FEJÉR, KOMÁROM-ESZTERGOM ÉS VESZPRÉM MEGYEI REGIONÁLIS NONPROFIT INFORMÁCIÓS HÍRLAP

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "FEJÉR, KOMÁROM-ESZTERGOM ÉS VESZPRÉM MEGYEI REGIONÁLIS NONPROFIT INFORMÁCIÓS HÍRLAP"

Átírás

1 FEJÉR, KOMÁROM-ESZTERGOM ÉS VESZPRÉM MEGYEI REGIONÁLIS NONPROFIT INFORMÁCIÓS HÍRLAP X. évfolyam, 2009/3. szám Ára: 250 Ft A tartalomból: Legyen vége a cigányozásnak! vizsgálatot követelnek a civilek az uszító műsorok miatt Az új döntéshozók bemutatkoznak a Közép-dunántúli Regionális Kollégium Veszprém megyei tagjai Esélyórák a Veszprémi Esélyek Háza kezdeményezése a fogyatékkal élőkért Komárom lehet a francia ifjúsági demokráciaprogram magyar partnere Pályázati Figyeló Európai uniós pályázatok Füredi színházi élet ben Civil a Pályán időszaki kiadvány Felelős szerkesztő: Varga Endre Szerkesztő: Bozsik Péter (bozsikpeter@vpmegye.hu) Lapterv: Györgydeák György Szerkesztőbizottság: Bereznai Csaba, Fehér János, Horváth Viola, Kovács György, Kriston Renáta, Oláh Miklós, Öcsi József Alapító: Közigazgatási és Informatikai Szolgáltató Iroda Civil Háza, Veszprém Szerkesztőség: Veszprémi Civil Ház Tel.: 88/ Veszprém, Kossuth u. 10. II. emelet civilhaz@vpmegye.hu Felelős kiadó: Nyilvánosságért és Civil Társadalomért Alapítvány ISSN Nyomdai előkészítés: Seleris Project Bt. Nyomda: Faa Produkt Kft., Veszprém Felelős vezető: Faa Judit E számunkat ápr. 7-én adtuk nyomdába.

2 CIVIL PÁLYÁN Legyen vége a cigányozásnak! Vizsgálatot követelnek a civilek az uszító műsorok miatt 2 Roma és nem roma civil szervezetek, jogvédők és magánemberek tüntettek március 21-én az antirasszista világnap alkalmából Budapesten, az Országos Rádió és Televízió Testület (ORTT) előtt. A demonstrációt szervező, február 14-én alakult Méltóságot Mindenkinek Mozgalom (MMM meltosag.net) és a csatlakozók egy petíciót adtak át Majtényi Lászlónak, az ORTT elnökének, hogy indítson vizsgálatot a rasszista megnyilvánulásoknak helyet és teret adó televíziós műsorok miatt. A Méltóságot Mindenkinek Mozgalom, azt követően, hogy 1270 ember írta alá azt a Roma Kutatási Hálózat által fogalmazott levelet, amelyben arra szólították fel a Sólyom László köztársasági elnököt, hogy szólaljon meg és tegye nyilvánvalóvá, hogy aki a romák ellen fordul, az egyszersmind a magyar nemzet ellen fordul, március 14-én, a Kossuth Klubban körülbelül kétszáz résztvevővel alakult meg. A mozgalom tagjainak eltökélt szándékuk, hogy mindent megtegyenek azért, hogy Magyarországon mindenkit megillessen az emberi méltóság, hiszen mindannyian felelősek vagyunk azért, ami ma Magyarországon történik. Nem tűrhetjük tovább a cigánysággal szembeni nyílt uszítást a médiában, a pogromszerű cselekményeket a roma közösségekkel szemben, és megálljt kell annak parancsolni, hogy az állam nevében megszólalók cigányozzanak! indokolta az ORTT elé szervezett demonstrációt Szilvásy István, az egyik főszervező. A petíció aláírói kiemelték: ilyen helyzetben megnő az állam, mint a legnagyobb jogvédő szervezet felelőssége; és az ORTT, az állampolgári jogok biztosa és az adatvédelmi jogok biztosa nem tétlenkedhetnek tovább. Mivel az ORTT székháza elé nem engedélyezték a demonstrációt, a tiltakozók végül a szomszédos, VIII. kerületi Mikszáth Kálmán téren gyűltek össze. A rendezvényen, ahol Bódis Kriszta filmrendező, az Interkulturális és Irodalmi Centrifuga Alapítvány, Budai Gábor, Roma Polgárjogi Mozgalom, Csorba Lajos, a Ferencvárosi Dzsumbujért Érdekvédelmi Civil Szervezet, Hanti Vilmos, a Magyar Ellenállók és Antifasiszták Szövetsége, Lakatos Anka teológus, Surányi András, a Méltóságot Mindenkinek Mozgalom, Radics Béla, az Opre Roma! Egyesület és Czirok Péter, a szegedi Lakhatás Iskolázottság Foglalkoztatottság Közhasznú Egyesület (LIFE) képviselője szólalt fel, Majtényi László, a médiahatóság elnöke is megjelent. A korábbi adatvédelmi ombudsman a petíció átvétele előtt úgy fogalmazott: az általa vezetett testület a tavalyi évben gyűlöletbeszéd miatt több esetben is elmarasztaló határozatot hozott, romák elleni gyűlöletbeszéd miatt büntetett. (A büntetés, amelyet az ORTT elnöke említett, az Echo Tv öt különböző műsorát marasztalta el, mindannyiszor komolyabb szankció nélkül.) Hozzátette: a romák ábrázolásáról, megjelenéséről átfogó vizsgálatot indítanak a televíziós műsorok alapján, és az eredményeket összehasonlítják a 2003-as vizsgálati adatokkal. Az ORTT elnöke úgy vélte: bármit is tesznek, kevés, mert a gyűlölködést hatósági eszközökkel nem lehet megszüntetni, nagy szükség van a hasonló kezdeményezésekre, hiszen aki nem tesz a jogai védelmében, az el is veszítheti azokat. Setét Jenő, a Roma Polgárjogi Alapítvány igazgatója, a demonstráció egyik szervezője a mintegy száz ember előtt azt hangoztatta, az állampolgári és az adatvédelmi jogok országgyűlési biztosa egyetlen esetben sem emelte fel szavát, nem indított vizsgálatot a cigányozás és a gyűlölködés miatt. A rasszistáknak és a gyűlölködőknek az a szándékuk, hogy maguknak tulajdonítsák a jogot arra, hogy kijelöljék, ki az első- és másodrendű állampolgár jelentette ki a roma jogvédő szervezet igazgatója, hozzátéve, ezek a megnyilvánulások a demokrácia alapkövét, az alkotmányt, továbbá a jogállamiságot s így az egész társadalmat támadják, és egyenlőségjelet akarnak tenni a bűnöző és a cigány között. Szilvásy István zenész, az antirasszista tüntetés másik szervezője felhívta a figyelmet arra, hogy az évforduló alkalmából az ország több városában hasonló demonstrációkat tartanak jogvédő szervezetek, civilek, s azt kérte az ORTT jelen lévő illetékeseitől, fokozottan vizsgálják, hogyan, milyen módon jelentek meg az utóbbi négy hónapban a romák a magyar médiában. A már vizsgált időszak után, 2008 decembere és 2009 márciusa között ugyanis a gyűlöletbeszéd és a gyűlöletkeltés magas arányokat öltött a televízióban és általában a médiában. A demonstrálók 30 nap múlva újra tüntetnek a testület előtt, és akkor is várják az elnököt, a készülő vizsgálat eredményével. K. E. M. A fõszerkesztõ jegyzete: Még mindig NCA Ez az időszak még mindig olyan információgazdag a Nemzeti Civil Alapprogram történéseit illetően, hogy mi sem mehetünk el mellette szó nélkül! Míg mi, civilek készültünk a kollégiumi tagokat megválasztó elektori gyűlésre, hirdettük úton-útfélen a regionalitás, a szakmaiság, a hitelesség fontosságát, a jelöltek bemutatkozó fórumokon vettek részt, az állampolgári jogok országgyűlési biztosa kijelentette, meg kellene szüntetni az NCA-t. Szerinte ugyanis paternalista, kádárista! Én nem szeretnék ezzel a kijelentéssel itt a lapban pár sorban vitatkozni. (Az NCA tanácsának új elnöke azonnal kiadott egy közleményt válaszképpen, amit elolvashatnak a weblapon.) Megdöbbenésemet azonban nem tudom véka alá rejteni. Ha így gondolkodik egy jogi szakmai tekintély, vajon hogy gondolkodnak, mit gondolnak olyan emberek az NCA-ról, akiknek csak részinformációik vannak, vagy csak azt látják, hogy itt milliós pénzosztás folyik. Belegondolni sem merek! Azt azért megkérdezném a biztos úrtól, vajon azt is látja-e, hogy a pályázati támogatások során mennyi érték, eredmény születik, amely gazdagítja a civil szektort és demokráciánkat? Márpedig ahhoz, hogy ebben az értékteremtő folyamatban részt vegyünk, jogunk van. Állampolgári jogunk. Ezt remélem, az állampolgári jogok országgyűlési biztosa is így gondolja! Ha mégsem, akkor mehetünk panaszra, de akkor kihez is? Varga Endre

3 3 CIVIL PÁLYÁN Az új döntéshozók Bemutatkoznak a Közép-dunántúli Regionális Kollégium Veszprém megyei tagjai A Nemzeti Civil Alapprogram Tanácsának megalakulása után az elektori gyűlésen a régió civil szervezetei által megválasztott elektorok megválasztották a Közép-dunántúli Regionális Kollégium tagjait. Baloghné Uracs Marianna (Pápa), Berkes Sándor (Sárszentmihály), Dobos Tamás (Várpalota), Hudi Zsuzsanna (Veszprém), Kovács Gábor (Esztergom), Mészárosné Hőbe Ildikó (Csákvár), Monostori Éva (Komárom), Smudla Kata (Tatabánya) és Varga Andrea (Ajka) lett a kollégium tagja. Ocskay Gyulát (Esztergom) az NCA Nemzetközi Civil Kapcsolatok és Európai Integráció Kollégiumába, Varga Endrét (Veszprém) pedig a Demokrácia- és Partnerségfejlesztési Kollégium tagjává választották. Minden kollégiumi tagnak lehetőséget adtunk a bemutatkozásra. Baloghné Uracs Marianna Rövid pályakép. Mivel foglalkozik most? A pápai Jókai Mór Művelődési Központ művelődésszervezőjeként dolgozom 1991 óta. Főállásomban és emellett önkéntesként is sokat foglalkozom civil szervezetekkel, elsősorban a pápai kistérségben kulturális területen tevékenykedőkkel. Munkám során megismertem sokuk működését, gondjaikat, nehézségeiket, de örömeiket, eredményeiket is. A megszerzett tapasztalatok, ismeretek inspiráltak arra, hogy 2006-ban kezdeményezzem egy kistérségi civil összefogás kiépítését. Ennek nyomán alakult meg ben a Civil Háló Szövetség, amely mára már a pápai kistérség közel 70 szervezetét fogja össze, és számos sikeres rendezvényt, képzést, közös programot, kiadványt tudhat maga mögött. Főállásom mellett jelenleg a szövetség vezetőségi tagja és munkaszervezetének szakmai irányítója vagyok önkéntesként. Részt vett-e már korábban ilyen szintű munkában, mint az NCA Közép-dunántúli Regionális Kollégiuma? Hasonló munkában még nem vettem eddig részt, de nagyon inspirálónak érzem a feladatot, és szeretném jól végezni ezt a munkát. Ehhez felhasználom majd azokat a tapasztalataimat, amelyeket eddig a másik oldalon, pályázatíróként és a projektek lebonyolítójaként szereztem mind főállásomban, mind a civil szektorban. Részt vettem több EU-s (HEFOP, TÁMOP) és számos hazai pályázat (NKA, OKM stb.) megírásában és lebonyolításában. Az NCAhoz indulása óta, 2004-től minden évben több pályázatot írtunk és nyertünk el, melyeket sikeresen lebonyolítottunk és elszámoltunk. Ennek segítségével mind a szervezetek működését, mind különböző hálózatépítési és -fejlesztési feladatokat, nemzetközi kapcsolatok kiépítését stb. valósítottuk meg. A pályázati rendszert így felhasználói oldalról jól ismerem. Mennyire érzi magát felkészültnek ehhez a munkához? Úgy gondolom, meg tudok majd felelni a feladatnak, ezért is vállaltam el a jelölést, amikor a kistérség szervezetei felkértek erre. Természetesen ez egy újfajta kihívás lesz számomra, amelyhez újfajta tudásokat kell megszereznem. A folyamatos tanulás, a változásoknak való megfelelés azonban eddig is fontos része volt munkámnak. Emellett úgy gondolom, hogy az elmúlt években végzett szakmai és civil munkám során megszerzett tudásomat és tapasztalataimat tudom majd hasznosítani kollégiumi tagként is. Hogyan képzeli a kollégium működtetését? A közép-dunántúli kollégium tagjainak többségét már korábbról is ismertem, együtt dolgoztunk több területen. Nagy öröm számomra, hogy együtt dolgozhatok ilyen kiváló és tapasztalt szakemberekkel, és annak is örülök, hogy már az alakuló ülésen komoly szakmai kérdések kerültek szóba. Számomra fontos és a szakmai munkában inspiráló, hogy noha különböző területről érkeztünk mind tevékenységünk alapján, mind földrajzilag közösségként tudjunk együtt dolgozni. A kollégiumban építő viták során kell majd konszenzusra jutnunk minden kérdésben, ami nem lesz könnyű, hiszen már most is kiderült, vannak véleménykülönbségek. A jó döntésekhez azonban szerintem éppen az szükséges, hogy sokunk szempontjai alapján formálódjanak. Magam igyekszem a saját területemen, a kultúra, közművelődés, közösségfejlesztés területén meglévő ismereteimet hozzáadni a közös munkához. Miképp tervezi a pályázókkal való kommunikációt? A kollégiumban mindhárom megye képviseli magát. A földrajzi kiegyensúlyozottság fontos, hiszen nem életszerű, hogy az egész régió területén folyamatos kapcsolatot tartson valaki a szervezetekkel, viszont a saját környezetében ezt mindenki meg tudja tenni. Úgy gondolom, két alapelvet szeretnék ebben érvényesíteni. Az egyik az, hogy elérhető legyek minden szervezet számára. Ha szeretnének megkeresni, ezt megtehetik, hiszen az NCA honlapján ott van minden elérhetőségem. Szívesen veszem a megkereséseket, az építő kritikát, hiszen mindannyiunk közös érdeke, hogy a rendszer minél jobban működjön és reagáljon a változásokra. Amenynyiben lehetőségem van rá, szívesen teszek eleget meghívásoknak is. A másik, hogy különösen fontosnak tartom a szűkebb környezetem szervezeteivel való kommunikációt, amelyekkel eddig is szoros kapcsolatom volt. Ezt a továbbiakban is szeretném fenntartani, és észrevételeikre, véleményükre ezután is számítok, hiszen a gyakorlatból szerzett tapasztalatok hiányában csak légüres térben mozognánk. A kollégium tagjaként a szervezetek véleményét, meglátásait azért is várom és kérem, mert szeretném ezeket hasznosítani a kiírások és az értékelési szempontok kialakításánál. Hogyan képzeli azt, hogy szakmai, esetleg tárgyi segítséget nyújtson a pályázóknak? A fenti kérdésre adott válaszomban már utaltam arra, hogy számomra a kommunikáció a szervezetekkel kollégiumi munkám egyik alapja. Ennek során szeretném segíteni a szervezeteket abban, hogy minél felkészültebben és hatékonyabban működjenek, egyre jobb pályázatokat tudjanak írni. Ehhez továbbra is szeretnék pályázati tájékoztatókat, képzéseket szervezni, most már nem a saját szervezetem önkénteseként, hanem kollégiumi tagként. Célunk az, hogy a civil szféra erősebben, felkészültebben működjön, valódi partnerként szerepelhessen az üzleti és az önkormányzati szféra mellett a településeken. Ehhez igyekszik az NCA a saját eszközeivel hozzájárulni, és jómagam is a lehetőségeim szerint. Mik lesznek a fő szempontjai a pályázatok elbírálásakor? Ebben az évben még a régi kollégium írta ki a pályázatot, de már

