Tudásintenzív kis- és középvállalatok (KKV) szerepe a hazai gyógyszerkutatásban és fejlesztésben

Átírás

1 Tudásintenzív kis- és középvállalatok (KKV) szerepe a hazai gyógyszerkutatásban és fejlesztésben Prof. Dr. Ferdinandy Péter kari innovációs igazgató, Orvostudományi Kar, Szegedi Tudományegyetem ügyvezető, Pharmahungary Csoport

2 Az innovációs folyamat: KKV-k kulcsszerepe Egyetem Alapkutatás K+F Technológia transzfer Szellemi tulajdon értékelése Alkalmazott kutatás Szellemi tulajdon védelme know-how, licencia értékesítés Kísérleti fejlesztés KKV, pl spin-off Piaci termék/szolgáltatás Big pharma

3 Egyetemközeli spin-off cégek Klasszikus spin-off: egyetemi szabadalom hasznosítására épülő cég (független a tulajdonosi struktúrától). egytechnonlógiás, igen kockázatos, kevesebb mint 10%-a marad életképes a piaci körülmények között igen korai fázisban befektetői tőkét igényel (hazai hiány) Jellegzetesen CEE spin-off vállalkozói kapcsolatokkal rendelkező egyetemi kutatócsoport alakul legális vállalkozássá, az ipari munkára alkalmas kutatócsoportok kiválasztódása szolgáltatásokból származó bevételekkel kitermeli a működési költségeket, célzott K+F: saját szellemi alkotásait Előnyök: - nem válik egytechnológiás céggé - alaptevékenysége biztosíthatja a fennmaradást - Licencia eladásokból akár függetlenségét megőrizve is biztosíthatja a fejlődéshez szükséges tőkét Hátrány: - lassabb ütemű fejlődés

4 Egyetemi innováció, tudásintenzív KKV-k és a tudás alapú gazdaság A K+F KKV-k a tudás alapú gazdaság motorjai: Egyetemi szellemi termékeit megjelenítik a gazdaságban munkahelyet teremt az egyetemi régiókban (hazánkban egyetlen kitörési pont) diplomásoknak, PhD hallgatóknak nagy arányú outsourcing helyi szolgáltatók felé: további munkalehetőség a spin-off cégek újabb egyetemi projektekbe fektetnek be: -újabb tudás újabb termékbe épülését segíti elő -az egyetemet plusz bevételhez juttatják befektetőket vonzanak a régióba (kockázati tőke, licencia eladás) újabb cégek alakulnak: öngerjesztő folyamat az innovatív gondolkodás elterjed és megjelenik az oktatásban, újabb cégek alakulnak: öngerjesztő folyamat high-tech iparágat erősíti, diverzifikálja a gazdaságot

5 Egyetem közeli spin-off vállalkozások és a tudás alapú gazdaság Aktív egyetem közeli spin-off vállalkozások száma, University of Alberta, Edmonton, Kanada ( ): Itt szeretnénk tartani >70 Itt tartunk ma: 2005: 15 év lemaradás 20 év lemaradás Az siker kulcsa az állami és nagyvállalati szerepvállalás, hosszútávú befektetői gondokodás

6 Közép-kelet Európában Magyarország egyedülálló lehetőségei a K+F szektorban: Legmagasabb részvétel a felnőtt és posztgraduális képzésben Magas képzettségű munkaerő reális áron A GDP legnagyobb aránya a felsőoktatásra A legnagyobb az aránya a K+F szektorban dolgozóknak Gyógyszeripari tradíciók Legjobb scientometriai mutatók az alapkutatásban, erős élettudományi egyetemi/akadémiai háttér A szabadalmak száma a népességre vonatkoztatva Legtöbb high-tech szabadalom/fő Legtöbb pharma/biotech vállalkozás Sok külföldi K+F szakember, aki haza szeretne jönni

7 A gyógyszeripar hagyományosan erős Magyarországon Vast presence of large international pharmaceutical and biotechnology firms Early and late stage R&D as well as manufacturing Not only sales and marketing National pharmaceutical industry with strong historical roots: Founded in Renamed after WWII Now partially owned by 1901 Gedeon Richter 1910 Alka Chinoin Sanofi-Aventis 1912 Rex Biogal TEVA 1912 Phylaxia Human-Phylaxia TEVA 1913 Dr. Wander Egis Servier 1927 Alkaloida ICN Gedeon Richter alone employs over 700 R&D staff. All foreign owners have invested heavily in Hungarian subsidiaries R&D and manufacturing

8 Hazánban igen erős a minőségi alapkutatás és K+F humán tőke Leading Position In Quality Of Scientific Research Institutions Hungary Slovenia Estonia Czech Republic Lithuania Croatia Latvia Poland Slovakia Romania Bulgaria 13 research institutions countrywide dedicated to biotechnology-related R&D with strong collaborative ties to universities and companies of the EU, US and Japan Keys Score 7 = Scientific research institutions are best in their fields Number of countries assessed: Strong ICT sector relatively to Hungary s size a good basis for biotech development Source: Global Competitiveness Report,

