FELELŐSSÉGGEL ÖNÖK IRÁNT

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "FELELŐSSÉGGEL ÖNÖK IRÁNT"

Átírás

1 PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft Budapest, Kőér utca 5. Telefon: FELELŐSSÉGGEL ÖNÖK IRÁNT RESPONSIBILITY FOR ALL

2 A cégcsoport számokban Naponta több mint 80 ezer fő részére biztosított étkezés 1000 alkalmazott Több mint 300 intézmény ellátása, közel 170 főző- és tálalókonyha működtetése Naponta reggeli, tízórai, ebéd, uzsonna, vacsora Több mint 80 saját tulajdonú tehergépkocsi 5 minőségbiztosítási rendszer (HACCP, ISO 9001, ISO 14001, ISO22000, MSZ 28001) Key figures Daily catering services to over 80 thousand persons, 1000 employees Servicing over 300 institutions Operation of some 170 cooking and servicing facilities 48,000 breakfast, 2,300 morning snack, 81,000 lunch, 32,000 afternoon snack, 2,300 dinner sets served each day Over 80 own transportation vehicles 5 quality management systems implemented (HACCP, ISO 9001, ISO 14001, ISO22000, MSZ 28001) 1

3 Tisztelt Partnerünk! Minőség iránti elkötelezettségünk eredményeként húsz év alatt a PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. a közétkeztetési piac meghatározó cégcsoportjává vált. Mindig is azt vallottuk, nem lehetünk egyedül sikeresek, üzleti partnereink, megbízható és korrekt beszállítók, a nekünk bizalmat szavazó megrendelők, és nem utolsó sorban képzett, felkészült munkavállalók nélkül nem tarthatnánk itt. Büszkék vagyunk arra, hogy száz százalékban magyar tulajdonban lévő vállalkozásként hozzájárulhatunk mások sikereihez is, szűkebb és tágabb környezetünkben egyaránt. Mindenütt helyi munkavállalókat foglalkoztatunk, csak hazai, lehetőség szerint környékbeli beszállítók alapanyagaival dolgozunk, üzleti eredményünk jelentős részét fordítjuk fejlesztésre, beruházása inkkal újabb hazai munkahelyeket teremtünk. Kiemelkedően fontos a számunkra, hogy lehetőségeinkhez mérten személyesen is ismerjük azokat, akikkel együtt dolgozunk, hogy minden partnerünknek mi tulajdonosok, személyesen mutassuk be cégünket, és annak értékeit. Dear PENSIO Partner! Thanks to the unflagging commitment to quality, PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. (PENSIO Quality Contract Catering LLC) has evolved into a determining participant of the contract catering market in the past twenty years. According to our mission, we strongly believe that we cannot be successful on our own; our business partners, our reliable suppliers, the trust of our clients and, last but not least, our skilled and well-prepared employees are the key components of our achievements. As a hundred percent Hungarian owned company, we are proud to be the facilitator of the success of others both in our close and broad environment; we are employing only local workers, we are using only domestic preferably local ingredients, we are reinvesting a significant part of our annual profits into the continuous improvement of our services, thus creating further labour opportunities. It is very important to us to establish whenever possible a personal relationship with our partners and always endeavour to personally introduce our corporate values to them. Even having become a large organisation, we still have not departed from our basic philosophy: our work is driven by our commitment to quality. We are working with highly Nagyvállalatként sem változtattunk azon, ami jól működik: a minőségi iránti igény hatja accomplished professionals, we are pioneers in the utilisation of the most innovative technolo- át munkánkat. A legkiválóbb szakemberekkel dolgozunk, élen járunk az új technológiák al- gies, we are strongly committed to the continuous training of our employees and we keep on kalmazásában, munkatársaink képzésében, folyamatosan fejlesztjük, korszerűsítjük üzleti developing and modernising our business processes. Our aim as a market leader organisation folyamatainkat, hogy a piacot vezető cégként is azok maradhassunk, amik voltunk: hatékonyan is to remain what we have always been: an effectively operating, yet homely business venture működő, vevőink igényeit szem előtt tartó, családias hangulatban dolgozó vállalkozás. focusing on the demands of its customers. Közétkeztetés felsőfokon! Professional Contract Catering! Tisztelettel: Yours faithfully: Süllős Gyuláné Süllős Gyuláné ügyvezető Igazgató managing director 2 3

4 Cégünkről About Us A Társaság családi vállalkozásként alakult 1993 márciusában. Az alapító, támogatására: vállalkozásunk Magyarországon elsőként vezette be a reformkonyhát The company was founded in March 1993 as a family business. The basic business Uniquely in Hungary, the firm was the first to implement simultaneously five idősebb Süllős Gyula koncepciója egy olyan társaság létrehozása volt, amely nem a közétkeztetésben. A cégcsoport a rendelkezésre álló feltételek mellett minden concept of the owner, Gyula Süllős was to enter the contract catering market successfully, different, internationally acclaimed quality management systems. All the kitchen facilities csupán képes részt venni a közétkeztetési piac élesedő árversenyében, de mindezt szolgáltatási területen képes és kész biztosítani a legkülönfélébb diétás menüket by offering quality services despite the extremely strong price competition. He uncom- operate in compliance with the no. 2-1/1969 HACCP prescriptions of the Hungarian Food minőségi kínálattal teszi. Süllős Gyula hitt abban, hogy a közétkeztetésben is lehet is (tojás-, liszt-, tejérzékeny és hozzáadott cukormentes, pépes, epekímélő), amely- promisingly believed that contract catering can be and has to be a service of quality. Codex and with the ISO food safety system standards. Control over the complete minőségi szolgáltatást nyújtani. eket dietetikus bevonásával, a speciális előírásoknak megfelelő körülmények között business operations is assured by the application of the standards of the ISO 9001 Qual- A tulajdonosokhoz köthető, kilenc társaságból álló cégcsoport ma a közétkez- készítenek szak emberei. With owners related to the members of the Süllős family, the corporate group of ity Management System. Further to that, compliance with the ISO environment tetési piac vezető szereplője. Országszerte több mint 300 intézményt lát el, 1000 nine companies is today the leading management standard ensures outstanding performance in environment safety and főállású alkalmazottat foglalkoztat, és naponta több mint 80 ezer fő részére biztosít player on the contract catering mar- waste management related issues, while the appropriate Occupational Health and Safety étkezést, bölcsődékben, óvodákban, általános iskolákban, idősotthonokban és szociá- ket, servicing over 300 institutions Management System is operated in accordance with the MSZ Hungarian Standard. lis intézményekben. A cégcsoport képes a hét minden napján napi ötszöri étkezést nation-wide, employing 1000 per- All the above ensure in a well-visible and easy-to-cont rol way that the quality of service is biztosítani. Közel 170 konyhát üzemeltet, ezek egy része saját tulajdonban van, és több manent employees, and providing continuously maintained. mint 80 saját tulajdonú gépjárműjével szállítja a kész ételeket az intézményekbe. daily catering services to more than All menus are determined under the supervision of dietitian experts widely A társaság Magyarországon egyedülálló módon, elsőként vezetett be 80 thousand people in day nurseries, respecting the actual demands and expectations of the customers. Much attention is öt különböző nemzetközileg elismert minőségbiztosítási rendszert. A konyhák kindergartens, elementary schools, paid to the promotion of a healthy lifestyle: the company was the first to introduce the a HACCP Magyar Élelmiszerkönyv 2-1/1969 számú előírásainak és az ISO elderly care facilities and other social healthy food principle in the contract catering industry. On the basis of its possibilities and Élelmiszer-biztonsági rendszernek megfelelően működnek. A teljes vállalati működés services institutions. With the capa- requirements the company is capable and willing to offer the widest variety of dietetic ellenőrizhetőségét az ISO 9001 Minőségirányítási rendszer szavatolja. Az ISO bility of providing catering services foods for each customer group (free from cholesterol, gluten, lactose or added carbo- Környezetirányítási rendszernek való megfelelés a környezetvédelem, a hulladék- even five times a day, seven days a hydrates, pulped food or even gall bladder protective food). These menus are prepared kezelés területén biztosít kiemelkedő teljesítményt, míg az MSZ szabvány köve- week, the corporate group operates by the specialist of the company under regulatory conditions and involving dietitians. telményének való megfelelés a Munkahelyi Egészségvédelmi és Biztonsági Irányítá- A vállalatcsoport a lehető legnagyobb mértékben törekszik a helyi alapanyagok 170 kitchen facilities, partly in its ownership, and uses over 80 own vehicles for the trans- The corporate group places the greatest possible emphasis to use local ingredients and si rendszer működését garantálja. Mindez látható és ellenőrizhető garanciát jelent beszerzésére, a helyben élők foglalkoztatására. portation of the menus. to employ local workforce. PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. pays continuous attention a minőség folyamatos biztosítására. A PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. folyamato san figyel met fordít mun katársai to the training of its emp loyees, to the utilisation of the most up-to-date technologies, Az étlapokat, menüsorokat minden esetben dietetikus szakemberek felügye- képzésére, a legkor szerűbb tech no lógiák alkal mazására, a mi nő ség javítására mind- to quality improvement and to maintain the homely working atmosphere even now lete mellett állítják össze messzemenőkig figyelembe véve a megrendelők és a fo- ezt nagyvállalatként is családias, kellemes hangulatban. as a large organisation. gyasztók igényeit, elvárásit. Kiemelt figyelmet fordít a cég az egészséges életmód 4 5

