Előterjesztés. Balatonkenese Város Önkormányzata 8174 Balatonkenese Béri Balogh Ádám tér 1. Tisztelt Polgármester Úr! Tisztelt Képviselő Testület!

Átírás

1 TÁTORJÁN SZOCIÁLIS Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társaság 8174 Balatonkenese Dózsa György tér 1 06/88/ tatorjan.jatekvar@invitel.hu Balatonkenese Város Önkormányzata 8174 Balatonkenese Béri Balogh Ádám tér 1. Előterjesztés Tisztelt Polgármester Úr! Tisztelt Képviselő Testület! Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft. megbízott ügyvezetője kérem, hogy a szeptemberi rendes, soron következő ülésén Balatonkenese Város Önkrmányzat Képviselő Testülete tárgyalja meg és fogadja el a Tátorján Játékvár Bölcsőde és Családi Napközi folyó évi munkájáról szóló beszámolót. Balatonkenese, Novák Éva megbízott ügyvezető

2 Beszámoló a Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft év időarányos munkájáról Tárgyi feltételek módosulása A fenntartásunkban lévő Papkeszi Mókuska Bölcsőde 2013.január 1-én bezárt. Az intézményben lévő felszerelések, eszközök Balatonkenese Város tulajdonában álltak. Leltár alapján kenesei intézmények (TSZSZI, Kipp- Kopp Óvoda, Tátorján Kft.) ezek közül igényelhettek szükségleteiknek megfelelően. Intézményünkben is sok hasznos eszköz, játék került, így bővítve, pótolva az eddigieket. Az épület belső festése, apróbb karbantartási munkáinak elvégzése aktuálissá vált ebben az évben, hiszen az intézmény megnyitása óta erre nem került sor. Augusztus végén egy nagylelkű felajánlásnak köszönhetően az intézmény bölcsődei és családi napközis csoportszobája, valamint konyhák, mosdók kifestése megtörtént. Köszönjük szépen a felajánlást, segítséget, a névtelenséget kérő adományozónak, önerőből szinte megoldhatatlan lett volna ez a nagy munka. Az intézmény összes helyisége megfelel az Európai Uniós elvárásoknak, előírásoknak. A két csoportszoba berendezése, felszereltsége, játékkészlete magas színvonalú, biztonságos, miden szempontból megfelel a szakmai előírásoknak. A gondozási egységekhez terasszal kapcsolódó játszóudvar felszereltsége is színvonalas, tágas, sok hely van a gyermekek mozgásigényének kielégítésére. Az intézmény udvarát, környezetét folyamatosan ápoljuk. Ebben nagy segítségünkre volt a városgondnokság, rendszeres fűnyírásukat ezúton is köszönöm. Az ültetett fák nagysága lassan eléri azt a szintet, hogy árnyékot nyújtanak az udvarunkon. A homokozó árnyékolását remélhetőleg rövid időn belül meg tudjuk oldani egy fix állvánnyal, (az eddigi ideiglenes megoldások helyett) az ehhez szükséges anyag rendelkezésre áll. Az intézmény személyi feltételei, létszámváltozások án az eddigi ügyvezető közös megegyezéssel távozott az intézmény éléről, ettől az időponttól kaptam megbízást a Kft. vezetésére, így az alkalmazotti létszám egy fővel csökkent. A meglévő dolgozók feladatait, munkakörét úgy módosítottam, csoportosítottam át, hogy munkaerő felvétele nélkül az összes szolgáltatás továbbra is jó színvonalon megmaradjon. A bölcsődei csoportban beosztott technikai dolgozó családi napközis segítő, játéktári animátor feladatot kapott, helyette dajka végzettségű, napi hat órában dolgozó, a gyermeknevelésben nagy tapasztalattal rendelkező személy látja el ezt a feladatot. A napi takarító feladatokat egy négy órában foglalkoztatott dolgozó látja el tól a kisgyermeknevelők személyében történt változás. A közös megegyezéssel máshol elhelyezkedő kolléganő helyett helyben lakó, megfelelő végzettséggel rendelkező gondozónő látja el bölcsődés gyermekeink gondozását, nevelését. A gondozónők napi hét órát töltenek a csoportban, heti váltásban, két műszakban dolgoznak, reggel 6,30-17 óráig a nyitvatartási időnek megfelelően.