4 CIVIL PÁLYÁN 4 nekünk, az új kollégiumnak kell elbírálnunk. Így tehát a régi kollégium által kialakított értékelési szempontok szerint kell döntenünk. A szempontrendszerrel lényegében egyetértek, és köszönöm az előző kollégiumnak, hogy ilyen áttekinthető, érthető és mindenki számára nyilvános szempontrendszert sikerült összeállítania, mellyel a beérkező pályázatokat objektíven lehet értékelni. Ezzel a pályázók munkáját is jelentősen megkönnyítették, mivel világossá tették számukra, hogy a pályázatuk megírásakor mire érdemes odafigyelni. Különösen fontos számomra az, hogy a legnehezebb helyzetben lévő, a kistelepüléseken működő, ott szinte egyedüli közösségi lehetőséget biztosító szervezetek támogatását segítsem. Ezeknek a szervezeteknek az a néhány százezer forint, amely az egész éves munkájuk alapja lehet, nagyon sokat jelent. A támogatáson keresztül pedig esélyt kaphatnak a közösségi életre olyanok is, akiknek különböző hátrányaikból adódóan erre nincs más lehetőségük. Mennyire lesz harc a támogatások elosztása? A pályázatok elbírálása a fenti szempontrendszer alapján, objektíven történik. Minden pályázatot két kollégiumi tag bírál, a kettejük által adott pontok alapján dönt a kollégium a szervezetek támogatásáról. Elképzelhető, hogy lesznek majd véleménykülönbségek, de harcra nem számítok. Tudomásom szerint a kollégium tagjai valamennyien jónak tartják a meglévő értékelési szempontrendszert, így a döntés alapjául ez szolgál majd. Berkes Sándor Első ránézésre fura, ha egy magas rangú katonatiszt civilkedni akar, de ha az illető a Magyar Kultúra és a Ritter von Delo Nemzetközi Humanitárius Katonai Lovagrend lovagja, mindjárt érthetőbb a helyzet. Berkes Sándor, a Fejér megyei Sárszentmihályon élő nyugdíjas főtiszt eztán a NCA KDR kollégiumában képviseli majd a megye civiljeit. er A 2004 óta nyugdíjas, de ma is a Zrínyi Miklós Nemzetvédelmi Egyetem NATO-nyelvvizsgaközpontjában dolgozó egykori repülőmérnöktől soha nem állt távol a civil lét. Mint mondta: 1994-től kapcsolódott be a nonprofit szervezetek munkájába. Eleinte a Honvéd Kulturális Egyesület önkénteseként, majd 2000-től ig elnökeként országos és regionális programok, rendezvények, ifjúsági táborok, a hadtörténelemhez kapcsolódó kutatótáborok tervezésével, szervezésével és lebonyolításával foglalkozott. Mára gyakorlati tapasztalatot szerzett pályázatírás és pályázatkiírás, -elbírálás területén. A Civil a Pályán kérdéseire kertelés nélkül, mondhatni katonásan válaszolt: Lehet, hogy kissé pátoszosan hangzik, de határozott szándékom a tisztességes, becsületes munkámat a civil szektor szolgálatába állítani. Állandóan naprakésznek lenni a törvényi szabályzók ismeretében, nyitottnak lenni a változások szükségességének és irányának felismerésében, s mindezt a jobbítás szándékának alárendelni. A kollégium tagjaival együtt módosító javaslatokat kidolgozni, hogy egyszerű, értelmezhető, átlátható és felhasználóbarát legyen a pályázat kiírása, benyújtása, nyomon követése, ellenőrzése és az elszámolása, elszámoltatása, s mindez a hatékonyabb, eredményesebb működést segítse mondta. Úgy gondolom, hogy a KDR Kollégium minden tagjának a közép-dunántúli régiót kell képviselni. A működési kollégiumhoz az elkövetkezendő éves működésre nyújtják be a szervezetek a pályázatukat, nem lehet sem szervezetet, sem települést, várost, megyét előtérbe helyezni mások rovására, vagy hátrányos helyzetbe kényszeríteni. Az NCA stratégiája ez most készül, pályázati rendszere, pályázati lehetőségei megismertetésében legfőbb együttműködők a megyei civil szolgáltató központok (Fejér megyében a CISZ). Munkám során éppen ezért együttműködő partner lehet minden olyan szervezet, amely a civil szervezetek társadalmi elismertségén, szolgáltatásuk minőségének javításán, esélyegyenlőségük növelésén munkálkodik, egyszóval a civilekért tevékenykedik. A régióban mindenképp a pályázati lehetőségek széles körű megismertetése és az előbb említett felhasználóbarát pályázatok kiírása a legfontosabb feladat, hogy ne vegye el senki kedvét a pályázat írásától már a kiírás elolvasása, értelmezése, anyagok beszerzése szögezte le. Másik lehetőség a civil szervezetek szakembereinek a képzése is, hangsúlyozta, s miközben jó kezdeményezésnek nevezte a Képzők körét, hozzátette: jó lenne egy-egy képzésen többségében nem mindig ugyanazokat az arcokat látni! Az NCA új tagjaként debütáló szakértő nem tapasztalt a megyék civil szervezetei közti ellentétet a jelölés időszakában. Sőt! Sok meghívást, bemutatkozási lehetőséget kaptunk Veszprémből, Pápáról, Ajkáról hangsúlyozta. A számok (elektorok) tükrében lehetett volna egy olyan forgatókönyv, hogy Veszprém megye erőből alakítja ki a kollégium létszámát, akár úgy, hogy kimarad Fejér megye. Ehelyett minden alkalommal, ahol bemutatkoztunk, azt az álláspontot képviselték a jelen lévő civil szervezeti képviselők, elektorok, hogy mindhárom megye képviseltesse magát a kollégiumban (elfogadhatatlanak tartottak egy-, kétmegyés kollégiumot). Ez a régió civil szervezeteinek bölcsességére mutat, köszönet érte tette hozzá elismeréssel! Dobos Tamás K. E. M. Rövid pályakép. Mivel foglalkozik most? 34 éves, tősgyökeres várpalotai vagyok óta tanítok történelem kémia szakos tanárként a város egyik közoktatási intézményében, a Várkerti Általános Iskola és Szakiskola szakiskolai egységében ben munka mellett jogászi végzettséget szereztem februárjának végén alakult az Egészséges Palotáért Egyesület (EPE), amelyet a város környezetvédelmi problémái hívtak életre. Alapító tagként jelenleg az egyesület alelnöke vagyok. Egyesületünk működteti a város Civil Házát. A 2006 tavaszán elindított Civil Fórum, mely a helyi és kistérségi civilek közös kapcsolódási pontja, a civileket segítő intézménnyé nőtte ki magát. Az összefogást erősítő tagokkal közösen létrehoztuk a Várpalota és Kistérsége Civilek Szövetsége informális, munkakapcsolaton alapuló szervezetet, melynek közel 30 civil szervezet a tagja, köztük az EPE is. A szövetség irányításával és az ügyvivői feladatok ellátásával két társam mellett személyemet bízták meg. Részt vett-e már korábban ilyen szintű munkában, mint az NCA Közép-dunántúli Regionális Kollégiuma? Nem. Mennyire érzi magát felkészültnek ehhez a munkához? Több hazai és uniós pályázat elkészítésében és lebonyolításában vettem-veszek részt. Az itt szerzett tapasztalatok segítségemre lesznek az egész döntési és elfogadási mechanizmus során. Ter-

