BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja KECSKEMÉT 50 KMKM-ES SUGARÚ KÖRNYÉKÉNEK MUNKAERŐPIACI FŐBB JELLEMZŐI JELLEMZŐI 2012

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja KECSKEMÉT 50 KMKM-ES SUGARÚ KÖRNYÉKÉNEK MUNKAERŐPIACI FŐBB JELLEMZŐI JELLEMZŐI 2012"

Átírás

1 BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja KECSKEMÉT 50 KMKM-ES SUGARÚ KÖRNYÉKÉNEK KÖRNYÉKÉNEK MUNKAERŐPIACI FŐBB JELLEMZŐI JELLEMZŐI szeptember Kecskemét, október 6000 Kecskemét, Klapka u / /

2 Készült BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONTJÁBAN Kollár Péter igazgató Elemző: Brandicsné Urbán Anikó 2

3 BEVEZETŐ E tájékoztatással a Bács-Kiskun megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja a Kecskeméten felépült Mercedes típusú autókat gyártó üzem szűkebb és tágabb munkaerő-piaci környezetét mutatja be, a változások nyomon követésével. E témában négy év óta, előbb szinte havi, majd nagyobb időszaki rendszerességgel készül elemzés. Kecskemét környezetében a legnagyobb és legjelentősebb a DAIMLER konszern Kecskeméten épült 2012-től 2500 főt foglalkoztató - Mercedes autó-összeszerelő gyára a Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. További 10 ezer főre tehető a beszállítói kör alkalmazotti létszáma. Új beszállítókhoz az alábbi cégek tartoznak: BROSE Hungary Automotive Kft HBPO Manufacturing Hungary Kft. Johnson Controls Kft. Kühne + Nagel Kft Magna Automotive (Hungary) Kft. VOITH Industrial Services Ipartechnikai és Karbantartó Kft.. A Mercedes-Benz összeszerelő üzemének építése befejeződött, a gyártás elkezdődött, az első szállítmány 2012 áprilisában hagyta el az üzemet. Az 1313/2012. (VIII. 27.) Korm. határozat Kecskemét és térsége kiemelt járműipari központtá nyilvánításáról rendelkezik, Kecskemét és térsége járműiparának hosszú távú fejlődése és versenyképességének növelése érdekében. 1 I. KECSKEMÉT 50 KM-ES SUGARÚ KÖRNYEZETÉNEK NEK MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE Kecskemét város köré elképzelt 50 km-es körhöz számba vehető statisztikai kistérségek száma 12 (Kecskeméti, Kiskőrösi, Kiskunfélegyházi, Kiskunmajsai, Kunszentmiklósi, Ceglédi, Dabasi, Szolnoki, Kunszentmártoni, Szentesi, Kisteleki, Csongrádi). E statisztikai kistérségekhez összesen 130 település tartozik, közülük 25 város és 105 község. Leg egtöbb település a kecskeméti és a szolnoki statisztikai kistérségben található: db, a legkevesebb pedig a csongrádiban: 4 db. Kecskemét 50 km-es sugarú környékén a 130 település lakónépessége január 1-jén 726,3 ezer fő volt, 0,6 százalékkal kevesebb, mint egy évvel korábban. A népesség alig több, mint kétharmada (66,8%-a) munkavállalási korú 2, mely 0,3 százalékponttal alacsonyabb az egy évvel korábbinál. A kiskunfélegyházi és a dabasi térségben ez az arány a legmagasabb (67,8%), a csongrádié a 65,5%-os aránnyal a legalacsonyabb. 1 MAGYAR KÖZLÖNY évi 111. szám éves népesség.

4 4 1. Gazdasági aktivitás Kecskemét és 50 km-es sugarú kör által határolt (KSH kistérség) vonzáskörzetében évben a éves népesség körében (ILO szabvány szerint 3 ) 315,6 ezer fő volt 4 jelen a munkaerőpiacon, 284,6 ezer fő foglalkoztatottként, 31 ezer fő munkanélküliként. A gazdaságilag aktívak száma (foglalkoztatottak és munkanélküliek együtt) Kecskemét 50 km-es sugarú környékén 0,9 százalékkal emelkedett az előző év azonos időszakához képest, ebből a foglalkoztatottak köre 0,9%-kal és a munkát keresőké egy százalékkal nőtt. Az aktivitási arány Kecskemét e tágabb térségben átlagosan 64,4%-os, 0,8 százalékponttal magasabb a évinél. A foglalkoztatási ráta évben átlagosan 58,0%-os, a munkanélküliségi ráta 9,8%-os szintet mutatott, az előbbi egy év alatt 0,7 százalékpontot emelkedett, az utóbbi azonos szinten maradt. A tárgyalt térségben a legmagasabb munkanélküliségi ráta (15,6%-os) továbbra is a kunszentmártoni statisztikai kistérségben alakult ki, a legalacsonyabb pedig a kiskunfélegyháziban tapasztalható (7,7%). Legkisebb foglalkoztatási ráta analóg a kunszentmártoni (46,9%) statisztikai kistérséget jellemzi, a legmagasabb pedig a tavalyi ceglédivel szemben szentesit (65,2%). KSH Kistérség megnevezése Népesség január 1-jén, fő A kistérségek fontosabb adatai, Munkavállalási korú népesség aránya, % Regisztrált vállalkozás, db ezen belül kft bt egyéni 1000 lakosra jutó regisztrált vállalkozás Kecskeméti , Kiskőrösi , Kiskunfélegyházai , Kiskunmajsai , Kunszentmiklósi , Ceglédi , Dabasi , Szolnoki , Kunszentmártoni , Szentesi , Kisteleki , Csongrádi , Összesen , Forrás : KSH Megyei statisztikai évkönyvek Kecskemét és 50 km-es sugarú vonzáskörzetében 2010 év végén a regisztrált vállalkozások száma 121,6 ezer db volt, melynek 15,0%-a korlátolt felelősségű társaság (kft.), 8%-a betéti társaság (bt.), háromnegyede egyéni vállalkozás. Egy év alatt tovább csökkent a bt-k és az egyéni vállalkozások aránya (0,7 és 0,3%-ponttal), a kft-k javára, ahol az arány egy százalékkal emelkedett. Az ezer lakosra jutó regisztrált vállalkozások száma e területen átlagosan 167 volt, öttel több, mint 2009-ben. A vállalkozási aktivitási 3 ILO (International Labour Organization) Nemzetközi Munkaügyi Szervezet 4 Adatforrás: Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat KSMR adatai: korrigált szintetikus regressziós becslés. Utolsó adat. Frissebb adat csak megyei szintre áll rendelkezésre a KSH Munkaerő-felmérése alapján. 4

5 5 mutató valamennyi statisztikai térségben emelkedett, 2010-ben a kiskunmajsai és kisteleki statisztikai térségben a legmagasabb (250), a kunszentmártoni és a ceglédi kistérségben a legkisebb (130, 131) A munkanélküliségi főbb jellemzői Kecskemét 50 km-es sugarú körében elhelyezkedő statisztikai kistérségek területén szeptember végén én fő álláskereső szerepelt a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat nyilvántartásában 6, az egy évvel korábbi állapothoz képest 0,3%- kal (124 fővel) kevesebb. Országosan éves szinten nagyobb mértékű a csökkenés, majdnem kettő százalékos. Térségenként mértékében, irányában eltérőek a változások. A 12 megfigyelt statisztikai kistérségben hét kivételével - csökkent a munkanélküliek száma. A munkát keresők száma egy év alatt legnagyobb mértékben a kunszentmártoni (12,1%-kal: 390 fővel), a kiskőrösi (6,7%-kal: 237 fővel) és a kunszentmiklósi (8,7%-kal: 184 fővel) térségben csökkent. Számszerű csökkenés alapján a kunszentmártoni, a kiskőrösi és a kecskeméti a sorrend. Mértékében legkevésbé a kecskeméti (2,7%-kal 220 fővel) kistérségben mérséklődött az állástalanok száma. Ellenben a dabasi (13,3%-kal 311 fővel), a kiskunmajsai (6,4%-kal: 81 fővel) és a csongrádi (5,4%-kal: 72 fővel), ceglédi (5,2%-kal 323 fővel), kisteleki (4,3%-kal 49 fővel), a szolnoki (2%-kal 133 fővel), és a kiskunfélegyházi (1,6%-kal 35 fővel) térségben több álláskeresőt tartottak nyilván szeptemberben, mint tavaly ilyenkor. A nyilvántartott álláskeresők regisztrációjának időtartamát tekintve szeptemberében a megfigyelt 12 statisztikai kistérségben nyilvántartottak átlagosan 29,5 9,5%-a: fő (a múlt év azonos hónapjában 25,3%-a: 10,25 ezer fő volt) már több mint egy év óta nem talált megfelelő munkalehetőséget. A tartósan állástalanok aránya az elmúlt év szeptemberhez képest 4,2%-ponttal magasabb, számuk 16,2%-kal (1665 fővel) több. Az egy éven túl állást keresők szeptemberi aránya legmagasabb a kisteleki (35,8%), a kiskőrösi (35,3%) és a kunszentmártoni (34,1%) kistérségben. Legkisebb tartós arány jellemzi a dabasi (21,7%) és a csongrádi (22,3%) kistérséget. A tartós munkanélküliség aránymutatója leginkább ceglédi (9,2%-ponttal), a kunszentmártoni (7,5%-ponttal) és a kiskunmajsai (5,7%-ponttal) kistérségben növekedett egy év alatt, legkevésbé (0,2%-ponttal) a kiskőrösiben. Aránymérséklődés egyedül a kunszenmiklósi (0,1%-pontos) térségben történt. A nyilvántartott álláskeresők számát - az állandó lakhelyük szerint - vizsgálva megállapítható, hogy Kecskemét 50 km-es sugarú körében lévő statisztikai kistérségekben szeptemberben a relatív mutató 7 átlagosan 8,32%, előző év azonos hónapjához viszonyítva minimálisan emelkedett (0,02%-ponttal). Legalacsonyabb (legkedvezőbb) a kecskeméti (6,93%), a szentesi (7,22%) és a kiskunfélegyházi (7,25%) 5 Adatforrás: KSH megyei statisztikai évkönyvek, Legutolsó adat. 6 Adatforrás: Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat, nyilvántartott álláskeresők állandó lakóhelyük szerint. 7 Relatív mutató: a nyilvántartott álláskeresők aránya a munkavállaló korú népesség százalékában. 5

6 6 térségben volt, míg a kunszentmártoniban a legmagasabb (legkedvezőtlenebb) 11,83%. A megfigyelt terület arányszáma együttvéve jelenleg (1,052) az országos átlag (az országos átlag: 1,0) 8 felett van, mely egy év alatt 0,017%-pontot emelkedett. Ezáltal a 12 kistérség együttesen az országos átlagnál relatíve kedvezőtlenebb helyzetű. Kecskemét környéki 12 kistérség munkanélküliségének alakulása és relatív helyzete Megnevezés szeptember Nyilvántartott álláskeresők száma, fő változás mértéke előző év azonos hóhoz, % 4,5 41,3-3,5 1,3-0,1 relatív helyzet 6,04 8,44 8,15 8,30 8,32 arány szám 0,946 1,003 1,01 1,035 1,052 * Relatív mutató - nyilvántartott álláskeresők a munkavállalási korú népesség %-ában ** Arányszám - a relatív mutatónak az országos relatív mutatóhoz viszonyított aránya Budapesttel Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Járadék típusú ellátásra a vizsgált tizenkét kistérségben, összességében a tavaly szeptemberinek alig több, mint kétötöde jogosult, (4,4 ezer fővel kevesebb) számuk 3,4 ezer fő, az álláskeresők 8,4%-a, arányuk egy év alatt 10,8 százalékponttal kisebb. 9 Segély típusú ellátást az álláskeresők 1,6%-a kap, egy év alatt számuk egyötödére redukálódott (2,3 ezer fővel kevesebb), arányuk 5,7%-ponttal kisebb. Foglalkoztatás helyettesítő támogatásban (FHT) 22%-kal többen részesülnek, mint tavaly a szociális jellegű (RÁT, BPJ) támogatásban, számuk (13,1 ezer fő) egy év alatt 2,4 ezer fővel emelkedett. A tárgyalt térségekben az átlagos arányuk: a nyilvántartott álláskeresők közel egyharmada harmada, egy évvel ezelőttinél hat százalékponttal magasabb. 3. Az álláskeresők összetétel jellemzői Kecskemét 50 km-es sugarú körében található 12 statisztikai kistérség szeptember végén 40,4 ezer fő álláskeresőt tartott nyilván, az előző év szeptemberénél 0,3 százalékkal kevesebbet. A nyilvántartott álláskeresők szeptemberi nemenkénti megoszlásában a nők vannak jelentős többségben hasonlóan a tavalyihoz - arányuk 55,2%, a férfiaké 44,8%. Egy év alatt a férfiak aránya kettő és fél százalékponttal tovább kisebbedett, a nőké ugyanannyival tovább emelkedett. A nyilvántartásban lévő álláskeresők 38,7%-a alacsony iskolázottságú: 8 vagy annál kevesebb osztályt végzett, alig háromtizede szakmai végzettséggel rendelkezett. Az érettségivel zárult középiskolát végzettek aránya egynegyed feletti, diplomával az álláskeresők 5,2%-a keres munkát. Egy év alatt a nyilvántartásban maradt munkanélküliek között csak a szakmai középfokú végzettségűek részesedése mérséklődött (0,7%-pontot) 8 Arányszám: a relatív mutatónak az országos relatív mutatóhoz viszonyított aránya szeptember 1-jétől változott a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló évi IV. törvény az álláskeresők ellátása vonatkozásában: a folyósítási idő felső határa 270 napról 90 napra csökkent. 6