3 Alkalmazottak létszáma A 15/1998(IV.30) NM rendelet 1. számú melléklete 1. Alapellátások részének megfelelő létszámminimum normáinak megfelelő az intézményben alkalmazattak létszáma, összesen 7 fő. A táblázatban nem szerepel 1fő ügyvezető, 1 fő napi 4 órában dolgozó takarítónő Bölcsőde Családi Napközi Alternatív napközbeni ellátás- játszóház Csoportok száma Kisgyermek nevelő 2 fő 1 fő 0,5 fő Technikai segítő 1fő napi 6 órában 0,5 fő Gyermekorvos 1 fő havi 4 órában A családi napközis és játszóházi soron szereplő 0,5 fő egy napi nyolc órában dolgozó alkalmazott. Férőhelyek kihasználtsága Év tól Beíratott gyermekek száma Tátorján Bölcsőde Tátorján Bölcsőde 12 férőhely ellátotti átlaglétszám 13 fő Kipp- Kopp Óvoda fenntartásában fő től 7,1 fő Beíratott gyermekek száma Családi Napközi Családi Napközi 7 férőhely ellátotti átlaglétszám fő fő fő 9,06 fő 17 fő 5,22 fő 762 fő fő 10,03fő 13 fő 5,33 fő 468 fő fő 9,73 fő 12 fő 4,74 fő 410 fő fő 9,56 fő 10 fő 5,02 fő 249 fő fő Átlag ig 8.19 fő 7 fő Átlag ig 5, 12 fő Játéktári szolgáltatást igénybe vevő gyermekek száma ig 194 fő Az intézmény működési engedélyében szereplő férőhelyek betöltöttek. Az ellátotti átlaglétszám a naponta jelenlévő gyermekek éves átlagát mutatja. Az átlagot lehúzza a nyári és téli zárva tartás, valamint a gyermekek betegségének ideje, amikre nem kapunk normatívát. Ebben az évben a festési munkálatok miatt hosszabb volt a zárva tartási idő az elmúlt évek gyakorlatánál.

4 Gyermeklétszám alakulása i állapotnak megfelelően: Tátorján Bölcsőde: 11 fő + 1 fő előjegyzésben Családi Napközi: 7 fő szeptemberétől 3 bölcsődés és 2 családi napközis gyermekünk ment óvodába. Gyermekek lakhely szerinti megoszlása Lakhely Tátorján Bölcsőde Családi Napközi Balatonkenese- Balatonakarattya 12 fő 5 fő Balatonalmádi 0 2 fő Bölcsődénkben ig egy fő balatonfőkajári gyermek vette igénybe az ellátást, az édesanya munkaidő beosztása úgy alakult, hogy lakóhelyén meg tudja oldani gyermeke ellátását. A Tátorján Bölcsődében év folyamán hátrányos helyzetű gyermekek száma: 5 fő (GYVK), ingyenes étkező, jelenleg 3 fő (ebből) veszélyeztetettek száma: 1 50% étkezési kedvezményre jogosult 3 gyermekes család gyermeke: 1 fő tartósan beteg, kedvezményezett étkező: 2 fő