9 és sok tudományos eredményt érünk el alacsony finanszírozás mellett Number of publications per 1 M USD R&D expenditure in universities and research institutes (source: NSIOD, Institute for Scientific Information) Korea USA Poland Czech Rep. Spain UK Hungary 21, ,8 62,4 63,8 67,2 68,1 76,3 77,4 84,4 91, ,

10 A legerősebb pharma/biotech szektor a 12 újonnan csatlakozott EU országok közül ~50 Biotech Firms And Three Biotech-related University Knowledge Centers Clustered In Four Academic Towns Regional Knowledge Regional Knowledge Center for Neurobiology Center for Neurobiology Pécs Regional Knowledge Center Regional Knowledge Center for Molecular and Info-bionics for Molecular and Info-bionics Research in Medicine Research in Medicine Budapest Szeged Debrecen Regional Knowledge Regional Knowledge Center for Genomics, Center for Genomics, Nano- and Biotechnology Nano- and Biotechnology Strengths Strengths in: in: Medicinal Medicinal chemistry chemistry Plant Plant genomics genomics Bioinformatics Bioinformatics and and infobionics infobionics Preclinical Preclinical & clinical clinical pharmacology pharmacology Diagnostics Diagnostics IP IP policies, policies, Technology Technology Transfer Transfer Offices Offices and and spin-off spin-off companies companies formed formed at at most most major major universities universities IP IP and and legal legal framework framework conforms conforms to to international international standards standards

11 A tudásintenzív vállalkozások sikerének kulcsai Motivált csapat, kutatási és menedzsment képességek egyidejű megléte: OKTATÁS Üzleti inkubátor és innovációs menedzsment háttér (hazánkban most indul, állami támogatásból kell kiépíteni): - üzleti potenciál felfedése, projectértékelés - szellemi tulajdon menedzsment - kezdeti finanszírozás, befektetői kapcsolatok felkutatása - humán erőforrás felkutatása - profi adminisztrációs, logisztikai, ügyviteli, könyvelési szolgáltatások biztosítása - K+F labor infrastruktúra biztosítása Hazai nagyvállalatok részéről a piaci igény megjelenése Nagyvállalatok és beszállítói KKV-k fizikai közelsége: technológiai parkok (pl. Graphisoft park)

12 Hazai KKV beszállítói kör: erősségek és lehetőségek Költséghatékony megoldás a gyógyszeriparnak: magas képzettségű munkaerőt, és innovatív megoldásokat igénylő feladatok ellátására: pl: in silico molekulatervezés, ADMEtox, hatásosság screening modellek, proof-of-concept állatmodellek, biomarkerek stb Magas tudományos színvonal A hazai tulajdonú gyógyszergyárak függetlenségét és profitabilitását növelheti Multinacionális gyógyszergyárak hazai részlegének súlyát és eredményességét növelheti Munkaerő mobilitást és utánpótlást elősegítheti

13 Jelenlegi akadályok a hazai K+F innováció fellendülésében Infrastruktúrális: - Egyetemi technológia transzfer irodák fejetlensége - Pharma/Biotech inkubátorok hiánya - Pharma/biotech ipari parkok hiánya K+F ráfordítások: - adókedvezmények szűkössége - K+F beszállítói klaszterek (KKV-k) fejletlensége - Beruházási támogatások hiánya - Kockázati tőke hiánya - hazai iparjogvédelmi szolgáltatások minősége, hiányos tapasztalata K+F humántőke: - Felsőfokú képzés hiányosságai, pl nincs farmakológus vagy gyógyszertörzskönyvezői képzés - magasan képzett szakemberek külföldre vándorlása - magas adó és járulék terhek

14 Megoldási lehetőségek a hazai K+F innováció fellendüléséhez - adókedvezmények szélesítése (pl beruházási támogatások, high tech eszközök amortizációs idejének csökkentése), kiszámítható adó és járulék törvények - innovatív KKV-k támogatása, klaszterek képzése - nagyvállalatok stratégiájának változása, erősebb támaszkodás a hazai egyetemekre, KKV-kra - egyszerűsített pályázati rendszer, szakmai szervezetek bevonása a pályázat előkészítésbe, meglévő hazai nagyipari igényekhez alkalmazkodás - egyetemekkel egyeztetve a megfelelő képzések indítása állami támogatással - K+F humán erőforrás hazatelepülésének támogatása - befektetői környezet javítása hiteles és kiszámítható monetáris és fiskális politikával, EURO bevezetése - pharma/biotech ipari parkok támogatása