Az egészségpénztári hozzájárulással gyakorlatilag készpénz helyettesítő juttatás nyújtható a dolgozók számára.
|
|
- Dániel Kocsis
- 5 évvel ezelőtt
- Látták:
Átírás
1
2 Tisztelt Munkáltató! Az önkéntes kölcsönös biztosítópénztárakról szóló törvény 1993 óta Magyarországon is lehetőséget teremt arra, hogy a cégek és vállalkozások hozzájáruljanak munkavállalóik aktívabb, egészségesebb életvitelének kialakításához, illetve az egészségmegőrzésre fordított kiadásaik csökkentéséhez. A már több mint 15 éves OTP Egészségpénztár 246 ezer főt meghaladó taglétszámával és közel 12 Mrd Ft-os vagyonával Magyarország piacvezető egészségpénztára. Célja az, hogy tagjai és azok hozzátartozói a pénztári tagság előnyeit és kedvezményeit kihasználva jussanak hozzá azon magas színvonalú egészségügyi és egyéb egészségmegőrző szolgáltatásokhoz, amelyekre szükségük és igényük van, sőt, ezen túlmenően 2016 márciusától az OTP Egészségpénztár önsegélyező pénztári szolgáltatásokat is nyújt. Az OTP Egészségpénztár elkötelezett a magyar társadalom életminőségének javítása iránt, és kiemelt céljának tekinti, hogy hozzájárulhasson a lakosság egészségtudatosságának további fejlődéséhez. Ennek érdekében számos rendezvényt, sporteseményt és egészségügyi szűrőprogramot szervezett és támogatott. 1. Mi az önkéntes kiegészítő egészség- és önsegélyező pénztár? Az ÖNKÉNTES KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR magánszemélyek által alapított, egészségvédelmi célú, non-profit szervezet. Önkéntes alapon szerveződik, tagjai számára a társadalombiztosítás által nem vagy csak részben támogatott, az egészség védelmét elősegítő kiegészítő szolgáltatásokat és önsegélyező pénztári szolgáltatásokat nyújt. 2. Miért előnyös a munkáltató számára? Az önkéntes egészségpénztári tagdíjfizetés részbeni vagy teljes átvállalása a munkavállalók ösztönzésének, a dolgozói hűség kialakításának praktikus eszköze Adó- és költségelőnyök A munkavállalók önkéntes egészségpénztári tagdíjának részbeni vagy teljes átvállalása után 40,71% [1,18x(15%+19,5%)] adót kell a munkáltatónak megfizetnie Humánpolitikai előnyök A munkavállalók rendszeres szűrővizsgálatokon való részvétele, továbbá egyéni igényeiknek és egészségi állapotuknak megfelelő egészségfejlesztő programok igénybevétele biztosítja számukra szellemi és fizikai frissességük megőrzését, valamint a munkában, jó közérzetben eltöltött napok számának növekedését. Az önkéntes egészségpénztár segít: a táppénzes napok számának csökkentésében, az alkalmazottak munkabírásának és munkateljesítményének növelésében, a munkabéren felüli kiegészítő juttatás minőségi hátterének megteremtésében, igény szerinti szűrővizsgálatok megszervezésében a munkáltató telephelyén. Az egészségpénztári hozzájárulással gyakorlatilag készpénz helyettesítő juttatás nyújtható a dolgozók számára. 3. Ki lehet munkáltatói tag? Önkéntes egészségpénztár munkáltatói tagja az a természetes vagy jogi személy, illetve jogi személyiséggel nem rendelkező gazdasági társaság lehet, aki a Pénztárral kötött szerződés alapján munkavállalói tagdíjfizetési kötelezettségét részben vagy egészben átvállalja (munkáltatói hozzájárulás). A munkáltatói hozzájárulásról és annak mértékéről a munkáltató és a Pénztár külön szerződésben állapodik meg (munkáltatói szerződés) Munkáltatói hozzájárulás A munkáltató azok részére fizethet munkáltatói hozzájárulást, akik vele munkaviszonyban (közalkalmazotti, közszolgálati, szolgálati jogviszonyban) állnak.
3 A munkáltatói tag a munkáltatói hozzájárulásból egyetlen olyan alkalmazottját sem zárhatja ki, aki vele legalább 6 hónapja munkaviszonyban áll. A munkáltatói hozzájárulásnak minden munkavállalóra nézve egységesnek kell lennie, ami lehet azonos összeg vagy a munkabér meghatározott százaléka. A munkabér százalékában adott hozzájárulás esetén a munkáltató a hozzájárulás legkisebb és legnagyobb összegét is meghatározhatja (például a munkabér 5%-a, de havonta minimum Ft, maximum Ft). A munkáltató a munkáltatói hozzájárulás mértékétől az életkorral növekedő mértékben korcsoportonként egységesen eltérhet azon alkalmazottai tekintetében, akik 15 éven belül betöltik a nyugdíjkorhatárt. A nyugdíjkorhatárt betöltött alkalmazottak esetében a munkáltatói hozzájárulás nem haladhatja meg a nyugdíjkorhatárt be nem töltött alkalmazottak részére megállapított munkáltatói hozzájárulást. A munkáltató szüneteltetheti a munkáltatói hozzájárulás fizetését arra az időszakra, amikor a munkavállaló munkaviszonya szünetel, illetve munkabér részére nem jár. Ennek feltételeit a munkáltatónak valamennyi pénztártag munkavállalójára nézve azonos módon kell meghatároznia. A munkáltatói hozzájárulás a cafeteria rendszerbe is beépíthető Adomány Amennyiben a munkáltató a hozzájárulás mellett a munkavállalók bizonyos csoportját további támogatásban szeretné részesíteni, úgy erre az adomány ad lehetőséget. Az adomány kapcsán a munkáltatót nem terheli adó- és járulékfizetési kötelezettség, viszont a pénztártagot igen, 28,98%-os [0,84*(15%+19,5%)] mértékben Célzott szolgáltatás A Pénztár a munkáltatói tagjával kötött támogatói szerződés alapján, a munkáltatói tag (pénztártag) alkalmazottai részére célzott szolgáltatásként egészségügyi szolgáltatást nyújthat. 4. Miért előnyös a munkavállaló számára? 4.1. Adó- és költségelőnyök Az egyénileg befizetett tagdíj, az eseti befizetések, illetve az adomány együttes öszszege után 20%-os SZJA kedvezményt vehet igénybe. 1 Preventív szolgáltatások után 10%-os SZJA kedvezmény jár. 1 Az egyéni számlán található összeg 2 évre lekötött része után 10%-os SZJA kedvezményt vehet igénybe. 1 A munkáltatói hozzájárulás nem számít jövedelemnek, ezért a munkavállalónak ezután sem adót, sem járulékokat nem kell fizetnie Egyéb előnyök Az egyéni számlára befizetett tagdíj nyomon követhető, szinte azonnal felhasználható és örökölhető. A pénztártag minőségi egészségfejlesztő szolgáltatásokat biztosíthat saját maga és közeli hozzátartozói számára. Az egészségpénztár az egészségpénztári szolgáltatókkal kötött szerződéseken keresztül külön árkedvezményeket (5-25%) biztosít tagjainak. Az önkéntes egészségpénztár szolgáltatásait a pénztártag által bejelentett közeli hozzátartozók is igénybe vehetik. Az OTP Egészségpénztár a honlapja, hírlevelei és facebook oldala segítségével folyamatosan praktikus információkkal és tanácsokkal látja el tagjait. A pénztártagok szemléletét az öngondoskodás és az egészségtudatos magatartás felé fordítja. 5. Ki lehet pénztártag? Önkéntes egészségpénztár tagja az a természetes személy lehet, aki a 16. életévét betöltötte; az Alapszabály rendelkezéseit magára nézve kötelezőnek ismeri el, a belépési nyilatkozatot aláírta; a tagdíjfizetést vállalja. 1 A pénztártag által egyénileg és/vagy a támogatói adományként befizetett tagdíj, a lekötések és az igénybe vett preventív szolgáltatások után együttesen maximum évi Ft SZJA kedvezmény vehető igénybe. Ha önkéntes nyugdíjpénztári és/vagy egészségpénztári tagsággal, nyugdíj-előtakarékossági számlával és nyugdíjbiztosítással is rendelkezik, az adó-visszatérítés összege együttesen nem haladhatja meg a 280 ezer forintot. (1995. évi CXVII. (Szja) tv. 44/A; 44/D -ok).