7 7 az alapfokú iskolai szint és az érettségizettek aránya egyaránt 0,3%-pontot, a felsőfokúaké 0,1%-pontot emelkedett. A szentesi, szolnoki és a csongrádi kistérségben legkisebb a legfeljebb általánost iskolával rendelkezők aránya (30,7; 33,4; 33,6%), legmagasabb a továbbra is kunszentmiklósiban: az álláskeresők közel fele. Legkisebb arányban a a szolnoki és csongrádi térségben keresnek szakmunkásként munkát (27,0; 27,9%-uk), leginkább a kiskőrösiben (34,2%-uk). Érettségivel rendelkezők aránya legalacsonyabb a kunszentmiklósi (19,8%) térségben, és legmagasabb a szentesiben (32,9%). A kecskeméti, csongrádi, és a szolnoki kistérségek állományában legmagasabb a diplomás állástalanok aránya (7,6; 7,4 7,2%). Az összevont korcsoportok alapján a Kecskemét környéki 12 statisztikai kistérségben az álláskeresők többsége, közel egynegyede a év közötti korosztályhoz tartozik, ezen felül 22,1%-a a és 22,5%-.a a éves korcsoporté. A 25 évnél fiatalabbak hányada meghaladta az egyötödöt (8,5 ezer fő) és az 55 évesnél idősebbek részesedése egytized feletti. Előző év azonos hónapjához képest legfőképp az 50 évnél idősebbeké (kettő százalékponttal) és a 25 évnél fiatalabb (1,4%-ponttal) korosztály aránya emelkedett. A többi közbeeső korsávok arányai mérséklődtek. Egy év alatt az 55 évnél idősebb álláskeresők száma 22,3%-kal nőtt, a 25 év alattiaké pedig hét százalékkal, a többi korhosszban csökkenés következett be szeptemberben a pályakezdő álláskeresők aránya a megfigyelt kistérségek munkanélküli állományának átlagosan 14, 4,3%-a volt (számuk 5,7 ezer fő), szemben a szeptemberi 10,9%-kal (számuk azóta 30,3%-kal nőtt). A 12 statisztikai kistérség közül a kiskunfélegyházi és a szentesi (egyaránt 16,2%) legmagasabb a pályakezdő állástalanok aránya, a csongrádiban viszont a legalacsonyabb (11,6%), az előbbi kettőben 5,9% és 3,4%-ponttal magasabb, az utóbbiban 0,9 százalékponttal alacsonyabb, mint tavaly ilyenkor. A kistérségek között szintén nagy a szórás a pályakezdők számszerű változásában. Legdinamikusabb a növekedés a dabasi (négyötödös), a kiskunfélegyházi (háromötödös) és a ceglédi (közel 50%-os) térségben jellemző. A kunszentmártoni és a csongrádi kistérségben ellenben 4,2 és 1,8%-os a mérséklődés. A pályakezdő álláskeresők 14,9%-a tartósan munkanélküli, egy év alatt számuk 35,5%-kal nőtt. Arányuk tavaly szeptember óta 0,6%-ponttal magasabb. Az egy éven túl állástalan pályakezdők aránya legmagasabb a kiskőrösi (19,6%-os), a kunszentmártoni (19,4%-os) és a ceglédi térségben, legalacsonyabb a dabasiban (8,5%-os). A pályakezdők 6,8 százaléka diplomás (tavaly szeptemberben 7,0% volt), ugyanakkor több, mint egyötödük alacsony iskolázottságú, egy év alatt ugyan fél százalékpontot meghaladóan kisebbedett. Előző év azonos időszakához viszonyítva a szakmai középfokúak aránya 2,4%-ponttal emelkedett, az érettségivel rendelkezők részaránya 1,6%-ponttal, a diplomásoké 0,2%-ponttal alacsonyabb. Korösszetételüket tekintve a pályakezdők aránya a csak éves (38,9%) korhosszban csökkent (1,3%- ponttal), az e felettieké emelkedett: a éveseké 0,9%-ponttal, a 25 évnél idősebbeké fél százalékponttal. A nemek közötti megoszlásban a pályakezdők körében is 7

8 8 hangsúlyosabban - a nők aránya magasabb, a tárgyalt térségek összességében a női pályakezdők 53,2%-a keres átlagosan munkát, a férfiaknak 46,8%-a. Egy évvel ezelőtt szintén a férfi pályakezdők voltak kisebbségben, de az aránykülönbség kisebb volt: 5,8%- pont, jelenleg 6,4%-pont. A női pályakezdők száma egy év alatt közel egyharmadával, a férfiaké háromtizedével nőtt. Valamennyi megfigyelt főbb összetétel ismérv szerint előző év azonos hónapjához képest nőtt a pályakezdő állástalanok száma, főleg a év közöttieké (58,3%-kal), a szakmával rendelkezőké (46%-kal), a legalacsonyabb és a legmagasabb végzettségűeké (27,3-27,4%-kal). 4. A nyilvántartott álláskeresők keresett foglalkozásai A munkaerőpiac kínálati oldalán lévő munkanélküliek többsége (23,2%-a: 9,4 ezer fő) egyéb máshova nem sorolható egyszerű szolgáltatási és szállítási foglalkozás megjelöléssel szerepel a 12 tárgyalt statisztikai kistérség összesített nyilvántartásában. A Kecskemét környéki 50 km-es körzet álláskeresőinek további 8,3%-a bolti eladó; 4,8%-a általános irodai adminisztrátor; 3%-a intézményi takarító, kisegítő; 2,1%-a tehergépkocsi vezető; 1,9%-a mechanikai gép-összeszerelő; 1,8%-a portás, telepőr; egyaránt 1,7%-a rakodómunkás és vagyonőr, testőr; másfél százaléka lakatos; 1,4-1,4%-a pincér valamint konyhai kisegítő a nyilvántartásban megjelölt elhelyezkedni kívánt foglalkozása. (A további keresett foglalkozások arányai ennél alacsonyabbak.) A DAIMLER AG Kecskeméti Mercedes típusú személygépjárművek gyártásához (összeszereléséhez) létesített beruházásához kapcsolódó, korábban több, mint 70 féle foglalkozást tartalmazó állás listájában, többségéhez társítható foglalkozás név (FEOR kód 10 ). Ilyen és hasonló foglalkozásúként szeptemberben 4826 fő álláskereső szerepel a 12 statisztikai kistérségre vonatkozóan az NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) nyilvántartásában. A beruházás munkaköreihez kapcsolódó foglalkozások közül ez év szeptemberében a Kecskemét környéki 12 statisztikai kistérségben mechanikaigépösszeszerelő, (757 fő), lakatos (619 fő), hegesztő, lángvágó (250 fő), anyaggazdálkodó (241 fő), kereskedelmi ügyintéző (218 fő), gépjármű- és motorkarbantartó, -javító (208 fő) foglalkozásúak vannak legtöbben. Ezek a figyelembe vehető foglalkozások a megfigyelt kör 15,7; 12,8; 5,2; 5,0; 4,5; 4,3 százalékai. A személygépjárművek gyártásához (összeszereléséhez) megnevezett állásokhoz a munkaerő megfeleltetéshez szükséges elvárt végzettség figyelembe vételén felül, a megfelelő gyakorlati idő és az adott szakterületen való jártasság nagymértékben befolyásoló tényező, amely az álláskeresők nyilvántartásából ilyen pontossággal nem szűrhető le. A konkrét állásokra kisebb létszámú álláskereső feleltethető meg. (A munkakörök és a hozzá kapcsolódó foglalkozások listája, elvárt végzettség a mellékletben található.) A beruházás befejeztével, a szükséges létszám feltöltése megtörtént, a termelés tavasszal beindult. 10 FEOR 08 (Foglalkozások Egységes Osztályozási Rendszere) szerint. A KSH (Központi Statisztikai Hivatal) elnökének 7/2010 (IV. 23.) közleménye szerint a FEOR január 1-jén lépett hatályba. 8

9 9 7.. Bér és kereset jellemzők A KSH (Központi Statisztikai Hivatal) adatai alapján Magyarországon az alkalmazottak bruttó havi átlagkeresete első félévben Ft volt, előző év azonos időszakához viszonyítva 4,4 százalékot emelkedett. Az egy főre jutó nettó kereset országos átlaga 64,7%-a az átlagos bruttó keresetnek, szemben az egy évvel korábbi 66,4%-kal. A bázis időszakhoz képest a kereset olló 1,7 százalékpontot tágult. A nettó kereset országos átlaga forint, mely egy év alatt 1,6%-kal lett több. Kecskemét 50 km-es sugarú környezetét érintő megyék közül legmagasabb a bruttó kereset átlaga Pest megyében: Ft/fő/hó, legalacsonyabb Jász-Nagykun- Szolnok megyében: Ft/fő/hó. Az egy főre jutó nettó fizetések esetében szintén Pest megyéé az elsőbbség ( Ft), de a megfigyelt négy megye közül - Bács- Kiskuntól ( Ft) kissé lemaradva Jász-Nagykun-Szolnok megyében ( Ft), a bruttóhoz hasonlóan szintén legalacsonyabb a reálkereset első félévben. E négy megye közül legfőképp Jász-Nagykun-Szolnok megyében nőtt az átlagos bruttó kereset (7,6%-kal) de Pest megyében is - ehhez hasonló 7,1%-os kereset emelkedés tapasztalható, legkevésbé Csongrád megyében gyarapodott (5,7%-kal) első félévében mind a négy megfigyelt megyében az országos átlagnál nagyobb mértékben emelkedett a bruttó átlagkereset. A reálkereset emelkedések a tárgyalt megyék között a bruttó kereset sorrendiségétől eltérőek. Leginkább Pest megyében (3,2%-kal), legkevésbé Bács-Kiskun megyében (1,4%-kal) emelkedett a nettó kereset. Pest megye kivételével megfigyelt megyék kereset indexei az ország átlag körül mozogtak. 8.. További nagyberuházások Kecskeméten A közelmúltban több nagyberuházás kezdődött, vagy várhatóan kezdődik Kecskeméten, mely hatással lesz mind a város, mind a térség munkaerőpiacára, a foglalkoztatás emelésére. A Mercedes mellett 2008 óta több ipari üzem kezdte meg tevékenységét Kecskeméten és környékén, a már régóta sikeresen működő vállalkozások pedig több milliárd forint értékben fejlesztettek. Kecskemét egyik legmeghatározóbb szereplője, a Phoenix Mecano svájci cég 1993 óta Kecskeméten működő telephelyén a évi jelentős fejlesztése után 2012 évre újabb, 2,1 milliárdos beruházást kezd, az új logisztikai központ átadását év végére tervezik, mellyel 50 új munkahelyet teremtenek. A német Knorr-Bremse vállalatcsoporthoz tartozó Knorr-Bremse Magyarországi Kft a meglévő gyáregysége mellett, között több, mint 5 milliárd forintos 11 KSH Stadat táblák. Legutolsó adat. 9

10 10 beruházással egy korszerű, modulárisan kialakított gyártóépületet és fejlesztőlabort épít zöldmezős beruházásában, 22 ezer négyzetméter alapterületen. Az új gyár 110 új munkahelyet teremt majd a közeljövőben. A Duvenbech Immo Kft. logisztikai központot létesített 3 üzemben logisztikai parkot hoz létre, ami 300 embernek ad majd munkát. A Gali Hungary Kft. szintén logisztikai célú telephelye 250 főt foglalkoztat majd. A Magna Automotive Hungary Kft. Helvécián épített üzemében a Mercedes-Benz beszállítójaként, autóalkatrészeket kezd gyártani második félévétől, ezzel 150 új munkahelyet teremt majd. 10

11 T Á B L Á Z A T O K KECSKEMÉT 50 KM-ES KÖRNYÉKE Gazdasági aktivitás a éves népesség körében, év KSH Kistérség neve Foglalkoztatottak, fő fő aktívak, fő inaktívak, fő népesség arány % liségi ráta, % arány, % Munkanélküliek, Gazdaságilag Gazdaságilag éves Foglalkoztatási Munkanélkü- Aktivitási Kecskeméti kistérség ,40 8,83 58,57 Kiskőrösi kistérség ,88 11,15 65,15 Kiskunfélegyházai kistérs ,81 7,77 65,93 Kiskunmajsai kistérség ,08 11,21 64,29 Kunszentmiklósi kistérség ,30 12,25 60,74 Ceglédi kistérség ,76 10,04 71,98 Dabasi kistérség ,36 11,13 70,17 Szolnoki kistérség ,79 7,88 62,73 Kunszentmártoni kistérség ,94 15,65 55,65 Szentesi kistérség ,20 9,19 71,79 Kisteleki kistérség ,48 11,45 62,65 Csongrádi kistérség ,61 11,24 63,78 12 Kistérség együtt ,05 9,82 64,37 Változás mértéke előző év azonos időszakához képest % %-pont Kecskeméti kistérség 1,7-8,1 0,7-2,7-0,7 1,3-0,9 0,8 Kiskőrösi kistérség 0,8 9,3 1,7-2,6 0,2 0,4 0,8 1,0 Kiskunfélegyházai kistérs 1,2 5,4 1,5-3,5-0,3 0,9 0,3 1,2 Kiskunmajsai kistérség 0,9 2,7 1,1-1,6 0,1 0,4 0,2 0,6 Kunszentmiklósi kistérség 1,2-6,3 0,2-0,9-0,2 0,7-0,9 0,3 Ceglédi kistérség 1,1 2,4 1,2-2,4 0,2 0,6 0,1 0,6 Dabasi kistérség 1,7 10,8 2,6-6,8-0,4 1,3 0,8 2,1 Szolnoki kistérség -0,7 1,7-0,5-0,6-0,5-0,1 0,2 0,0 Kunszentmártoni kistérség -0,8-6,3-1,7 1,4-0,4-0,2-0,8-0,8 Szentesi kistérség 1,4 10,7 2,2-6,0-0,3 1,1 0,7 1,7 Kisteleki kistérség 2,0 6,0 2,5-6,1-0,9 2,1 0,4 2,1 Csongrádi kistérség 0,5 3,8 0,8 0,2 0,6-0,1 0,3 0,1 12 Kistérség együtt 0,9 1,0 0,9-2,4-0,3 0,7 0,01 0,8 Változás előző év azonos időszakához képest fő Kecskeméti kistérség Kiskőrösi kistérség Kiskunfélegyházai kistérs Kiskunmajsai kistérség Kunszentmiklósi kistérség Ceglédi kistérség Dabasi kistérség Szolnoki kistérség Kunszentmártoni kistérség Szentesi kistérség Kisteleki kistérség Csongrádi kistérség Kistérség együtt Forrás:Foglalkoztatási Szociális Hivatal, KSMR Rendszer ILO szabvány. Korrigált szintetikus regressziós becslés.

