(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK RÉGIÓK BIZOTTSÁGA
|
|
- Etelka Faragóné
- 7 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 172 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK RÉGIÓK BIZOTTSÁGA PÁLYÁZATI FELHÍVÁS CDR/AD14/13BIS/13 IGAZGATÓI (FÉRFI/NŐ) álláshely betöltésére a Fordítási Igazgatóságon Kiírás a személyzeti szabályzat 29. cikkének (2) bekezdése alapján Az álláshely ezzel a kiírással egy időben a személyzeti szabályzat 29. cikke (1) bekezdésének a) és b) pontja alapján is meghirdetésre kerül (2013/C 172 A/01) 1. Besorolási fokozat: AD A főbb feladatok rövid leírása A Régiók Bizottsága (RB) és az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság (EGSZB) közös fordítási részlegeinek irányítása a két bizottság főtitkárainak közvetlen fennhatósága alatt, az RB és az EGSZB közötti adminisztratív együttműködési megállapodásban számára kijelölt hatáskörök erejéig. Az igazgató az együttműködési bizottság tagja is egyben, amely felügyeli és koordinálja az RB és az EGSZB közös részlegei által végzett szolgáltatásokat. 3. Feladatkör Feladatai elsősorban a következők: a Fordítási Igazgatósághoz tartozó különböző szolgáltatási részlegek munkáinak szervezése, koordinálása, irányítása és ellenőrzése. Az igazgatóságon, amely 23 nyelvi osztályból, valamint egy fordításszervezési osztályból áll, jelenleg mintegy 520 tisztviselő dolgozik, az engedélyezésre jogosult tisztviselő azon feladatainak ellátása, amelyre az RB főtitkára meghatalmazást adott, a feladatkörökhöz szükséges kapcsolattartás az RB és az EGSZB főtitkárságainak különböző részlegeivel, a feladatkörökhöz szükséges kapcsolattartás a többi európai intézmény egyes osztályaival; szükség esetén a bizottságok képviselete az intézményközi fórumokon, a Fordítási Igazgatóság emberi és pénzügyi erőforrásainak koordinálása és irányítása, folyamatos törekvés a munkamódszerek optimalizálására, részvétel mindkét bizottság igazgatói ülésein, valamint az együttműködési bizottságban.
2 C 172 A/2 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja Feladatainak ellátása során a fordítási igazgató az RB és az EGSZB intézményi egyenrangúságát alapul véve különösen ügyel arra, hogy a szolgálat kiegyensúlyozott legyen, aminek alapfeltétele az együttműködés, a szolidaritás és az összehangolt kommunikáció iránti elkötelezettség. 4. Részvételi feltételek A kiválasztási eljárásban minden olyan jelölt részt vehet, aki a jelentkezések benyújtási határidejekor megfelel az alábbi feltételeknek: az Európai Unió valamelyik tagállamának állampolgára, állampolgári jogait szabadon gyakorolhatja, és igazolja, hogy megfelel a pozíció betöltéséhez szükséges erkölcsi feltételeknek, a katonai szolgálat teljesítésével kapcsolatos jogszabályok tekintetében esetleges kötelezettségeinek eleget tett, még nem érte el a nyugdíjkorhatárt, amely az Európai Unió tisztviselői és egyéb alkalmazottai esetében annak a hónapnak a vége, amelyben az érintett a 65. évét betölti, megfelel a feladat ellátásához szükséges fizikai állapotbeli követelményeknek, amit a végül kiválasztásra kerülő jelölt felvételi eljárása keretében az RB intézményi orvosa által végzett orvosi vizsgálat során állapítanak meg, oklevéllel igazolt, befejezett egyetemi tanulmányoknak megfelelő végzettséggel rendelkezik, ha az egyetemi képzés szokásos ideje négy év vagy annál hosszabb, illetve oklevéllel igazolt, befejezett egyetemi tanulmányoknak megfelelő végzettséggel és legalább egyéves megfelelő szakmai tapasztalattal, ha az egyetemi képzés szokásos ideje legalább három év, az előző bekezdésben említett oklevél megszerzésétől számítva legalább 15 éves, az ellátandó feladatkörrel kapcsolatban álló szakmai tapasztalatot tud felmutatni. Ha a felsőfokú tanulmányok szokásos időtartama három év, akkor az ennek kiegészítéseként megkívánt egyéves szakmai tapasztalat a diploma részének tekintendő, és a megkövetelt szakmai tapasztalat éveinek számánál nem vehető számításba, főnyelvként az Európai Unió egyik hivatalos nyelvének magas szintű ismerete és emellett egy második hivatalos nyelv kielégítő szintű ismerete, a munkakör ellátásához az angol vagy a francia nyelv legalább kielégítő szintű ismerete elengedhetetlen. Tekintve az ellátandó feladatok jellegét, az angol vagy a francia nyelv legalább kielégítő szintű ismeretének megkövetelésére szükség van annak érdekében, hogy olyan munkatárs felvételére kerüljön sor, aki a magas fokú szakismeretek, teljesítőképesség és integritás követelménye mellett a szolgálat érdekének is megfelel, amely utóbbi mindenképpen azt kívánja meg, hogy a jelölt azonnal munkához tudjon látni, és képes legyen az intézményen belül, mindennapi munkája során hatékonyan kommunikálni az uniós tisztviselők és egyéb alkalmazottak által leginkább használt nyelvek egyikén mint belső munkanyelven. A jelöltek nyelvtudásának a felvételi eljárás során történő vizsgálata tehát megfelelő eszköz annak ellenőrzésére, hogy valóban a legjobb tulajdonságokkal rendelkeznek-e a fordítási igazgatói funkció ellátására a Régiók Bizottsága, illetve az EGSZB-vel közös részlegek munkakörnyezetében. A szóbeli teszt során azon jelöltek esetében is vizsgáljuk majd, hogy megfelelően ki tudják-e fejezni magukat egy második, a jelölt főnyelvétől mindenképp különböző hivatalos nyelven, akik főnyelve a fent említett két nyelv valamelyike. Előnynek számít, ha a jelölt a fentiek mellett az Európai Unió valamely további hivatalos nyelvén (nyelvein) is hatékonyan képes kommunikálni, a nyilatkozatban (lásd az alábbi 7.1. pontot) szerepelnie kell, hogy a jelölt megfelel a nyelvismerettel kapcsolatos követelményeknek. Ennek felmérésére az interjú keretében sor kerül. 5. Előszelekciós kritériumok Az előszelekció két egymást követő, kiválasztó jellegű szakaszból áll, amelyeket először a benyújtott pályázatok alapján, majd egy interjú révén egy adminisztratív testület bonyolít le Előszelekció a benyújtott pályázatok alapján A jelöltek előzetes szelekciójának első szakasza szakmai tapasztalatuknak a pályázatukban található elemekre épülő összehasonlító értékelése révén történik.