5 5 CIVIL PÁLYÁN Az új döntéshozók, balról jobbra: Berkes Sándor, Baloghné Uracs Mariann, Smudla Kata, Monostori Éva, Kiss Péter, Varga Andrea, dr. Dobos Tamás, Hudi Zsuzsa, Mészárosné Hőbe Ildikó mészetesen ez új feladat, de remélem, könnyen és gyorsan sajátítom el tevékenységeit. Hogyan képzeli a kollégium működtetését? A választás előtt több ízben találkoztunk a jelöltekkel az egyes bemutatkozó fórumokon. Így már kedves ismerősként köszöntöttük egymást az első kollégiumi ülésen. Az alakuló ülésen komoly problémák felvetésével kezdtük meg munkánkat. Úgy érzem, nagyon hatékonyak és építőek leszünk! Hamar csapattá érhetünk! Miképp tervezi a pályázókkal való kommunikációt? Több csatornán: személyesen kihelyezett kollégiumi ülésen; képzéseken, tréningeken; elektronikusan, regionális civil honlapokon és es elérhetőségen keresztül. Hogyan képzeli azt, hogy szakmai, esetleg tárgyi segítséget nyújtson a pályázóknak? A Közép-Dunántúlon egyre nagyobb igény mutatkozik a különböző civil humán erőforrást fejlesztő tréningek iránt. Szívesen támogatnám az ilyen tevékenységgel foglalkozó szervezetek működését. A kollégium a pályázatok benyújtása előtt és az elszámolás közeledtével bizonyára szervez tájékoztató rendezvényeket az eredményesség érdekében. Mik lesznek a fő szempontjai a pályázatok elbírálásakor? Minden bírálót zsinórmértékként vezet a kollégium által meghatározott szempontrendszer. Én is e mentén haladok majd. Mennyire lesz harc a támogatások elosztása? Milyen harc? Konszenzus! Hudi Zsuzsanna Rövid pályakép. Mivel foglalkozik most? 2001 óta dolgozom a Veszprém Megyei Civil Hálózatért Közhasznú Egyesületben, a Veszprémi Civil Ház projektvezető-helyetteseként, így nyolc éve foglalkozom civil szervezetekkel. Az egyesületnek a titkára vagyok. Munkahelyemen feladatom a gazdasági, pénzügyi feladatok ellátása, pályázatírás, tréningek szervezése, tanácsadás, civil szervezetek hálózatépítése; önkormányzati és civil er kapcsolatok erősítése, civil civil együttműködés; pénzügyi tervezés, pályázatírás, EPER rendszer ben végeztem közgazdászként, vállalkozás szakon ban a régióban megalakult Képzők Körének aktív tagja vagyok. A Képzők Köre teret ad a szakmai tapasztalatcseréknek, közös projekteknek, közösen dolgozva sokat tudunk tenni régiónk civil szektorának fejlesztése érdekében. A Veszprémi Civil Házon kívül még részt veszek a Nyilvánosságért és Civil Társadalomért Alapítvány munkájában. Az alapítvány sajátos eszközeivel segíti a régióban élőket, feladata a nyilvánosság támogatása, eszközrendszerének fejlesztése, elemzéseket, kutatásokat végez. Az alapítvány a Civil a Pályán című nonprofit regionális hírlap kiadója, melynek kiadói munkáiban is aktívan tevékenykedek. A Veszprém Megyei Civil Hálózatért Közhasznú Egyesület keretein belül tagja vagyok a proháló hálózatnak, melynek célja a nonprofit szektoron belüli partnerség fejlesztése és hálózatépítése, hozzájárulva ezzel a szerepét tudatosan vállaló nonprofit szektor kialakulásához, dinamikus fejlődéséhez. Feladata továbbá közösségfejlesztő folyamatok kezdeményezése, megvalósítása, és elősegíteni a szektorok közötti együttműködést, melynek eredményeként szélesebb körűvé válik az állampolgárok és szervezeteik közvetlen részvétele a helyi stratégiák kialakításában, a helyi döntési folyamatokban. Részt vett-e már korábban ilyen szintű munkában, mint az NCA Közép-dunántúli Regionális Kollégiuma? Munkám során pályázatírással, -elszámolással és tanácsadással is foglalkozom. Mint a Civil Szolgáltató Központ projektvezető-helyettese, több NCA-pályázati tájékoztatót és elszámolással kapcsolatos fórumot tartottam a megye kistérségeiben, így személyesen is többször adhattam tanácsot a megyében élő civil szervezetek képviselőinek. A megyei CISZOK-ok 2009-ben már második alkalommal kötöttek együttműködési megállapodást az ESZA Kht.-val, melyben vállalták a NCA pályázataival kapcsolatos tanácsadást és az EPER rendszerben való pályázás, elszámolás segítését, így természetesen ez is eddigi feladataim közé tartozott. Mennyire érzi magát felkészültnek ehhez a munkához? A fentiek alapján felkészültnek érzem magam a munkához, ismerem az NCA pályázati rendszerét és az EPER rendszert.

6 CIVIL PÁLYÁN 6 Hogyan képzeli a kollégium működtetését? Fontos a kollégiumi tagok együttműködése, a pontosság, gyorsaság, hogy a civil szervezetek minél előbb forráshoz juthassanak. Miképp tervezi a pályázókkal való kommunikációt? Lényegesnek tartom a személyes találkozót, tanácsadást a kistérségekben is, így továbbra is szándékomban áll minél több kistérségbe eljutni és közvetlenül segíteni a szervezetek munkáját. Megismerkedni minél több civil szervezettel, problémáikkal a pályázatokkal kapcsolatban. Elérhető vagyok a Veszprémi Civil Házban személyesen, de ben és telefonon is. Hogyan képzeli azt, hogy szakmai, esetleg tárgyi segítséget nyújtson a pályázóknak? Miként az előző válaszban kifejtettem: személyesen a Civil Házban, a kistérségben szakmai fórumokon. A Civil Házban a szervezetek képviselői természetesen igénybe vehetik a E-Civil program számítógépeit, a telefont. Mik lesznek a fő szempontjai a pályázatok elbírálásakor? Fontos a pontosság, a gyorsaság, hogy a civil szervezetek minél előbb forráshoz juthassanak. Szükséges az egyszerűbb, egyértelmű pályázati kiírás (nem az elbírálásnál). A jelenlegi értékelési, pontozási rendszert jónak tartom. Mennyire lesz harc a támogatások elosztása? Úgy gondolom, a jövőben is lesznek jó és még jobb pályázatok, remélem, egyre kevesebb lesz a gyengén pályázó szervezet, így nem lesz harc a támogatások elosztása során, csak jó pontozási rendszer. A munkában fontosnak tartom továbbá a civil szervezetek, az NCA, az ESZA problémáinak összegyűjtését, továbbítását, az ESZA Kht.-vel a hibák, hiányosságok egyeztetését bár sokat javult az utóbbi időben a kapcsolattartás és a tanácsadás, az EPER rendszer fejlesztésének kérdését, a pályázatírás, elszámolás és az ESZA Kht. és a civil szervezetek közötti kommunikáció során. er Kovács Gábor El kell hinni magukról a civileknek, hogy a társadalom számára valóban fontos, amit végeznek, és ez hozzájárul a független polgári öntudat kialakulásához. E filozófia mentén kíván az NCA regionális kollégiumában tevékenykedni Kovács Gábor. Az ötgyermekes, Esztergomban élő teológus, szociológus, okleveles munkaügyi szaktanácsadó úgy véli: a nonprofit szektor van már olyan erős és hozzáértő, hogy nem kell már mindig arra várnia, mit mond az állam vagy a politika. Az 1999 óta civilkedő szakértő évekig az államigazgatásban dolgozott, s jelentős szerepe volt a nonprofit szervezetek által működtetett 4M szolgáltatás létrehozatalában. Kovács Gábor 2006-tól kurátora az Euróhíd Alapítványnak és elnöke a Polgári Esztergomért Egyesületnek és a tavaly novemberben alakult Munkaesély Munkaerő-piaci Szolgáltatók Szövetségének, mely az ország jelentős nonprofit munkaerő-piaci szolgáltatással foglalkozó szervezeteit tömörítő szakmai szervezet. Nem véletlen talán, hogy a Szociális és Munkaügyi Minisztérium felkérésére tavaly óta a Fogyatékos Személyekért Közalapítvány kuratóriumi tagja is. Mik a tervei, milyen ügyeket preferálna, mit változtatna meg a kollégium működésében? kérdezte a Civil a Pályán. Jelentős változtatásokat rövid távon nem javasolnék a kollégium működésében. Arra van szükség, hogy a civil szervezetek képviselői bízzanak egymásban, konstruktív, egymást támogató munkára van szükség. Csak az ön szűkebb területének érdekeit kívánja képviselni, s ha nem, milyen együttműködéseket tart elképzelhetőnek és főleg kikkel? Egyáltalán nem csak a számomra ismerős területeket fogom szem előtt tartani. Fontosnak tartom, hogy a hatékonyan működő szervezetek, programok élvezzenek előnyt. A támogatások felhasználása ne az öncélú fenntartást biztosítsa, hanem a konkrét igényeknek megfelelő tevékenységek nyerjenek támogatást. A régióban a működési pályázatokat leszámítva elég kevés NCA-pályázat készül. Van olyan szakmai kollégium, ahol szinte egyáltalán nem képviselteti magát a Közép-Dunántúl. Milyen lehetőségeket lát arra, hogy ez a helyzet változzon? Ez szerintem idővel megoldódik, nem hiszem, hogy mesterségesen kellene a folyamatokba belenyúlni, ahol valódi igény van, ott hamarosan a válaszok is megszületnek. A választási időszakban komoly ellentétek alakultak ki a három megye civil szervezetei között. Mit gondol, lehet, kell ezen változtatni? Bízom benne, hogy kiforrott egy olyan stabil, civil tudattal rendelkező generáció, amelyik ideológiai elkötelezettségén felülemelkedve, konkrét döntéseinél el tud szakadni a pártpreferenciáitól. Ebben egyébként magatartásuk révén maguk a pártok segítenek a leginkább; egyre több civil gondolja úgy, hogy nem érdemes mindenben a pártokra hallgatni, függetlenedni kell tőlük. Mit tart ön a civil szektor legnagyobb problémájának, feladatának a régióban? A előző kérdésnél maradva azt látom, hogy megérett a helyzet arra, hogy végre elszakadjanak a pártkötődésektől és egyszerűen a szakmai munkájukra hagyatkozzanak. El kell hinniük, hogy a társadalom számára valóban fontos, amit végeznek, és ez hozzájárul a független polgári öntudat kialakulásához. Mindegy, hogy éppen ökológiai, szociális, foglalkoztatási, kulturális vagy más nélkülözhetetlen nonprofit tevékenységet végeznek. A civileknek együtt kell magukra találniuk, ne várják mindig azt, hogy mit mond az állam vagy akár a helyi politika, van már akkora tapasztalat a hátunk mögött, hogy saját szakterületünkön önállóan is megjelenjünk, és fenntartások nélkül alakítsunk ki partnerségeket egy-egy fontos helyi-regionális fejlesztés érdekében. Valódi közösségeket kell létrehoznunk, és ebben csak magunkra számíthatunk. Mészárosné Hőbe Ildikó K. E. M. Mészárosné Hőbe Ildikó is az NCA regionális kollégiumának tagja lett. A gánti Fecskepalotát működtető Szép Jelen Alapítvány menedzsere úgy véli: a civil szektort kell együttvéve és nem önös érdekek mentén támogatni! Kiemelt fontosságúnak tartom az NCA szerepét a civil szektorra nézve, hiszen az egyetlen forrás, ami a szervezeti működést segíti. Elsősorban ezt a lehetőséget szeretném jobban megismertetni a vidéken működő szervezetekkel. A közép-dunántúli működési kollégium eddigi munkájával elégedett vagyok, viszont tapasztalatot ez idáig csupán mint pályázó szereztem mondta a Civil a Pályánnak Mészárosné Hőbe Ildikó, aki szerint most az a legfontosabb, hogy az új kollégiumnak folytatni kell a korábban megkezdett munkát, például a pályázatok esetében az eddigi objektív értékelési rendszer finomításával. Fontosnak tartom az ESZA-val való kapcsolattartás kiegyensúlyozottabbá tételét tette hozzá. A regionális kollégium az első ciklusban üléseit a régióban kihelyezett helyszíneken tartotta, a második ciklusban ezt a jó gyakorlatot külső okok miatt nem folytathatták, ezt a szokást fogja az új kollégium feleleveníteni. Így az első kollégiumi ülést Komáromban, a Magházban tartjuk, és a kollégium ülései nyilvánosak. A kollégium megválasztott tagjaként elsősorban a régióban működő civil szervezetek érdekeit kell képviselnem. Azonban a kollégium tagjai az elektori arányok szerint a régión belül földrajzilag is