4 6. Mit érdemes tudni az OTP Egészségpénztárról? 6.1. Tagdíj Az OTP Egészségpénztár egységes (minimális) havi tagdíja* Ft annak érdekében, hogy a lakosság már azon tagjainak is vonzó legyen a pénztárhoz való csatlakozás, akik szerényebb összegekkel gazdálkodnak. Természetesen ennél magasabb tetszőleges összegű tagdíj is fizethető, és eseti befizetés(ek)re is lehetőség van. Új belépők esetében az első havi befizetésekből 2 ezer forint a működési alapba kerül. A tagdíjat a tárgyhót követő hó 15. napjáig kell befizetni. A tagdíjbefizetés munkáltatói átutalással, munkabérből történő levonással, beszedési megbízással, banki átutalással és bankkártyával (Simple alkalmazás, applikáció), továbbá csekken teljesíthető Tagdíjak tartalékok közötti megoszlása Az OTP Egészségpénztár a jogszabályi előírásoknak megfelelően három tartalék között osztja fel a befizetett tagdíjakat. A fedezeti tartalék az egyéni számlákból áll, azaz a tagok által igénybevett termékek, illetve szolgáltatások ellenértéke finanszírozható belőle. A működési tartalék a pénztár működési költségeit (pl. nyilvántartás, könyvelés, munkáltatói levelek és egyéni számlaértesítők költsége) fedezi. A likviditási tartalék a pénztár fizetőképességének fenntartására és a befektetési kockázatok kiküszöbölésére szolgál. Fedezeti tartalék Működési tartalék Likviditási tartalék Ft befizetésig 92,00% 7,90% 0,10% Ft befizetéstől 96,00% 4% 0% 6.3. Munkáltatói portál Az OTP Egészségpénztár egyedülálló módon internetes portál felületet biztosít munkáltató partnerei számára, ahol a havi bevallással kapcsolatos adminisztrációs feladatok könnyedén és gyorsan elvégezhetőek, ezzel tovább rövidítve a tagi számlákon történő jóváírások során alkalmazandó 5 napos határidőt OTP Egészségkártya Az OTP Egészségpénztár tagjai a belépést követően megkapják az OTP Cafeteria kártyát. Az OTP Cafeteria kártya egy többfunkciós (utalvány funkció és egészségpénztári funkció) elektronikus kártya, amely a szolgáltatások/áruk ellenértékének elektronikus úton történő kiegyenlítésére és a pénztártag azonosítására szolgál. Érvényességi ideje 3 év, díja Ft. A Pénztár a tranzakciók után költséget nem számít fel. Kedvezményezettek részére társkártya igényelhető Ft díj ellenében. A Pénztár kártyáját országosan több mint szolgáltatói telephelyen fogadják el (2017. novemberi adat) Vásárlás, szolgáltatások igénybevétele Az egészségpénztáron keresztül vásárolható termékek/szolgáltatások árának kiegyenlítése többféle módon is történhet. A pénztártag az alábbi lehetőségek közül választhat: Fizetés kártyával, POS terminál igénybe vételével Fizetés kártyával, telefonos engedélyeztetéssel Fizetés webshopon keresztül egészségpénztári kártyával Fizetés készpénzzel 6.6. Szolgáltatói háttér Az OTP Egészségpénztár egészségügyi és egyéb szolgáltatásait szerződött partnereken keresztül nyújtja. A Pénztár harmadik negyedévében több mint egészségpénztári szolgáltató partnerből álló, országos kiterjedésű hálózattal rendelkezik. * A tagdíj fedezeti alapra jutó (lásd 6.2. tábla) része, termékek vásárlására illetve szolgáltatások igénybevételére használható fel.