5 Menedzsment Management Süllős Gyula kereskedelmi igazgató felsőfokú képzéseket követően a társasághoz kerülve kialakított egy kizárólag magyarországi bejegyzésű partnerekből álló beszállítói hálózatot. PhD tanulmánya során a közétkeztetési szakterületen végez kutatásokat és a témában jelennek meg publikációi. Édesapja, a cégalapító hagyományait követve kiemelten fontosnak tartja a tehet séges sportolók támogatását. A Magyar Ökölvívó Szövetség alelnöke, a Magyar Olimpiai Bizottság tagja. Süllős Gyuláné ügyvezető, tulajdonos a Közétkeztetési Catering Kódex társszerzője. Cukrászként került kapcsolatba a vendéglátással, majd mestercukrász szakképesítést szerzett. Dolgozott élelmezésvezetőként, üzletvezetőként, több mint 30 éves szakmai tapasztalattal rendelkezik a közétkeztetés területén. Szakmai vezetőként munkájával nagymértékben járult hozzá a társaság felemelkedéséhez, majd 2009 óta ügyvezetőként irányítja cég működését. Süllős Gyuláné, managing director, owner: co-author of the Contract Catering Codex. Starting in the catering industry as a confectioner, then obtaining the Confectioner Master degree. Having worked as catering officer, shop manager, she has over 30 years of professional experience in the contract catering industry. As the head of her specific department, she has done a great deal of work for the growth of the company, which she has been leading as managing director since Süllős Gyula, commercial director: joining the company after graduation he built up a network of domestic suppliers. He was engaged in several research projects in the field of contract catering during his PhD studies with several related publications. Following the traditions started by his father, the founder of the company, he also places a great emphasis on the support of ta len ted young sportsmen. He is vice chairman of the Hungarian Boxing Association and member of the Hungarian Olympic Committee. 6 7

6 Menedzsment Management Varga Gergelyné menedzserigazgató Varga Gergelyné, COO: joined the compa- Vargáné Achátz Zsuzsanna szakmai Vargáné Achátz Zsuzsanna, professional a cég megalakulása óta vesz részt a vállal ko- ny upon its foundation. Already possessing several igazgató több mint 40 éve dolgozik a vendéglátó- director: she has spent over 40 years in the cater- zás éle tében. Élelmezésvezetőként szerzett years of professional experience as a catering of- iparban, különböző beosztásokban. Volt a Daubner ing industry in different positions, e.g. as the of- több éves szakmai tapasztalata révén a terme- ficer, she started as the head of the production de- Cukrászda iroda- és üzemvezetője, több közétkez- fice and plant manager of Daubner Confectionery lés folya ma tait irányítja. Operatív vezetőként partment. As a manager responsible for operations tetéssel foglalkozó társaság igazgatója óta Works as well as the head of several contract cater- koordinálja a különböző területi konyhák she has been co-ordinating the daily operations of dolgozik a PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft- ing companies. She has joined PENSIO Minőségi mindennapi működését, valamint a területi the different regional kitchen facilities and also the nél, koordinálja a konyhák, és az üzletvezetők Közétkeztetés Kft. in 2001, as a co-ordinator of menedzserek szakmai munkáját. Folyamatos, professional work of the regional managers. She munkáját. Ellenőrzi a termelési folyamatokat, az the kitchen facilities and plant managers. She is napi kapcso la tot ápol az intézmények vezetőivel, is in continuous contact with the heads of partner étlapok kialakítását, valamint a minőségbiztosítási responsible for the continuous control of the pro- partne re inkkel a szolgáltatás zökkenőmentes institutions, and other partners in order to ensure rendszerekben megfogalmazott követelmények duction processes, the setting up of the menus el lá tása érdekében. the smooth provision of the company s services. betartását. and also the compliance with the applied quality management standards. 8 9

7 Menedzsment Ströcker Gabriella gazda sági i gaz ga tó ként 2000 óta irányítja a PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. számviteli, bérszámfejtési te vé kenységét és gazdálkodását. Pá lyafutását a Hídépítő Vállalatnál kezdte, majd különböző cégek könyvelési, bérszámfejtési, tárgyi esz köz nyilvántartási fela datait látta el, dolgozott adótanács adóként, fog lalkozott vállalati marketinggel is. Ströcker Gabriella, CFO: she has been leading the accounting, payroll calculation and all other financial aspects of the operations of PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. since Started her career at Hídépítő Co. (Bridge Building Company), then moved on to provide accounting, pay roll calculation, asset registry keeping services at different companies as well as worked as tax advisor and corporate marketing associate. Management Viniczai János minőség elle Viniczai János, Head of Qual Nyúzó László vezető menedzser Nyúzó László, lead manager: he nőrzés ért felelős vezető 2012 júni- ity Management: he was hired by több mint 40 éve dolgozik a szakmában. has already spent over 40 years in the in- usában csatlakozott a PENSIO Minőségi PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. Pályafutását a Pannónia Vendéglátó- dustry, started at Pannónia Vendéglátó- Közétkeztetés Kft-hez, hogy a termelési in July 2012 in order to improve the ipari Vállalatnál kezdte, dolgozott a ipari Vállalat (Pannónia Catering Ser- folyamatok hatékonyságát javítsa. Ko- efficiency of production processes. Belvárosi Vendéglátó Vállaltnál és vices Company), worked at Belvárosi rábban régió-vezetőként dolgozott egy Previously he worked as regional head a HM Protokoll Osztályán különböző Vendéglátó Vállalat (Downtown Cater- országos ételkiszállítással foglalkozó at a country-wide food delivery com- vezető pozíciókat betöltve. A PENSIO ing Services Company) and in several cégnél, és sokéves tapasztalattal ren- pany, as well as gained several years of Minőségi Közétkeztetés Kft.-nél 2000 positions at the Protocol Department of delkezik pénzügyi területen is. experience in finance related positions. óta dolgozik vezető menedzserként. the MoD. He has been a member of the management team of PENSIO Minőségi Közétkeztetés Kft. since year