3 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 172 A/3 Azokat a jelölteket részesítjük előnyben, akik rendelkeznek az alábbi tulajdonságokkal: vezetői képességek: alkalmasság egy nemzetközi, többnyelvű és multikulturális szervezet jó működésének biztosítására, beleértve a vezetési módszerek alapos ismeretét és a csoportok irányítására való képességet; jó tárgyaló- és kommunikációs képesség: jó tárgyalóképesség, jó kommunikációs készség és érzék a közönségkapcsolatok iránt; a feladatkör jellege szempontjából releváns ismeretek: az Európai Unió politikáinak ismerete, az Európai Unió döntéshozatali folyamatainak ismerete és ismeretek az intézményközi együttműködés terén, az európai intézmények adminisztratív és költségvetési eljárásainak, valamint a tevékenységüket szabályozó jogi keretnek az ismerete A jelöltek benyújtott pályázatok alapján történő előzetes szelekciója során emellett azt is figyelembe vesszük, hogy a motivációs levelükben leírtak alapján milyen motivációk alapján kívánják betölteni a fordítási igazgatói feladatkört, illetve hogy milyen meglátásaik vannak arról, hogy az igazgatóságnak milyen jövőbeli kihívásokkal kell szembenéznie Előszelekciós interjú A pályázatok előzetes szelekciójának második szakasza interjúk révén történik, amelyek során az adminisztratív testület és az EGSZB egy képviselője hasonló kérdéseket tesz fel a jelölteknek, hogy egymáshoz képest értékelni tudja az ebben a szakaszban versenyben lévő egyes pályázatokat. A kérdések elsősorban az alábbiakra irányulnak: a jelöltek szóbeli kommunikációs készségének felmérése, a jelöltek ismereteinek felmérése az RB EGSZB közötti együttműködési megállapodás sajátosságaival kapcsolatban, a jelöltek ismereteinek felmérése a többnyelvűségnek a fordítás területére gyakorolt hatásával kapcsolatban. Ugyancsak ez alkalommal mérik fel a feladatok ellátásához szükséges nyelvtudást is, mindenekelőtt az angol vagy a francia nyelv kielégítő szintű ismeretét. Előnynek számít, ha a jelölt a fentiek mellett az Európai Unió valamely további hivatalos nyelvén (nyelvein) is hatékonyan képes kommunikálni. 6. Kiválasztási kritériumok A kiválasztás interjúk révén történik, amelyek során egy politikai testület (lásd a lenti pontot) hasonló kérdéseket tesz fel a jelölteknek, hogy egymáshoz képest értékelni tudja az ebben a szakaszban versenyben lévő egyes pályázatokat. A kérdések elsősorban az alábbiakra irányulnak: a jelöltek innovatív stratégiák meghatározására és megvalósítására, a Fordítási Igazgatóság jövőbeli céljainak kijelölésére, továbbá az elérendő eredmények bemutatására és az ezekről történő beszámolásra való képessége, a jelöltek arra való képessége, hogy az RB és az RB EGSZB közös szolgálatainak érdekeit intézményközi szinten képviseljék. Az interjú alkalmával a bizottság mindenekelőtt a jelöltek vezetői és kommunikációs képességeit, közvetlenségét és nyitottságát, tárgyalóképességét és általános erősségeit vizsgálja.
4 C 172 A/4 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja Az eljárás menete 7.1. A pályázatok benyújtása A pályázatokat kizárólag elektronikus úton, pdf formátumban lehet benyújtani, a következő címre: Directeur.DT@cor.europa.eu Azok a jelöltek, akik a pályázat online úton történő benyújtását lehetetlenné tévő fogyatékossággal élnek, pályázatukat tértivevényes ajánlott levélben is elküldhetik a következő címre: Comité des régions, à l'attention du directeur de l'administration, 101 rue Belliard, 1040 Bruxelles, Belgique. A borítékra írják rá: Confidentiel avis de vacance à ne pas ouvrir par le service courrier (Bizalmas pályázati felhívás kérjük, a belső postaszolgálat ne bontsa fel!). A küldeményt legkésőbb a beküldési határidő alábbi 7.2. pontban megjelölt napján kell feladni (a postabélyegző a mérvadó). A Régiók Bizottsága és a jelöltek között minden további kommunikáció postai levélben zajlik. Az ilyen módon pályázó jelölteknek pályázatukhoz csatolniuk kell egy erre feljogosított testület által kibocsátott, a fogyatékosság tényét elismerő igazolást. Arra is megkérjük őket, hogy tetszőleges írásos formában jelezzék, ha bármilyen külön intézkedést szükségesnek tartanak a felvételi eljárásban való részvételük megkönnyítéséhez. A pályázat tárgyában fel kell tüntetni a pályázati felhívás hivatkozási számát. A pályázatnak a következőket kell tartalmaznia: dátummal és aláírással ellátott motivációs levél (legfeljebb 5 oldal terjedelemben), naprakész önéletrajz (Europass formátumban), az önéletrajzot és a motivációs levelet angol vagy francia nyelven kell megfogalmazni ( 1 ), dátummal és aláírással ellátott nyilatkozat (a megfelelő űrlapot lásd az 1. mellékletben) a fenti 4. pontban részletezett alkalmassági kritériumoknak való megfelelésről, a 2. mellékletben szereplő ellenőrző lista, dátummal ellátva és aláírva, a jelölt egy személyazonosságot igazoló okmányának másolata, a végzettséget igazoló oklevél másolata (lásd a fenti 4. pontot), a jelölt tapasztalatának ellenőrzésére alkalmas hivatalos iratok másolatai a fenti 4. pontban szereplő feltételeknek megfelelően. Az igazolásokból világosan ki kell tűnnie a foglalkoztatás időtartamának és lehetőség szerint annak is, hogy a jelölt milyen felelősséget viselt. A pályázati anyag összeállításakor nincs szükség arra, hogy az említett másolatok az eredeti példányok hitelesített másolatai legyenek. A hiányos pályázatokat, a benyújtási határidő lejárta után beadott pályázatokat, illetve azokat a pályázatokat, amelyek a pályázatok beadására vonatkozó jelen rendelkezéseknek nem felelnek meg, figyelmen kívül hagyjuk. Amennyiben a közölt adatok nem felelnek meg a valóságnak, a jelentkezés automatikusan érvénytelennek minősül A pályázatok benyújtásának határideje: július 17., brüsszeli idő szerint déli 12 óra. A pályázók elektronikus értesítést kapnak pályázatuk beérkezéséről. A fenti 7.1. pontban leírt lehetőség alapján esetlegesen tértivevényes ajánlott levélben érkező pályázatok átvételéről a feladó a tértivevény útján kap igazolást. ( 1 ) A bizottság ügyelni fog arra, hogy azok a jelöltek, akik főnyelve a fenti két nyelv valamelyike, ne élvezzenek indokolatlan előnyt.