5 A Tátorján Bölcsőde és Családi Napközi szakmai munkájának bemutatása dióhéjban Az intézményben folyó gondozás, nevelés A Tátorján Bölcsődében és a Családi Napköziben a szakmai programnak megfelelően, azonos elvek alapján folyik a gyermekek gondozása, nevelése, minden gyermek egyéni fejlődésének, biológiai szükségleteinek megfelelő, személyre szóló ellátást kap. A gyermekélelmezés A gyermekek napirendjén belül a kulturált étkezés feltételeit és a szabályrendszer kialakítását is feladatnak tekintjük. Ízléses tálaló edényekből, jó hangulatban folyik az étkezés. A korosztálynak megfelelő, gyermekorvos által jóváhagyott étlap alapján a balatonfűzfői Susogó Team Kft. készíti el és szállítja a napi négyszeri étkezéstetéshez szükséges ételt. A kapcsolat és az ételek minősége és mennyisége korrekt. Pihenés, alvás Idejét, időtartamát a napirend és a gyermekek igénye határozza meg. Az alváshoz nyugodt légkört, és megfelelő tárgyi feltételeket biztosítunk (kényelmes fekhely, friss levegő, csend). Tiszteletben tartjuk a gyermek alvási szokásait, a megszokott játékot, cumit, textíliát kapja meg, s ha kell, a gondozónők közvetlen jelenlétével, simogatással altatják őket. Öltözködés Legfontosabb funkciója az időjárás változásaival szembeni védekezés, de e tevékenység közben fejlődik a gyermek önállósága és az igényessége is. Az öltözködésnél a felnőtt szerepe a gyermek önállóságának támogatása, amely a teljes kiszolgálástól a segítő, irányító tevékenységig terjed. Gyermekeink saját ruhában vannak, a csoportszobában váltócipőt használnak. Egészségvédelem, egészségnevelés Feladatunk a környezethez való alkalmazkodás és az alapvető emberi higiénés szokások kialakításának segítése. Ügyelünk, hogy mindenkor érvényesüljön a folyamatosság, a fokozatosság, az önkéntesség és a választhatóság elve. Gondozó-nevelő munkánkban arra törekszünk, hogy a mozgás a szabadban tartózkodás az egész napi tevékenység szerves része legyen. A tárgyi környezet biztosítása mellett a praktikum, az akadálymentesség és az esztétikum követelményeit tartjuk szem előtt. Az érzelmi fejlődés, szocializáció segítése A kisgyermek elsősorban érzelmi lény, érdeklődését érzelmei irányítják. Elsődleges szocializációs környezete a család, amelyben nevelkedik. Az érzelmek befolyásolhatóak, pozitív érzelmek elősegíthetőek, de ugyanúgy a negatív érzelmek is. A kisgyermek gondozásának egyik alapfeltétele a pozitívumokra való támaszkodás, a pozitív megerősítés. Feladataink körébe tartozik, hogy derűs légkört biztosítsunk, segítsük a beszoktatással járó nehézségek feldolgozását, csökkentését.

6 A bölcsődei és családi napközis élet megszervezése, kapcsolattartás Kapcsolattartás a szülőkkel: az intézmény az otthoni ellátást egészíti ki, szorosan együttműködve a szülőkkel. Az együttműködés partneri viszonyt feltételez, mely nem túl bizalmaskodó, de őszinteségen alapszik. - Jelentkezéskor a szülő betekintést nyerhet az intézmény életébe - Minden szülő kap egy írásos tájékoztatót a házi és napi rendről - Ha szükséges családlátogatás során ismerkedik meg a gyermek a gondozónővel. Adaptáció: a szülővel közösen történik, gyermekenként eltérő időtartamban, átlag két hét Az intézményben dolgozók munkájukat nagy szakértelemmel, felelősség vállalással, empátiával végzik. A szülők és gyermekek ragaszkodása, szeretete számunkra a legnagyobb elismerés. A bölcsődénkben és a családi napköziben több olyan család van, akik már a második, harmadik gyermeküket is hozzánk íratták be. A Szülői Érdek-képviseleti Fórum működése Minden új gondozási évben megalakítjuk a Szülői Érdekképviseleti Fórumot. A fórum létrehozását, működését a gyermekvédelmi törvény határozza meg. Tagjai: 1 fő a Kft. részéről, 3-1 fő a szülői (2fő szülő bölcsőde 1fő családi napközis) és a gondozónői oldalról. A tagok aktívan, tevőlegesen segítik napi problémáink megoldását, közösségi programjaink megvalósulását. Ez úton is köszönöm pozitív hozzáállásukat, kiállásukat az intézmény mellett. Kapcsolattartás társintézményekkel Az évi XXXI. Gyermekvédelmi törvény értelmében a bölcsőde a rendszerben a jelző funkciót ellátó intézmény. A gyermekek érdekérvényesítése törvényi kötelezettséget jelent a gyermekek gondozásában részt vevő gondozók számára. Együtt működünk mindazon intézményekkel, személyekkel, akikkel a gyermek ellátása során kapcsolatba kerülünk: TSZSZI, védőnő, gyermekorvos, óvoda, Polgármesteri Hivatal munkatársai. Tátorján Játékvár Játszóháza Szülővel történő közös játék, játéktári felügyelet, és az itt igényelhető házi gyermekfelügyelet biztosítja a biztonságos elhelyezést rendszeresen, alkalomszerűen vagy alternatív formában. Szívesen látjuk a nyaralók és térségünkben élő gyermekeket, családokat is. A játéktárba érkező családok számára a közös játék feltételei adottak. Pozitívumként számolhatunk a gyermektársaságot kereső családok megelégedettségével. A városunkból több kisgyermekes család szívesen látogatja a játszóházat, megismerve az itt folyó munkát ebben az évben két helyi gyermeket íratták így be a családi napközibe. A Tipegő Klub összejöveteleinek helyet biztosítunk. Teljes nyitvatartási idő alatt vállalunk időszakos (néhány óráig tartó) gyermekfelügyeletet, azonnali igény alapján, általában a nyári időszakban van erre igény. A szülők többnyire a délelőtti, illetve a kora délutáni órákban bízták ránk gyermekeiket. Napi, heti bérletes megoldásokat kínálunk, (játék tábor)ezel a lehetőséggel többen éltek. Két budapesti kisgyermek ellátását 7 héten keresztül biztosítottuk ilyen módon, akik idős nagyszülőre voltak bízva óvodájuk felújítása miatt. Balatonkenesén lakó kisgyermekeknek egész évben kedvezményes áron biztosítjuk a szolgáltatásokat. A játékvár szolgáltatásai közül a jelmezkölcsönzés január február hónapokban nagyon sikeres. Jelmezeinket bővítjük, karban tartjuk, kb. 110 jelmezzel rendelkezünk.