8 Főbb referenciák Key Customers Kaposvár Megyei Jogú Város Önkormányzata 51 intézmény ellátása ebédadag naponta 51 konyha üzemeltetése Nagykanizsa Megyei Jogú Város Önkormányzata 39 intézmény ellátása ebédadag naponta 39 konyha üzemeltetése Eger Megyei Jogú Város Önkormányzata 10 intézmény ellátása ebédadag naponta 10 konyha üzemeltetése Budapest Főváros X. kerület Kőbánya Önkormányzata 35 intézmény ellátása ebédadag naponta 2 konyha üzemeltetése Budapest Főváros XVII. kerület Rákosmente Önkormányzata 41 intézmény ellátása ebédadag naponta 2 konyha üzemeltetése Budapest Főváros XIX. kerület Kispest Önkormányzata 36 intézmény ellátása ebédadag naponta 5 konyha üzemeltetése Budapest Főváros XX. kerület Pesterzsébet Önkormányzata 35 intézmény ellátása ebédadag naponta 4 konyha üzemeltetése Érd Megyei Jogú Város Önkormányzata 28 intézmény ellátása 5000 ebédadag naponta 27 konyha üzemeltetése Budafok-Tétény, Budapest XXII. kerület Önkormányzata 27 intézmény ellátása ebédadag naponta 1 konyha üzemeltetése Budakeszi Város Önkormányzata 8 intézmény ellátása ebédadag naponta 3 konyha üzemeltetése Budapest Főváros VIII. kerület Józsefvárosi Önkormányzata 2 intézmény ellátása ebédadag naponta Budapest Főváros XVI. kerület Önkormányzata 3 intézmény ellátása ebédadag naponta Nagykovácsi Nagyközség Önkormányzata 2 intézmény ellátása ebédadag naponta 1 konyha üzemeltetése EGYÉB REFERENCIÁK Pilis Város Önkormányzata Fazekas Mihály Általános Iskola és Gimnázium Heves Város Önkormányzata Egyházi fenntartású intézmények Egyéb más önkormányzatok Municipality of Kaposvár servicing 51 institutes 8,300 lunch sets daily operation of 51 kitchen facilities Municipality of Nagykanizsa servicing 39 institutes 8,000 lunch sets daily operation of 39 kitchen facilities Municipality of Eger servicing 10 institutes 7,000 lunch sets daily operation of 10 kitchen facilities Municipality of the Xth District (Kőbánya) of Budapest servicing 35 institutes 6,200 lunch sets daily operation of 2 kitchen facilities Municipality of the XVIIth District (Rákosmente) of Budapest servicing 41 institutes 6,400 lunch sets daily operation of 2 kitchen facilities Municipality of the XIXth District (Kispest) of Budapest servicing 36 institutes 5,000 lunch sets daily operation of 5 kitchen facilities Municipality of the XXth District (Pesterzsébet) of Budapest servicing 35 institutes 5,000 lunch sets daily operation of 4 kitchen facilities Municipality of Érd servicing 28 institutes 5,000 lunch sets daily operation of 27 kitchen facilities Municipality of the XXIInd District (Budafok-Tétény) of Budapest servicing 27 institutes 4,400 lunch sets daily operation of 1 kitchen facility Municipality of Budakeszi servicing 8 institutes 2,200 lunch sets daily operation of 3 kitchen facilities Municipality of the VIIIth District (Józsefváros) of Budapest servicing 2 institutes 1,100 lunch sets daily Municipality of the XVIth District of Budapest servicing 3 institutes 1,100 lunch sets daily Municipality of Nagykovácsi servicing 2 institutes 1,000 lunch sets daily operation of 1 kitchen facility OTHER MAJOR PARTNERS Municipality of Pilis Fazekas Mihály Primary and High School Municipality of Heves Several parochial church operated institutes Several other municipalities 12

ÉRTÉKEINK: Magas minőség és megbízható alapanyagok. Hatékony és rugalmas gyártás

ÉRTÉKEINK: Magas minőség és megbízható alapanyagok. Hatékony és rugalmas gyártás BEMUTATKOZÁS Cégünk, a Sragner & Sragner Kft. már több mint 15 éve egyike Magyarország vezető irodabútor gyártó és forgalmazó vállalkozásainak. Nagy tapasztalattal rendelkezünk teljes beruházások és belsőépítészeti

Részletesebben

TOURNAMENT DRAW ALL KYOKUSHIN KARATE WT - TOURNAMENT DRAW ALL KYOKUSHIN KARATE WT - TOURNAMENT DRAW

TOURNAMENT DRAW ALL KYOKUSHIN KARATE WT - TOURNAMENT DRAW ALL KYOKUSHIN KARATE WT - TOURNAMENT DRAW TOURNAMENT DRAW WOMAN KATA TOURNAMENT DRAW WOMAN 55 KG TOURNAMENT DRAW WOMAN 65 KG TOURNAMENT DRAW WOMAN +65 KG Minôségi termékeink Világbajnok csomagolásban! World Champion in packaging! Valdor Darfresh

Részletesebben

2. Local communities involved in landscape architecture in Óbuda

2. Local communities involved in landscape architecture in Óbuda Év Tájépítésze pályázat - Wallner Krisztina 2. Közösségi tervezés Óbudán Óbuda jelmondata: Közösséget építünk, ennek megfelelően a formálódó helyi közösségeket bevonva fejlesztik a közterületeket. Békásmegyer-Ófaluban

Részletesebben

Szent László TISZK (SZLTISZK) Kocsis Ibolya

Szent László TISZK (SZLTISZK) Kocsis Ibolya Tolna Megyei Önkormányzat Szent László Szakképző Iskolája és Kollégiuma (TISZK) Szent László TISZK (SZLTISZK) Kocsis Ibolya deputy general director Leonardo Partnerships S.O.S. project coordinator Leonardo

Részletesebben

Társadalmi-gazdasági szempontok Az ipari termelési folyamatok kedvezőbbé tétele és az ipari együttműködési láncok sűrűsége pozitív társadalmi és gazdasági eredmények létrejöttéhez is hozzájárul. A társadalmi

Részletesebben

Cégismertető. About us

Cégismertető. About us Cégismertető A Tűzőrség Kft. 2008.ban alakult Orosházán. Azzal az alapvető céllal jött létre, hogy partnereink európai színvonalú termékekhez és szolgáltatásokhoz jussanak, a kedvező lehetőségek kihasználásával,

Részletesebben

építészet & design ipari alkalmazás teherautó felépítmény

építészet & design ipari alkalmazás teherautó felépítmény A Design-Composit egy kompozitpaneleket gyártó vállalat, mely teherautó felépítményekhez, az építészet számára és design termékekhez készít paneleket. We are an innovative manufacturer of composite panels

Részletesebben

INTELLIGENT ENERGY EUROPE PROGRAMME BUILD UP SKILLS TRAINBUD. Quality label system

INTELLIGENT ENERGY EUROPE PROGRAMME BUILD UP SKILLS TRAINBUD. Quality label system INTELLIGENT ENERGY EUROPE PROGRAMME BUILD UP SKILLS TRAINBUD WP4: Deliverable 4.5 Development of voluntary qualification system Quality label system 1 INTELLIGENT ENERGY EUROPE PROGRAMME BUILD UP SKILLS

Részletesebben

Skills Development at the National University of Public Service

Skills Development at the National University of Public Service Skills Development at the National University of Public Service Presented by Ágnes Jenei National University of Public Service Faculty of Public Administration Public Ethics and Communication 13. 12. 2013

Részletesebben

OLYMPICS! SUMMER CAMP

OLYMPICS! SUMMER CAMP OLYMPICS! SUMMER CAMP YOUNG BUSINESS CAMP 3D DESIGN CAMP OLYMPICS SUMMER CAMP 20 24 JUNE AND 27 JUNE 1 JULY AGE: 6-14 Our ESB native-speaking teachers will provide a strong English learning content throughout

Részletesebben

Madách Trade Center Bt. 1075 Budapest, Madách I. út 13-14. T (+36 1) 268 1900, (+36 1) 268 1901 F (+36 1) 269 6684 www.madachtrade.

Madách Trade Center Bt. 1075 Budapest, Madách I. út 13-14. T (+36 1) 268 1900, (+36 1) 268 1901 F (+36 1) 269 6684 www.madachtrade. Madách Trade Center Bt. 1075 Budapest, Madách I. út 13-14. T (+36 1) 268 1900, (+36 1) 268 1901 F (+36 1) 269 6684 www.madachtrade.hu info@madachtrade.hu bemutatkozás Bemutatkozás A Madách Trade Center

Részletesebben

History. Barcelona 11 June 2013 HLASA 1

History. Barcelona 11 June 2013 HLASA 1 History 1893 National Ornithological Centre (Ottó Herman) New ways of breeding and use of laboratory animals (Dr.Kállai László A laboratoriumiállat-tenyésztés és felhasználás új útjai. In: A biológia aktuális

Részletesebben

Using the CW-Net in a user defined IP network

Using the CW-Net in a user defined IP network Using the CW-Net in a user defined IP network Data transmission and device control through IP platform CW-Net Basically, CableWorld's CW-Net operates in the 10.123.13.xxx IP address range. User Defined

Részletesebben

Cashback 2015 Deposit Promotion teljes szabályzat

Cashback 2015 Deposit Promotion teljes szabályzat Cashback 2015 Deposit Promotion teljes szabályzat 1. Definitions 1. Definíciók: a) Account Client s trading account or any other accounts and/or registers maintained for Számla Az ügyfél kereskedési számlája

