Kiadó: Magyarországi Női Alapítvány Felelős kiadó: Zentai Violetta. Szerkesztette: Balogh Lídia

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "Kiadó: Magyarországi Női Alapítvány Felelős kiadó: Zentai Violetta. Szerkesztette: Balogh Lídia"

Átírás

1 Férfi apaszerepben

2 Kiadó: Magyarországi Női Alapítvány Felelős kiadó: Zentai Violetta Szerkesztette: Balogh Lídia A füzet megjelenését a Szociális és Munkaügyi Minisztérium Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Osztálya támogatta a Férfiszerepek című pályázati felhívás keretében. A füzet internetről is letölthető: A füzetben szereplő, apáktól származó idézetek részletek Takács Judit interjúiból, melyeket a Változó apaszerepek című MTA Bolyai-kutatása keretében készített MONA. Minden jog fenntartva.

3 KÖSZÖNTÕ Kedves ! Minden korban nagy kihívás a fiatalok számára a beilleszkedés a felnőtt társadalomba. Az iskolás évek után a munka világába való belépés jelenti az első megmérettetést. A következő mérföldkő általában a családalapítás, mely a XXI. században sem könnyű dolog, miközben már egyre kevésbé irányítják a társadalmi hagyományok, a családi tradíciók. Míg a régi nagycsaládokban a fiatalok a több generáció együttélése során elsajátították a családi szerepeket, megtanulták például, hogy mi az elvárás a férjjel, apával szemben napjainkban ez már nem így van. De apává, anyává válni most is felelősségteljes dolog. Ha egy pár gyermeket tervez, fontos, hogy már jó korán megbeszéljék: milyen munkamegosztást gondolnak kettőjük között, mi az elképzelésük a gyermekek neveléséről. A modern párkapcsolatokban nincsenek kimondottan férfi vagy női feladatok, így a gyermekek körüli teendők ellátása sem kizárólag az anya feladata. A legfontosabb, hogy mindkét fél szempontjait figyelembe vegyék a közös élet tervezésekor, és megosszák a feladatokat. Az apák szerepe hasonlóan az anyákhoz, hogy szeretettel és gondoskodással vegyék körül gyermekeiket: részt vegyenek a csecsemőápolásban, az iskolai feladatok figyelemmel kísérésében vagy a serdülőkorban adódó nehézségek megoldásában. Azok a férfiak, akiket annak idején a családi életet fontosnak tartó, gyermekei életében jelenlévő apa nevelt, általában tökéletes természetességgel ültetik át a gyerekkorukban megtapasztalt elveket saját gyakorlatukba: maguk is szeretett és sikeres apáknak bizonyulnak. A férfiak azok is, akiket az apjuk a régies nevelési stílus jegyében nevelt, esetleg szeretetlen légkörben vagy apa nélkül nőttek fel tudatosan, a saját erejükre, elképzeléseikre támaszkodva is kialakíthatnak jó kapcsolatot a gyermekeikkel. A szülők egymás közötti viszonyának megfelelő volta a kölcsönös tisztelet mindenképpen előmozdíthatja az apák és gyermekek közötti harmonikus kapcsolat kialakulását, valamint az is, ha sikerül egyensúlyt találni a családra fordított idő és az élet más területein való helytállás között. A most kezében tartott kiadvánnyal az a célunk, hogy segítsünk a szülővé válás és a gyermeknevelés szerteágazó feladatai között az eligazodásban, és ötleteket, forrásokat kínáljunk a további tájékozódáshoz. Amennyiben kérdése van, forduljon bizalommal a védőnőkhöz! Csordás Ágnes elnök, Magyar Védőnők Egyesülete

4 AZ APÁK SZEREPÉNEK PSZICHOLÓGIAI KUTATÁSA A szülő-gyermek kapcsolatok lélektani vizsgálata, az anyák és apák szerepére vonatkozó pszichológiai elméletek megalkotása már a tizenkilencedik században elkezdődött. Később a második világháború irányította a tudósok figyelmét kifejezetten az apák szerepére: aggodalommal szemlélték az apjuktól hosszú időre vagy örökre elszakadó gyermekek tömegeit. A háborút követő időszakban Észak-Amerikában és Európában tovább nőtt az egyedülálló anyák aránya: a megváltozott társadalmi viszonyok közepette gyakoribbá vált a házasságok felbomlása. Az apátlanul, illetve az apjuktól távol nevelkedő gyermekek fejlődését vizsgáló kutatásokból kiderül, hogy a pszichológusok elsősorban a férfi minta nélkül maradt fiúkat féltették. A huszadik század második felében a nők tömeges munkába állása hozott változásokat: Nyugat-Európában a hetvenes években már akadtak olyan családok, ahol rövidebb vagy hosszabb időre az apák lettek az anyák helyett a gyermekek elsődleges gondozói. Hamarosan megindultak az effajta szerepváltás hatásait vizsgáló pszichológiai kutatások, melyek több szempontból is meglepő eredményeket hoztak. Egyfelől kiderült, hogy azokban a családokban, ahol a férfi a hagyományosnál nagyobb részt vállalt a gyermekek körüli teendőkből, elmosódtak az apa és az anya közötti, biológiai eredetűnek vélt különbségek a nevelési stílusban. Ezek a sokat emlegetett eltérések máig megfigyelhetőek hagyományos szülői szereposztás esetén: azok az anyák, akik az apáknál jóval több időt töltenek a gyermekekkel (miközben a háztartási munkák nagyobb része is rájuk hárul), kevésbé intenzíven játszanak, inkább beszélgetve-tanítva foglalkoznak a gyermekeikkel; szemben az apákkal, akik töményebb programmal, például élénk mozgásos játékokkal, új dolgok megismertetésével töltik ki a gyermekeikre szánt időt. Meg kell osztani a dolgokat... Szerintem a jó anya fogalma össze kéne, hogy folyjon a jó apa fogalmával is. Hogy lennék apa, ha nem vennék részt? Az apák anyapótló szerepének hatásait vizsgáló kutatások másik meglepő felfedezése az volt, hogy a gondozásba-nevelésbe fokozottan bevonódott apák fiai és leányai szinte minden területen felülmúlták a hagyományos szereposztású családokban nevelkedő gyermekeket. Jobb tanulmányi eredményeket értek el, ma-

5 AZ APÁK SZEREPÉNEK PSZICHOLÓGIAI KUTATÁSA gasabbnak bizonyult az érzelmi intelligenciájuk, és népszerűbbek voltak a kortársaik körében. A pszichológiai felmérések szerint hosszú távon is jótékonynak bizonyult a gondoskodó-résztvevő apák hatása. A nem hagyományos szereposztású családok gyermekei serdülőkorukban kevesebb viselkedési zavart mutattak beleértve azokat is, akik óvodáskorukban esetleg nehezen kezelhetőek voltak, tizenéves koruktól kezdve könnyebben alakítottak ki tartalmas párkapcsolatokat, kisebb valószínűséggel kerültek börtönbe. Az apák szerepére vonatkozó újabb pszichológiai elméletek kutatások eredményeire támaszkodva egyfelől azt hangsúlyozzák, hogy férfiak eredendően ugyanúgy képesek a gondoskodásra gyermekük gondozására, mint Nem azért csinálom, hogy hú, de klassz apuka vagyok!... Az örömforrás az, hogy nekik normális életük lesz és normális gyerekkoruk. a nők. Másfelől úgy tűnik, hogy a gyermekek ahhoz a személyhez tudnak biztonságosan kötődni, akitől odafigyelést, gondoskodást és melegséget kapnak függetlenül attól, hogy nőről vagy férfiről van szó. Az egyenértékűség tudata nem csak az egyedülálló, az elsődleges gondozói szerepet betöltő vagy a külön élő apák számára fontos: bármely család esetében adódhatnak olyan, előre nem látható helyzetek, akár csak átmeneti jellegűek is, melyek megoldásában az apák kulcsfontosságú szerephez juthatnak gyermekeikhez való kötődésük, gondozásukban való jártasságuk révén.

6 APÁK GYERMEKGONDOZÁSSAL KAPCSOLATOS JOGAI Gyermeke születését követően a munkavállaló apa rendelkezésére áll a lehetőség, hogy két hónapon belül öt nap munkaidő-kedvezményt vegyen igénybe, amely alatt távolléti díjra jogosult. A legfontosabb gyermekgondozási célú ellátások közül a gyermek gondozását végző apa is lehet jogosult az alábbi ellátásokra: gyermekgondozási díj (gyed) és gyermekápolási táppénz, gyermekgondozási segély (gyes), gyermeknevelési támogatás (gyet) és családi pótlék. Ezek esetében a jogosultság feltételeit és időtartamát, valamint az ellátás mértékét az egyes törvények részletesen szabályozzák. Gyermekgondozási díj (gyed): A gyermeke ellátását saját háztartásában végző szülő akkor jogosult gyedre, ha a gyermek születése előtti két éven belül 180 napig az egészségbiztosítás rendszerében biztosított volt. Ez az ellátás a terhességi-gyermekágyi segély igénybevétele (24 hét) után, illetve ha ezt nem vették igénybe, akkor a gyermek születésétől folyósítható, legfeljebb a gyermek 2. életévének betöltéséig. Gyermekgondozási segély (gyes): A gyedre való jogosultság hiányában a gyermekét háztartásában nevelő szülő jogosult gyesre a gyermek 3. életévének betöltéséig, ikergyermekek esetében a tankötelessé válás évének végéig, de legfeljebb 10 éves koráig, tartósan beteg vagy súlyos fogyatékossággal élő gyermek esetében 10. életéve betöltéséig. A szülő jogán a gyermek egy éves korától a gondozást a szülő háztartásában végző nagyszülő is lehet jogosult gyesre. A gyes folyósítása mellett a szülő a gyermek egy éves kora után időkorlátozás nélkül dolgozhat. Gyermeknevelési támogatás (gyet): Az a szülő, aki háztartásában három vagy több kiskorú gyermeket nevel, jogosult a támogatásra a legkisebb gyermek 3. életévének és 8. életévének betöltése között. Gyesben részesülő szülő nem igényelheti egyidejűleg ezt a támogatást is. A gyet folyósítása során a szülő otthonában időkorlátozás nélkül, azon kívül napi 4 órában dolgozhat. A gyermekgondozási célú ellátásokat egy időben egy szülő veheti csak igénybe, ugyanakkor arra is lehetőség van, hogy a szülők felváltva menjenek gyermekgondozási céllal szabadságra, hiszen a törvény nem korlátozza, hogy hány alkalommal lehet az előzőtől eltérő, de jogosult személynek igényelnie pl. a gyest. Gyermekápolási táppénz: Ezt az ellátást a beteg gyermek ápolása céljából a gyermek 12 éves koráig bármelyik szülő igénybe veheti. Az Vonatkozó jogszabályok: évi XXII. törvény a Munka Törvénykönyvéről; évi LXXXIII. törvény a kötelező egészségbiztosítási ellátásról; évi LXXXIV. törvény a családok támogatásáról; évi CXXV. törvény az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról.