7 Az év leglátogatottabb és legsikeresebb játéktári programja a Tátorján Gyermeknap volt. A rossz idő ellenére teltházas volt a rendezvényünk. Egész nap ingyenes programokkal vártuk a kedves látogatókat, nagy örömünkre sokan voltak kíváncsiak Roli bűvész műsorára, az egész napos ingyenes játszóházi lehetőségre, alkotó foglalkozásra. Mindenki nyert a gyermeknapi tombolán, az Eleven cukrászat felajánlásának köszönhetően pedig mindenkinek jutott a gyermeknapi tortából és süteményekből. Kihelyezett játszóházak A Kft. ezen szolgáltatása csökkenő tendenciát mutat szeptemberétől az ezzel a területtel foglalkozó kolléganő közös megegyezéssel máshol talált végzettségének megfelelő munkát. Munkaköre a (külső helyszínek koordinálása, üzletkötés, játszóházak vezetése) nem lett betöltve az intézmény bizonytalan helyzete, majd anyagi nehézségek miatt. Az ügyvezető váltás időpontja sem kedvezett az ilyen jellegű szerződések megkötésének. Májusban már későn volt a környező települések és a helyi rendezvények műsor kínálatához csatlakozni. Papkeszi, Litér, Balatonfűzfő egy-egy rendezvényén mini játszóházzal, alkotó foglalkozással, bohóc parádéval szerepeltünk. Sikeres gyermek születésnapot bonyolítottunk le pl. Balatonakarattyán, Balatonvilágoson. A helyi rendezvényeken nem számítottak a munkánkra. Vak Bottyán, Bezerédj strandokon működő játszóházaink Balatonkenese Város Önkormányzata Képviselő-testületének a 175/2013.(IV. 25) számú határozata alapján június 15-től Balatonkenese Vak Bottyán és Bezerédj Strandjain heti 3 napon napi 6 órában játszóházi szolgáltatás biztosított a Tátorján Kft. a strandi kihelyezett játszóház céljára elkerített kijelölt helyen. A kihelyezett játszóházakban a strandok látogatói ingyenesen igénybe vehetik a Kft. által biztosított szolgáltatást. Mindkét strandon állandó, képzett (nyugdíjas pedagógus, főiskolát végzett fiatal) gyermekszerető és gyermekekhez értő munkatárs alkalmi foglalkoztatás keretében látta el az animátori feladatokat. Munkájukkal kapcsolatban kritikai észrevétel nem, csak dicséret érkezett a kigyermekes családok részéről. A már ismert, jól elfogadott és keresett szolgáltatást a Bezerédj strandon általában kisbabás, szinte egész nyáron itt tartózkodó nyaralósok vették igénybe. A Vak Bottyán strandon a gyermekek életkor szerinti megoszlása szélesebb skálán mozgott, így itt az alkotó munkához biztosított eszközöknek nagy sikere volt.

