A Pécsi Tudományegyetem Természettudományi Kar Testnevelés- és Sporttudományi Intézet Szervezeti- és Mőködési Szabályzata. Általános rendelkezések

Átírás

1 A Pécsi Tudományegyetem Természettudományi Kar Szervezeti- és Mőködési Szabályzata 1. Általános rendelkezések 1. Az Intézet neve: Angolul: Németül: (rövidítése: TSTI, a továbbiakban Intézet) Institut of Physical Education and Sport Sciences Institut für Sportwissenschaften 2. Székhelye: 7624 Pécs, Ifjúság u Az intézetben használatos bélyegzık feliratai: a./ Pécsi Tudományegyetem Természettudományi Kar 7624 Pécs, Ifjúság u. 6. (kör- és hosszú bélyegzı) b./ Pécsi Tudományegyetem Természettudományi Kar Testnevelés- és Szabadidısport Központ 7624 Pécs, Ifjúság u. 6. (kör- és hosszú bélyegzı) 4. Az Intézet nem önálló szervezeti egységei: Sportági Elmélet és Módszertani Tanszék Szabadidısport és Rekreációs Tanszék Testkultúra Elmélete Tanszék Testnevelés- és Szabadidısport Központ (továbbiakban TSZK) 5. Az Intézet mőködését a TTK dékánja felügyeli. Az Intézet törvényességi felügyeletét a Dékáni Hivatal vezetıje látja el. 2. Az Intézet feladatai, funkciói 1. Az Intézet feladata a testneveléssel és sporttal kapcsolatos tevékenységek egyetemi, kari irányítása, szervezése és megvalósítása. 2. Az Intézet funkciói: a./ testnevelési- és sportszakemberképzés, továbbképzés, b./ testnevelés- és sporttudományi kutatások végzése, c./ szaktanári és edzıi továbbképzés, d./ nemzetközi és hazai oktatási és kutatási kapcsolatok ápolása, e./ biztosítja az együttmőködést a különbözı tudományokban más doktori iskolákkal és egyetemekkel, f./ a sportlétesítmények hasznosításának koordinálása, g./ a dunántúli régióhoz tartozó felsıoktatási intézmények, PTE PEAC és közigazgatási/társadalmi szervezetek együttmőködésének szervezése a testnevelés és sportszakemberek képzésének továbbképzésének területén. h./ az összegyetemi általános testnevelés megszervezése és koordinálása a TSZK által. 3. A mőködés anyagi forrásai: A feladatok teljesítéséhez szükséges anyagi feltételek alapja a költségvetés, amely állami támogatásból, egyéb bevételekbıl és pályázati forrásokból áll. A TSZK gazdaságilag az Intézettıl független, a Gazdasági Mőszaki Fıigazgatóság egyik egységeként mőködik. 1

2 3. Az Intézet vezetése 1. Az Intézet vezetıje az intézetigazgató. Az intézeti politika kialakítását körvonalazó döntéseket az Intézeti Győlés hozza meg. 2. Az intézetigazgatót vezetıi munkájában az intézetigazgató helyettes/ek és a tanszékvezetık segítik. 4. Az Intézeti Győlés 1. Az IGY az Intézet oktatóinak, más beosztású munkatársai és a hallgatói képviseletnek (az IGY létszámától függıen mindig biztosítandó a hallgatók képviselete az érvényes egyetemi SZMSZnek megfelelı arányban. A hallgatók jogait a 12. tartalmazza. A más beosztású munkatársak két választott fıvel képviselik magukat.) tanácskozó, véleménykifejtı, javaslattevı és döntést hozó szerve. Összejöveteleire meghívhatók az Intézetben dolgozó címzetes tanárok, docensek, másodállású és szerzıdéses óraadó oktatók és a demonstrátorok is. Rajtuk kívül meghívhatók külsı szakemberek is. Szavazati joggal az Intézet fıállású oktatói/kutatói és a hallgatói képviselet rendelkezik. Személyi kérdésekben kizárólag titkos szavazással hoz határozatot. 