7 7 CIVIL PÁLYÁN ( tagozódtak, ha végignézzük a tagok névsorát, a képviselet területileg is körvonalazódik. Ez technikailag nagyon fontos megoldás, és a feladatok teljesítésében is könnyebbséget jelent. Fontosnak tartom a régión belül a szakmai és területi alapokon szerveződött együttműködéseket szögezte le. A régióban a működési pályázatokat leszámítva elég kevés NCA-pályázat készül. Van olyan szakmai kollégium, ahol szinte egyáltalán nem képviselteti magát a Közép-Dunántúl. Milyen lehetőségeket lát arra, hogy ez a helyzet változzon? Valószínűsíthető, hogy az előttünk álló nehéz gazdasági időszak jobban ráirányítja majd a figyelmet a projektfinanszírozásoknak erre a lehetőségére. Pontos statisztikai adatok birtokában nem vagyok, de tudom, hogy elenyésző a pályázati aktivitás a régióból erre a keretre. A későbbiekben fontosnak tartom a pályázati aktivitás növelése érdekében, hogy a regionális és szakmai kollégiumok egy-egy tagja a pályázati időszak megkezdésekor tájékoztatókat tartson a kistérségekben. Majd a pályázatok lebonyolításában és az elszámolásban is lényeges a segítségnyújtás. A civil szektor szereplőjeként több ilyen irányú pozitív tapasztalatom van. A választási időszakban ellentétek alakultak ki a három megye civil szervezetei között. Mit gondol, lehet, kell ezen változtatni? Nem is értem a kérdést: miért alakult volna ki a három megye civil szervezetei között ellentét a választási időszakban? Az elektorállítási időszakban a Fejér megyében működő szervezetek kevésbé voltak aktívak, mint a másik két megye, ez tény. Erről lehetne és kell is gondolkodni, beszélgetni, de az összefogás és együttműködés érdekében, nem provokatív hangvétellel! Az elektori mandátumok száma határozza meg a majdani kollégium összetételét, ebben a régióban úgy alakult, hogy tulajdonképpen egy megye kitölthette volna a regionális kollégiumot, mégsem ez történt, mint tudjuk. A választási időszakban mindkét megyében jártamkor hangsúlyozottan találtam magam szemben azzal a civil szemlélettel, miszerint a civil szektort kell együttvéve és nem önös érdekek mentén támogatni. Így fontosnak tartotta mindkét megye, hogy bár Fejér megyében kevés az elektori mandátum mégis képviselve legyen a most felálló kollégiumban. Közreműködésükkel ez így valósult meg. A következő NCA-választásra jobban fel kell készülni, de ez a felkészülés nem egy utolsó nekirugaszkodást jelent, hanem háromévi kapcsolattartó-támogató tevékenységet a kollégium földrajzilag elérhető tagjaitól. Ez majd eredményezi a következő elektori aktivitást, egyben megmutatja: hogyan végeztük a munkánkat. A régióban az együttműködést és összefogást kell erősíteni, ezt tartom fontos feladatnak. Monostori Éva K. E. M. Az NCA regionális kollégiumában egyedül a komáromi Monostori Éva maradt az előző testületből. Munkája és tevékenysége során a partnerséget és az együttműködést tekintette mindig célként, így ezt a folyamatosan végzett közös munkát találja az eddigi legeredményesebb tevékenységének. Ahogy mondja: egyedüliként van, aki tovább tudja adni az előző kollégium értékrendszerét és munkaformáját, a működéshez szükséges egységes meghatározásokat. Monostori Éva közel 30 éve él és dolgozik Komáromban. Rövid időszakot leszámítva valamennyi időt a közösségi munka területén töltötte. Három éve az állami intézményi szférát hagyta hátra, s fő hivatásul a civil területet, a közművelődést, a közösségfejlesztést, a nonprofit szektort és a nyilvánosságot választotta. A rendszerváltás óta aktív kezdeményezője, önkéntese és tagja közösségeknek, szervezeteknek és szakmai hálózatoknak. Komárom területén 12 évvel ezelőtt kezdték el az önálló civil életet, amely kezdetben csupán a szabadidő hasznos eltöltésére, kiadványok készítésére és egy kicsit környezetvédelemre fokuszált től azonban foglalkoztatóvá váltak, és sok munka, kitartás árán mára saját ingatlannal rendelkeznek. A Mag-ház elnevezésű épületet, ahol az NCA KD-kollégiuma első ülését tartja, civil konzorciumi megállapodás keretében hat szervezet tartja fent és üzemelteti, további 16 együttműködő partnerrel. Mik a tervei, milyen ügyeket preferálna, mit változtatna meg a kollégium működésében? Csak az ön szűkebb területének érdekeit kívánja képviselni, s ha nem, milyen együttműködéseket tart elképzelhetőnek és főleg kikkel? A jelenlegi kollégiumnak talán az elődök tapasztalatára építve kell majd meghatározni a munka- és értékrendjét. Az előző három év szakmailag is sokat jelentett számomra, én egyetlen dolgot kivéve teljes mértékben tudok azonosulni az előző kollégium szempontrendszerével. Amit hiányosságnak véltem és tartok, az a kis és a nagyobb szervezetek működési szempontrendszerének az összehozása, mindkét fél felé megfelelés. Ezt sajnos nem tudtam megoldani. Bízom a fiatal és új erőkben. Közösségfejlesztőként tevékenykedem, akinek fő célkitűzése a helyi kezdeményezések, a civil társadalom építése, segítése. Ezt a tevékenységet önállóan nem lehet végezni, csak együttműködésekben, partnerségben. Ez vonatkozik a civil szektorban végzett munkára és a szektorközi együttműködések elősegítésére is. A kérdésére válaszolva, bátran mondhatom, hogy szűkebb területem érdekeit kívánom képviselni, hiszen az nem más, mint a helyi kezdeményezések, a civil szerveződések segítése. A régióban a működési pályázatokat leszámítva elég kevés NCA-pályázat készül. Van olyan szakmai kollégium, ahol szinte egyáltalán nem képviselteti magát a Közép-Dunántúl. Milyen lehetőségeket lát arra, hogy ez a helyzet változzon? Nem gondolkoztam azon, hogy szakmai kollégiumban dolgozzak, így nem foglalkoztatott ez a kérdés. Nekem mint működési kollégiumi tagnak az a feladatom, hogy a szervezetek működéséhez szükséges források elérhetőségét biztosítsam. Komáromi révén ismerem a környékünk civil szervezeteinek aktivitását a szakmai kollégiumok felhívásaira. Véleményem szerint ez nem rossz arány. Ugyanakkor azt is gondolom, hogy csak azért, hogy több pályázattal rendelkezzünk, nem kell aktivizálni a szervezeteket. A valós szükségletek, igények, valamint az adott szervezetek kapacitása határozza meg a felvállalható projektek, programok számát és mértékét. A választási időszakban komoly ellentétek alakultak ki a három megye civil szervezetei között. Mit gondol, lehet, kell ezen változtatni? Személy szerint én nem érzékeltem ezt az ellentétet. Azt gondolom, hogy Komárom-Esztergom megye ebben a választási ciklusban is tartotta magát az öt évvel ezelőtti gondolat mentén. Megyén belül próbáltunk megegyezni, és a regionális választásra már csak azt a három jelöltet javasoltuk, akik területileg és szakmailag is képviselni tudják a megyei szervezeteket. A három megye mondhatni egyenlő képviselete azonban csak a helyi jelenlétnek, a személyes kapcsolattartásnak fontos. A pályázatok elbírálásánál azt gondolom ez nem lehet sem előny, sem hátrány. Talán ha mi magunk is tudunk már együtt, partnerségben gondolkozni, dolgozni, ha már nem legyőzni, hanem meggyőzni próbáljuk egymást, s ha a szakmai elhivatottság, szolgálat felül tud emelkedni az egyéni és csoportos érdekeken, akkor megvalósulhat egy ideális jelöltállítási rendszer. Mindezek mellett én úgy gondolom, hogy a mi régiónkban közel sincs olyan komoly probléma, amit érdemes lenne még tovább fokozni. Az egészséges vita és egyeztetés, érdekképviselet pedig teljes mértékben belefér egy választási folyamatba. Amennyiben ez nem jelenne meg, az már komolyabb aggodalomra adna okot nekem.

8 CIVIL PÁLYÁN 8 Mit tart ön a civil szektor legnagyobb problémájának, feladatának a régióban? A területi identitás kialakulását. Ha jobban belegondolunk, az emberek, szervezetek nagyobb része még a saját településéről sem tud vagy kíván kilépni. Még a kistérsége is olyan tág, amellyel nehezen azonosul. Na, ehhez jön egy három megyét átfogó együttműködés és egységes gondolkodás. Ehhez még biztosan kell idő. A partnerségek, a működő hálózatok, a közös projektek, a tanulmányutak, az egyeztetések stb., amelyek persze elindultak és jó irányba haladnak, azonban még gyermekcipőben járnak. Ha valóban régióban kívánunk dolgozni és gondolkozni, akkor teljesen mindegy, hogy Máriahalmon vagy Kiscsőszön valósul meg egy-egy jó projekt, valamennyiünk sikerének és örömének kell(ene) elkönyvelnünk. Na, ez még hiányzik. Ezt még nem érzékelem. Ezen kell erősítenünk. De ez nemcsak a kollégium feladata, hanem mindannyiunké. Smudla Kata K. E. M. A Közép-Dunántúlon is komoly forráshiánnyal küzd a civil szektor, ezért a lehető legtöbb helyen kell megteremteni az összefogás lehetőségét, kultúráját, készségét, képességét tartja a megújult grémium legfontosabb faladatának a testület új tagja, Smudla Kata. A három civil szervezet munkájában önkéntesként részt vevő, a Bázis Egyesület és a Biztos Úton Alapítvány elnökeként s a Majki Népfőiskolai Társaság alelnökeként dolgozó aktivista számára nem ismeretlen sem a szervezet, sem ez a munka. Smudla Kata neve sok civil előtt cseng ismerősen. Nem véletlenül. Az eredetileg védőnőként, majd szociális munkásként dolgozó főállású anya nevéhez olyan kezdeményezések fűződnek, mint a Félúton nevet viselő nemzetközi hálózat, ahol erdélyi, felvidéki és közép-dunántúli ifjúsági civil szervezetek vehettek részt tanulmányutakon, tréningeken és táborokban, s ő a motorja a civilkd.hu civil portálnak is. A kollégium munkáját korábban is közelről kísérő új tag határozott véleménye, hogy a pályázókkal való szorosabb kapcsolat érdekében vissza kellene térni ahhoz a gyakorlathoz, melyet az első ciklusban követett a kollégium. Az üléseket nem a kezelőszerv irodájában, hanem az egyes kistérségekben kell tartani, meghíva az ott ténykedő civil szervezeteket. Így derülhet ki, hogy az adott térségnek milyen problémái vannak, miként tudna ezen segíteni az NCA-támogatás. Három év alatt havi egy üléssel, legalább egyszer minden kistérségbe eljutna a testület. A pályázatok kiírásakor továbbra is szükség lenne a kistérségi fórumokra, ahol a legszükségesebb tudnivalók ismertetése után a pályázók kérdezhetnek, de fórumokat kellene tartani a támogatottaknak az elszámolási időszak előtt is. Fontos lenne a pályázók listáját összeállítani. Minden kollégiumi ülésre meghívót küldhetnénk, az ülések után pedig az ülés összefoglalóját. Amire az NCA-honlapra felkerülnek a jegyzőkönyvek, az több hetet is igénybe vesz. A levelezőlistán keresztül a tervezeteket, javaslatokat is véleményezhetnék az érdeklődők véli Smudla Kata, aki szerint a kollégium eddigi értékelési szempontrendszere nagyjából jó, de egyszerűsíteni kellene. A prioritások meghatározása előtt leginkább meg kellene kérdezni a szervezeteket. Most erre lesz egy éve a kollégiumnak, hiszen az új pályázatokat csak jövőre lehet kiírni. A százmilliós költségvetésű szervezeteknek az NCA-támogatás csak aprópénzt jelent. Az általuk elnyert 5 6 millió forintnyi zsebpénzből viszont kicsi szervezetet lehetne támogatni néhány százezer forinttal, ami a túlélést, a fejlődést biztosíthatná nekik! A nagy szervezetek sokkal könnyebben érik el a TÁMOP-os forrásokat, s abból a működésre is jutna, ráadásul ők olyan állandó szolgáltatást nyújtanak, amiért általában valamilyen normatívát is le tudnak igényelni. Ezért fontosnak tartanám, hogy a jogszabályt és a tanács alapelveit tiszteletben tartva a kollégium korlátozza a túl nagy költségvetésű szervezetek támogatását. Erre az elődeink tettek kísérletet a négymilliós plafonnal, de tavaly és idén nem engedélyezte ezt a tanács szögezte le. Leginkább a pályázókkal kell jó kapcsolatot kialakítani, s az ő igényeikhez kell alakítani a pályázati kiírásokat. Fontos, hogy a kistérségi és a megyei civil szolgáltató szervezetekkel, szövetségekkel, kerekasztalokkal jó munkakapcsolat legyen, hiszen az ő csatornáikon keresztül lehet leghatékonyabb az információcsere a kollégium és a pályázók között. A kezelőszervvel is el kell fogadtatni, hogy a kollégium a tanáccsal, a minisztériummal egyetemben van a pályázókért, s nem fordítva! Ehhez a mainál sokkal civilbarátabb hozzáállásra van szükség mindenki részéről. Arra a kérdésre, hogy mit tart a civil szektor legnagyobb prob- Esélyórák A Veszprémi Esélyek Háza kezdeményezése a fogyatékkal élőkért Akkora számban érkeznek a Veszprémi Esélyek Házához a kérések a megye iskoláiból, hogy a program résztvevői nem győznek eleget tenni a meghívásoknak. Az Esélyek Háza tavaly indította el a komplex esélyórák elnevezésű programot, amelynek célja, hogy az általános és középiskolás diákok minél jobban megismerjék és elfogadják a fogyatékkal élőket. Négy csoport: mozgássérültek, vakok és gyengén látók, siketek és nagyothallók, valamint értelmi sérültek vesznek részt a programban mondja Tarsó Tünde programvezető-helyettes. Havonta két előadást tudnak vállalni, mert a többségük dolgozik. Egy-egy előadáson négy iskolai osztály vesz részt: a fogyatékkal élők mindegyike megtartja a maga beszámolóját mind a négy osztálynak, tehát egy-egy foglalkozás négy iskolai tanórát vesz igénybe. A fogyatékkal élők az első perctől örültek a megmutatkozási lehetőségnek, a gyerekek pedig óriási érdeklődéssel hallgatják őket, rengeteg kérdést tesznek fel nekik. Tulajdonképpen ez is a célunk: hogy a gyerekek választ kapjanak a kérdéseikre, és hogy lássák, a fogyatékkal élők ugyanolyan emberek, mint ép társaik, csak megvannak a maguk gondjai. Az órák után pedig a diákok felvilágosítást kapnak azzal kapcsolatban, miképpen tudnak segíteni a fogyatékkal élőknek, ha például az utcán találkoznak velük. A programban ötödik óraként nemrég vezették be a csörgőlabdázást. Ez a vakok és gyengén látók sportja, de a gyerekek kipróbálhatják bekötött szemmel. er