7 APÁK GYERMEKGONDOZÁSSAL KAPCSOLATOS JOGAI ellátásra jogosultság ideje függ a gyermek korától, és attól, hogy a szülő a gyermeket egyedül neveli-e. Családi pótlék: A családi pótlékot bármely, gyermekét saját háztartásában nevelő szülő igényelheti, minden gyermek esetében csak az egyik szülő. Az ellátás a gyermek születésétől tankötelezettsége végéig, illetve középiskolai tanulmányainak befejezéséig, de legfeljebb 23 éves koráig jár, és csak addig, amíg a szülő háztartásában él. A Munka Törvénykönyvébe az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló törvénnyel összhangban beépült az egyenlő bánásmód követelménye. Ennek megfelelően a hátrányos megkülönböztetés tilalma kiterjed a munkavállaló anyasága (terhességére) vagy apasága miatti megkülönböztetésre is. A nők kedvezőtlenebb társadalmi helyzete miatt, melynek következtében terhességük időtartama alatt, majd pedig szülőként nagyobb valószínűséggel érik hátrányok őket a munkahelyen, több szabály vonatkozik a terhes nők és az anyák védelmére. Ugyanakkor a gyermekgondozási célú ellátást igénybe vevő vagy gyermekét egyedül nevelő apát is ugyanúgy védik a törvények a jogellenes eljárásokkal szemben. Ha a szülő igénybe veszi a gyermekgondozási célú ellátások valamelyikét, fizetés nélküli szabadság illeti meg a törvényben meghatározott időre, illetve a gyes folyósítása alatt dolgozhat. A szülő a gyed és a gyes, ezenkívül a beteg gyermek Szociális és Munkaügyi Minisztérium ügyfélszolgálata személyesen: Bp., V. Akadémia u. 3.: H-Cs: 9-15, P: 9-13; telefonon: szociális ügyek: , munkajog: ; interneten: illetve ápolása céljából igénybevett táppénz időszakára felmondási védelem alatt áll, a törvény által szabályozott ideig. A 16 évesnél fiatalabb gyermekét egyedül nevelő szülőt, illetve két szülő esetén kettejük megegyezése alapján az egyik szülőt pótszabadság illeti meg, melynek időtartama a gyermekek számától függ, és amely alatt a munkavállaló távolléti díjra jogosult. A gyermekét egyedül nevelő férfi gyermeke egyéves koráig nem vehető igénybe éjszakai munkára, illetve munkaszüneti napon rendkívüli munkára. A gyermekét egyedül nevelő munkavállaló a gyermek egyévestől négy éves koráig csak beleegyezésével vehető igénybe rendkívüli munkára.

8 CSALÁD ÉS MUNKA Vannak olyan férfiak akik főállású munkájuk mellett töltik be apai szerepüket; akik félállásban vagy rugalmasabb munkát végezve osztják meg idejüket családjuk és munkájuk között; akik rövidebb-hosszabb időszakra elsősorban gyermekeik gondozására összpontosítanak: gyesre vagy gyedre mennek. akik munkanélküliként kényszerűen vannak távol a munka világától: akármennyi kudarc is éri őket más területeken, nem kell, hogy apaként is eleve sikertelennek érezzék magukat hiszen egy férfi nem csak kenyérkeresőként lehet jó szülő. A gyermekgondozással eltöltött idő alatt nem csak a gyermekek fejlődnek, hanem a szülők személyisége és bizonyos készségei is. Nemcsak a gyesen-gyeden lévőkre, de a gyermekeik gondozásában aktív szerepet vállaló dolgozó szülőkre is jellemző például: a jó kommunikációs készség; a kompromisszumkészség; a konfliktuskezelő-készség; a figyelem megosztására való készség; a magabiztosság új helyzetekben; a szervezőkészség; a felelősségteljesség; a rugalmasság; a hatékonyságra törekvés; az empátia. A felsorolt kifejezésekkel gyakran találkozhatunk álláshirdetésekben is a kisgyermekek gondozásával, nevelésével eltöltött idő semmiképpen sem lenne tekinthető a személyes előremenetel szempontjából értéktelen kényszerpihenőnek, a gyermeket nevelő szülő pedig szükségszerűen csökkent értékű munkavállalónak. Ugyanakkor a Magyarországon mára elterjedt munkakultúrát nyolc óránál hosszabb napi munkaidő, teljesítményközpontúság és gyakran erős stressz jellemzi: ilyen feltételek mellett nagyon nehéz a munkát és a családi életet összehangolni. A gyermeket vállaló nők általában távol maradnak a munka világától, esetleg a családi feladatokkal viszonylag összeegyeztethető, ám rosszul fizetett munkát végeznek, míg a család megélhetésének biztosítása mellett a férfi munkavállalók nem tudnak elegendő időt fordítani a magánéletükre, a gyermekeikre. Nincsenek könnyű helyzetben azok a férfiak, akik szigorú piaci feltételek mellett dolgoznak, és emellett apaként is helyt akarnak állni. A munkájuk és a magánéletük sikere egyaránt függ attól, hogy találnak-e kilátástalannak tűnő, állandósuló feszültséggel járó helyzetükre testre szabott megoldást. Alkalmazottak esetében ez leginkább akkor sikerülhet, ha a munkáltató családbarát. A családbarátság elvileg férfiakat és nőket egyaránt kell, hogy érintsen: amennyiben ez a gyakorlatban mégsem így lenne ha például elképzelhetetlen, hogy egy férfi gyermeke betegségére vagy szülői értekezletre hivatkozva kéredzkedjen el, az alkalmazottak is felhívhatják munkáltatójuk figyelmét arra, hogy az apák is szülők. Ahhoz, hogy valaki apaként a maximumot tudja adni, ahhoz rengeteg idő kell

9 GYERMEKVÁRÁS, SZÜLETÉS Olvasnivaló: Nina Grunfeld: Terhesség hétről hétre. Gloria Kiadó, Budapest, Internet: Apafej: A leendő apák is részesei lehetnek a gyermekvárásnak. Tájékozódhatnak a női testben végbemenő változásokról, a magzati fejlődés menetéről és a szülés lefolyásáról könyvekből, internetről; Részt vehetnek gyermekváró szülőknek szervezett előadásokon, tanfolyamokon; Figyelemmel követhetik gyermekük fejlődését: ennek legelterjedtebb módja a magzati ultrahangos vizsgálatokon való részvétel, de a védőnők által tartott tanácsadási alkalmak is nyitva állnak az apák előtt. Megfigyelhető, hogy a leendő apáknak szóló könyvek, kiadványok jó része tréfálkozó hangvételű, s sokszor mintha ugyanez jellemezné a kispapákkal kapcsolatos szóbeli megnyilvánulásokat is: enyhítendő talán a zavart, mely a dolog a férfiak fokozottabb részvétele hagyományosan női dolgokban viszonylagos újszerűségéből fakad. A férfiak ugyanakkor komoly aggodalmakról számolnak be a várandósság időszakában. Sok leendő apa fél, hogy: a babának valami baja lesz; az anyát nagyon megviseli a szülés; rosszul végződik a terhesség. Ha a magzat fejlődése miatt aggódik, számba veheti, hogy ő hogyan tudná megvédeni születendő gyermekét. Például: nem dohányzik a várandós anya jelenlétében (és később a gyermek közelében sem); nem használ a magzatra veszélyes anyagokat (például szerves oldószereket), ha lakásfelújításra kerül sor; ő végzi azokat a házimunkákat az anyától, melyek kockázatosak a várandósság ideje alatt (pl. macskaalom-csere, emelgetéssel járó takarítás); ha autóval utaznak, gondoskodik kismamáknak való biztonsági övről (vagy övterelő -ről). A szülésre való készülés része a tájékozódás közben és után a leendő szülők számára: annak megbeszélése, hogy milyen érzéseik, elképzeléseik és félelmeik vannak a szüléssel kapcsolatban; annak eldöntése, hogy mindketten szeretnék-e, hogy az apa jelen legyen e a szülésnél (vagy annak bizonyos szakaszainál). Az esetleges terhességi komplikációkról, azok tüneteiről és azonnali teendőkről fontos tájékozódni a leendő apáknak. Ha pedig visszafordíthatatlan helyzet áll elő, és a terhesség veszteséggel végződik, ők tehetnek a legtöbbet azért, hogy az anya ne csak egészségügyi ellátást kapjon, hanem lelki támogatást is. Az első szülésnél a feleségemnek ugye fogalma nem volt, hogy mi fog történni, és igyekeztünk mindent együtt csinálni. Azt gondolom, hogy neki is szüksége van főleg ismeretlen helyzetekben arra, hogy támogassa valaki, mondjuk én, akiben érzelmileg megbízik.