5 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 172 A/ A pályázatok áttekintése, előszelekció és kiválasztás A kinevezésre jogosult hatóság kiemelten vizsgálja az állásnak a személyzeti szabályzat 29. cikkének megfelelő sorrendben történő betöltését: először a 29. cikk (1) bekezdés a) pontja (áthelyezés, kinevezés, illetve előléptetés), majd pedig a 29. cikk (1) bekezdés b) pontja (intézményközi áthelyezés), végül pedig a 29. cikk (2) bekezdése szerint benyújtott pályázatok kerülnek elbírálásra. Ez a sorrend érvényesül valamennyi alább említett szakaszban Az RB főtitkárából és egy vagy több igazgatójából álló adminisztratív testület a nyilatkozatok, az önéletrajzok és a jelen álláshirdetés 7.1. pontjában említett iratok másolatai alapján ellenőrzi, hogy a jelentkezők valóban megfelelnek-e a részvételi feltételeknek. Az eljárásnak ebben a szakaszában ellenőrzésre kerülő részvételi feltételek a 4. pontban szerepelnek Az adminisztratív testület ezt követően előzetes szelekciót végez az előző pontban leírt szakaszban elfogadott pályázatok között. Ez a pályázatok tartalma alapján történik. A pályázati felhívás 5.1. és 5.2. pontjában megjelölt kritériumoknak a legjobban megfelelő jelöltekből egy legfeljebb 6 nevet tartalmazó, úgynevezett első szűkebb listát állítanak össze. A jelölteket erre az előzetes szelekcióra tekintettel arra kérjük, hogy motivációs levelükben emeljék ki eddigi pályafutásuknak a betöltendő poszthoz és motivációjukhoz kapcsolódó elemeit, illetve azzal kapcsolatos meglátásaikat, hogy a Fordítási Igazgatóságnak milyen jövőbeli kihívásokkal kell szembenéznie Az első szűkebb listára felvett jelölteket előszelekciós interjúra hívják be, amelyet az adminisztratív testület és az EGSZB egy képviselője vezet le. A pályázati felhívás 5.3. pontjában megjelölt kritériumoknak a legjobban megfelelő jelöltekből egy legfeljebb három nevet tartalmazó, úgynevezett második szűkebb listát állítanak össze A második szűkebb listára felkerült jelöltek ezután felkérést kapnak, hogy vegyenek részt egy értékelő központban ( assessment centre ) zajló eljáráson, amelynek felépítéséről és módszereiről időben értesítést kapnak. Az értékelő vizsgálat célja az, hogy felmérje a jelöltek vezetői kompetenciáit (az információ és a feladatok feldolgozása, a kollégák irányítása, a személyes kapcsolatok kezelése, valamint a célok hatékony elérése terén). Az értékelés alapján véleményt bocsátanak a politikai testület (lásd a lenti pontot) és a főtitkár rendelkezésére, amelyet azonban nem kötelező figyelembe venni. A vélemény célja, hogy további elemekkel segítse a kiválasztást célzó interjúkat Az RB főtitkára ezt követően felkér egy politikai testületet, hogy az segítse őt a második szűkebb listán szereplő pályázóknak egy, a fenti 6. pont rendelkezései szerinti újabb interjú keretében történő értékelésében. Ez a testület az RB elnökéből, első alelnökéből és a politikai csoportok elnökeiből (illetve azok képviselőiből) áll A kiválasztást szolgáló interjúk lezárása után az RB főtitkára javaslatot tesz az Elnökség számára a fordítási igazgatói posztra legmegfelelőbbnek ítélt jelölt személyére. Az Elnökség fenntartja magának a lehetőséget, hogy a főtitkár által javasolt jelöltet meghallgassa. Felhívjuk a figyelmet arra, hogy a Régiók Bizottsága eljárási szabályzatának rendelkezései szerint minden AD 12-nél magasabb besorolási fokozatú tisztviselő kinevezése az Elnökség támogató szavazatától függ. Ha az Elnökség a jelölt mellett szavaz, egyúttal megbízza az RB elnökét, hogy írja alá a győztes pályázó kinevezését. 8. Alkalmazási feltételek Ha a pályázat benyújtására jelen pályázati felhívás keretében került sor, a győztes pályázót AD 14-es besorolási fokozatban kinevezik fordítási igazgatónak: A győztes pályázónak kötelezettséget kell vállania arra, hogy betartja a szakmai etikai szabályokat. Felhívjuk a pályázók figyelmét az Európai Unió tisztviselőinek személyzeti szabályzata által a külső tevékenységek, megbízatások és az érdekütközések terén megszabott korlátozásokra (11., 11a., 12b., 13. és 15. cikk).
6 C 172 A/6 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja A függetlenség biztosítása érdekében a kiválasztott jelöltnek minden korábbi szakmai kötelezettségéről legkésőbb a szolgálatbalépésekor le kell mondania. Meg kell tennie az ehhez szükséges adminisztratív lépéseket. A személyzeti szabályzat 34. cikke értelmében a győztes pályázónak, ha még nem az Európai Unió tisztviselője, kilenc hónapos próbaidőt kell teljesítenie. 9. Megjegyzések Az álláshely betöltésére a költségvetési lehetőségek függvényében kerül sor. Az RB ügyel arra, hogy a jelöltek személyes jellegű adatainak kezelése teljes mértékben a személyes adatok közösségi intézmények és szervek által történő feldolgozása tekintetében az egyének védelméről, valamint az ilyen adatok szabad áramlásáról szóló, december 18-i 45/2001/EK európai parlamenti és tanácsi rendeletnek megfelelően történjen. Az RB mint munkáltató az esélyegyenlőség politikáját alkalmazza, és kizár mindenfajta megkülönböztetést.