5 A szolgáltatók száma folyamatosan bővül, listájuk aktualizálva megtalálható a Pénztár honlapján ( Az egészségpénztári szolgáltatók az OTP Egészségpénztár hivatalos partnerei, akik megbízható és minőségi szolgáltatásokkal állnak a pénztártagok rendelkezésére. A kártyaelfogadó partnerek OTP Egészségprogram matricával jelzik a szolgáltatások igénybe vételének lehetőségét. Ezen túlmenően a pénztártagok az összes patikában, gyógyászati segédeszköz forgalmazónál és optikában vásárolhatnak egyéni egészségszámlájuk terhére Szolgáltatások Az OTP Egészségpénztár a jogszabályokban definiált összes szolgáltatás igénybevételét biztosítja. Kiegészítő (adómentes) egészségbiztosítási szolgáltatások Életmódjavító (adóköteles) egészségpénztári szolgáltatások Önsegélyező szolgáltatások egészségügyi szolgáltatás (pl.: fogászat, bőrgyógyászat, nőgyógyászat) gyógyszer vételárának kifizetése (pl.: gyógyszerek, homeopátiás szerek) gyógyászati segédeszköz vételárának kifizetése (pl.: kötszer, gipsz, bot, vérnyomásmérő, kontaktlencse, szemüveg, terhességi teszt, pelenka) otthoni gondozás gyógytorna, gyógymasszázs és fizioterápiás kezelések szenvedélybetegségekről való leszoktatásra irányuló kezelések pénzbeli kiegészítő egészségbiztosítási szolgáltatások részeként a pénztártag kieső jövedelmének teljes vagy részbeni pótlása keresőképtelenség esetén OÉTI által nyilvántartott gluténmentes élelmiszerek vásárlása látássérült személyek életvitelét elősegítő szolgáltatás megváltozott egészségi állapotú személyek életvitelét megkönnyítő speciális eszközök vételárának, valamint lakókörnyezetük szükségleteikhez igazodó átalakítása költségeinek kifizetése természetgyógyászati szolgáltatások sporteszközök vásárlása gyógyteák, fog- és szájápolási termékek vásárlása szülési segély gyermekgondozási támogatás gyermeknevelési támogatás álláskeresési támogatás temetés igazolt költségeinek támogatása beiskolázási támogatás lakáscélú jelzáloghitel törlesztésének támogatása közüzemi díjak finanszírozásának támogatása idősgondozás támogatás
6 6.8. Tagokkal való kapcsolattartás módja Ügyfélszolgálat A Pénztár személyes ügyfélszolgálatához, valamint call centeréhez a tagok bármilyen, egészségpénztárral kapcsolatos kérdéssel bátran fordulhatnak. Internetes honlap Az OTP Egészségpénztár internetes honlapján ( naprakész információkat szerepeltet a Pénztárról, szolgáltatásairól és ezek előnyeiről. A weblapon lehetőség van a szolgáltatói partnerek település, illetve szolgáltatási típus szerinti keresésére, online ügyintézésre, illetve egyenleg- és számlaforgalom lekérdezésre a oldalon. A közösségi portálokon is naprakész információkkal állunk tagjaink rendelkezésére ( Hírlevél A Pénztár a hírlevélre feliratkozott tagjainak időszakosan hírlevelet küld, melyben egészséges életmóddal kapcsolatos témákról, a pénztár tevékenységének változásairól és a meghirdetett akciókról tájékozódhat/olvashat. Az OTP Bank Nyrt. hálózata A tagokkal való kapcsolattartásban kiemelkedő szerepe van az OTP Bank Nyrt. fiókhálózatának, ami Magyarország legkiterjedtebb bankfiókhálózata, amelynek közreműködésével az OTP Egészségpénztár tagjai helyi szinten intézhetik a Pénztárral kapcsolatos egyes ügyeiket. Számlalevél, adóigazolás Az OTP Egészségpénztár a törvényi előírásoknak megfelelően, évente postai úton, illetve regisztrációt követően elektronikusan tájékoztatja pénztártagjait egyéni számlájuk állásáról, továbbá az adó-visszatérítés igénybevételéhez szükséges adóigazolást is megküldi tagjainak. 7. Miért érdemes az OTP Egészségpénztárt választani? Az OTP Egészségpénztár stabil és biztonságos, hátterében az OTP Bankcsoport áll. A beléptetéssel kapcsolatos adminisztrációban a Pénztár szükség esetén teljes körű segítséget nyújt magasan képzett vállalati kapcsolattartói segítségével. Alacsony működési költséggel funkcionál. Magas színvonalú és szabadon választható szolgáltatások, OTP Cafeteria kártya. Társkártya igénylése kedvezményezettek részére. Szolgáltatók 5-25%-os árkedvezményei. Pénztártagok egyéni igényei szerint fejlődő szolgáltatói hálózat. Egyenleg- és forgalomlekérdezés az interneten és az OTPdirekten keresztül. Munkáltatói portálon keresztüli bevallás lehetősége. Az OTP Egészségpénztár tagjai az OTP Bank folyószámlahitelét 1,5%-os kamatkedvezménnyel vehetik igénybe. Kedvezményes/ingyenes szolgáltatói ajánlatok eljuttatása a Pénztártagokhoz. Felkeltettük érdeklődését? Az OTP Egészségpénztárról, a belépés feltételeiről és költségeiről részletesen informálódhat: OTP ORSZÁGOS EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR 1051 Budapest, Mérleg u. 4. Levelezési cím: 1369 Budapest 5. Pf. 362 Ügyfélszolgálat: Internet: info@otpep.hu Felelős kiadó: OTP Egészségpénztár november
Tisztelt Munkáltató! 1. Mi az önkéntes kiegészítő egészségpénztár? 2. Miért előnyös a munkáltató számára?
Tisztelt Munkáltató! Az önkéntes kölcsönös biztosítópénztárakról szóló törvény 1993 óta Magyarországon is lehetőséget teremt arra, hogy a cégek és vállalkozások hozzájáruljanak munkavállalóik aktívabb,
RészletesebbenAmit az egészségpénztárról tudni kell
Amit az egészségpénztárról tudni kell Tudja Ön, mennyit költ egészsége védelmére? Lépjen be egy egészségpénztárba, éljen a kedvezményekkel és vegye igénybe az adó-visszatérítést! ÖNGONDOSKODÁS 30 Milyen
RészletesebbenÚj Pillér. Bemutatkozik a független Patika-csoporthoz tartozó hatcsillagos prémiumpénztár
Új Pillér Bemutatkozik a független Patika-csoporthoz tartozó hatcsillagos prémiumpénztár 2018 A lényeg Az Új Pillér a Patika Egészségpénztár prémiumpénztára Mint egy független egészségügyi bank Az Új Pillér
RészletesebbenMár most Ön is gondoskodhat munkavállalói leendő nyugdíj-kiegészítésének biztosításáról, melynek egyik formája az önkéntes nyugdíjpénztári számla.
Tisztelt Munkáltató! Egész Európára jellemző a társadalom elöregedése, így a nyugdíjra jogosultak számának emelkedése. Az aktívkorú lakosság száma és az államkasszába áramló nyugdíjra fordítható bevételek
RészletesebbenÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR K I E G É S Z Í T Ő M E L L É K L E T ÉV
ÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR K I E G É S Z Í T Ő M E L L É K L E T 2017. ÉV A kiegészítő melléklet célja a pénztár tevékenységének részletes bemutatása, az alapszabályban
Részletesebbenközött célzott szolgáltatás nyújtása tárgyában, az alulírott napon és helyen, az alábbi tartalommal:
TÁMOGATÓI CÉLZOTT SZOLGÁLTATÁSI SZERZŐDÉS (a Támogató által meghatározott tagsági kör részére) Jelen szerződés létrejött egyfelől a (teljes cégnév) Székhely: Levelezési cím: Pénzforgalmi számlaszám: Adószám:
RészletesebbenOTP ORSZÁGOS EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR (OTP EGÉSZSÉGSÉGPÉNZTÁR) OKTATÁSI ANYAGA TAGSZERVEZŐK RÉSZÉRE
OTP ORSZÁGOS EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR (OTP EGÉSZSÉGSÉGPÉNZTÁR) OKTATÁSI ANYAGA TAGSZERVEZŐK RÉSZÉRE 1. Alapfogalmak Alapszabály A pénztárnak az a dokumentuma, mely az Önkéntes Kölcsönös Biztosító
RészletesebbenCÉLZOTT SZOLGÁLTATÁSI SZERZŐDÉS (PÉNZTÁRTAG MUNKAVÁLLALÓK RÉSZÉRE MUNKÁLTATÓI HOZZÁJÁRULÁST NYÚJTÓ MUNKÁLTATÓK RÉSZÉRE) Pénzforgalmi számlaszám:
CÉLZOTT SZOLGÁLTATÁSI SZERZŐDÉS (PÉNZTÁRTAG MUNKAVÁLLALÓK RÉSZÉRE MUNKÁLTATÓI HOZZÁJÁRULÁST NYÚJTÓ MUNKÁLTATÓK RÉSZÉRE) Jelen szerződés létrejött egyfelől a (teljes cégnév) Székhely: Levelezési cím: Pénzforgalmi
RészletesebbenÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR
ÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2017. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. 2017-BEN BŐVÜLŐ TAGSÁG, BŐVÜLŐ EGYÉNI BEFIZETÉSEK AZ ÚJ PILLÉRBEN...