2. Az Intézeti Győlést az intézetigazgató hívja össze legalább félévente egyszer, ill. szükség esetén. A győlésre meg kell hívni a TTK dékánját vagy képviselıjét is. 3. Az IGY-t akkor is össze kell hívni, ha a TTK dékánja elrendeli, vagy ha azt az Intézet oktatóinak, más beosztású dolgozóinak, vagy érintett hallgatóinak legalább egyharmada kéri. 4. A győlésen jelenlévık a beszámolókkal, feladatokkal, az Intézet mőködésének minden alapvetı kérdésével kapcsolatban javaslatot tehetnek, kifejezhetik véleményüket. 5. Az IGY hatáskörébe tartozik: Véleményt nyilvánít: a./ az intézetigazgató kinevezésére vonatkozó dékáni javaslatról, b./ az Intézetet érintı kari hatáskörben kezelendı személyügyi, oktatási, tudományos kutatási és gazdálkodási kérdésekben, c./ az Intézet éves költségvetésérıl. Javaslatot tesz: a./ az intézetigazgatói elıterjesztés után az intézetigazgató helyettes/ek kinevezésére, vagy a pozícióban új ciklusra való meghosszabbításra maximum az intézetigazgató megbízásának idıtartamára, b./ a tanszéki oktatók és munkatársak véleményének meghallgatását követıen megfogalmazott intézetigazgatói elıterjesztést mérlegelve a tanszékvezetık személyére, c./ tanszékvezetıi elıterjesztésre javaslatot tesz az intézetigazgatónak tanszékvezetı helyettesi megbízásokra, d./ intézetigazgatói elıterjesztésre az intézeti oktatók elıléptetésére, szerzıdéseik meghosszabbítására, új oktatók alkalmazására, kitüntetésekre, nyugdíjazásokra, e./ intézetigazgatói elıterjesztés alapján az intézeti fejlesztési politika alapösszefüggéseinek körvonalazására, f./ az Intézet szervezeti fejlesztésére, g./ az Intézeti Összoktatói Értekezletre. 2

3 Dönt: a./ az Intézetben folyó oktatás és a hallgatói felvétel tartalmát és módját alapvetıen érintı ügyekben, valamint a tanszékek közötti kooperációt feltételezı kérdésekben, b./ az intézeti tudományos kutatási tervek véglegesítésében, c./ az intézeti (nem egyetemi) hatáskörben intézendı személyi, kitüntetési ügyekben, a tanszéki részletes elıterjesztések véglegesítésében, d./ az Intézet rendelkezésére bocsátott és a tanszékek között tovább osztandó költségvetési keretek meghatározásáról, valamint más intézeti pénzforrások sorsáról, e./ az Intézeten belüli új tanszékek, csoportok, bizottságok alakítására, tevékenységük megítélésérıl az intézetigazgató javaslata alapján. 5. Intézeti Összoktatói Értekezlet Szakmai fórum, amely javaslattételi és véleményezési joggal bír az IGY munkájának elıkészítésében, elsısorban az oktatást és a kutatást érintı kérdésekben. Összehívásáról az intézetigazgató rendelkezik. 6. Az igazgatótanács 1. tagjai: - az intézetigazgató - aki egyben az IGT elnöke is, - az intézetigazgató helyettes(ek), - a tanszékvezetık. 2. feladata: az IGY döntéseibıl következı végrehajtáshoz szükséges operatív döntések meghozatala. 7. Az intézetigazgató 1. Az Intézet felelıs vezetıje az intézetigazgató. 2. Az intézetigazgatót az egyetemi SZMSZ-ben foglaltak szerint nevezik ki. 3. Az intézetigazgató személyére a TTK dékánja tesz javaslatot. 4. Az intézetigazgató megbízása az egyetemi SZMSZ-ben foglaltak szerint történik. 