7 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 172 A/7 1. MELLÉKLET
8 C 172 A/8 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja MELLÉKLET
(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK RÉGIÓK BIZOTTSÁGA CDR/AD14/6BIS/2016 ÁLLÁSHIRDETÉS IGAZGATÓI (F/N) pozícióra a Kommunikációs Igazgatóságon
2016.2.11. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 52 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK RÉGIÓK BIZOTTSÁGA CDR/AD14/6BIS/2016 ÁLLÁSHIRDETÉS IGAZGATÓI (F/N) pozícióra a Kommunikációs Igazgatóságon
RészletesebbenECA/2015/JUR ÁLLÁSHIRDETÉS. 2 jogászi állás, AD 8/9 besorolási fokozat Jogi Szolgálat, Elnökség
Emberi erőforrások Munkaerő-felvétel és szakmai előmenetel ECA/2015/JUR ÁLLÁSHIRDETÉS 2 jogászi állás, AD 8/9 besorolási fokozat Jogi Szolgálat, Elnökség MAGUNKRÓL Az Európai Számvevőszék a Szerződés által
RészletesebbenTájékoztatások és közlemények
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 256 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 58. évfolyam 2015. augusztus 5. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Régiók Bizottsága 2015/C 256 A/01
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI PARLAMENT
2010.5.7. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 119 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI PARLAMENT PE/123/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS IGAZGATÓ (AD 14-es besorolási fokozat) JOGI SZOLGÁLAT INTÉZMÉNYI
Részletesebben(Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG
2010.3.3. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 53 A/1 V (Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG Pályázat az Európai Elektronikus Hírközlési Szabályozók Testületének Hivatala BEREC Hivatal
RészletesebbenIII. (Közlemények) EURÓPAI PARLAMENT EURÓPAI PARLAMENT PE/92/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS. Igazgató (A*/AD 14 kategória)
2005.2.24. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 48 A/1 III (Közlemények) EURÓPAI PARLAMENT EURÓPAI PARLAMENT PE/92/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS Igazgató (A*/AD 14 kategória) KAPCSOLATTARTÁS A KÉPVISELŐCSOPORTOKKAL
RészletesebbenISSN 1725-518X C 280 A Hivatalos Lapja. Tájékoztatások és közlemények
Az Európai Unió ISSN 1725-518X C 280 A Hivatalos Lapja Tájékoztatások és közlemények 52. évfolyam Magyar nyelvű kiadás 2009. november 20. Közleményszám Tartalom Oldal V Vélemények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK SZÁMVEVŐSZÉK ECA/2018/1 SZ. ÁLLÁSHIRDETÉS. Egy (1) igazgatói állás Ellenőrzés
2018.3.6. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 84 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK SZÁMVEVŐSZÉK ECA/2018/1 SZ. ÁLLÁSHIRDETÉS Egy (1) igazgatói állás Ellenőrzés (AD besorolási csoport, 14. besorolási
Részletesebben(Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK BIZOTTSÁG
2008.10.10. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 258 A/1 V (Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK BIZOTTSÁG PÁLYÁZATI FELHÍVÁS IGAZGATÓRA (AD 14-ES BESOROLÁSI FOKOZAT) AZ EURÓPAI KÉPZÉSI ALAPÍTVÁNYNÁL (ETF)
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenPE/113/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS. IGAZGATÓ (AD 14 besorolási fokozat) (2008/C 145 A/02)
C 145 A/8 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 2008.6.11. PE/113/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS IGAZGATÓ (AD 14 besorolási fokozat) TOLMÁCSOLÁSI ÉS KONFERENCIASZERVEZÉSI FŐIGAZGATÓSÁG A IGAZGATÓSÁG TOLMÁCSOLÁS (2008/C
RészletesebbenPE/128/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS (2010/C 286 A/02) OSZTÁLYVEZETŐ (AD 9) Az Európai Parlament budapesti tájékoztatási irodája.
2010.10.22. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 286 A/3 PE/128/S SZÁMÚ ÁLLÁSHIRDETÉS (2010/C 286 A/02) Az Európai Parlament képesítéseken és vizsgákon alapuló kiválasztási eljárást indít az alkalmas jelöltek
RészletesebbenJelentkezési határidő: Betöltendő állás: AD8 AD9-es besorolású ideiglenes alkalmazott. 2. Feladatok:
AD/T/01/16. sz. ÁLLÁSHIRDETÉS EGY TANÁCSOSI (férfi/nő) álláshely betöltésére az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság (EGSZB) I. Csoportjának (Munkaadók csoportja) titkárságán Közzétéve az Európai Unió
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG
2010.4.9. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 91 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG Pályázati felhívás az Európai Csalás Elleni Hivatal (OLAF, Brüsszel) főigazgatói állás betöltésére
RészletesebbenAD/T/15/18. SZ. ÁLLÁSHIRDETÉS a következő álláshelyre: az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság főtitkára (férfi/nő)
AD/T/15/18. SZ. ÁLLÁSHIRDETÉS a következő álláshelyre: az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság főtitkára (férfi/nő) Közzétéve az Európai Unió egyéb alkalmazottaira vonatkozó alkalmazási feltételek
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) pályázatokat vár a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés A védőoltással megelőzhető betegségek vezető szakértői tisztségének betöltésére a felügyeletet és válaszreakciót támogató egységnél (ECDC/AD/2016/SRS-SEVPD)
RészletesebbenC 164 A. Az Európai Unió Hivatalos Lapja. Tájékoztatások és közlemények. Hirdetmények. 60. évfolyam május 24. Magyar nyelvű kiadás.
