A szülő találkzó, megbeszélés, ( pl. mentál-higiéné, nevelési-gndzási tanácsk, ösztöndíjakról, szciális támgatásról, tvábbtanulási lehetőségekről, a flyamat segítése) B. Edit, Vera, Rma Parlament, ANTSZ CSALÁD mcs. filmek, képzések különböző (szak)isklák látgatása (gyakrlati bemutatók) Ariadne, B. Edith Hatékny kmmunikáció, stresszkezelés szülőknek Szilaj, KR Családlátgatás Szilaj, Vera, B.Edit, Rma Parlament AKCIÓTERV A szülő tvábbképzés (tréning, alternatív pedagógia, hatékny kmmunikáció, stresszkezelés) Szilaj, KR
5 Tapasztalatcsere, knzultáció pedagógusk között (peer cnsulting) pedagógusk szeptember 8-ára pnts végrehajtási terv készül el, akkr hangljuk össze a megvalósítás teendőit. Közben flyamats knzultációban maradunk egymással. Felelősök a különböző intervenciók mellett szerepelnek. Ugyanekkrra elkészül a megvalósulás mérésének pnts leírása. A végrehajtásban szrs együttműködésre van szükség a Rendőrség, az ANTSZ, a GYEJÓ, a CSSK, Rma Parlament, a pedagógusk, az Ébredések Alapítvány együttműködésére. Szrs knzultációs. együttműködő kapcslat a Családmunkacsprttal. 3. KIREKESZTÉS MUNKACSOPORT Munkacsprt vezetője: Mendi Rózsa (mendir@fre .hu) Asszisztens: Kristóf Júlia (julia.kristf@gmail.cm) CÉLCSOPORT: a társadalmi, egészségügyi vagy bármilyen más kból kiflyólag kirekesztettségben élők CÉL, AKCIÓTERV: Kapcslat és kmmunikáció Tájékztatás a HEFOP keretében megismerkedő szervezetek ismeretének mélyítése, munkakapcslataik megerősítése érdekében a szervezetek dlgzói és kliensei elkészítenek egy téma-listát, amit eljuttatnak minden szervezetnek, akik kiválaszthatják azt, ami érdekli őket és meghívhatják akár a más területen működő szakembert, akár a másik szervezet kliensét hgy az ő szakembereiknek/klienseiknek tartsn előadást. Ugyanennek a prgramnak a keretében a szervezetek nyílt napkat tartanának, amikr lehetővé tennék, hgy társszervezeteik képviselői meglátgassák őket és alapsabban is megismerkedjenek munkájukkal és alkalm lenne a tapasztalatcserére is. Vállalás: a szervezetek összeállítják a téma-listát és a témákhz tartzó előadót (Megálló, Oltalm, Ébredések, Rma Parlament) Csatlakzókat várunk Kapcslódás a Hyde park prgramhz lsd. CSALÁD MCS.és a szept. 16-i egészségnaphz SZŰRÉS MCS. Civil és intézményi infrmációs füzet megalktása, amiből nem csak a szervezetek értesülnének egymás tevékenységéről, de Józsefvárs lakói is. Ugyanitt megjelenhet, hgy az adtt szervezet tud-e önkéntest fgadni (milyen területen, hányat). Lásd a. CSALÁD MCS prgramját
6 A nagybb társadalmi felelősségvállalás érdekében lehetne civil melléklete a Józsefvársi Lapnak, amelyben beszámlók jelenhetnének meg, esetleg külön rvat szervezetekről, kreatív pályázatk alktásai. Kapcslódás a CSALÁD MCS prgramjáhz Zöld Szám amelyet felhívva a kliens tájékztatást kaphat arról, hgy adtt prblémájával milyen szervezetet kereshetne fel. Pnts kidlgzás később. Vállalás: Család munkacsprtban valaki felveszi kapcslatt Józsefvársi Lappal, sz.e.ébredések vállalná a riprtk készítését ha jó ötlet, Amar Drm is megjelenteti Kreatív prjekt Antistigma Alktóműhely létrehzása a szervezetek kliensei és más érdeklődők számára közösen,már létező körök bevnásával (pl. Mátyás téri gndzó). Vállalás: Rma Parlament biztsít helyszínt, Ébredések (ha teheti) megnyitja az NCA pályázatból létrehzandó csprtt az összes kliens felé, Oltalm vállal kiállítás-szervezést ill. helyszínt ADDIKTOLÓGIA mcs szabadidő eltöltése Kreatív pályázatk irdalmi, képzőművészeti, stb. díjazással, megjelenési lehetőséggel. Vállalás: Amar Drm, jó lenne Józsefvársi Lap is, felrakni hnlapkra (pl. Ébredések), kiállítás: lsd. krábban Szlidaritás Estek jótéknysági estek különböző szervezet, célk érdekében, erre vállalkzó művészek részvételével pl. józsefvársi rma zenészek. Vállalás: Rma Parlament ad helyszínt (Színházterem), szervezés: eleinte akit meg tudunk hívni. Estek megjelenése: Amar Dr m + Józsefvársi Lap. A szervezésre még nem vlt jelentkező. Tlerancia-tréning szervezeteknek, intézményeknek. Vállalás: Mendi Rózsa vállalja levezetését kell hzzá némi pénz. Még nem vlt jelentkező aki várna ilyen tréninget, jelentkezőket várunk, akit fgadnának ilyen tréninget. Élő Könyvtár létrehzása kikölcsönözhető kliensek és szakemberek, adatbázis létrehzása. Ezek kikölcsönözhetőek lennének magánszemélyek és csprtk által is (pl. sztályfőnöki órára). Vállalás: minden szervezet kijelölne klienst+ szakembert, Ébredések Antistigma prgramja begyűjti ezeket felrakjuk az Ébredések hnlapra és kiközvetítjük. Kit delegálnának? Ki fgadna beszélgetésre ilyen embereket? KÉPZÉS mcs MOTIVÁCIÓS tábrk,alkalmak 5. Munkarehabilitáció Munkarehabilitációs képzések kliens szükségletei szerint, munkaügyi közpnttal együttműködésben, rehabilitációs team segítségével + képzők képzése. Vállalás: Ébredések a jelen prjekt keretében vállalja a képzők képzését. A prgram szeptemberben indul. MUNKAREHABILITÁCIÓS mcs. Blt kliensek által létrehztt termékek árusítása minden szervezettől. Vállalás: az itt nem vlt
7 4. SZŰRÉS, MEGELŐZÉS Munkacsprt vezetője: dr. Nemessúri Judit CÉLCSOPORT: Alacsnyabban iskláztt, rsszabb szciális körülmények között élő családk-emberek CÉL: Kmplex, hatékny infrmációcsere az ezen a területen működő szlgáltatók között, lehetőség szerint közös vagy egyeztetett akciók a szűrés-megelőzés területén. Évente/félévente frissíteni a kapcslatt-félnaps összejövetel: Tudni kéne, hgy adtt különböző prblémáknál melyik szervezet ill. ki a kmpetens NYÍLT NAP KIREKESZTÉS mcs. Együttműködő partnerek felderítése, pnts kmpetencia határk megismerése, adatbázis létrehzása. NYÍLT NAP KIREKESZTÉS mcs., adatbázis Klubk létrejöttének segítése: pl. gyerekét egyedül nevelő szülők csprtja, tanulási prblémával küzdő gyerekek szüleinek csprtja hzzáértő vezető segítségével, Önsegítő csprtk létrejöttének elősegítése, pl. Diabetes,egyéb betegségekben szenvedők, gyászlók- Algritmusszerű eljárási rend kialakítása adtt prblémák esetén (pl.:tetves gyerek házirvs - gyerekrvs - védőnő) Szrngásmentes, őszinte kmmunikáció. Krtárs/hasnló prblémával küzdő kmmunikátrk bevnása. ÖNKÉNTESSÉG KIREKESZTÉS mcs., KOMMUNIKÁCIÓS TRÉNING KÉPZÉS mcs.,család MCS. Kmmunikációs tréning a szereplőknek. ÁNTSZ- gyámhivatal kapcslat javítása (gyermekjóléti szlgálat-család kik lesznek kapcslattartók? Dr Kvács Aranka tisztifőrvs az ÁNTSZ részéről -Gmbás Adrienn az önkrmányzat gyermekvédelmi sztálya részéről Mentálhigiéniás gndzó:gyámhivatal-kapcslat javítás kik lesznek kapcslattartók? Dr Haller Teréz gndzó vezető - Gmbás Adrienn Általáns kapcslatjavítás a különböző szlgáltatók/ szervezetek között Gyermekrvs-védőnő-nevelő tantestület lásd még: CSALÁD MCS. (magas kckázatú kismamák és GYIVI-kerekasztal) gyermekrvsk részéről szükséges lenne valakit bevnni - Ujváriné Libricz Vera tisztivédőnő AKCIÓTERV: Családterápia illesztése a házirvsi munkáhz. ADDIKTOLÓGIA mcs. házirvsk+drgprevenció Találkzásk: Mentálhigiéniás centrum:dr. Haller Teréz főrvs Gyámhivatal: Gmbás Adrienn