12 12 Nyilvántartott álláskeresők száma és aránya az állandó lakóhelyük szerint KSH kistérségenként ( havi állapot) Nyilvántar- Foly. nyilv. Járadék Segély FHT Munkav. Relatív Arány- Arány- Kistérség megnevezése tott össz. hossz>365. tip. ell. tip. ell. népes. mutató* szám** szám** fő fő fő fő fő fő % Bp.-vel Bp.-nélk. Kecskeméti kist. összesen: ,93 0,88 0,80 Kiskőrösi kist. összesen: ,93 1,13 1,03 Kiskunfélegyházai kist. ös ,25 0,92 0,84 Kiskunmajsai kist. összese ,39 1,31 1,20 Kunszentmiklósi kist. össz ,39 1,19 1,09 Ceglédi kist. összesen: ,32 1,05 0,96 Dabasi kist. összesen: ,87 1,12 1,03 Szolnoki kist. összesen: ,55 1,08 0,99 Kunszentmártoni kist. össz ,83 1,50 1,37 Szentesi kist. összesen: ,22 0,91 0,83 Kisteleki kist. összesen: ,86 1,25 1,14 Csongrádi kist. összesen: ,30 1,18 1,08 12 Kistérség együtt ,32 1,052 0,962 Ország összesen ,91 1, Ország összesen Bp. nélkül , ,00 Nyilvántartott álláskeresők száma és aránya az állandó lakóhelyük szerint KSH kistérségenként ( havi állapot) Nyilvántar- Foly. nyilv. Járadék Segély BPJ. RÁT Munkav. Relatív Arány- Arány- Kistérség megnevezése tott össz. hossz>365. tip. ell. tip. ell. együtt népes. mutató* szám** szám** fő fő fő fő fő fő % Bp.-vel Bp.-nélk. Kecskeméti kist. összesen: ,12 0,89 0,81 Kiskőrösi kist. összesen: ,52 1,19 1,08 Kiskunfélegyházai kist. ös ,08 0,88 0,81 Kiskunmajsai kist. összese ,71 1,21 1,11 Kunszentmiklósi kist. össz ,22 1,28 1,18 Ceglédi kist. összesen: ,88 0,98 0,90 Dabasi kist. összesen: ,80 0,97 0,89 Szolnoki kist. összesen: ,30 1,04 0,95 Kunszentmártoni kist. össz ,33 1,66 1,52 Szentesi kist. összesen: ,48 0,93 0,85 Kisteleki kist. összesen: ,31 1,16 1,06 Csongrádi kist. összesen: ,76 1,09 1,00 12 Kistérség együtt ,30 1,035 0,945 Ország összesen ,02 1, Ország összesen Bp. nélkül , ,00 Változás mértéke előző év azonos hónapjához képest % %-pont Kecskeméti kist. összesen: -2,7 12,0-51,7-74,8 22,0-0,1-0,19-0,01-0,01 Kiskőrösi kist. összesen: -6,7-6,2-47,2-74,5 0,1-0,6-0,59-0,06-0,05 Kiskunfélegyházai kist. ös 1,6 7,8-68,0-74,1 25,7-0,7 0,17 0,04 0,03 Kiskunmajsai kist. összese 6,4 32,3-53,5-87,8 30,8-0,5 0,68 0,10 0,09 Kunszentmiklósi kist. össz -8,7-9,2-63,0-77,5 11,6-0,7-0,83-0,09-0,09 Ceglédi kist. összesen: 5,2 44,4-70,5-84,7 45,9-0,5 0,44 0,07 0,06 Dabasi kist. összesen: 13,3 34,3-54,2-76,3 8,6-0,3 1,07 0,15 0,14 Szolnoki kist. összesen: 2,0 22,7-48,2-87,1 17,1-1,0 0,25 0,04 0,04 Kunszentmártoni kist. össz -12,1 12,8-55,4-72,1 4,8-0,9-1,50-0,16-0,15 Szentesi kist. összesen: -4,6 0,8-54,2-70,5 64,5-1,2-0,26-0,02-0,02 Kisteleki kist. összesen: 4,3 16,1-42,9-65,9 14,9-1,5 0,55 0,09 0,08 Csongrádi kist. összesen: 5,4 21,8-49,8-82,1 18,6-0,7 0,54 0,09 0,08 12 Kistérség együtt -0,3 16,2-56,5-78,4 22,1-0,6 0,02 0,017 0,017 Ország összesen -1,9 9,8-56,5-79,0 14,5-0,6-0,11 0,000 Ország összesen Bp. nélkül -2,1 10,2-56,3-81,1 13,5-0,6-0,13 0,000 * Relatív mutató - nyilvántartott álláskeresők a munkavállalási korú népesség %-ában ** Arányszám - a relatív mutatónak az országos relatív mutatóhoz viszonyított aránya Budapesttel és nélküle Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) 12

13 Nyilvántartott álláskeresők száma és megoszlása KSH kistérségenként ( havi állapot) Nyilvántar- Foly. nyilv. Járadék Segély FHT Kistérség megnevezése tott össz. hossz>365. tip. ell. tip. ell. fő % Kecskeméti kist. összesen: ,5 10,1 1,9 33,3 Kiskőrösi kist. összesen: ,3 8,6 2,0 23,7 Kiskunfélegyházai kist. ös ,3 6,7 2,3 25,7 Kiskunmajsai kist. összese ,3 5,4 0,8 36,1 Kunszentmiklósi kist. össz ,8 6,9 2,1 27,1 Ceglédi kist. összesen: ,8 7,1 1,1 43,8 Dabasi kist. összesen: ,7 9,4 1,2 22,0 Szolnoki kist. összesen: ,1 9,6 0,9 34,6 Kunszentmártoni kist. össz ,1 6,7 2,1 43,0 Szentesi kist. összesen: ,3 9,3 2,3 21,6 Kisteleki kist. összesen: ,8 6,4 2,6 22,0 Csongrádi kist. összesen: ,3 7,5 1,1 26,8 12 Kistérség együtt ,5 8,4 1,6 32,6 Ország összesen ,6 8,2 1,6 35,4 Nyilvántartott álláskeresők száma és megoszlása KSH kistérségenként ( havi állapot) Nyilvántar- Foly. nyilv. Járadék Segély BPJ. RÁT Kistérség megnevezése tott össz. hossz>365. tip. ell. tip. ell. együtt fő % Kecskeméti kist. összesen: ,9 20,4 7,4 26,5 Kiskőrösi kist. összesen: ,1 15,3 7,4 22,0 Kiskunfélegyházai kist. ös ,8 21,4 9,0 20,8 Kiskunmajsai kist. összese ,6 12,3 7,1 29,4 Kunszentmiklósi kist. össz ,9 17,0 8,6 22,2 Ceglédi kist. összesen: ,6 25,5 7,6 31,6 Dabasi kist. összesen: ,3 23,3 6,0 23,0 Szolnoki kist. összesen: ,4 18,9 6,8 30,1 Kunszentmártoni kist. össz ,6 13,2 6,8 36,1 Szentesi kist. összesen: ,5 19,3 7,4 12,5 Kisteleki kist. összesen: ,2 11,7 8,0 20,0 Csongrádi kist. összesen: ,3 15,7 6,3 23,9 12 Kistérség együtt ,3 19,2 7,3 26,6 Ország összesen ,6 18,5 7,5 30,4 változás előző év azonos hónapjához, %-pont Kecskeméti kist. összesen: 3,6-10,3-5,5 6,7 Kiskőrösi kist. összesen: 0,2-6,6-5,4 1,6 Kiskunfélegyházai kist. ös 1,5-14,6-6,7 4,9 Kiskunmajsai kist. összese 5,7-6,9-6,3 6,7 Kunszentmiklósi kist. össz -0,1-10,1-6,5 4,9 Ceglédi kist. összesen: 9,2-18,3-6,5 12,2 Dabasi kist. összesen: 3,4-13,9-4,7-1,0 Szolnoki kist. összesen: 4,8-9,3-5,9 4,5 Kunszentmártoni kist. össz 7,5-6,5-4,6 6,9 Szentesi kist. összesen: 1,8-10,0-5,1 9,1 Kisteleki kist. összesen: 3,6-5,3-5,4 2,0 Csongrádi kist. összesen: 3,0-8,2-5,2 3,0 12 Kistérség együtt 4,2-10,8-5,7 6,0 Ország összesen 3,0-10,3-5,9 5,1 Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat)

14 Statisztikai kistérség megnevezése Nyilvántartott álláskeresők A munkanélküliség főbb adatai Kecskemét 50 km-es sugarú környezetében, szeptember álláskeresők száma (fő) álláskeresők száma (fő) záró állomány nemenként iskolai végzettségenként pályakezdők korcsoportonként száma, fő férfi nő <= 8.ált szakmunkás* érettségi** diplomás** <= 25 éves >25 & <= 35 éves >35 & <= 45 éves>45 & <= 55 éves >55 éves 1 éven túl regisztráltak száma, fő száma, fő Kecskeméti Kiskőrösi Kiskunfélegyházai Kiskunmajsai Kunszentmiklósi Ceglédi Dabasi Szolnoki Kunszentmártoni Szentesi Kisteleki Csongrádi Összesen Statisztikai kistérség megnevezése Nyilvántartott álláskeresők álláskeresők megoszlása, % álláskeresők megoszlása, % nemenként iskolai végzettségenként pályakezdők száma, fő korcsoportonként férfi nő <= 8.ált szakmunk. érettségi diplomás <= 25 éves >25 & <= 35 éves >35 & <= 45 éves>45 & <= 55 éves >55 éves 1 éven túl regisztráltak száma, fő aránya, % Kecskeméti ,0 54,0 35,1 28,1 29,3 7,6 14,6 21,0 21,8 23,4 23,0 10,9 27,5 Kiskőrösi ,7 57,3 38,3 34,2 23,5 4,0 14,4 21,0 21,9 23,9 22,2 11,0 35,3 Kiskunfélegyházai ,9 57,1 37,6 31,4 26,4 4,7 16,2 21,4 20,9 23,8 22,7 11,1 25,3 Kiskunmajsai ,2 53,8 44,0 31,5 22,1 2,5 15,1 22,6 22,2 25,1 21,6 8,5 29,3 Kunszentmiklósi ,0 58,0 48,9 28,9 19,8 2,4 15,0 23,5 18,9 24,5 22,4 10,7 24,8 Ceglédi ,4 55,6 44,0 31,7 20,9 3,4 12,6 19,4 22,0 23,8 24,5 10,3 33,8 Dabasi ,3 51,7 43,1 29,6 23,7 3,6 13,4 22,9 23,0 25,1 19,2 9,9 21,7 Szolnoki ,4 53,6 33,4 27,0 32,3 7,2 14,9 21,7 24,0 23,6 21,1 9,5 28,1 Kunszentmártoni ,2 58,8 44,9 30,2 22,1 2,8 14,5 21,2 22,1 22,1 23,9 10,8 34,1 Szentesi ,2 57,8 30,7 29,7 32,9 6,8 16,2 22,1 22,8 23,2 20,2 11,7 33,3 Kisteleki ,0 53,0 40,1 31,1 25,7 3,1 13,3 17,8 20,2 22,9 23,8 15,3 35,8 Csongrádi ,2 54,8 33,6 27,9 31,1 7,4 11,6 19,1 21,5 23,5 25,3 10,6 22,3 Összesen ,8 55,2 38,7 29,7 26,4 5,2 14,3 21,1 22,1 23,7 22,5 10,6 29,5 Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Adattárház * középfokú: szakmunkás és szakiskolás együtt ** középiskola: érettségivel zárult szakközépiskola, gimnázium, technikum együtt. **: felsőfokú: főiskola és egyetem együtt.

15 A munkanélküliség főbb adatainak változása Kecskemét 50 km-es sugarú környezetében, szeptember Álláskeresők számának változása előző év azonos hónapjához képest (%) Statisztikai kistérség Nyilvántartott nemenként iskolai végzettségenként korcsoportonként 1 éven túl megnevezése álláskeresők pályakezdők regisztráltak összes férfi nő <= 8.ált szakmunk.* érettségi** diplomás** <= 25 éves >25 & <= 35 éves >35 & <= 45 éves>45 & <= 55 éves >55 éves Kecskeméti -2,7-5,2-0,4-1,3-5,1-2,7 0,2 32,1 2,6-11,0-6,1-7,9 36,7 12,0 Kiskőrösi -6,7-13,0-1,3-13,6-7,0 5,9 4,7 15,1 7,6-10,9-13,8-12,3 9,9-6,2 Kiskunfélegyházai 1,6-8,4 10,7 0,6 1,3 3,7 0,0 59,5 18,9-3,1-5,2-3,4 9,3 7,8 Kiskunmajsai 6,4-0,5 13,2 9,5 4,7 10,4-34,0 38,1 27,8-2,3 4,3-4,3 22,6 32,3 Kunszentmiklósi -8,7-17,0-1,7-7,5-13,5-5,0-2,1 16,1 1,6-24,2-8,4-9,5 6,7-9,2 Ceglédi 5,2 4,4 5,8 15,2 0,2-5,0 3,7 49,5 9,2-2,5 1,1 2,3 41,9 44,4 Dabasi 13,3 15,3 11,6 11,6 15,7 16,5-3,1 83,0 29,0 0,5 17,6 1,2 34,5 34,3 Szolnoki 2,0-5,3 9,2 1,0 0,7 4,3 1,2 36,0 8,3-4,2 2,5-4,5 22,3 22,7 Kunszentmártoni -12,1-25,0 0,1-11,0-16,0-9,4-3,6-4,2-11,2-15,0-13,1-12,7-2,9 12,8 Szentesi -4,6-13,6 3,2-7,5-4,5-3,5 3,8 20,9 6,3-8,6-6,3-14,2 8,3 0,8 Kisteleki 4,3 3,1 5,4 6,5 1,4 3,0 19,4 15,3 2,4 6,7-0,7 0,0 20,5 16,1 Csongrádi 5,4-2,9 13,4 0,4 0,5 11,2 30,0-1,8 1,5-2,9 6,1 8,6 25,2 21,8 Összesen -0,3-5,7 4,5 0,6-2,7 0,8 1,6 30,3 7,0-7,2-2,6-5,2 22,3 16,2 Álláskeresők megoszlásának változása előző év azonos hónapjához képest, %-pont Statisztikai kistérség nemenként iskolai végzettségenként korcsoportonként 1 éven túl megnevezése pályakezdők férfi nő <= 8.ált szakmunk. érettségi diplomás <= 25 éves >25 & <= 35 éves >35 & <= 45 éves>45 & <= 55 éves >55 éves regisztráltak Kecskeméti -1,2 1,2 0,5-0,7 0,0 0,2 3,8 1,1-2,0-0,8-1,3 3,1 3,6 Kiskőrösi -3,1 3,1-3,1-0,1 2,8 0,4 2,7 2,8-1,0-2,0-1,4 1,7 0,2 Kiskunfélegyházai -4,7 4,7-0,4-0,1 0,5-0,1 5,9 3,1-1,0-1,7-1,2 0,8 1,5 Kiskunmajsai -3,2 3,2 1,2-0,5 0,8-1,5 3,5 3,8-2,0-0,5-2,4 1,1 5,7 Kunszentmiklósi -4,2 4,2 0,7-1,6 0,8 0,2 3,2 2,4-3,9 0,1-0,2 1,6-0,1 Ceglédi -0,3 0,3 3,8-1,6-2,2 0,0 3,7 0,7-1,7-1,0-0,7 2,7 9,2 Dabasi 0,8-0,8-0,6 0,6 0,7-0,6 5,1 2,8-2,9 0,9-2,3 1,6 3,4 Szolnoki -3,6 3,6-0,3-0,3 0,7-0,1 3,7 1,3-1,5 0,1-1,4 1,6 4,8 Kunszentmártoni -7,1 7,1 0,5-1,4 0,7 0,2 1,2 0,2-0,8-0,3-0,2 1,0 7,5 Szentesi -4,4 4,4-1,0 0,0 0,4 0,6 3,4 2,3-1,0-0,4-2,3 1,4 1,8 Kisteleki -0,5 0,5 0,8-0,9-0,3 0,4 1,3-0,3 0,4-1,2-1,0 2,1 3,6 Csongrádi -3,9 3,9-1,7-1,4 1,6 1,4-0,9-0,7-1,8 0,2 0,7 1,7 3,0 Összesen -2,5 2,5 0,3-0,7 0,3 0,1 3,4 1,4-1,7-0,6-1,2 2,0 4,2 Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Adattárház * középfokú: szakmunkás és szakiskolás együtt ** középiskola: érettségivel zárult szakközépiskola, gimnázium, technikum együtt. **: felsőfokú: főiskola és egyetem együtt.