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 164 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 60. évfolyam 2017. május 24. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Számvevőszék 2017/C 164 A/01 ECA/2017/7
RészletesebbenIDEIGLENES ALKALMAZOTTAK KIVÁLASZTÁSA AZ EURÓPAI BIZOTTSÁG BELÜGYI FŐIGAZGATÓSÁGA RÉSZÉRE
COM/TA/HOME/13/AD8 IDEIGLENES ALKALMAZOTTAK KIVÁLASZTÁSA AZ EURÓPAI BIZOTTSÁG BELÜGYI FŐIGAZGATÓSÁGA RÉSZÉRE A Bizottság kiválasztási eljárást szervez, hogy a Belügyi Főigazgatóság C. Schengen Igazgatósága
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra vár pályázatokat.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoport tuberkulózis-szakértői tisztségének betöltésére (ECDC/AD/2016/SRS-ETB) Az Európai Betegségmegelőzési
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK SZÁMVEVŐSZÉK ECA/2017/7 SZ. ÁLLÁSHIRDETÉS
2017.5.24. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 164 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK SZÁMVEVŐSZÉK ECA/2017/7 SZ. ÁLLÁSHIRDETÉS 1 jogászi állás az európai jog területén szakértelemmel rendelkező
Részletesebben20/19. sz. ÁLLÁSHIRDETÉS EGY igazgatói (férfi/nő) pozícióra az Emberi Erőforrások és Pénzügyek E Igazgatóságán
20/19. sz. ÁLLÁSHIRDETÉS EGY igazgatói (férfi/nő) pozícióra az Emberi Erőforrások és Pénzügyek E Igazgatóságán Közzétéve a személyzeti szabályzat 29. cikkének (1) és (2) bekezdése alapján Jelentkezési
RészletesebbenSzociális igazgatási feladatkör I. besorolási osztályban. A munkakörhöz tartozó főbb tevékenységi körök:
A közszolgálati jogviszony időtartama: határozatlan idejű közszolgálati jogviszony Foglalkoztatás jellege: Teljes munkaidő A munkavégzés helye: Pest megye, 2364 Ócsa, Bajcsy-Zsilinszky utca 2. A közszolgálati
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) pályázatokat vár a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoport vezető hepatitis-szakértői tisztségének betöltésére (ECDC/AD/2016/SRS-HEP) Az Európai
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG (2010/C 302 A/01)
2010.11.9. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 302 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG ÁLLÁSHIRDETÉS Az Európai Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Ügynökség igazgatója
Részletesebben(Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG
2010.6.17. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 157 A/1 V (Hirdetmények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI BIZOTTSÁG A JOGÉRVÉNYESÜLÉS, SZABADSÁG ÉS BIZTONSÁG FŐIGAZGATÓSÁGA Pályázat az emberkereskedelem
RészletesebbenJelentkezési határidő: , brüsszeli idő szerint déli 12 óra. 1. Betöltendő állás: AD11 AD12-es besorolású ideiglenes alkalmazott
AD/T/01/17 sz. ÁLLÁSHIRDETÉS EGY OSZTÁLYVEZETŐI állásra az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság I. Csoportjának (Munkaadók csoportja) titkárságán Közzétéve az Európai Unió egyéb alkalmazottaira vonatkozó
RészletesebbenA bírósági titkári állásokra vonatkozó általános pályázati tudnivalók:
ELNÖKE 3525 Miskolc, Dózsa György u. 4. t. 06-46-343-891 f. 06-46-343-909 e. birosag@miskolcit.birosag.hu http://miskolcitorvenyszek.birosag.hu 2016. El. VI. A. 116/II. szám PÁLYÁZATI FELHÍVÁS Az igazságügyi
Részletesebben(Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK BIZOTTSÁG. Álláshirdetés Igazgató (AD14-es besorolási fokozat)
2008.11.15. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 293 A/1 V (Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK BIZOTTSÁG Álláshirdetés Igazgató (AD14-es besorolási fokozat) Európai Innovációs és Technológiai Intézet
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Humánerőforrás
RészletesebbenNYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS EPSO/AST/117/11 (2011/C 336 A/02)
2011.11.17. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 336 A/5 NYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS EPSO/AST/117/11 (2011/C 336 A/02) Szeretne valamelyik európai intézményben dolgozni? Megfelel az elvárásoknak? Jelentkezzen!
RészletesebbenNYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS (2011/C 198 A/02)
C 198 A/6 HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja 2011.7.6. NYÍLT VERSENYVIZSGA-FELHÍVÁS (2011/C 198 A/02) Szeretne valamelyik európai intézményben dolgozni? Megfelel az elvárásoknak? Jelentkezzen! Tegye próbára
RészletesebbenBudak eszi Polgármesteri Hivatal jegyző munkakör betöltésére.
Budakeszi Polgármesteri Hivatal a "Közszolgálati tisztviselőkről szóló" 2011. évi CXCIX. törvény 45. (1) bekezdése alapján pályázatot hirdet Budak eszi Polgármesteri Hivatal jegyző munkakör betöltésére.
Részletesebben2/a. A pályázati eljárás során a szakmai bizottság feladatainak ellátására felkéri a Köznevelési, Kulturális és Sport Bizottságot. k.m.f.
NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS KÖZGYŰLÉSÉNEK 189/2018. (Xl.29.) számú határozata a Nyíregyháza Megyei Jogú Város Önkormányzata fenntartásában működő Váci Mihály Kulturális Központ igazgatói (magasabb vezető)
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Az EUIPO Akadémia igazgatója (f/n) december 31.
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/fokozat AD 10 A szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye A tartaléklista érvényességi
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL. Jogi szakértő (F/N)
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Jogi szakértő
RészletesebbenJavaslat az Ózd és Térsége Szociális, Egészségügyi és Gyermekjóléti Integrált Intézmény igazgatói beosztás ellátására vonatkozó pályázat kiírására
Javaslat az Ózd és Térsége Szociális, Egészségügyi és Gyermekjóléti Integrált Intézmény igazgatói beosztás ellátására vonatkozó pályázat kiírására Előterjesztő: Társulási Tanács Elnöke Előkészítő: Hatósági
RészletesebbenELŐTERJESZTÉS. a Veszprém Megyei Önkormányzat Közgyűlésének 2011. március 30-ai ülésére. Lasztovicza Jenő, a megyei közgyűlés elnöke
VESZPRÉM MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK ELNÖKE 8200 VESZPRÉM, MEGYEHÁZ TÉR 1. TEL.: (88)545-011, FAX: (88)545-012 E-MAIL: MOKELNOK@VPMEGYE.HU Szám: 14/167-4/2011. ELŐTERJESZTÉS a Veszprém Megyei Önkormányzat
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselő-testület 2008. április 30-ai ülésére
GÖDÖLLŐ VÁROS POLGÁRMESTERE E L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselő-testület 2008. április 30-ai ülésére Tárgy: Pályázati kiírás a Gödöllői Városi Múzeum igazgatói állásának betöltésére. Előterjesztő: Dr.
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. VEXT/18/316/AST 3/Adminisztratív asszisztens A pályázatok benyújtásának határideje
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Adminisztratív asszisztens (F/N) Besorolási csoport/fokozat AST 3 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/316/AST 3/Adminisztratív
RészletesebbenA brüsszeli kapcsolattartó iroda vezetője
NYÍLT PÁLYÁZATI FELHÍVÁS A BRÜSSZELI KAPCSOLATTARTÓ IRODA VEZETŐJE Pályázati határidő: 2016. augusztus 31. Hivatkozási szám: EF-TA-16-03 A szerződés típusa: Ideiglenes alkalmazott 2f ( 1 ) Besorolási csoport/besorolási
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA FELÁLLÍTÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 6 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje Projektvezető-helyettes (F/N) Ideiglenes
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S. a Képviselő-testület 2008. november 20-ai ülésére
GÖDÖLLŐ VÁROS POLGÁRMESTERE E L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselő-testület 2008. november 20-ai ülésére Tárgy: Pályázati kiírás a Palotakerti Óvoda intézményvezetői állásának betöltésére. Előterjesztő:
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (ECDC) a fenti ideiglenes alkalmazotti pozícióra vár pályázatokat.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Betöltendő álláshely Vezető szakértő/csoportvezető Általános felügyelet a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoportban (ECDC/AD/2015/SRS-GLGS)
RészletesebbenHIV.: EASO/2016/TA/006
Pályázati felhívás COI információs tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 5) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/006 Közzététel Külső A beosztás
RészletesebbenC 191 A. Az Európai Unió Hivatalos Lapja. Tájékoztatások és közlemények. Hirdetmények. 60. évfolyam június 16. Magyar nyelvű kiadás.