RészletesebbenJövőre a célzott szolgáltatás az új munkáltatói hozzájárulás
Jövőre a célzott szolgáltatás az új munkáltatói hozzájárulás Hogyan adható 2019-ben céges patikakártyás juttatás? 2018. november Jogszabályi változás a cafeteriában és a béren kívüli juttatásokban Jelentősen
RészletesebbenOTP Országos Egészségpénztár oktatási anyag 2014. március OTP ORSZÁGOS EGÉSZSÉGPÉNZTÁR OKTATÁSI ANYAGA TAGSZERVEZŐK RÉSZÉRE
OTP ORSZÁGOS EGÉSZSÉGPÉNZTÁR OKTATÁSI ANYAGA TAGSZERVEZŐK RÉSZÉRE 1. Alapfogalmak Alapszabály Az egészségpénztárnak az a dokumentuma, mely az Önkéntes Kölcsönös Biztosító Pénztárakról szóló 1993. évi XCVI.
RészletesebbenÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR
ÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2016. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. 2016-BAN BŐVÜLŐ TAGSÁG, BŐVÜLŐ EGYÉNI BEFIZETÉSEK AZ ÚJ PILLÉRBEN...
Részletesebben73EA Eredménykimutatás - Fedezeti alap
Előző évi beszámoló Tárgyévi beszámoló c d e f g h 001 73EA01 Tagok által fizetett tagdíj 1150286 0 1150286 1105814 0 1105814 002 73EA02 Munkáltatói tagdíj-hozzájárulás 934065 0 934065 784303 0 784303
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz 1 2 3 4 5 6 7 c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 2 904 262 0 2 904 262 2 841 339 0 2 841 339 002 73EME11 A) Befektetett eszközök 5 695 0 5 695 4 756 0 4 756 003
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz 1 2 3 4 5 6 7 c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 2 841 339 0 2 841 339 2 661 649 0 2 661 649 002 73EME11 A) Befektetett eszközök 4 756 0 4 756 3 616 0 3 616 003
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz 1 2 3 4 5 6 7 c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 2 661 649 0 2 661 649 2 661 248 0 2 661 248 002 73EME11 A) Befektetett eszközök 3 616 0 3 616 3 745 0 3 745 003
Részletesebben73EA Eredménykimutatás - Fedezeti alap Nagyságrend: ezer forint
73EA Eredménykimutatás - Fedezeti alap Előző évi beszámoló záró Előző évi Tárgyévi beszámoló záró Tárgyévi 1 2 3 4 5 6 7 c d e f g h 001 73EA01 Tagok által fizetett tagdíj 3 873 867 0 3 873 867 5 296 605
RészletesebbenÖn miben jobb, mint a többiek?
A Földön élő két bármelyik ember genetikai kódja között kevesebb, mint 0,0003% a különbség. Enriques, J. As the Future Catches You: How Genomics&Other Forces are Changing Your Life, Work, Health&Wealth,
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz 1 2 3 4 5 6 7 c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 2 661 248 0 2 661 248 2 907 754 0 2 907 754 002 73EME11 A) Befektetett eszközök 3 745 0 3 745 1 225 0 1 225 003
Részletesebben73EA Eredménykimutatás - Fedezeti alap Nagyságrend: ezer forint
beszámoló záró Tárgyévi beszámoló záró Tárgyévi 1 2 3 4 5 6 7 c d e f g h 1 73EA1 Tagok által fizetett tagdíj 1 1 15 1 1 15 1 79 773 1 79 773 2 73EA2 Munkáltatói tagdíj-hozzájárulás 6 394 787 6 394 787
RészletesebbenÚj Pillér. Bemutatkozik a független Patika-csoporthoz tartozó hatcsillagos prémiumpénztár
Új Pillér Bemutatkozik a független Patika-csoporthoz tartozó hatcsillagos prémiumpénztár 2015 A lényeg Az Új Pillér a Patika Egészségpénztár prémium-pénztára Mint egy független egészségügyi bank Az Új
RészletesebbenHVG konferenciák Önkéntes pénztári változások
az előadás letölthető: www.patikapenztar.hu/ magánszemélyeknek/konferencia HVG konferenciák Önkéntes pénztári változások 2012. január 25. dr. Lukács Marianna A magyar szociális állam 60/1991. (X.29.) országgyűlési
Részletesebben73EA Eredménykimutatás - Fedezeti alap Nagyságrend: ezer forint
73EA Eredménykimutatás - Fedezeti alap Sorszám Sorkód Előző évi beszámoló záró adatai Megállapított eltérések (+/-) Előző évi felülvizsgált beszámoló záró adatai Tárgyévi beszámoló záró adatai Megállapított
RészletesebbenÜZLETI JELENTÉS ÉV BESZÁMOLÓJÁHOZ
ÜZLETI JELENTÉS 2014. ÉV BESZÁMOLÓJÁHOZ Készült: Győr, 2015. április 20. Dr. Vasas István Igazgatótanács Elnöke 1 I. Gazdasági környezet 2014. év és 2015. évi várható alakulása 2014. január l-től érvényes
RészletesebbenDANUBIUS Gyógyüdülők Országos Egészségpénztára
DANUBIUS Gyógyüdülők Országos Egészségpénztára Üzleti jelentés 2013 Általános rész A Pénztár az Önkéntes, Kölcsönös Biztosító Pénztárakról szólótörvény hatálya alá tartozó egészségpénztár. A Pénztár alakulásának
RészletesebbenTÁMOGATÓI SZERZŐDÉS A MUNKAVÁLLALÓKAT MEGILLETŐ CÉLZOTT SZOLGÁLTATÁS NYÚJTÁSÁRA
TÁMOGATÓI SZERZŐDÉS A MUNKAVÁLLALÓKAT MEGILLETŐ CÉLZOTT SZOLGÁLTATÁS NYÚJTÁSÁRA amely létrejött egyrészről az Új Pillér Önkéntes Kölcsönös Kiegészítő Egészség- és Önsegélyező Pénztár (székhely: 1022 Budapest,
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz Tárgyévi c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 8 241 574 0 8 241 574 9 828 755 0 9 828 755 002 73EME11 Befektetett eszközök 0 0 0 6 000 0 6 000 003 73EME111 I. Immateriális
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz Tárgyévi c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 7 836 827 0 7 836 827 8 241 574 0 0 002 73EME11 Befektetett eszközök 003 73EME111 I. Immateriális javak 004 73EME1111
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz Nagyságrend: ezer forint Előző évi felülvizsgált beszámoló záró
Táblakód: 73E 73EME Mérleg - Eszköz c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 1470576 0 1470576 1873898 0 1873898 002 73EME11 Befektetett eszközök 1562 0 1562 2950 0 2950 003 73EME111 I. Immateriális
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz
73EME Mérleg - Eszköz Megállapíto tt eltérések Megállap ított eltérések c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 403 401 0 403 401 428 372 0 428 372 002 73EME11 Befektetett eszközök 367 0 367
Részletesebben- A magán egészségbiztosítás (öngondoskodás) egyik formája
Mi az egészségpénztár? - A magán egészségbiztosítás (öngondoskodás) egyik formája - Egy speciális számla, ahol a gyűjtött megtakarításokat csak egészségügyi célok érdekében lehet felhasználni - A társadalombiztosítás
Részletesebben2019-ben a pénztári célzott támogatás a legkedvezőbb egészségcélú céges juttatás
2019-ben a pénztári célzott támogatás a legkedvezőbb egészségcélú céges juttatás Hogyan adható 2019-ben patikakártyás juttatás minden eddiginél hatékonyabban, adókedvezménnyel? 2019. január Jogszabályi
RészletesebbenPATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG-
PATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR KIEGÉSZÍTŐ MELLÉKLET 2018. ÉV 2019. MÁJUS 24. Tartalom 1. Számviteli politika fő vonásai 3 2. Valós pénzügyi, jövedelmi helyzet értékelése
RészletesebbenÖn miben jobb, mint a többiek?