16 A pályakezdő álláskeresők száma és összetétele Kecskemét 50 km-es sugarú környezetében, szeptember Nyilvántartott álláskeresők álláskeresők száma (fő) álláskeresők száma (fő) záró állomány Statisztikai kistérség megnevezése száma, fő <= 17 éves >17 & <= 20 éves >20 & <= 25 éves >25 & <= 30 éves Kecskeméti Kiskőrösi Kiskunfélegyházai Kiskunmajsai Kunszentmiklósi Ceglédi Dabasi Szolnoki Kunszentmártoni Szentesi Kisteleki Csongrádi Összesen Statisztikai kistérség megnevezése Nyilvántartott álláskeresők nemenként iskolai végzettségenként korcsoportonként 1 éven túl regisztráltak férfi nő <= 8.ált szakmunkás* érettségi** diplomás** száma, fő álláskeresők megoszlása, % álláskeresők megoszlása, % nemenként iskolai végzettségenként korcsoportonként férfi nő <= 8.ált szakmunk. érettségi diplomás <= 17 éves >17 & <= 20 éves >20 & <= 25 éves >25 & <= 30 éves 1 éven túl regisztráltak aránya, % száma, fő Kecskeméti ,7 54,3 24,6 21,0 45,3 9,2 0,1 42,6 53,5 3,8 13,6 Kiskőrösi ,3 55,7 25,1 27,8 42,2 5,0 0,0 41,1 58,0 0,8 19,6 Kiskunfélegyházai ,1 53,9 23,2 23,8 43,9 9,1 0,3 32,6 64,1 3,0 11,9 Kiskunmajsai ,8 53,2 29,1 27,1 39,9 3,9 0,5 34,0 64,5 1,0 14,3 Kunszentmiklósi ,9 53,1 34,4 24,3 37,5 3,8 1,4 44,4 52,4 1,7 14,2 Ceglédi ,1 51,9 34,6 23,3 37,5 4,6 0,0 40,1 55,9 4,0 16,6 Dabasi ,0 51,0 23,4 31,3 40,6 4,8 0,3 46,5 51,0 2,3 8,5 Szolnoki ,1 49,9 26,7 15,9 48,9 8,6 0,2 37,2 59,3 3,3 15,0 Kunszentmártoni ,2 55,8 36,9 16,3 40,8 6,1 0,0 35,0 61,9 3,2 19,4 Szentesi ,7 58,3 13,6 22,5 56,8 7,1 0,0 33,3 65,1 1,5 13,6 Kisteleki ,6 49,4 17,7 28,5 48,1 5,7 0,0 31,0 63,3 5,7 15,2 Csongrádi ,4 54,6 22,1 19,0 52,1 6,7 0,0 31,3 67,5 1,2 13,5 Összesen ,8 53,2 26,9 22,1 44,2 6,8 0,2 38,9 58,0 3,0 14,9 Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Adattárház * középfokú: szakmunkás és szakiskolás együtt ** középiskola: érettségivel zárult szakközépiskola, gimnázium, technikum együtt. **: felsőfokú: főiskola és egyetem együtt.

17 Statisztikai kistérség megnevezése összes pályakezdő férfi nő <= 8.ált szakmunk.* érettségi** diplomás** <= 17 éves >17 & <= 20 >20 & <= 25 >25 & <= 30 éves éves éves Kecskeméti 32,1 34,7 30,0 25,8 57,7 22,1 58,8-66,7 17,4 43,2 114,3 75,8 Kiskőrösi 15,1 15,2 15,1 2,6 35,7 14,1 0,0-100,0 17,3 16,3-50,0-3,1 Kiskunfélegyházai 59,5 59,0 59,8 61,5 75,5 48,6 73,7 45,7 63,4 175,0 34,4 Kiskunmajsai 38,1 17,3 63,6 68,6 41,0 24,6 0,0 0,0-1,4 87,1-66,7 70,6 Kunszentmiklósi 16,1 8,0 24,4 15,1 20,7 6,9 266,7 10,3 16,2 150,0 51,9 Ceglédi 49,5 58,6 42,1 67,3 66,4 33,6 11,8 65,2 40,0 50,0 50,5 Dabasi 83,0 93,3 74,0 62,7 98,2 102,8 6,3 0,0 117,1 60,2 100,0 76,5 Szolnoki 36,0 41,1 31,3 28,0 44,2 39,8 27,5 100,0 30,8 37,5 78,9 24,2 Kunszentmártoni -4,2-20,2 13,9-4,4-4,3-2,9-10,7-100,0-13,8 0,4 62,5 15,9 Szentesi 20,9 17,4 23,5 0,0 46,0 23,5-8,0-100,0 40,3 14,1 0,0 63,0 Kisteleki 15,3 29,0 4,0 12,0 36,4 1,3 125,0 0,0 17,6 200,0 20,0 Csongrádi -1,8-11,9 8,5-2,7-8,8 2,4-8,3-12,1 7,8-66,7 4,8 Összesen 30,3 29,5 31,1 27,3 46,0 25,8 27,4 11,1 25,9 32,2 58,3 35,5 Statisztikai kistérség megnevezése A pályakezdő álláskeresők főbb adatainak változása Kecskemét 50 km-es sugarú környezetében, szeptember Pályakezdő álláskeresők számának változása előző év azonos hónapjához képest (%) nemenként iskolai végzettségenként korcsoportonként Pályakezdő álláskeresők megoszlásának változása előző év azonos hónapjához képest, %-pont nemenként iskolai végzettségenként korcsoportonként 1 éven túl regisztráltak 1 éven túl regisztráltak férfi nő <= 8.ált szakmunk. érettségi diplomás <= 17 éves >17 & <= 20 >20 & <= 25 >25 & <= 30 éves éves éves Kecskeméti 0,9-0,9-1,2 3,4-3,7 1,5-0,3-5,3 4,1 1,5 3,4 Kiskőrösi 0,0 0,0-3,1 4,2-0,4-0,8-0,2 0,7 0,6-1,1-3,7 Kiskunfélegyházai -0,1 0,1 0,3 2,2-3,2 0,7 0,3-3,1 1,5 1,3-2,2 Kiskunmajsai -8,3 8,3 5,3 0,6-4,3-1,5-0,2-13,6 16,9-3,1 2,7 Kunszentmiklósi -3,5 3,5-0,3 0,9-3,2 2,6 1,4-2,3 0,0 0,9 3,3 Ceglédi 2,7-2,7 3,7 2,4-4,5-1,6 0,0 3,8-3,8 0,0 0,1 Dabasi 2,6-2,6-2,9 2,4 4,0-3,5-0,2 7,3-7,3 0,2-0,3 Szolnoki 1,8-1,8-1,7 0,9 1,3-0,6 0,1-1,5 0,6 0,8-1,4 Kunszentmártoni -8,8 8,8-0,1 0,0 0,5-0,4-0,2-3,9 2,8 1,3 3,4 Szentesi -1,2 1,2-2,8 3,9 1,2-2,2-0,4 4,6-3,9-0,3 3,5 Kisteleki 5,4-5,4-0,5 4,4-6,6 2,8 0,0-4,8 1,2 3,5 0,6 Csongrádi -5,2 5,2-0,2-1,5 2,1-0,5 0,0-3,7 6,0-2,4 0,8 Összesen -0,3 0,3-0,6 2,4-1,6-0,2 0,0-1,3 0,9 0,5 0,6 Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Adattárház * középfokú: szakmunkás és szakiskolás együtt ** középiskola: érettségivel zárult szakközépiskola, gimnázium, technikum együtt. **: felsőfokú: főiskola és egyetem együtt.

18 Regisztrált álláskeresők száma keresett foglalkozásonként Kecskemét 50 km-es környezetében lévő statisztikai kistérségekben, szeptember végén Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Adattárház (a leggyakoribb 50 foglalkozás) Foglalkozás Kecskeméti Kiskőrösi Kiskunfélegyházai Kiskunmajsai Kunszentmiklósi Ceglédi Dabasi Szolnoki Kunszentmártoni Szentesi Kisteleki Csongrádi Összesen 9239 Egyéb, máshova nem sorolható egyszerű szolgáltatási és szállítási foglalkozású 5113 Bolti eladó Általános irodai adminisztrátor Intézményi takarító és kisegítő Tehergépkocsi-vezető, kamionsofőr Mechanikaigép-összeszerelő Portás, telepőr, egyszerű őr Rakodómunkás Vagyonőr, testőr Lakatos Pincér Konyhai kisegítő Festő és mázoló Kőműves Egyéb takarító és kisegítő Egyéb, máshova nem sorolható irodai, ügyviteli foglalkozású 8425 Targoncavezető Fodrász Szakács Kereskedő Egyszerű mezőgazdasági foglalkozású Szabásminta-készítő Bútorasztalos Egyéb egyszerű építőipari foglalkozású Szociális gondozó, szakgondozó Szabó, varró Hegesztő, lángvágó Anyaggazdálkodó, felvásárló Mezőgazdasági és ipari gép (motor) karbantartója, javítója 7114 Pék, édesiparitermék-gyártó Kereskedelmi ügyintéző Pénzügyi ügyintéző (a pénzintézeti ügyintéző kivételével) 7111 Húsfeldolgozó Gépjármű- és motorkarbantartó, -javító Általános iskolai tanár, tanító Villamos gépek és készülékek műszerésze, javítója Egyéb, máshova nem sorolható kereskedelmi foglalkozású 7524 Épületvillamossági szerelő, villanyszerelő Dísznövény-, virág- és faiskolai kertész, csemetenevelő 7323 Forgácsoló Személygépkocsi-vezető Egyszerű ipari foglalkozású Egyéb ügyintéző Vezeték- és csőhálózat-szerelő (víz, gáz, fűtés) Földmunkagép és hasonló könnyű- és nehézgép kezelője 3311 Ápoló, szakápoló Pultos Mezőgazdasági, erdőgazdasági, növényvédő gép kezelője 7534 Burkoló Cukrász