8 ÁNTSZ: dr. Kvács Aranka tisztifőrvs - gyámhivatal - gyerekjóléti szlgálat: Gmbás Adrienn - többi családgndzó szlgálat??????? kapcslat Kmmunikációs tréning tartása, krtárs kmmunikátrk bevnása Ébredések Alapítvány Ébredések Alapítvány: Kiadvány és /vagy hnlap készítése a józsefvársi szlgáltatók,szervezetekről, mely tartalmazza: feladatk,nyitva tartás, egyéb infrmációk CSALÁD és KIREKESZTÉS mcs. - kiadvány ÁNTSZ: EGÉSZSÉGNAP szept. 16. Mátyás tér. Egyéb szlgáltatók/szervezetek kitelepülhetnek, előadást tarthatnak, szórólap stb. KIREKESZTÉS és CSALÁD MCS. (HYDE PARK prgram) Tvábbi egészségnapk- tavasz: Trefrt kert,isklákban, dr Dbó Katalin: esetek hlisztikus megközelítése, gyász hlisztikus megközelítése (előadás tartása a házirvs szkáss tvábbképzésén Házirvskkal való kapcslattartás: dr. Kvács Aranka, dr. Nemessuri Judit, dr. Dbó Katalin 5.ADDIKTOLÓGIA MUNKACSOPORT Munkacsprt vezetője: dr. Bdrgi Andrea (abdrgi@fre .hu) A. PREVENCIÓS PROGRAM CÉLCSOPORT: FIATALOK CÉL: Fiatalk elérése házirvs, gyermekházirvs, iskla, utcai szciális munka Prevenciós prgramk összehanglása és kiajánlása az iskláknak (tanár, szülő, gyermekprgramk) Szabadidő eltöltése kapcslat egyéb ellátókkal (Orczy kert) Kapcslatfelvétel családsegítővel, gyermekjóléti szlgálatkkal, utcai munkát végző szervezetekkel a fiatalk elérése és irányítása érdekében (pl. szabadidős aktivitásk) NYÍLT NAP lsd. KIREKESZTÉS mcs. AKCIÓTERV: Isklák elérése és prevenciós prgramk ajánlása (Megálló, Kék pnt) lsd. KÉPZÉS mcs. Utcai szciális munka fiatalk elérése és irányítása (Kékpnt, Megálló) Kapcslatfelvétel egyéb ellátókkal (Orczy kert, színházak) (Megálló) NYÍLT NAP lsd. KIREKESZTÉS mcs. Közös Prevenciós prgram kialakítása (Megálló, Kék pnt, Ébredések
9 Házirvs és gyermekházirvs képzés (attitűd váltás, valamint képessé tétel a drgprbléma felismerésére és a kellő intervencióra (Ébredések) Ismételt egyeztetés: július, Megállóban Áttekintés: szeptember B. REHABILITÁCIÓS PROGRAM CÉLCSOPORT: ALKOHOLBETEGEK CÉL: Kliensek készségfejlesztése Munkánk összehanglása (Oltalm, Megálló, Ébredések) és egymás számára átjárhatóvá tétele, egymáshz irányítás lehetősége NYÍLT NAP lsd. KIREKESZTÉS mcs. Kliensek pszichedukációja (Ébredések) Önsegítő csprtk (Megálló) Ellátók képzése (Attitűdváltás, betegirányítás, kezelés) (Ébredések) Alkhlprblémára felhívni a figyelmet (Média) Munkahelyek hzzáférhetővé tétele Klubk: Megálló AKCIÓTERV: Pályázunk védett munkahelyre Kapcslat kiépítése a Munkaügyi Közpnttal (Ébredések) kliensek munkarehabilitációját vállaljuk, munkaközvetítésben kérünk segítséget MUNKAREHABILITÁCIÓS mcs: internetes adatbázis, MUNKAREHABILITÁCIÓS mcs. - RIC nyílt nap ( intenzív ismeret átadás) Kapcslatfelvétel vállalkzókkal (kapcslatfelvétel a munkarehabilitációs munkacsprttal) Helybiztsítás klubfglalkzásra (Megálló, Oltalm) Rma Parlament ajánltt fel helyet! Készségfejlesztő prgramjaink összehanglása (Oltalm albérlet prgram pl., Megálló, Ébredések) Pszichedukáció Kliensek számára Ébredések Közösségi Prgramk családgndzás, kmmunikációs tréning (Ébredések) KÉPZÉS mcs-nál is van Segítők képzése (Ébredések) Következő találkzás: július Áttekintés: szeptember
10 OPTIMÁLIS ELLÁTÁS: A pszich-szciális prblémával élő emberek esélyegyenlőségét elősegítő személyre szabtt munkaerő-piaci szlgáltatásk. A szlgáltatás biztsítók hatékny együttműködése prevenciós (tartós munkanélküliség megelőzése, illetve a rkkantsági karrier elindulásának megelőzésére) és rehabilitációs célk megvalósítása érdekében. Akadálymentes kmmunikációs lehetőség a munkaerő-piaci aktualitásk tekintetében. A pszich- szciális prblémával élő munkavállalók támgatását, integrált fglalkztatását elősegítő intézmények jelenléte. A munkaerő-piaci integrációs prgramkat működtető szervezetek működésének flyamatssága(a szlgáltatásk anyagi háttere biztsíttt és nem pályázat függő). A védett fglalkztatásban azk részesüljenek akiknek a munkakészsége nem teszi lehetővé a nyílt, integratív fglalkztatást. Védett fglalkzatást biztsító intézmények kis létszámú fglalkztatást valósítanak meg nem pedig a jelenleg általánsabban jelen lévő mamut, stigmatizáló munkáltatást. A munkaerő-piaci szlgáltatásk területén dlgzó szervezetek hatékny együttműködése.(civil szervezetek és a hatósági szervezetek partneri kapcslata). A biznyítékkn alapulóan hatékny munkarehabilitácós módszertant ( munkaerőpiaci integrációt) ismerő és alkalmazni tudó szakemberek jelenléte a szlgáltatáskban. A munkáltatók megfelelő infrmáltsága a pszich- szciális prblémával élő munkavállalók alkalmazása esetén elérhető támgatáskról. CÉL: 6. MUNKAREHABILITÁCIÓS MUNKACSOPORT Munkacsprt vezetője: Bulyáki Tünde (bt1973@fre .hu) CÉLCSOPORT: Pszich-szciális prblémával élő munkavállaló (fgyatékkal élő, rma, hajléktalansággal küzdő, pszichiátriai prblémával élő munkavállaló) infrmációhz jutás akadály mentes kmmunikáció (Esélyegyenlőség) Szakemberek részéről: aktuális állásajánlatk, munkaerő-piaci prgramk lehetőségek ismerete. Más civil szervezetek munkaerő-piaci szlgáltatásainak az ismerete Kliensek: akadálymentes infrmációhz jutás (akár közvetlenül az internetről) személyre szabtt munkaerő -piaci szlgáltatásk az integráció érdekében munkarehabilitáció ( munkaerő-piaci szlgáltatásk területén) területén dlgzó szervezetek hatékny együttműködése. kölcsönösen megismerni egymás tevékenységeit ( kliensek+ munkatársak), a hzzátartzóknak is lehetőséget biztsítani.