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 191 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 60. évfolyam 2017. június 16. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Számvevőszék 2017/C 191 A/01 ECA/2017/13
Részletesebben- A megyei igazgató pénzügyi-gazdasági jellegű döntéseinek szakmai előkészítése, támogatása;
A Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet gazdasági vezető munkakör betöltésére. Munkavégzés helye: Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Szervezete
RészletesebbenBudapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem. a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet
Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Építészmérnöki Kar Ipari és Mezőgazdasági Épülettervezési
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének február 14-én tartandó ülésére
E L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2014. február 14-én tartandó ülésére Az előterjesztés tárgya: József Attila Városi Könyvtár és Muzeális Gyűjtemény magasabb vezetői
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL. Szellemi tulajdonnal foglalkozó digitális szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 8
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Szellemi tulajdonnal foglalkozó digitális szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 8 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/288/AD
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (ECDC) pályázatokat vár a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés Projektirányítási csoportvezetői tisztség betöltésére az információs és kommunikációs technológiák egységnél (ECDC/AD/2016/ICT-GLPM) Az
RészletesebbenBudapest Főváros Kormányhivatala. Budapest Főváros Kormányhivatala IX. Kerületi Hivatal. kormányablak ügyintéző. munkakör betöltésére.
a "Közszolgálati tisztviselőkről szóló" 2011. évi CXCIX. törvény 45. (1) bekezdése alapján pályázatot hirdet A közszolgálati jogviszony időtartama: határozatlan idejű közszolgálati jogviszony Foglalkoztatás
RészletesebbenJavaslat óvodavezető beosztás ellátására szóló megbízás pályázati kiírására
1 PÁSZTÓ VÁROS POLGÁRMESTERE 3060 Pásztó, Kölcsey u. 35. (06-32) 460-753 Fax: (06-32) 460-918 E-mail: forum@paszto.hu Testületi napirend sorsz.: Bizottsági napirend sorsz.: Szám: 1-184/2018. Megtárgyalás
RészletesebbenJ a v a s l a t az ÓZDINVEST Kft. ügyvezetői állás betöltésére vonatkozó nyilvános pályázat kiírására
J a v a s l a t az ÓZDINVEST Kft. ügyvezetői állás betöltésére vonatkozó nyilvános pályázat kiírására Előterjesztő: Polgármester Előkészítő: P.H. Településfejlesztési Osztály Ózd, 2017. október 26. Ózd
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S a Magyarországi Románok Országos Önkormányzata Közgyűlésének május 5-ei ülésére
E L Ő T E R J E S Z T É S a Magyarországi Románok Országos Önkormányzata Közgyűlésének 2016. május 5-ei ülésére Iktatószám: 10-87/8/2016 Készítette: Kozma György hivatalvezető Szavazás módja: egyszerű
RészletesebbenNeumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP projekt keretében)
Neumann János Nonprofit Közhasznú Kft. pályázati felhívása a Digitális Jólét Program Megyei Mentor munkakörre (GINOP 3.3.2.-16 projekt keretében) A Digitális Jólét Program (DJP) végrehajtásával összefüggő
RészletesebbenA Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére.
A Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére. Munkavégzés helye: Nyírbátor és vonzáskörzete Foglalkoztatás jellege:
Részletesebbentanszéki adminisztrátor
1 / 5 2017. 07. 25. 7:55 Eötvös Loránd Tudományegyetem a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Eötvös Loránd Tudományegyetem Társadalomtudományi
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének március 9-én tartandó ülésére
E L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2017. március 9-én tartandó ülésére Az előterjesztés tárgya: Komló Városi Óvoda intézményvezetői álláshelyére pályázat kiírása
RészletesebbenELŐTERJESZTÉS. Dombóvár Város Önkormányzata Képviselőtestületének május 26-i rendes ülésére
Egyszerű többség ELŐTERJESZTÉS Dombóvár Város Önkormányzata Képviselőtestületének 2011. május 26-i rendes ülésére Tárgy: Pályázat kiírása aljegyzői állás betöltésére Előterjesztő: dr. Gábor Ferenc jegyző
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. október 1-jén tartandó ülésére
E L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. október 1-jén tartandó ülésére Az előterjesztés tárgya: Komló Város Önkormányzat Városgondnokság magasabb vezetői álláshelyére
RészletesebbenTárgy: Aljegyzői munkakör betöltése pályázat útján ELŐTERJESZTÉS. Tisztelt Képviselő-testület!
Jegyző Tárgy: Aljegyzői munkakör betöltése pályázat útján ELŐTERJESZTÉS Tisztelt Képviselő-testület! Dr. J. Nagy Éva jegyzővé történő kinevezésével a második aljegyzői státusz megürült, ezért javasolom,
RészletesebbenAz Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ (a Központ) a fent megnevezett ideiglenes alkalmazotti pozícióra vár pályázatokat.