19 Regisztrált álláskeresők megoszlása keresett foglalkozásonként Kecskemét 50 km-es környezetében lévő statisztikai kistérségekben, szeptember végén Adatforrás: NFSZ (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat) Adattárház (a leggyakoribb 50 foglalkozás, %) Kecskeméti Kiskőrösi Kiskunfélegyházai Kiskunmajsai Kunszentmiklósi Ceglédi Dabasi Szolnoki Kunszentmártoni Szentesi Kisteleki Csongrádi Total Foglalkozás * 9239 Egyéb, máshova nem sorolható egyszerű 13,7 24,3 35,1 26,6 27,6 26,3 21,3 23,8 32,9 12,3 37,6 17,9 23,2 szolgáltatási és szállítási foglalkozású 5113 Bolti eladó 8,2 9,6 8,7 8,7 7,8 7,4 7,6 8,3 6,8 10,2 9,4 9,7 8, Általános irodai adminisztrátor 5,2 6,5 4,1 3,9 4,0 3,2 2,2 7,1 3,0 7,0 4,0 4,3 4, Intézményi takarító és kisegítő 3,7 3,5 2,2 2,9 2,0 2,4 1,8 3,4 3,1 3,1 2,4 4,1 3, Tehergépkocsi-vezető, kamionsofőr 2,4 2,2 1,7 1,3 2,0 1,7 3,4 2,1 1,2 2,3 3,5 1,9 2, Mechanikaigép-összeszerelő 2,7 0,4 0,6 0,4 2,3 4,0 1,8 1,4 1,3 0,3 0,1 1,1 1, Portás, telepőr, egyszerű őr 3,1 1,2 0,5 0,7 0,7 0,6 0,9 1,6 7,2 0,3 1,6 0,6 1, Rakodómunkás 1,2 1,8 0,7 0,9 3,0 2,0 2,7 1,0 0,5 6,9 0,3 1,9 1, Vagyonőr, testőr 1,6 1,1 1,5 1,6 1,9 2,2 2,6 1,7 1,1 2,1 1,3 0,9 1, Lakatos 1,5 1,5 1,9 1,9 1,5 1,6 0,7 1,4 1,9 1,9 1,5 2,0 1, Pincér 1,3 1,6 1,4 1,9 2,0 1,4 1,4 1,1 1,2 2,7 1,3 1,6 1, Konyhai kisegítő 1,8 2,4 0,4 1,9 0,8 0,9 0,9 1,8 1,1 1,4 1,3 1,6 1, Festő és mázoló 1,2 1,4 1,4 1,3 1,0 1,4 0,9 1,2 0,8 1,9 1,3 1,4 1, Kőműves 0,9 0,9 1,3 1,9 2,3 1,4 1,9 0,9 1,2 1,6 0,7 1,4 1, Egyéb takarító és kisegítő 1,1 1,6 0,9 0,6 1,5 1,2 1,8 1,0 1,8 0,3 0,4 0,4 1, Egyéb, máshova nem sorolható irodai, ügyviteli 1,7 1,0 0,4 0,3 1,2 0,9 2,8 0,7 1,2 0,2 2,9 0,1 1,1 foglalkozású 8425 Targoncavezető 0,8 0,8 0,5 0,3 1,0 0,9 1,4 1,1 0,6 0,8 0,8 1,3 0, Fodrász 0,7 1,2 0,7 1,3 0,6 0,6 0,6 0,8 0,8 1,4 0,5 1,0 0, Szakács 0,7 0,5 0,3 1,2 0,6 0,8 1,1 0,7 0,9 1,7 0,8 1,2 0, Kereskedő 0,7 0,7 0,5 0,7 0,3 0,9 0,9 0,8 1,3 0,8 0,2 0,4 0, Egyszerű mezőgazdasági foglalkozású 0,9 1,1 0,4 3,0 0,6 0,7 0,1 0,2 0,6 0,4 1,4 1,9 0, Szabásminta-készítő 0,5 0,6 0,9 1,8 2,2 0,9 0,3 0,6 1,1 0,1 0,6 0,1 0, Bútorasztalos 0,8 0,9 0,6 0,3 0,7 0,7 0,7 0,7 0,7 0,5 0,9 1,1 0, Egyéb egyszerű építőipari foglalkozású 0,8 0,7 0,4 0,5 1,0 0,8 1,6 0,3 0,3 0,4 0,3 2,4 0, Szociális gondozó, szakgondozó 0,5 0,7 0,9 0,4 0,6 0,8 1,0 0,5 0,7 0,7 0,8 1,0 0, Szabó, varró 0,6 0,8 1,0 0,4 0,5 0,8 0,5 0,7 0,6 0,7 0,3 0,3 0, Hegesztő, lángvágó 0,5 0,3 0,9 1,5 1,3 0,4 0,2 0,8 0,8 0,8 0,4 0,5 0, Anyaggazdálkodó, felvásárló 0,8 0,4 0,5 0,5 0,6 0,4 1,2 0,6 0,2 0,5 0,3 0,5 0, Mezőgazdasági és ipari gép (motor) karbantartója, 0,8 0,7 0,6 0,6 0,3 0,6 0,4 0,4 0,5 0,4 0,5 0,6 0,6 javítója 7114 Pék, édesiparitermék-gyártó 0,6 0,6 0,8 0,9 0,8 1,0 0,3 0,2 0,1 0,2 0,4 0,6 0, Kereskedelmi ügyintéző 0,6 0,7 0,7 0,5 0,5 0,4 0,6 0,6 0,2 0,6 0,3 0,7 0, Pénzügyi ügyintéző (a pénzintézeti ügyintéző 0,5 0,4 0,7 0,3 0,2 0,4 0,6 0,8 0,3 1,1 0,3 0,5 0,5 kivételével) 7111 Húsfeldolgozó 0,5 0,5 0,4 1,0 0,4 0,5 1,0 0,2 0,3 1,6 1,0 0,1 0, Gépjármű- és motorkarbantartó, -javító 0,6 0,4 0,6 0,1 0,7 0,6 0,7 0,5 0,2 0,5 0,5 0,5 0, Általános iskolai tanár, tanító 0,6 0,2 0,7 0,1 0,3 0,3 0,2 0,7 0,5 1,0 0,8 1,0 0, Villamos gépek és készülékek műszerésze, javítója 0,6 0,3 0,3 0,5 0,9 0,5 0,3 0,5 0,4 0,9 0,3 0,4 0, Egyéb, máshova nem sorolható kereskedelmi 0,8 0,4 0,1 0,2 0,8 0,5 1,4 0,4 0,3 0,2 0,2 0,2 0,5 foglalkozású 7524 Épületvillamossági szerelő, villanyszerelő 0,5 0,5 0,4 0,8 0,3 0,3 0,7 0,5 0,7 0,5 0,4 0,5 0, Dísznövény-, virág- és faiskolai kertész, 0,8 0,4 0,2 1,3 0,3 0,4 0,5 0,2 0,7 0,6 0,4 0,4 0,5 csemetenevelő 7323 Forgácsoló 0,5 0,6 0,8 0,5 0,1 0,5 0,3 0,3 0,6 0,7 0,5 0,2 0, Személygépkocsi-vezető 0,6 1,4 0,0 0,1 0,0 0,3 0,3 0,4 0,2 0,5 0,2 0,6 0, Egyszerű ipari foglalkozású 0,9 0,4 0,3 0,4 0,3 0,5 0,2 0,2 0,1 0,4 0,1 0,1 0, Egyéb ügyintéző 0,3 0,2 0,3 0,1 0,4 0,7 0,4 0,7 0,2 0,1 0,2 0,3 0, Vezeték- és csőhálózat-szerelő (víz, gáz, fűtés) 0,5 0,5 0,2 0,3 0,3 0,4 0,6 0,4 0,1 0,4 0,9 0,6 0, Földmunkagép és hasonló könnyű- és nehézgép 0,2 0,2 0,5 0,4 0,7 0,3 0,9 0,4 0,5 0,2 0,8 0,6 0,4 kezelője 3311 Ápoló, szakápoló 0,4 0,2 0,4 0,5 0,5 0,4 0,4 0,4 0,2 0,3 0,3 0,5 0, Pultos 0,7 0,5 0,2 0,0 0,1 0,2 0,2 0,3 0,2 0,5 0,8 0,9 0, Mezőgazdasági, erdőgazdasági, növényvédő gép 0,3 0,5 0,2 1,0 0,2 0,3 0,3 0,1 0,6 1,0 0,8 0,6 0,4 kezelője 7534 Burkoló 0,5 0,6 0,6 0,2 0,2 0,2 0,3 0,5 0,2 0,1 0,2 0,1 0, Cukrász 0,3 0,4 0,3 0,8 0,3 0,6 0,4 0,4 0,2 0,2 0,1 0,3 0,4 *FEOR '08

20 A DAIMLER AG munkaköreihez illeszkedő foglalkozások és FEOR kód számai Sorszám Munkakör megnevezése Kategória FEOR '08 Foglalkozás megnevezése Elvárt végzettség 2522 Üzletpolitikai elemző, szervező Informatikai vagy üzemgazdász fő-/szakfőiskolai tanulmányok, felsőfokú szakirányú tanulmányok vagy hasonló képesítések az 58 Előadó /információs technológia (60117) felsőfokú informatika adatfeldolgozás területén szerzett szakmai tapasztalatokkal Informatikai és telekommunikációs tevékenységet folytató egység vezetője 2141 Rendszerelemző (informatikai) 2142 Szoftverfejlesztő 2149 Egyéb szoftver- és alkalmazásfejlesztő, -elemző 2152 Rendszergazda 2159 Egyéb adatbázis- és hálózati elemző, üzemeltető Információtechnológia, HR-IT rendszerek, magyarországi HRM (Human Resource Management) 39 (60096) felsőfokú informatika 6 Pénzügyi munkatárs folyamatok / módszerek / rendszerek területen (63464) felsőfokú informatika 60 SB információtechnológia SAP rendszerek (J2EE, UNIX/NONSTOP) (60114) felsőfokú informatika 36 Munkatárs személyzeti és munkaügyi politika (60101) felsőfokú jog 63 Beszerzési ügyintéző (60110) felsőfokú kereskedelem Facility- vagy energiaellátási specialista, műszaki munkatárs (63418) 1 felsőfokú műszaki 14 Gépjármű akusztikai mérnök a minőségbiztosítási menedzsment területén (60134) felsőfokú műszaki 2144 Alkalmazásprogramozó 2151 Adatbázis-tervező és -üzemeltető 3144 Webrendszer- (hálózati) technikus 3161 Munka- és termelésszervező 2141 Rendszerelemző (informatikai) Főskolai, szakfőiskolai, szakmai akadémiai tanulmányok gazdasági informatika szakon, informatika súlypontú üzemgazdaság vagy szervezés szakon, vagy más úton szerzett, ezzel egyenértékű ismeretek 2142 Szoftverfejlesztő 2149 Egyéb szoftver- és alkalmazásfejlesztő, -elemző 2152 Rendszergazda 2159 Egyéb adatbázis- és hálózati elemző, üzemeltető 2624 Elemző közgazdász gazdasági informatikai szakirányú felsőfokú vagy ezzel egyenértékű (egyetem, főiskola, BA) tanulmányok 1411 Számviteli és pénzügyi tevékenységet folytató egység vezetője 2149 Egyéb szoftver- és alkalmazásfejlesztő, -elemző 2152 Rendszergazda 2159 Egyéb adatbázis- és hálózati elemző, üzemeltető 2522 Üzletpolitikai elemző, szervező Informatikai vagy üzemgazdaságtani egyetemi, főiskolai vagy szakfőskolai, illetve szakmai akadémiai végzettség, vagy pedig hasonló végzettség és tapasztalatok az adatfeldolgozás területén 1322 Informatikai és telekommunikációs tevékenységet folytató egység vezetője 2141 Rendszerelemző (informatikai) 2142 Szoftverfejlesztő 2149 Egyéb szoftver- és alkalmazásfejlesztő, -elemző 2152 Rendszergazda 2159 Egyéb adatbázis- és hálózati elemző, üzemeltető 2144 Alkalmazásprogramozó 2151 Adatbázis-tervező és -üzemeltető 3144 Webrendszer- (hálózati) technikus 3161 Munka- és termelésszervező 2611 Jogász, jogtanácsos Mérnöki/gazdasági mérnöki/jogi (egyetemi), vagy hasonló végzettség, munkajog alapos ismerete 1412 Személyzeti vezető, humánpolitikai egység vezetője 2523 Személyzeti és pályaválasztási szakértő 2524 Képzési és személyzetfejlesztési szakértő 1333 Kereskedelmi tevékenységet folytató egység vezetője 2533 Kereskedelmi tervező, szervező 2534 Informatikai és telekommunikációs technológiai termékek értékesítését tervező, szervező 2531 Piackutató, reklám- és marketingtevékenységet tervező, szervező 2532 PR-tevékenységet tervező, szervező 2533 Kereskedelmi tervező, szervező 2118 Gépészmérnök Kereskedelmi Főiskola, igazolt többéves szakmai tapasztalat nem termelési alapanyagok és szolgáltatások beszerzése terén Képesítés: lezárt felsőfokú tanulmányok az alábbi szakirányok egyikén: gépgyártás, elektrotechnika, ellátás-, energiatechnika vagy mérés-, irányítás- és szabályozástechnika vagy ezzel egyenértékű technikusi végzettség megfelelő szakmai tapasztalattal Villamosmérnök (energetikai mérnök) 2122 Villamosmérnök (elektronikai mérnök) 2139 Egyéb, máshova nem sorolható mérnök 3116 Gépésztechnikus 3121 Villamosipari technikus (energetikai technikus) 3122 Villamosipari technikus (elektronikai technikus) 3162 Energetikus 2118 Gépészmérnök gépjárműtechnika vagy gépészet egyetemi szakon végzett okleveles mérnök (műszaki egyetem/főiskola/ba) vagy hasonló szakképzettséggel rendelkezik Villamosmérnök (elektronikai mérnök) 2134 Település- és közlekedéstervező mérnök

BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja

BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja MUNKAERŐ-PIACI HELYZETKÉP BÁCS-KISKUN MEGYÉBEN 2014. DECEMBER Kecskemét, 2015. január Másodlagos publikálás forráshivatkozással történhet. Munkaerő-piaci

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép Bács-Kiskun megyében, 2015. január. BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja

Munkaerő-piaci helyzetkép Bács-Kiskun megyében, 2015. január. BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja MUNKAERŐ-PIACI HELYZETKÉP BÁCS-KISKUN MEGYÉBEN 2015. JANUÁR Kecskemét, 2015. február Másodlagos publikálás forráshivatkozással történhet. 0 A megyei

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép Bács-Kiskun megyében, 2015. augusztus. BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Foglalkoztatási Főosztály

Munkaerő-piaci helyzetkép Bács-Kiskun megyében, 2015. augusztus. BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Foglalkoztatási Főosztály BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Foglalkoztatási Főosztály MUNKAERŐ-PIACI HELYZETKÉP BÁCS-KISKUN MEGYÉBEN 2015. AUGUSZTUS 24000 23500 23000 22500 22000 21500 21000 20500 20000 19500 19000 Nyilvántartott

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép Bács-Kiskun megyében, 2015. április. BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Foglalkoztatási Főosztály

Munkaerő-piaci helyzetkép Bács-Kiskun megyében, 2015. április. BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Foglalkoztatási Főosztály BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Foglalkoztatási Főosztály MUNKAERŐ-PIACI HELYZETKÉP BÁCS-KISKUN MEGYÉBEN 2015. ÁPRILIS Kecskemét, 2015. május Másodlagos publikálás forráshivatkozással történhet. 0 A

Részletesebben

A megyei és a kiskunmajsai munkanélküliség jellemzői

A megyei és a kiskunmajsai munkanélküliség jellemzői A megyei és a kiskunmajsai munkanélküliség jellemzői Bács-Kiskun megyében, 2015 januárjában egy év távlatában csökkent a nyilvántartott álláskeresők száma 1456 fővel (5,6%-kal). A nyilvántartott álláskeresők

Részletesebben

OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika

OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika Egészségügyi ágazat Illetményadatok 2. III. kötet 2011 GYEMSZI Gyógyszerészeti és Egészségügyi Minõség- és Szervezetfejlesztési Intézet Informatikai és Rendszerelemzési

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép. Csongrád megye

Munkaerő-piaci helyzetkép. Csongrád megye CSONGRÁD MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONTJA Munkaerő-piaci helyzetkép Csongrád megye 2013. március 6721 Szeged, Bocskai u. 10-12. +36 (62) 561-561 +36 (62) 561-551 www.csmkh.hu csongradkh-mk@lab.hu

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép. Csongrád megye

Munkaerő-piaci helyzetkép. Csongrád megye CSONGRÁD MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONTJA Munkaerő-piaci helyzetkép Csongrád megye 2012. december 6721 Szeged, Bocskai u. 10-12. +36 (62) 561-561 +36 (62) 561-551 www.csmkh.hu csongradkh-mk@lab.hu

Részletesebben

OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika. Egészségügyi ágazat. III. kötet. Illetményadatok-2. Informatikai és Rendszerelemzési Fõigazgatóság

OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika. Egészségügyi ágazat. III. kötet. Illetményadatok-2. Informatikai és Rendszerelemzési Fõigazgatóság OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika Egészségügyi ágazat III. kötet Illetményadatok-2. 2013 Gyógyszerészeti és Egészségügyi Minõség- és Szervezetfejlesztési Intézet Informatikai és Rendszerelemzési Fõigazgatóság

Részletesebben

A munkaerő-piac fontosabb jelzőszámai a Közép-magyarországi régióban 2010. május

A munkaerő-piac fontosabb jelzőszámai a Közép-magyarországi régióban 2010. május Pályázathoz anyagok a TÁMOP 4.1.1/AKONV2010-2019 Munkaerőpiaci alkalmazkodás fejlesztése 1/b képzéskorszerűsítési alprojekt Munkaerőpiaci helyzetkép II. negyedév Negyed adatok régiókra bontva 2010. 1.