10 APÁK ÉS CSECSEMÔK Az apák ugyanúgy el tudják látni a csecsemők körüli teendőket kivéve mindössze egyetlen dolgot: a szoptatást mint az anyák. Egy leendő vagy újdonsült apának azonban kétségei lehetnek efelől, mert: Úgy érzi, hogy genetikailag nem erre van kódolva egy férfi. A környezete szerint a férfiak nem tudnak olyan jól bánni a kisbabákkal, mint a nők. A szoptatás szükségszerűen női, anyai jellege miatt kevésbé érzi szorosnak saját kapcsolatát a csecsemővel. Szerencsére a gyermekorvosunknak volt egy nagyon jó gesztusa az elején. Hárman mentünk az első oltásra, és én nem akartam bemenni, és akkor mondta, hogy»együtt sírunk, együtt nevetünk«mindenkinek ott kell lenni, a gyereknek ez fájdalom, nem lehet magára hagyni. És ezzel úgy helyre is rakott Férfiként nemigen van gyermekgondozási tapasztalata: a mi társadalmunkban inkább a nőknek van lehetősége arra, hogy kislánykortól kezdve készüljenek majdani szülői szerepükre. Ügyetlennek érzi magát, látva gyermeke anyját, aki sokkal több időt tölt a csecsemővel, és nagyon jól ellátja a gondozási teendőket. Mindezekre az aggályokra adható megnyugtató válasz, a vitathatatlan hátrányok pedig leküzdhetőek: A nőket a szervezetükben zajló hormonális folyamatok is segítik a csecsemők jelzéseinek észrevételében és megértésében, de erre például, hogy éjszaka felébredjenek a gyermek halk sírására tanulás révén a gondozásba bevonódott férfiak ugyanúgy képessé válnak. Sőt, hormonális változások a férfiak szervezetében is lejátszódhatnak az apává válás folyamatában, például az újszülött első kézbevételét követően. 10

11 APÁK ÉS CSECSEMÔK A családtagok, rokonok és a tágabb környezet esetleges előítéletei azzal magyarázhatóak, hogy Magyarországon még mindig túlnyomórészt hagyományos férfi-női szereposztás jellemzi a családokat, s ezért kevés olyan apát lehet látni, s korábban még kevesebbet lehetett, aki gyermeke gondozásában a születéstől kezdve részt vesz. Sokan talán még soha nem láttak ilyen apákat, s ezért feltételezik, hogy a férfiak nem is képesek a gyermekgondozásra. A szoptatás valóban szoros kapcsolatot teremt az anya és a csecsemő között ez azonban nem feltétlenül kell, hogy az apa kizárásához vezessen, aki egyébként minden másban részt tud venni. Egyes apák pedig úgy tapasztalták, hogy a szoptató anyához képest könnyebben el tudják altatni a kisbabát talán, mert nincs anyatejillatuk, ami ébren tartaná a baba érdeklődését. Ha a szoptatás már megfelelően beindult, alkalmanként az apa is megetetheti a babát lefejt anyatejjel, s mikortól elérkezik a gyümölcsök, zöldségek és egyéb ételek bevezetésének ideje, az apa egyre inkább részt vehet gyermeke táplálásában. A hiányzó ismeretek csecsemőgondozásról, a baba egészséges fejlődéséről és a betegségek felismeréséről pótolhatóak, kiegészíthetőek. Segíthetnek például a környezetben lévő tapasztalt szülők, a védőnők, a gyermekorvosok, a gyermekgondozásról szóló könyvek, folyóiratok és internetes források; védőnők szervezésében pedig rendszeresen indulnak tanfolyamok leendő szülők azaz nemcsak anyák részére. Minél hamarabb bekapcsolódik az újdonsült apa az újszülött gondozásába, annál valószínűbb, hogy jól boldogul a későbbiekben is a gyermeke körüli teendőkkel. Magabiztos szülői jártasságot leginkább akkor szerezhet, ha van alkalma rövidebb-hosszabb időszakokra egyedül maradni a csecsemővel, kisgyermekkel. A gondozásból nagyobb részt vállaló szülő jellemzően az anya sokszor azzal támogatja leginkább a másik fél bevonódását, ha nem mindig segít ha lehet, inkább hagyja az apát, hogy maga jöjjön rá a dolgok mikéntjére, vagy találjon rá a neki kézhez álló módszerekre. Olvasnivaló: Marshall H. Klaus Phyllis H. Klaus: A csodálatos újszülött. Jaffa Kiadó, Budapest, Louis M. Bell Bonnie Fass Offit Paula Offit: Mit tegyünk? Iránytű szülőknek. Műszaki Könyvkiadó, Budapest, Internet: Babázó/Apa: 11

12 ANYATEJES TÁPLÁLÁS Olvasnivaló: Márta Guóth-Gumberger, Elizabeth Hormann: Szoptatás. Tanácsok és gyakorlati segítségnyújtás a szoptatás egész ideje alatt. Sanoma Kiadó, Budapest, Internet: LLL Füzetek: Az apa szerepe a szoptatásban: W. Ungváry Renáta: Szoptatós füzet. Online elérhető a Szoptatásért Magyar Egyesület honlapján: php?inf=kiadvany Szoptatásportál. Naprakész információk szülőknek és szakembereknek: A szoptatás előnyei vitathatatlanok. Már régóta tudjuk, hogy milyen jót tesz az anyatej a babáknak: egészséges fejlődésüket szolgálja; betegségekkel szembeni ellenállóképességüket erősíti; kedvező hatásai például kisebb kockázat a későbbi gyermekkori elhízásra hosszú távúak; A szoptatás ezenkívül az anya meghitt közelségének ismétlődő élményét jelenti a gyermekek számára, és szerepet játszik érzelmi fejlődésükben. Az anyák számára is előnyökkel jár: szoptatás közben olyan hormonális folyamatok játszódnak le a női szervezetben, melyek oldják a stresszt; szoptatás révén könnyebb megszabadulni a szülés utáni esetleges súlyfeleslegtől méghozzá koplalás nélkül, kiegyensúlyozott táplálkozás mellett; a szoptatás sikeressége kedvezően hat az önbizalomra, önértékelésre; azok a nők, akik szoptatnak, később kisebb valószínűséggel betegednek meg mellrákban vagy petefészekrákban. 12 Az apák tájékozottsága, támogató hozzáállása kulcsfontosságú a szoptatás sikerében. A gyakorlatban is sokat segíthet az apa, ha: szem előtt tartja a baba érkezésével kapcsolatos előkészületek során, hogy legyen kényelmes, nyugodt hely a lakásban a szoptatáshoz; figyelembe veszi, hogy a szülés utáni első hetekben a szoptatás beindulásakor nyugalomra van szüksége az újszülöttnek és az anyának, és a babanézőbe érkező vendégsereg zavaró lehet; biztosítani próbálja részt vállalva például a baba körüli teendőkből, hogy az anya eleget pihenhessen, és kezdetben elsősorban a szoptatásra összpontosíthasson; gondoskodik róla, hogy az anya megfelelően táplálkozhasson; figyel rá, hogy az anya elegendő folyadékot fogyasszon (például, ha otthon van, szoptatás közben odavihet neki egy-egy pohár innivalót); Ha van a családban nagyobb gyermek, az apa sokat tehet a testvérféltékenység kialakulásának megelőzéséért vagy enyhítéséért: például szoptatás közben lekötheti játékkal, közös tevékenységgel az idősebb testvért, testvéreket. A kicsi így nyugodtabban táplálkozhat a nagyobb, illetve a nagyobbak pedig kevésbé érzik magukat mellőzöttnek.

13 GYERMEK SZÜLETÉSE UTÁNI HANGULATZAVAROK, DEPRESSZIÓ A gyermekek érkezése óriási változást hoz a szülők életébe, és az új helyzethez való alkalmazkodás próbára teszi mind a nőket, mind a férfiakat. Gyermekszülés után a nők többsége átél egy sírással, rosszkedvvel, ingerlékenységgel járó rövidebb legfeljebb néhány napig tartó időszakot: ezt a jelenséget angolul baby blues -nak, azaz baba-szomorúság -nak nevezik. Bár leggyakrabban csak múló kedélyzavarról van szó, az újdonsült anyának sokat segít a támogatás és az odafigyelés a körülötte lévők közülük is elsősorban a partnere részéről. Az anyák egy részénél a szülést követő néhány hónapon belül kezelést igénylő depresszió alakul ki, melynek jele lehet: az örömre való képtelenség; a reményvesztettség; az érdektelenség; a bűntudat; az ingerlékenység; a túlzott aggodalom; a szorongás, feszültség; a folytonos kimerültség; az alvászavarok; az étvágyzavarok; az összpontosításra való képtelenség; és az öngyilkosság gondolatával való foglalkozás. Gyermekük születése után az apáknál is jelentkezhetnek a felsorolt tünetek. Szintén kezelést igénylő hangulatzavarra utaló jel lehet férfiaknál az alacsonyabb stressztűrőképesség is. Ha a környezet észleli az anyán vagy az apán vagy az érintett szülő saját magán a figyelmeztető jeleket, haladéktalanul szakemberhez, például védőnőhöz vagy háziorvoshoz kell fordulni. Szükség lehet a rokonok és barátok segítségére is, különösen akkor, ha több gyermek van a családban. A segítségkérés és a megoldáskeresés halogatása végzetesen károsíthatja a párkapcsolatot, és egész életre kiható zavart okozhat a szülőgyermek kapcsolatban. Kérdés, hogy miért alakul ki az egyik embernél akár férfinél, akár nőnél depresszió, míg a másiknál nem. A gyermek születése utáni időszak fokozott megterheléssel jár mindkét szülő számára. Míg az anyákat a terhesség és a szülés testi-lelki fáradalmai után általában az újszülött gondozása meríti ki; az apák a család anyagi helyzete miatti szorongástól vezérelve hajlamosak túlhajszolni magukat a fizetett munkában; közben pedig a szülők között feszültséget okozhat a otthoni munka megosztását illető nézetkülönbség. Sok férfi aggódik a párjával való kapcsolat megváltozása miatt is: fél, hogy a gyermek érkezésével ő maga háttérbe szorul. Azok a párok, akik még gyermekük születése előtt tisztázzák egymás között a munkamegosztás kérdését, és azt, hogy milyen elképzeléseik, tapasztalataik vannak a szülői szerepekről, sokkal kevesebb feszültséggel számolhatnak a gyermek születése utáni időszakban, s ezáltal kevésbé vannak kitéve a depresszió veszélyének. A gyerek születése után lett egy több évig tartó ha nem is több évig, de legalább másfél évig tartó szorongásos mélypontom, ami szerint, ha nem keresek elég pénzt, akkor gond lesz. De mennyi az elég pénz? És akkor egyre többet, egyre többet. Végülis már nem láttam a fától az erdőt 13