9 9 CIVIL PÁLYÁN lémájának, feladatának a régióban, rövid a válasza: az összefogást! Komoly forráshiánnyal küzd a civil szektor a mi régiónkban is, ugyanakkor sokszor rettentő pazarló módon működik. Az önállóság jelszavával takarózva nem mindig figyelünk oda a másikra. A programok sok esetben keresztezik egymást időben, így gyakoriak a félházas rendezvények. A helyi források megszerzésében sem idegen a szektortól a kaparj kurta elve. Az EU-s források megjelenésével és az önkormányzati, állami, vállalati támogatások elapadásával pedig komoly összegek érkezhetnek a civil társadalomba. Az a kérdés, hogy ezeket néhány óriás hívja le, tovább erősödve, a humán erőforrásokat elszipkázva a többiektől, vagy összefogunk valahára, s elkezdünk együtt projekteket tervezni és partnerekként kiszerződve közösen megvalósítani, területi és szakmai hálózatokban dolgozni. Minél több helyen és alkalommal kell segíteni megteremteni az összefogás lehetőségét és kultúráját, készségét, képességét! Varga Andrea K. E. M. Rövid pályakép. Mivel foglalkozik most? Éppen húsz éve a Nagy László Városi Művelődési Központban népművelőként (ma művelődésszervezőnek hívják) kezdtem a pályafutásomat, ami, azt hiszem, még ma is meghatározza az életemet. Itt tanultam meg sok olyan dolgot, ami a nehéz helyzeteken átsegített ban pályaelhagyó lettem, az akkor szerveződő kistérségi társulás térség- és vidékfejlesztési menedzsereként folytattam a munkámat, ekkor kerültem kapcsolatba a pályázatok világával. Akkoriban még magunknak kellett megfogalmazni, hogy mit is jelent ez a munkakör. Nagyon hamar beleszerettem a vidékfejlesztésbe is, és úgy éreztem, hogy felelősséggel tartozom a kistelepülésekért és az ott lakókért, akik rengeteg olyan kulturális és szellemi örökség őrzői, amit a következő generációknak is ismerniük kell. A vidékfejlesztés szerteágazó feladataira való tekintettel alakítottuk a Kristály-völgy Egyesületet 2002-ben, s azóta itt tevékenykedem. Részt vett-e már korábban ilyen szintű munkában, mint az NCA Közép-dunántúli Regionális Kollégiuma? A kistérségi társulás képviseletében 1996-tól 2002-ig a Megyei és a Regionális Területfejlesztési Tanácsban sokszor képviseltem a kistérséget, ahol önkormányzatok, társulások pályázatairól kellett dönteni ban a Phare Küzdelem a munka világából történő kirekesztődés ellen elnevezésű pályázat regionális szakmai tanácsadója voltam. A Leader+ program gesztorszervezeteként pedig megismerhettem munkatársaimmal együtt a helyi pályáztatás, értékelés és ellenőrzés folyamatát. A közmunkaprogramok pályázatainak bírálatában is részt vettem. Mennyire érzi magát felkészültnek ehhez a munkához? Hasonló feladatokat láttam már el, mégis úgy gondolom, hogy folyamatosan képezni kell magamat, tapasztalatokat kell szerezni, amiket a munkám során fel tudok használni. Néhány kollégiumtagtól sokat lehet és tudok is tanulni. Számomra minden körülmények között a szakmaiság a legfontosabb. Hogyan képzeli a kollégium működtetését? A kollégium működtetéséről Smudla Kata kollégiumi tag által már sok alkalommal felvetett javaslathoz tudok magam is csatlakozni. Fontos lenne, hogy a kollégiumi ülések ott legyenek, ahol azok a problémák keletkeznek, melyeket az NCA Kollégium működése hivatott megoldani. Akkor tudjuk jól végezni a munkánkat, ha a szervezetek meglévő problémáinak ismeretében adunk válaszokat és megoldási lehetőségeket. A gondokat pedig az érintettek ismerik leginkább, s talán az a leghatékonyabb, ha közösen dolgozunk a megoldási javaslatokon. Miképp tervezi a pályázókkal való kommunikációt? Eddigi tapasztalataim azt mutatják, hogy a civil szervezeteknek szerteágazó problémái vannak. Ilyen a pénzügyi instabilitás, a működés esetleges pályázati sikerektől való függése, az önkéntesek bevonásának problémái, a projektmenedzsment- és nonprofit-jog ismereteinek hiánya. A személyes beszélgetések során kiderült az is, hogy a pályázatokkal kapcsolatban a sok adminisztrációs teher elveszi az időt a cél szerinti tevékenység megvalósításától. Először mindenképpen szeretnék egy problématérképet készíteni, amelyet a kistérségben működő civil szervezeteknél tett személyes látogatással kezdenék. Az itt szerezett tapasztalataimat szeretném megosztani a többi kollégiumi taggal is. Nagyon fontosnak tartom a személyes kapcsolatok kialakítását, mert ekkor lesz valós képem leginkább a jelenlegi gondokról és a jó gyakorlatokról egyaránt. Szívesen ellátogatok azokra a rendezvényekre, amelyekre hívnak, és remélem, hogy nekem is lesz minél több lehetőségem olyan fórumok szervezésére, ahol a problémák mellett a sikerekről vagy más együttműködési lehetőségek kereséséről is eszmét cserélhetünk. Hogyan képzeli azt, hogy szakmai, esetleg tárgyi segítséget nyújtson a pályázóknak? Nekem nagyon tetszett az előző kollégium tagjainak áldozatos munkája. Fórumokkal és pályázati tanácsadással segítették a civil szervezetek munkáját. Szerencsére a folytonosság nem szakadt meg, a már kialakított értékek mentén folytathatjuk a munkát. A megelőző években egyesületünk is megosztotta tapasztalatait, tudását más szervezetek képviselőivel, és továbbra is az vezérel, hogy aki megkeres, annak legjobb tudásom szerint segítséget nyújtsak a lehetséges összes kommunikációs csatornán. Mik lesznek a fő szempontjai a pályázatok elbírálásakor? A legfőbb szempont természetesen mindig az irányadó jogszabályok, a tanács alapelveinek figyelembevétele és az objektivitás. A civil szervezetek léte és működése nagyon fontos a helyi társadalom fejlődése szempontjából, mert értéket képviselnek, példát mutatnak. Fontos, hogy azon szervezetek működése stabilabbá váljon, amelyek áldozatos munkát végeznek, szabadidejüket áldozzák egy-egy fontos célkitűzés megvalósítására, és tevékenységükkel hozzájárulnak valamely általuk képviselt terület fejlődéséhez. Mennyire lesz harc a támogatások elosztása? Minden eddigi munkám során a konstruktív, problémamegoldó hozzáállást láttam célravezetőnek. Ha ismerjük a jellemző problémákat, vannak prioritások, melyek mentén a döntéseket meg kell hozni, akkor inkább csak nehéz feladat lesz. A kollégium jelenlegi tagjainak nagy részét jól ismerem, ők szakmailag és emberileg is érdemesek arra, hogy képviseljék a civil társadalmat, és biztos vagyok benne, hogy nagyon jól együtt tudunk dolgozni. er

Civil szervezetek együttműködési lehetőségei. Egészségügyi Szakdolgozók Együttműködési Fórum Alapítás 2001

Civil szervezetek együttműködési lehetőségei. Egészségügyi Szakdolgozók Együttműködési Fórum Alapítás 2001 Civil szervezetek együttműködési lehetőségei Egészségügyi Szakdolgozók Együttműködési Fórum Alapítás 2001 Civil szervezetek szerepe Részvételi demokrácia elősegítése Állampolgárok csoportjai véleményének

Részletesebben

Ref # 1 A program neve: Kapacitásépítő támogatási program. Munkatársak Célcsoport száma 3 fő / ország Civil szervezetek és önkormányzat ok

Ref # 1 A program neve: Kapacitásépítő támogatási program. Munkatársak Célcsoport száma 3 fő / ország Civil szervezetek és önkormányzat ok Ref # 1 Kapacitásépítő támogatási program az 5 950 000 USD 212 088 USD fő / önkormányzat ok Az 5.000 USD támogatással indított Kapacitásépítő támogatási program célja a demokrácia és civil társadalom eszményeinek

Részletesebben

ÉLETMŰHELY. Mi a program célja?

ÉLETMŰHELY. Mi a program célja? ÉLETMŰHELY Mi a program célja? A kreatív gondolkodás és a kreatív cselekvés fejlesztése, a személyes hatékonyság növelése a fiatalok és fiatal felnőttek körében, hogy megtalálják helyüket a világban, életük

Részletesebben

SZÉCSÉNYI KISTÉRSÉG FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM

SZÉCSÉNYI KISTÉRSÉG FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM SZÉCSÉNYI KISTÉRSÉG FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM Preambulum Az aláíró felek fontos feladatnak tartják a Szécsényi kistérség társadalmi-gazdasági fejlődésének támogatását a humánerőforrás fejlesztésével és a

Részletesebben

E L Ő T E R J E S Z T É S

E L Ő T E R J E S Z T É S E L Ő T E R J E S Z T É S Zirc Városi Önkormányzat Képviselő-testülete 2004.április 26-i ülésére Tárgy: Szociális célú pályázatokhoz Képviselő-testületi határozat Előadó: Koósné Stohl Ilona Intézményvezető

Részletesebben

2010. Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért 2010.02.17.

2010. Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért 2010.02.17. 2010. Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért 2010.02.17. Kedves Pályázó! Ezúton szeretném Önöket értesíteni az alábbi pályázati lehetőségről. Amennyiben a megküldött pályázati

Részletesebben

EFOP TÁRSADALMI SZEREPVÁLLALÁS ERŐSÍTÉSE A KÖZÖSSÉGEK FEJLESZTÉSÉVEL

EFOP TÁRSADALMI SZEREPVÁLLALÁS ERŐSÍTÉSE A KÖZÖSSÉGEK FEJLESZTÉSÉVEL EFOP-1.3.5-16 TÁRSADALMI SZEREPVÁLLALÁS ERŐSÍTÉSE A KÖZÖSSÉGEK FEJLESZTÉSÉVEL PÁLYÁZAT CÉLJA: A helyi igényekre, lehetőségekre reflektálva új formalizált vagy nem formalizált kisközösségek létrehozása

Részletesebben

Országos KID Egyesület

Országos KID Egyesület Országos KID Egyesület ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 Debrecen, 2012. szeptember 27. Az első KID-ek 2002-2005 A KID-típusú programok módszertanát az Országos Foglalkoztatási Közalapítvánnyal (OFA)

Részletesebben

Abaúji Területfejlesztési Önkormányzati Szövetség Borsod-Abaúj-Zemplén Megy Munkaügyi Központ Encsi Kirendeltsége. Kérdőív

Abaúji Területfejlesztési Önkormányzati Szövetség Borsod-Abaúj-Zemplén Megy Munkaügyi Központ Encsi Kirendeltsége. Kérdőív Abaúji Területfejlesztési Önkormányzati Szövetség Borsod-Abaúj-Zemplén Megy Munkaügyi Központ Encsi Kirendeltsége Kérdőív Foglalkoztatási stratégia kidolgozása Abaújban, a helyi foglalkoztatási kezdeményezések

Részletesebben

Partnerségi felmérés kérdőíve

Partnerségi felmérés kérdőíve Partnerségi felmérés kérdőíve A Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében a Helyi gazdaság- és közszolgáltatásfejlesztés hátrányos helyzetű munkanélküliek foglalkoztatásával a kőszegi és felső-répcementi

Részletesebben

Kistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében

Kistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében Kistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében Mi is a közösségfejlesztés? az adott településen élő emberek aktív közreműködésével, a rendelkezésre álló humán, természeti- és gazdasági erőforrásokból

Részletesebben

Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ PAKTUM-PROGRESS. A Békés Megyei Foglalkoztatási Paktum létrehozása

Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ PAKTUM-PROGRESS. A Békés Megyei Foglalkoztatási Paktum létrehozása SAJTÓANYAG PAKTUM-PROGRESS A Békés Megyei Foglalkoztatási Paktum fenntartása című OFA/FP/2007-7249/0027 számú programról Paktum A paktum partnerség, esély a közös információs bázis, közös stratégia kialakítására,

Részletesebben

Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat. Formális és nem-formális képzési lehetőségek az ifjúsági munkában

Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat. Formális és nem-formális képzési lehetőségek az ifjúsági munkában Formális és nem-formális képzési lehetőségek az ifjúsági munkában Bencze Györgyné Hajni VIII. Országos Tranzitfoglalkoztatási Konferencia 2009. május 29. Az ifjúsági munka foglalkozásszerű vagy önkéntes

Részletesebben

Társadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével EFOP

Társadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével EFOP Társadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével EFOP-1.3.5-16 Alapvető célok: A helyi igényekre, lehetőségekre reflektálva új formalizált vagy nem formalizált kisközösségek létrehozása

Részletesebben

A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként

A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület Helyi Vidékfejlesztési Stratégiájában megfogalmazott célkitűzések megvalósítása

Részletesebben

ESZA Kht. Dr. Tátrai Ferenc Ügyvezető igazgató

ESZA Kht. Dr. Tátrai Ferenc Ügyvezető igazgató ESZA Kht. Dr. Tátrai Ferenc Ügyvezető igazgató Alapítás: 2179/2000 (VIII. 19) korm. hat. Társasági Szerződés: 2000. október 16. Bejegyzés: 2001. február 26. Munkaszervezet felállítása: 2001. április 3.