Részletesebben

ANGOL NYELV KÖZÉPSZINT SZÓBELI VIZSGA I. VIZSGÁZTATÓI PÉLDÁNY

ANGOL NYELV KÖZÉPSZINT SZÓBELI VIZSGA I. VIZSGÁZTATÓI PÉLDÁNY ANGOL NYELV KÖZÉPSZINT SZÓBELI VIZSGA I. VIZSGÁZTATÓI PÉLDÁNY A feladatsor három részből áll 1. A vizsgáztató társalgást kezdeményez a vizsgázóval. 2. A vizsgázó egy szituációs feladatban vesz részt a

Részletesebben

EXKLUZÍV AJÁNDÉKANYAGOD A Phrasal Verb hadsereg! 2. rész

EXKLUZÍV AJÁNDÉKANYAGOD A Phrasal Verb hadsereg! 2. rész A Phrasal Verb hadsereg! 2. rész FONTOS! Ha ennek az ajándékanyag sorozatnak nem láttad az 1. részét, akkor mindenképpen azzal kezdd! Fekete Gábor www.goangol.hu A sorozat 1. részét itt éred el: www.goangol.hu/ajandekok/phrasalverbs

Részletesebben

Az erős kéz, mely elenged- Családi vállalkozások utódlásának dilemmái

Az erős kéz, mely elenged- Családi vállalkozások utódlásának dilemmái Az erős kéz, mely elenged- Családi vállalkozások utódlásának dilemmái Dr.Heidrich Balázs- Csákné Dr. Filep Judit BGF PSZK-Dékán, intézetvezető Corvinus Egyetem Kisvállalkozás-fejlesztési Központ, munkatárs

Részletesebben

Vision & Values. Jövôképünk & Értékeink. Team-munka és vezetési irányelvek. Code of Teamwork and Leadership

Vision & Values. Jövôképünk & Értékeink. Team-munka és vezetési irányelvek. Code of Teamwork and Leadership Vision & Values Jövôképünk & Értékeink Team-munka és vezetési irányelvek Code of Teamwork and Leadership Team-munka és vezetési irányelvek Jövôképünk & Értékeink címen ismert normáink szabják meg a vállalaton

Részletesebben

FOLYAMATMÉRNÖK FRÖCCSÖNTÉSI TERÜLETRE

FOLYAMATMÉRNÖK FRÖCCSÖNTÉSI TERÜLETRE A Delphi Connection Systems Hungary Kft. autóipari csatlakozókat gyártó vállalat. A termelést Tatabányán 2000 januárjában indítottuk be és folyamatos fejlesztések révén jelenleg az ipari park egyik legnagyobb

Részletesebben

BKI13ATEX0030/1 EK-Típus Vizsgálati Tanúsítvány/ EC-Type Examination Certificate 1. kiegészítés / Amendment 1 MSZ EN 60079-31:2014

BKI13ATEX0030/1 EK-Típus Vizsgálati Tanúsítvány/ EC-Type Examination Certificate 1. kiegészítés / Amendment 1 MSZ EN 60079-31:2014 (1) EK-TípusVizsgálati Tanúsítvány (2) A potenciálisan robbanásveszélyes környezetben történő alkalmazásra szánt berendezések, védelmi rendszerek 94/9/EK Direktíva / Equipment or Protective Systems Intended

Részletesebben

Munkahelykeresés. Önéletrajz és állásinterjú 12. ÉVFOLYAM. Felkészülés a felnőtt szerepekre. A modul szerzõje: Simon Gabriella SZKB_212_04

Munkahelykeresés. Önéletrajz és állásinterjú 12. ÉVFOLYAM. Felkészülés a felnőtt szerepekre. A modul szerzõje: Simon Gabriella SZKB_212_04 SZKB_212_04 Felkészülés a felnőtt szerepekre Munkahelykeresés Önéletrajz és állásinterjú A modul szerzõje: Simon Gabriella SZOCIÁLIS, ÉLETVITELI ÉS KÖRNYEZETI KOMPETENCIÁK 12. ÉVFOLYAM 66 Szociális, életviteli

Részletesebben

ANGOL NYELV KÖZÉPSZINT SZÓBELI VIZSGA I. VIZSGÁZTATÓI PÉLDÁNY

ANGOL NYELV KÖZÉPSZINT SZÓBELI VIZSGA I. VIZSGÁZTATÓI PÉLDÁNY ANGOL NYELV KÖZÉPSZINT SZÓBELI VIZSGA I. VIZSGÁZTATÓI PÉLDÁNY A feladatsor három részbol áll 1. A vizsgáztató társalgást kezdeményez a vizsgázóval. 2. A vizsgázó egy szituációs feladatban vesz részt a

Részletesebben

Registered Trademark of Hemos Group Austria

Registered Trademark of Hemos Group Austria Registered Trademark of Hemos Group Austria Tisztelt Hölgyem, Uram! Nagy öröel nyújtjuk át katalógusunkat, amelyben a PAX márkanév alatt újonnan forgalomba hozott termékeinket mutatjuk be Önnek. Büszkén

Részletesebben

PIACI HIRDETMÉNY / MARKET NOTICE

PIACI HIRDETMÉNY / MARKET NOTICE PIACI HIRDETMÉNY / MARKET NOTICE HUPX DAM Másnapi Aukció / HUPX DAM Day-Ahead Auction Iktatási szám / Notice #: Dátum / Of: 18/11/2014 HUPX-MN-DAM-2014-0023 Tárgy / Subject: Változások a HUPX másnapi piac

Részletesebben

SAJTÓKÖZLEMÉNY Budapest 2011. július 13.

SAJTÓKÖZLEMÉNY Budapest 2011. július 13. SAJTÓKÖZLEMÉNY Budapest 2011. július 13. A MinDig TV a legdinamikusabban bıvülı televíziós szolgáltatás Magyarországon 2011 elsı öt hónapjában - A MinDig TV Extra a vezeték nélküli digitális televíziós

Részletesebben

Újraszabni Európa egészségügyét II. rész

Újraszabni Európa egészségügyét II. rész Újraszabni Európa egészségügyét II. rész A dokumentum első részét lapunk előző számában olvashatják Tisztelt Olvasóink! Ezzel a jelszóval indítja programdokumentumát a European ehealth Task Force munkacsoport

Részletesebben

Ister-Granum EGTC. Istvan FERENCSIK Project manager. The Local Action Plans to improve project partners crossborder

Ister-Granum EGTC. Istvan FERENCSIK Project manager. The Local Action Plans to improve project partners crossborder Expertising Governance for Transfrontier Conurbations Ister-Granum EGTC Istvan FERENCSIK Project manager The Local Action Plans to improve project partners crossborder governance «EGTC» URBACT Final conference

Részletesebben

Felnőttképzés Európában

Felnőttképzés Európában Felnőttképzés Európában Nincs szükség annyi diplomásra, amennyit képeznek Helyettük szakképzett emberekre lenne kereslet Az itthon OKJ-s képzés európai hagyományában két vonal érvényesül: - dán - német

Részletesebben

CONCERTO COMMUNITIES IN EU DEALING WITH OPTIMAL THERMAL AND ELECTRICAL EFFICIENCY OF BUILDINGS AND DISTRICTS, BASED ON MICROGRIDS. WP 5 Del 5.