14 PÁRKAPCSOLAT A gyermek érkezése gyökeres változást hoz a szülők életébe, és ez próbára teheti a párkapcsolatot. A várandósság ideje alatt mikor sok pár kedvét az anyagi helyzetre vonatkozó aggályok árnyékolják, vagy minden erejüket a baba érkezésének előkészítése köti le szem előtt tartandó, hogy: nemcsak a pénzkeresésre fordított energia szolgálhatja a születendő gyermek érdekeit, hanem az is, melyet szülei egymásra, kettejük kapcsolatára fordítanak; a szülés előtti utolsó heteknapok kínálta lehetőség a kettesben kimozdulásra sétára, mozira, vacsorázásra egy ideig biztosan nem tér vissza: érdemes kihasználni minden egyes alkalmat, ha a leendő anya állapota engedi. Szülés után a szülőknek különösen nehéz lehet alkalmat találni, hogy a gyermekük vagy gyermekeik nélkül legyenek együtt, pedig: a kettejük közötti kapcsolat alakulásának szempontjából kulcsfontosságú lenne; a kettesben eltöltött idő nem a gyermektől elvett idő : a gyermeknek is érdeke, hogy a szülei közötti kapcsolat a lehető legjobb legyen, maradjon. Amikor nincs alkalom kettesben elmenni valahová, vagy akár csak háborítatlanul beszélgetni otthon, akkor is adódhat lehetőség a közös tevékenységre: közös sétára, közös babázás -ra, közös főzésre vagy közösen végzett házimunkára. Sok pár számára jelent nehézséget a szexuális élet újrakezdése szülés után. Ennek hátterében állhat többek között, hogy egy nő számára szülés után nemhogy hetekig, de akár hónapokig is fájdalmas, kellemetlen lehet a szex de a gyengédség, ölelés talán jólesik neki; szülés után sok nő kövérnek érzi magát, vagy taszítónak találja a saját testét, és emiatt nincs elég önbizalma a szexhez párja biztatása mellett, megfelelő életmód révén azonban hamarosan magára talál; megoldatlan ellentétei, vitái vannak a párnak (például a feladatok és terhek megosztását illetően), és emiatt hiányzik a meghittséghez szükséges légkör a nézeteltérések tisztázásával javulhat a helyzet; a pár egyik vagy mindkét tagja kimerült, tartósan kialvatlan az éjszakai műszak, vagyis a csecsemő körüli éjjeli teendők megosztása talán segíthet ebben az esetben; egyik vagy mindkét szülő elhúzódó hangulatzavartól, depressziótól szenved. Szex terhesség alatt: lehet-e vagy sem, mikor lehet és mikor nem, mire kell vigyázni? Normális lefolyású terhesség esetén a védőnő is adhat tanácsot. Veszélyeztetett terhesség, egészségügyi problémák (például fertőzések) esetén a nőgyógyásznak kell választ adnia ezekre a kérdésekre. Szex szülés után: mikortól lehet? A szülés utáni nőgyógyászati kontrollvizsgálaton kaphatunk választ. 14

15 APÁKNAK, LEENDô APÁKNAK AJÁNLJUK Védônôk által szervezett tanfolyamok férfiak részére is (részletesebb felvilágosítás a körzeti védőnőtől): Szülésre, szülői szerepre felkészítő tanfolyamok. A leendő apák nem csupán a szülés folyamatában való aktív részvétel lehetőségeivel ismerkedhetnek meg szakemberek segítségével, hanem a családi együttélés problémáira is felkészülhetnek. Babamasszázs tanfolyamok: gyakorlati képzés szülőknek. A masszázs olyan kommunikáció, amely szavak nélkül is képes érzelmeket, nyugalmat, szeretetet közvetíteni, és egyes társadalmakban a csecsemőgondozás hagyományának részét képezi. Elérhetőség: Magyar Védőnők Egyesülete 1399 Budapest, Pf Tel.: 06-1/ ; fax: 06-1/ Olvasnivalók idegen nyelven apákról, apaságról, apává válásról linkgyűjtemény interneten hozzáférhető cikkekről, tanulmányokról: JÓL-LÉT Apaklub A Jól-Lét Közhasznú Alapítvány csoportos foglalkozásokra várja azokat a férfiakat, akik fontosnak érzik, hogy lelkileg is felkészüljenek az első, második, sokadik kicsi születésére. kételkednek abban, hogy az otthoni helytállás és a gyereknevelés kizárólag a nő dolga. jó apák, társak, magánéletükben is sikeresek szeretnének lenni. később is kötődni szeretnének párjukhoz, gyermekükhöz. számára nemcsak a kibővült család jóléte, de jól-léte sem közömbös. Elérhetőség: JÓL-LÉT Közhasznú Alapítvány (az első hazai anyabarát munkaközvetítő és tanácsadó) 1118 Budapest, Budaörsi út / , 06-20/

16 Védőnőnk:... Tanácsadás helye:... Ideje:... Telefonszám:...

A szülés utáni depresszióról. Várnai Dóra Genium Med Egészségügyi Központ (Országos Gyermekegészségügyi Intézet) varnai.dora.eszter@gmail.

A szülés utáni depresszióról. Várnai Dóra Genium Med Egészségügyi Központ (Országos Gyermekegészségügyi Intézet) varnai.dora.eszter@gmail. A szülés utáni depresszióról Várnai Dóra Genium Med Egészségügyi Központ (Országos Gyermekegészségügyi Intézet) varnai.dora.eszter@gmail.com Szülés után lehetséges. Poszt partum blue Poszt partum depresszió

Részletesebben

Csecsemőgondozási tanfolyam Minden amit a csecsemő-, és kisdedgondozásról, gyermeknevelésről tudni kell!

Csecsemőgondozási tanfolyam Minden amit a csecsemő-, és kisdedgondozásról, gyermeknevelésről tudni kell! Program címe: Csecsemőgondozási tanfolyam Minden amit a csecsemő-, és kisdedgondozásról, gyermeknevelésről tudni kell! Tanúsítvány : 8/2013 Tanúsítvány érvényességi ideje: 2015. augusztus 27. Kérelmező

Részletesebben

A családi élet és a munka összeegyeztethetősége. Budapest, 2012. szeptember 25. Dr. Czuglerné dr. Ivány Judit

A családi élet és a munka összeegyeztethetősége. Budapest, 2012. szeptember 25. Dr. Czuglerné dr. Ivány Judit A családi élet és a munka összeegyeztethetősége Budapest, 2012. szeptember 25. Dr. Czuglerné dr. Ivány Judit Fogalom Cél: családi élet és a munkavégzés összeegyeztethetősége Lényege: - Az egyén munkája

Részletesebben

KÉRELEM 1 az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM 1 az ápolási díj megállapítására KÉRELEM 1 az ápolási díj megállapítására I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyi adatok Neve: Születési neve: Anyja neve: Szül. hely, év, hó, nap: Lakcíme: Tartózkodási címe: TAJ száma:

Részletesebben

Tájékoztatás a Zöldkereszt Bt. működésér. ködéséről

Tájékoztatás a Zöldkereszt Bt. működésér. ködéséről Tájékoztatás a Zöldkereszt Bt. működésér ködéséről A Védőnői Szolgálat a világon szinte egyedülálló. Az eltelt évtizedek során sok változáson ment keresztül, de a védőnői munka fő célkitűzése nem változott.

Részletesebben

A családtámogatási ellátások

A családtámogatási ellátások A családtámogatásról általában A családtámogatási ellátások Előadó: dr. Kártyás Gábor - Megkülönböztetett jelentőség, külön törvény - Jövő generáció nevelése, a közösséghez tartozó gyermekek védelme, születések

Részletesebben

Az erőszak kialakulásának transzgenerációs modellje: a destruktív jogosultság. Dr. Barát Katalin Szent Rókus Kórház

Az erőszak kialakulásának transzgenerációs modellje: a destruktív jogosultság. Dr. Barát Katalin Szent Rókus Kórház Az erőszak kialakulásának transzgenerációs modellje: a destruktív jogosultság Dr. Barát Katalin Szent Rókus Kórház Milyen tényezők játszanak szerepet a család agresszív légkörének kialakulásában / Strauss-

Részletesebben

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest Jól- Lét Közhasznú Alapítvány, Első Hazai Anyabarát Munkaközvetítő és Tanácsadó Műhely tevékenysége és tapasztalatai a reintegrációban Keveházi Katalin Az

Részletesebben

A családtámogatási ellátások

A családtámogatási ellátások A családtámogatásról általában A családtámogatási ellátások Előadó: dr. Kártyás Gábor kartyas.gabor@jak.ppke.hu - Megkülönböztetett jelentőség, külön törvény - Jövő generáció nevelése, a közösséghez tartozó

Részletesebben

Tisztelt Módszertani Gyermekjóléti Szolgálat!