Európai Betegségmegelőzési és Járványvédelmi Központ Álláshirdetés a Felügyeletet és válaszreakciót támogató csoport rangidős adatkezelési szakértői, illetve a Felügyeleti adatszolgáltatási csoport vezetői
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. október 1-jén tartandó ülésére
E L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. október 1-jén tartandó ülésére Az előterjesztés tárgya: Komló Város Önkormányzat Gazdasági Ellátó Szervezet magasabb vezetői
RészletesebbenGyőri Szolgáltatási Szakképzési Centrum. a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet
Győri Szolgáltatási Szakképzési Centrum a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Győri Szolgáltatási SZC Kossuth Lajos Középiskolája, Szakiskolája
RészletesebbenPályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) betöltendő, kirendelt nemzeti szakértői (knsz) állásra HIV.: EASO/2018/SNE/003
Pályázati felhívás az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) betöltendő, kirendelt nemzeti szakértői (knsz) állásra HIV.: EASO/2018/SNE/003 Közzététel: Külső Feladatkör megnevezése: Információs
RészletesebbenKITÖLTÉSI ÚTMUTATÓ a Pedagógusok felkészítése a pedagógusminősítési szakértői feladatok ellátására blended képzés
KITÖLTÉSI ÚTMUTATÓ a Pedagógusok felkészítése a pedagógusminősítési szakértői feladatok ellátására blended képzés és a Pedagógusok felkészítése az országos pedagógiai-szakmai ellenőrzésben szakértői feladatok
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének október 27-én tartandó rendkívüli ülésére
E L Ő T E R J E S Z T É S Komló Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2016. október 27-én tartandó rendkívüli ülésére Az előterjesztés tárgya: Komló Város Önkormányzat Városgondnokság magasabb vezetői
RészletesebbenEötvös Loránd Tudományegyetem. a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet
1 / 5 2017.01.06. 8:45 Eötvös Loránd Tudományegyetem a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Eötvös Loránd Tudományegyetem ELTE Bölcsészettudományi
Részletesebben2. számú melléklet Budapest XXI. Kerület Csepel Önkormányzata pályázatot hirdet a Budapest XXI. Kerület Csepel Önkormányzata Csepeli Egyesített Óvoda intézményvezetői (magasabb vezető) beosztás ellátására
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Munkakör Besorolási csoport/besorolási fokozat AD 9 Szerződés típusa Hivatkozás A pályázatok benyújtásának határideje A munkavégzés helye Ügyfélkapcsolat-kezelési
RészletesebbenFüzesgyarmat Város Önkormányzat Polgármesterétől 5525 Füzesgyarmat, Szabadság tér 1. szám (66) Fax:
ELŐTERJESZTÉS a Képviselő-testület 2017. október 26-án tartandó ülésére Füzesgyarmati Városgazdálkodási és Intézményüzemeltetési Korlátolt Felelősségű Társaság ügyvezetői tisztségére vonatkozó pályázat
RészletesebbenA "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet. Szentes Városi Könyvtár
A "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet munkakör betöltésére. A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony
RészletesebbenEötvös Loránd Tudományegyetem. a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet
1 / 5 2017.01.09. 8:53 Eötvös Loránd Tudományegyetem a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Eötvös Loránd Tudományegyetem Bölcsészettudományi
RészletesebbenELŐTERJESZTÉS a Képviselő-testület 2014. április 24.-én tartandó ülésére. Pályázat kiírása a Lurkófalva Óvoda Füzesgyarmat óvodavezetői állására
Füzesgyarmat Város Önkormányzat P O L G Á R M E S T E R É T Ő L 5525 Füzesgyarmat, Szabadság tér 1. sz. (66) 491-401, Fax: 491-361 E-mail: fgyphiv@globonet.hu Tisztelt Képviselő-testület! ELŐTERJESZTÉS
RészletesebbenÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL
ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL Beosztás Végrehajtási szakértő (F/N) Besorolási csoport/fokozat AD 8 Szerződés típusa Ideiglenes alkalmazott Hivatkozás VEXT/18/292/AD 8/OBS A pályázatok
RészletesebbenIDEIGLENES ALKALMAZOTT KIVÁLASZTÁSA A KÖLTSÉGVETÉSI FŐIGAZGATÓSÁG SZÁMÁRA
COM/TA/BUDG.D5/14/AD5 IDEIGLENES ALKALMAZOTT KIVÁLASZTÁSA A KÖLTSÉGVETÉSI FŐIGAZGATÓSÁG SZÁMÁRA Az Európai Bizottság kiválasztási eljárást indít egy tanácsosi álláshely betöltésére a Költségvetési Főigazgatóság
RészletesebbenE L Ő T E R J E S Z T É S. a Képviselő-testület november 25-ei ülésére
GÖDÖLLŐ VÁROS POLGÁRMESTERE E L Ő T E R J E S Z T É S a Képviselő-testület 2010. november 25-ei ülésére Tárgy: Javaslat a Damjanich János Általános Iskola, a Hajós Alfréd Általános Iskola és a Zöld Óvoda
RészletesebbenPályázati felhívás helyszíni tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 6) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO)
Pályázati felhívás helyszíni tisztviselői állás betöltésére (ideiglenes alkalmazott, AD 6) az Európai Menekültügyi Támogatási Hivatalnál (EASO) HIV.: EASO/2016/TA/015 Kihirdetés Feladatkör megnevezése
RészletesebbenPályázati hirdetmény betölthető állásokra EüK.12. szám pályázati felhívás ÁLTALÁNOS TUDNIVALÓK. Tisztelt Hirdetők, Olvasók!
Pályázati hirdetmény betölthető állásokra hatályos: 2014.08.26 2014. EüK.12. szám pályázati felhívás ÁLTALÁNOS TUDNIVALÓK Tisztelt Hirdetők, Olvasók! A hirdetményeket külön ez irányú kérelemre legfeljebb
RészletesebbenTájékoztatások és közlemények
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 368 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 59. évfolyam 2016. október 7. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Európai Bizottság 2016/C 368 A/01
RészletesebbenBudakörnyéki Közterület - Felügyelet pályázatot hirdet közterület-felügyelő munkakör betöltésére. A munkavégzés helye: Herceghalom és Páty.
Budakörnyéki Közterület - Felügyelet pályázatot hirdet közterület-felügyelő munkakör betöltésére. A munkavégzés helye: Herceghalom és Páty. A munkakörhöz tartozó főbb tevékenységi körök: Budakörnyéki Közterület-felügyelet
RészletesebbenEötvös Loránd Tudományegyetem. a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet
1 / 5 2017. 06. 12. 15:51 Eötvös Loránd Tudományegyetem a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Eötvös Loránd Tudományegyetem Kancellária, Informatikai
RészletesebbenPÁLYÁZATI FELHÍVÁS. A humánerőforrás gazdálkodás több területén magas szintű, korszerű és komplex szolgáltatás nyújtását célul kitűző
PÁLYÁZATI FELHÍVÁS A humánerőforrás gazdálkodás több területén magas szintű, korszerű és komplex szolgáltatás nyújtását célul kitűző KORMÁNYZATI SZEMÉLYÜGYI SZOLGÁLTATÓ ÉS KÖZIGAZGATÁSI KÉPZÉSI KÖZPONT
Részletesebbena Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992.évi XXXIII. Törvény 20/A. alapján Pályázatot hirdet munkakör betöltésére.