A Földön élő két bármelyik ember genetikai kódja között kevesebb, mint 0,0003% a különbség. Enriques, J. As the Future Catches You: How Genomics&Other Forces are Changing Your Life, Work, Health&Wealth,
RészletesebbenÖnkéntes pénztári jogszabályi változások 2012. november 30-tól
Önkéntes pénztári jogszabályi változások 2012. november 30-tól Dr. Szebelédi Ferenc 2013. április 17. Előadás témái I. Szervezeti kérdések II. Gazdálkodás III. Tagszervezés IV. Elektronikus irat V. Szolgáltatások
RészletesebbenA Vitamin Egészségpénztár tájékoztatója az EVDSZ Taggyűlés részére
A Vitamin Egészségpénztár tájékoztatója az EVDSZ Taggyűlés részére 2015. november 17. Óvja velünk egészségét! Adójóváírás Milyen előnyei vannak az egészségpénztárnak? Egyéni befizetések, adomány után 20%
RészletesebbenDANUBIUS Gyógyüdülők Országos Egészségpénztára Üzleti jelentés év
DANUBIUS Gyógyüdülők Országos Egészségpénztára Üzleti jelentés 2016. év Általános rész A Pénztár az Önkéntes, Kölcsönös Biztosító Pénztárakról szólótörvény hatálya alá tartozó egészségpénztár. A Pénztár
Részletesebbenközött célzott szolgáltatás nyújtása tárgyában, az alulírott napon és helyen, az alábbi tartalommal:
TÁMOGATÓI CÉLZOTT SZOLGÁLTATÁSI SZERZŐDÉS (a Támogató által meghatározott tagsági kör részére) Jelen szerződés létrejött egyfelől a (teljes cégnév) Székhely: Levelezési cím: Pénzforgalmi számlaszám: Adószám:
RészletesebbenSZABOLCS-SZATMÁR-BEREG MEGYEI KÖZGYŰLÉS JEGYZŐJÉNEK 4/2013. (X.15.) MJ u t a s í t á s a
SZABOLCS-SZATMÁR-BEREG MEGYEI KÖZGYŰLÉS JEGYZŐJÉNEK 4/2013. (X.15.) MJ u t a s í t á s a a Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Önkormányzat Hivatal Cafetéria Szabályzatáról A közszolgálati tisztviselőkről szóló
RészletesebbenPATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG-
PATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR KIEGÉSZÍTŐ MELLÉKLET 2017. ÉV 2018. MÁJUS 29. Tartalom 1. Számviteli politika fő vonásai 3 2. Valós pénzügyi, jövedelmi helyzet értékelése
RészletesebbenA prevenciós, kiegészítő és életmódjavító szolgáltatások az egészségpénztáraknál
A prevenciós, kiegészítő és életmódjavító szolgáltatások az egészségpénztáraknál és az OEP-nél 2013. április 18. dr. Lukács Marianna Elnök, Független Pénztárszövetség iroda@penztarszovetseg.eu Önkéntes
Részletesebben- ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) A Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete tölti ki!
73E PÉNZÜGYI SZERVEZETEK ÁLLAMI FELÜGYELETE - ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) Vonatkozási idő : 2 0 0 8 0 1 0 1 -tól (év / hónap / nap) 2 0 0 8 1 2 3 1 -ig (év / hónap / nap) Kitöltés
RészletesebbenEgészség- és önsegélyező pénztári munkáltatói szerződés
Egészség- és önsegélyező pénztári munkáltatói szerződés amely létrejött egyrészről a Generali Egészség- és Önsegélyező Pénztár (1066 Budapest, Teréz krt. 42-44; számlavezető bankja: UniCredit Bank, számlaszáma:
RészletesebbenVENDÉGLÁTÓ ÉS TURISZTIKAI SZAKSZERVEZET. A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI január 1-től
VENDÉGLÁTÓ ÉS TURISZTIKAI SZAKSZERVEZET A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI 2017. január 1-től Személyi jövedelem adókulcs: 15 % Minimálbér, bruttó: 127 500 forint Garantált bérminimum,
RészletesebbenA prevenciós, kiegészítő és életmódjavító szolgáltatások az egészségpénztáraknál és az OEP-nél
A prevenciós, kiegészítő és életmódjavító szolgáltatások az egészségpénztáraknál és az OEP-nél 2013. április 18. dr. Lukács Marianna Elnök, Független Pénztárszövetség iroda@penztarszovetseg.eu Önkéntes
RészletesebbenBemutatkozik az MKB-Pannónia Egészség- és Önsegélyező Pénztár
Bemutatkozik az MKB-Pannónia Egészség- és Önsegélyező Pénztár Kedvező feltételek Tagdíj: Belépési díj: Kedvező felosztás: MKB Egészségkártya: Társkártya: Kártyahasználat: 2.000 Ft/hó (melyből min. 1.858
RészletesebbenTRADÍCIÓ ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR
TRADÍCIÓ ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2018. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. ÁLTALÁNOS ÉRTÉKELÉS... 3 2. A TAGLÉTSZÁM ALAKULÁSA... 3 3. AZ ALAPOK ALAKULÁSA...