CONCERTO COMMUNITIES IN EU DEALING WITH OPTIMAL THERMAL AND ELECTRICAL EFFICIENCY OF BUILDINGS AND DISTRICTS, BASED ON MICROGRIDS. WP 5 Del 5. CONCERTO COMMUNITIES IN EU DEALING WITH OPTIMAL THERMAL AND ELECTRICAL EFFICIENCY OF BUILDINGS AND DISTRICTS, BASED ON MICROGRIDS WP 5 Del 5.14 1 st period Szentendre Papers and articles in specialist

Részletesebben

Ta rsadalmi szemle letforma la s e s va llalati kommunika cio? Gondolatok egy non-profit va llalat e s egy multinaciona lis ce g partnerse ge kapcsa n

Ta rsadalmi szemle letforma la s e s va llalati kommunika cio? Gondolatok egy non-profit va llalat e s egy multinaciona lis ce g partnerse ge kapcsa n Ta rsadalmi szemle letforma la s e s va llalati kommunika cio? Gondolatok egy non-profit va llalat e s egy multinaciona lis ce g partnerse ge kapcsa n Csillag Sa ra Rada csi La szló - Hidegh Anna A gondolatmenet

Részletesebben

Innovative Drug Research Initiative: a Hungarian National Technological Platform. Adam Vas MD PhD Platform Leader

Innovative Drug Research Initiative: a Hungarian National Technological Platform. Adam Vas MD PhD Platform Leader Innovative Drug Research Initiative: a Hungarian National Technological Adam Vas MD PhD Leader The beginning The National Research and Technology Office launches its initiative with the title: Support

Részletesebben

Office Campus Budapest Building - épület A, B, C, D [office & service]

Office Campus Budapest Building - épület A, B, C, D [office & service] Office Campus Budapest Building - épület A, B, C, D [office & service] The first 4 buildings [office & service] - Az első négy épület Mester út A B Building A, B Completion in 2007 A, B épület Befejezés:

Részletesebben

24th October, 2005 Budapest, Hungary. With Equal Opportunities on the Labour Market

24th October, 2005 Budapest, Hungary. With Equal Opportunities on the Labour Market 24th October, 2005 Budapest, Hungary Nemzeti és Etnikai Kisebbségi Jogok With Equal Opportunities on the Labour Market Equal Opportunities for the Roma Nemzeti és Etnikai Kisebbségi Jogok The government

Részletesebben

ENROLLMENT FORM / BEIRATKOZÁSI ADATLAP

ENROLLMENT FORM / BEIRATKOZÁSI ADATLAP ENROLLMENT FORM / BEIRATKOZÁSI ADATLAP CHILD S DATA / GYERMEK ADATAI PLEASE FILL IN THIS INFORMATION WITH DATA BASED ON OFFICIAL DOCUMENTS / KÉRJÜK, TÖLTSE KI A HIVATALOS DOKUMENTUMOKBAN SZEREPLŐ ADATOK

Részletesebben

Directors and Officers Liability Insurance Questionnaire Adatlap vezetõ tisztségviselõk és felügyelõbizottsági tagok felelõsségbiztosításához

Directors and Officers Liability Insurance Questionnaire Adatlap vezetõ tisztségviselõk és felügyelõbizottsági tagok felelõsségbiztosításához Directors and Officers Liability Insurance Questionnaire Adatlap vezetõ tisztségviselõk és felügyelõbizottsági tagok felelõsségbiztosításához 1. Name, legal form and address of company Társaság neve, címe,

Részletesebben

Eladni könnyedén? Oracle Sales Cloud. Horváth Tünde Principal Sales Consultant 2014. március 23.

Eladni könnyedén? Oracle Sales Cloud. Horváth Tünde Principal Sales Consultant 2014. március 23. Eladni könnyedén? Oracle Sales Cloud Horváth Tünde Principal Sales Consultant 2014. március 23. Oracle Confidential Internal/Restricted/Highly Restricted Safe Harbor Statement The following is intended

Részletesebben

A JUHTARTÁS HELYE ÉS SZEREPE A KÖRNYEZETBARÁT ÁLLATTARTÁSBAN ÉSZAK-MAGYARORSZÁGON

A JUHTARTÁS HELYE ÉS SZEREPE A KÖRNYEZETBARÁT ÁLLATTARTÁSBAN ÉSZAK-MAGYARORSZÁGON Bevezetés A JUHTARTÁS HELYE ÉS SZEREPE A KÖRNYEZETBARÁT ÁLLATTARTÁSBAN ÉSZAK-MAGYARORSZÁGON Abayné Hamar Enikő Marselek Sándor GATE Mezőgazdasági Főiskolai Kar, Gyöngyös A Magyarországon zajló társadalmi-gazdasági

Részletesebben

Registered Trademark of Hemos Group Austria

Registered Trademark of Hemos Group Austria Pantone Process Cyan C, Rubine Red C, 368 C, Purple C Pantone Purple C Black Metallic Iskolaszerek Back to School Registered Trademark of Hemos Group Austria Tisztelt Hölgyem, Uram! Nagy örömmel nyújtjuk

Részletesebben

ANGOL NYELVI SZINTFELMÉRŐ 2014 A CSOPORT

ANGOL NYELVI SZINTFELMÉRŐ 2014 A CSOPORT ANGOL NYELVI SZINTFELMÉRŐ 2014 A CSOPORT A feladatok megoldására 45 perc áll rendelkezésedre, melyből körülbelül 10-15 percet érdemes a fogalmazási feladatra szánnod. Megoldásaid a válaszlapra írd! 1.

Részletesebben

ACO burkolható fedlapok. ACO műszaki katalógus ACO Burkolható fedlapok UNIFACE PAVING SOLID

ACO burkolható fedlapok. ACO műszaki katalógus ACO Burkolható fedlapok UNIFACE PAVING SOLID ACO burkolható fedlapok ACO burkolható fedlapok ACO műszaki katalógus ACO Burkolható fedlapok UNIFACE PAVING SOLID ACO gully Tartalom Általános információk 3 page ACO Uniface ACO UNIFACE burkolható fedlap

Részletesebben

Magyarország megújul. Épületenergetika. Fejlesztések a balatonfüredi általános iskolákban

Magyarország megújul. Épületenergetika. Fejlesztések a balatonfüredi általános iskolákban Épületenergetika Fejlesztések a balatonfüredi általános iskolákban ÉPÜLETENERGETIKAI FEJLESZTÉSEK A BALATONFÜREDI ÁLTALÁNOS ISKOLÁBAN Balatonfüred Város Önkormányzata 2009. augusztus 13-án pályázatot nyújtott

Részletesebben

Magyarországi Olasz Kereskedelmi Kamara 1056 Budapest-Vàci utca Center, Vàci utca 81

Magyarországi Olasz Kereskedelmi Kamara 1056 Budapest-Vàci utca Center, Vàci utca 81 About our members A Magyarországi Olasz Kereskedelmi Kamara örömmel ajánlja figyelmükbe az új Tagjainkat és szolgáltatásaikat bemutató rovatát! Magyarországi Olasz Kereskedelmi Kamara 1056 Budapest-Vàci

Részletesebben

A jövedelem alakulásának vizsgálata az észak-alföldi régióban az 1997-99. évi adatok alapján

A jövedelem alakulásának vizsgálata az észak-alföldi régióban az 1997-99. évi adatok alapján A jövedelem alakulásának vizsgálata az észak-alföldi régióban az 1997-99. évi adatok alapján Rózsa Attila Debreceni Egyetem Agrártudományi Centrum, Agrárgazdasági és Vidékfejlesztési Intézet, Számviteli

Részletesebben

A rosszindulatú daganatos halálozás változása 1975 és 2001 között Magyarországon

A rosszindulatú daganatos halálozás változása 1975 és 2001 között Magyarországon A rosszindulatú daganatos halálozás változása és között Eredeti közlemény Gaudi István 1,2, Kásler Miklós 2 1 MTA Számítástechnikai és Automatizálási Kutató Intézete, Budapest 2 Országos Onkológiai Intézet,

Részletesebben

LDV Project. Szeretettel köszönjük Önöket Egerben a Leonardo Projekt Workshopján. We welcome - with much love - our dear guests!