Tisztelt Módszertani Gyermekjóléti Szolgálat! Tisztelt Módszertani Gyermekjóléti Szolgálat! Magyarországon évente 1000 serdülőkorú lányból 30 lesz várandós nagykorúságának betöltése előtt. Közel felük megszakíttatja terhességét, másik felük pedig

Részletesebben

Társadalombiztosítási ellátások

Társadalombiztosítási ellátások Társadalombiztosítási ellátások Társadalombiztosítási és családtámogatási ellátások Egészségbiztosítási ellátás Családi támogatás Nyugdíjszolgáltatás Eü. szolg. háziorvos fogászat járóbeteg fekvőbeteg

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására Vác Város Polgármesteri Hivatal Szociális Osztálya 2600. Vác, Március 15. tér. 11. I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyes adatok KÉRELEM az ápolási díj megállapítására Neve:... Születési

Részletesebben

KÉRELEM települési ápolási támogatás

KÉRELEM települési ápolási támogatás KÉRELEM települési ápolási támogatás 1. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 7/2015. (II. 27.) sz. rendelet 6. sz. melléklete 1.1. Személyes adatok 1.1.1. Neve:... 1.1.2. Születési neve:... 1.1.3.

Részletesebben

Zsámbék Város Polgármesteri Hivatala

Zsámbék Város Polgármesteri Hivatala Zsámbék Város Polgármesteri Hivatala 2072 Zsámbék, Rácváros u. 2-4. Tel.: (36)-23-565-610, (36)-23-565-612 Fax: (36)-565-629 E-mail: hivatal@zsambek.hu Web: www.zsambek.hu 4. számú melléklet a 63/2006.

Részletesebben

Felnőttek, mert felnőttek

Felnőttek, mert felnőttek Zolnai Erika Felnőttek, mert felnőttek Értelmi sérült felnőttek szexuálpedagógiai támogatása KLTE S z o c í o Í ő í í í ű Tanszék Könyvtára Leli, KEZEM FOGVA ÖSSZ EfO & K > Kézenfogva Alapítvány Budapest,

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására sz. r. 11. -ához I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 1. Személyes adatok Neve:... Születési neve:... Anyja neve:... Születési hely, év, hó, nap:... Lakóhely:...

Részletesebben

Esélyegyenlőségi terv

Esélyegyenlőségi terv Esélyegyenlőségi terv 2013.07.18-tól visszavonásig érvényes (Jelen esélyegyenlőségi terv egységes szerkezetbe foglalt belső dokumentum, összhangban a KMOP-1.5.2-2008-0020 azonosítószámú pályázati projekt

Részletesebben

Első lépés terhesség gyanúja esetén felkeresni a nőgyógyászt aki biztosra kimondja a terhességet.

Első lépés terhesség gyanúja esetén felkeresni a nőgyógyászt aki biztosra kimondja a terhességet. Gyermek fogantatik Első lépés terhesség gyanúja esetén felkeresni a nőgyógyászt aki biztosra kimondja a terhességet. "Beindul" a terhesgondozás Először is orvosi igazolásra lesz szükség a terhességről,

Részletesebben

Gyermekgondozási támogatások GYES/GYET

Gyermekgondozási támogatások GYES/GYET Gyermekgondozási támogatások GYES/GYET GYES Ki jogosult gyermekgondozási segélyre? - a szülő, a nevelőszülő, a gyám, a 16. életévét betöltött kiskorú szülő (ha a saját háztartásban nevelt gyermekének gyámjával

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 1. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1.1. Személyes adatok 1.1.1. Neve:... 1.1.2. Születési neve:... 1.1.3. Anyja neve:... 1.1.4. Születési hely, idő (év,

Részletesebben

Új Szöveges dokumentum A gyermekek jogai az Európai Szociális Kartában

Új Szöveges dokumentum A gyermekek jogai az Európai Szociális Kartában A gyermekek jogai az Európai Szociális Kartában Az Európa Tanács keretében elfogadott Európai Szociális Karta (1961), illetve a jelen évezred szociális és gazdasági jogait egyedülálló részletességgel felmutató,

Részletesebben

A fiatalok közérzete, pszichés állapota az ezredfordulón

A fiatalok közérzete, pszichés állapota az ezredfordulón A fiatalok közérzete, pszichés állapota az ezredfordulón Susánszky Éva, Szántó Zsuzsa Semmelweis Egyetem, Magatartástudományi Intézet Kutatási célkitűzések A fiatal felnőtt korosztályok pszichés állapotának

Részletesebben

IGAZOLÁS ÉS SZAKVÉLEMÉNY az ápolási díj megállapításához/kötelező felülvizsgálatához

IGAZOLÁS ÉS SZAKVÉLEMÉNY az ápolási díj megállapításához/kötelező felülvizsgálatához 5. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez IGAZOLÁS ÉS SZAKVÉLEMÉNY az ápolási díj megállapításához/kötelező felülvizsgálatához I. Igazolom, hogy (Az ápolt személy háziorvosa tölti ki.)

Részletesebben

1. Volt a Baba közeli hozzátartozói között "többemberes" baba? igen 43% nem 57% 2/b. Milyen gyermek volt a Baba apukája?

1. Volt a Baba közeli hozzátartozói között többemberes baba? igen 43% nem 57% 2/b. Milyen gyermek volt a Baba apukája? 1. Volt a Baba közeli hozzátartozói között "többemberes" baba? 57% 43% 2/b. Milyen gyermek volt a Baba apukája? igazi többemberes átlagos 42% kifejezetten nyugodt, csendes könnyen kezelhetı sírós, nyőgös

Részletesebben

K É R E L E M ápolási díj megállapításához

K É R E L E M ápolási díj megállapításához K É R E L E M ápolási díj megállapításához I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyi adatok: Neve: Születési neve: Anyja neve: Születési hely, év, hó, nap: Lakóhely: Tartózkodási hely:

Részletesebben

Az első 1000 nap táplálási és gondozási szempontjai a bio-pszicho-szociális modell alapján

Az első 1000 nap táplálási és gondozási szempontjai a bio-pszicho-szociális modell alapján Az első 1000 nap táplálási és gondozási szempontjai a bio-pszicho-szociális modell alapján Dr. Scheuring Noémi Heim Pál Gyermekkórház, Budapest Kávészünet-17 Házi Gyermekorvosok Egyesülete XVII. Tudományos

Részletesebben

Munkaerőpiaci szervező, elemző 54 345 06 0000 00 00 Személyügyi gazdálkodó és fejlesztő

Munkaerőpiaci szervező, elemző 54 345 06 0000 00 00 Személyügyi gazdálkodó és fejlesztő A 10/2007 (II. 27.) SzMM rendelettel módosított 1/2006 (II. 17.) OM rendelet Országos Képzési Jegyzékről és az Országos Képzési Jegyzékbe történő felvétel és törlés eljárási rendjéről alapján. Szakképesítés,

Részletesebben

A sérült gyermeket nevelő nők munkaerő-piaci helyzete. Kutatás Integrált szemléletű szolgáltatás - Érzékenyítés

A sérült gyermeket nevelő nők munkaerő-piaci helyzete. Kutatás Integrált szemléletű szolgáltatás - Érzékenyítés A sérült gyermeket nevelő nők munkaerő-piaci helyzete Kutatás Integrált szemléletű szolgáltatás - Érzékenyítés Megvalósítók MOTIVÁCIÓ ALAPÍTVÁNY Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek esélyegyenlősége

Részletesebben

Nők a foglalkoztatásban

Nők a foglalkoztatásban projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest Nők a foglalkoztatásban Kőrösi Regina Nők foglalkoztatásban az UNIÓ-ban A nők és férfiak közötti esélyegyenlőség alapvető jog és az Európai Unió közös alapelve

Részletesebben

UEFA B. Az edző, sportoló, szülő kapcsolat

UEFA B. Az edző, sportoló, szülő kapcsolat Az edző, sportoló, szülő kapcsolat A család (szülő)- sportoló kapcsolat A család fogalma: különnemű, legalább két generációhoz tartozó személyek csoportja, amely reprodukálja önmagát. A tagok egymáshoz

Részletesebben

TELEPÜLÉSI TÁMOGATÁS KÉRELEM - Beteggondozási támogatás megállapításához-

TELEPÜLÉSI TÁMOGATÁS KÉRELEM - Beteggondozási támogatás megállapításához- TELEPÜLÉSI TÁMOGATÁS KÉRELEM - Beteggondozási támogatás megállapításához- I. A gondozást végző személyre vonatkozó adatok Neve: Születési neve:. Anyja neve:... Születési hely, év, hó, nap:. TAJ szám:..