Részletesebben

- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ Sátoraljaújhelyi Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ. a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról

- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ Sátoraljaújhelyi Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ. a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról - 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ i Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról, 2006. május 31. Napjaink gyorsan változó világában a munkahely megszerzése

Részletesebben

Tájékoztató a Komárom-Esztergom Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Kirendeltségeinek hirdethető állásajánlatairól

Tájékoztató a Komárom-Esztergom Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Kirendeltségeinek hirdethető állásajánlatairól Tájékoztató a Komárom-Esztergom Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Kirendeltségeinek hirdethető állásajánlatairól Dorogi Kirendeltség (Dorog, Kálvária u. 18. sz.) Telefon: 33/431-448 Grafikai tervező

Részletesebben

10. A mai magyar társadalom helyzete. Kovács Ibolya szociálpolitikus

10. A mai magyar társadalom helyzete. Kovács Ibolya szociálpolitikus 10. A mai magyar társadalom helyzete Kovács Ibolya szociálpolitikus Népességi adatok Magyarország népessége 2014. január 1-jén 9 877 365 fő volt, amely 1981 óta a születések alacsony, és a halálozások

Részletesebben

Munkaerő-piaci folyamatok (2007/2008)

Munkaerő-piaci folyamatok (2007/2008) Munkaerő-piaci folyamatok (2007/2008) Dr. Teperics Károly egyetemi adjunktus E-mail: teperics@puma.unideb.hu Foglalkoztatottság, gazdasági aktivitás 4. 208.700 fő van jelen a munkaerőpiacon (15-64) Aktivitási

Részletesebben

A PM szakma tükre 2015. Török L. Gábor PhD

A PM szakma tükre 2015. Török L. Gábor PhD A PM szakma tükre 2015 Török L. Gábor PhD Az üzleti kilátások megítélése Üzleti kilátások/prognózisok 2015-re, és a korábbi prognózisok adatai Várakozások 2015-re vonatkozóan Induló projektek Pesszimista

Részletesebben

325/2008. (XII. 29.) Korm. rendelet

325/2008. (XII. 29.) Korm. rendelet 325/2008. (XII. 29.) Korm. rendelet a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a testnevelés és sport területén történő végrehajtásáról A Kormány a közalkalmazottak jogállásáról

Részletesebben

Tájékoztató a munkatársaink végzettségéről

Tájékoztató a munkatársaink végzettségéről Tájékoztató a munkatársaink végzettségéről ped.műsz. igazgató helyettes ped. tagintézmény vezető helyettes intézményvezető, informatika szakos, könyvtáros villamos üzemmérnök, Szaküzemmérnök, Villamosipari

Részletesebben

Foglalkoztatás és munkanélküliség alakulása 2012. január-február

Foglalkoztatás és munkanélküliség alakulása 2012. január-február Foglalkoztatás és munkanélküliség alakulása 2012. január-február A javuló és romló pozíciójú foglalkozások országosan és régiónként 2012-ben Országos helyzetkép A 2011. évben a munkaerőpiac tendenciáit

Részletesebben

Heves megye középfokú oktatási intézményeiben végzett felmérések eredményei

Heves megye középfokú oktatási intézményeiben végzett felmérések eredményei Észak-magyarországii Regiionálliis Munkaügyii Központ Egrii Regiionálliis Kiirendelltsége Heves megye középfokú oktatásii iintézményeiiben végzett fellmérés eredményeii 2007. év Heves megye középfokú oktatási

Részletesebben

FEJÉR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE, TÁMOGATÁSI LEHETŐSÉGEK. Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP-2.1.

FEJÉR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE, TÁMOGATÁSI LEHETŐSÉGEK. Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP-2.1. FEJÉR MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE, TÁMOGATÁSI LEHETŐSÉGEK Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP-2.1.4-11-2011-0001 A MEGYE FŐBB FOGLALKOZTATÁSI MUTATÓI 2012. IV. NEGYEDÉVBEN A KSH munkaerő-felmérés

Részletesebben

Nyugat dunántúli Regionális Munkaügyi Központ hiányszakmák betöltésére tett kezdeményezései, térségi tapasztalatai, jövőbeni elképzelések

Nyugat dunántúli Regionális Munkaügyi Központ hiányszakmák betöltésére tett kezdeményezései, térségi tapasztalatai, jövőbeni elképzelések Nyugat dunántúli Regionális Munkaügyi Központ hiányszakmák betöltésére tett kezdeményezései, térségi tapasztalatai, jövőbeni elképzelések Foglalkoztatottság és munkanélküliség 193000 15500 191000 189000

Részletesebben

MUNKANÉLKÜLISÉG A KECSKEMÉTI KISTÉRSÉGBEN MUNKÁT KERESŐ PÁLYAKEZDŐ FIATALOK HELYZETELEMZÉSE KECSKEMÉT, 2009. 08. 30.

MUNKANÉLKÜLISÉG A KECSKEMÉTI KISTÉRSÉGBEN MUNKÁT KERESŐ PÁLYAKEZDŐ FIATALOK HELYZETELEMZÉSE KECSKEMÉT, 2009. 08. 30. MUNKANÉLKÜLISÉG A KECSKEMÉTI KISTÉRSÉGBEN MUNKÁT KERESŐ PÁLYAKEZDŐ FIATALOK HELYZETELEMZÉSE KECSKEMÉT, 2009. 08. 30. TARTALOMJEGYZÉK BEVEZETÉS I. Kecskemét kistérség népessége...5 A népesség száma és alakulása...5

Részletesebben

TÁJÉKOZTATÓ BARANYA MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETÉNEK ALAKULÁSÁRÓL 2013. DECEMBER

TÁJÉKOZTATÓ BARANYA MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETÉNEK ALAKULÁSÁRÓL 2013. DECEMBER TÁJÉKOZTATÓ BARANYA MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETÉNEK ALAKULÁSÁRÓL Megnevezés A NYILVÁNTARTOTT ÁLLÁSKERESŐK FŐBB ADATAI 2013.. Változás az előző hónaphoz képest Változás az előző évhez képest Főben %-ban

Részletesebben

német szakos nyelvtanár, orosztörténelem szakos tanár főiskola, főiskola középiskolai tanár matematika-fizika szakos tanár, számítástechnika szakos

német szakos nyelvtanár, orosztörténelem szakos tanár főiskola, főiskola középiskolai tanár matematika-fizika szakos tanár, számítástechnika szakos sorszámszakok megnevezése végzettség(ek) szintje feladatkör 1. fizika szakos középiskolai tanár, tanár egyetem, egyetem középiskolai tanár 2. 3. 4. 5. 6. tesnevelés szakos középiskolai tanár, közoktatási

Részletesebben

Zsoldos Ferenc Középiskola és Szakiskola

Zsoldos Ferenc Középiskola és Szakiskola Zsoldos Ferenc Középiskola és Szakiskola Felvételi tájékoztató 2008. 1 Az Intézmény hivatalos adatai OM azonosító: 029804 Név: Zsoldos Ferenc Középiskola és Szakiskola Cím: 6600, Szentes, Szent I. herceg

Részletesebben

KORMÁNYZATI KEZDEMÉNYEZÉSEK, A FIATALOK MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE. SZOMBATHELY, 2013. október 17.

KORMÁNYZATI KEZDEMÉNYEZÉSEK, A FIATALOK MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE. SZOMBATHELY, 2013. október 17. KORMÁNYZATI KEZDEMÉNYEZÉSEK, A FIATALOK MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE SZOMBATHELY, 2013. október 17. Az egy főre jutó bruttó hazai termék a Nyugat-Dunántúlon Egy főre jutó bruttó hazai termék Megye, régió ezer

Részletesebben

A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata

A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata Tisztelt Érdeklődő! A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata az iskolarendszeren kívüli, ún. tanfolyami képzéseit tartalmazza, amelyek

Részletesebben

Bővebb információért keresse a lakóhelye szerinti illetékes munkaügyi kirendeltséget! A képzés helyszíne

Bővebb információért keresse a lakóhelye szerinti illetékes munkaügyi kirendeltséget! A képzés helyszíne A Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának t á j é k o z t a t ó j a a 2013. I. ütemben Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében a TÁMOP 1.1.2-11/1 projekt keretében megvalósuló ajánlott

Részletesebben

A fiatalok munkaerő-piaci helyzete 2013.10.10.

A fiatalok munkaerő-piaci helyzete 2013.10.10. A fiatalok munkaerő-piaci helyzete 2013.10.10. Kugler Krisztián osztályvezető Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Mozgásban az ifjúság Európa 2020 stratégia része a Mozgásban

Részletesebben

Munkaerő-piaci barométer 2015

Munkaerő-piaci barométer 2015 KÖZFOGLALKOZTATÁSI ÉS VÍZÜGYI HELYETTES ÁLLAMTITKÁRSÁG Munkaerő-piaci barométer 2015 Cím: 1051 Budapest, József Attila u. 2-4. postacím: 1903 Budapest, Pf.: 314. telefon: 441-1052, fax: 441-1787, web:

Részletesebben

2.2.1 Foglalkoztatottság, munkanélküliség

2.2.1 Foglalkoztatottság, munkanélküliség 2.2.1 Foglalkoztatottság, munkanélküliség A kilencvenes években a több évtizedes szünet után tömegesen jelentkező munkanélküliség, az ország területi társadalmi folyamatainak meghatározó elemévé vált.

Részletesebben

Különös közzétételi lista Veszprémi Táncsics Mihály Szakközépiskola, Szakiskola és Kollégium 2013/14. tanév

Különös közzétételi lista Veszprémi Táncsics Mihály Szakközépiskola, Szakiskola és Kollégium 2013/14. tanév Különös közzétételi lista Veszprémi Táncsics Mihály Szakközépiskola, Szakiskola és Kollégium 2013/14. tanév Személyi feltételek Pedagógusok által ellátott 68 fő 1 Végzettség, képzettség tantárgyak és szolgáltatások

Részletesebben

JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE, KÜLÖNÖS TEKINTETTEL A SZAKKÉPZETT MUNKAERŐRE

JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE, KÜLÖNÖS TEKINTETTEL A SZAKKÉPZETT MUNKAERŐRE ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE, KÜLÖNÖS TEKINTETTEL A SZAKKÉPZETT MUNKAERŐRE Miskó Istvánné főigazgató Észak-alföldi Regionális Munkaügyi Központ Nyíregyháza 28.

Részletesebben

12/2004. (II. 13.) GKM rendelet

12/2004. (II. 13.) GKM rendelet 12/20. (II. 13.) GKM rendelet a földgázellátásban műszaki biztonsági szempontból jelentős munkakörök betöltéséhez szükséges szakmai képesítésről és gyakorlatról A földgázellátásról szóló 2003. évi XLII.

Részletesebben

Megyei statisztikai profil a Smart Specialisation Strategy (S3) megalapozásához Zala megye

Megyei statisztikai profil a Smart Specialisation Strategy (S3) megalapozásához Zala megye Megyei statisztikai profil a Smart Specialisation Strategy (S3) megalapozásához Zala megye Az alábbi statisztikai profil a megye általános, a Smart Specialisation Strategy (S3)-hoz kapcsolódó stratégiaalkotás

Részletesebben

Megyei statisztikai profil a Smart Specialisation Strategy (S3) megalapozásához Jász-Nagykun-Szolnok megye

Megyei statisztikai profil a Smart Specialisation Strategy (S3) megalapozásához Jász-Nagykun-Szolnok megye Megyei statisztikai profil a Smart Specialisation Strategy (S3) megalapozásához Jász-Nagykun-Szolnok megye Az alábbi statisztikai profil a megye általános, a Smart Specialisation Strategy (S3)-hoz kapcsolódó

Részletesebben

Évközi minta az egészségügyi bér- és létszámstatisztikából

Évközi minta az egészségügyi bér- és létszámstatisztikából Évközi minta az egészségügyi bér- és létszámstatisztikából 2013. I. negyedév Gyógyszerészeti és Egészségügyi Minõség- és Szervezetfejlesztési Intézet Informatikai és Rendszerelemzési Fõigazgatóság Budapest,

Részletesebben

Erdészeti technikus (erdészeti ügyintéző)

Erdészeti technikus (erdészeti ügyintéző) Erdészeti technikus (erdészeti ügyintéző) Érvényes: 2012.01.16-2012.03.15 Azonosítók: XX002DCJ - 2807137 (1705) VI-TE Kft. 7140 Bátaszék ------------------ telep ---- Állásegyeztetés helye: Kirendeltségen:

Részletesebben

Galasi Péter: Fiatal diplomások életpálya-vizsgálata

Galasi Péter: Fiatal diplomások életpálya-vizsgálata Galasi Péter: Fiatal diplomások életpálya-vizsgálata (elektronikus verzió, készült 2006-ban) A tanulmány eredetileg nyomtatásban megjelent: Galasi Péter (2002) Fiatal diplomások életpálya-vizsgálata :