Részletesebben

Békés Megyei Civil Információs Centrum

Békés Megyei Civil Információs Centrum III. ÉVFOLYAM 2. SZÁM 2016. FEBRUÁR 08. CIC-16- Békés Megyei Civil Információs Centrum Cetera Egyesület Cím: 5630, Békés, Nyíri u. 1/1. Telefon: +36 (20) 291 9769 E-mail: cicbekes@gmail.com Honlap: www.recic.hu

Részletesebben

Bács-Kiskun Megyei Civil Információs Centrum

Bács-Kiskun Megyei Civil Információs Centrum III. ÉVFOLYAM 2. SZÁM 2016. FEBRUÁR 08. CIC-16- Bács-Kiskun Megyei Civil Információs Centrum Főnix Kulturális és Ifjúsági Egyesület Cím: 6200 Kiskőrös, Klapka Gy. u. 79. Telefon: +36 (20) 295 59 35 E-mail:

Részletesebben

2011 az ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVE. Papp-Váry Borbála helyettes államtitkár KIM

2011 az ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVE. Papp-Váry Borbála helyettes államtitkár KIM 2011 az ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVE Papp-Váry Borbála helyettes államtitkár KIM AZ ÖNKÉNTESSÉG EURÓPAI ÉVÉNEK CÉLKITŰZÉSEI az Unio Tanácsa 2010/37/EK döntése alapján Az Európai Unión belüli önkéntes tevékenység

Részletesebben

EFOP ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA

EFOP ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA EFOP-1.3.9-17 ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA PÁLYÁZAT CÉLJA: A felhívás célja, hogy összhangban az Európai Unió és Magyarország között létrejött Partnerségi Megállapodás irányelveivel

Részletesebben

A projekt folytatási lehetőségei

A projekt folytatási lehetőségei "Függő(k) kapcsolatok - a drog területet képviselő civil szervezetek érdekképviseleti célú együttműködését fejlesztő projektje az ország három régiójában A projekt folytatási lehetőségei Gondi János Debrecen,

Részletesebben

Pályázó neve. Pályázat célja. Megítélt (e támogatás Ft) Mozgáskorlátozottak Csongrád Megyei Egyesülete Szeged Városi cs

Pályázó neve. Pályázat célja. Megítélt (e támogatás Ft) Mozgáskorlátozottak Csongrád Megyei Egyesülete Szeged Városi cs 2007. évi Fogyatékosügyi Keretre benyújtott pályázatok eredményei: Pályázó neve Pályázat célja Megítélt (e támogatás Ft) 1. Mozgáskorlátozottak Csongrád Megyei Egyesülete Szeged Városi cs Szegedi csoport

Részletesebben

NCSSZI 2012 Pályázati azonosító:ifj-gy-12-c-6280 Pályázat címe

NCSSZI 2012 Pályázati azonosító:ifj-gy-12-c-6280 Pályázat címe Kerecsen pályázatok 2013. Pályázati azonosító: NEA UN 13 M 1274 Projekt címe: 2013. évi működési pályázat Projekt kezdete: 2013. 03. 01. Projekt vége: 2014. 02.28. Kért összeg: 300 000 Önrész összege:

Részletesebben

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz 1. sz. melléklet Orientáló mátrix a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz Kistérség Projekt címe Összeg (mft) Baktalórántháza Játszva, tanulva, sportolva a társadalom hasznos tagjává válni Leírás

Részletesebben

NONPROFIT ÉRDEKVÉDELMI SZERVEZETEK FEJLESZTÉSE

NONPROFIT ÉRDEKVÉDELMI SZERVEZETEK FEJLESZTÉSE NONPROFIT ÉRDEKVÉDELMI SZERVEZETEK FEJLESZTÉSE (PL.3346) Érdekvédelem, érdekegyeztetés az Európai Unióban és Magyarországon I. Rácz-Káté Mónika CIMET - a civil világ fűszere TÁMOP 5.5.3-09/1-2009-0013

Részletesebben

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 Hátrányos helyzetű fiatalok munkaerő-piaci integrációjában szerzett svájci és magyar tapasztalatok felhasználása egy közös módszertan kidolgozásához c. projekt bemutatása

Részletesebben

Az EGT/Norvég Civil Támogatási Alap 2013-2016

Az EGT/Norvég Civil Támogatási Alap 2013-2016 Az EGT/Norvég Civil Támogatási Alap 2013-2016 A támogató és a lebonyolítók Forrás EGT és Norvég Finanszírozási Mechanizmus Lebonyolítók Ökotárs Alapítvány Autonómia Alapítvány Demokratikus Jogok Fejlesztéséért

Részletesebben

A közösségi kapcsolatépítés módszerei és eszközei a rákmegelőzés hatékonyabbá tételében

A közösségi kapcsolatépítés módszerei és eszközei a rákmegelőzés hatékonyabbá tételében A közösségi kapcsolatépítés módszerei és eszközei a rákmegelőzés hatékonyabbá tételében Kovács Zsuzsanna 2014. február 26. OEFI TÁMOP 6.1.1 - Egészségfejlesztési szakmai hálózat létrehozása Népegészségügyi

Részletesebben

VESZPRÉM MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK ALELNÖKE 8200 Veszprém, Megyeház tér 1. Tel.: (88)545-020, Fax: (88)545-025 E-mail: mokalelnok@vpmegye.

VESZPRÉM MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK ALELNÖKE 8200 Veszprém, Megyeház tér 1. Tel.: (88)545-020, Fax: (88)545-025 E-mail: mokalelnok@vpmegye. Szám: 14/349-3/2011. VESZPRÉM MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK ALELNÖKE 8200 Veszprém, Megyeház tér 1. Tel.: (88)545-020, Fax: (88)545-025 E-mail: mokalelnok@vpmegye.hu ELŐTERJESZTÉS a Veszprém Megyei

Részletesebben

EURÓPA A POLGÁROKÉRT

EURÓPA A POLGÁROKÉRT A program áttekintése Legfontosabb változások, újdonságok A pályázás feltételei EURÓPA A POLGÁROKÉRT 2014-2020 Információs nap Budapest, 2015.01.13. A program célja a polgárok ismereteinek javítása az

Részletesebben

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar ÜZLETI TANÁCSADÓ szakirányú továbbképzési szak Az üzleti tanácsadás napjaink egyik kulcsfontosságú ágazata az üzleti szférában. A tercier szektor egyik elemeként

Részletesebben

Hajdúszoboszló Város Önkormányzata Képviselő-testületének 25/2006. (VII.06.) számú rendelete a helyi közművelődési tevékenység támogatásáról

Hajdúszoboszló Város Önkormányzata Képviselő-testületének 25/2006. (VII.06.) számú rendelete a helyi közművelődési tevékenység támogatásáról Hajdúszoboszló Város Önkormányzata Képviselő-testületének 25/2006. (VII.06.) számú rendelete a helyi közművelődési tevékenység támogatásáról Hajdúszoboszló Város Önkormányzatának Képviselőtestülete a Kulturális

Részletesebben

1. A rendelet célja. 2. A rendelet hatálya. 3. A közművelődési feladatok ellátásának alapelvei

1. A rendelet célja. 2. A rendelet hatálya. 3. A közművelődési feladatok ellátásának alapelvei Budapest Főváros IX. Kerület Ferencváros Önkormányzat Képviselő-testületének 8/2017. (II.21.) önkormányzati rendelete az önkormányzat közművelődési feladatairól Budapest Főváros IX. Kerület Ferencváros

Részletesebben

Támogató szolgálatunk február 01. óta működik, feladata a fogyatékkal élő személyek ellátásának biztosítása.

Támogató szolgálatunk február 01. óta működik, feladata a fogyatékkal élő személyek ellátásának biztosítása. unk 2005. február 01. óta működik, feladata a fogyatékkal élő személyek ellátásának biztosítása. A támogató szolgáltatás célja A fogyatékos személyek lakókörnyezetben történő ellátása, elsősorban a lakáson

Részletesebben

kapcsolatok erősítése Vácott

kapcsolatok erősítése Vácott Közigazgatási partnerségi kapcsolatok erősítése Vácott ÁROP 1.A.6 2013 2013 0017 0017 A pályázati konstrukció A Közigazgatási partnerségi kapcsolatok erősítése elnevezésű pályázat célja a közigazgatási

Részletesebben

KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012.

KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012. KOMMUNIKÁCIÓS TERV Tanulj tőlünk- Tanulunk tőled! TÁMOP 3.1.7-11/2-2011-140 KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012. A kommunikáció tervezése része a TÁMOP 3.1.7 projekt szakmai tervezésének. A szakmai feladatok alapján

Részletesebben

A világ, amit teremtettünk a gondolkodásunk eredménye, Aki tanul, de nem gondolkodik, elveszett ember. nem lehet megváltoztatni gondolkodásunk

A világ, amit teremtettünk a gondolkodásunk eredménye, Aki tanul, de nem gondolkodik, elveszett ember. nem lehet megváltoztatni gondolkodásunk A világ, amit teremtettünk a gondolkodásunk eredménye, Aki tanul, de nem gondolkodik, elveszett ember. nem lehet megváltoztatni gondolkodásunk megváltoztatása nélkül. Aki gondolkodik, de nem tanul, nagy

Részletesebben

Helyzetkép a foglalkoztatási együttműködésekről a 2015. évi adatfelvétel alapján

Helyzetkép a foglalkoztatási együttműködésekről a 2015. évi adatfelvétel alapján Hétfa Kutatóintézet Nyugat-Pannon Terület- és Gazdaságfejlesztési Nonprofit Kft. Helyzetkép a foglalkoztatási együttműködésekről a 2015. évi adatfelvétel alapján A TÁMOP 1.4.7.-12/1-2012-0001 FoglalkoztaTárs

Részletesebben

BEMUTATKOZIK A TÁRS PROJEKT HÁLÓZAT MUNKACSOPORTJA

BEMUTATKOZIK A TÁRS PROJEKT HÁLÓZAT MUNKACSOPORTJA BEMUTATKOZIK A TÁRS PROJEKT HÁLÓZAT MUNKACSOPORTJA A kiadvány az EFOP-1.9.1-VEKOP-15-2016-00001 kódszámú TÁRS PROJEKT Szociális intézményi férőhely kiváltási szakmai koordinációs műhely kialakítása című

Részletesebben

A Pályázati és Innovációs Központ tevékenységei 2014. évtől. Soltész-Lipcsik Melinda Pályázati és Innovációs Központ

A Pályázati és Innovációs Központ tevékenységei 2014. évtől. Soltész-Lipcsik Melinda Pályázati és Innovációs Központ A Pályázati és Innovációs Központ tevékenységei 2014. évtől Soltész-Lipcsik Melinda Pályázati és Innovációs Központ Helyzetfelmérés Az elmúlt két hónap tapasztalatai alapján kijelenthető, hogy erőforrás

Részletesebben

Nemzeti Együttműködési Alap Társadalmi Felelősségvállalás Kollégium 2012. évi bírálói tapasztalatai. Udvaros Renáta NEA- TF Kollégium Civil tagja

Nemzeti Együttműködési Alap Társadalmi Felelősségvállalás Kollégium 2012. évi bírálói tapasztalatai. Udvaros Renáta NEA- TF Kollégium Civil tagja Nemzeti Együttműködési Alap Társadalmi Felelősségvállalás Kollégium 2012. évi bírálói tapasztalatai Udvaros Renáta NEA- TF Kollégium Civil tagja NEA szabályozása A NEA működését a 5/ 2012 (II.16) KIM rendelet

Részletesebben

Javaslat az Esélyegyenlőségi Tanács létrehozására

Javaslat az Esélyegyenlőségi Tanács létrehozására MISKOLC MEGYEI JOGÚ VÁROS ALPOLGÁRMESTERE KO.: 1388-3/2007. Javaslat az Esélyegyenlőségi Tanács létrehozására Összeállította: Tóth Józsefné vezető főtanácsos, esélyegyenlőségi referens Egyeztetve: Dr.