Részletesebben

Tájékoztató az egészségügyi alapellátás helyzetéről, a védőnői tevékenységről

Tájékoztató az egészségügyi alapellátás helyzetéről, a védőnői tevékenységről Tájékoztató az egészségügyi alapellátás helyzetéről, a védőnői tevékenységről Berhida Város Önkormányzatának Egészségügyi és Szociális Bizottsága 2009. márciusi ülésére. Berhida II.sz.védőnői körzet Bodnár

Részletesebben

A gyermekvédelmi észlelő és jelzőrendszer szerepe az egészség- egyenlőtlenségek csökkentésében

A gyermekvédelmi észlelő és jelzőrendszer szerepe az egészség- egyenlőtlenségek csökkentésében A gyermekvédelmi észlelő és jelzőrendszer szerepe az egészség- egyenlőtlenségek csökkentésében Katona Gergely Gyermekjóléti alapellátási főreferens Emberi Erőforrások Minisztériuma Szociális és Gyermekjóléti

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez 1 KÉRELEM az ápolási díj megállapítására I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyes adatok Neve: Születési neve: Anyja neve:

Részletesebben

A Kormány családpolitikai elképzelései

A Kormány családpolitikai elképzelései A Kormány családpolitikai elképzelései Máriabesnyő, 2014. november 13. Magyar Katolikus Családegyesület XXI. Családkongresszus Kétség sem fér hozzá, hogy a család és az otthon az, amely által az emberi

Részletesebben

A Székesfehérvári Otthon Segítünk Alapítvány bemutatása

A Székesfehérvári Otthon Segítünk Alapítvány bemutatása A Székesfehérvári Otthon Segítünk Alapítvány bemutatása A legnagyobb jó, amit a másik emberért tehetünk nem az, ha megosztjuk vele a gazdagságunkat, hanem ha elétárjuk a sajátját. (Benjamin Disareli) Palkovicsné

Részletesebben

Tájékoztató a védőnői tevékenységről

Tájékoztató a védőnői tevékenységről Tájékoztató a védőnői tevékenységről Berhida Város Önkormányzatának Egészségügyi és Szociális Bizottsága valamint Képviselőtestülete 2010. márciusi ülésére. Berhida II.sz.védőnői körzet Bodnár Lajosné

Részletesebben

Gyermekvédelmi munkaterv

Gyermekvédelmi munkaterv DÉVAVÁNYAI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT ÓVODAI,BÖLCSŐDEI INTÉZMÉNYEGYSÉG 5510 Dévaványa, Eötvös út 2. Telefon/fax: 06-66/483-149 E-mail: devaovik@gmail.com BÖLCSŐDEI Gyermekvédelmi munkaterv Készítette:Diósné

Részletesebben

Neoanalitikus perspektíva 2.: Pszichoszociális elméletek

Neoanalitikus perspektíva 2.: Pszichoszociális elméletek Neoanalitikus perspektíva 2.: Pszichoszociális elméletek Pszichoszociális elméletek Jellemzői: Pszichoanalitikus gyökerek Az Ego társas aspektusát hangsúlyozzák Pszichoszociális elméletek Csoportjai: Tárgykapcsolat-elméletek:

Részletesebben

KÉRELEM TELEPÜLÉSI TÁMOGATÁS 18. életévét betöltött tartósan beteg hozzátartozó ápolását gondozását végző személy részére

KÉRELEM TELEPÜLÉSI TÁMOGATÁS 18. életévét betöltött tartósan beteg hozzátartozó ápolását gondozását végző személy részére KÉRELEM TELEPÜLÉSI TÁMOGATÁS 18. életévét betöltött tartósan beteg hozzátartozó ápolását gondozását végző személy részére KÉRJÜK, SZÍVESKEDJEN NYOMTATOTT BETŰKKEL KITÖLTENI! Az ápolást végző személyre

Részletesebben

Esélyegyenlőségi Terv. Mátyás Király Általános Iskola Csömör

Esélyegyenlőségi Terv. Mátyás Király Általános Iskola Csömör Esélyegyenlőségi Terv Mátyás Király Általános Iskola Csömör 2 Amit az esélyegyenlőségről tudni kell Az Országgyűlés 2003-ban elfogadta az Európai Unió és a hazai társadalom elvárásait tükröző 2003. évi

Részletesebben

KÉRELEM AZ ÁPOLÁSI DÍJ MEGÁLLAPÍTÁSÁRA

KÉRELEM AZ ÁPOLÁSI DÍJ MEGÁLLAPÍTÁSÁRA Városi Polgármesteri Hivatal Intézményirányítási és Szociális Osztály Levélcím: 3060 Pásztó, Kölcsey F. út 35. : (32) 460-155 A Hivatal tölti ki! ÁTVETTEM Dátum: Aláírás: Melléklet: KÉRELEM AZ ÁPOLÁSI

Részletesebben

Interjú kezdete: hónap: nap: óra perc. Interjú vége: óra perc

Interjú kezdete: hónap: nap: óra perc. Interjú vége: óra perc A KÉRDŐÍV BIZALMASAN KEZELENDŐ! A VÁLASZADÁS ÖNKÉNTES! 2013. március Gondozás 2013 P2 Intézmény sorszáma: Intézmény neve: Kérdező neve:.. Kérdező száma: Instruktor neve:.. Instruktor száma: Interjú kezdete:

Részletesebben

FOGLALKOZTATÓI IGAZOLÁS

FOGLALKOZTATÓI IGAZOLÁS ORSZÁGOS EGÉSZSÉGBIZTOSÍTÁSI PÉNZTÁR Érkezett: FOGLALKOZTATÓI IGAZOLÁS Igényelt ellátás: táppénz X terhességi-gyermekágyi segély gyermekgondozási díj baleseti táppénz Igénylő jogviszonya: munkaviszonyban

Részletesebben

Kedves Szülők! Az alábbiakban szeretném közreadni a Hajdúsámsoni Bölcsőde Felvételi. Hol található meg a Bölcsődénk?

Kedves Szülők! Az alábbiakban szeretném közreadni a Hajdúsámsoni Bölcsőde Felvételi. Hol található meg a Bölcsődénk? Kedves Szülők! Az alábbiakban szeretném közreadni a Hajdúsámsoni Bölcsőde Felvételi kisokosát. Hol található meg a Bölcsődénk? Bölcsődénk címe: 4251 Hajdúsámson, Szatmári út 16. szám. Telefonszáma: 52-200-464

Részletesebben

Az előterjesztést a Kormány nem tárgyalta meg, ezért az nem tekinthető a Kormány álláspontjának. - 1 -

Az előterjesztést a Kormány nem tárgyalta meg, ezért az nem tekinthető a Kormány álláspontjának. - 1 - - 1 - Technikai jellegű pontosításokat tartalmaz a módosítás, amely elősegíti, hogy a családok támogatásával kapcsolatos a jövő év első napján hatályba lépő törvényi változások végrehajtása zökkenőmentes

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására Átvettem: 2012 szignó. KÉRELEM az ápolási díj megállapítására I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyi adatok Neve:... Születési hely, év, hó, nap:... Lakóhely:... Tartózkodási hely:...

Részletesebben

Futó viszonyok, tartós kapcsolatok - a fiatalok párkapcsolatai napjainkban. Tóth Olga MTA Szociológiai Intézet PTE Illyés Gyula Főiskolai Kar

Futó viszonyok, tartós kapcsolatok - a fiatalok párkapcsolatai napjainkban. Tóth Olga MTA Szociológiai Intézet PTE Illyés Gyula Főiskolai Kar Futó viszonyok, tartós kapcsolatok - a fiatalok párkapcsolatai napjainkban Tóth Olga MTA Szociológiai Intézet PTE Illyés Gyula Főiskolai Kar Megváltozott házasságkötési szokások Magyarországon (Ezer hajadonra

Részletesebben

PEDAGÓGUSOK SZAKSZERVEZETE

PEDAGÓGUSOK SZAKSZERVEZETE PEDAGÓGUSOK SZAKSZERVEZETE ORSZÁGOS IRODA 1068 Budapest, Városligeti fasor 10. * 1417 Budapest, Pf.: 11. Központi telefon: 322-8452, 322-8453, 322-8454, 322-8455, 322-8456 Elnök, alelnökök tel/fax: 322-2249

Részletesebben

Biharkeresztes Város Önkormányzat Képviselő-testülete. 8/2007. (II. 1.) BVKt rendelete

Biharkeresztes Város Önkormányzat Képviselő-testülete. 8/2007. (II. 1.) BVKt rendelete Biharkeresztes Város Önkormányzat Képviselő-testülete 8/2007. (II. 1.) BVKt rendelete a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény helyi végrehajtásáról I. Rész Biharkeresztes

Részletesebben

GYAKORLATI KISOKOS a gyed extrához

GYAKORLATI KISOKOS a gyed extrához GYAKORLATI KISOKOS a gyed extrához A gyed extra a gyermekgondozási díjra (továbbiakban: gyed) vonatkozóan 4 fő rendelkezést tartalmaz. Ebben a tájékoztatóban ahhoz kívánunk segítséget nyújtani, hogy minden

Részletesebben

Regulációs zavarok kutatása az Egészséges utódokért program keretében

Regulációs zavarok kutatása az Egészséges utódokért program keretében Regulációs zavarok kutatása az Egészséges utódokért program keretében Scheuring N.(1); Danis I.(2); Németh T.(3); Papp E.(1); Czinner Antal Prof.(1) Heim Pál Gyermekkórház, Budapest, Belgyógyászat (1);

Részletesebben

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben 2011. január 27. Kommunikációs és csoportépítő tréning 3x6 óra Célok: - a csoporttagok beilleszkedésének csoportba és

Részletesebben

KÉRELEM. az ápolási díj megállapítására. 1.1.1. Neve:...