11 nyílt napk ( nyílt nap) a RIC-ben (Rehabilitációs Infrmációs Centrum) ahl megvalósulhat képzés egy egy szlgáltatási területről a többi józsefvársi szervezet részére. internetes infrmáció csere. külső kmmunikáció: közös PR. Tevékenység. közös módszertani fejlesztés, közös infrmációs bázis, tréning. AKCIÓTERV: FMK : internetes kmmunikációs lehetőség létrehzása pályázati frrásból akadálymentes kmmunikáció. Civilszervezetek: támgató nyilatkzat biztsítása a pályázathz.(június-július?).sikeres pályázat esetén - Internet kapcslat -2006? (któber).fmk rehabilitációs csprtja részéről Fehér Ildikó. Civilek bevnása ( címlista) ÉBREDÉSEK Alapítvány, Küldetés Egyesület vállalkzók bevnása ( a szeptemberi találkzóra meghívás a józsefvársi vállalkzói kamara felé). Egészég Party szervezése (2006.któbere).A partyn lehetőség lesz a pszichszciális prblémával élő munkavállalók, hzzátartzók,munkaerő-piaci szlgáltatók és munkáltatók találkzására. Az Egészség Party akadálymentes megközelítése érdekében a megfelelő helyszín biztsítása: A józsefvársi önkrmányzat bevnása.(a szeptemberi találkzóra meghívás) RIC nap - szeptember 14.FMK Sajtó meghívása -08.hó Küldetés Egyesület PR. Tevékenység Oltalm Karitatív Egyesület intézmény látgatás NYÍLT NAP lsd. KIREKESZTÉS mcs. RIC nyílt nap ( intenzív ismeret átadás) Felelős : Ébredések Alapítvány
SZERVEZETT KÉPZÉSEINK
SZERVEZETT KÉPZÉSEINK Jelentkezési határidő: 2013. augusztus 23. Isklarendszerű, esti tagzats OKJ-s szakképzéseink telephelyenként: Tvábbi infrmáció és jelentkezés: Árpád-házi Szent Pirska Szakképző Iskla
RészletesebbenTÁMOP - 3.3.14.B-14/1. Hazai és nemzetközi testvériskolai kapcsolatok kialakítása
TÁMOP - 3.3.14.B-14/1 Hazai és nemzetközi testvérisklai kapcslatk kialakítása Pályázók köre: általáns iskla, szakiskla, gimnázium, szakközépiskla, alapfkú művészeti iskla fenntartói Támgatás vehető igénybe:
RészletesebbenINTEGRÁCIÓS PROGRAMJA
A SZONEK Bükkösdi Általáns Iskla és Óvda Tagintézménye helyi tantervének 16. sz. melléklete SZENTLŐRINCI KISTÉRSÉGI OKTATÁSI NEVELÉSI KÖZPONT BÜKKÖSDI ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS ÓVODA TAGINTÉZMÉNYÉNEK INTEGRÁCIÓS
RészletesebbenEGY ÉVTIZED AZ EGYÜTTNEVELÉS RENDSZERSZINTŰ TÁMOGATÁSÁBAN. KAPCSÁNÉ NÉMETI JÚLIA szakmai vezető
EGY ÉVTIZED AZ EGYÜTTNEVELÉS RENDSZERSZINTŰ TÁMOGATÁSÁBAN KAPCSÁNÉ NÉMETI JÚLIA szakmai vezető 2004: A fejlesztés szakmai érvei szelektív az isklarendszerünk, az iskla nem képes csökkenteni a szci-öknómiai
RészletesebbenA TÁMOP 2.4.8-12 kiemelt projekt céljai
A TÁMOP 2.4.8-12 kiemelt prjekt céljai Előadó: Nesztinger Péter közigazgatási főtanácsadó Nemzeti Munkaügyi Hivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Igazgatóság E-mail cím: nesztingerp@lab.hu Telefnszám: +36
RészletesebbenSZÜLŐI TÁJÉKOZTATÓ A TUTORÁLT BEVÁLOGATÁS FOLYAMATÁHOZ
SZÜLŐI TÁJÉKOZTATÓ A TUTORÁLT BEVÁLOGATÁS FOLYAMATÁHOZ A tutrhálózat legfntsabb szlgáltatása a tutr maga, egy tehetségsegítő szakember. A prgram két fnts szereplője a tutr és a tutrált. A tutr az a tehetséggndzó
RészletesebbenNYITOK Hálózat a Társadalmi befogadásért program bemutatása
NYITOK Hálózat a Társadalmi befgadásért prgram bemutatása A Nyittt Tanulási Közpntk (NYITOK) kncepciójának kidlgzója, a prgram szakmai fejlesztő- és támgató partnere: A SZETT bemutatása A 20 éves múltra
RészletesebbenSZEMÉLYES ADATOK ELŐZŐ MUNKAHELYEK
Ö N É L E T R A J Z SZEMÉLYES ADATOK Név BEDŐ FERENC Cím 8896 PUSZTASZENTLÁSZLÓ, TANKÁLLOMÁS U. 13. Telefn +36304003098, +3692369905, Fax E-mail bedf@enternet.hu Államplgárság magyar Születési idő 1960.06.07
RészletesebbenB szekció - szekcióleírás
B szekció - szekcióleírás Az alapvető képzéssel kapcslats tapasztalatk megsztása az új A2-esek személyével Felhívjuk lvasóink figyelmét, hgy az alábbi szekcióleírás a teljesség igénye nélkül kiragad néhány
RészletesebbenSZOCIÁLIS INTEGRÁCIÓ SZOCIÁLIS SEGÍTŐKNEK
SZOCIÁLIS INTEGRÁCIÓ SZOCIÁLIS SEGÍTŐKNEK Képzést végző szervezet: DOWN ALAPÍTVÁNY Székhely: 1145 Budapest, Amerikai út 14. Tel: 061 363 6353 Képzés helye: Lágymánysi Fglalkztató Centrum, 1111 Budapest,
RészletesebbenSZEMÉLYES ADATOK ELŐZŐ MUNKAHELYEK
Ö N É L E T R A J Z SZEMÉLYES ADATOK Név BEDŐ FERENC Cím 8896 PUSZTASZENTLÁSZLÓ, TANKÁLLOMÁS U. 13. Telefn +36304003098, +3692369905, Fax E-mail bedf@enternet.hu Államplgárság magyar Születési idő 1960.06.07
RészletesebbenAz 50 éven felüli tartós munkanélküliek esélynövelő központi programja
Közpnti prgram az ötven év feletti munkanélküliek elhelyezkedésének elősegítésére 2004. decemberében a munkaügyi kirendeltségek 400 ezer munkanélkülit regisztráltak, közülük az 50 éven felüliek száma meghaladta
RészletesebbenSzentlőrinc, 2009. augusztus 31.