5. Az intézetigazgató: a./ képviseli az Intézetet az egyetemi vezetık és vezetıi szervek elıtt, továbbá a szolgálati út betartásával egyetemen kívüli intézményeknél, b./ az IGY véleményei, javaslatai és határozatai szerint nyilvánul meg egyetemi vezetık és vezetıi szervek elıtt az Intézetet érintı oktatási, személyi, gazdasági, tudományos kutatási kérdésekben, c./ Az IGY javaslata alapján kinevezi a tanszékvezetı helyetteseket, d./ Az IGY döntései alapján irányítja az intézeti oktató és a tudományos kutatói munkát, szükség esetén javaslatot tesz a kari vezetés és a TO felé az oktatás - szakterületi sajátosságainak megfelelı - racionalizálására, e./ az IGY határozatai szerint javaslatokat tesz a dékánnak az intézeti státuszok betöltésére, f./ kidolgoztatja a szaktárgyak felelıs oktatóival az oktatási programokat, a hallgatói gyakorlatok módját. Oktatási/kutatási tervek, programok, feladatok teljesítését figyelemmel kíséri, g./ az intézeti gazdálkodás felelıse az igazgató. Az operatív munkát a gazdálkodással (is) foglalkozó ügyintézı végzi, h./ elıkészíti a tanszékvezetık és az intézetigazgató helyettes minısítését, amelyet ismertet, megvitat az érdekeltekkel, i./ a vezetıi tevékenységérıl éves rendszerességgel tanév végén - tájékoztatja az oktatói értekezletet. 3

4 8. A Intézeti Tanszékek A 2. paragrafusban megfogalmazottakkal egybehangzóan: 1. A tanszékek a szakmai tevékenységek (oktatás, kutatás) tekintetében érvényesítik autonómiájukat. 2. A tanszékvezetı megbízása a hatályban lévı rendelkezések szerint történik. Feladata, hatásköre és felelıssége a tanszéki oktató és a kutatói munka vezetésére, az adminisztrációs tevékenység irányítására terjed ki. Személyére intézetigazgatói elıterjesztés után az IGY tesz javaslatot. 3. A tanszékvezetıi megbízás az egyetemi SZMSZ-ben meghatározottak szerint történik. 4. A tanszékvezetı az IGY-en tanszékvezetı helyettes megbízását kezdeményezheti. Az IGY ez alapján javasolhatja az intézetigazgatónak a tanszékvezetı helyettes megbízását maximum a tanszékvezetı mandátumával azonos idıszakra. 5. A tanszékvezetı szükség szerint, de félévenként legalább egyszer, oktatói értekezletet hív össze, amelyen értékeli az elmúlt idıszak munkáját, megvitatásra elıterjeszti a következı periódus feladatait. Az értekezletre meghívandó az intézeti igazgató és a hallgatók képviselete is, de külsı munkatársai is jelen lehetnek. 6. Testnevelés- és Szabadidısport Központ összegyetemi feladatot lát el a hallgatói-dolgozói testnevelés és szabadidısport szervezése, irányítása, lebonyolítása terén. Alapfeladata közé tartozik a sportlétesítmények mőködésének biztosítása, igénybevételének tervezése, beosztása, a szabad kapacitás bérbeadásának elıkészítése. A TSZK vezetıjének megbízására az intézetigazgató tesz javaslatot a tanszékvezetıknél leírtak szerint. 