Részletesebben2019-ben a pénztári célzott támogatás a legkedvezőbb egészségcélú céges juttatás
2019-ben a pénztári célzott támogatás a legkedvezőbb egészségcélú céges juttatás Hogyan adható 2019-ben patikakártyás juttatás minden eddiginél hatékonyabban, adókedvezménnyel? 2019. január Jogszabályi
Részletesebben1. A SZOLGÁLTATÁSOK RENDSZERE ÉS FINANSZÍROZHATÓSÁGÁNAK FELTÉTELEI
TISZTELT PÉNZTÁRTAG! Örömmel adjuk át rövid, összefoglaló jellegű tájékoztatónkat, amely a legfontosabb tudnivalókat tartalmazza közérthető formában annak érdekében, hogy Ön teljes körűen és minél egyszerűbben
RészletesebbenTÁMOGATÁSI SZERZŐDÉS. amely létrejött egyrészről
Iktatószám: TÁMOGATÁSI SZERZŐDÉS amely létrejött egyrészről. Székhely:. Adószám: Számlavezető bank:. Bankszámlaszám: Cégjegyzék száma: KSH száma: TB törzsszám:.. Levelezési cím:. Képviseletre jogosultak:
RészletesebbenPATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS EGÉSZSÉGPÉNZTÁR
PATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS EGÉSZSÉGPÉNZTÁR KIEGÉSZÍTŐ MELLÉKLET 2011. ÉV 2012. MÁJUS 26. Tartalom 1. Számviteli politika fő vonásai 3 2. Valós pénzügyi, jövedelmi helyzet értékelése 4 3. Taglétszám alakulás
RészletesebbenTÁMOGATÁSI SZERZŐDÉS. amely létrejött egyrészről
Iktatószám: TÁMOGATÁSI SZERZŐDÉS amely létrejött egyrészről. Székhely:. Adószám: Számlavezető bank:. Bankszámlaszám: Cégjegyzék száma: KSH száma: TB törzsszám:.. Levelezési cím:. Képviseletre jogosultak:
RészletesebbenPATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ
PATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2017. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. 2017-BEN AZ EGYÉNI BEFIZETÉSEK STABILIZÁLTÁK A KÜLÖNADÓ EMELÉSE
RészletesebbenAz önkéntes egészségpénztárak prevenciós szerepe az OEP szolgáltatási kiadásainak csökkentésében
Az önkéntes egészségpénztárak prevenciós szerepe az OEP szolgáltatási kiadásainak csökkentésében Dr. Lukács Marianna IV. Egészséginformációs Fórum, KSH-TÁRKI 2007. május 23-24. Témáink Az önkéntes egészségpénztár
RészletesebbenTAGOKKAL VALÓ ELSZÁMOLÁSI ÉS SZOLGÁLTATÁSI SZABÁLYZAT
TAGOKKAL VALÓ ELSZÁMOLÁSI ÉS SZOLGÁLTATÁSI SZABÁLYZAT (Az Alapszabály függeléke) A módosításokkal egységes szerkezetbe foglalt szabályok alkalmazásának kezdőnapja: 2016. június 1. TARTALOMJEGYZÉK 1 A Pénztár
RészletesebbenA Földön élő két bármelyik ember. Ön miben jobb, mint a többiek?
A Földön élő két bármelyik ember genetikai kódja között kevesebb, mint 0,0003% a különbség. Enriques, J. As the Future Catches You: How Genomics&Other Forces are Changing Your Life, Work, Health&Wealth,
RészletesebbenSzja bevallás a 2012-es évről
Szja bevallás a 2012-es évről Önkéntes pénztári adójóváírás és önkéntes pénztári adóköteles kifizetés esetén 132. sor: Az önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztárba befizetett összeg utáni rendelkezési jogosultság
RészletesebbenCafetéria Széchenyi Pihenőkártya vendéglátás alszámla évente Ft-ig. - Széchenyi Pihenőkártya szálláshely alszámla évente 225.
Cafetéria 2019 Adómentes juttatások: A 2018-ban használt az óvoda, bölcsődei szolgáltatás térítése marad az adómentes kategóriában. Ennél a juttatásnál újdonság lesz 2019-re, hogy nem csak a munkáltató,
RészletesebbenPATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ
PATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S (módosított) 2016. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. 2016-BAN AZ EGYÉNI BEFIZETÉSEK STABILIZÁLTÁK A KÜLÖNADÓ
RészletesebbenSzerződés száma: IT.SZ. 20... S Z E R Z Ő D É S. munkáltató nyugdíjpénztári hozzájárulása tárgyában
Szerződés száma: IT.SZ. 20... S Z E R Z Ő D É S munkáltató nyugdíjpénztári hozzájárulása tárgyában A jelen szerződés létrejött (név:). (rövidített név:). (székhely:).. (telephely:).. (bankszámlaszám:)....
RészletesebbenHonvéd Önkéntes Kölcsönös nyilvántartási szám :11/Pk /96/7 Kiegészítő Egészségbiztosító Pénztár törzsszám :
Honvéd Önkéntes Kölcsönös nyilvántartási szám :11/Pk. 60362/96/7 Kiegészítő Egészségbiztosító Pénztár törzsszám :18080306 A 2015. évi beszámoló Kiegészítő melléklete 1 Általános információk A Honvéd Önkéntes
RészletesebbenSokszínű választék! OTP Cafeteria kártya
Sokszínű választék! OTP Cafeteria kártya Elfogadóhelyi tájékoztató 2018 OTP Cafeteria Sokszínű választék Az OTP Cafeteria kártya a bankkártyák elvén működő, öt alszámlát kezelő multifunkciós utalványkártya,
RészletesebbenAz egészség- és önsegélyező pénztárak által nyújtható szolgáltatások. 2004. február 19.
Az egészség- és önsegélyező pénztárak által nyújtható szolgáltatások 2004. február 19. Témák I. Szabályozás célja és elvei II. Önsegélyező pénztárak szolgáltatásai III. Egészségpénztári szolgáltatások
RészletesebbenBéren kívüli juttatások (adó- és járulékteher összesen: 34,22%)
Tisztelt Ügyfelünk! Az Országgyűlés elfogadta a 2017-re vonatkozó új cafeteria szabályokat. Az alábbiak szerint lehet tervezni a jövő évi juttatásokat. Cafeteria 2017. Adómentes juttatások( nincs adó-
RészletesebbenÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉGPÉNZTÁR
ÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉGPÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2014. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. AZ ÚJ PILLÉR 2014-BEN NÖVEKEDÉST PRODUKÁLT... 3 2. AZ ÚJ PILLÉR EGÉSZSÉGPÉNZTÁR
RészletesebbenÜZLETI JELENTÉS ÉV BESZÁMOLÓJÁHOZ
ÜZLETI JELENTÉS 2011. ÉV BESZÁMOLÓJÁHOZ Készült: Győr, 2012. március 31. Dr. Vasas István Igazgatótanács Elnöke 1 I.Gazdasági környezet 2011. év és 2012. évi várható alakulása 2011. január l-től érvényes
Részletesebben- ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) A Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete tölti ki!