Szentlőrinc, 2009. augusztus 31. 1. ldal, összesen: 9 TARTALOMJEGYZÉK 1. A szabályzat feladata, érvényessége... 3 4. Az IPR-t megvalósító szervezet felépítése, a menedzsment helye a szervezetben... 4 4.5.
RészletesebbenLOGO-VIR Oktatási terv. Pécs Megyei Jogú Város Önkormányzata Kontrolling (vezetői információs) rendszer oktatási terve
PMJVÖ Kntrlling (vezetői infrmációs) rendszer LOGO-VIR Oktatási terv Pécs Megyei Jgú Várs Önkrmányzata Kntrlling (vezetői infrmációs) rendszer ktatási terve Daten-Kntr Számítástechnikai Fejlesztő és Szlgáltató
RészletesebbenTámogatott lakhatási formák és. szolgáltató centrumok a Down Alapítványban. Gruiz Katalin, Érczy Emese, Benyák Petra
Támgattt lakhatási frmák és szlgáltató centrumk a Dwn Alapítványban Gruiz Katalin, Érczy Emese, Benyák Petra Dwn Alapítvány 2014 Néhány kulcselem Támgattt lakhatás definíció 1. Integrált szlgáltatásrendszerre
RészletesebbenTÁJÉKOZTATÓ FÜZET AZ 2012/2013-AS TANÉVBEN TERVEZETT OKJ-s KÉPZÉSEKRŐL
TÁJÉKOZTATÓ FÜZET AZ 2012/2013-AS TANÉVBEN TERVEZETT OKJ-s KÉPZÉSEKRŐL Szervező: Árpád-házi Szent Pirska Szakképző Iskla Nyíregyháza, 2012-2013 1 Kedves Érdeklődő! Ezútn szeretnénk figyelemébe ajánlani
RészletesebbenTisztelt Kulturális, Oktatási és Sport Bizottság!
Budapest Fővárs X. kerület Kőbányai Önkrmányzat Alplgármestere Tárgy: Beszámló a RADAR Ifjúsági Infrmációs és Tanácsadó Irda. évi működéséről Tisztelt Kulturális, Oktatási és Sprt Bizttság! A RADAR Ifjúsági
RészletesebbenEgyéni álláskeresési tanácsadás a Pro-Team Nonprofit Kft.-nél
Egyéni álláskeresési tanácsadás a Pr-Team Nnprfit Kft.-nél 1. A szlgáltatás átfgó és peratív célja A Pr-Team Nnprfit Kft. megváltztt munkaképességű munkavállalókat fglalkztató cég, ahl a tranzitfglalkztatás,
RészletesebbenA Lippói Gárdonyi Géza Általános Iskola panaszkezelési szabályzata
A Lippói Gárdnyi Géza Általáns Iskla panaszkezelési szabályzata A Lippói Gárdnyi Géza Általáns Iskla Szervezeti és Működési Szabályzatának melléklete Panaszkezelési rend a Lippói Gárdnyi Géza Általáns
RészletesebbenKözhasznúsági jelentés és szakmai program beszámoló 2007. Mozgássérültek Mezőkövesdi Egyesülete 3400 Mezőkövesd, Abkarovits Jenő tér 1.
Közhasznúsági jelentés és szakmai prgram beszámló 2007. Mzgássérültek Mezőkövesdi Egyesülete 3400 Mezőkövesd, Abkarvits Jenő tér 1. Az Egyesület teljes költségvetési beszámlóját a közhasznúsági jelentés
RészletesebbenBaranya Megyei Gyermekvédelmi Központ Pécs, Egyetem u. 2. BESZÁMOLÓ
Baranya Megyei Gyermekvédelmi Közpnt Pécs, Egyetem u. 2. BESZÁMOLÓ 2009. év Készítette: Illés Tibrné Gazd. Vez. BESZÁMOLÓ 2009. év A Baranya Megyei Gyermekvédelmi Közpnt 2009. költségvetése az alábbiak
RészletesebbenA Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása a Közép-Magyarországi Régióban Tükörprogram bemutatása
A Fiatalk vállalkzóvá válásának támgatása a Közép-Magyarrszági Régióban Tükörprgram bemutatása Budapest. 2014. március 6. Előadó: Pákzdi Szablcs ügyvezető igazgató 1200000 Vállalkzás összesen 1.645.438
RészletesebbenMikro-, kis- és középvállalkozásoknak nyújtott tanácsadás
Mikr-, kis- és középvállalkzásknak nyújttt tanácsadás 1. A szlgáltatás célja 1.1. Átfgó cél A szlgáltatás célja, hgy a már mőködı mikr-, kis- és középvállalkzásk ismereteinek bıvítése révén hzzájáruljn
RészletesebbenIskolai közösségi szolgálat (IKSz) tájékoztató
Isklai közösségi szlgálat (IKSz) tájékztató IKSz mit is jelent? A közösségi szlgálat: szciális, környezetvédelmi, a tanuló helyi közösségének javát szlgáló, szervezett keretek között flytattt, anyagi érdektől
RészletesebbenFelhívás. Csoportos tehetségsegítő tevékenységek megvalósítására. a TÁMOP-3.4.5-12-2012-0001 azonosítószámú Tehetséghidak Program
Felhívás Csprts tehetségsegítő tevékenységek megvalósítására a TÁMOP-3.4.5-12-2012-0001 aznsítószámú című kiemelt prjekt keretében A Tehetséghidak Prjektirda a TÁMOP-3.4.5-12-2012-0001 aznsító számú 1
RészletesebbenEÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM
Adaptált testkultúra és sprt_kkk 1 EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM ADAPTÁLT TESTKULTÚRA ÉS SPORT SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK KÉPZÉSI ÉS KIMENETI KÖVETELMÉNYEK (10/2006.(IX. 25.) OKM RENDELET ALAPJÁN) 1.
RészletesebbenSÁRKERESZTÚRI NAPRAFORGÓ ÓVODA Általános közzétételi listája
Sárkeresztúri Naprafrgó Óvda Tel./fax.: 25/523-630,e-mail: vilak@invitel.hu OM aznsító: 202875 SÁRKERESZTÚRI NAPRAFORGÓ ÓVODA Általáns közzétételi listája A Krmány 229/2012.(VII.28) Krm.rendelet 10.fejezet
RészletesebbenÉves beszámoló 1. számú Projekt Fenntartási Jelentés melléklete. Kedvezményezett címe 8500 Pápa, Képző u. 3. Postacím 8500 Pápa, Képző u. 3.