Részletesebben

A szakmai gyakorlat rendje a Nemzetközi gazdálkodás szak, levelező és távoktatás tagozat hallgatói részére

A szakmai gyakorlat rendje a Nemzetközi gazdálkodás szak, levelező és távoktatás tagozat hallgatói részére A szakmai gyakorlat rendje a Nemzetközi gazdálkodás szak, levelező és távoktatás tagozat hallgatói részére A Nemzetközi gazdálkodás szak képzéséhez előírt szakmai gyakorlatok rendjét a Főiskola Kreditrendszerű

Részletesebben

A Tolna Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja által támogatott 2015. áprilistól induló ajánlott (csoportos) képzések

A Tolna Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja által támogatott 2015. áprilistól induló ajánlott (csoportos) képzések Az alábbi célcsoportba tartozó álláskeresők támogathatók 1. Alacsony iskolai végzettségűek 2. Fiatalok, pályakezdők 3. 50. életévüket betöltöttek 4. GYES-ről, GYED-ről visszatérők 5. Foglalkoztatást helyettesítő

Részletesebben

FELVÉTELI BEMENETI KÖVETELMÉNYEK A MISKOLCI EGYETEM MESTERKÉPZÉSI SZAKJAIRA

FELVÉTELI BEMENETI KÖVETELMÉNYEK A MISKOLCI EGYETEM MESTERKÉPZÉSI SZAKJAIRA FELVÉTELI BEMENETI KÖVETELMÉNYEK A MISKOLCI EGYETEM MESTERKÉPZÉSI SZAKJAIRA Teljes kreditértékkel Mesterszak beszámítható alapképzési szak GAZDASÁGTUDOMÁNYI KAR Marketing Nemzetközi gazdaság és gazdálkodás

Részletesebben

Mellékletek. a Hajdú-Bihar megye területfejlesztési koncepcióját megalapozó feltáró-értékelő vizsgálathoz

Mellékletek. a Hajdú-Bihar megye területfejlesztési koncepcióját megalapozó feltáró-értékelő vizsgálathoz Mellékletek a Hajdú-Bihar megye területfejlesztési koncepcióját megalapozó feltáró-értékelő vizsgálathoz 2. verzió Munkaanyag!!!!! Debrecen 2012. szeptember 20. Tartalom 1. MELLÉKLET KIEGÉSZÍTŐ TÁBLÁK,

Részletesebben

Munkaerő-piaci folyamatok az Észak-Alföldön (2007/2008)

Munkaerő-piaci folyamatok az Észak-Alföldön (2007/2008) Munkaerő-piaci folyamatok az Észak-Alföldön (2007/2008) Dr. Teperics Károly egyetemi adjunktus E-mail: teperics@puma.unideb.hu A tartós álláskeresők aránya nő 2005: 24,5%, 2007: 28,3% a tartósan álláskeresők

Részletesebben

Szakirányú továbbtanulásnak megfelelő képzési terület(ek)

Szakirányú továbbtanulásnak megfelelő képzési terület(ek) Technikusképesítés acélszerkezet általános gépipari általános gépszerelő és karbantartó általános mezőgazdasági technikus általános textiltechnikus alumíniumipari anyagmozgató és minőségbiztosító technikus

Részletesebben

TERVEZET EZ A TERVEZET A MINISZTÉRIUM ÁLLÁSPONTJÁT NEM TÜKRÖZI

TERVEZET EZ A TERVEZET A MINISZTÉRIUM ÁLLÁSPONTJÁT NEM TÜKRÖZI Gazdasági és Közlekedési Minisztérium Iktatószám: GKM/4330/ /2007 A földgázellátásban műszaki biztonsági szempontból jelentős munkakörök betöltéséhez szükséges képesítésről és ról szóló 12/2004. (II. 13.)

Részletesebben

7 Konyhalány Alapfokú iskolai végzettség (8 általános) - 7 Szobaasszony Alapfokú iskolai végzettség (8 általános) -

7 Konyhalány Alapfokú iskolai végzettség (8 általános) - 7 Szobaasszony Alapfokú iskolai végzettség (8 általános) - HAY kat. HAY munkaköri besorolások Képzettség Gyakorlat 6 Kertész Alapfokú iskolai (8 általános) - 6 Segédmunkás Alapfokú iskolai (8 általános) - 6 Takarító Alapfokú iskolai (8 általános) - 7 Gépkocsimosó

Részletesebben

A pedagógusok iskolai végzettsége és szakképzettsége hozzárendelve a helyi tanterv tantárgyfelosztásához 2014/2015-es tanév

A pedagógusok iskolai végzettsége és szakképzettsége hozzárendelve a helyi tanterv tantárgyfelosztásához 2014/2015-es tanév A pedagógusok iskolai végzettsége és szakképzettsége hozzárendelve a helyi tanterv tantárgyfelosztásához 2014/2015-es tanév Beosztás Végzettség Szakképzettségek Tantárgy 1. középiskolai tanár 2. középiskolai

Részletesebben

Bács-Kiskun Megyei Önkormányzat Vári Szabó István Szakközépiskolája, Szakiskolája és Kollégiuma

Bács-Kiskun Megyei Önkormányzat Vári Szabó István Szakközépiskolája, Szakiskolája és Kollégiuma Bács-Kiskun Megyei Önkormányzat Vári Szabó István Szakközépiskolája, Szakiskolája és Kollégiuma 6400 Kiskunhalas, Kazinczy u. 5. Tel: (77)421-218, 422-218, 422-802, Fax: (77)422-802 E-mail: titkarsag.g@t-online.hu

Részletesebben

Egyéb magasan képzett ügyintéző (tanulási tanácsadó)

Egyéb magasan képzett ügyintéző (tanulási tanácsadó) Egyéb magasan képzett ügyintéző (tanulási tanácsadó) Érvényes: 2013.11.29-2014.01.27 Azonosítók: WW501196-3157155 (1705) Szövetség az Életen Át Tartó Tanulásért 7100 Szekszárd Béla tér 6 Állásegyeztetés

Részletesebben

Növényvédelmi szakmérnök (növényvédelmi szakirányító)

Növényvédelmi szakmérnök (növényvédelmi szakirányító) Növényvédelmi szakmérnök (növényvédelmi szakirányító) Érvényes: 2013.09.25-2013.11.23 Azonosítók: QE001340-3117562 (1705) FARMFORG Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. 7100 Szekszárd Palánk út 18. Állásegyeztetés

Részletesebben

Foglalkoztatás- és szociálpolitika

Foglalkoztatás- és szociálpolitika Foglalkoztatás- és szociálpolitika Munkanélküliség 2008/09 I. félév Dr. Teperics Károly egyetemi adjunktus E-mail: teperics@puma.unideb.hu Gazdaságilag aktív nem aktív népesség A gazdaságilag aktív népesség

Részletesebben

Szegedi Kőrösy József Gazdasági Szakképző Iskola szakmai alapdokumentuma

Szegedi Kőrösy József Gazdasági Szakképző Iskola szakmai alapdokumentuma A Klebelsberg Intézményfenntartó Központ Szervezeti és Működési Szabályzatáról szóló /013. (VII. 5.) EMMI utasítás módosításáról rendelkező az emberi erőforrások minisztere 37/013. (X. 4.) EMMI utasítása

Részletesebben

Vilonya Község Polgármestere 8194 Vilonya, Kossuth u. 18., Tel./Fax: 88/ 490-162; e-mail: vilonya@invitel.hu

Vilonya Község Polgármestere 8194 Vilonya, Kossuth u. 18., Tel./Fax: 88/ 490-162; e-mail: vilonya@invitel.hu Vilonya Község Polgármestere 8194 Vilonya, Kossuth u. 18., Tel./Fax: 88/ 490-162; e-mail: vilonya@invitel.hu Beszámoló A közfoglalkoztatás tapasztalatairól Tisztelt Képviselő-testület! A közfoglalkoztatás

Részletesebben

ESS KÁRTYAFÜZET 2010

ESS KÁRTYAFÜZET 2010 ESS KÁRTYAFÜZET 2010 1. KÁRTYALAP Semennyit Kevesebbet, mint fél órát Maximum 1 órát Maximum 1 és fél órát Maximum 2 órát Maximum 2 és fél órát Maximum 3 órát 3 óránál többet 2. KÁRTYALAP Milyen gyakran

Részletesebben

Szeretettel köszöntjük városunkban!

Szeretettel köszöntjük városunkban! Szeretettel köszöntjük városunkban! Európa szívében vagyunk Három ország vonzáskörzetében (melyek 1,5 órán belül elérhetőek) Az M3-as autópálya révén az európai autópálya hálózat része InterCity vonatok

Részletesebben

FELVÉTELI BEMENETI KÖVETELMÉNYEK A BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM MESTERKÉPZÉSI SZAKJAIRA

FELVÉTELI BEMENETI KÖVETELMÉNYEK A BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM MESTERKÉPZÉSI SZAKJAIRA FELVÉTELI BEMENETI KÖVETELMÉNYEK A BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM MESTERKÉPZÉSI SZAKJAIRA Mesterszak Teljes kreditértékkel beszámítható alapképzési szak Kreditelismeréssel beszámítható

Részletesebben

Munkahely, megélhetőségi tervek

Munkahely, megélhetőségi tervek Munkahely, megélhetőségi tervek Tartalom Szerbia/Vajdaság munkaerő-piaca A fiatalok munkaerő-piaci helyzete A magyar fiatalok továbbtanulással kapcsolatos meglátásai empirikus kutatás A magyar fiatalok

Részletesebben

SZEGEDI MÓRAVÁROSI IPARI SZAKKKÉPZŐ ÉS ÁLTALÁNOS ISKOLA BEMUTATKOZIK. Szabó Gábor intézményvezető-helyettes

SZEGEDI MÓRAVÁROSI IPARI SZAKKKÉPZŐ ÉS ÁLTALÁNOS ISKOLA BEMUTATKOZIK. Szabó Gábor intézményvezető-helyettes SZEGEDI MÓRAVÁROSI IPARI SZAKKKÉPZŐ ÉS ÁLTALÁNOS ISKOLA BEMUTATKOZIK Szabó Gábor intézményvezető-helyettes Az iskola bemutatása 2007. július 1. Az iskola bemutatása 2009. július 1. 2013. szeptember 1-től

Részletesebben

Társadalmi vállalkozás fejlesztése a műemléki topográfiai feladatok ellátására. Toborzó lap. anyja neve:... születési hely és idő: lakcím:.

Társadalmi vállalkozás fejlesztése a műemléki topográfiai feladatok ellátására. Toborzó lap. anyja neve:... születési hely és idő: lakcím:. Toborzó lap Tájékoztató: A pályázati program célja a műemléki topográfiák elkészítését segítő szakmai szolgáltatások társadalmi vállalkozási formában való megteremtése Magyarországon egy fenntartható innovatív

Részletesebben

Ssz. Végzettség Tanított tantárgyak 1.

Ssz. Végzettség Tanított tantárgyak 1. Ssz. Végzettség Tanított tantárgyak 1. és, szakos középiskolai tanár, közoktatási vezető, pedagógus szakvizsga szakos tanár; magyar - szakos 2. általános iskolai tanár; közoktatási vezető és pedagógus

Részletesebben

Adatlap az iskolarendszeren kívüli képzésről 2014.

Adatlap az iskolarendszeren kívüli képzésről 2014. Az elektronikus adatszolgáltatás a 243/2011. (XI. 22.) Kormányrendelet alapján kötelező! Nyilvántartási szám:1665 Adatszolgáltatók: a 2013. évi LXXVII. törvény (a továbbiakban: új Fktv.) szerint felnőttképzést

Részletesebben

10. 10. Vallás, felekezet

10. 10. Vallás, felekezet 10. 10. Vallás, felekezet Központi Statisztikai Hivatal 2011. ÉVI NÉPSZÁMLÁLÁS 10. Vallás, felekezet Budapest, 2014 Központi Statisztikai Hivatal, 2014 ISBN 978-963-235-347-0ö ISBN 978-963-235-356-5 Készült

Részletesebben

OSAP 1626. Bér- és létszámstatisztika. szociális ágazat. Vezetõi összefoglaló

OSAP 1626. Bér- és létszámstatisztika. szociális ágazat. Vezetõi összefoglaló OSAP 1626 Bér- és létszámstatisztika szociális ágazat Vezetõi összefoglaló 2004 Egészségügyi Stratégiai Kutatóintézet Az OSAP 1626/04 nyilvántartási számú bér- és létszámstatisztika adatszolgáltatóinak

Részletesebben

ZÁRÓRENDEZVÉNY. Pécs és Kistérsége Foglalkoztatási Megállapodás. Az Ifjúsági Garancia Program lehetőségei. Sasvári Gábor igazgató-helyettes

ZÁRÓRENDEZVÉNY. Pécs és Kistérsége Foglalkoztatási Megállapodás. Az Ifjúsági Garancia Program lehetőségei. Sasvári Gábor igazgató-helyettes ZÁRÓRENDEZVÉNY Pécs és Kistérsége Foglalkoztatási Megállapodás Az Ifjúsági Garancia Program lehetőségei Sasvári Gábor igazgató-helyettes Pécs, 2014. december 11. A GDP alakulása Az ipari termelés volumenindexe

Részletesebben

KÉPZÉSEINK 2015-ÖS ÉV. 3.000 Ft regisztrációs díj 100.000 Ft képzési díj

KÉPZÉSEINK 2015-ÖS ÉV. 3.000 Ft regisztrációs díj 100.000 Ft képzési díj TANFOLYAM MEGNEVEZÉSE Boltvezető Csőhálózatszerelő Vendéglátóüzletvezető Gyakorló mentőápoló Ápolási asszisztens Mentőápoló Szociális gondozó és ápoló Gyógypedagógiai segítő munkatárs Óvodai dajka TERVEZETT

Részletesebben

Balmazújvárosi Veres Péter Gimnázium és Szakképző Iskola szakmai alapdokumentuma

Balmazújvárosi Veres Péter Gimnázium és Szakképző Iskola szakmai alapdokumentuma IX.3.48. Az intézmény székhelye szerinti megye neve: Hajdú-Bihar megye Tankerület megnevezése: KLIK Debreceni Tankerülete OM azonosító: 031245 Balmazújvárosi Veres Péter Gimnázium és Szakképző Iskola szakmai

Részletesebben

A pályakezdő álláskeresők munkaerő-piaci helyzete és a számukra nyújtható támogatások. Székesfehérvár, 2012. szeptember 27.