LDV Project. Szeretettel köszönjük Önöket Egerben a Leonardo Projekt Workshopján. We welcome - with much love - our dear guests! LDV Project Szeretettel köszönjük Önöket Egerben a Leonardo Projekt Workshopján We welcome - with much love - our dear guests! Akkreditációs eljárás Magyarországon Accreditation in Hungary 1. Tankönyv

Részletesebben

Bérczi László tű. dandártábornok Országos Tűzoltósági Főfelügyelő

Bérczi László tű. dandártábornok Országos Tűzoltósági Főfelügyelő The role of volunteer firefighter organizations, municipality and facility firefighter departments in the unified disaster management system of Hungary Bérczi László tű. dandártábornok Országos Tűzoltósági

Részletesebben

A DEBRECENI MÉRNÖK INFORMATIKUS KÉPZÉS TAPASZTALATAIRÓL. Kuki Attila Debreceni Egyetem, Informatikai Kar. Összefoglaló

A DEBRECENI MÉRNÖK INFORMATIKUS KÉPZÉS TAPASZTALATAIRÓL. Kuki Attila Debreceni Egyetem, Informatikai Kar. Összefoglaló A DEBRECENI MÉRNÖK INFORMATIKUS KÉPZÉS TAPASZTALATAIRÓL TEACHING EXPERIENCES OF THE IT ENGINEERING COURSE OF UNIVERSITY OF DEBRECEN Kuki Attila Debreceni Egyetem, Informatikai Kar Összefoglaló A Debreceni

Részletesebben

Tavaszi Sporttábor / Spring Sports Camp. 2016. május 27 29. (péntek vasárnap) 27 29 May 2016 (Friday Sunday)

Tavaszi Sporttábor / Spring Sports Camp. 2016. május 27 29. (péntek vasárnap) 27 29 May 2016 (Friday Sunday) Tavaszi Sporttábor / Spring Sports Camp 2016. május 27 29. (péntek vasárnap) 27 29 May 2016 (Friday Sunday) SZÁLLÁS / ACCOMODDATION on a Hotel Gellért*** szálloda 2 ágyas szobáiban, vagy 2x2 ágyas hostel

Részletesebben

Piackutatás, marketingelemzés, szegmentálás, megcélzás, pozicionálás

Piackutatás, marketingelemzés, szegmentálás, megcélzás, pozicionálás Piackutatás, marketingelemzés, szegmentálás, megcélzás, pozicionálás Mi a marketing? Piacelemzés A piacelemzés beazonosítja a piacot ahhoz, hogy pozicionálni tudják a saját üzletüket, ahhoz, hogy részesedjenek

Részletesebben

Investment performance of the Hungarian Private and Voluntary Pension Funds (1999-2008)

Investment performance of the Hungarian Private and Voluntary Pension Funds (1999-2008) Investment performance of the Hungarian Private and Voluntary Pension Funds In compliance with its legal reporting obligation (pursuant to Paragraph 24 Section 2 of the Government Decree No. 281/2001 (XII.26.)

Részletesebben

Csúcstechnológia a lemezmegmunkálásban Hightech in sheet metal fabrication

Csúcstechnológia a lemezmegmunkálásban Hightech in sheet metal fabrication Csúcstechnológia a lemezmegmunkálásban Hightech in sheet metal fabrication Kedves Ügyfeleink, Partnereink! A Ferzol Kft. immár 25 éve végzi tevékenységét a fémfeldolgozás, ezen belül a lemezmegmunkálás

Részletesebben

Az új és azóta visszavont minimumfeltétel rendszer anomáliáiról

Az új és azóta visszavont minimumfeltétel rendszer anomáliáiról Az új és azóta visszavont minimumfeltétel rendszer anomáliáiról Halmosné Mészáros Magdolna, Békés Megyei Képviselô-testület Pándy Kálmán Kórháza, Gyula A minimumfeltétel rendszer az elmúlt több mint 10

Részletesebben

Добро пожаловать! Make the most of EU grants in Hungary. MAPI Hungarian Development Agency Corp. 24-25. февраля, 2011.

Добро пожаловать! Make the most of EU grants in Hungary. MAPI Hungarian Development Agency Corp. 24-25. февраля, 2011. Добро пожаловать! Make the most of EU grants in Hungary MAPI Hungarian Development Agency Corp. 24-25. февраля, 2011. EU founds what is it all about? «Что было, то и будет, и что делалось, то и будет делаться,

Részletesebben

GÉPI HANG ÉRTÉSE. A hanganyag írott változata:

GÉPI HANG ÉRTÉSE. A hanganyag írott változata: Nemzeti Közszolgálati Egyetem Nyelvvizsgaközpont a két hallgatási feladatra elérhető maximális pontszám: 15 ARMA VIZSGARENDSZER ANGOL NYELV ALAPFOK MINTAFELADAT II. FELADAT GÉPI HANG ÉRTÉSE A hanganyag

Részletesebben

Vállalati kockázatkezelés jelentősége

Vállalati kockázatkezelés jelentősége www.pwc.com/hu Vállalati kockázatkezelés jelentősége Fedor Péter 2013. szeptember 19. Miről lesz szó 1. Mi is az az ERM? 2. Miért fontos? 3. Gyakorlati sajátosságok PwC Magyarország Mi is az az ERM? PwC

Részletesebben

TestLine - Angol teszt Minta feladatsor

TestLine - Angol teszt Minta feladatsor Minta felaatsor venég Téma: Általános szintfelmérő Aláírás:... Dátum: 2016.05.29 08:18:49 Kérések száma: 25 kérés Kitöltési iő: 1:17:27 Nehézség: Összetett Pont egység: +6-2 Értékelés: Alaértelmezett értékelés

Részletesebben

THE RELATIONSHIP BETWEEN THE STATE OF EDUCATION AND THE LABOUR MARKET IN HUNGARY CSEHNÉ PAPP, IMOLA

THE RELATIONSHIP BETWEEN THE STATE OF EDUCATION AND THE LABOUR MARKET IN HUNGARY CSEHNÉ PAPP, IMOLA THE RELATIONSHIP BETWEEN THE STATE OF EDUCATION AND THE LABOUR MARKET IN HUNGARY CSEHNÉ PAPP, IMOLA Keywords: unemployment, employment policy, education system. The most dramatic socio-economic change

Részletesebben

Gottsegen National Institute of Cardiology. Prof. A. JÁNOSI

Gottsegen National Institute of Cardiology. Prof. A. JÁNOSI Myocardial Infarction Registry Pilot Study Hungarian Myocardial Infarction Register Gottsegen National Institute of Cardiology Prof. A. JÁNOSI A https://ir.kardio.hu A Web based study with quality assurance

Részletesebben

Dr. Sasvári Péter Egyetemi docens

Dr. Sasvári Péter Egyetemi docens A KKV-k Informatikai Infrastruktúrájának vizsgálata a Visegrádi országokban The Analysis Of The IT Infrastructure Among SMEs In The Visegrád Group Of Countries Dr. Sasvári Péter Egyetemi docens MultiScience

Részletesebben

Sex: Male Date of Birth: 02 August 1947 Citizenship: Hungarian

Sex: Male Date of Birth: 02 August 1947 Citizenship: Hungarian PERSONAL INFORMATION Dr. János Szlávik 3300 Eger, Tompa Mihály u. 8. +36-36-520-400/3082 +36-30-4365-541 szlavik@ektf.hu www.gti.ektf.hu Sex: Male Date of Birth: 02 August 1947 Citizenship: Hungarian WORK

Részletesebben

Épületbádogos termékek gyártása és szerszámok forgalmazása. Manufacturing of roof-working products and trading of tools and accessories

Épületbádogos termékek gyártása és szerszámok forgalmazása. Manufacturing of roof-working products and trading of tools and accessories Épületbádogos termékek gyártása és szerszámok forgalmazása Manufacturing of roof-working products and trading of tools and accessories tisztelt partnerünk Ügyfeleink véleménye alapján tudjuk, hogy minőségi

Részletesebben

Nyitottan. üzletre. Open to Business. Budapest XIII., Váci út 33. www.vaci33.hu

Nyitottan. üzletre. Open to Business. Budapest XIII., Váci út 33. www.vaci33.hu Nyitottan az üzletre Open to Business Budapest XIII., Váci út 33. www.vaci33.hu 2 A Váci33 irodaház egy kilencemeletes, A kategóriás irodaépület Budapest egyik kiemelkedő fontosságú üzleti negyedében.