Éves beszámló 1. számú Prjekt Fenntartási Jelentés melléklete Megnevezése Adatk Pályázati aznsító Kedvezményezett neve TÁMOP.1.509/A2 20100115 Pápai Vársi Óvdák 1 Kedvezményezett címe 8500 Pápa, Képző
RészletesebbenCsapata erősítésére keres gyakornokot a Kultúra.hu. Jelentkezni fényképes önéletrajzzal a takacs.erzsbet@kortarsmedia.hu címre várjuk.
Csapata erősítésére keres gyakrnkt a Kultúra.hu Téged keresünk, ha életed az újságírás, ha kultúrafgyasztó vagy miközben pedig tárlatról tárlatra jársz, és kedvenc íród könyveit keresed a plcn, a kultúra
RészletesebbenA Szociális Műhely ajánlásai
A Szciális Műhely ajánlásai - a közösségi társadalm megteremtésének elősegítésével kapcslatban A műhelymunka résztvevői szciális munkás, szciálpedagógus és pedagógus (andragógus) képzések ktatói és hallgatói,
RészletesebbenA megelőző-felvilágosító szolgáltatás végzésére kiírandó pályázat szakmai követelményrendszere
A megelőző-felvilágsító szlgáltatás végzésére kiírandó pályázat szakmai követelményrendszere dr. Kós Tamás NCSSZI-NDI 2013. március 27., Budapest Új pályázati rendszer Új adminisztratív követelmények új
RészletesebbenH- 8200 Veszprém, Jutasi út 18/2. Telefon: (88) 542-708; Fax: (88) 542-726; e-mail: szocm@vhf.hu; honlap: www.vhf.hu
0 H- 8200 Veszprém, Jutasi út 18/2. Telefn: (88) 542-708; Fax: (88) 542-726; e-mail: szcm@vhf.hu; hnlap: www.vhf.hu Bevezető A Veszprémi Érseki Hittudmányi Főisklán 1995 óta flyik szciális munkás képzés.
Részletesebben"A BEFOGADÓ TÁRSADALOM ALAPJA A DISZKRIMINÁCIÓ-MENTESSÉGGEL PÁROSULÓ POZITÍV CSELEKVÉS."
MADRIDI NYILATKOZAT "A BEFOGADÓ TÁRSADALOM ALAPJA A DISZKRIMINÁCIÓ-MENTESSÉGGEL PÁROSULÓ POZITÍV CSELEKVÉS." Mi, a Madridban összegyűlt Európai Fgyatéksügyi Kngresszus több mint 400 résztvevője melegen
RészletesebbenPÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Közép-Magyarországi Operatív Program keretében. Közoktatási intézmények beruházásainak támogatására. Kódszám: KMOP-2007-4.6.
PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Közép-Magyarrszági Operatív Prgram keretében Közktatási intézmények beruházásainak támgatására Kódszám: KMOP-2007-4.6.1 A prjektek az Európai Unió támgatásával, az Európai Reginális
RészletesebbenMINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV
MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV Jóváhagyta Ellenőrizte Készítette Név Aláírás Dátum TARTALOMJEGYZÉK TARTALOMJEGYZÉK... 1. MINŐSÉG POLITIKA...4 2. AZ ISKOLA BEMUTATÁSA 5 2.1. LEÍRÁS 5 2.2. SZERVEZETI FELÉPÍTÉS.5
RészletesebbenDDOP 3.1.3/G - 14. Egészségügyi alapellátás fejlesztése
DDOP 3.1.3/G - 14 Egészségügyi alapellátás fejlesztése Pályázók köre: helyi önkrmányzatk; helyi önkrmányzatk társulásai; helyi önkrmányzatk, önkrmányzati társulásk által létrehztt nn-prfit gazdasági társaságk,
RészletesebbenÚt a munkához program. Kőnig Éva Hajdúszoboszló 2009. június 9-11.
Út a munkáhz prgram Kőnig Éva Hajdúszbszló 2009. június 9-11. Az átalakítás céljai és alapelvei Célk: a segélyezettek munkaerőpiaci pzíciójának javítása, a segélyezés munka ellen ösztönző hatásának mérséklése,
RészletesebbenA TÁMOP 3.1.7-11/2-2011-0413. Referencia intézmény az Őrségben projekt Szervezeti és Működési Szabályzata
A TÁMOP 3.1.7-11/2-2011-0413. Referencia intézmény az Őrségben prjekt Szervezeti és Működési Szabályzata Érvényes: szerződéskötés ideje 2012. április 25-2012.któber 31. + fenntartási kötelezettség. 2012.
RészletesebbenAutizmus Alapítvány Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézménye Alapító Okirata
Autizmus Alapítvány Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézménye Alapító Okirata 2005. január 25. (módsításkkal egységes szerkezetben) 1. Az intézmény neve: Autizmus Alapítvány Egységes Gyógypedagógiai
RészletesebbenTematika NTP-TM-14-0133. Az érzelmek birodalma. Megvalósító: Körös Tehetséggondozó Egyesület
Tematika NTP-TM-14-0133. Az érzelmek birdalma Megvalósító: Körös Tehetséggndzó Egyesület Cél: Különböző speciális területeken fejlesztésben részesülő tehetséges tanulók teljes személyiség fejlesztése,
RészletesebbenA TÁMOP 2.4.8-12 kiemelt projekt bemutatása
A TÁMOP 2.4.8-12 kiemelt prjekt bemutatása Előadó: Vörös Szablcs szakmai vezető Nemzeti Munkaügyi Hivatal TÁMOP 2.4.8-12 Prjekt-végrehajtási Osztály E-mail cím: vrssz@lab.hu Telefnszám: +36 1 323 2240
Részletesebben1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz
1. sz. melléklet Orientáló mátrix a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz Kistérség Projekt címe Összeg (mft) Baktalórántháza Játszva, tanulva, sportolva a társadalom hasznos tagjává válni Leírás
RészletesebbenFELÜGYELT INTÉZMÉNYEKKEL VALÓ. Visszajelző anyag KAPCSOLATTARTÁSRÓL HÓDMEZŐVÁSÁRHELY POLGÁRMESTERI HIVATALÁNÁL. Visszajelző dokumentáció.
Visszajelző anyag Visszajelző dkumentáció HÓDMEZŐVÁSÁRHELY POLGÁRMESTERI HIVATALÁNÁL készített FELÜGYELT INTÉZMÉNYEKKEL VALÓ KAPCSOLATTARTÁSRÓL 2009. NOVEMBER 25. 1 Visszajelző anyag (részlet) Hódmezővásárhely
RészletesebbenSZERVEZETT KÉPZÉSEINK
SZERVEZETT KÉPZÉSEINK Tvábbi infrmáció és jelentkezés: Árpád-házi Szent Pirska Szakképző Iskla 4400 Nyíregyháza, Bethlen Gábr u. 13-19., Telefn: 30/482-2953, web: www.szentpirska.hu, E-mail: inf.szentpirska@gmail.