Részletesebben

Előterjesztés. - a Közgyűléshez

Előterjesztés. - a Közgyűléshez NYíREGYHÁZA Ügyiratszám: szoc-8266-1/2016. Ügyintéző: Dr. Krizsai Anita Előterjesztés - a Közgyűléshez - "Gyermekeinkért 16" Alapítvány által benyújtani kívánt a "Társadalmi szerepvállalás erősítése a

Részletesebben

A NYÍREGYHÁZI CIVIL FÓRUM STRATÉGIÁJA

A NYÍREGYHÁZI CIVIL FÓRUM STRATÉGIÁJA A NYÍREGYHÁZI CIVIL FÓRUM STRATÉGIÁJA Nyíregyháza, 2010. május Készült a Felső-Tisza Alapítvány megbízásából. Szerkesztette: Filepné dr. Nagy Éva Katona Mariann Tóth Miklós Lezárva 2010. május 31-én. Nyíregyháza,

Részletesebben

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 Hátrányos helyzetű fiatalok munkaerő-piaci integrációjában szerzett svájci és magyar tapasztalatok felhasználása egy közös módszertan kidolgozásához c. projekt bemutatása

Részletesebben

VETUSFORG Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. Építés a Vetusforg Kft-nél

VETUSFORG Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. Építés a Vetusforg Kft-nél VETUSFORG Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. Építés a Vetusforg Kft-nél Szakmai anyag a Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület Helyi Vidékfejlesztési Stratégiájából a Térségi és helyi vállalkozások fejlesztése,

Részletesebben

Jókai Mór Művelődési Központ Projekt iroda 8500 Pápa, Erzsébet liget 1. 89/320-274 E-mail: tudashalo@globonet.hu

Jókai Mór Művelődési Központ Projekt iroda 8500 Pápa, Erzsébet liget 1. 89/320-274 E-mail: tudashalo@globonet.hu Jókai Mór Művelődési Központ Projekt iroda 8500 Pápa, Erzsébet liget 1. 89/320-274 E-mail: tudashalo@globonet.hu A felnőttképzés hozzáférésének javítása a rendelkezésre álló közművelődési intézményrendszer

Részletesebben

Somló-Marcalmente-Bakonyalja LEADER térség Helyi Fejlesztési Stratégia. Stratégiatervező műhelymunka Borszörcsök,

Somló-Marcalmente-Bakonyalja LEADER térség Helyi Fejlesztési Stratégia. Stratégiatervező műhelymunka Borszörcsök, Somló-Marcalmente-Bakonyalja LEADER térség Helyi Fejlesztési Stratégia Stratégiatervező műhelymunka Borszörcsök, 2016.01.11. HFS műhelymunka I. Köszöntő, bemutatkozás II. Az eddigi műhelymunka eredményeinek

Részletesebben

Szervezeti kompetencia fejlesztés a Borsod-Abaúj-

Szervezeti kompetencia fejlesztés a Borsod-Abaúj- ADATLAPOK - Pályázati Adatlap (letölthető.doc formátumban, 6 oldal összesen) Szervezeti kompetencia fejlesztés a Borsod-Abaúj- Zemplén megyei civil szervezetek körében 1 / 25 Civil szervezeteknek szolgáltató,

Részletesebben

2008 Tehetséggondozó Program kidolgozása és működtetése 2008 AKKREDITÁLT TEHETSÉGPONT

2008 Tehetséggondozó Program kidolgozása és működtetése 2008 AKKREDITÁLT TEHETSÉGPONT T Ó T H I L O N A K I E M E L T F Ő E L Ő A D Ó ELŐZMÉNYEK 2008 Tehetséggondozó Program kidolgozása és működtetése 2008 AKKREDITÁLT TEHETSÉGPONT Saját szakmai sajátosságainkhoz illeszkedő tehetséggondozó

Részletesebben

A NONPROFIT INFORMÁCIÓS ÉS OKTATÓ KÖZPONT (NIOK) ALAPÍTVÁNY 2013. ÉVI BESZÁMOLÓJA A KAPOTT ADOMÁNYOK FELHASZNÁLÁSÁRÓL

A NONPROFIT INFORMÁCIÓS ÉS OKTATÓ KÖZPONT (NIOK) ALAPÍTVÁNY 2013. ÉVI BESZÁMOLÓJA A KAPOTT ADOMÁNYOK FELHASZNÁLÁSÁRÓL A NONPROFIT INFORMÁCIÓS ÉS OKTATÓ KÖZPONT (NIOK) ALAPÍTVÁNY 2013. ÉVI BESZÁMOLÓJA A KAPOTT ADOMÁNYOK FELHASZNÁLÁSÁRÓL Érkezett adományok áttekintés... 2 Könyvvizsgálat adomány... 2 Adhat Vonal támogatása...

Részletesebben

Élettér pályázatok. NCSSZI Pályázat. Pályázati azonosító:ifj-gy-12-b-6661

Élettér pályázatok. NCSSZI Pályázat. Pályázati azonosító:ifj-gy-12-b-6661 Élettér pályázatok 2012. Pályázati azonosító: NEA KK 12 M 0028 Projekt címe: 2012 2013. évi működés biztosítása Projekt kezdete: 2012. 05. 25. Projekt vége: 2013. 03. 20. Kért összeg: 860 320 Önrész összege:

Részletesebben

Hévíz Az élet forrása. A Hévíz TDM Egyesület tevékenysége és céljai

Hévíz Az élet forrása. A Hévíz TDM Egyesület tevékenysége és céljai Hévíz Az élet forrása A Hévíz TDM Egyesület tevékenysége és céljai Hévízi turizmusa számokban Magánszállás 812 ház 2240 szoba 4692 ágy Kereskedelmi szállás 20 Hotel (3-5 * ) 2078 szoba 5814 ágy Összesen

Részletesebben

NIOK Alapítvány a civil partner

NIOK Alapítvány a civil partner NIOK Alapítvány a civil partner Tudás, tapasztalat, infrastruktúra, szolgáltatások Egyre több vállalat fordít figyelmet a társadalmi felelősségvállalásra (CSR) és azon belül is a jótékonyságra, az adományozásra,

Részletesebben

ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP

ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP 1.4.5-12/1-2012-0011 azonosítószámon. Kedves Olvasó! A kiadvány,

Részletesebben

MERRE TOVÁBB NATÚRPARKOK?

MERRE TOVÁBB NATÚRPARKOK? Összhang a tájban MERRE TOVÁBB NATÚRPARKOK? A MAGYARORSZÁGI NATÚRPARKOK FEJLESZTÉSI KONCEPCIÓJA 2015-2030 Kiss Gábor Tervszerű fejlesztés széleskörű együttműködéssel 2013. október Négyoldalú együttműködési

Részletesebben

Kortárssegítő program Összehozó" Osztályközösség-fejlesztési modellprogram Komárom középiskoláiban

Kortárssegítő program Összehozó Osztályközösség-fejlesztési modellprogram Komárom középiskoláiban Kortárssegítő program Összehozó" Osztályközösség-fejlesztési modellprogram Komárom középiskoláiban Több mint egy évvel ezelőtt indítottuk útjára kezdeményezésünket Komárom középiskoláiba melynek során

Részletesebben

Gödöllő Város Önkormányzata Képviselő-testületének. 26/2015. (XI.20.) önkormányzati rendelete

Gödöllő Város Önkormányzata Képviselő-testületének. 26/2015. (XI.20.) önkormányzati rendelete Gödöllő Város Önkormányzata Képviselő-testületének 26/2015. (XI.20.) önkormányzati rendelete és az ezt módosító 29/2018.(XII.14.) önkormányzati rendelettel egységes szerkezetbe foglal szövege Gödöllő Város

Részletesebben

Tartalmi összefoglaló

Tartalmi összefoglaló Tartalmi összefoglaló Összefogással a térség felzárkóztatásáért magyar ukrán területfejlesztési együttműködés második fázis című szeminárium 2007. április 16. Projekt kód: 2007/1/EC/21 Dátum: 2007. április

Részletesebben

A regionális hálózatépítés fejlesztési eredményei a Dél-dunántúli régióban

A regionális hálózatépítés fejlesztési eredményei a Dél-dunántúli régióban A regionális hálózatépítés fejlesztési eredményei a Dél-dunántúli régióban Csizmazia Sándorné szakmai vezető TÁMOP 3.2.2.Dél-dunántúli RHK Garay János Általános Iskola és AMI Záró konferencia a Dél-dunántúli

Részletesebben

A NONPROFIT INFORMÁCIÓS ÉS OKTATÓ KÖZPONT (NIOK) ALAPÍTVÁNY 2014. ÉVI BESZÁMOLÓJA A KAPOTT ADOMÁNYOK FELHASZNÁLÁSÁRÓL

A NONPROFIT INFORMÁCIÓS ÉS OKTATÓ KÖZPONT (NIOK) ALAPÍTVÁNY 2014. ÉVI BESZÁMOLÓJA A KAPOTT ADOMÁNYOK FELHASZNÁLÁSÁRÓL A NONPROFIT INFORMÁCIÓS ÉS OKTATÓ KÖZPONT (NIOK) ALAPÍTVÁNY 2014. ÉVI BESZÁMOLÓJA A KAPOTT ADOMÁNYOK FELHASZNÁLÁSÁRÓL Érkezett adományok áttekintés... 2 Könyvvizsgálat adomány... 2 Adhat Vonal támogatása...

Részletesebben

AZ INTÉZMÉNYI FÉRŐHELY KIVÁLTÁS AZ ÉRDEKVÉDELMI SZERVEZETEK SZEMPONTJÁBÓL. Földesi Erzsébet elnök Fogyatékos Emberek Szervezeteinek Tanácsa (FESZT)

AZ INTÉZMÉNYI FÉRŐHELY KIVÁLTÁS AZ ÉRDEKVÉDELMI SZERVEZETEK SZEMPONTJÁBÓL. Földesi Erzsébet elnök Fogyatékos Emberek Szervezeteinek Tanácsa (FESZT) AZ INTÉZMÉNYI FÉRŐHELY KIVÁLTÁS AZ ÉRDEKVÉDELMI SZERVEZETEK SZEMPONTJÁBÓL Földesi Erzsébet elnök Fogyatékos Emberek Szervezeteinek Tanácsa (FESZT) BEMUTATKOZÁS A fogyatékos emberek szervezeteinek ernyőszervezete

Részletesebben

A szegénység és a társadalmi kirekesztés elleni küzdelem európai és hazai szemmel

A szegénység és a társadalmi kirekesztés elleni küzdelem európai és hazai szemmel A szegénység és a társadalmi kirekesztés elleni küzdelem európai és hazai szemmel A szociális védelemről és társadalmi befogadásról szóló 2008. évi Közös Jelentés A szegénység 78 millió embert, köztük

Részletesebben

A FORTIS ALAPÍTVÁNY TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSA Üzleti, vállalkozási tevékenység

A FORTIS ALAPÍTVÁNY TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSA Üzleti, vállalkozási tevékenység FORTIS ALAPÍTVÁNY TÁJÉKOZTATÓ KIADVÁNY GINOP-5.1.3-16-2017-00014 A Fortis Alapítvány társadalmi célú vállalkozási tevékenységének kialakítása A FORTIS ALAPÍTVÁNY TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSA Üzleti, vállalkozási

Részletesebben

Minőségi Egyesület létrehozása a régióban

Minőségi Egyesület létrehozása a régióban Minőségi Egyesület létrehozása a régióban Pongrácz Balázs GYMSKIK Minőségirányítási vezető Cél Régiónk vállalkozásainál, szervezeteinél minőség- és kiválósági fejlesztési kérdések sora vár megoldásra.

Részletesebben

Salgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere

Salgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere Salgótarján Megyei Jogú Város Alpolgármestere Szám: 26181/2016. Tisztelt Közgyűlés! Javaslat Salgótarján Megyei Jogú Város középtávú gyermek és ifjúsági koncepciójában foglaltak rövid távú megvalósítása

Részletesebben

Magad uram, ha szolgád nincs

Magad uram, ha szolgád nincs Magad uram, ha szolgád nincs Szigetvári Kultúr- és Zöld Zóna Egyesület 1998-2015 2015.02.05. Szigetvár és térsége 45 kistelepülés 1 város 26.000 lakos Halmozottan hátrányos helyzet Nincs bejegyzett művelődési

Részletesebben

E L Ő T E R J E S Z T É S. a Kormány részére. a Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Tanács működtetéséről

E L Ő T E R J E S Z T É S. a Kormány részére. a Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Tanács működtetéséről SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM Szám: 194/2009-SZMM E L Ő T E R J E S Z T É S a Kormány részére a Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Tanács működtetéséről Budapest, 2009. január 2 Vezetői összefoglaló

Részletesebben

Képzés megnevezése: Közösségfejlesztő

Képzés megnevezése: Közösségfejlesztő Képzés megnevezése: Közösségfejlesztő Program-akkreditációs lajstromszám: PL-7296 Időtartam: 120 óra Célcsoport: (1) A kormányzati szektor (önkormányzatok), ill. szakosodott intézményeinek (művelődési,

Részletesebben

Első Nyírségi Fejlesztési Társaság 4400 Nyíregyháza, Damjanich u. 4-6. KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2009.

Első Nyírségi Fejlesztési Társaság 4400 Nyíregyháza, Damjanich u. 4-6. KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2009. Első Nyírségi Fejlesztési Társaság 4400 Nyíregyháza, Damjanich u. 4-6. KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2009. TARTALOM 1. A szervezet alapadatai 2. Egyéb szervezetek közhasznú egyszerűsített éves beszámoló mérlege

Részletesebben

Balatoni Integrációs és Fejlesztési Ügynökség Közhasznú Nonprofit Kft.