73E PÉNZÜGYI SZERVEZETEK ÁLLAMI FELÜGYELETE - ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) Vonatkozási idő : 2 0 0 7 0 1 0 1 -tól (év / hónap / nap) 2 0 0 7 1 2 3 1 -ig (év / hónap / nap) Kitöltés
RészletesebbenHonvéd Önkéntes Kölcsönös nyilvántartási szám :11/Pk /96/7 Kiegészítő Egészségbiztosító Pénztár törzsszám :
Honvéd Önkéntes Kölcsönös nyilvántartási szám :11/Pk. 60362/96/7 Kiegészítő Egészségbiztosító Pénztár törzsszám :18080306 A 2014. évi beszámoló Kiegészítő melléklete 1 Általános információk A Honvéd Önkéntes
RészletesebbenSzerződés Munkáltatói hozzájárulás megadásáról
1037 Budapest, Montevideo utca 5. Tel: (06 1) 248-2270, Fax: 319-5333 E-mail: egeszsegpenztar@medicinapenztar.hu Honlap: www.medicinapenztar.hu Bankszámlaszám: 12100011-10014932 Szerződés Munkáltatói hozzájárulás
RészletesebbenA Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete tölti ki! Végelszámolás, beolvadás, összeolvadás esetén benyújtott éves beszámoló Beszámolási időszak vége
73E PÉNZÜGYI SZERVEZETEK ÁLLAMI FELÜGYELETE - ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) Vonatkozási idő : 2 7 0 1 0 1 -tól (év / hónap / nap) 2 7 1 2 3 1 -ig (év / hónap / nap) Kitöltés dátuma:
RészletesebbenTájékoztató a kompenzációs rendszer keretében választható juttatások köréről Forrás: ORFK intranet (2009.01.28. szerda 14:12) 1. Melegétkezési utalvány Étkezőhelyi vendéglátás, munkahelyi étkezés, közétkeztetés
RészletesebbenTRADÍCIÓ ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS EGÉSZSÉGPÉNZTÁR
TRADÍCIÓ ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS EGÉSZSÉGPÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2015. ÉV T A R T A L O M J E G Y Z É K 1. ÁLTALÁNOS ÉRTÉKELÉS... 3 2. A TAGLÉTSZÁM ALAKULÁSA... 3 3. AZ ALAPOK ALAKULÁSA... 3 4.
RészletesebbenA juttatás adhatóságának esetei:
Cafetéria rendszer juttatási szabályzat ((Minta) A cafetéria rendszer a jelen szabályzatban meghatározott feltételekkel a következő szociális és jóléti juttatásokat tartalmazza: a) Erzsébet-utalvány (meleg
RészletesebbenÜZLETI JELENTÉS ÉV GAZDÁLKODÁSÁRÓL
ÜZLETI JELENTÉS 2010. ÉV GAZDÁLKODÁSÁRÓL Készült: Győr, 2011. március 31. Dr. Vasas István Igazgatótanács Elnöke 1 I.Gazdasági környezet 2010. év és 2011. évi várható alakulása 2010. január l-től érvényes
RészletesebbenPATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG-
PATIKA ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉG- ÉS ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR KIEGÉSZÍTŐ MELLÉKLET (MÓDOSÍTOTT) 2016. ÉV 2018. SZEPTEMBER 6. Tartalom 1. Számviteli politika fő vonásai 3 2. Valós pénzügyi, jövedelmi
RészletesebbenÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉGPÉNZTÁR
ÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉGPÉNZTÁR Ü Z L E T I J E L E N T É S 2013. ÉV T A R T A L O M 1. AZ ÚJ PILLÉR 2013-BAN SZÉDÜLETES NÖVEKEDÉST PRODUKÁLT... 2 2. AZ ÚJ PILLÉR EGÉSZSÉGPÉNZTÁR
RészletesebbenA Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete tölti ki!
73E PÉNZÜGYI SZERVEZETEK ÁLLAMI FELÜGYELETE - ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) Vonatkozási idő : 2 7 0 1 0 1 -tól (év / hónap / nap) 2 7 1 2 3 1 -ig (év / hónap / nap) Kitöltés dátuma:
RészletesebbenSzolgáltatási szabályzat
Szolgáltatási szabályzat Elfogadta a 2011. december 16-i küldöttközgyűlés a 3/(2011.12.16.) sz. határozatával. Hatályos 2012. január 1-től A Pénztár az Alapszabálya és Szolgáltatási Szabályzata szerinti
RészletesebbenÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉGPÉNZTÁR K I E G É S Z Í T Ő M E L L É K L E T ÉV
ÚJ PILLÉR ÖNKÉNTES KÖLCSÖNÖS KIEGÉSZÍTŐ EGÉSZSÉGPÉNZTÁR K I E G É S Z Í T Ő M E L L É K L E T 2015. ÉV A kiegészítő melléklet célja a pénztár tevékenységének részletes bemutatása, az alapszabályban meghatározott
RészletesebbenSzerződés Munkáltatói hozzájárulás megadásáról
1037 Budapest, Montevideo utca 5. Tel: (06 1) 248-2270, Fax: 319-5333 E-mail: egeszsegpenztar@medicinapenztar.hu Honlap: www.medicinapenztar.hu Bankszámlaszám: 12100011-10014932 Szerződés Munkáltatói hozzájárulás
RészletesebbenHosszú távú nyugdíjcélok, önkéntes nyugdíjpénztár. Öngondoskodással megalapozhatja nyugdíjas éveinek anyagi biztonságát!
Hosszú távú nyugdíjcélok, önkéntes nyugdíjpénztár Öngondoskodással megalapozhatja nyugdíjas éveinek anyagi biztonságát! Tudjon meg többet az önkéntes nyugdíjpénztárakról! ÖNGONDOSKODÁS 26 Milyen kérdésekben
Részletesebben73EME Mérleg - Eszköz Nagyságrend: ezer forint
73EME Mérleg - Eszköz beszámoló beszámoló c d e f g h z 001 73EME1 ESZKÖZÖK (AKTÍVÁK) ÖSSZESEN 2 288 221 0 2 288 221 2 579 660 0 2 579 660 002 73EME11 Befektetett eszközök 1 888 0 1 888 1 207 0 1 207 003
RészletesebbenA Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete tölti ki!
73E PÉNZÜGYI SZERVEZETEK ÁLLAMI FELÜGYELETE - ÉVES BESZÁMOLÓ (Önkéntes kölcsönös egészség pénztár) Vonatkozási idő : 2 0 0 7 0 1 0 1 -tól (év / hónap / nap) 2 0 0 7 1 2 3 1 -ig (év / hónap / nap) Kitöltés
RészletesebbenPRÉMIUM Önkéntes Egészség- és Önsegélyező Pénztár
PRÉMIUM Önkéntes Egészség- és Önsegélyező Pénztár ÜGYFÉLTÁJÉKOZTATÓ a bankkártyás fizetés és a bankkártyás fizetéshez kapcsolódó szolgáltatások szabályairól Hatályos: 2017. április 1-től Tartalom 1. Bevezető...