RészletesebbenBUILD UP Skills II. Konferencia 2013. március 8. Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem
BUILD UP Skills II. Knferencia 2013. március 8. Budapesti Műszaki és Gazdaságtudmányi Egyetem Hujber Drttya Prjektmenedzser, BUSH krdinátr ÉMI Nnprfit Kft. Tartalm ÉMI Nnprfit Kft. bemutatása BUILD UP
RészletesebbenA VÁLLALKOZÁSBARÁT ÖNKORMÁNYZAT VÁLLALKOZÓI INFORMÁCIÓS KÖZPONT
02 A VÁLLALKOZÁSBARÁT ÖNKORMÁNYZAT Székesfehérvár Megyei Jgú Várs Önkrmányzata 2006 któberében támgatást nyert az Európai uniós INTERREG IIIC prgram keretében a MODELE prjektben való részvételre, és alprjekt
RészletesebbenSZOLGÁLTATÁSOK HATÁROK NÉLKÜL
SZOLGÁLTATÁSOK HATÁROK NÉLKÜL Szélesebb fgyasztói kínálat, jbb ár-érték arány és könnyebb hzzáférhetőség a szlgáltatáskhz a szlgáltatási irányelvnek köszönhetően MIT NYERHET FOGYASZTÓKÉNT A SZOLGÁLTATÁSI
RészletesebbenPályázók köre: magyarországi Akkreditált és Akkreditált Kiváló Tehetségpontok
1 Felhívás a TÁMOP-3.4.5-12-2012-0001 Tehetséghidak Prgram nevű kiemelt prjekt keretében megvalósuló tanórán kívüli tehetségsegítő prgramk szervezésére a szülő-diák-pedagógus együttműködésének fejlesztése
RészletesebbenA Kábítószerügyi Egyeztető Fórum tevékenységének gyermekvédelmi vonatkozásai
A Kábítószerügyi Egyeztető Fórum tevékenységének gyermekvédelmi vonatkozásai Gesztelyi Tamás Debreceni Kábítószerügyi Egyeztető Fórum A Debreceni KEF bemutatása KEF szakmai fórum 2003. óta működik Debrecenben
RészletesebbenA KÓS KÁROLY ÁLTALÁNOS ISKOLA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA
A KÓS KÁROLY ÁLTALÁNOS ISKOLA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA Tartalmjegyzék 1. Az iskla nevelési prgramja... 5 1.1. A nevelő-ktató munka pedagógiai alapelvei, céljai, feladatai, eszközei, eljárásai... 5 1.1.1. Az
RészletesebbenTÁMOP-6.1.4/12/ Koragyermekkori (0-7 év) program
Kragyermekkri (0-7 év) prgram PÁLYÁZAT A TÁMOP-6.1.4/12/1-2012-0001 Kragyermekkri (0-7 év) prgram kiemelt prjekt keretében az alábbi pályázat kerül újra meghirdetésre az érintettek körének kibővítésével
RészletesebbenA duális felsőfokú képzés alapelvei
A duális felsőfkú képzés alapelvei 1. A duális felsőfkú képzés definíciója A duális képzés definícióját az Nftv. 108. 1.a. bekezdése tartalmazza. Eszerint duális képzés: a műszaki, infrmatika, agrár, természettudmány
RészletesebbenHelyi (térségi) foglalkoztatási tanácsadás
1. A szlgáltatás célja Helyi (térségi) fglalkztatási tanácsadás 1.1. Átfgó cél A szlgáltatás célja, szakmai, módszertani segítségnyújtással hzzájárulni az adtt térségben, településen a fglalkztatási helyzet
RészletesebbenPÁLYÁZATI FELHÍVÁS a KÖZÉP-MAGYARORSZÁGI OPERATÍV PROGRAM keretében. Közoktatási intézmények beruházásainak támogatására. Kódszám: KMOP-2007-4.6.
PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a KÖZÉP-MAGYARORSZÁGI OPERATÍV PROGRAM keretében Közktatási intézmények beruházásainak támgatására Kódszám: KMOP-2007-4.6.1 A prjektek az Európai Unió támgatásával, az Európai Reginális
RészletesebbenMUNKAHELYI KÉPZÉSEK TÁMOGATÁSA NAGYVÁLLALATOK MUNKAVÁLLALÓI SZÁMÁRA
MUNKAHELYI KÉPZÉSEK TÁMOGATÁSA NAGYVÁLLALATOK MUNKAVÁLLALÓI SZÁMÁRA Pályázat kódszáma GINOP-6.1.5-17 Támgatás összege 10 100 millió Ft Támgatási De minimis támgatás esetén max. 100 % intenzitás ilyen típusú
RészletesebbenKomárom-Esztergom Megyei Integrált Szociális Intézmény. Glatz Gyula Idősek Klubja SZAKMAI PROGRAM. Készítette: Weisz Csabáné Készült:2012.08.15.
Kmárm-Esztergm Megyei Integrált Szciális Intézmény Glatz Gyula Idősek Klubja SZAKMAI PROGRAM Készítette: Weisz Csabáné Készült:2012.08.15. Esztergm-Kertvárs 2509 Damjanich Jáns út. 50. Megnevezés: Kmárm-
RészletesebbenELŐTERJESZTÉS. Dombóvár Város Önkormányzata Képviselő-testületének. 2010. május 19-i rendkívüli ülésére
Egyszerű többség ELŐTERJESZTÉS Dmbóvár Várs Önkrmányzata Képviselő-testületének 2010. május 19-i rendkívüli ülésére Tárgy: Beszámló az Apáczai Oktatási Közpnt 2009/2010. tanévben végzett szakmai munkájáról,
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Besztás Besrlási csprt/fkzat AD 8 Szerződés típusa Hivatkzás A pályázatk benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességének ideje
RészletesebbenHALÁSZTELKI TÜNDÉRKERT ÓVODA
HALÁSZTELKI TÜNDÉRKERT ÓVODA PEDAGÓGIAI PROGRAM TARTALOM Intézményünk pedagógiai prgramjának elkészítésénél figyelembe vett dkumentumk:... 5 1.AZ INTÉZMÉNY ÁLTALÁNOS JELLEMZŐI... 5 1.1. Az óvda alaptevékenysége:...
RészletesebbenL E A D E R 2007-2013.
L E A D E R 2007-2013. M E G H Í V Ó A BAKONYÉRT HELYI KÖZÖSSÉG gyűlésére 2007. któber 4. csütörtök 16 óra Zirc Vársháza (Március 15. tér 1.) (Határzatképtelenség esetén a megismételt gyűlés a meghívóban
RészletesebbenP E D A G Ó G I A I P R O G R A M
P E D A G Ó G I A I P R O G R A M Az én tanításm nem arra van ítélve, hgy könyvtárak prában penészedjék, hanem hgy győztesen hassn a gyakrlati életben. (Semmelweis Ignác) Semmelweis Ignác Humán Szakképző
RészletesebbenA TÁMOP-3.3.8-12/2-2012-0092- Esélyteremtés a sokorópátkai Általános Iskolában című pályázat Szervezeti és Működési Szabályzata
A TÁMOP-3.3.8-12/2-2012-0092- Esélyteremtés a skrópátkai Általáns Isklában című pályázat Szervezeti és Működési Szabályzata Érvényes: 2013. któber 1-től 2015. szeptember 30-ig Az isklai SzMSz mellékletét
RészletesebbenGyakornokokat keresünk! akkor töltsd kötelező szakmai gyakorlatodat a GROW Csoportnál!