8 A Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft. gazdálkodása Az intézmény fenntartója a Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft. A Kt.-ben többségi tulajdonosa Balatonkenese Város Önkormányzata 94% (TSZSZI 3%, Balatonkenese Városért Közalapítvány 3%). A Kft. gazdálkodását elfogadott éves költségvetés alapján végzi. Az éves költségvetés fedezésére állami normatívát igénylünk, ám ez csak részben fedezi a működési költségeket ban Ft/ ellátott bölcsődés gyermek fajlagos összeg volt meghatározva, míg 2009-től ez az összeg már csak Ft volt gyermekenként és azóta is változatlan. Balatonkenese Város Önkormányzata támogatást nyújt az intézmény működéséhez. Ebben az évben Balatonkenese Város Önkormányzata már több alkalommal is tárgyalta a Kft. pénzügyi helyzetét. A májusi és a szeptember 15-i állapot összehasonlítását az 1.számú melléklet tartalmazza. Az eltelt időben a Kft. pénzügyi helyzete stabilizálódott. A NAV felé fizetendő részletfizetési kötelezettségünk kiegyenlítésre került. A havonta fizetendő adójárulékok határidőben utalásra kerülnek, így a Kft. jelenleg köztartozás mentes. A szállítók felé fennálló tartozások nagy része rendezésre került. Nem határidőre kiegyenlített számla Balatonkenese Város Önkormányzata felé több havi telefondíj. A könnyvizsgálati díj nagyobb része rendezett, Ft elmaradás van a számlából. A Magyar Államkincstár felé hátralékként beírt összeg nem elmaradás, a részletfizetési határozatnak megfelelően, határidőben teljesített a visszafizetés. Ez év dec. 15-ig kell a teljes összeget kiegyenlíteni. Balatonkenese Város Képviselő-testülete a Kft. pénzügyi helyzetét megismerve úgy határozott, hogy a Tátorján- Szociális Szolgáltatóház saját tőkéjét Ft összeggel pótolja a évi támogatására meghatározott keretből. (Határozat 287/2013(VI.20). Az átutalás megtörtént májusától szeptember 15-ig Ft fizetési kötelezettség került kiegyenlítésre. Ezen összeg az önkormányzati támogatás ütemezésének előrehozásából, bérmegtakarításokból, nyári strandi szolgáltatásokból, játszóházi bevételekből tevődik össze. A Kft. feladatainak ellátásához a 2. számú melléklet táblázatában szereplő pénzeszközre van szükség havonta. Mivel az 1. számú mellékletben részletezett májusig felhalmozott hiány kezelésére az önkormányzat előre hozottan folyósította a fenti határozat szerint költségvetésében biztosított támogatás két havi támogatásnak megfelelő összegét, így a Kft november, december havi működéséhez hiányzik a támogatás ezen összege.

9 Tisztelt Polgármester Úr! Tisztelt Képviselő Testület! Kérem, hogy a Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft november, december havi zavartalan működéséhez Ft támogatást biztosítani szíveskedjenek. Balatonkenese Város Önkormányzat Képviselő-testülete a i rendkívüli ülésén határozatában döntött a Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft. jegyzett tőkéjének Ft-ra történő lecsökkentéséről. Ezen határozat végrehajtása érdekében Dr. Endrődi Éva ügyvéd, a Kft. felügyelő bizottságának elnöke az ehhez szükséges teendőkről tájékoztatást nyújtott. A tőke csökkentés megvalósulásának egyik feltétele, hogy a többségi tulajdonos önkormányzat és a többi tulajdonos elhatározza a tőkepótlást. Erről egyidejűleg nem született képviselő testületi határozat. Kérem, hogy Balatonkenese Város Önkormányzat Képviselő Testülete, mint a Kft. többségi tulajdonosa, határozzon a Tátorján Szociális Szolgáltatóház Kiemelten Közhasznú Nonprofit Kft. szükséges tőke pótlásáról a gazdasági törvény ide vonatkozó előírásainak megfelelően.