7. A szakcsoportok (funkcionális egységek) feladatai: a./ tantárgyfejlesztı tevékenység, b./ tudományos kutatási programok, pályázatok kidolgozása, A szakcsoportok 3-4 tagúak, a tanszékek delegáltjai alkotják. Élükön szakcsoportvezetık állnak, akiket a tanszékvezetı bíz meg. 8. A tanszékvezetı a./ képviseli a tanszéket az Intézet, a szolgálati út betartásával, a kari ill. az egyetem vezetıi, vezetıi testületei elıtt, valamint az egyetemen kívüli szerveknél, b./ véleményt nyilvánít az Intézet és a kar, ill. az egyetem vezetıi, vezetıi testületei elıtt a tanszéket érintı személyi, oktatási és gazdasági jellegő kérdésekben, c./ elıkészíti a tanszéken dolgozó oktatók minısítését, amelyet az intézeti igazgatóval történı egyeztetés után ismertet és megvitat az érdekeltekkel, d./ felelıs a tanszékre bízott köztulajdonú vagyontárgyak védelméért, gondoskodik megırzésükrıl, e./ a tanszék oktatóinak és munkatársainak szakmai tevékenységét irányítja, ellenırzi és értékeli, f./ kidolgozza a humán erıforrás tervet, s törekszik annak megvalósítására, g./ felelıs a tanszéken folyó oktatás és kutatói munka színvonaláért. 4

5 9. Az Intézet oktatói és munkatársai 1. Az Intézet oktatói és kutatói jogállását, követelményrendszerét, jogait és kötelességeit az egyetemi SZMSZ, annak 3. sz. melléklete, a Kar és az Intézetek oktatói minısítési követelményei tartalmazzák. 2. Az Intézet nem oktató/kutató beosztású alkalmazottjainak jogállását, azaz jogait és kötelességeit az egyetemi SZMSZ, annak mellékletei, valamint az Egyetem Kollektív Szerzıdése határozzák meg. A munkaköri leírást a dolgozó közvetlen vezetıje készíti el, majd az intézetigazgató hagyja jóvá. A nem oktatói beosztású dolgozók feladatait, munkakörét, az intézetigazgató - a tanszékvezetık véleményének kikérése és egyetértésük megszerzése után - idıszakonként, esetleg hosszabb idıre is átcsoportosíthatja. A nem oktató dolgozók feladatköreit érintı kérdésekben az IGY képviselıi szavazati joggal rendelkeznek. 3. Az Intézet oktatói és munkatársai jogosultak az intézetigazgató és a szolgálati út betartásával a dékán elé terjeszteni az intézeti munka színvonalának emelése érdekében megfogalmazott javaslataikat, az észlelt hiányosságok megszüntetésére vonatkozó észrevételeiket. 10. Az intézeti kiadványok 1. Az Intézet évkönyvet és egyéb kiadványokat adhat ki az intézet oktatóinak, munkatársainak, hallgatóinak, külföldi és hazai partnereinek cikkeivel, tanulmányaival, magyarul és idegen nyelven. 2. A kiadványok engedélyezése kari vezetıi jogkör. 11. Az SZMSZ módosításának szabályai 1. Az Intézet Szervezeti és Mőködési Szabályzat módosítását kezdeményezheti: - az Intézeti Győlés - az Igazgatótanács - a különbözı oktatói, hallatói, illetıleg dolgozói győlések. 2. Az Intézeti Szervezeti és Mőködési Szabályzatot az Intézeti Győlés módosíthatja. - az intézeti (össz)oktatói értekezletének, - az intézeti hallgatói-győlésnek, és - az Intézet (valamennyi) dolgozói értekezletének egyetértésével. 3. Bármely vita esetén a Kari Tanács dönt. 12. A hallgatói képviselet jogkörei 1. Egyetértési jogkörrel rendelkeznek a szakterület stratégiai fejlesztési elveivel ill. annak gyakorlati megvalósításával kapcsolatban. 2. Javaslattételi jogkörrel rendelkeznek: - tantervek, óra- és vizsgatervek módosításáról - az IGY napirendjérıl, - órarendek kialakításáról. 3. Véleményezési jogkörrel rendelkeznek: - az Intézet oktatóit, kutatóit, dolgozóit valamint a képzésben résztvevı hallgatókat érintı Intézeti ügyekrıl, - az Intézet által használt sportlétesítmények használatával kapcsolatban. 5