Gyakrnkkat keresünk! Jelenlegi nyittt pzíciónk: Tréner-tanácsadói gyakrnk Ha szeretnél munkatapasztalatt szerezni és belelátni egy humán fejlesztő cég működésébe Ha fnts számdra a jó hangulatú munkahelyi
RészletesebbenPÁLYÁZATI FELHÍVÁS. Kódszáma: T5410-K-1/2013. Szociális továbbképzéseken való részvételre. I. A pályázat tárgya
PÁLYÁZATI FELHÍVÁS Szciális tvábbképzéseken való részvételre Kódszáma: T5410-K-1/2013 1 I. A pályázat tárgya A Nemzeti Család- és Szciálplitikai Intézet (tvábbiakban NCSSZI) és az Apr Vilms Katlikus Főiskla
RészletesebbenMINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV
MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV Jóváhagyta Ellenőrizte Készítette Név Aláírás Dátum TARTALOMJEGYZÉK TARTALOMJEGYZÉK 2 1. MINŐSÉG POLITIKA...4 2. AZ ISKOLA BEMUTATÁSA 5 2.1. LEÍRÁS 5 2.2. SZERVEZETI FELÉPÍTÉS.5
RészletesebbenFordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013
Fordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013 ELŐZMÉNYEK A DDRFK PROGRAMTAPASZTALATAI OFA programok: Újra Dolgozom Program (tartós munkanélkülieknek) Roma referensi, Lépésről-lépésre Program (roma
Részletesebben2015-ös Nemzetközi Személyzeti Tréning Hét Drezdai Műszaki Egyetem; 2015. 05. 04.-05. 08.
2015-ös Nemzetközi Személyzeti Tréning Hét Drezdai Műszaki Egyetem; 2015. 05. 04.-05. 08. A Drezdai Műszaki Egyetemről néhány gndlat bevezetésként. Az egyetem 1961 óta létezik, de jgelőd intézménye már
RészletesebbenAz Alsózsolcai 2. sz. Óvoda önértékelése
Alsózslcai 2. sz. Óvda Az Alsózslcai 2. sz. Óvda önértékelése Beszámló a 2015/2016 nevelési évünk működéséről Bevezető: Az önértékelés célja, hgy segítséget adjn az intézmény pedagógiai-szakmai munkájának
RészletesebbenMagyarország Digitális Oktatási Stratégiája (MDOS) bevezetésének támogatása a köznevelésben. A tudás határtalan szabadsága!
Magyarrszág Digitális Oktatási Stratégiája (MDOS) bevezetésének támgatása a köznevelésben A tudás határtalan szabadsága! múlt és jövő 1959 MOBIDIC 2017 A prjekt célja a Magyarrszág Digitális Oktatási Stratégiája
RészletesebbenKÖMLŐ KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATÁNAK KÖZFOGLALKOZTATÁSI TERVE
KÖMLŐ KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATÁNAK KÖZFOGLALKOZTATÁSI TERVE 2009 A közfglalkztatási terv célja A közfglalkztatási terv elkészítésének célja a szciális igazgatásról és szciális ellátáskról szóló törvény (1993.
RészletesebbenKÜLTERÜLETEK BIZTONSÁGA 2014-2015
KÜLTERÜLETEK BIZTONSÁGA 2014-2015 KIEMELT, POLGÁRŐR BŰNMEGELŐZÉSI PROGRAM PROGRAMINDÍTÓ FÓRUM 2014. február 15. ELFOGADVA: AZ OPSZ 2014. JANUÁR 17-EI ELNÖKSÉGI ÜLÉSÉN HOZOTT, ELN/5/2014. SZÁMÚ HATÁROZATÁVAL
RészletesebbenVállalkozóvá válást elısegítı tanácsadás
Vállalkzóvá válást elısegítı tanácsadás 1. A szlgáltatás célja 1.1. Átfgó cél A szlgáltatás célja a munkát keresık vállalkzóvá válásának elısegítése, új vállalkzásk indítása. 1.2. Operatív cél A vállalkzóvá
RészletesebbenProjekt címe: Az IKT fejlesztése a sopronhorpácsi Általános Iskolában
www.ujszechenyiterv.gv.hu A prjekt bemutatása Mttó: "Az embereknek mindenben a tökéletességet kell célul kitűzniük maguk elé, még akkr is, ha meghaladja erejüket. Ha azt hinnék valóban, hgy csak da jutnak
RészletesebbenA projekt rövid áttekintése. 1. Előzmények
A projekt rövid áttekintése 1. Előzmények Érd Megyei Jogú Város Önkormányzata 2008-ban elkészítette a közoktatási intézményeire vonatkozó esélyegyenlőségi helyzetelemzésen alapuló Esélyegyenlőségi Tervét.
RészletesebbenV/3. SZAKMAKÖZI MŰHELYEK SZERVEZÉSE ZÁRÓTANULMÁNY
TÁMOP-6.1.4/12/1-2012-0001 Kragyermekkri (0-7 év) prgram. V/3. SZAKMAKÖZI MŰHELYEK SZERVEZÉSE ZÁRÓTANULMÁNY OTH, Budapest 2014. január TÁMOP-6.1.4/12/1-2012-0001 Kragyermekkri (0-7 év) prgram Szerzők:
Részletesebben2008 évi Közhasznúsági jelentés szöveges beszámolója
2008 évi Közhasznúsági jelentés szöveges beszámlója A Mzgássérültek Mezőkövesdi Egyesülete teljes cél szerinti tevékenysége közhasznú tevékenység, mert mindaz amit az egyesület megvalósít, az 1997. évi
RészletesebbenKommunikálható információk összefoglalója, az etanácsadók részére
Kmmunikálható infrmációk összefglalója, az etanácsadók részére - A TÁMOP 2.1.2 Idegen nyelvi és infrmatikai kmpetenciák fejlesztése kiemelt prjekt célja, a felnőtt magyar laksság tanulási hajlandóságának
Részletesebben1.1.3. Számítógépes információs rendszerek az iskolában és a gazdaságban Ismerjen számítógépes katalógusokat és adatbázisokat.
1.1.3. Számítógépes infrmációs rendszerek az isklában és a gazdaságban Ismerjen számítógépes katalóguskat és adatbáziskat. A. Alapfgalmak 1. rendszer 2. infrmációs rendszer B. Infrmációs technlógia 1.
RészletesebbenDown Egyesület kiemelten közhasznú szervezet
Dwn Egyesület kiemelten közhasznú szervezet bemutatkzása 4400 Nyíregyháza, Közép u. 17. Hungary Adószám: 18801370-1-15 Bankszámlaszám: 68800109-11048187 IBAN: HU38 6880 0109 1104 8187 0000 0000 Tel.: +36-42-444-321
RészletesebbenKutatási gyorsjelentés Zugló közbiztonságának megítélése. "Egy jó szó Zuglóban" 2013. április
Kutatási gyrsjelentés Zugló közbiztnságának megítélése "Egy jó szó Zuglóban" 2013. április 1 Bevezető, módszertani kérdések A Strategplis Kft. telefns kérdőíves közvélemény-kutatást végzett a Budapest
RészletesebbenIPR TÁMOP 3.1.4. TÁMOP 3.3.2. Játék. Óvodai nevelésünk feladatai. Egészséges életmód alakítása
1 Fenntartó Óvdai nevelésünk feladatai IPR TÁMOP 3.1.4. Fenntartó Mzgás, Mzgáss játékk A tevékenységekben megvalósuló tanulás Ének, zene, énekes játék, gyermektánc TÁMOP 3.3.2. Rajzlás, festés, mintázás,
RészletesebbenIT mentor képzés tematika oktatott modulok
IT mentr képzés tematika ktattt mdulk 1142-06 - Számítógépkezelés, szftverhasználat, munkaszervezés Feladatprfil: Hardvert üzemeltet, szftvert telepít Irdai prgramcsmagt egyedi és integrált módn használ
RészletesebbenBUDAPEST FŐVÁROS XI. KERÜLET ÚJBUDA ÖNKORMÁNYZATA PROJEKTSZERVEZÉSI KONCEPCIÓJA
Cím: 1148 Budapest, Nagy Lajs király útja 1-9. Tel.: Fax: E-mail: 06-1-2733090 06-1-2733099 felnttkepzes@bkf.hu BUDAPEST FŐVÁROS XI. KERÜLET ÚJBUDA ÖNKORMÁNYZATA PROJEKTSZERVEZÉSI KONCEPCIÓJA Tartalmjegyzék
RészletesebbenA KézenFogva Alapítvány észrevételei és javaslatai
A KézenFgva Alapítvány észrevételei és javaslatai FELHÍVÁS a nagylétszámú intézeti ellátási frma kiváltásának, és magas minőségű, hzzáférhető közösségi ellátási frmák kialakításának megvalósítására A Felhívás
RészletesebbenPályatanácsadás Pályaválasztási tanácsadás (egyéni) 3. A célcsoport tagjainak kiválasztására alkalmazott eljárások, módszerek
1 Pályatanácsadás Pályaválasztási tanácsadás (egyéni) 1. A szlgáltatás célja A szlgáltatás célja, hgy a pályaválasztás előtt állóknak segítséget nyújtsn az egyéni kmpetenciáikhz, életpálya-elképzeléseikhez
Részletesebben2015 09 29. MISKOLCI EGYETEM B.-A.-Z. Megyei Területfejlesztési Ügynökség Közhasznú Non-profit Kft.