KÉRELEM. az ápolási díj megállapítására. 1.1.1. Neve:... 1. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1.1. Személyes adatok KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 1.1.1. Neve:... 1.1.2. Születési neve:... 1.1.3. Anyja neve:... 1.1.4. Születési hely, idő (év,

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására KÉRELEM az ápolási díj megállapítására I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyes adatok: Neve:.. Születési neve:... Anyja neve: Születési hely, év, hó, nap: Lakóhely:... Tartózkodási

Részletesebben

ADATLAP. A gyermek neve: Születési év, hely, idő: Állampolgárság: TAJ szám: Lakcím: Otthoni telefon: Anyja neve:

ADATLAP. A gyermek neve: Születési év, hely, idő: Állampolgárság: TAJ szám: Lakcím: Otthoni telefon: Anyja neve: ADATLAP A gyermek neve: Születési év, hely, idő: Állampolgárság: TAJ szám: Lakcím: Otthoni telefon: Anyja neve: Születési év, hely, idő: Foglalkozás: Munkahely megnevezése: Cím: Mobil telefonszám: E-mail

Részletesebben

Családtámogatások Magyarországon. Dr. Mélypataki Gábor

Családtámogatások Magyarországon. Dr. Mélypataki Gábor Családtámogatások Magyarországon Dr. Mélypataki Gábor A családtámogatások alapelvei A családnak mint a társadalom alapvető egységének sokoldalú segítése, a családi élet biztonságának és a gyermekvállalás

Részletesebben

A gyermekjóléti szolgálatok működésének bemutatása. Az együttműködés lehetőségei

A gyermekjóléti szolgálatok működésének bemutatása. Az együttműködés lehetőségei A gyermekjóléti szolgálatok működésének bemutatása Az együttműködés lehetőségei Gyermekvédelmi rendszer jogi háttere 1997. évi XXXI. Törvény a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról 15/1998. (IV.

Részletesebben

Egyenlő bánásmód és diszkrimináció. A megkülönböztetés- mentességi jog alapfogalmai Uszkiewicz Erik

Egyenlő bánásmód és diszkrimináció. A megkülönböztetés- mentességi jog alapfogalmai Uszkiewicz Erik Egyenlő bánásmód és diszkrimináció A megkülönböztetés- mentességi jog alapfogalmai Uszkiewicz Erik A magyar szabályozás I. Alaptörvény XV. cikk (1) A törvény előtt mindenki egyenlő. Minden ember jogképes.

Részletesebben

CSALÁDTÁMOGATÁS, GYERMEKNEVELÉS, MUNKAVÁLLALÁS

CSALÁDTÁMOGATÁS, GYERMEKNEVELÉS, MUNKAVÁLLALÁS 4. CSALÁDTÁMOGATÁS, GYERMEKNEVELÉS, MUNKAVÁLLALÁS Makay Zsuzsanna Blaskó Zsuzsa FŐBB MEGÁLLAPÍTÁSOK A magyar családtámogatási rendszer igen bőkezű, és a gyermek hároméves koráig elsősorban az anya által

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1. Személyes adatok KÉRELEM az ápolási díj megállapítására Neve: Születési neve:... Anyja neve:... Születési hely, év, hó, nap:... Lakóhely:... Tartózkodási

Részletesebben

Homicskó Árpád Olivér. Társadalombiztosítási és szociálpolitikai alapismeretek

Homicskó Árpád Olivér. Társadalombiztosítási és szociálpolitikai alapismeretek Homicskó Árpád Olivér Társadalombiztosítási és szociálpolitikai alapismeretek Dr. Homicskó Árpád Olivér, PhD egyetemi docens Társadalombiztosítási és szociálpolitikai alapismeretek P a t r o c i n i u

Részletesebben

Gábor Edina. Álmok és érvek a 21 órás munkahét mellett. 2010. december 2.

Gábor Edina. Álmok és érvek a 21 órás munkahét mellett. 2010. december 2. Gábor Edina Álmok és érvek a 21 órás munkahét mellett 2010. december 2. The New Economics Foundation think-and-do tank szervezet (http://www.neweconomics.org/) Cél: az életminőség javítása olyan innovatív

Részletesebben

Az ÓBUDAI EGYETEM ESÉLYEGYENLŐSÉGI SZABÁLYZATA

Az ÓBUDAI EGYETEM ESÉLYEGYENLŐSÉGI SZABÁLYZATA 1. verzió Az Óbudai Egyetem Szervezeti és Működési Szabályzata 1. melléklet Szervezeti és Működési Rend 34. függelék Az ÓBUDAI EGYETEM ESÉLYEGYENLŐSÉGI SZABÁLYZATA BUDAPEST, 2010. január TARTALOMJEGYZÉK

Részletesebben

4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez KÉRELEM. az ápolási díj megállapítására

4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez KÉRELEM. az ápolási díj megállapítására 4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez KÉRELEM I. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok az ápolási díj megállapítására 1. Személyi adatok Neve:... Születési neve:... Anyja neve:...

Részletesebben

HÁZTARTÁSOK TELEPÜLÉSGAZDÁLKODÁSI ISMERETEK. CZABADAI LILLA URBÁNNÉ MALOMSOKI MÓNIKA SZIE GTK RGVI 2013/14. tanév tavaszi félév

HÁZTARTÁSOK TELEPÜLÉSGAZDÁLKODÁSI ISMERETEK. CZABADAI LILLA URBÁNNÉ MALOMSOKI MÓNIKA SZIE GTK RGVI 2013/14. tanév tavaszi félév HÁZTARTÁSOK TELEPÜLÉSGAZDÁLKODÁSI ISMERETEK CZABADAI LILLA URBÁNNÉ MALOMSOKI MÓNIKA SZIE GTK RGVI 2013/14. tanév tavaszi félév Háztartás - család A háztartás azoknak a személyeknek az összessége, akik

Részletesebben

Az ügytípus megnevezése Hatáskörrel rendelkező szerv Eljáró szerv Illetékességi terület Eljárási illeték. Ügyintézéshez szükséges dokumentumok

Az ügytípus megnevezése Hatáskörrel rendelkező szerv Eljáró szerv Illetékességi terület Eljárási illeték. Ügyintézéshez szükséges dokumentumok Az ügytípus megnevezése Hatáskörrel rendelkező szerv Eljáró szerv Illetékességi terület Eljárási illeték Ügyintézéshez szükséges dokumentumok Alapvető eljárási szabályok (jogszabályok) Eljárás megindító

Részletesebben

Kozármisleny Község Önkormányzata Képviselő-testületének 13/2005.(IX.13. ) Ök. számú rendelete

Kozármisleny Község Önkormányzata Képviselő-testületének 13/2005.(IX.13. ) Ök. számú rendelete Kozármisleny Község Önkormányzata Képviselő-testületének 13/2005.(IX.13. ) Ök. számú rendelete a szociális igazgatásról és ellátásról, valamint a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 12/2003.

Részletesebben

GYES-menedzsment a munkáltatók és a munkavállalók szerepe a nők sikeres munkaerőpiaci visszatérésében

GYES-menedzsment a munkáltatók és a munkavállalók szerepe a nők sikeres munkaerőpiaci visszatérésében GYES-menedzsment a munkáltatók és a munkavállalók szerepe a nők sikeres munkaerőpiaci visszatérésében Egyenlő Bánásmód Hatóság Tapasztalat átadó konferencia 2012.11.15. Misszió Jövőképünk egy olyan társadalom,

Részletesebben

Kedves Szülők! Milyen korú gyermekek jelentkezhetnek Bölcsődébe, és meddig maradhatnak itt?

Kedves Szülők! Milyen korú gyermekek jelentkezhetnek Bölcsődébe, és meddig maradhatnak itt? Kedves Szülők! Bölcsődénk már több mint tíz éve neveli-gondozza szeretettel a ránk bízott gyermekeket, szüleik nagy megelégedésére. Az alábbiakban csokorba szedtem a bölcsődei felvétellel kapcsolatos fontosabb

Részletesebben

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez 1. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 1.1. Személyes adatok 1.1.1. Neve:... 1.1.2. Születési neve:...

Részletesebben

MINDEN ANYUKA MEGGYÓGYUL!

MINDEN ANYUKA MEGGYÓGYUL! MINDEN ANYUKA MEGGYÓGYUL! TÓTH ICÓ, MÁLYVAVIRÁG ALAPÍTVÁNY DISSZEMINÁCIÓS WORKSHOP BUDAPEST, MÁLYVAVIRÁG ALAPÍTVÁNY A MÉHNYAKRÁKOS NŐK GYÓGYULÁSÁÉRT ÉS A MEGELŐZÉSÉRT 2013: Minden anyuka meggyógyul! c.

Részletesebben

www.tantaki.hu Oldal 1

www.tantaki.hu Oldal 1 www.tantaki.hu Oldal 1 Hogyan befolyásolják a családi veszekedések az iskolai teljesítményt? Nagy Erika, 2012 Minden jog fenntartva! Jelen kiadványban közölt írások a szerzői jogról szóló 1999. évi LXXVI.