A Szendr i Hétszínvirág Óvoda a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992.évi XXXIII. Törvény 20/A. alapján Pályázatot hirdet A közalkalmazotti jogviszony id tartama: Határozatlan idej közalkalmazotti jogviszony
RészletesebbenE l ő t e r j e s z t é s
E l ő t e r j e s z t é s a Képviselő-testület 2011. október 20-án de. 8.15 órától tartandó ülésére a Justh Zsigmond Művelődési Ház, Könyvtár és Közösségi Ház vezetői pályázatának kiírása tárgyában. Tisztelt
RészletesebbenKITÖLTÉSI ÚTMUTATÓ a szaktanácsadói tevékenység végzésére irányuló
KITÖLTÉSI ÚTMUTATÓ a szaktanácsadói tevékenység végzésére irányuló pedagógustovábbképzésre, valamint Mesterpedagógus fokozat elérését célzó minősítési eljárásra való jelentkezés során benyújtandó személyi
RészletesebbenEURÓPAI ALAPÍTVÁNY AZ ÉLET- ÉS MUNKAKÖRÜLMÉ- NYEK JAVÍTÁSÁÉRT
2009.10.14. HU Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 246 A/1 V (Vélemények) KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK EURÓPAI ALAPÍTVÁNY AZ ÉLET- ÉS MUNKAKÖRÜLMÉ- NYEK JAVÍTÁSÁÉRT PÁLYÁZATI FELHÍVÁS A DUBLINI EURÓPAI ALAPÍTVÁNY
RészletesebbenEötvös Loránd Tudományegyetem. a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet
1 / 5 2017.01.06. 8:47 Eötvös Loránd Tudományegyetem a "Közalkalmazottak jogállásáról szóló" 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. alapján pályázatot hirdet Eötvös Loránd Tudományegyetem ELTE Bölcsészettudományi
RészletesebbenK I V O N A T. Monorierdő Község Önkormányzat Képviselő-testületének 2012 november 23-ai rendkívüli nyílt ülésének jegyzőkönyvéből:
ülésének könyvéből: 236/2012. (XI.23.) Kt. Ali munkakör betöltésére kiírt pályázat elbírálásáról Képviselő-testülete ali munkakörének betöltésére kiírt pályázatot eredménytelennek nyilvánítja. Felkéri
RészletesebbenEgyéb előterjesztés Békés Város Képviselő-testülete 2012. június 28-i ülésére
Tárgy: Intézményvezetői pályázat kiírása Sorszám: IV/11 Előkészítette: Sápi András oktatási referens Véleményező Bizottság: Oktatási, Kulturális és Sport Bizottság, Ügyrendi, Lakásügyi, Egészségügyi és
Részletesebben(/I,. (2 ELŐTERJESZTÉS. NYíREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERE
Ügyiratszám: 20037-8/2012/05. Ügyintéző: dr. Krizsai Anita NYíREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERE 4401 Nyíregyháza, Kossuth tér 1. Pf.: 83. Telefon: (42) 524-500 Fax: (42) 524-501 E-maii: polgbrmester@nyiregvhbzb.hu
RészletesebbenA Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére.
A Magyar Vöröskereszt Szabolcs-Szatmár- Bereg Megyei Szervezete pályázatot hirdet a területi vezetői munkatárs munkakör betöltésére. Munkavégzés helye: Kisvárda és vonzáskörzete Foglalkoztatás jellege:
RészletesebbenJEGYZŐKÖNYV. Készült Pilisszentlászló Önkormányzat Képviselő-testületének január 15-én (kedden) órai kezdettel tartott rendkívüli üléséről
Szám: 1/2013. JEGYZŐKÖNYV Készült Pilisszentlászló Önkormányzat Képviselő-testületének 2013. január 15-én (kedden) 18.00 órai kezdettel tartott rendkívüli üléséről Jelen lévő képviselők: dr. Illés György
RészletesebbenJ A V A S L A T. köznevelési intézmény vezetői megbízásának véleményezésére. Ózd, november 25. Humánerőforrás és Képviselő-testületi Osztály
J A V A S L A T köznevelési intézmény vezetői megbízásának véleményezésére Ózd, 2015. november 25. Előterjesztő: Előkészítő: Polgármester Humánerőforrás és Képviselő-testületi Osztály A nemzeti köznevelésről
RészletesebbenMAKÓ VÁROS POLGÁRMESTERÉTŐL FROM THE MAYOR OF MAKÓ
MAKÓ VÁROS POLGÁRMESTERÉTŐL FROM THE MAYOR OF MAKÓ ELŐTERJESZTÉS Ikt.sz.: 1/240-1/2012/I. Tárgy: Intézményvezetői pályázatok kiírása Üi.: Juhász Ferencné dr. Melléklet: 3 db pályázati kiírás Makó Város
RészletesebbenNYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS. 129/2018. (Vl.21.} számú. határozata
NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS KÖZGYŰLÉSÉNEK 129/2018. (Vl.21.} számú határozata Nyíregyháza Megyei Jogú Város Önkormányzata fenntartásában működő Móricz Zsigmond Megyei és Városi Könyvtár igazgatói (magasabb
RészletesebbenOrszágos Egészségfejlesztési Intézet
Országos Egészségfejlesztési Intézet (Budapest, Nagyvárad tér 2.) pályázatot hirdet egészségfejlesztő konzulens munkakör betöltésére Munkakör pontos megnevezése: egészségfejlesztő konzulens Főbb feladatai:
RészletesebbenMagyar joganyagok - 7/2011. (III. 4.) KIM rendelet - a bírói álláspályázatok elbírálásá 2. oldal (2) A kollégium a véleményét 8 napon belül megküldi a
Magyar joganyagok - 7/2011. (III. 4.) KIM rendelet - a bírói álláspályázatok elbírálásá 1. oldal 7/2011. (III. 4.) KIM rendelet a bírói álláspályázatok elbírálásának részletes szabályairól és a pályázati
RészletesebbenNYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS KÖZGYŰLÉSÉNEK. 319/2000. (XII.18.) számú. h a t á r o z a t a
NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS KÖZGYŰLÉSÉNEK 319/2000. (XII.18.) számú h a t á r o z a t a a Hivatásos Önkormányzati Tűzoltóság parancsnokának felmentéséről, pályázat kiírásáról A Közgyűlés a helyi önkormányzatokról
RészletesebbenC 248 A. Az Európai Unió Hivatalos Lapja. Tájékoztatások és közlemények. Hirdetmények. 61. évfolyam. Magyar nyelvű kiadás július 16.
Az Európai Unió Hivatalos Lapja C 248 A Magyar nyelvű kiadás Tájékoztatások és közlemények 61. évfolyam 2018. július 16. Tartalom V Hirdetmények KÖZIGAZGATÁSI ELJÁRÁSOK Európai Központi Bank 2018/C 248
Részletesebben