2015 09 29. MISKOLCI EGYETEM B.-A.-Z. Megyei Területfejlesztési Ügynökség Közhasznú Nn-prfit Kft. SAJTÓKÖZLEMÉNY DUÁLIS KÉPZÉSEK A MISKOLCI EGYETEMEN 1 ELTÉRŐ UTAK A SIKERES ÉLETHEZ PROJEKT ZÁRÓ DISSZEMINÁCIÓS
RészletesebbenELŐTERJESZTÉS A Városfejlesztési, Városgazdálkodási és Környezetvédelmi Bizottság 2012. szeptember 19-i ülésére
Budapest Fővárs IX. kerület Ferencvárs Önkrmányzata Iktató szám: Sz-498/2012. ELŐTERJESZTÉS A Vársfejlesztési, Vársgazdálkdási és Környezetvédelmi Bizttság 2012. szeptember 19-i ülésére Tárgy: Előterjesztő:
RészletesebbenSzombathelyi Műszaki SZC Puskás Tivadar Fém- és Villamosipari Szakgimnáziuma,Szakközépiskolája és Kollégiuma. Tisztelt Szülő/Gondviselő!
Szülőnél marad, kérjük őrizze meg, ne küldje vissza! Tisztelt Szülő/Gndviselő! Tisztelettel tájékztatm Önt, hgy az étkezési díj beszedése a 2019/20. tanévben is a szlgáltatást megelőzően, előzetes befizetéssel
RészletesebbenÓvodai intézmény. Nevelési Tanácsadóba küldött gyermekek száma: 38 Szakértői Bizottsághoz küldött gyermekek száma: 16
Dunavarsány Várs Önkrmányzat Weöres Sándr Óvda 2336 Dunavarsány, Árpád u. 14. Beszámló 2012/13-as nevelési év Óvdai intézmény Statisztikai adatk: Óvda megnevezése: Weöres Sándr Óvda Férőhelyek száma: 360
RészletesebbenA pályázott kommunikációs program személyi felelősei
A pályáztt kategória Kmmunikációs kampány Az ügyfél, illetve vállalat iparága Pénzügy, bank és biztsítás A pályázati anyag címe Aegn Országs Kármegelőzés Prgram A pályáztt kmmunikációs prgram személyi
RészletesebbenAGÓRA-PROGRAM BÉKÉSCSABA
AGÓRA-PROGRAM BÉKÉSCSABA (A békéscsabai AGÓRA intézménytípusú multifunkcinális közösségi közpnt és területi közmővelıdési tanácsadó szlgálat kialakítása) ELİZETES MEGVALÓSÍTHATÓSÁGI TANULMÁNY VEZETİI ÖSSZEFOGLALÓ
RészletesebbenORSZÁGOS POLGÁRŐR SZÖVETSÉG
ORSZÁGOS POLGÁRŐR SZÖVETSÉG 25 ÉVES A POLGÁRŐRSÉG 300X100 BIZTONSÁG A RENDŐRSÉG ÉS A POLGÁRŐRSÉG KIEMELT BŰNMEGELŐZÉSI MINTAPROGRAMJA Magyarrszág 300 településén a közbiztnság erősítésére és a laksság
RészletesebbenKb.3. számú előterjesztés
Budapest Fővárs X. kerület Kőbányai Önkrmányzat Alplgármestere Kb.3. számú előterjesztés Előterjesztés a Népjóléti Bizttság részére a jelzőrendszeres házi segítségnyújtásról szóló tájékztatóról I. Tartalmi
RészletesebbenFELHÍVÁS. a fiatalok társadalmi aktivitásának növelésére. A felhívás címe: Komplex ifjúsági fejlesztések új nemzedék újratöltve
FELHÍVÁS a fiatalk társadalmi aktivitásának növelésére A felhívás címe: Kmplex ifjúsági fejlesztések új nemzedék újratöltve A felhívás kódszáma: EFOP-1.2.3-VEKOP/15 Magyarrszág Krmányának felhívása az
RészletesebbenA Dózsa György Általános Iskola
Jót s jól. Ebben áll a nagy titk (Kazinczy Ferenc: A nagy titk) A Dózsa György Általáns Iskla Minőségfejlesztési prgramja Eisenbeck István igazgató Veszprém, 2007. március 30. 1 TARTALOMJEGYZÉK (Olvasó
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSÁHOZ. IT szakértő (F/N)
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSÁHOZ Munkakör Besrlási csprt/fkzat AD 6 Szerződés típusa Hivatkzás A pályázatk benyújtásának határideje A munkavégzés helye IT szakértő (F/N) Ideiglenes alkalmaztt
Részletesebben3. A célcsoport tagjainak kiválasztására alkalmazott eljárások, módszerek
1 Munkavállalói kulcsképességeket és kulcskmpetenciákat fejlesztő csprts fglalkzás 1. A szlgáltatás célja A munka srán követelményként támaszttt képességek és kmpetenciák feltárása, fejlesztése, melyeknek
RészletesebbenINFORMATIKAI STRATÉGIA
EREDMÉNYEK INFORMATIZÁLÁSÁNAK ELŐKÉSZÍTÉSE (ÁROP 3.d) VESZPRÉM MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERI HIVATALA 8200 Veszprém, Óvárs tér 9. INFORMATIKAI STRATÉGIA Készítette: Indikátrk, amelyek teljesítéséhez
RészletesebbenLEADER HELYI FEJLESZTÉSI STRATÉGIA 2014-2020 Zala Termálvölgye Egyesület TERVEZET
LEADER HELYI FEJLESZTÉSI STRATÉGIA 2014-2020 Zala Termálvölgye Egyesület TERVEZET A Zala Termálvölgye Egyesület Helyi Fejlesztési Stratégiájának akcióterülete Zalaszentgrót térségének 30 települését fedi
RészletesebbenTájékoztató ÖFR Verzióváltásról
Közpnti szciális infrmációs fejlesztések Irda: 1071 Budapest, Peterdy u. 15. Tájékztató ÖFR Verzióváltásról 1 2014. július 17.... 2 2014. június 10.... 4 2014. május 30.... 8 2014. május 16.... 9 Jelzéseiket,
Részletesebben