Balatoni Integrációs és Fejlesztési Ügynökség Közhasznú Nonprofit Kft. Balatoni Integrációs és Fejlesztési Ügynökség Közhasznú Nonprofit Kft. A Balatoni Integrációs Kft. fő feladatai a régió jövőjét szolgáló fejlesztési dokumentumok elkészítése, megvalósulásukat segítő projektfejlesztési,

Részletesebben

ÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET

ÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET ÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET Jelenlegi projektjeink Közösségfejlesztés KÖZTÁMHÁLÓ - közösségfejlesztés, a közösségi munka munkaformái, módszerei terjesztése Közösségi Munka Műhely - közösségfejlesztők

Részletesebben

ELŐTERJESZTÉS A BORSOD-ABAÚJ-ZEMPLÉN MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK AUGUSZTUS 31-EI ÜLÉSÉRE

ELŐTERJESZTÉS A BORSOD-ABAÚJ-ZEMPLÉN MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK AUGUSZTUS 31-EI ÜLÉSÉRE Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Közgyűlés ELNÖKÉTŐL 3525 MISKOLC, Városház tér 1. Telefon: (46) 517-700 Telefax: (46) 320-601 http://www.baz.hu elnok@hivatal.baz.hu Iktatószám: III-1778-3/2017. ELŐTERJESZTÉS

Részletesebben

SZAFI Egyesület tevékenységéről szóló beszámoló 2009. évről

SZAFI Egyesület tevékenységéről szóló beszámoló 2009. évről SZAFI Egyesület tevékenységéről szóló beszámoló 2009. évről Egyesületünk 2005. október 27 én alakult szülői kezdeményezésre. Célja: Tápiószecsőn és a környező Tápió vidék - Kistérségben értelmi vagy testi

Részletesebben

EGYEK NAGYKÖZSÉG ÖNKORMÁNYZAT KÉPVISELŐ-TESTÜLETÉNEK 29/2007. (XI.29.) rendelete

EGYEK NAGYKÖZSÉG ÖNKORMÁNYZAT KÉPVISELŐ-TESTÜLETÉNEK 29/2007. (XI.29.) rendelete EGYEK NAGYKÖZSÉG ÖNKORMÁNYZAT KÉPVISELŐ-TESTÜLETÉNEK 29/2007. (XI.29.) rendelete A helyi közművelődési tevékenység támogatásáról Egyek Nagyközség Önkormányzat Képviselő-testülete (a továbbiakban önkormányzat)

Részletesebben

Beszámoló a Kábítószerügyi Egyeztető Fórumok tevékenységéről, hálózatuk aktuális helyzetéről

Beszámoló a Kábítószerügyi Egyeztető Fórumok tevékenységéről, hálózatuk aktuális helyzetéről Beszámoló a Kábítószerügyi Egyeztető Fórumok tevékenységéről, hálózatuk aktuális helyzetéről A Kábítószerügyi Egyeztető Fórumok és az NDI kapcsolata Az NDI feladata, hogy az országban található összes

Részletesebben

E L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselőtestület 2008. december 18-i ülésére

E L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselőtestület 2008. december 18-i ülésére [Ide írhatja a szöveget] PÁPA VÁROS POLGÁRMESTERE 8500 Pápa, Fő utca 12. Tel.: 89/515-000 Fax.: 89/313-989 E-mail: polgarmester@papa.hu 141. E L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselőtestület 2008. december

Részletesebben

Projektnyitó IKSZT találkozó

Projektnyitó IKSZT találkozó Projektnyitó IKSZT találkozó 2012. október 25. csütörtök 12 óra IFI PONT Ifjúsági Információs és Tanácsadó Iroda Eger, Dobó tér 7. I. szakasz Projektnyitó IKSZT találkozó Heves megyében (2012. október)

Részletesebben

Debrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény

Debrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény TÁMOP 3.1.7 PROJEKT Referencia-intézményi szerepre való felkészülés folyamata, szakmai, szervezeti hozadéka Debrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény 2012.11.15.

Részletesebben

Éves beszámoló 2010. A település élhetõbbé tétele szempontjából az itt élõk bevonása a község életébe az egyik legfontosabb célkitûzésünk.

Éves beszámoló 2010. A település élhetõbbé tétele szempontjából az itt élõk bevonása a község életébe az egyik legfontosabb célkitûzésünk. Éves beszámoló 2010 Tartalom 1. A szervezet alapadatai 2. Kapott támogatások és egyéb bevételek bemutatása 3. A vagyon felhasználásával kapcsolatos kimutatás 4. Vagyon kimutatás a 2010. évre 5. A cél szerinti

Részletesebben

Nyílt Lapok 2007/3 Az Echo Innovációs Műhely munkatanulmány sorozata

Nyílt Lapok 2007/3 Az Echo Innovációs Műhely munkatanulmány sorozata Az Echo Innovációs Műhely munkatanulmány sorozata Az ifjúsági szolgáltatások hálózati rendszerének és projekttervezési eszközeinek regionális sajátosságai valamint a forrás-allokáció stratégiai kérdései

Részletesebben

Bemutató megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásáról és az együttműködés előnyeiről a területen. 2013. június

Bemutató megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásáról és az együttműködés előnyeiről a területen. 2013. június Bemutató megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásáról és az együttműködés előnyeiről a területen 2013. június Üzletágaink, tevékenységünk www.job.hu www.rehabjob.hu www.tele-scope.hu www.brandjob.hu

Részletesebben

A civilek szerepe a szociális innovációban

A civilek szerepe a szociális innovációban A civilek szerepe a szociális innovációban Ki a civil, mi a civil? A civil társadalom: az állampolgárok szabad akaraton alapuló, tudatos, egyéni és közösségi cselekvései, melynek célja a társadalom egészének

Részletesebben

KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2008 ÉVRE

KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2008 ÉVRE KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2008 ÉVRE 1. A szervezet alapadatai, bemutatkozása Tejes név: Munkanélkülieket Segítı Közhasznú Szervezetek Magyarországi Szövetsége Rövid név: MSKSZMSZ Székhely: 4025. Debrecen,

Részletesebben

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról KEREKASZTAL BESZÉLGETÉSEK ÖSSZEFOGLALÁSA 2010. március 9. Kistérségi együttműködés a helyi gazdasági és foglalkoztatási potenciál erősítésére Projektazonosító:

Részletesebben

Neumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP projekt keretében)

Neumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP projekt keretében) Neumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP 3.3.2.-16 projekt keretében) A Digitális Jólét Program (DJP) végrehajtásával összefüggő

Részletesebben

TÁMOP-5.3.2-12/1-2012-0001

TÁMOP-5.3.2-12/1-2012-0001 FogLak projekt2 Az utcán élő hajléktalan személyek társadalmi visszailleszkedésének, sikeres munkaerő-piaci integrációjának megalapozása TÁMOP-5.3.2-12/1-2012-0001 A projekt célja Az utcán élő hajléktalan

Részletesebben

Az ÉV PROJEKTMENEDZSERE díjpályázat kiírási rendszere

Az ÉV PROJEKTMENEDZSERE díjpályázat kiírási rendszere Az ÉV PROJEKTMENEDZSERE díjpályázat kiírási rendszere A, a magyar projektmenedzsment szervezetek által létrehozott közösség, amely évente a Projektmenedzsment világnapján ÉV PROJEKTMENEDZSERE díjat adományoz.

Részletesebben

Civil szervezetek működési célú támogatása 2015 (NEA-15-M)

Civil szervezetek működési célú támogatása 2015 (NEA-15-M) Civil szervezetek működési célú támogatása 2015 (NEA-15-M) A pályázatok benyújtása az alábbiak szerint lehetséges: Közösségi környezet kollégiuma esetén: 2015. március 16-ig Mobilitás és alkalmazkodás

Részletesebben

Portfólió. Név: Szklenár Bence. Dátum: szeptember

Portfólió. Név: Szklenár Bence. Dátum: szeptember Portfólió Név: Szklenár Bence Dátum:. szeptember 1 A mobilitás adatai: A kiutazó neve, évfolyama: Szklenár Bence 1/13log. A küldő intézmény neve: Salgótarjáni Szakképzési Centrum Táncsics Mihály Szakgimnáziuma

Részletesebben

Éves beszámoló 2012. A település élhetõbbé tétele szempontjából az itt élõk bevonása a község életébe az egyik legfontosabb célkitûzésünk.

Éves beszámoló 2012. A település élhetõbbé tétele szempontjából az itt élõk bevonása a község életébe az egyik legfontosabb célkitûzésünk. Éves beszámoló 2012 Tartalom 1. A szervezet alapadatai 2. Kapott támogatások és egyéb bevételek bemutatása 3. A vagyon felhasználásával kapcsolatos kimutatás 4. Vagyon kimutatás a 2012. évre 5. A cél szerinti

Részletesebben

Tájékoztató a Komárom-Esztergom Megyei Németek Önkormányzata működéséről

Tájékoztató a Komárom-Esztergom Megyei Németek Önkormányzata működéséről Komárom-Esztergom Megyei Németek Önkormányzata Selbstverwaltung der Deutschen des Komitates Komorn-Gran Székhely/Sitz: Elnök/Vorsitzende: 2800 Tatabánya, Fő tér 4. Waldmann-né Baudentisztl Éva Tel/Fax:

Részletesebben

Beszámoló a Nemzeti Együttműködési Alap Társadalmi felelősségvállalás kollégiumának évi munkájáról

Beszámoló a Nemzeti Együttműködési Alap Társadalmi felelősségvállalás kollégiumának évi munkájáról Beszámoló a Nemzeti Együttműködési Alap Társadalmi felelősségvállalás kollégiumának 2015. évi munkájáról a 5/2012 (II.16.) a Nemzeti Együttműködési Alappal kapcsolatos egyes kérdésekről szóló KIM rendelet

Részletesebben

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei Társadalmi Megújulás Operatív Program Első lépés alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé tevő és

Részletesebben

KÖFOP A SZÉCHENYI PROGRAMIRODA NONPROFIT KFT. SZEREPE ÉS FELADATAI

KÖFOP A SZÉCHENYI PROGRAMIRODA NONPROFIT KFT. SZEREPE ÉS FELADATAI KÖFOP-3.3.3-15-2016-00001 A SZÉCHENYI PROGRAMIRODA NONPROFIT KFT. SZEREPE ÉS FELADATAI ELŐZMÉNYEK 2011-ben létrejött a Széchenyi Programiroda Nonprofit Kft. a Promei Nonprofit Kft. jogutódjaként a Nemzeti

Részletesebben

A MNVH tevékenységei projektötleti felhívások. Dr. Barancsi Ágnes MNVH Jász-Nagykun-Szolnok megyei referens FELADATOK

A MNVH tevékenységei projektötleti felhívások. Dr. Barancsi Ágnes MNVH Jász-Nagykun-Szolnok megyei referens FELADATOK A MNVH tevékenységei projektötleti felhívások Dr. Barancsi Ágnes MNVH Jász-Nagykun-Szolnok megyei referens Magyarország legszebb konyhakertje Karcag, 2013. november 15. FELADATOK A politikai -, a szakmai-

Részletesebben

A MNVH tevékenységei projektötleti felhívások Dr. Barancsi Ágnes MNVH Jász-Nagykun-Szolnok megyei referens

A MNVH tevékenységei projektötleti felhívások Dr. Barancsi Ágnes MNVH Jász-Nagykun-Szolnok megyei referens A MNVH tevékenységei projektötleti felhívások Dr. Barancsi Ágnes MNVH Jász-Nagykun-Szolnok megyei referens Magyarország legszebb konyhakertje Karcag, 2013. november 15. FELADATOK A politikai -, a szakmai-

Részletesebben

Helyi önkormányzatok fejlesztési eszközei Magyarországon Uniós forrásokhoz való hozzáférés lehetőségei a 2014-2020-as időszakban

Helyi önkormányzatok fejlesztési eszközei Magyarországon Uniós forrásokhoz való hozzáférés lehetőségei a 2014-2020-as időszakban Helyi önkormányzatok fejlesztési eszközei Magyarországon Uniós forrásokhoz való hozzáférés lehetőségei a 2014-2020-as időszakban Németh Mónika Miniszterelnökség Nemzetközi Főosztály 1 2012 Partnerségi

Részletesebben

Gazdasági vezető. Nemzetközi projektmenedzser. Pénzügyi menedzser. Projektasszisztens

Gazdasági vezető. Nemzetközi projektmenedzser. Pénzügyi menedzser. Projektasszisztens A Regionális Innovációs Ügynökségként működő, innovációs fejlesztésekkel és projektek menedzsmentjével foglalkozó Pannon Novum Nonprofit Kft. pályázatot hirdet az alábbi munkakörök betöltésére: Gazdasági

Részletesebben

Kacsóta Községi Önkormányzat 4/2004. (IV.19.) KT. Rendelete. a közművelődésről

Kacsóta Községi Önkormányzat 4/2004. (IV.19.) KT. Rendelete. a közművelődésről Kacsóta Községi Önkormányzat 4/2004. (IV.19.) KT. Rendelete a közművelődésről Kacsóta községi Önkormányzatának Képviselő-testülete a helyi közművelődési feladatok ellátása érdekében a kulturális javak

Részletesebben