RészletesebbenTEMPO Egészség- és Önsegélyező Pénztár
Központi ügyfélszolgálat elérhetősége: 06/1-463-4603 1025 Budapest, Nagybányai út 92. Levelezési cím: 1538 Budapest, Pf.: 550 visszahivas@egeszsegpenztar.hu TEMPO Egészség- és Önsegélyező Pénztár 20 éve
RészletesebbenA PRÉMIUM Egészség- és Önsegélyező Pénztár számokban
A PRÉMIUM Egészség- és Önsegélyező Pénztár számokban Alapítás éve: 2002 Magyarország 2. legnagyobb egészségpénztára Több mint 200.000 pénztártag 19 000 szolgáltató partner 5-30%-os szolgáltatói kedvezményekkel
RészletesebbenA Generali Önkéntes Kölcsönös Egészségpénztár 2013. december 17-én 10 óra 15 perckor megtartott megismételt küldöttközgyűlésén elfogadott határozatai
A Generali Önkéntes Kölcsönös Egészségpénztár 2013. december 17-én 10 óra 15 perckor megtartott megismételt küldöttközgyűlésén elfogadott határozatai Helye: 1132 Budapest, Váci u. 36-38. földszint 0304-0305
RészletesebbenADÓIGAZOLÁS A ÉVI ÖNKÉNTES NYUGDíJPÉNZTÁRI BEFIZETÉSEKRŐL
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) Honvéd Közszolgálati Önkéntes Nyugdíjpénztár 1135 Budapest, Aba u. 4. Postacím: 1397 Budapest, Pf.: 528 Telefon: (1) 329-6651, (1) 329-7010, (30) 749-9980 Fax: (1) 288-0448
RészletesebbenBudapest Önkéntes Nyugdíjpénztár
szerzõdés száma :.../... TÁMOGATÁSI (ADOMÁNYOZÁSI) SZERZÕDÉS amely létrejött egyrészrõl a Budapest Országos Önkéntes Kölcsönös Nyugdíjpénztár (1138 Budapest, Váci út 193.) továbbiakban a Pénztár, valamint
Részletesebben1. Telefonos ügyfélszolgálattal kapcsolatos tájékoztató Nyugdíjpénztári telefonos ügyfélszolgálat elérhetősége
1. Telefonos ügyfélszolgálattal kapcsolatos tájékoztató 1.1. Nyugdíjpénztári telefonos ügyfélszolgálat elérhetősége Telefonszám Hívásfogadás ideje Hétfő Kedd Szerda Csütörtök Péntek 06-1- 477-4890 8-16
RészletesebbenTájékoztató a 2011. évi Cafeteria rendszer lehetséges elemeirıl
Tájékoztató a 2011. évi Cafeteria rendszer lehetséges elemeirıl 2011. január 1-jétıl megszőnik a természetbeni juttatás fogalma, és egy új a béren kívüli juttatásé lép hatályba. Számos, eddig ebbe a körbe
RészletesebbenErcsi Nagyközség Önkormányzat Képviselő-testületének. 11/1999. (IV.28.) Kt. számú rendelete
Ercsi Nagyközség Önkormányzat Képviselő-testületének 11/1999. (IV.28.) Kt. számú rendelete A köztisztviselők által választható, béren kívüli juttatások rendszeréről A köztisztviselők jogállásáról szóló
RészletesebbenVENDÉGLÁTÓ ÉS IDEGENFORGALMI SZAKSZERVEZET. A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI 2010. január 1-től
VENDÉGLÁTÓ ÉS IDEGENFORGALMI SZAKSZERVEZET A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI 2010. január 1-től Adótábla: Új előírás: az adó alapját a munkából származó jövedelmeknél 27% adóalap
RészletesebbenEGÉSZSÉGÉRT ORSZÁGOS ÖNKÉNTES EGÉSZSÉGPÉNZTÁR 2015.ÉVI ÉVES BESZÁMOLÓ KIEGÉSZÍTŐ MELLÉKLETE
215 - Kiegészítő melléklet EGÉSZSÉGÉRT ORSZÁGOS ÖNKÉNTES EGÉSZSÉGPÉNZTÁR 215.ÉVI ÉVES BESZÁMOLÓ KIEGÉSZÍTŐ MELLÉKLETE 215.5.27 Fröhlich László Igazgatótanács elnöke 216.5.27 1./12 oldal 215 - Kiegészítő
RészletesebbenDr. Szebelédi Ferenc Pénztári konzultáció 2012. március 12.
Aktuális jogi ügyek az egészség- és önsegélyező pénztári szektorban Dr. Szebelédi Ferenc Pénztári konzultáció 2012. március 12. Témák 1. Új Ptk. 2. Egészségpénztári szolgáltatások 3. Önsegélyező pénztárak
RészletesebbenA Tradíció Önkéntes Nyugdíjpénztár bemutatkozik leendő Munkáltatójának év
A Tradíció Önkéntes Nyugdíjpénztár bemutatkozik leendő Munkáltatójának 2017. év Témáink A Tradíció Nyugdíjpénztárt életre hívó gondolat Alaposan leszorított költségek A választás szabadsága: kettős nyugdíjpénztári
RészletesebbenSZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ
SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ Ingatlan bérbeadás Amennyiben az ingatlan bérbeadásból származó jövedelem meghaladja az egy millió forintot és így a bérbeadó magánszemély 14%-os egészségügyi hozzájárulás (EHO) fizetésére
RészletesebbenHosszú távú nyugdíjcélok, önkéntes nyugdíjpénztár. Öngondoskodással megalapozhatja nyugdíjas éveinek anyagi biztonságát!
Hosszú távú nyugdíjcélok, önkéntes nyugdíjpénztár Öngondoskodással megalapozhatja nyugdíjas éveinek anyagi biztonságát! Tudjon meg többet az önkéntes nyugdíjpénztárakról! ÖNGONDOSKODÁS 26 Milyen kérdésekben
RészletesebbenMecsek Egészségpénztár. Kiegészítő melléklet. Pécs, 2005. február 28. 7624 Pécs Hungária út 53/1. 72/213-711 mecsekep@dravanet.hu
Kiegészítő melléklet Pécs, 2005. február 28. Általános kiegészítés A Mecsek Egészségpénztár bemutatása A Mecsek Egészségpénztár 1996. szeptember 17-én alakult, 15 fő alapító taggal. Az Alapszabály szerint
RészletesebbenA SZJA TÖRVÉNY VÁLTOZÁSAI Mi változik 2019-ban? Készítette: Szűcs Krisztina
A SZJA TÖRVÉNY VÁLTOZÁSAI Mi változik 2019-ban? Készítette: Szűcs Krisztina Adómentes juttatások 2019- ben MEGSZŰNIK az adómentes juttatások közül: - munkáltatói lakáscélú támogatás, - mobilitási célú
Részletesebben