A pályakezdő álláskeresők munkaerő-piaci helyzete és a számukra nyújtható támogatások. Székesfehérvár, 2012. szeptember 27. A pályakezdő álláskeresők munkaerő-piaci helyzete és a számukra nyújtható támogatások Székesfehérvár, 2012. szeptember 27. Jogszabályi vonatkozás Fogalom meghatározás A foglalkoztatás elsegítéséről és

Részletesebben

Továbbtanulás a felsőoktatásban

Továbbtanulás a felsőoktatásban Továbbtanulás a felsőoktatásban Szemerszki Marianna Oktatáskutató és Fejlesztő Intézet (OFI) OFI konferencia, 2011. december 7. Minőségfejlesztés a felsőoktatásban TÁMOP-4.1.4-08/1-2009-0002 Intézményrendszer

Részletesebben

Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ

Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Fővárosi Munkaügyi Központ + Pest Megyei Munkaügyi Központ = KMRMK 1082 Budapest, Kisfaludy u. 11. : 303-0722, fax: 303-0717 22 kirendeltség a Közép-magyarországi

Részletesebben

Munkaanyag a közalkalmazottak jogállását érintő egyes kérdésekről szóló 1/1993. (IV. 20.) MüM rendelet módosításáról

Munkaanyag a közalkalmazottak jogállását érintő egyes kérdésekről szóló 1/1993. (IV. 20.) MüM rendelet módosításáról Szociális és Munkaügyi Minisztérium Jogi Főosztály 16543-4/2007-SZMM Munkaanyag a közalkalmazottak jogállását érintő egyes kérdésekről szóló 1/1993. (IV. 20.) MüM rendelet módosításáról Budapest, 2007.

Részletesebben

KÖZÉPTÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZIS - VÁLLALKOZÁS

KÖZÉPTÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZIS - VÁLLALKOZÁS Dátum: 2004.06.23. SORSZÁM:. Magyar Kereskedelmi és Iparkamara Magyar Kereskedelmi és Iparkamara GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZÉSI INTÉZET GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZÉSI INTÉZET HCCI Research Institute

Részletesebben

84/2011. (V. 26.) Korm. rendelet a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a Magyar Tudományos Akadémia irányítása alá

84/2011. (V. 26.) Korm. rendelet a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a Magyar Tudományos Akadémia irányítása alá 84/2011. (V. 26.) Korm. rendelet a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a Magyar Tudományos Akadémia irányítása alá tartozó költségvetési szerveknél, illetve más kutató- és

Részletesebben

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010 Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010 A jogi és igazgatási képzési terület diplomásainak munkaerő piaci helyzete Az Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft. által végzett, Diplomás pályakövetés

Részletesebben

KÖSZÖNTJÜK A PÁLYAVÁLASZTÁSI SZÜLŐI ÉRTEKEZLET RÉSZTVEVŐIT! Nyíregyháza, 2011. november 15.

KÖSZÖNTJÜK A PÁLYAVÁLASZTÁSI SZÜLŐI ÉRTEKEZLET RÉSZTVEVŐIT! Nyíregyháza, 2011. november 15. KÖSZÖNTJÜK A PÁLYAVÁLASZTÁSI SZÜLŐI ÉRTEKEZLET RÉSZTVEVŐIT! Nyíregyháza, 0. november 5. Új kép SZAKMACSOPORTOK ISKOLÁNKBAN Szakközépiskolai tagozat Kereskedelem-marketing, üzleti adminisztráció szakmacsoport

Részletesebben

Növényvédelmi szakmérnök (növényvédelmi szakirányító)

Növényvédelmi szakmérnök (növényvédelmi szakirányító) Növényvédelmi szakmérnök (növényvédelmi szakirányító) Érvényes: 2013.09.25-2013.11.23 Azonosítók: QE001340-3117562 (1705) 2242 03 FARMFORG KERESKEDELMI ÉS SZOLGÁLTATÓ KFT. 7100 Szekszárd Palánk út 18.

Részletesebben

SZOLNOKI MŰSZAKI SZAKKÖZÉP- ÉS SZAKISKOLA

SZOLNOKI MŰSZAKI SZAKKÖZÉP- ÉS SZAKISKOLA SZOLNOKI MŰSZAKI SZAKKÖZÉP- ÉS SZAKISKOLA A Szolnoki Műszaki M Szakközép- és s Szakiskola diákjai, tantestülete és igazgatósága nevében szeretettel köszk szöntöm m a TIOP konferencia résztvevr sztvevőit!

Részletesebben

Szerkesztette: Varga Júlia. A kötet szerzői Hajdu Tamás Hermann Zoltán Horn Dániel Varga Júlia

Szerkesztette: Varga Júlia. A kötet szerzői Hajdu Tamás Hermann Zoltán Horn Dániel Varga Júlia Szerkesztette: Varga Júlia A kötet szerzői Hajdu Tamás Hermann Zoltán Horn Dániel Varga Júlia Kutatási asszisztens: Tir Melinda Olvasószerkesztő: Patkós Anna Tartalomjegyzék Tartalomjegyzék... III Ábrajegyzék...

Részletesebben

A TÁMOP 1.1.1-12/1 Budapest Pest megyében

A TÁMOP 1.1.1-12/1 Budapest Pest megyében A TÁMOP 1.1.1-12/1 Budapest Pest megyében A projekt célja: a megváltozott munkaképességű rehabilitációs ellátásban vagy rehabilitációs járadékban részesülő személyek munkaerő-piaci integrációjának elősegítése

Részletesebben

Fizetési trendek a magyarországi nemzetközi vállalatoknál

Fizetési trendek a magyarországi nemzetközi vállalatoknál Fizetési trendek a magyarországi nemzetközi vállalatoknál Megbízható bérezési adatok a DUIHK 2014 es Bérezési Tanulmányában Jövőre átlagosan négy százalékkal szeretnék a külföldi vállalatok munkavállalóik

Részletesebben

KAMARÁK SZEREPE A FOGLALKOZTATÁS NÖVEKEDÉSÉBEN

KAMARÁK SZEREPE A FOGLALKOZTATÁS NÖVEKEDÉSÉBEN KAMARÁK SZEREPE A FOGLALKOZTATÁS NÖVEKEDÉSÉBEN Bihall Tamás elnök Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kereskedelmi és Iparkamara Miskolc, 2010. október 21. 1 Foglalkoztatási ráta változása 2004-2008 % 8 7 6 5

Részletesebben

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010 Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010 Az képzési terület diplomásainak munkaerő piaci helyzete Az Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft., a Diplomás pályakövetés 2009 2010 kutatási program

Részletesebben

Egyéb, máshova nem sorolható mérnök (Értékesítés támogató mérnök)

Egyéb, máshova nem sorolható mérnök (Értékesítés támogató mérnök) Egyéb, máshova nem sorolható mérnök (Értékesítés támogató mérnök) 2139 00 Érvényes: 2013.07.19-2013.09.16 Azonosítók: XX004GIB - 3081591 (1705) MMG Autó- és Domotechnikai Kft. 7100 Szekszárd Palánki út

Részletesebben

A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata

A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata Tisztelt Érdeklődő! A Miskolci Szakképzési Centrum felnőttképzési kínálata az iskolarendszeren kívüli, ún. tanfolyami képzéseit tartalmazza, amelyek

Részletesebben

Számítógépes rendszerkarbantartó (számítógép szerelő és karbantartó)

Számítógépes rendszerkarbantartó (számítógép szerelő és karbantartó) Számítógépes rendszerkarbantartó (számítógép szerelő és karbantartó) 3142 09 Érvényes: 2011.11.28-2012.01.26 Azonosítók: XX003P82-2793391 (1705) AT-INFO KERESKEDELMI ÉS SZOLGÁLTATÓ KORLÁTOLT FELELŐSSÉGŰ

Részletesebben

A Borsodi Műhely Kft. gépalkatrész gyártó középvállalat, győri telephelyére, Hőkezelő segédmunkás munkakörbe. munkatársat keres.

A Borsodi Műhely Kft. gépalkatrész gyártó középvállalat, győri telephelyére, Hőkezelő segédmunkás munkakörbe. munkatársat keres. A gépalkatrész gyártó középvállalat, győri Hőkezelő segédmunkás munkakörbe Hőkezelésre előkészített és már hőkezelt munkadarabok mozgatása, készülékekre helyezése A tevékenységhez előírt dokumentációs

Részletesebben

MINŐSÉGCÉLOK 2014-2015. a 393/2013. (XI.12.) Korm. rendelet 17. (1) bekezdés alapján

MINŐSÉGCÉLOK 2014-2015. a 393/2013. (XI.12.) Korm. rendelet 17. (1) bekezdés alapján a 393/2013. (XI.12.) Korm. rendelet 1. (1) bekezdés alapján 1. OKJ- ban szereplő szakképesítés megszerzésére felkészítő képzés szakmai vizsgáinak éves átlagos vizsgaeredménye szakképesítésenként, az NMH

Részletesebben

Pénzügyi és üzleti tanácsadó

Pénzügyi és üzleti tanácsadó Pénzügyi és üzleti tanácsadó Érvényes: 2012.04.16-2012.06.14 ING BIZTOSÍTÓ ZRT. 7100 Szekszárd _ Azonosítók: QE000698-2857552 (1705) Állásegyeztetés helye: Foglalkoztatónál: 7100 Szekszárd, Széchenyi utca

Részletesebben

német nyelv történelem német nyelv szakmai számítás gyógytestnevelés testnevelés matematika Áruterítés I. (áru) minőségbiztosítás

német nyelv történelem német nyelv szakmai számítás gyógytestnevelés testnevelés matematika Áruterítés I. (áru) minőségbiztosítás József Attila Tudomány Természettudományi Karának biológia- kémia Közgazdász vendéglátó és szálloda szakon (BGF, 2006.), Szakács Fizika-technika és számítástechnika szakos általános iskolai (BDF, 1991),

Részletesebben

Foglalkoztatás- és szociálpolitika

Foglalkoztatás- és szociálpolitika Foglalkoztatás- és szociálpolitika Foglalkoztatás-politika alapfogalmai 2014/15 I. félév Dr. Teperics Károly egyetemi adjunktus E-mail: teperics@puma.unideb.hu Statisztikai sokszínűség (álláskereső) ILO

Részletesebben

1. Megváltozott munkaképességűek keresünk gondnoki munkakörbe!

1. Megváltozott munkaképességűek keresünk gondnoki munkakörbe! 1. Megváltozott munkaképességűek keresünk gondnoki Kecskemét környéki munkavégzésre megváltozott munkaképességű munkavállalókat keresünk gondnoki Főbb feladatok: telephely tisztántartása Elvárás: jó állóképesség

Részletesebben

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010 Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010 A képzési terület diplomásainak munkaerő piaci helyzete Az Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft., a Diplomás pályakövetés 2009 2010 kutatási program

Részletesebben

FEOR '08 a tantárgyak tekintetében

FEOR '08 a tantárgyak tekintetében FEOR '08 a tantárgyak tekintetében MUNKAKÖR A FEOR SZERINT SZÜKSÉGES TANTÁRGY (ha ebben jó vagy érdemes a szakmában gondolkodni) GAZDASÁGI, IGAZGATÁSI, ÉRDEK-KÉPVISELETI VEZETŐK, TÖRVÉNYHOZÓK 11 Törvényhozók,

Részletesebben

műszaki üzletkötő (műszaki-, értékesítési tevékenység)

műszaki üzletkötő (műszaki-, értékesítési tevékenység) műszaki üzletkötő (műszaki-, értékesítési tevékenység) Érvényes: 2011.09.23-2011.11.21 Azonosítók: XX00292H - 2765634 (1705) Praktika Tűzvédelmi Kft. 7100 Szekszárd Csonka utca 10 Állásegyeztetés helye:

Részletesebben

TÁMOP-1.4.1-11/1-2012-0019

TÁMOP-1.4.1-11/1-2012-0019 Társadalmi Megújulás Operatív Program Közösségi feladatokhoz kapcsolódó munkaerő-piaci programok támogatása című pályázati felhívásához a konvergencia régiók területén Kódszám: TÁMOP-1.4.1-11/1 Hátrányos

Részletesebben

munkahelyi egészség és biztonság 3 tanár főiskola általános isk. tanár magyar nyelv német nyelv

munkahelyi egészség és biztonság 3 tanár főiskola általános isk. tanár magyar nyelv német nyelv 1 tanár érettségi középfokú végzettségű ételkészítési gyakorlat szakács termelési és eladói gyak. ételkészítési alapgyak. előkészítési és ételkészítési alapgyak. 2 tanár mesterfokozat MA okl. közgazdásztanár

Részletesebben

Fogalomtár. Készítette: Kopint Konjunktúra Kutatási Alapítvány Budapest 2014

Fogalomtár. Készítette: Kopint Konjunktúra Kutatási Alapítvány Budapest 2014 Fogalomtár Készítette: Kopint Konjunktúra Kutatási Alapítvány Budapest 2014 Project number: HUSK 1101/1.2.1/0171 Project title: Szlovák-magyar határmenti migráció/slovensko-mad arská pohraničná migrácia

Részletesebben

Oktatás- és képzésszervezés

Oktatás- és képzésszervezés Oktatás- és képzésszervezés A munkaügyi központok ajánlati és képzés-támogatási rendszere Előadó: Veressné dr. Kiss Anna Munkaerő-piaci Eszközök és Képzési Osztály Hajdúszoboszló, Új arculati javaslatok

Részletesebben

Cséfalvay Ágnes. Pécs-Baranyai Kereskedelmi és

Cséfalvay Ágnes. Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Szakképzés és gazdaság Cséfalvay Ágnes Szakképzési é osztályvezető ő Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Az egyfőre jutó GDP az országos átlag %-ában Budapest: 230 % A reálgazdaság így a versenyképesség

Részletesebben

HISZK_Kalmár_PÁV_adatlap_2011

HISZK_Kalmár_PÁV_adatlap_2011 HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI INTEGRÁLT SZAKKÉPZŐ KÖZPONT SZAKISKOLA ÉS SZAKKÖZÉPISKOLA KALMÁR ZSIGMOND TAGINTÉZMÉNY OM azonosító száma:029678 Cím: 68 Hódmezővásárhely, Bajcsy-Zs. u. 7-9. Telefonszám 62-222-246 Fax

Részletesebben