Részletesebben

Figyelemhiány/Hiperaktivitás Zavar - ADHD TÁJÉKOZTATÓ FÜZET. ADHD-s gyermekek családjai részére

Figyelemhiány/Hiperaktivitás Zavar - ADHD TÁJÉKOZTATÓ FÜZET. ADHD-s gyermekek családjai részére Figyelemhiány/Hiperaktivitás Zavar - ADHD TÁJÉKOZTATÓ FÜZET ADHD-s gyermekek családjai részére KEZELÉSI TÁJÉKOZTATÓ FÜZET Ezt a tájékoztató füzetet azért készítettük, hogy segítsünk a FIGYELEMHIÁNY/HIPERAKTIVITÁS

Részletesebben

Egészséggel kapcsolatos nézetek, hiedelmek, modellek, egészségvédő magatartásformák

Egészséggel kapcsolatos nézetek, hiedelmek, modellek, egészségvédő magatartásformák Egészséggel kapcsolatos nézetek, hiedelmek, modellek, egészségvédő magatartásformák Orvosi pszichológia előadás 2. hét Merza Katalin merza.katalin@sph.unideb.hu Egészségmagatartás fogalma Minden olyan

Részletesebben

OSZTÁLYFŐNÖKI TANMENET

OSZTÁLYFŐNÖKI TANMENET OSZTÁLYFŐNÖKI TANMENET Szakiskola 10. évfolyam 2013/2014 Osztályfőnök: Osztály: Nyíregyháza, 2013. szeptember 01. Készítette: Salamonné Bíró Beáta (OFMK. vez.) Engedélyezte:. igazgatóhelyettes 1. Szervezési

Részletesebben

4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez KÉRELEM az ápolási díj megállapítására

4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 4. számú melléklet a 63/2006. (III. 27.) Korm. rendelethez KÉRELEM az ápolási díj megállapítására 1. Az ápolást végző személyre vonatkozó adatok 1.1. Személyes adatok 1.1.1. Neve: 1.1.2. Születési neve:

Részletesebben

Esélyegyenlőségi Képzés

Esélyegyenlőségi Képzés Esélyegyenlőségi Képzés KEOP 6.1.0/B/09-2009-0014 Erdei tanóra program Nógrád megyében című projekt projektmenedzsment tagjai és a DIPO Khe. alkalmazottai számára Készítette: Glázer Éva Bánk, 2010. március

Részletesebben

Tartalom. BEVEZETÉS 13 A szerzô megjegyzése 16

Tartalom. BEVEZETÉS 13 A szerzô megjegyzése 16 Tartalom BEVEZETÉS 13 A szerzô megjegyzése 16 1. fejezet AZ ISKOLAFÓBIÁRÓL 19 Iskolakerülésrôl van-e szó? 19 Az iskolafóbia típusai 20 Az iskolafóbia szempontjából fontos három korcsoport 21 Szorongásos

Részletesebben

AKIK EGY CIPŐBEN JÁRNAK: SZÜLŐCSOPORT AUTISTA GYERMEKET NEVELŐ SZÜLŐK RÉSZÉRE

AKIK EGY CIPŐBEN JÁRNAK: SZÜLŐCSOPORT AUTISTA GYERMEKET NEVELŐ SZÜLŐK RÉSZÉRE AKIK EGY CIPŐBEN JÁRNAK: SZÜLŐCSOPORT AUTISTA GYERMEKET NEVELŐ SZÜLŐK RÉSZÉRE Varga Nóra, Ráczné Kárpáti Márta Jósa András Oktatókórház Nyíregyháza, Gyermek Rehabilitációs Osztály BEVEZETÉS Szülőcsoportunkat

Részletesebben

TÁMOP-2.5.3.A-13/1-2013-0042 PROJEKT

TÁMOP-2.5.3.A-13/1-2013-0042 PROJEKT TÁMOP-2.5.3.A-13/1-2013-0042 PROJEKT Esélyegyenlőségi program III. rész Jogszabályi környezet Nyíregyháza, 2014. február 3-4 Kiskunfélegyháza, 2014. február12-13 Nyíregyháza, 2014. február 17-18 Szeged,

Részletesebben

OSZTÁLYFŐNÖKI 606 OSZTÁLYFŐNÖKI 5 8. ÉVFOLYAM

OSZTÁLYFŐNÖKI 606 OSZTÁLYFŐNÖKI 5 8. ÉVFOLYAM OSZTÁLYFŐNÖKI 606 OSZTÁLYFŐNÖKI 5 8. ÉVFOLYAM OSZTÁLYFŐNÖKI 607 CÉLOK ÉS FELADATOK - Az osztályfőnöki munka célja a személyiségfejlesztés, az osztályközösség formálása, a különböző nevelési hatások integrálása.

Részletesebben

AZ EGYSZÜLŐS CSALÁDDÁ VÁLÁS TÁRSADALMI MEGHATÁROZOTTSÁGA 2 BEVEZETÉS DOI: 10.18030/SOCIO.HU.2013.3.22

AZ EGYSZÜLŐS CSALÁDDÁ VÁLÁS TÁRSADALMI MEGHATÁROZOTTSÁGA 2 BEVEZETÉS DOI: 10.18030/SOCIO.HU.2013.3.22 MONOSTORI JUDIT 1 AZ EGYSZÜLŐS CSALÁDDÁ VÁLÁS TÁRSADALMI MEGHATÁROZOTTSÁGA 2 DOI: 10.18030/SOCIO.HU.2013.3.22 BEVEZETÉS Az családokról való ismereteink bizonyos dimenziók vonatkozásában igen gazdagok.

Részletesebben

Boldogtalanság miatt válunk. A válásoknak csak 15-20%-a vet véget ún. bántalmazó kapcsolatnak A többi 80-85%-ban boldogtalanságra hivatkoznak

Boldogtalanság miatt válunk. A válásoknak csak 15-20%-a vet véget ún. bántalmazó kapcsolatnak A többi 80-85%-ban boldogtalanságra hivatkoznak Boldogtalanság miatt válunk A válásoknak csak 15-20%-a vet véget ún. bántalmazó kapcsolatnak A többi 80-85%-ban boldogtalanságra hivatkoznak Családon belüli erőszak Állítás: a házasságokban a férfiak úgy

Részletesebben

N Y I L A T K O Z A T

N Y I L A T K O Z A T N Y I L A T K O Z A T gyermekétkeztetés normatív kedvezményének igénybevételéhez bölcsődei ellátás és óvodai nevelés esetén 1. Alulírott:... Születési neve:... Születési hely, idő:... Anyja neve:... Lakcíme:...,

Részletesebben

A CO&CO COMMUNICATION KFT ESÉLYEGYENLŐSÉGI TERVE

A CO&CO COMMUNICATION KFT ESÉLYEGYENLŐSÉGI TERVE A CO&CO COMMUNICATION KFT ESÉLYEGYENLŐSÉGI TERVE CO&CO COMMUNICATION - ESÉLYEGYENLŐSÉGI TERV - 1.oldal A Co&Co Communication Kft esélyegyenlőségi terve az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról

Részletesebben

"Családok egymásért, EGY - MÁSÉRT!"

Családok egymásért, EGY - MÁSÉRT! "Családok egymásért, EGY - MÁSÉRT!" "Családok egymásért, EGY - MÁSÉRT!" Családok egymásért, EGY - MÁSÉRT! - 2 0 1 4.0 2.2 8. A kötelék, mely igaz családod összefűzi, nem a vér, hanem az egymás élete iránti

Részletesebben

C/1. MUNKAJOG ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI JOG

C/1. MUNKAJOG ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI JOG C/1. MUNKAJOG ÉS TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI JOG TÉTELEK ÉS AZ ELSAJÁTÍTANDÓ JOGANYAG A megfelelő tételekhez szükséges a KK 18., 23., 25., 27. és az MK 95. számú állásfoglalásainak ismerete. MUNKAJOG 1. A Munka

Részletesebben

3. számú melléklet Felvételi szabályzat

3. számú melléklet Felvételi szabályzat 3. számú melléklet Felvételi szabályzat 1. AZ ELLÁTÁSRA JOGOSULTAK KÖRE 1.1. A Lenvirág Bölcsőde Nagykovácsi Nagyközség közigazgatási területén lakóhellyel vagy tartózkodási hellyel rendelkezőknek 20 hetestől

Részletesebben

54 762 01 0010 54 01 Rehabilitációs nevelő, segítő Szociális segítő

54 762 01 0010 54 01 Rehabilitációs nevelő, segítő Szociális segítő A 10/2007 (II. 27.) SzMM rendelettel módosított 1/2006 (II. 17.) OM rendelet Országos Képzési Jegyzékről és az Országos Képzési Jegyzékbe történő felvétel és törlés eljárási rendjéről alapján. Szakképesítés,

Részletesebben

bykrisztina Szülésfelkészítő tréningek bemutatása

bykrisztina Szülésfelkészítő tréningek bemutatása bykrisztina Szülésfelkészítő tréningek bemutatása Szerkezet Kiscsoportos vagy egyéni foglalkozások Általában a várandós partnere vagy szülés körüli segítője (dúla, édesanya, testvér, barátnő stb) is jelen

Részletesebben

WageIndicator adatbázisok eredményeinek disszeminációja H005 EQUAL projekt. WageIndicator és BérBarométer adatbázisok eredményeinek disszeminációja

WageIndicator adatbázisok eredményeinek disszeminációja H005 EQUAL projekt. WageIndicator és BérBarométer adatbázisok eredményeinek disszeminációja WageIndicator és BérBarométer adatbázisok eredményeinek disszeminációja Mit mutatnak az adatbázisok a részmunkaidős (nem teljes munkaidős) foglalkoztatást illetően? készítette: MARMOL Bt. 2008. április

Részletesebben

Országos Egészségbiztosítási Pénztár

Országos Egészségbiztosítási Pénztár Országos Egészségbiztosítási Pénztár 1 2015/2. számú TÁJÉKOZTATÓ A TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁSI KIFIZETŐHELYEK RÉSZÉRE a csecsemőgondozási díj és a gyermekgondozás díj napi alapjának megállapítását érintő 2015.

Részletesebben

Szeretettel köszöntelek Benneteket!

Szeretettel köszöntelek Benneteket! Házaspáros alkalom Szeretettel köszöntelek Benneteket! Siklósiné Földvári Gabi. 2012-10-28 1 Téma 2012-10-28-án A gyermekcentrikus házasság 2 Ismételjünk egy picit Bizony, az ÚR ajándéka a gyermek, az

Részletesebben

AKTÍV KORÚAK ELLÁTÁSA

AKTÍV KORÚAK ELLÁTÁSA AKTÍV KORÚAK ELLÁTÁSA Az aktív korúak ellátását a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló (1993. évi III.) törvény szabályozza, a 33.. 37/G. -ig. Az aktív korúak ellátása a hátrányos munkaerő-piaci

Részletesebben