Részletesebben

GYÁRTÓ VÁLLALAT VEVŐI AUDITJA

GYÁRTÓ VÁLLALAT VEVŐI AUDITJA GYÁRTÓ VÁLLALAT VEVŐI AUDITJA MORAUSZKI Kinga posztgraduális képzésben résztvevő hallgató Debreceni Egyetem, ATC Műszaki Főiskolai Kar Műszaki Menedzsment és Vállalkozási Tanszék 4028 Debrecen, Ótemető

Részletesebben

Megbízási szerződés (KP) Agency Agreement (TP) mely létrejött egyrészről a. concluded by and between

Megbízási szerződés (KP) Agency Agreement (TP) mely létrejött egyrészről a. concluded by and between Megbízási szerződés (KP) Agency Agreement (TP) mely létrejött egyrészről a Cégnév: Székhely: Cégjegyzékszám:. Adószám: mint megbízó (továbbiakban: Megbízó) másrészről pedig a concluded by and between Company

Részletesebben

9. Táppénz Sick-pay TÁPPÉNZ SICK-PAY 159

9. Táppénz Sick-pay TÁPPÉNZ SICK-PAY 159 9. Táppénz Sick-pay 9.1. Kifizetőhelyi betegszabadsági adatok... 160 Sick-leave data on payment offices 9.2. Összefoglaló táppénzes adatok... 160 Aggregate sick-pay data 9.3. Táppénzes adatok a foglalkoztatás

Részletesebben

A Magyar Honvédség hírrendszerének továbbfejlesztése

A Magyar Honvédség hírrendszerének továbbfejlesztése A Magyar Honvédség hírrendszerének továbbfejlesztése Pándi Balázs 1 A zártcélú távközlõ hálózatokról szóló hatályos jogszabályban megfogalmazottak alapján a Magyar Honvédség Hálózata 2 mentesített az Elektronikus

Részletesebben

Keressen minket! Észrevételeit, kéréseit jelezze a info@minosegikozetkeztetes.hu e-mail címen, vagy a 06-1-262-36-25-ös telefonszámon!

Keressen minket! Észrevételeit, kéréseit jelezze a info@minosegikozetkeztetes.hu e-mail címen, vagy a 06-1-262-36-25-ös telefonszámon! Kedves Szülők! Süllős Gyuláné vagyok, a Pensió 17 Kft. ügyvezetője. Negyven évet töltöttem el a vendéglátásban és közétkeztetésben, több mint 20 éve veszek részt társtulajdonosként is a cégcsoport munkájában.

Részletesebben

Fulbright Bizottság Budapest

Fulbright Bizottság Budapest Fulbright Bizottság Budapest Budapest Tel.: 462-8040 Fax: 252-0266 Baross u. 62. info@fulbright.hu H-1082 www.fulbright.hu Híd emberek és kultúrák között: A Fulbright Program Magyarországon Dr. Brückner

Részletesebben

Paediatrics: introduction. Historical data.

Paediatrics: introduction. Historical data. Paediatrics: introduction. Historical data. Dr. György Fekete Aim of the present lecture To demonstrate: - the wonderful nature of this discipline - the differences as compared to other medical activities,

Részletesebben

Számlakezelés az ELO DocXtraktor modullal

Számlakezelés az ELO DocXtraktor modullal ELOECMSzakmai Kongresszus2013 Számlakezelés az ELO DocXtraktor modullal Kovács Eszter Kovacs.eszter@pentatrade.hu Projekt bemutatása A Cég Cégcsoport Éves árbevétel 140 mrd FT > 5 500 dolgozó ( 1 000 fı

Részletesebben

ANGOL NYELVI SZINTFELMÉRŐ 2008 A CSOPORT

ANGOL NYELVI SZINTFELMÉRŐ 2008 A CSOPORT ANGOL NYELVI SZINTFELMÉRŐ 2008 A CSOPORT A feladatok megoldására 60 perc áll rendelkezésedre, melyből körülbelül 15 percet érdemes a levélírási feladatra szánnod. Sok sikert! 1. Válaszd ki a helyes megoldást.

Részletesebben

Építészeti termékek Architechtural Products

Építészeti termékek Architechtural Products Építészeti termékek Architechtural Products Építészeti termékek A magyar építőipari piacon közel 20 éve jelenlévő Építészeti Termékgyártó Központ a KÉSZ csoport tagjaként gyárt, értékesít és szerel építészeti

Részletesebben

APP!MOBILE 2014 TÉVUTAK ÉS TÉVHITEK, AVAGY A MOBILITÁS NAGYVÁLLALATI KÖRNYEZETBEN

APP!MOBILE 2014 TÉVUTAK ÉS TÉVHITEK, AVAGY A MOBILITÁS NAGYVÁLLALATI KÖRNYEZETBEN APP!MOBILE 2014 TÉVUTAK ÉS TÉVHITEK, AVAGY A MOBILITÁS NAGYVÁLLALATI KÖRNYEZETBEN IT Services Hungary Balog Zsolt - Head of Enterprise Architecture Budapest, 2014. november 12. IT SERVICES HUNGARY COMPANY

Részletesebben

FORGÁCS ANNA 1 LISÁNYI ENDRÉNÉ BEKE JUDIT 2

FORGÁCS ANNA 1 LISÁNYI ENDRÉNÉ BEKE JUDIT 2 FORGÁCS ANNA 1 LISÁNYI ENDRÉNÉ BEKE JUDIT 2 Hátrányos-e az új tagállamok számára a KAP támogatások disztribúciója? Can the CAP fund distribution system be considered unfair to the new Member States? A

Részletesebben

Az egészségügyi munkaerő toborzása és megtartása Európában

Az egészségügyi munkaerő toborzása és megtartása Európában Az egészségügyi munkaerő toborzása és megtartása Európában Vezetői összefoglaló Európai Egészségügyi Menedzsment Társaság. április Fogyasztó-, Egészség-, Élelmiszerügyi és Mezőgazdasági Végrehajtó Ügynökség

Részletesebben

Extreme flood events in the Lower Tisza Region The relevance of the excess water

Extreme flood events in the Lower Tisza Region The relevance of the excess water Extreme flood events in the Lower Tisza Region The relevance of the excess water Dr. Péter Kozák Ph.D Director Flooded areas in Hungary before the beginning of river regulation works (1846.) Temporary

Részletesebben

Intézményi IKI Gazdasági Nyelvi Vizsga

Intézményi IKI Gazdasági Nyelvi Vizsga Intézményi IKI Gazdasági Nyelvi Vizsga Név:... Születési hely:... Születési dátum (év/hó/nap):... Nyelv: Angol Fok: Alapfok 1. Feladat: Olvasáskészséget mérő feladat 20 pont Olvassa el a szöveget és válaszoljon

Részletesebben

OFFICE CAMPUS property of IMMOFINANZ

OFFICE CAMPUS property of IMMOFINANZ OFFICE CAMPUS property of IMMOFINANZ OFFICE CAMPUS 1097 Budapest, Gubacsi út 6. Floor Net m 2 /m 2 Emelet Nettó m 2 /m 2 Warehouse Raktár Ground Floor 292.99 m 2 6.00-6.50 Földszint 292,99 m 2 6,00-6,50

Részletesebben

SZAKMAI BESZÁMOLÓ EVK SZAKKOLLÉGIUM. BESZÁMOLÓ: A 2014/2015 A Pallas Athéné Domus Scientiae Alapítvány pályázatára 2014/2015-ÖS TANÉV

SZAKMAI BESZÁMOLÓ EVK SZAKKOLLÉGIUM. BESZÁMOLÓ: A 2014/2015 A Pallas Athéné Domus Scientiae Alapítvány pályázatára 2014/2015-ÖS TANÉV SZAKMAI BESZÁMOLÓ EVK SZAKKOLLÉGIUM BESZÁMOLÓ: A 2014/2015 A Pallas Athéné Domus Scientiae Alapítvány pályázatára 2014/2015-ÖS TANÉV 1 Tőzsdekurzus A kurzus fókuszában - az elméleti bevezetőt követően

Részletesebben

2011. június 3-4-én ismét megrendezésre került Ózdon a már hagyományosnak mondható ipari örökségvédelmi konferencia. A rendezvény rangját emelte,

2011. június 3-4-én ismét megrendezésre került Ózdon a már hagyományosnak mondható ipari örökségvédelmi konferencia. A rendezvény rangját emelte, 2011. június 3-4-én ismét megrendezésre került Ózdon a már hagyományosnak mondható ipari örökségvédelmi konferencia. A rendezvény rangját emelte, hogy a XIII. Ózdi Napok keretében, a szlovákiai Rimaszombat

Részletesebben

Összegzés és hogyan tovább

Összegzés és hogyan tovább Összegzés és hogyan tovább www.eu-egee.org egee INFSO-RI-508833 We learnt about grids Grids are: heterogenous, dynamic, distributed, wide area infrastructures primarily used for high-performance computing

Részletesebben

Vállalati fenntarthatósági kódex

Vállalati fenntarthatósági kódex Jövőképünk és értékeink Vállalati fenntarthatósági kódex Code of Corporate Sustainability 1 Fenntarthatóan és társadalomilag felelősen tevékenykedünk Azt értjük ezalatt, hogy a gazdasági, ökológiai és

Részletesebben

COOPERATION IN THE CEREAL SECTOR OF THE SOUTH PLAINS REGIONS STRÉN, BERTALAN. Keywords: cooperation, competitiveness, cereal sector, region, market.

COOPERATION IN THE CEREAL SECTOR OF THE SOUTH PLAINS REGIONS STRÉN, BERTALAN. Keywords: cooperation, competitiveness, cereal sector, region, market. COOPERATION IN THE CEREAL SECTOR OF THE SOUTH PLAINS REGIONS STRÉN, BERTALAN Keywords: cooperation, competitiveness, cereal sector, region, market. Using a questionnaire, we determined the nature and strength

Részletesebben

on 19 th November, 2013

on 19 th November, 2013 The Faculty of Law and Political Sciences of the Pázmány Péter Catholic University would like to invite you to the conference on The Labour Code in the Light of International Labour Law on 19 th November,

Részletesebben

2015-2016. évi 6. Hírlevél

2015-2016. évi 6. Hírlevél Kedves Lions tagok, kedves Oroszlánok! 2015-2016. évi 6. Hírlevél Itt van az ősz, itt van újra. Valóban, beköszöntött az ősz, becsengettek az iskolákban is. Elindult hivatalosan is a 2015-2015-os Lions

Részletesebben

Duális felsőfokú képzés

Duális felsőfokú képzés Duális felsőfokú képzés Tartalom 1) A Linamar Hungary Zrt. bemutatása 2) A felsőfokú duális képzés indítása a Linamar Hungary Zrt-nél 3) A duális képzésben résztvevő hallgatók előnyei 4) A felsőfokú duális

Részletesebben

Cloud computing. Cloud computing. Dr. Bakonyi Péter.

Cloud computing. Cloud computing. Dr. Bakonyi Péter. Cloud computing Cloud computing Dr. Bakonyi Péter. 1/24/2011 1/24/2011 Cloud computing 2 Cloud definició A cloud vagy felhő egy platform vagy infrastruktúra Az alkalmazások és szolgáltatások végrehajtására

Részletesebben

A jelentés készítésében közreműködött: CG & Partners Kutató és Tanácsadó Kft. Győr

A jelentés készítésében közreműködött: CG & Partners Kutató és Tanácsadó Kft. Győr FENNTARTHATÓSÁGI JELENTÉS 2009 A jelentés készítésében közreműködött: CG & Partners Kutató és Tanácsadó Kft. Győr ENGLISH SUMMARY OF THE REPORT It is the first time the company has assembled a CSR report

Részletesebben

MUNKABALESETEK ALAKULÁSA AZ EURÓPAI UNIÓS CSATLAKOZÁST KÖVETŐEN

MUNKABALESETEK ALAKULÁSA AZ EURÓPAI UNIÓS CSATLAKOZÁST KÖVETŐEN VI. évfolyam 1. szám - 2011. március Dávidházy Gábor davidhazy.gabor@gmail.com MUNKABALESETEK ALAKULÁSA AZ EURÓPAI UNIÓS CSATLAKOZÁST KÖVETŐEN Absztrakt A munkavédelem, más szóval a munkát végző ember

Részletesebben

Új funkciók az RBP-ben 2015. október 1-től New functions in RBP from 1 October 2015. Tatár Balázs

Új funkciók az RBP-ben 2015. október 1-től New functions in RBP from 1 October 2015. Tatár Balázs Új funkciók az RBP-ben 2015. október 1-től New functions in RBP from 1 October 2015 Tatár Balázs Üzletfejlesztés vezető / Business Development Manager Rendszerhasználói Tájékoztató Nap, 2015. szeptember

Részletesebben

3. Történeti kertek rekonstrukciója Tatai Angolkert és Alcsúti Habsburg kastély kertje

3. Történeti kertek rekonstrukciója Tatai Angolkert és Alcsúti Habsburg kastély kertje Év Tájépítésze pályázat -Wallner Krisztina 3. Történeti kertek rekonstrukciója Tatai Angolkert és Alcsúti Habsburg kastély kertje Az előző EU-s ciklus során kiírt KEOP pályázatok lehetővé tették történeti

Részletesebben

Cukorbetegség a munkahelyen. Az egészségfejlesztés és betegtámogatás szempontjai a hazai és nemzetközi szakmai ajánlások alapján

Cukorbetegség a munkahelyen. Az egészségfejlesztés és betegtámogatás szempontjai a hazai és nemzetközi szakmai ajánlások alapján Cukorbetegség a munkahelyen. Az egészségfejlesztés és betegtámogatás szempontjai a hazai és nemzetközi szakmai ajánlások alapján dr. Koós Tamás OEFI szakmai munkacsoport vezető 2013. február 28. "Egészséges

Részletesebben

A Continental Automotive Hungary beszállítói stratégiája Beszállítók kiválasztása és fejlesztése helyben és globálisan

A Continental Automotive Hungary beszállítói stratégiája Beszállítók kiválasztása és fejlesztése helyben és globálisan A Continental Automotive Hungary beszállítói stratégiája Beszállítók kiválasztása és fejlesztése helyben és globálisan Business Unit Passive Safety & Sensorics Continental Corporation A Continental világszerte

Részletesebben

Smaller Pleasures. Apróbb örömök. Keleti lakk tárgyak Répás János Sándor mûhelyébõl Lacquerware from the workshop of Répás János Sándor

Smaller Pleasures. Apróbb örömök. Keleti lakk tárgyak Répás János Sándor mûhelyébõl Lacquerware from the workshop of Répás János Sándor Smaller Pleasures Apróbb örömök Keleti lakk tárgyak Répás János Sándor mûhelyébõl Lacquerware from the workshop of Répás János Sándor Smaller Pleasures Oriental lacquer, or urushi by its frequently used

Részletesebben

BIZTONSÁGI ADATLAP. 1. Az anyag/keverék és a vállalat/vállalkozás azonosítása PV4421 FL-PGC1A PEPTIDE, 100 UM

BIZTONSÁGI ADATLAP. 1. Az anyag/keverék és a vállalat/vállalkozás azonosítása PV4421 FL-PGC1A PEPTIDE, 100 UM BIZTONSÁGI ADATLAP Az anyag/készítmény azonosítása 1. Az anyag/keverék és a vállalat/vállalkozás azonosítása Termék neve FL-PGC1A PEPTIDE, 100 UM A vállalat/vállalkozás azonosítása Life Technologies 5791

Részletesebben

A WHO HRH támogató tevékenysége és prioritásai A WHO és a Semmelweis Egyetem Egészségügyi Menedzserképző Központja közötti együttműködés

A WHO HRH támogató tevékenysége és prioritásai A WHO és a Semmelweis Egyetem Egészségügyi Menedzserképző Központja közötti együttműködés A WHO HRH támogató tevékenysége és prioritásai A WHO és a Semmelweis Egyetem Egészségügyi Menedzserképző Központja közötti együttműködés WHO ~ HRH Millenium Development Goals (Achieving the health related

Részletesebben

DF HELYETTESÍTŐ NYELVVIZSGA 1. (Angol nyelv) 2014. február 21. Név:. Neptunkód: 1. feladat 1... 2... 3... 4... 5... 6... 7... 8... 9... 10...

DF HELYETTESÍTŐ NYELVVIZSGA 1. (Angol nyelv) 2014. február 21. Név:. Neptunkód: 1. feladat 1... 2... 3... 4... 5... 6... 7... 8... 9... 10... Név:. Neptunkód: MEGOLDÓLAP 1. feladat 1.... 2.... 3.... 4.... 5.... 6.... 7.... 8.... 9.... 10.... Elért pontszám:. 2. feladat 1. 6. 11. 2. 7. 12. 3. 8. 13. 4. 9. 14. 5. 10. 15. Elért pontszám:. 3. feladat

Részletesebben

(A) DESNET Identification. CORTEX Technical R&D Ltd. CORTEX Technical R&D Ltd. Identification

(A) DESNET Identification. CORTEX Technical R&D Ltd. CORTEX Technical R&D Ltd. Identification V-LAB-Instruction Ver 4.0.doc (A) DESNET Identification Name Address Web site E - mail CORTEX Technical R&D Ltd. CORTEX Technical R&D Ltd. www.cortex.hu info@cortex.hu Identification Product Termék Sector

Részletesebben